Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Psykologisk rådgiver til Tværfagligt Center for Børn og Unge

Har du lyst til at hjælpe skoler og daginstitutioner med at skabe inkluderende og udviklende læringsmiljøer for børn og unge? Er du god til at tænke i nye muligheder og handlinger og trives du med tværfagligt samarbejde? Hvis ja, så søg stillingen som psykologisk rådgiver ved Tværfagligt Center for Børn og Unge i Vejle Kommune. 
 
Om jobbet 
De psykologiske rådgivere er organiseret i tre teams, småbørnsteam, skoleteam og specialteam. Den aktuelle stilling er i skoleteamet, hvor de psykologiske rådgivere betjener skolerne i Vejle Kommune. Er daglige samarbejdspartnere for skolerne, som har gavn af den psykologiske forståelse af børns udvikling i sociale fællesskaber – og viden om pædagogiske handlemuligheder. Opgaven er bl.a. at understøtte ledere, lærere, pædagogers og forældres refleksioner over deres samspil med barnet, herunder også de rammer man stiller til rådighed for barnet. 
 
Jobbet indebærer konsultativt samarbejde med skoleledere, lærere, pædagoger og forældre ud fra et relations- og inklusionsfremmende perspektiv. En stor del af arbejdstiden foregår derfor på skolerne. Jobbet indebærer ligeledes observationer, undersøgelser og udredninger samt kompetence udviklende tiltag i skoler og daginstitutioner. 
 
Jobbet kræver stor evne til selvstændigt at tilrettelægge og planlægge arbejdet, ligesom det forudsætter evne, lyst og vilje til at indgå i et stærkt tværfagligt samarbejde med dine distriktskollegaer. 
 
Vi forventer af dig 
At du besidder en solid faglig viden og er uddannet psykolog. Du har en bred viden om børns udvikling og det har stor vægt, at du har erfaring med at arbejde konsultativt med sparring og vejledning og at du evner at indgå i et tæt professionelt samarbejde med skoleledere. Vi forventer, at du har erfaring med at involvere forældre som de vigtigste aktører i barnets liv. Du er inklusionsorienteret i din tilgang til børn og forstår dem i de kontekster, de færdes. Du gør dig umage og du er driftssikker. 
 
Jobbet stiller krav til din faglighed, men det er lige så vigtigt, at du er stabil, modig, tydelig i din kommunikation og tør tænke utraditionelt i din opgaveløsning – såvel monofagligt som tværfagligt. Du er i stand til at prioritere blandt mange arbejdsopgaver i et godt og travlt arbejdsmiljø. 
 
Den gode ansøger kender sig selv, alene og i samspil med andre. Det er helt centralt, at du har gode kontakt- og relationskompetencer, er tydelig og nem at samarbejde med. Du kan agere fagligt og vedholdende - også når der er modstridende interesser på spil. Du ved hvornår du skal opsøge sparring og vejledning. Du bidrager til et godt arbejdsmiljø. 
 
Vi tilbyder dig 
Et arbejdsfelt i forandring. Vi er efterspurgte samarbejdspartnere for skoler og daginstitutioner. Samtidig stiller bl.a. inklusionsdagsordenen nye krav til samarbejdet og måden, hvorpå vi bringer viden i spil. 
Du vil blive en del af et fagligt stærkt miljø med engagerede kollegaer, der møder hinanden med tillid, gensidig støtte og ordentlighed – både tværfagligt og monofagligt. 
Kollegial supervision og mulighed for individuel vejledning ved nærmeste leder, fordi vi arbejder med mennesker, hvis udfordringer ofte er meget komplekse. Hvis relevant, er der mulighed for at opnå autorisation.  
Du får stor selvstændighed i opgavevaretagelsen, fleksible arbejdstider og meningsfulde, afvekslende udfordringer i en organisation, hvor du har mulighed for at påvirke udviklingen. 
 
