Afdelingssygeplejerske eller afdelingsbioanalytiker søges til Blodbanken, Diagnostisk Center, Rigshospitalet

Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Annoncen er udløbet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Vores afdelingssygeplejerske har valgt at gå på efterløn, og derfor søger vi nu en afdelingsleder til donortapningen og stamcelleaferesen 01.10.2021 eller snarest herefter. Stillingen er vagtfri og på 37 timer ugentligt.
Kan du spejle dig i værdier som tværfaglighed, gensidig respekt og et højt fagligt niveau, ser vi frem til en ansøgning fra dig. Vi ønsker en leder, der har lyst til at lede en tværfaglig personalegruppe på 18 dygtige medarbejdere.

Arbejdet i blodbanken omfatter bl.a.

  • Fuldblodstapninger
  • Trombocytafereser
  • Stamcelleopsamling, her under koordinering af donorforløbet
  • Patientundervisning
  • Erytrocytudskiftning
  • Projektprotokoller
Vi forventer, at du har lyst til at deltage aktivt i afdelingens ledelses-, udviklings- og kvalitetsarbejde og som:

  • har fokus på at skabe god trivsel og et godt arbejdsmiljø.
  • vil medvirke aktivt til et godt tværfagligt samarbejde i hele afdelingen
  • er udviklingsorienteret, målrettet og ambitiøs på afdelingens og egne vegne
  • har ledererfaring og en lederuddannelse eller er indstillet på at erhverve sig en
  • har en lederstil, der skaber resultater ved at være tydelig, handlekraftig og kreativ
  • er engageret, og som ved professionelt lederskab kan få følgeskab
  • er anerkendende og har kommunikative evner, der sikrer fremdrift, resultater og sammenhængskraft gennem medinddragelse
  • har en personprofil, der er kendetegnet ved at have høj faglighed og gode sociale kompetencer samt relationelle evner
  • er en dygtig personaleleder, som kan inspirere og udvikle både den enkelte medarbejder og gruppen
  • har humoristisk sans
Afdelingen tilbyder et job med:

  • mulighed for personlig og faglig udvikling
  • mulighed for at præge udviklingen
  • grundig introduktion og oplæring
  • et udadvendt og udfordrende job med bred opgaveportefølje
  • en afvekslende og travl hverdag med ledelsesmæssige og faglige udfordringer
  • en spændende arbejdsplads med funktioner, der løbende udvikles
Blodbanken er en del af klinisk- immunologisk afdeling, og der tappes ca. 21.000 fuldblodsportioner årligt på Rigshospitalet. Fremover skal der ske en øgning i antallet af trombafereser, ligesom stamcelleområdet er under videreudvikling efter en sammenlægning med hæmatologien i Herlev. Vi ønsker en afdelingsleder, der vil være med til at videreføre dette arbejde.

Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst for Sundhedskartellets område indgået mellem Regionernes lønnings- og takstnævn og Sundhedskartellet.

Ansøgningsprocedure
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte ledende Overlæge Morten Bagge Hansen på tlf. 3545 2583 eller mail: Morten.bagge.hansen@regionh.dk

Ansøgningsfrist er den 16. september 2021. Vi forventer at afholde samtaler i uge 38 eller 39.

Ansøgning, CV og uddannelsesbevis sendes online via linket i opslaget.

Skriv i din ansøgning, at du fandt jobbet på ofir.dk


Afdelingssygeplejerske eller afdelingsbioanalytiker søges til Blodbanken, Diagnostisk Center, Rigshospitalet

Vores afdelingssygeplejerske har valgt at gå på efterløn, og derfor søger vi nu en afdelingsleder til donortapningen og stamcelleaferesen 01.10.2021 eller snarest herefter. Stillingen er vagtfri og på 37 timer ugentligt.
Kan du spejle dig i værdier som tværfaglighed, gensidig respekt og et højt fagligt niveau, ser vi frem til en ansøgning fra dig. Vi ønsker en leder, der har lyst til at lede en tværfaglig personalegruppe på 18 dygtige medarbejdere.

Arbejdet i blodbanken omfatter bl.a.

  • Fuldblodstapninger
  • Trombocytafereser
  • Stamcelleopsamling, her under koordinering af donorforløbet
  • Patientundervisning
  • Erytrocytudskiftning
  • Projektprotokoller
Vi forventer, at du har lyst til at deltage aktivt i afdelingens ledelses-, udviklings- og kvalitetsarbejde og som:

  • har fokus på at skabe god trivsel og et godt arbejdsmiljø.
  • vil medvirke aktivt til et godt tværfagligt samarbejde i hele afdelingen
  • er udviklingsorienteret, målrettet og ambitiøs på afdelingens og egne vegne
  • har ledererfaring og en lederuddannelse eller er indstillet på at erhverve sig en
  • har en lederstil, der skaber resultater ved at være tydelig, handlekraftig og kreativ
  • er engageret, og som ved professionelt lederskab kan få følgeskab
  • er anerkendende og har kommunikative evner, der sikrer fremdrift, resultater og sammenhængskraft gennem medinddragelse
  • har en personprofil, der er kendetegnet ved at have høj faglighed og gode sociale kompetencer samt relationelle evner
  • er en dygtig personaleleder, som kan inspirere og udvikle både den enkelte medarbejder og gruppen
  • har humoristisk sans
Afdelingen tilbyder et job med:

  • mulighed for personlig og faglig udvikling
  • mulighed for at præge udviklingen
  • grundig introduktion og oplæring
  • et udadvendt og udfordrende job med bred opgaveportefølje
  • en afvekslende og travl hverdag med ledelsesmæssige og faglige udfordringer
  • en spændende arbejdsplads med funktioner, der løbende udvikles
Blodbanken er en del af klinisk- immunologisk afdeling, og der tappes ca. 21.000 fuldblodsportioner årligt på Rigshospitalet. Fremover skal der ske en øgning i antallet af trombafereser, ligesom stamcelleområdet er under videreudvikling efter en sammenlægning med hæmatologien i Herlev. Vi ønsker en afdelingsleder, der vil være med til at videreføre dette arbejde.

Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst for Sundhedskartellets område indgået mellem Regionernes lønnings- og takstnævn og Sundhedskartellet.

Ansøgningsprocedure
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte ledende Overlæge Morten Bagge Hansen på tlf. 3545 2583 eller mail: Morten.bagge.hansen@regionh.dk

Ansøgningsfrist er den 16. september 2021. Vi forventer at afholde samtaler i uge 38 eller 39.

Ansøgning, CV og uddannelsesbevis sendes online via linket i opslaget.

Skriv i din ansøgning, at du fandt jobbet på ofir.dk


Mere af samme slags?

Modtag jobannoncer der minder om dette job i din indbakke.




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privatlivspolitik. Du kan altid trække dit samtykke tilbage.