Er du vores nye psykolog kollega?

Hos os i Hvidovre PPR, vil du blive del af en helt særlig arbejdsplads, hvor faglighed og fællesskab går hånd i hånd, og hvor vi drives af at gøre en forskel for børn og deres familier.

I Hvidovre Kommune er vi fælles om børnene og tager fælles ansvar for deres udvikling og trivsel. Vi tror på, at børn i trivsel lærer bedst. Vi arbejder derfor målrettet og ambitiøst sammen om at udvikle inkluderende fællesskaber i kommunens skoler, institutioner og specialtilbud samtidig med, at vi bliver klogere på børnenes forudsætninger for at indgå heri. Vi vil altid være en aktiv del af holdet omkring rettidige, udviklende og understøttende indsatser i alle læringsmiljøer for børn og unge i Hvidovre. Vi arbejder med konsultative indsatser, vejledning og rådgivning af netværket af voksne omkring børnene samt med undersøgelsesforløb og udarbejdelse af Pædagogisk-Psykologisk Vurderinger på indstillede børn.

Da to af vores kolleger går fra på barsel, leder vi efter to barselsvikarer, der som os, arbejder ud fra et systemisk og ressourceorienteret børnesyn. Opgaverne for begge stillinger vil være både på dagtilbuds- og skoleområdet og have opgaver indenfor almen og specialområdet. Begge stillinger vil derudover dele en skole med en psykolog og logopæd, som de har mulighed for at sparre og samarbejde med. Vi arbejder tæt sammen med andre faggrupper både i og uden for vores egen organisation og vægter det tværfaglige samarbejde højt for at skabe gode rammer for børn og unges trivsel, læring og udvikling.

"Sammen med dagtilbuddene har vi et stort fokus på den tidlige indsats. Jeg synes, at der er et stort råderum for at arbejde pædagogisk og vi prioriterer at arbejde tværfagligt sammen om handleplansforløbene.” Julie, psykolog

Vi søger dig, der…

Er klar på at lave klassisk PPR arbejde med både konsultative forløb og undersøgelsesforløb.

Vi søger to, uddannede psykologer, der med et godt humør:

• Aktivt bidrager til den udvikling, PPR er i
• Positivt bidrager til det tværfaglige samarbejde
• Har lyst til at arbejde forebyggende gennem tidlig vejledning og understøttende sparring til pædagogisk personale
• Er nysgerrig på barnets forudsætninger og behov gennem undersøgelsesforløb (PPV)
• Tænker kreativt og har blik for hvilke muligheder, der kan være omkring barnet
• Indgår konstruktivt i samarbejdsrelationer og har forståelse for det organisatoriske perspektiv

I den ene stilling vil du skulle arbejde med problemstillinger på tværs af hele årgange. Du vil skulle have blik for de mange nuancer i et barns liv og have lyst til at arbejde med et socioøkonomisk udfordret område. Du skal finde det naturligt at samarbejde på tværs af kommunen og med andre fagligheder som fx SSP eller familierådgivningen. Det er vigtigt, at du er god til relationsarbejde, kan tage de svære samtaler samt nedtrappe konflikter i dialogen med børnene, de unge, forældrene og ressourcepersonerne omkring dem.

”Lærerne inddrager os tidligt og vil gerne have os ind i klasserne. Der er en god kultur, hvor vi kan snakke sammen og finde nye løsninger for børnene.” Ask, psykolog

I den anden stilling skal du både arbejde med en almenskole og med en lille gruppeordning målrettet børn med generelle indlæringsvanskeligheder, udviklingsforstyrrelser eller funktionsnedsættelser. Dette tilbud har en nyopstartet afdeling, som du skal være med til at understøtte i denne proces.

I vores PPR arbejder vi tæt sammen på tværs af vores fagligheder, der består af psykologer, logopæder, konsulenter og administrative medarbejdere. Vi er forankret i Center for Skole og Uddannelse og har derudover et nært samarbejde med Center for Børn og Familier.

Et alsidigt job med faglig udvikling

Arbejdsopgaverne er meget varierede, og du vil få stor mulighed for at præge en praksis i et tæt samarbejde med dine kolleger. Hos os vil du blive del af et stærkt fagligt fællesskab. Du vil indgå i en faglig og kollegial kvalificering af et PPR, hvor vi løbende har supervision og sætter en dyd i at løfte hinanden samt opkvalificere vores viden og kollegiale sammenhold. Et sammenhold der er kendetegnet af et uformelt miljø, hvor vi er der for hinanden og gerne vil grine sammen.

Du skal selv tilrettelægge meget af dit arbejde, og derfor skal du trives med selv at have overblikket over dine arbejdsopgaver og ansvaret for dem.

Yderligere oplysninger

Vil du vide mere, er du velkommen til at skrive en mail til konstitueret leder af PPR Line Berthelsen [email protected]. Du vil herefter blive kontaktet.

Løn og ansættelse er ifølge gældende overenskomst.

Ansøgningsfrist: d. 11. oktober

Ansættelsessamtaler finder sted d. 23. oktober samt 2. samtaler d. 24. oktober. Tiltrædelse er d. 1. december.