Ansættelsesvilkår 
Løn og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst og principperne i Ny Løn. 
Stillingen er en midlertidig stilling på 25 timer om ugen.
Ansættelse sker i perioden 5. august 2019 – 30. juni 2020. 
 
Om os 
Tværfagligt Center for Børn og Unge yder faglig støtte, vejledning og rådgivning til skoler, daginstitutioner og dagplejen i Vejle Kommune. Alle medarbejdere har særlig viden og ekspertise vedrørende børn med særlige behov. Organisationen består af knap 100 medarbejdere, herunder psykologiske rådgivere, tale-hørekonsulenter, sprogvejledere, pædagogiske vejledere, småbørnskonsulenter, fysio-/ergoterapeuter, socialfaglige rådgivere, rådgivere i åben rådgivning, det administrative team og ledergruppen. 
 
Tværfagligt Center er opdelt i fire, tværfagligt sammensatte distrikter med 15-19 kollegaer, der betjener fire geografiske områder i Vejle Kommune.
Desuden har vi en række borgerrettede, åbne rådgivninger. 
 
Flere oplysninger 
Du kan læse mere om børn og unge i Vejle på kommunens hjemmeside: Http://www.vejle.dk/Borger/Familie-boern-og-unge.aspx  
 
Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte distriktsleder og faggruppeleder Claus Linnemann Huulgaard på email: cllhu@vejle.dk.  
 
Link til egen hjemmeside
Du kan læse mere om os på www.tcbu.vejle.dk   
 
Ansøgningsfrist 
Vi skal have din ansøgning med referencer, dokumentation for uddannelse senest 25. maj 2019. 
 
Ansættelsessamtaler holdes i uge 23. Du vil blive inviteret til samtalen pr. mail. 
 
Børneattest -og offentlig straffeattest
Vi indhenter børneattest og straffeattest.   
 
Send din ansøgning 
Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen ”Send ansøgning”. Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag. 
 
Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering.  
Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post.  
 
Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.  
 
Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning og jobsøgning til din evt. partner. Se mere på www.vejle.dk/tilflytter  


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330017692Phoenix-56ebc7ff12019-05-06T15:02:33.323Psykologisk rådgiver til Tværfagligt Center for Børn og Unge
Har du lyst til at hjælpe skoler og daginstitutioner med at skabe inkluderende og udviklende læringsmiljøer for børn og unge? Er du god til at tænke i nye muligheder og handlinger og trives du med tværfagligt samarbejde? Hvis ja, så søg stillingen som psykologisk rådgiver ved Tværfagligt Center for Børn og Unge i Vejle Kommune. 
 
Om jobbet 
De psykologiske rådgivere er organiseret i tre teams, småbørnsteam, skoleteam og specialteam. Den aktuelle stilling er i skoleteamet, hvor de psykologiske rådgivere betjener skolerne i Vejle Kommune. Er daglige samarbejdspartnere for skolerne, som har gavn af den psykologiske forståelse af børns udvikling i sociale fællesskaber – og viden om pædagogiske handlemuligheder. Opgaven er bl.a. at understøtte ledere, lærere, pædagogers og forældres refleksioner over deres samspil med barnet, herunder også de rammer man stiller til rådighed for barnet. 
 
Jobbet indebærer konsultativt samarbejde med skoleledere, lærere, pædagoger og forældre ud fra et relations- og inklusionsfremmende perspektiv. En stor del af arbejdstiden foregår derfor på skolerne. Jobbet indebærer ligeledes observationer, undersøgelser og udredninger samt kompetence udviklende tiltag i skoler og daginstitutioner. 
 
Jobbet kræver stor evne til selvstændigt at tilrettelægge og planlægge arbejdet, ligesom det forudsætter evne, lyst og vilje til at indgå i et stærkt tværfagligt samarbejde med dine distriktskollegaer. 
 
