Teknisk designer søges til Vejen

Er du en passioneret teknisk designer, der brænder for at omsætte kreative ideer til innovative løsninger? Har du en skarp sans for detaljer og en solid baggrund inden for teknisk tegning og design?
Vi søger en teknisk designer for en virksomhed i Vejen. Som teknisk designer vil du være ansvarlig for at omsætte konceptuelle ideer og design til tekniske tegninger og specifikationer, som kan anvendes i produktionen af forskellige produkter og projekter. Du vil arbejde tæt sammen med ingeniører, arkitekter og andre designere for at sikre, at designene opfylder både æstetiske og funktionelle krav. Så er dette jobmuligheden for dig!

Ved interesse i stillingen bedes du kontakte JobTeams konsulent, Michelle Jensen, gennem mail [email protected] mærket "MGJ-TVRA-6600.

Arbejdsopgaver

• Udvikle tekniske tegninger og designs i tæt samarbejde med ingeniørteamet
• Sikre overensstemmelse med gældende standarder og specifikationer
• Bidrage til produktudviklingsprocessen fra konceptfasen til den endelige implementering
• Identificere og løse tekniske udfordringer gennem innovativ tænkning og samarbejde

Faglige Kvalifikationer

• Erfaring med CAD-software og andre relevante tekniske værktøjer
• God forståelse for tekniske principper og konstruktionsmetoder
• Evne til at arbejde selvstændigt såvel som i teams
• Stærke kommunikationsevner og evnen til at formidle komplekse tekniske koncepter på en forståelig måde

Særlige forhold

• En spændende og udfordrende arbejdsplads med fokus på personlig og faglig udvikling
• Mulighed for at arbejde på tværs af forskellige projekter og brancher
• Attraktiv lønpakke og gode personalegoder

Ansøgning:

Ved interesse i stillingen bedes du kontakte JobTeams konsulent, Michelle Jensen, gennem mail [email protected] mærket "MGJ-TVRA-6600.

Virksomheden ønsker ikke personlige henvendelser grundet presset bemanding, hvorfor al kontakt føres gennem JobTeam.

Ved ansøgning skal oplyses følgende:

• Opdateret CV - Cv'et skal være på dansk og inkludere de enkelte opgaver under hver ansættelse - alternativt kan dette uddybes i mailen)
• Dit lønniveau - min-max - konkret løn vil diskuteres til en eventuel samtale ud fra erfaring og kompetencer
• Eventuel opstartsdato
• Referencepersoner og kontaktoplysninger for seneste ansættelser