Gem job

Afdelingsleder til DUS Nr. Uttrup Skole

Afdelingsleder til DUS Nr. Uttrup Skole
Nr. Uttrup Skole søger pr. 1. august 2022 en afdelingsleder til at varetage ledelsen af skolens DUS. Stillingen er en pædagogisk lederstilling, hvor den primære opgave bliver, i tæt samarbejde med det pædagogiske personale, at omsætte visioner, mål og ambitioner til pædagogiske handlinger, således alle vores børn i DUS oplever hjerte for trivsel og læring, som styrker den enkeltes udvikling og det sociale fællesskab.

I Nr.Uttrup Dus møder vi børnene på en ressourceorienteret måde. Vi har en pædagogisk tilgang, der er anerkendende og nærværende. Vi tilbyder udviklingsmuligheder som er alderssvarende og tager udgangspunkt i børnenes initiativ og ideer. Vi er optagede af traditioner og højtider og dette inddrages i hverdagen, hvor vi har faste aktiviteter ugentligt blandt andet løbeklub, udetid, gaming Friday og turdag. Det er vigtigt, at du kan understøtte hverdagen i DUSSEN, og kan gå forrest i at planlægge og udføre pædagogiske aktiviteter med børnene. Dette gælder både små aktiviteter i hverdagen og aktiviteter, der strækker sig over længere tid. I DUS arbejder vi med udgangspunkt i seks pædagogiske læreplanstemaer, samt DUSSENS vision og værdiord. Det er vigtigt at du som ny leder vil lede med udgangspunkt i dette. 

Stillingen som afdelingsleder i DUS vil være med en fordeling med 40 procent ledelsestid og 60 procent pædagogisk arbejde i både DUS og skole. 

Om stillingen
Det er afgørende, at du har viden og erfaring inden for målgruppen og er tydelig i din pædagogiske tilgang med børnene. 
Det, at stillingen er delt mellem ledelse og arbejde som pædagog i både DUS og skole er en vanskelig størrelse, og det er vigtigt, at du kan balancere i dette. Ledelsestiden vil være placeret på to dage med ledelsestid på kontoret, og de resterende tre dage er tiden hos børnene. 
Som afdelingsleder af DUS vil opgaverne være den daglige drift af DUS med månedsplaner, info hjem til forældrene. Du vil stå for vagtplaner og personaleledelsen af alle pædagoger i DUS. 
Du vil i et tæt samarbejde med afdelingsleder for indskolingen varetage ledelsen af hele afdelingen, således alle medarbejdere, der er i indskolingen oplever en tydelig ledelse. 
Du vil deltage i stabsmøder og ledelsesmøder ugentligt, og derigennem få  opgaver som handler om ledelse af hele skolen. 

Din profil

  • Har en bred erfaring inden for skole og DUSpædagogik 
  • Kan arbejde selvstændigt, målrettet og loyalt
  • Er god til at bevare overblikket i en travl hverdag, med mange bolde i luften
  • Kan tage ledelsesmæssige beslutninger ud fra et organisatorisk perspektiv
  • Ser værdi i at arbejde i et ledelsesteam 
  • sparringspartner i forhold til den pædagogiske praksis 
  • Ser mening i at være tæt på praksis gennem blandt andet undervisning og observationer i hverdagen 
  • Du ser forældrene som en ressource i deres barns skolegang
  • Du har en positiv og anerkendende tilgang til andre mennesker og er god til at bruge dialogen som redskab
  • Du er en teamplayer og ser samarbejde som afgørende for at lykkes
Vi kan tilbyde
  • En skole i udvikling
  • Et godt arbejdsmiljø
  • En forældregruppe, der bakker op om skolens værdier
  • Dygtige medarbejdere, der vil samarbejde
  • En skole med fokus på faglighed og udvikling
  • Ledelse tæt på praksis
  • Et ledelsesteam med fokus på samarbejde
  • En indskolingsafdeling og DUS i udvikling
  • Udviklingsmuligheder såvel fagligt som personligt
Nr. Uttrup Skole er beliggende i den østlige del af Nørresundby. Skolen har 499 nysgerrige og glade elever, der er fordelt fra 0. til 9. klasse, heraf går ca. 200 elever i skolens DUS-ordning og vi har ca. 50 elever i vores Strukturcenter. 