Vi forventer af dig 
At du besidder en solid faglig viden og er uddannet psykolog. Du har en bred viden om børns udvikling og det har stor vægt, at du har erfaring med at arbejde konsultativt med sparring og vejledning og at du evner at indgå i et tæt professionelt samarbejde med skoleledere. Vi forventer, at du har erfaring med at involvere forældre som de vigtigste aktører i barnets liv. Du er inklusionsorienteret i din tilgang til børn og forstår dem i de kontekster, de færdes. Du gør dig umage og du er driftssikker. 
 
Jobbet stiller krav til din faglighed, men det er lige så vigtigt, at du er stabil, modig, tydelig i din kommunikation og tør tænke utraditionelt i din opgaveløsning – såvel monofagligt som tværfagligt. Du er i stand til at prioritere blandt mange arbejdsopgaver i et godt og travlt arbejdsmiljø. 
 
Den gode ansøger kender sig selv, alene og i samspil med andre. Det er helt centralt, at du har gode kontakt- og relationskompetencer, er tydelig og nem at samarbejde med. Du kan agere fagligt og vedholdende - også når der er modstridende interesser på spil. Du ved hvornår du skal opsøge sparring og vejledning. Du bidrager til et godt arbejdsmiljø. 
 
Vi tilbyder dig 
Et arbejdsfelt i forandring. Vi er efterspurgte samarbejdspartnere for skoler og daginstitutioner. Samtidig stiller bl.a. inklusionsdagsordenen nye krav til samarbejdet og måden, hvorpå vi bringer viden i spil. 
Du vil blive en del af et fagligt stærkt miljø med engagerede kollegaer, der møder hinanden med tillid, gensidig støtte og ordentlighed – både tværfagligt og monofagligt. 
Kollegial supervision og mulighed for individuel vejledning ved nærmeste leder, fordi vi arbejder med mennesker, hvis udfordringer ofte er meget komplekse. Hvis relevant, er der mulighed for at opnå autorisation.  
Du får stor selvstændighed i opgavevaretagelsen, fleksible arbejdstider og meningsfulde, afvekslende udfordringer i en organisation, hvor du har mulighed for at påvirke udviklingen. 
 
Ansættelsesvilkår 
Løn og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst og principperne i Ny Løn. 
Stillingen er en midlertidig stilling på 25 timer om ugen.
Ansættelse sker i perioden 5. august 2019 – 30. juni 2020. 
 
Om os 
Tværfagligt Center for Børn og Unge yder faglig støtte, vejledning og rådgivning til skoler, daginstitutioner og dagplejen i Vejle Kommune. Alle medarbejdere har særlig viden og ekspertise vedrørende børn med særlige behov. Organisationen består af knap 100 medarbejdere, herunder psykologiske rådgivere, tale-hørekonsulenter, sprogvejledere, pædagogiske vejledere, småbørnskonsulenter, fysio-/ergoterapeuter, socialfaglige rådgivere, rådgivere i åben rådgivning, det administrative team og ledergruppen. 
 
Tværfagligt Center er opdelt i fire, tværfagligt sammensatte distrikter med 15-19 kollegaer, der betjener fire geografiske områder i Vejle Kommune.
Desuden har vi en række borgerrettede, åbne rådgivninger. 
 
Flere oplysninger 
Du kan læse mere om børn og unge i Vejle på kommunens hjemmeside: Http://www.vejle.dk/Borger/Familie-boern-og-unge.aspx  
 
Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte distriktsleder og faggruppeleder Claus Linnemann Huulgaard på email: cllhu@vejle.dk.  
 
Link til egen hjemmeside
Du kan læse mere om os på www.tcbu.vejle.dk   
 
Ansøgningsfrist 
Vi skal have din ansøgning med referencer, dokumentation for uddannelse senest 25. maj 2019. 
 
Ansættelsessamtaler holdes i uge 23. Du vil blive inviteret til samtalen pr. mail. 
 
Børneattest -og offentlig straffeattest
Vi indhenter børneattest og straffeattest.   
 
Send din ansøgning 
Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen ”Send ansøgning”. Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag. 
 
Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering.  
Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post.  
 
Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.  
 
Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning og jobsøgning til din evt. partner. Se mere på www.vejle.dk/tilflytter  
2019-05-26T00:50:31.990 Har du lyst til at hjælpe skoler og daginstitutioner med at skabe inkluderende og udviklende læringsmiljøer for børn og unge? Er du god til at tænke i nye muligheder og handlinger og trives du med tværfagligt samarbejde? Hvis ja, så søg stillingen som psykologisk rådgiver ved Tværfagligt Center for Børn og Unge i Vejle Kommune. Om jobbet De psykologiske rådgivere er organiseret i tre teams, småbørnsteam, skoleteam og specialteam. Den aktuelle stilling er i skoleteamet, hvor de psykologiske rådgivere betjener skolerne i Vejle Kommune. Er daglige samarbejdspartnere for skolerne, som har gavn af den psykologiske forståelse af børns udvikling i sociale fællesskaber og viden om pædagogiske handlemuligheder. Opgaven er bl.a. at understøtte ledere, lærere, pædagogers og forældres refleksioner over deres samspil med barnet, herunder også de rammer man stiller til rådighed for barnet. Jobbet indebærer konsultativt samarbejde med skoleledere, lærere, pædagoger og forældre ud fra et relations- og inklusionsfremmende perspektiv. En stor del af arbejdstiden foregår derfor på skolerne. Jobbet indebærer ligeledes observationer, undersøgelser og udredninger samt kompetence udviklende tiltag i skoler og daginstitutioner. Jobbet kræver stor evne til selvstændigt at tilrettelægge og planlægge arbejdet, ligesom det forudsætter evne, lyst og vilje til at indgå i et stærkt tværfagligt samarbejde med dine distriktskollegaer. Vi forventer af dig At du besidder en solid faglig viden og er uddannet psykolog. Du har en bred viden om børns udvikling og det har stor vægt, at du har erfaring med at arbejde konsultativt med sparring og vejledning og at du evner at indgå i et tæt professionelt samarbejde med skoleledere. Vi forventer, at du har erfaring med at involvere forældre som de vigtigste aktører i barnets liv. Du er inklusionsorienteret i din tilgang til børn og forstår dem i de kontekster, de færdes. Du gør dig umage og du er driftssikker. Jobbet stiller krav til din faglighed, men det er lige så vigtigt, at du er stabil, modig, tydelig i din kommunikation og tør tænke utraditionelt i din opgaveløsning såvel monofagligt som tværfagligt. Du er i stand til at prioritere blandt mange arbejdsopgaver i et godt og travlt arbejdsmiljø. Den gode ansøger kender sig selv, alene og i samspil med andre. Det er helt centralt, at du har gode kontakt- og relationskompetencer, er tydelig og nem at samarbejde med. Du kan agere fagligt og vedholdende - også når der er modstridende interesser på spil. Du ved hvornår du skal opsøge sparring og vejledning. Du bidrager til et godt arbejdsmiljø. Vi tilbyder dig Et arbejdsfelt i forandring. Vi er efterspurgte samarbejdspartnere for skoler og daginstitutioner. Samtidig stiller bl.a. inklusionsdagsordenen nye krav til samarbejdet og måden, hvorpå vi bringer viden i spil. Du vil blive en del af et fagligt stærkt miljø med engagerede kollegaer, der møder hinanden med tillid, gensidig støtte og ordentlighed både tværfagligt og monofagligt. Kollegial supervision og mulighed for individuel vejledning ved nærmeste leder, fordi vi arbejder med mennesker, hvis udfordringer ofte er meget komplekse. Hvis relevant, er der mulighed for at opnå autorisation. Du får stor selvstændighed i opgavevaretagelsen, fleksible arbejdstider og meningsfulde, afvekslende udfordringer i en organisation, hvor du har mulighed for at påvirke udviklingen. Ansættelsesvilkår Løn og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst og principperne i Ny Løn. Stillingen er en midlertidig stilling på 25 timer om ugen. Ansættelse sker i perioden 5. august 2019 30. juni 2020. Om os Tværfagligt Center for Børn og Unge yder faglig støtte, vejledning og rådgivning til skoler, daginstitutioner og dagplejen i Vejle Kommune. Alle medarbejdere har særlig viden og ekspertise vedrørende børn med særlige behov. Organisationen består af knap 100 medarbejdere, herunder psykologiske rådgivere, tale-hørekonsulenter, sprogvejledere, pædagogiske vejledere, småbørnskonsulenter, fysio- ergoterapeuter, socialfaglige rådgivere, rådgivere i åben rådgivning, det administrative team og ledergruppen. Tværfagligt Center