Ravnekæret søger en pædagogisk assistent til vores vuggestue

Ravnekæret søger en pædagogisk assistent pr. 1. juni 2024 til vores vuggestue. 
Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer ugentlig.
30 timer vil være som fast medarbejder i et team, og 7 timer vil være som vikar i alle tre vuggestuegrupper.

Ravnekæret er et kommunalt dagtilbud med 106 børn i alderen 0-6 år.
Institutionen er opdelt i to afdelinger – en vuggestueafdeling med 36 børn og en børnehaveafdeling med 70 børn i alderen 3-6 år fordelt på 3 stuer.
Ravnekæret består af to huse omgivet af store naturskønne legepladser med plads til udeaktiviteter. Ravnekæret er placeret i den sydlige del af Nyborg tæt på skov, fjorden og andre naturområder.
Vuggestuen er for nylig ombygget til nye lækre lokaler med plads til 12 ekstra børn.

Om Ravnekæret:

I vores børnesyn lægges der vægt på, ”Det at være et lille menneske, har værdi i sig selv.”
Vi mener, at børn udvikler sig i relation til andre og er afhængige af samspillet med andre mennesker for at kunne udvikle meningsfulde kompetencer.
I dagligdagen arbejder vi særligt med den sociale- og følelsesmæssige udvikling, da vi ser disse som fundamentet for menneskets trivsel og udvikling.
Børn udvikles i differentierede fællesskaber, lærer af egne erfaringer, gennem kroppen og gennem lege i samspil med andre.
Vores fokus er på leg, at gøre legen betydningsfuld samt de voksnes deltagelse i børnenes lege. Udearealerne prioriteres højt og disse benyttes som værdifulde og udviklende legerum for børn og voksne.
Forældresamarbejde samt inddragelse af forældrene i dagligdagen vægter vi højt.
I vores tætte samarbejde med familierne er fokus på samspillet i familien. Barnet afspejler familiens situation.

Vi søger en pædagogisk assistent der:

• Brænder for at arbejde med de 0-3 årige.
• Kan arbejde selvstændigt med en gruppe børn.
• Kan give omsorg, tryghed og nærvær i samværet med børn og forældre.
• Reflekterer over egen/fælles praksis med henblik på at støtte børns udvikling, og give dem de bedste betingelser for at udvikle sig til robuste personligheder.
• Tager del i, og medansvar for, den pædagogiske praksis i huset – eks. dokumentation samt evalueringer af praksis.
• Stiller sig til rådighed for et Marte Meo forløb.
• Kan bruge den tilegnede teoretiske viden i praksis.
• Vægter inkluderende børnefællesskaber.
• Tager ansvar for at sætte aktiviteter i gang samt være deltagende / støttende i børnenes lege.
• Ser forældre som vigtige samarbejdspartnere i det pædagogiske arbejde, og inddrager forældrene i et tæt samarbejde om børnenes trivsel og udvikling.
• Kan formidle skriftligt såvel som mundtligt.
• Bidrager til et sundt arbejdsmiljø.

Vi tilbyder:

• Et hus, hvor kerneopgaven, børneperspektivet samt relationen til det enkelte barn er i fokus.
• Børnefællesskaber, leg, bevægelse, tilknytning, personalets positionering og udeliv er fokuspunkter.
• En personalegruppe, der i samarbejdet tager del i og ansvar for beslutningsprocesser, forandringer og udvikling.
• At arbejde med/udvikle på Den styrkede læreplan.
• At være medskaber af at udvikle det pædagogiske miljø i huset.
• En personalegruppe, hvor værdierne respekt, fællesskab, loyalitet, autenticitet og rummelighed er i fokus.
• En faglig kompetent og engageret personalegruppe, der vægter sparring og god energi i dagligdagen.
• Mulighed for personlig- og faglig udvikling i et reflekterende miljø.
• Sparring med / undervisning af Marte Meo terapeut.
• Gode fysiske rammer inde og ude.

Yderligere information: 
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og principperne for lokal løndannelse. Vi gør opmærksom på, at der indhentes offentlig straffeattest og børneattest inden ansættelse.

Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte leder Anne-Marie Madsen på tlf.: 6333 7064 el. 3060 4976.

Ansøgningsfrist torsdag 18. april 2024
Ansættelsessamtaler forventes afholdt onsdag 24. april 2024
Tiltrædelse den 1. juni 2024

Nyborg Kommune har indført røgfri arbejdstid. Politikken gælder alle ansatte og betyder, at det ikke er muligt at ryge i arbejdstiden. Rygepolitikken skal sikre, at alle ansatte i Nyborg Kommune kan færdes i et røgfrit arbejdsmiljø. 

Du søger jobbet ved at trykke på knappen "Send ansøgning/Søg jobbet". Du udfylder den formular, der kommer frem. Her skal du også vedhæfte din ansøgning og CV.