Af Preben Braagaard, Coachers
September 2009
www.coachers.dk
Begrebet vindertype er vel noget vi alle kender til. En direktør der altid når sine karrieremål – en sportsmand der altid vil være øverst på skamlen – en studerende der altid opnår topkaraktereri skolen, er gode eksempler på såkaldte vindertyper. D.v.s. vi kendetegner en vindertype som en person der opnår sine mål.
|
 |
Er vindertypen så inderst inde en glad og lykkelig person?? Ja, det kommer jo nok an på, hvad det er for en motivation personen dybest set er drevet af.
Ofte er vindertypen drevet af en form for længsel efter noget personen inderst inde mangler. Måske kan det være en kæmpe længsel efter anerkendelse og kærlighed som skaber den store målrettethed i vindertypen.
Måske lærte vindertypen som barn af far og mor, at du skal yde for at få vores kærlighed.
Vindertypen har brug for et hurtigt nyt og større mål, når et tidligere er opnået. Dette kan give en indre uro, som gør, at vindertypen har svært ved at koble fra og nyde nuet i livet.
Der sidder simpelthen en ”motor” i kroppen der hele tiden er fokuseret på næste udfordring, mål eller opgave. Vindertypen dybest set ikke engang bevidst over denne tilstand, men kan bare mærke uroen.
"Vindertypen har brug for et hurtigt nyt og større mål, når et tidligere er opnået." |
Det er fantastisk at have drive og målrettethed, men det er inderst inde ikke fantastisk for personen selv, hvis roen eller den indre glæde kun er meget kortvarig.
|
Mange mennesker kender det, at de har haft et mål om en uddannelse. De knokler løs i årevis og tilsidesætter
mange andre vigtige ting i livet. Når målet så er nået, så mærkes der måske en tomhed over, hvor lidt værdi personen egentlig følte, da målet blev nået. Det tror jeg, at der er rigtig mange mennesker, der kan nikke genkendende til.
Hvis du har en rejse mod en bjergtop, der måske tager lang tid og mange udfordringer for at komme derop, så er det utrolig vigtigt, at du har en passion for selve rejsen og ikke bare passionen for at stå på bjergtoppen.
Rejsen kan i modsat fald blive lang og give dig en rigtig dårlig livskvalitet. Man kunne også sige det på en anden måde. Passionen skal ligge i processen frem for kun at nå målet.
Rigtig mange mennesker opnår eksempelvis et lederjob, men oplever, at de ikke ordentlig har sat sig ind hvad ledelse handlermom og ender med at have et job fyldt med stress og frustation.
| Du bør derfor have lyst til alt hvad ledelse handler om ( processen ) frem for den prestige der ligger i at være leder ( målet ) – ellers risikerer du, at både du og dine medarbejdere får en dårlig oplevelse. |
" Passionen skal ligge i processen frem for kun at nå målet. " |
Der er stor idé i at spørge sig selv ”hvorfor er det jeg løber efter dette mål?” - er det andres forventninger? - er det en gammel vane, der får mig til at løbe - er det prestigen alene eller er det en reel passion for sagen, der får mig til at løbe?
Budskabet i denne artikel er, at det er en kæmpefordel at analysere dine processer og værdier mere klart, inden du bare drøner mod bjergtoppen. Så opnår du større glæde omkring dine mål
”Coachers er en 100% danske ejet konsulentvirksomhed, som udbyder alle former for ydelser indenfor salgs- og ledelsesudvikling. Coachers ligger i såvel København som Østjylland. Virksomheden er blandt Danmarks førende på sine områder”