Nr. Uttrup Skole er en udviklingsorienteret skole med dygtige og engagerede medarbejdere, glade og motiverede elever samt positive forældre, der engagerer sig i skolen. Du vil blive mødt af en god stemning, en god dialog og et godt samarbejde. På Nr. Uttrup Skole har vi “Noget at have det i” blandt andet i kraft af vores arbejde med tydelige mål omkring faglighed, trivsel, forældresamarbejde og på Nr. Uttrup Skole finder du et ”hjerte for læring”.
Du kan læse mere om Nr. Uttrup Skole her: https://nruttrup-skole.aula.dk/ 

Vi ser meget gerne, du tager kontakt til skolen for et besøg og en uformel snak inden ansøgning. Du kan lave aftale med Kon. Skoleleder Tina Møller Nielsen på 93520371
Der er ansøgningsfrist den 5. juni og 1. samtalerunde er den 20 juni og 2. samtalerunde den 23. juni.

Arbejdsstedets adresse
Hjørringvej 83, 9400 Nørresundby

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. Stillingen er på 37 timer 
Forud for endelig ansættelse indhentes der straffe- og børneattest.

Send ansøgning
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

I Aalborg Kommune tror vi på, at mangfoldighed skaber værdi, og vi bruger det potentiale, der ligger i forskelligheden til at løse vores kerneopgave endnu bedre. Vi behandler alle vores medarbejdere ligeværdigt, og opfordrer alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold.

Vores arbejdsplads – kom med på en fantastisk rejse
Som medarbejder i Aalborg Kommune bliver du en del af et stærkt fællesskab, der tæller 16.000 kollegaer og som hver dag udvikler sig sammen for at skabe de bedste resultater for borgere, virksomheder og foreninger.

Vores kommune – i rivende udvikling
Aalborg vokser hvert år med flere end 1000 nye indbyggere og takket være et handlekraftigt fællesskab, der gør tingene sammen, er der de sidste årtier blevet skabt tusinder af nye arbejds- og studiepladser samt et rigt kultur- og fritidsliv.

Skriv i din ansøgning, at du fandt jobbet på ofir.dk


ellerGem job

Du har ikke vedlagt dokumenter til din ansøgning. Klik på 'OK' knappen nedenfor for at sende din ansøgning alligevel, eller klik på knappen "Annuller" og vedhæft dokumenter, før du sender din ansøgning igen.

Modtag jobannoncer der minder om dette job i din indbakke.Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privatlivspolitik. Du kan altid trække dit samtykke tilbage.

Andre job der minder om dette

Afdelingsleder til Fonden SEMAI

Opholdsstedet Akutfunktionen

Brønderslev
Vi udvider vores tilbud med flere SOLO-afdelinger. Er du en erfaren leder med erfaring og kompetencer inden for det socialpædagogiske felt, er du en synlig leder, der kan skabe retning og motivere i en travl hverdag, være et fagligt fyrtårn og navige...
11. maj 2022

Familiegruppe Centrum/Sydvest søger engageret afde...