er opdelt i fire, tværfagligt sammensatte distrikter med 15-19 kollegaer, der betjener fire geografiske områder i Vejle Kommune. Desuden har vi en række borgerrettede, åbne rådgivninger. Flere oplysninger Du kan læse mere om børn og unge i Vejle på kommunens hjemmeside: Http: www.vejle.dk Borger Familie-boern-og-unge.aspx Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte distriktsleder og faggruppeleder Claus Linnemann Huulgaard på email: cllhu@vejle.dk. Link til egen hjemmeside Du kan læse mere om os på www.tcbu.vejle.dk Ansøgningsfrist Vi skal have din ansøgning med referencer, dokumentation for uddannelse senest 25. maj 2019. Ansættelsessamtaler holdes i uge 23. Du vil blive inviteret til samtalen pr. mail. Børneattest -og offentlig straffeattest Vi indhenter børneattest og straffeattest. Send din ansøgning Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen Send ansøgning . Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag. Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post. Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v. Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning og jobsøgning til din evt. partner. Se mere på www.vejle.dk tilflytter10Phoenix56ebc7ff101000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-05-25T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1377&ProjectId=145896&DepartmentId=20041&MediaId=4616&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkJyllandØstjyllandHedensted3521125Tværfagligt Center for Børn og Unge11Hjulmagervej 8K7100VejleDKDanmarkORS/56ebc7ff_logo.pngORS/Small/56ebc7ff_logo.png0
DKDanmarkDanmark
7Deltid47Tidsbegrænset754781VejleMinimum14589600006-05-20191https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=56ebc7ffhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=56ebc7ffhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=56ebc7ff&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=56ebc7ff&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Social_og_sundhed/Sundhed/5.jpgPsykologisk rådgiver til Tværfagligt Center for Børn og Unge12008001Dansk3Læse/ tale244501Psykolog10Sundhed361711439cllhu@vejle.dkDanmarkDanmark330132838Psykolog til Team for personlighedsforstyrrelse, Lokalpsykiatri Kolding, Psykiatrisk Afdeling Vejle. Psykiatrien i Region Syddanmark.Basic I teamet for personlighedsforstyrrelse i Lokalpsykiatri Kolding er der en fast stilling som psykolog ledig til besættelse pr. 1. februar 2020. Stillingen er på 37 timer pr uge (eller efter aftale). Har du lyst til at arbejde med udredning og behandling af patienter med personligheds-forstyrrelse på et fagligt højt niveau ? Vi tilbyder specialiseret ambulant behandling til patienter med personlighedsforstyrrelser. Teamet består af 8 medarbejdere, som varetager behandling primært indenfor den mentaliseringsbaserede retning (MBT). Som psykolog i teamet vil udredning og behandling af patienter med personlighedsforstyrrelse være dine primære arbejdsopgaver. Afhængig af dine kompetencer vil du få grundig oplæring i diagnostik herunder differentialdiagnostik. Den psykoterapeutiske behandling er både individuel og gruppebaseret. Vi er et tværfagligt team af psykologer, psykoterapeut, sygeplejersker, læge og socialrådgiver samt sekretær. Vi ønsker en psykolog med Teoretisk viden om og praktisk erfaring med personlighedsforstyrrelser Klinisk erfaring med psykopatologi psykiatri. Gerne autoriseret ellers tilbydes fast supervision for at opnå autorisation Gerne kendskab til erfaring med SCID Evne til at arbejde selvstændigt Evne til at arbejde tværfagligt og indgå loyalt i et team Personlighedsmæssig robusthed Vi kan tilbyde Mulighed for specialisering i terapeutisk behandling af målgruppen Mulighed for specialisering i diagnostik og differential diagnostik i forhold til personlighedsforstyrrelser Fagligt engagerede og dygtige kolleger Et dynamisk og godt arbejdsmiljø Gode muligheder for selvstændig planlægning af arbejdsopgaverne For yderligere beskrivelse af afdelingen henvises til www.psykiatriensyddanmark.dk Løn og ansættelsesforhold i.h.t. gældende overenskomst mellem Dansk Psykolog Forening og Psykiatrien i Region Syddanmark Ansøgningsfrist: Tirsdag den 17.december 2019 Ansættelsessamtaler forventes afholdt fredag den 20. december om formiddagen Oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til: Psykolog Astrid Sternke Tlf. 99 44 76 83 astrid.juul.sternke@rsyd.dk Funktionsleder Tone Høydalsvik Tlf.51 41 93 11 tone.hoeydalsvik@rsyd.dk

