Unge-mentorer til kronisk syge unge på Hvidovre Hospital

Er du ung mellem 18 og 25 år, og har en kronisk lidelse og brænder du for at kunne hjælpe og støtte andre unge, som på grund af kronisk sygdom gennemgår en svær tid i livet? På Børne- og Ungeafdelingen på Hvidovre Hospital søger vi en ungementor til vores kronisk syge unge. Vi har i efteråret 2022 i tæt samarbejde med Herlev Hospital oprettet et 3-årigt projekt omkring ungementorordning. Da det stadig er en relativ ny funktion hos os, vil du sammen med de andre ungementorer være med til at præge udviklingen af ungementorordningen.

De unge med kroniske lidelser har efterspurgt at møde andre som dem selv. De unge kan have brug for en sparringspartner eller en rollemodel, som ikke er en fagperson eller et familiemedlem. En, som kan lytte, guide og hjælpe til at se vejen i ungdomslivet med en kronisk sygdom. Med ungementorprojektet ønsker vi at imødekomme dette ønske.

Ungementorerne møder de unge i øjenhøjde og tager udgangspunkt i, hvad den unge har behov for at lave sammen eller tale om. Arbejdsopgaverne kan variere meget og kan også være at være bindeled mellem, at de unge møder andre unge, som har et længerevarende sygdomsforløb eller er kronisk syge.

Kunne det være noget for dig, så søger vi en ung som:

• Har erfaringer fra egen kronisk lidelse og langvarig hospitalskontakt med en børne- og ungeafdeling- og kan arbejde professionelt med denne baggrund i mødet med vores unge patienter.
• Kan arbejde selvstændigt, er initiativrig og opsøgende i kontakten til de unge.
• Udviser empati og forståelse for de unges situation og historie
• Bidrager med egen viden til at udvikle og facilitere forløb for patienter om hverdagsliv, mestring mv.
• Indgår positivt, åbent og anerkendende i samarbejdsrelationer med andre kollegaer
• Vil være med til at opbygge funktionen og udfordre mulighederne.

I forbindelse med din ansættelse vil du skulle deltage i et introduktionsforløb, som sikrer, at du bliver fortrolig med opgaven. Foruden dette vil du få undervisning om vores organisation og struktur, så du får et godt fagligt udgangspunkt, når du skal ud at møde de unge. Dertil vil du indgå i et kollegateam sammen med andre ungementorer.

Hvem er vi?

Børne- og ungeafdelingen på Hvidovre Hospital behandler børn og unge op til 18 år, og som fejler mange forskellige typer af sygdomme.

Vi tilbyder:

• En relativ nyoprettet stilling som du kan få stor indflydelse på
• En spændende og afvekslende arbejdsplads
• Et arbejdsmiljø, hvor vi har det godt og har stor glæde af hinandens faglige kompetencer
• 3-dages mentoruddannelse

Du vil som Ungementor arbejde meget selvstændigt, men der er altid en fagperson at sparre med.

Din arbejdstid vil som udgangspunkt være 10 timer ugentligt, med mulighed for indflydelse på egne mødetider. Ansøgningsfristen er d. 19. juni 2023 med ansættelse fra 1.august. Ansættelsessamtaler vil finde sted løbende, så ansøg allerede i dag.

Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte sygeplejerske Christine Smed på [email protected]  eller klinisk sygeplejespecialist Ida Karina Thorsteinsson på [email protected]. Husk at oplyse dit tlf.nr. og du vil blive kontaktet telefonisk.

To Unge-mentorer til kronisk syge unge på Amager Hvidovre Hospital

Er du ung mellem 18 og 25 år, og har en kronisk lidelse og brænder du for at kunne hjælpe og støtte andre unge, som på grund af kronisk sygdom gennemgår en svær tid i livet? På Børne- og Ungeafdelingen på Hvidovre Hospital søger vi en ungementor til vores kronisk syge unge. Vi har i efteråret 2022 i tæt samarbejde med Herlev Hospital oprettet et 3-årigt projekt omkring ungementorordning. Da det stadig er en relativ ny funktion hos os, vil du sammen med de andre ungementorer være med til at præge udviklingen af ungementorordningen.

De unge med kroniske lidelser har efterspurgt at møde andre som dem selv. De unge kan have brug for en sparringspartner eller en rollemodel, som ikke er en fagperson eller et familiemedlem. En, som kan lytte, guide og hjælpe til at se vejen i ungdomslivet med en kronisk sygdom. Med ungementorprojektet ønsker vi at imødekomme dette ønske.

Ungementorerne møder de unge i øjenhøjde og tager udgangspunkt i, hvad den unge har behov for at lave sammen eller tale om. Arbejdsopgaverne kan variere meget og kan også være at være bindeled mellem, at de unge møder andre unge, som har et længerevarende sygdomsforløb eller er kronisk syge.

Kunne det være noget for dig, så søger vi en ung som:

• Har erfaringer fra egen kronisk lidelse og langvarig hospitalskontakt med en børne- og ungeafdeling- og kan arbejde professionelt med denne baggrund i mødet med vores unge patienter.
• Kan arbejde selvstændigt, er initiativrig og opsøgende i kontakten til de unge.
• Udviser empati og forståelse for de unges situation og historie
• Bidrager med egen viden til at udvikle og facilitere forløb for patienter om hverdagsliv, mestring mv.
• Indgår positivt, åbent og anerkendende i samarbejdsrelationer med andre kollegaer
• Vil være med til at opbygge funktionen og udfordre mulighederne.

I forbindelse med din ansættelse vil du skulle deltage i et introduktionsforløb, som sikrer, at du bliver fortrolig med opgaven. Foruden dette vil du få undervisning om vores organisation og struktur, så du får et godt fagligt udgangspunkt, når du skal ud at møde de unge. Dertil vil du indgå i et kollegateam sammen med andre ungementorer.

Hvem er vi?

Børne- og ungeafdelingen på Hvidovre Hospital behandler børn og unge op til 18 år, og som fejler mange forskellige typer af sygdomme.

Vi tilbyder:

• En relativ nyoprettet stilling som du kan få stor indflydelse på
• En spændende og afvekslende arbejdsplads
• Et arbejdsmiljø, hvor vi har det godt og har stor glæde af hinandens faglige kompetencer
• 3-dages mentoruddannelse

Du vil som Ungementor arbejde meget selvstændigt, men der er altid en fagperson at sparre med.

Din arbejdstid vil som udgangspunkt være 10 timer ugentligt, med mulighed for indflydelse på egne mødetider. Ansøgningsfristen er d. 19. juni 2023 med ansættelse fra 1.august. Ansættelsessamtaler vil finde sted løbende, så ansøg allerede i dag.

Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte sygeplejerske Christine Smed på [email protected]  eller klinisk sygeplejespecialist Ida Karina Thorsteinsson på [email protected]. Husk at oplyse dit tlf.nr. og du vil blive kontaktet telefonisk.