Salgsleder (Tørvarer), SuperBrugsen, Karise

Nu har du chancen for at komme med på det succesfulde team i SuperBrugsen Karise:

• blive en del af ledergruppen i en stor dagligvarebutik
• prøve kræfter med ledelse og få mulighed for at udvikle dig gennem Coops talent- og ledelsesprogrammer
• præge og udvikle et specifikt fagområde

SuperBrugsen i Karise

SuperBrugsen Karise er en selvstændig brugsforening på 1.850 kvm salgsareal. Butikken ligger strategisk godt placeret med hensyn til strøgtrafik til og fra den sydlige del af kommunen. Butikken har postbutik, tips & lotto salg, OK benzin og vaskehal. Karise Bageri samt Stevns Apotek driver begge butikker i vores lokaler.

 
Du bliver en del af en butik med i alt 50 medarbejdere. Vi har i de sidste mange år, haft en rigtig god udvikling.

Din hverdag som salgsleder
Som salgsleder i SuperBrugsen er det først og fremmest din opgave at:

• Sørge for, at der altid er en høj standard i din afdeling, og altid levere en salgsklar butik
• Sikre drift og økonomi i din afdeling
• Udvikle afdelingen og præge sortimentet
• Indgår i et stort samlet team, hvor vi alle løfter i flok.

Erfaring fra dagligvarebranchen

• Du er minimum uddannet som salgsassistent, og har tilsvarende erfaring fra lignende stilling
• Det er en fordel, hvis du har kendskab til brugen af Coops systemer

Som person er du en udpræget teamplayer, der kan gå forrest for at sikre den bedste service til vores kunder.

Samtidig er du god til planlægning og formår at igangsætte de rette initiativer for afdelingen. Slutteligt går du forrest og viser engagement.

Vil du vide mere om stillingen er du velkommen til at kontakte:
Butikschef Casper Juul på tlf. 60 11 47 19 eller Uddeler Michael Bjerre på tlf. 20 42 27 91

Send din ansøgning pr. mail til: [email protected] senest den 17. april 2023.
Vi behandler ansøgninger og afholder samtaler løbende.

I SuperBrugsen går vi op i at skabe et inklusivt og mangfoldigt miljø, og vi søger aktivt efter kvalificerede kandidater uanset køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnicitet, religion, handicap eller alder. Du bliver en del af en mangfoldig og inkluderende virksomhed, hvor vi ser forskellighed som en styrke.
Vi ønsker at skabe lige muligheder for alle samt sikre en effektiv og retfærdig rekrutteringsproces. Det er derfor op til dig, om du ønsker at vedhæfte en ansøgning samt et billede.

Kom tæt på lokalmiljøet i Danmarks største supermarkedskæde
I SuperBrugsen ønsker vi at være tæt på kunderne og være en del af lokalsamfundet. Vores kunder skal kende os og de skal kunne finde varer fra lokale producenter i deres butik, samtidig med, at vi støtter lokale initiativer. I SuperBrugsen er der også plads til at prøve nye ideer af og som Danmarks største supermarkedskæde er der masser af udviklingsmuligheder for at skabe din karriere i SuperBrugsen.
Bliver du ansat i SuperBrugsen bliver du en del af Coop-familien. I Coop er vi 40.000 medarbejdere og har 1000 butikker. Derfor er der mange muligheder for både nye opgaver og uddannelse og ikke mindst jobskifte internt i Coop.