I teamet for personlighedsforstyrrelse i Lokalpsykiatri Kolding er der en fast stilling som psykolog ledig til besættelse pr. 1. februar 2020.

Stillingen er på 37 timer pr uge (eller efter aftale).

Har du lyst til at arbejde med udredning og behandling af patienter med personligheds-forstyrrelse på et fagligt højt niveau ? 

Vi tilbyder specialiseret ambulant behandling til patienter med personlighedsforstyrrelser. Teamet består af 8 medarbejdere, som varetager behandling primært indenfor den mentaliseringsbaserede retning (MBT).

Som psykolog i teamet vil udredning og behandling af patienter med personlighedsforstyrrelse være dine primære arbejdsopgaver. Afhængig af dine kompetencer vil du få grundig oplæring i diagnostik herunder differentialdiagnostik. Den psykoterapeutiske behandling er både individuel og gruppebaseret.

Vi er et tværfagligt team af psykologer, psykoterapeut, sygeplejersker, læge og socialrådgiver samt sekretær.

Vi ønsker en psykolog med

  • Teoretisk viden om og praktisk erfaring med personlighedsforstyrrelser
  • Klinisk erfaring med psykopatologi/psykiatri.
  • Gerne autoriseret – ellers tilbydes fast supervision for at opnå autorisation
  • Gerne kendskab til / erfaring med SCID
  • Evne til at arbejde selvstændigt
  • Evne til at arbejde tværfagligt og indgå loyalt i et team
  • Personlighedsmæssig robusthed

Vi kan tilbyde

  • Mulighed for specialisering i terapeutisk behandling af målgruppen
  • Mulighed for specialisering i diagnostik og differential diagnostik i forhold til personlighedsforstyrrelser
  • Fagligt engagerede og dygtige kolleger
  • Et dynamisk og godt arbejdsmiljø 
  • Gode muligheder for selvstændig planlægning af arbejdsopgaverne

For yderligere beskrivelse af afdelingen henvises til www.psykiatriensyddanmark.dk

Løn og ansættelsesforhold i.h.t. gældende overenskomst mellem Dansk Psykolog Forening og Psykiatrien i Region Syddanmark

Ansøgningsfrist: Tirsdag den 17.december 2019

Ansættelsessamtaler forventes afholdt fredag den 20. december om formiddagen    

 Oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til:

Psykolog Astrid Sternke Tlf. 99 44 76 83 astrid.juul.sternke@rsyd.dk

Funktionsleder Tone Høydalsvik Tlf.51 41 93 11 tone.hoeydalsvik@rsyd.dk

 

 

 

 

 

 