Familiegruppe Centrum

Aalborg
Brænder du for at arbejde som leder, for at gøre en forskel for børn, unge og familier og for at være en del af et fagligt arbejdsfællesskab med en engageret ledelse, og en lige så engageret tværfaglig medarbejderstab, så er denne stilling noget for ...
4. maj 2022

Afdelingsleder i Tinglysningsretten

Tinglysningsretten

Hobro
Vi søger en afdelingsleder til administrationsafdelingen. Tinglysningsretten er beliggende i Hobro og er en landsdækkende domstol, hvor al tinglysning af rettigheder over fast ejendom, biler, andelsboliger og løsøre og visse aftaler og afgørelser om ...
17. maj 2022

Afdelingsleder til DUS Nr. Uttrup Skole

Afdelingsleder til DUS Nr. Uttrup Skole
Nr. Uttrup Skole søger pr. 1. august 2022 en afdelingsleder til at varetage ledelsen af skolens DUS. Stillingen er en pædagogisk lederstilling, hvor den primære opgave bliver, i tæt samarbejde med det pædagogiske personale, at omsætte visioner, mål og ambitioner til pædagogiske handlinger, således alle vores børn i DUS oplever hjerte for trivsel og læring, som styrker den enkeltes udvikling og det sociale fællesskab.

I Nr.Uttrup Dus møder vi børnene på en ressourceorienteret måde. Vi har en pædagogisk tilgang, der er anerkendende og nærværende. Vi tilbyder udviklingsmuligheder som er alderssvarende og tager udgangspunkt i børnenes initiativ og ideer. Vi er optagede af traditioner og højtider og dette inddrages i hverdagen, hvor vi har faste aktiviteter ugentligt blandt andet løbeklub, udetid, gaming Friday og turdag. Det er vigtigt, at du kan understøtte hverdagen i DUSSEN, og kan gå forrest i at planlægge og udføre pædagogiske aktiviteter med børnene. Dette gælder både små aktiviteter i hverdagen og aktiviteter, der strækker sig over længere tid. I DUS arbejder vi med udgangspunkt i seks pædagogiske læreplanstemaer, samt DUSSENS vision og værdiord. Det er vigtigt at du som ny leder vil lede med udgangspunkt i dette. 

Stillingen som afdelingsleder i DUS vil være med en fordeling med 40 procent ledelsestid og 60 procent pædagogisk arbejde i både DUS og skole. 

Om stillingen
Det er afgørende, at du har viden og erfaring inden for målgruppen og er tydelig i din pædagogiske tilgang med børnene. 
Det, at stillingen er delt mellem ledelse og arbejde som pædagog i både DUS og skole er en vanskelig størrelse, og det er vigtigt, at du kan balancere i dette. Ledelsestiden vil være placeret på to dage med ledelsestid på kontoret, og de resterende tre dage er tiden hos børnene. 
Som afdelingsleder af DUS vil opgaverne være den daglige drift af DUS med månedsplaner, info hjem til forældrene. Du vil stå for vagtplaner og personaleledelsen af alle pædagoger i DUS. 
Du vil i et tæt samarbejde med afdelingsleder for indskolingen varetage ledelsen af hele afdelingen, således alle medarbejdere, der er i indskolingen oplever en tydelig ledelse. 
Du vil deltage i stabsmøder og ledelsesmøder ugentligt, og derigennem få  opgaver som handler om ledelse af hele skolen. 

Din profil

  • Har en bred erfaring inden for skole og DUSpædagogik 
  • Kan arbejde selvstændigt, målrettet og loyalt
  • Er god til at bevare overblikket i en travl hverdag, med mange bolde i luften
  • Kan tage ledelsesmæssige beslutninger ud fra et organisatorisk perspektiv
  • Ser værdi i at arbejde i et ledelsesteam 
  • sparringspartner i forhold til den pædagogiske praksis 
  • Ser mening i at være tæt på praksis gennem blandt andet undervisning og observationer i hverdagen 
  • Du ser forældrene som en ressource i deres barns skolegang
  • Du har en positiv og anerkendende tilgang til andre mennesker og er god til at bruge dialogen som redskab
  • Du er en teamplayer og ser samarbejde som afgørende for at lykkes
Vi kan tilbyde
  • En skole i udvikling
  • Et godt arbejdsmiljø
  • En forældregruppe, der bakker op om skolens værdier
  • Dygtige medarbejdere, der vil samarbejde
  • En skole med fokus på faglighed og udvikling
  • Ledelse tæt på praksis
  • Et ledelsesteam med fokus på samarbejde
  • En indskolingsafdeling og DUS i udvikling
  • Udviklingsmuligheder såvel fagligt som personligt
Nr. Uttrup Skole er beliggende i den østlige del af Nørresundby. Skolen har 499 nysgerrige og glade elever, der er fordelt fra 0. til 9. klasse, heraf går ca. 200 elever i skolens DUS-ordning og vi har ca. 50 elever i vores Strukturcenter. 

