Om jobbet
Velkommen til hjemmeplejen i Gørlev. Vi glæder os til, at få netop dig som ny kollega.
Din profil
Derfor skal du vælge os
Du skal lige præcis vælge os, fordi vi som team er skarpe på:
Og vi er rigtige gode til at tage imod nye kollegaer, hvor vi sørger for, at de bliver godt introduceret.
Vores afdelingsleder, som har fokus på:
Hendes dør står altid åben, hvor du er velkommen, for både stort og småt.
Vi arbejder ud fra en rehabiliterende tilgang. Du vil indgå i det tværfaglige samarbejde med sygeplejerske, terapeuter og visitator. Borgerne og deres pårørende er vores vigtigste samarbejdspartnere. Vores arbejde afspejler borgernes oplevelse af større selvstændighed, medbestemmelse og livskvalitet.
Én gang og ugen, deltager vi i holdmøde, hvor sygeplejerske, visitator og terapeuter deltager. Her er fokus på det tværfaglige samarbejde, med borgeren som omdrejningspunkt.
Hos os får du en hverdag, hvor du har stor indflydelse på egne opgaver, et spændende og lærerigt arbejdsmiljø. Du får også rig mulighed for at bruge, samt udvikle dine personlige og faglige kompetencer.
Løn og ansættelsesvilkår
Efter gældende overenskomst.
Ansættelses start den 1. juli 2024 eller hurtigst muligt derefter.
Hvis du vil vide mere
Vi vil så gerne fortælle dig mere om vores skønne arbejdsplads. Så tøv endelig ikke med at kontakte vores afdelingsleder Rikke Fjord på tlf. 30 18 00 71.
Du er også velkommen til at komme forbi til en kop kaffe på Agertoften 4 - 4281 Gørlev.
Vi glæder os til at høre fra dig.
Ansøgning
Ansøgning samt oplysninger om uddannelse og tidligere beskæftigelse sendes vis digitalt link.
Ansættelsessamtaler vil blive afholdt løbende.
Ansøgningsfrist den 27. maj 2024.
Om os
I Kalundborg Kommune er vi optaget af, at vores borgere, virksomheder, foreninger og institutioner får den bedst tænkelige service. Det kan vi kun levere hvis vi har dygtige og motiverede medarbejdere. Derfor er vi dedikeret til at støtte medarbejdernes personlige og faglige udvikling, og sikre en dynamisk og fleksibel arbejdsplads.
Hos os er medarbejderne med til at gøre en forskel hver dag, sammen med ca. 3500 kollegaer. Kalundborg Kommune er placeret i noget af Danmarks smukkeste natur – og er samtidig hjemsted for en række af de industrier der bidrager mest til den danske økonomi – med vægt på biotech- og energiproduktion.
Der bor cirka 49.000 mennesker i Kalundborg Kommune, som også er hjemsted for flere og flere uddannelser, der er med til at understøtte udviklingen i kommunen.
Du kan læse mere om Kalundborg Kommune som arbejdsplads Vores medarbejdere (kalundborg.dk), finde generelle oplysninger om Kalundborg Kommune (Flyt til Kalundborg) eller lytte til vores podcast-serie Karriere på Kalundborgsk Podcast (kalundborg.dk)
Vi opfordrer alle uanset baggrund, køn, religion mv. til at søge.
----------
I Kalundborg Kommune har vi en generel politik om indhentning af straffeattest.
Ansatte som i deres ansættelse har adgang til personfølsomme oplysninger, skal have privat MitID, fordi de skal identificere sig med deres private MitID Dette for at efterleve den skærpede lovgivning og derved sikre borgernes tillid til, at alle myndigheder, herunder Kalundborg kommune, behandler personfølsomme oplysninger sikkert.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir