Automatiktekniker til Innovationsafdeling

Drømmer du om at være med helt fremme hvor innovationen sker og fremtidens produktion bliver skabt? Og kan du ikke få armene ned over tanken om at komme til at arbejde og eksperimentere med de nyeste teknologier og deltage i innovative projekter? Så er du måske vores nyeste Automatiktekniker til vores teknologiske legeplads i Hormone replacement Therapy (HRT) i Måløv.

Ansøg i dag og start din livsforandrende karriere hos os!

Om Jobbet

Stillingen er bygget op således at du vil blive en del af en veletableret linje, som har kørt i mange år. Her vil du have opgaver i forbindelse med det daglige drift med vedligehold og reparationer. Derudover vil du blive en del af vores projekter, hvor vi eksperimenterer med opgradering af vores linjer med de nyeste teknologier. Mere konkret vil dine ansvarområder komme til at være:

• Deltage i diverse innovationsprojekter i og på tværs af afdelinger
• Optimering af vedligeholdelse for at sikre stabil drift på fylde- og pakkelinjerne gennem forebyggende og afhjælpende foranstaltninger
• Hjælpe dine kollegaer med at betjene afdelingens øvrige Vagifem samle- og pakkelinjer
• Ad hoc opgaver som opgaver i afdelingen herunder cLEAN opgaver, housekeeping og lignende

Dette job giver dig en unik mulighed for at præge din egen rolle, samtidig med at du vil have stabilitet i hverdagen med faste opgaver. Du vil blive en del af et entusiastisk arbejdsmiljø, hvor medarbejdernes trivsel er prioriteret højt, og hvor vi aktivt støtter hinanden og værdsætter nye idéer

Stillingen er en skifteholdsstilling med både dag, aften og natarbejde.

Kvalifikationer

Vi søger en kandidat med følgende kompetencer:

• Uddannet automatiktekniker eller tilsvarende baggrund
• Erfaring med arbejde i medicinalindustrien og kendskab til cGMP-regler
• Indgående kendskab til enkeltelementer i pakkeprocessen (falsning, blistring, kartonering osv.)
• Gode kommunikationsevner på både skriftlig og mundtligt dansk
• Erfaring med følgende teknologier er en fordel: PLC, Robotteknik, El-fejlfinding, Pneumatik

Vi søger en person med en proaktiv indstilling, der tror på, at intet er umuligt. Du skal være en person, som kan se muligheder i simplificering og optimering af arbejdsgange samt være nytænkende. Du har en naturlig tilbøjelighed til samarbejde og trives med at opnå fælles succes. Ydermere er det er vigtigt at du er detaljerorienteret og har en systematisk tilgang til dit arbejde. Stillingen vil variere afhængigt af prioriteringer, så omstillingsparathed er vigtig.

Om afdelingen

Vi er en produktionsafdeling i tabletområdet i Novo Nordisk. Vi er 100 medarbejdere fordelt på 4 teams.

Vi monterer og pakker HRT (Hormone Replacement Therapy) tabletter til hele verden. Vi har 5 montage- og 3 pakkelinjer samt meget andet udstyr, som skal sikre, at vi kan levere produkter til vore patienter.

Udover vores daglige produktion, arbejder vi en del med innovationsprojekter i alt lige fra robotteknologi, droner mv. samt implementering af nye It-løsninger der skal være med til at sikre fremtidens produktion samt den højeste mulige produktkvalitet i hele Novo Nordisk.

Arbejde i Novo Nordisk

I Novo Nordisk er det dine evner, dit engagement og dine ambitioner, der hjælper os med at forbedre mange menneskers liv. Vi tilbyder dig muligheden for at arbejde sammen med talentfulde kollegaer, og vi tilbyder dig en lang række muligheder for professionel og personlig udvikling.

Kontakt

Ønsker du at vide mere om stillingen, så kontakt René Schioldan Steenfos på tlf. +45 3448 3675.

Ansøgningsfrist

Deadline for ansøgning er d. 19 maj 2024. Du behøver ikke vedhæfte en ansøgning, men vi ser gerne, at du skriver om din motivation og bidrag til jobbet i dit CV. Vi vil også bede dig om, ikke at indsætte et foto i dit CV, da det hjælper os til en bedre og mere fair proces.

Hos Novo Nordisk erkender vi, at det ikke længere er godt nok at stræbe efter at være den bedste virksomhed i verden. Vi er nødt til at stræbe efter at være den bedste virksomhed for verden. Og vi ved, at dette kun er muligt med talentfulde medarbejdere, der bidrager med forskellige perspektiver, baggrunde og kulturer. Vi forpligter os derfor til at skabe en inkluderende kultur, der fejrer den mangfoldighed vores medarbejdere repræsenterer, patienterne, og de samfund vi opererer i. Sammen ændrer vi liv.