Daglig leder for aftenmedarbejderne i Gentofte Hjemmepleje søges

Ønsker du en hverdag hvor dit arbejde er udfordrende, berigende og afvekslende, så har vi jobbet!

30 aftenmedarbejdere i Gentofte Hjemmepleje, distrikt C søger fra d. 1. maj 2024 eller snarest derefter, en daglig leder med lyst til ledelse og udvikling. Vi tilbyder dig et arbejde, hvor du kan bruge dine kompetencer og få indflydelse på egen hverdag.

Vi ønsker at fortsætte vores gode samarbejde og målrettede pleje i borgernes hjem, men mangler en daglig leder, der vil stå i spidsen for dette arbejde.

Vi arbejder målrettet for at sikre, at borgerne oplever høj kvalitet og medarbejderne faglige udfordringer.

Aftenhjemmeplejen i distrikt C er et af 2 aftendistrikter der servicerer ca. 250 borgere i eget hjem. Daglig leder er ansvarlig for tilrettelæggelsen af medarbejdernes arbejde, herunder at disponere tiden og ajourføre kørelisterne i tæt samarbejde med planlæggerne.

Organisationen er funderet i høje ambitioner om høj og borgersikker faglighed, med et stort fokus på udvikling og trivsel, for den enkelte og for alle. Vi arbejder på tværs og i en fælles retning med stort fokus på kvalitetsforbedring, implementering og udvikling.

Vi forventer at du

• Er uddannet social- og sundhedsassistent eller sygeplejerske, med ledelseserfaring, gerne med en uddannelse på akademi- eller diplomniveau.
• Trives med de daglige driftsopgaver, såvel som med personaleledelse, faglig ledelse og kvalitetssikring.
• Kan samarbejde med borgere og deres pårørende.
• Har gennemslagskraft, er garant for det gode arbejdsmiljø og kommunikativ stærk.
• Har erfaring med, og formår at navigere i et tværfagligt samarbejde på såvel ledelses- som medarbejderniveau.
• Vil kunne opretholde et arbejdsmiljø, hvor trivsel hos den enkelte og i gruppen er et bærende element.
• Formår at prioritere din tid i en dynamisk hverdag, hvor akutte og kendte situationer kræver at du bevarer og forvalter overblikket.
• Har gode solide it-kundskaber, gerne med erfaring i KMD Nexus.
• Har kendskab til økonomistyring.

Vi tilbyder dig

• At blive en del af et ledelsesteam, hvor samarbejdet omkring organisationens ambitioner og dermed den fælles opgave i hjemmeplejen og sygeplejen, er i centrum.
• En arbejdsplads, hvor vi har stort fokus på det gode og sunde arbejdsmiljø.
• En arbejdsplads hvor du har stor indflydelse på planlægningen af eget arbejde.
• En organisation med gode muligheder for kompetenceudvikling og uddannelse.
• Et fagligt stærkt team af medarbejdere, som i den grad formår at forvalte og løfte opgaven.

Arbejdstiden er 37 timer og fordeles efter eget ønske og det aktuelle behov; dog skal daglig leder være til stede 2 dage om ugen i medarbejdernes spisepause mellem kl. 18.30 og kl. 19.30.

Du kan få yderligere oplysninger om stillingen hos afdelingsleder Hanna Skov.

Ansættelsessamtaler vil finde sted d. 12 og d. 13. marts 2024.

I Gentofte Kommune er der en generel politik om, at der ved ansættelse indenfor ældreområdet, skal forevises en straffeattest.

Vores vision:

”Sammen skaber vi fremtidens løsninger for borgernes drømme og håb om et selvstændigt og værdigt liv – hele livet.”