Stenløse syge- og hjemmepleje søger social- og sundhedsassistent til aftenvagt

Vil du være med til at skabe en hverdag i verdensklasse for Egedal Kommunes borgere, så se her hvad vi kan tilbyde…

Stenløse syge- og hjemmepleje oplever både et øget borgerindtag og kompleksitet i forløbene - derfor søger vi en ansvarsbevidst og fleksibel social- og sundhedsassistent til aftenvagt med weekendvagt hver 2. weekend.

I Stenløse syge- og hjemmepleje arbejder vi i teams, som består af social- og sundhedshjælpere og social- og sundhedsassistenter. Vi arbejder med VAR (Praktisk Procedure) og har lige implementeret ”Fælles Sprog III”. Vi har ugentlige triage møder og vi har vores egne sygeplejersker og rehabkonsulent ansat.

Vi er løbende uddannelsessted for social- og sundhedsassistentelever og social- og sundhedshjælperelever.

Stillingens nøgleopgaver
I Stenløse syge- og hjemmepleje samarbejder vi med borgerne om, at skabe et godt og langt hverdagsliv i egen bolig. Vi har fokus på hverdags-rehabilitering, koordinering, en god helhedsoplevelse for borgeren samt et godt tværfagligt samarbejde, med såvel interne som eksterne samarbejdspartnere. Vi arbejder med helhedspleje, således at du udover den personlige pleje - også varetager delegerede sygeplejeopgaver. Disse får vi løbende flere af.
 
Vi lægger vægt på gode samarbejdsevner - både i det nære samarbejde og det tværfaglige. Fleksibilitet er en vigtig faktor i hverdagen, da det daglige arbejde kræver en høj grad af omstillingsparathed.

Vi ønsker, at du

• Er nysgerrig, opsøgende og besidder høj faglighed
• Kan arbejde selvstændigt og samarbejde med øvrige faggrupper
• Er mødestabil - fordi vi er bedst når vi alle er her og vi vil det bedste for vores borgere
• Er interesseret i god dokumentation i CURA og har kendskab til IT på brugerniveau
• Evner at skabe overblik og struktur

 
Vi tilbyder

• God trivsel - det er vi kendt for, med tryghed/åbenhed og høj "Social kapital"
• Rig mulighed for medinddragelse
• Bredt tværfagligt samarbejde
• Grundig introduktion og oplæring - herunder to dages fælles introduktion med fokus på medicin, hygiejne og dokumentation, sammen med andre nyansatte kollegaer
• Mulighed for faglig udvikling, i form af kurser og kompetenceudviklingsplan i samarbejde med teamlederen og gruppens sygeplejerske
• En nærværende og lyttende leder med fokus på din trivsel
• Personalegoder og rabataftaler med mange butikker

Yderligere oplysninger
Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer ugentligt, med weekendvagt hver 2. weekend - hvis du ønsker et andet timetal, så finder vi også en løsning på det.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og jf. principperne for Ny Løn.

Hvis du vil vide mere om stillingen eller har spørgsmål, så er du velkommen til at kontakte leder Dorte Rosenheld på telefon 7259 7502 eller på mail [email protected].

Ansøgningsfristen er den 14. juli 2024, men vi forventer at afholde samtaler løbende. Ansættelse efter nærmere aftale.

Uddannelsespapirer vedhæftes ansøgning.

Ved ansættelse i denne stilling forudsætter Egedal Kommune, at du er indstillet på at indhente og aflevere en straffeattest, hvis det bliver dig, som får tilbudt stillingen. Ansættelsen vil være betinget af, at den indhentede straffeattest ikke giver anledning til bemærkninger.

Ønsker du mere information om Egedal Kommune kan du søge denne på kommunens hjemmeside www.egedalkommune.dk.