Seniorforsker

Arbejdsmedicin på Regionshospitalet Gødstrup søger en seniorforsker til et forskningsprojekt om stabil tilbagevenden til arbejde efter sygemelding grundet arbejdsrelaterede psykiske lidelser. 
Seniorforskeren vil fungere som projektleder og vil skulle sikre, at projektet gennemføres i overensstemmelse med protokollen. Ydermere vil seniorforskeren have til opgave at hjemsøge midler til nye projekter indenfor det psykosociale forskningsområde.
 

På Arbejdsmedicin stræber vi efter at have et attraktivt forskningsmiljø, hvor forskere på alle niveauer trives. Forskningsmiljøet er centreret om en række forskningsprojekter inden for arbejdsmiljø og ulighed i sundhed. Udover en tværfaglig forskergruppe er der også støttefunktioner i form af datamanager og kommunikationsmedarbejder.
 

Der er tale om en fast stilling på 14,8 timer pr. uge, med start 1. januar 2025.
 

Arbejdsopgaver:

• Projektleder på forskningsprojekt om stabil tilbagevenden til arbejde
• Gennemføre trajectory analyse til identificering af grupperinger af TTA-forløb blandt arbejdsmedicinske patienter.
• Udvikle nye projekter, herunder skrive projektansøgninger
• Understøtte udviklingen af afdelingens forskningsmiljø gennem relevante aktiviteter, fx interne seminarer, temadage, kurser o.lign.
   

Din profil:

• Psykolog eller tilsvarende sundhedsvidenskabelig uddannelse
• Gennemført ph.d. inden for arbejdsrelateret stress
• Erfaring med gennemførsel af forskningsprojekter
• Erfaring med registerforskning
• I stand til at arbejde struktureret og systematisk

Stillings- og funktionsbeskrivelse for stillingen.
 

Praktiske oplysninger:

Hvis du er interesseret i at vide mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte seniorforsker Kent J. Nielsen på 23671399

Ansættelse er betinget af tilfredsstillende børneattest.

Du kan læse mere om Regionshospitalet Gødstrup og Arbejdsmedicin på: https://www.fagperson.regionshospitalet-goedstrup.dk/afdelinger/arbejdsmedicin/

Ansøgningsfristen er den 10. december 2024.