 

ORS/Small/9e3c7b59_logo.pngPsykiatrisk Afdeling VejleVejle2019-11-29T15:00:45.0932019-12-17T00:00:00
330130714Teamleder til Psykologerne ved Børne & Familiecentret. (GENOPSLAG)Profile Vi løfter i flok! Vil du være med?? Om jobbet Vi søger en engageret og ambitiøs teamleder til psykologerne ved Børne- og Familiecentret En teamleder og teamplayer som brænder for arbejdet med udsatte børn, unge og familier og ikke mindst faglig- & personaleledelse! Teamet på 13 psykologer udfører terapeutisk behandling af børn og unge, der har været udsat for traumatiske begivenheder i form af svigt, vold, seksuelle overgreb, dødsfald mm. Der er tale om såvel familieterapeutisk som individuel indsats med et tæt samarbejde med forældre eller de voksne, der har barnet i deres varetægt. Derudover udarbejder teamet psykologiske undersøgelser og der rådes over lokaler til legeterapi, sandplay, maleaktivitet og theraplay-inspireret terapi. Teamets kultur er præget af en høj grad af fagprofessionalisme, hvor der er lyst til udvikling, en anerkendende tone, og hvor godt kollegialt samarbejde er værdsat. Vi er optagede af at tilpasse og udvikle metoder, faglighed og ydelser. Herudover vil vi have særlig fokus på de seneste nye metoder inden for det psykologiske felt og det tværfaglige samarbejde i organisationen. Sagerne er typisk visiteret efter servicelovens §11.3 og §52 og psykologerne leverer primært ydelser til Vejle Kommunes Familie og Handicaprådgivning. Børne- & Familiecentret er i gang med at implementere Feedback Informed Treatment og du vil som leder få en central rolle i implementeringsprocessen. Tiltrædelse 1. marts 2020 eller efter aftale. Vi forventer af dig Du har ledelseserfaring, gennemslagskraft og mod på at være leder for et stærkt psykologfagligt team og indgå som en del af et engageret ledelsesteam. Du har en uddannelse enten som psykolog, Cand. pæd. psyk. eller anden relevant uddannelse. Du har kendskab til - og viden om systemisk ledelse. Hvis ikke, at du er villig til at få en systemisk lederuddannelse. Du har erfaring med procesledelse, vægter relationel ledelse og er udviklingsorienteret. Du har en mentaliserende og anerkendende ledelsesstil og er som person lyttende, nærværende og omsorgsfuld. Du kan sætte retning og sikre følgeskab ved at vise tillid og delegere opgaver. Du er udadvendt og har gode kommunikative kompetencer samt kan være tydelig, når det kræves. Du vægter og understøtter sammenhængskraften i Børne- og Familiecentret og er loyal over for ledelsesteamet og ikke mindst organisationen. Du har en god organisationsforståelse og erfaring fra politisk ledede organisationer vil være en fordel. Du betragter faglighed, dokumentation, opfølgning, struktur og overblik som en naturlig del af egen og andres praksis. Du har fokus på sagsflow og samarbejdet med teamets faglige koordinator, som understøtter dig i din ledelse og refererer til dig. Du har kørekort, da der forekommer samarbejdsmøder mv. ude af huset. Vi tilbyder dig Du bliver en del af en organisation, der bredt er kendt som udviklingsorienteret, fagligt i front og med nytænkende indsatser. Vi er en arbejdsplads, der byder nye idéer og engagement velkommen. Du vil blive en del af et ledelsesteam med et højt ambitionsniveau, der supplerer hinanden og brænder for den udvikling, Børne- og Familiecentret står midt i. Vi er et ledelsesteam på 6, der vægter sammenhængskraften i Børne- og Familiecentret og betragter ledelse som et fag. Vi prioriterer vores fælles ledermøder, sparringsrum og sikrer en fælles kurs i vores opgaveløsning. Vi vægter work life balance, værner om vores gode arbejdsmiljø og nyder et godt grin. Ansættelsesvilkår Løn- & ansættelsesvilkår efter overenskomst og principperne i Ny løn. Stillingen er en teamlederstilling på 37 timer uden højeste arbejdstid. Om os Teamlederen vil blive en del af Børne- & Familiecentret, som består af 6 teams med pt. 90 medarbejdere. Børne- & Familiecentret er et dagbehandlingstilbud under Familie- & Forebyggelse, Vejle Kommune. Målgruppen er udsatte børn, unge og familier. Personalet består primært af psykologer, pædagoger, lærer, socialrådgivere og social- & sundhedsassistenter. Børne- & Familiecentret har egne lokaler på Staldgårdsgade 10 C og på Boulevarden 19K. Teamlederen vil få sin faste base på Boulevarden og refererer til lederen af Børne- & Familiecentret. I Børne- & Familiecentret arbejder vi efter BUM-modellen (Bestiller, udfører, modtager), hvor vi primært leverer ydelser, der bestilles af Vejle Kommunes Familie- & Handicapafdeling. Vi leverer ydelser efter pengene følger barnet -princippet, hvor betalingen afhænger af, hvilken ydelse der bestilles. Flere oplysninger Har du spørgsmål til ovenstående, er du velkommen til at kontakte leder af Børne- & Familiecentret, Anja Hansen på tlf. 29 45 08 77. Ansøgningsfrist Vi skal have din ansøgning senest d. 5. januar 2020. Vi gennemfører to samtalerunder og forventer at afholde 1. samtale mandag d. 13. januar 2020 og 2. samtale afholdes torsdag d. 16. januar 2020. Der vil være en personlighedsanalyse mellem 1. og 2. samtale, forventet tirsdag d. 14. januar. Profilanalyse Vi benytter personprofilanalyse og eventuelt cases i forbindelse med ansættelsen. Børneattest og straffeattest Vi indhenter børne- og offentlig straffeattest. Link til egen hjemmeside: www.bfc.vejle.dk Send din ansøgning Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen Send ansøgning . Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag. Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post. Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v. Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning. Se mere på www.vejle.dk tilflytter.

