Researcher

Clever er fyldt med god energi. Vi er optimister. Vi tror på en lysere, mere bæredygtig fremtid og på det gode i mennesker. Vi tror på, at vi sammen kan skabe en mærkbar forskel – ikke bare i dag, men i mange år frem. Og vi tror, at vi er mange derude. Vi søger en kollega med data-drevet mindset, som har lyst til at påtage sig ansvaret for at identificere nye lokationer til opsætning af ladestandere.

Vil du med på rejsen mod at skabe en lysere fremtid og accelerere fremtidens bæredygtige mobilitet?

Rollen som Researcher
Du vil blive en del af team ’Clever Public Partnerships’, hvis hovedopgave består i at opsætte offentlige ladestandere på de mest optimale lokationer i hele landet for at understøtte Clevers overordnede formål om at inspirere alle til at vælge en el-bil.

Din primære opgave vil være at identificere fremtidige lokationer i Danmark gennem dybdegående dataanalyse. Din indsigt vil danne grundlag for beslutningsprocessen, så vores team kan træffe velinformerede beslutninger om, hvor ladestandere skal opføres. 

Din dagligdag vil også omfatte at:

• Levere månedsrapporter til erhvervspartnere som fx Salling Group. 
• Træne, supportere og onboarde vores erhvervspartnere til systemer der giver indsigt i allerede opsat ladestandere.
• Deltage på koordineringsmøder og deltage aktivt i beslutningsprocessen.
• Følge med i konkurrenters udvidelse af offentligt ladenetværk og tilpasning af vores strategi i takt med markedsudviklingen

Vores ønsker til en ny kollega
Vi ønsker os en kollega med et stærkt analytisk mindset, som kan forstå komplekse datasæt og formidle dem enkelt og let forståeligt. Du stor-trives med koncentreret og vedholdende arbejde, også med store datamængder. Din strukturerede tilgang, systemforståelse og naturlige overblik vil hjælpe dig i at prioritere opgaver.

Du genkender dig i følgende:

• At du udviser empati og samarbejdsvilje over for dine kolleger og vores partnere.

• At du er antibureaukratisk, selvmotiverende og engageret i vores formål.

• At du altid hjælper en kollega, når der er behov for det.

• At du altid er villig til at sætte dine egne mål og opgaver i baggrunden for det, der er bedst for Clever

Din baggrund
Vi kan forestille os, at du kan komme mange forskellige steder fra – både i forhold til job og uddannelse, og vi har kontorer i både København og Aarhus.

Vi forventer, at du:

• Har erfaring med research og analyse.

• Besidder et veludviklet analytisk - og gerne kommercielt - mindset.

• Er vant til en bred kontaktflade og trives med at have mange analyseopgaver kørende samtidig.

• Er forandringsparat, da vi er en virksomhed, der udvikler sig hurtigt og tilpasser sig markedsvilkårene.

• Ikke lader dig slå ud af udfordringer og er god til at finde løsninger.

• Har et stort drive og ønsker se dine projekter ført ud i livet.
   

Ingen hierarkier eller solosejre i Clever
Hos Clever ser vi os selv mere som en organisme end som en organisation. Vi arbejder alle for at nå samme fælles mål – og så nytter det ikke, at vi arbejder hver for sig, i hver vores retning. Derfor finder du ingen solosejre eller hierarkier i Clever. Vi har heller ikke afdelinger og ledere i traditionel forstand. Vi hører hver især til i ét team, men derfra arbejder vi frit sammen på kryds og tværs for at nå vores mål. Det kalder vi medledelse.

I Clever bruger vi derfor vores energi på at ansætte kloge, inspirerende, empatiske mennesker, der sammen kan finde den smarte vej og se verden fra nye vinkler. Undervejs siger vi nej til kandidater, der måske har de rette faglige kvalifikationer, men ikke har de menneskelige kvaliteter, som vi synes, er vigtige. For der skal være ligevægt mellem hjerte og hjerne i alt vi gør.

Vi holder samtaler løbende, så send endelig din ansøgning afsted. Vi kan finde på at lukke opslaget før tid, hvis vi møder det helt rette match. Brug meget gerne din ansøgning til at fortælle os om, hvad der får dig til at søge dette job i Clever. Vi glæder os til at høre fra dig.

Du kan læse mere om, hvordan det er at arbejde hos Clever på: www.clever.dk/velkommen