Baseret i Kastrup tæt på lufthavnen og med reference til HR Chefen, søger vi en dygtig og engageret HR Administrator/Blæksprutte til vores HR-team.
Du bliver involveret i en lang række forskellige opgaver på operationelt niveau og få en bred kontaktflade til både ledere, medarbejdere og tillidsrepræsentanter i forbindelse med håndtering af forespørgsler fra organisationen. Håndtering af henvendelser fra organisationen, udgør i det hele taget en væsentlig del af jobbet.
I Newrest Danmark er vi ca. 300 medarbejdere, hvoraf de ca. 25 udgøres af funktionærer. Der er tale om en meget alsidig rolle og du skal derfor være fleksibel og indstillet på at finde din vej i nogle af opgaverne da vi kun har eksisteret i 1,5 år i Skandinavien og derfor stadig er ved at etablere os administrativt.
Dine vigtigste opgaver er:
På sigt, vil der desuden blive mulighed for deltagelse i sygefraværssamtaler og håndtering af lettere personalejuridiske problemstillinger mm.
Hvem er du?
Først og fremmest har vi brug for en kollega, der selv kan drive opgaverne se, hvad der skal gøres – og få tingene i mål. Din uddannelsesmæssige baggrund er ikke vigtig og du behøver ikke have erfaring fra HR, men du skal kunne:
Erfaring med håndtering af løn til timelønnede vil være en fordel, men ikke et krav – du kan også have en baggrund som receptionist, PA’er- eller EA’er eller lignende kunne også være relevant. Effektivitet og service skal bare være to begreber man forbinder dig med.
Newrest leverer catering-ydelser til luftfartsindustrien (primært SAS og Ryanair i Skandinavien) så du vil lande i en branche hvor tingene går stærkt og hverdagen er foranderlig – det skal du synes er sjovt og spændende. Da vi leverer produkter til lufthavnen, kræver ansættelse hos os, at du kan gennemføre en udvidet baggrundskontrol.
Vi tilbyder en interessant stilling med høj grad af indflydelse og gode udviklingsmuligheder. Vi har en meget flad organisationsstruktur og der er derfor meget kort vej fra idé til eksekvering. Vores kultur er uhøjtidelig og præget af gensidig respekt og en ’can-do attitude’.
Hvis dette lyder som noget for dig så skynd dig at sende dit cv og ansøgning. Vi inviterer løbende kandidater til samtale og lukker den når vi har fundet den rette. Har du spørgsmål, er du velkommen til at rette henvendelse til HR Manager Peter Bornæs på [email protected]. Henvendelser fra rekrutteringsbureauer og lignende vil ikke blive besvaret og kun medarbejdere der bor i Danmark eller Malmø-området kommer i betragtning.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir