Sygeplejerske søges til medicinsk sengeafsnit 1, Regionshospitalet Horsens pr. 1. juni eller før efter aftale.
Hvis ja - så er det dig vi har brug for - som vores nye kollega på Medicinsk sengeafsnit 1.
Medicinsk sengeafsnit 1 er specialiseret i lungemedicin, gastroenterologi og intern
medicin. Afsnittet råder over 25 sengepladser i sommerperioden og 27 sengepladser i vinterperioden. Afsnittet består, foruden sengeafdelingen, også af et stort dagafsnit og en diagnostisk klinik.
Den medicinske patient har brug for at møde kompetent og engageret plejepersonale, og det tror vi på, kommer af et sundt arbejdsmiljø og et stærkt kollegialt sammenhold der styrker fagligheden.
På Medicinsk sengeafsnit 1 er vi lykkedes med mange tiltag, der både har øget arbejdsglæden hos medarbejderne og kvaliteten i plejen og behandlingen af vores patienter. Som det seneste har vi i 2023 implementeret en ny samarbejdsstruktur i plejegruppen, vi arbejder i teams der sikrer sparring og støtte fra dine kollegaer.
Vi er, b.la. kendt for at:
Vi leder efter en kollega der:
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling på 37 timer pr. uge, og indebærer weekend og vagtarbejde. Du kan forvente 6-8 vagter på 4 uger, og weekendvagt hv. 3 weekend i 8 timers vagter. Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.
Ansøgningsfrist løbende frem til 26 april 2024, ansættelsessamtaler gennemføres i slutningen af uge 17 og i starten af uge 18.
For yderligere oplysninger kan du kontakte afsnittets oversygeplejerske Vibeke Duedahl Knudsen, tlf.: 51463530, Mail: [email protected]
Følg os desuden på instagram: https://instagram.com/medicinsk.sengeafsnit1.rhh?igshid=OGQ5ZDc2ODk2ZA==
Vi glæder os til at møde dig!
Ansøgningsfrist 26 april 2024, ansættelsessamtaler afholdes i uge 17&18
Ansættelse er betinget af tilfredsstillende børneattest.
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst mellem sundhedskartellet (Dansk sygeplejeråd) og Region Midt.
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir