Sjørring-Thorsted-Skjoldborg-Kallerup Sognes Menighedsråd søger en graver fra 1. maj 2024 eller efter aftale.

Vi forventer, med baggrund i de meget varierende opgaver, at ansøger til stillingen i samarbejde med vores dygtige medarbejdere ved kirkerne

kan varetage og være ansvarlig for kirkegårdenes vedligeholdelse, gravfæstelser m.m. kan varetage pasning, tilsyn og rengøring af kirker og graverfaciliteter

kan forberede og medvirke ved gudstjenester og øvrige kirkelige handlinger kan vejlede kirkegårdenes brugere kan arbejde selvstændigt og samvittighedsfuldt

kan varetage administrative opgaver i Brandsoft kirkegårdssystem

Vi søger en medarbejder, der har sans for at møde mennesker i sorg og glæde og kan være nærværende, respektfuld, lyttende, diskret og loyal

er venlig og imødekommende, stabil, fungerer godt socialt og er indstillet på et konstruktivt samarbejde med præst, menighedsråd, kirkens øvrige ansatte og frivillige

vil medvirke til, at der er et godt arbejdsmiljø er fleksibel, engageret og kan tage initiativ kommunikerer godt i skrift og tale samt har gode IT-kundskaber på brugerniveau

har relevant faglig uddannelse og er villig til løbende efteruddannelse er fortrolig med Folkekirken og har indsigt i dens liv og struktur minimum har kørekort B (krav)

Vi tilbyder

en stilling på 37 timer pr. uge en selvstændig og udfordrende stilling med stor indflydelse på egen hverdag en engageret medarbejdergruppe

Ansættelsen er omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentlig Ansattes Organisationer (OAO-S) og Organisationsaftale for kirkefunktionærer med kerneopgaver som kirketjener eller graver indgået mellem Finansministeriet og Forbundet af kirke- og kirkegårdsansatte med tilhørende protokollat for gravere.                                                                        

Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.

Nuværende tjenestemandsansatte gravere har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.

Det er en betingelse, at den obligatoriske uddannelse for gravere gennemføres indenfor 2 år  efter ansættelsen.

Se cirkulære (CIR nr. 10001 af 12/11/2019) om uddannelseskrav for kirkefunktionærer på www.folkekirkenspersonale.dk.

Ansættelsesvilkår

Stillingen er indplaceret i løngruppe 1, for gravere uden gartnerisk uddannelse.

Årslønnen aftales inden for intervallet 311.852,97 kr. – 372.232,06 kr. (Nutidskroner).

Fikspunktet er årligt 311.852,97 kr. (Nutidskroner). 

Der ydes et årligt rådighedsbeløb på 22.836,18 kr. (Nutidskroner).

Stillingen er indplaceret i løngruppe 2, for gravere med gartnerisk uddannelse.

Årslønnen aftales indenfor intervallet 303.862,62 kr. – 387.425,50 kr. (Nutidskroner ).

Fikspunktet er 319.056,22 kr. (nutidskroner).

Der ydes et årligt rådighedsbeløb på kr. 22.836,18 kr. (Nutidskroner)

Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og FAKK. Menighedsrådets forslag til lønniveau er fikspunktet.

Ansættelsen sker med tre måneders prøvetid. Menighedsrådene kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer og børneattest i forbindelse med ansættelsen.

Der er pligt til at gøre tjeneste ved andre ansættelsesmyndigheder i provstiet i overensstemmelse med de aftaler menighedsrådet indgår/har indgået med andre ansættelsesmyndigheder.

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte

Formand Karin Fenger Madsen på tlf. 22 47 19 67

Kontaktperson Luise Boje Mortensen på tlf. 60 77 22 43

Ansøgning med relevante bilag sendes til

Sjørring-Thorsted-Skjoldborg-Kallerup Sognes Menighedsråd på e-mail: [email protected]

Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest søndag d. 17. marts 2024 klokken 12.

Ansættelsessamtaler forventes at finde sted i uge 12, 2024

Se mere om

Sjørring – Thorsted – Skjoldborg – Kallerup sogne på www.STSK-kirker.dk

 Vi glæder os til at modtage din ansøgning