Jobsøgning |
Ansøgning |
Samtale |
Ansættelse |
|
En ansøgning bør under normale omstændigheder ikke fylde mere end en A4-side
Det er derfor vigtigt, at du strukturerer den godt, så modtageren hurtigt kan danne sig et overblik over, om du er kvalificeret til at blive lagt i samtalebunken. Kom med de gode argumenter, og fortæl, hvad du vil bringe til virksomheden og jobbet, og gør det kort og præcist. Dog må ansøgningen heller ikke være for kort, for så ser det ud som om, du ikke har argumenter eller kvalifikationer nok til at fortælle om, hvorfor du er den rette til jobbet.
Skriv også uopfordrede ansøgninger
Mange stillinger besættes via netværk eller gennem uopfordrede ansøgninger. Alt afhængig af hvilken slags ansøgning der er tale om, bør det afspejle sig i formen og indholdet af din ansøgning.