Kreditorbogholder stilling med spændende opgaver i Esbjerg

Vi hjælper en veletableret virksomhed beliggende i Esbjerg med at finder deres næste kreditor bogholder.

De dedikerede til at levere kvalitetsprodukter til deres kunder og værdsætter et dynamisk og engageret team.

Vi søger en erfaren og dygtig kreditor bogholder til at styrke finansielle team.

Den ideelle kandidat vil være ansvarlig for håndtering af alle aspekter af kreditorsiden af ​​regnskaber, herunder håndtering af fakturaer, betalinger og kommunikation med leverandører.

Ved interesse i stillingen bedes du kontakte JobTeams konsulent, Laust Nielsen, gennem mail [email protected] mærket "LAN-WGS-U14".

Arbejdsopgaver

• Registrering og bogføring af indgående fakturaer
• Afstemning af kreditorkonti
• Behandling af leverandørbetalinger
• Kommunikation med leverandører vedrørende fakturaforespørgsler og betalinger
• Assisterende i måneds- og årsafslutning

Faglige Kvalifikationer

• Minimum 2 års erfaring som kreditor bogholder eller lignende rolle
• Solid forståelse af regnskabsprincipper og -procedurer
• Erfaring med brug af regnskabssystemer, kendskab til [indsæt relevant regnskabssystem] foretrækkes
• Evne til at arbejde selvstændigt og som en del af et team
• God kommunikationsevne og evne til at opretholde positive relationer med leverandører

Personlige kvalifikationer

• Præcision
• Organiseringsevneve
• Selvstændighed
• Proaktivitet

Særlige forhold

• Konkurrencedygtig Lønpakke
• Mulighed for Karriereudvikling
• Muligehed for oplæring

Ansøgning:

Ved interesse i stillingen bedes du kontakte JobTeams konsulent, Laust Nielsen, gennem mail [email protected] mærket "LAN-WGS-U14".

Virksomheden ønsker ikke personlige henvendelser grundet presset bemanding, hvorfor al kontakt føres gennem JobTeam.

Ved ansøgning skal oplyses følgende:

• Opdateret CV - Cv'et skal være på dansk og inkludere de enkelte opgaver under hver ansættelse - alternativt kan dette uddybes i mailen)
• Dit lønniveau - min-max - konkret løn vil diskuteres til en eventuel samtale ud fra erfaring og kompetencer
• Eventuel opstartsdato
• Referencepersoner og kontaktoplysninger for seneste ansættelser