Nr. Uttrup Skole er en udviklingsorienteret skole med dygtige og engagerede medarbejdere, glade og motiverede elever samt positive forældre, der engagerer sig i skolen. Du vil blive mødt af en god stemning, en god dialog og et godt samarbejde. På Nr. Uttrup Skole har vi “Noget at have det i” blandt andet i kraft af vores arbejde med tydelige mål omkring faglighed, trivsel, forældresamarbejde og på Nr. Uttrup Skole finder du et ”hjerte for læring”.
Du kan læse mere om Nr. Uttrup Skole her: https://nruttrup-skole.aula.dk/ 

Vi ser meget gerne, du tager kontakt til skolen for et besøg og en uformel snak inden ansøgning. Du kan lave aftale med Kon. Skoleleder Tina Møller Nielsen på 93520371
Der er ansøgningsfrist den 5. juni og 1. samtalerunde er den 20 juni og 2. samtalerunde den 23. juni.

Arbejdsstedets adresse
Hjørringvej 83, 9400 Nørresundby

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. Stillingen er på 37 timer 
Forud for endelig ansættelse indhentes der straffe- og børneattest.

Send ansøgning
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

I Aalborg Kommune tror vi på, at mangfoldighed skaber værdi, og vi bruger det potentiale, der ligger i forskelligheden til at løse vores kerneopgave endnu bedre. Vi behandler alle vores medarbejdere ligeværdigt, og opfordrer alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold.

Vores arbejdsplads – kom med på en fantastisk rejse
Som medarbejder i Aalborg Kommune bliver du en del af et stærkt fællesskab, der tæller 16.000 kollegaer og som hver dag udvikler sig sammen for at skabe de bedste resultater for borgere, virksomheder og foreninger.

Vores kommune – i rivende udvikling
Aalborg vokser hvert år med flere end 1000 nye indbyggere og takket være et handlekraftigt fællesskab, der gør tingene sammen, er der de sidste årtier blevet skabt tusinder af nye arbejds- og studiepladser samt et rigt kultur- og fritidsliv.

Skriv i din ansøgning, at du fandt jobbet på ofir.dk


+
Gem

Mere af samme slags?

Modtag jobannoncer der minder om dette job i din indbakke.




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privatlivspolitik. Du kan altid trække dit samtykke tilbage.

Andre job der minder om dette

Afdelingsleder til Fonden SEMAI

Opholdsstedet Akutfunktionen

Brønderslev
Vi udvider vores tilbud med flere SOLO-afdelinger. Er du en erfaren leder med erfaring og kompetencer inden for det socialpædagogiske felt, er du en synlig leder, der kan skabe retning og motivere i en travl hverdag, være et fagligt fyrtårn og navige...
11. maj 2022

Familiegruppe Centrum/Sydvest søger engageret afde...

Familiegruppe Centrum

Aalborg
Brænder du for at arbejde som leder, for at gøre en forskel for børn, unge og familier og for at være en del af et fagligt arbejdsfællesskab med en engageret ledelse, og en lige så engageret tværfaglig medarbejderstab, så er denne stilling noget for ...
4. maj 2022

Afdelingsleder i Tinglysningsretten

Tinglysningsretten

Hobro
Vi søger en afdelingsleder til administrationsafdelingen. Tinglysningsretten er beliggende i Hobro og er en landsdækkende domstol, hvor al tinglysning af rettigheder over fast ejendom, biler, andelsboliger og løsøre og visse aftaler og afgørelser om ...
17. maj 2022