Vi løfter i flok! Vil du være med??

Om jobbet

Vi søger en engageret og ambitiøs teamleder til psykologerne ved Børne- og Familiecentret; En teamleder og teamplayer som brænder for arbejdet med udsatte børn, unge og familier og ikke mindst faglig- & personaleledelse!

Teamet på 13 psykologer udfører terapeutisk behandling af børn og unge, der har været udsat for traumatiske begivenheder i form af svigt, vold, seksuelle overgreb, dødsfald mm. Der er tale om såvel familieterapeutisk som individuel indsats med et tæt samarbejde med forældre eller de voksne, der har barnet i deres varetægt. Derudover udarbejder teamet psykologiske undersøgelser og der rådes over lokaler til legeterapi, sandplay, maleaktivitet og theraplay-inspireret terapi. 
Teamets kultur er præget af en høj grad af fagprofessionalisme, hvor der er lyst til udvikling, en anerkendende tone, og hvor godt kollegialt samarbejde er værdsat.

Vi er optagede af at tilpasse og udvikle metoder, faglighed og ydelser. Herudover vil vi have særlig fokus på de seneste nye metoder inden for det psykologiske felt og det tværfaglige samarbejde i organisationen.

Sagerne er typisk visiteret efter servicelovens §11.3 og §52 og psykologerne leverer primært ydelser til Vejle Kommunes Familie – og Handicaprådgivning.

Børne- & Familiecentret er i gang med at implementere Feedback Informed Treatment og du vil som leder få en central rolle i implementeringsprocessen.

Tiltrædelse

1. marts 2020 eller efter aftale.

Vi forventer af dig

  • Du har ledelseserfaring, gennemslagskraft og mod på at være leder for et stærkt psykologfagligt team og indgå som en del af et engageret ledelsesteam.
  • Du har en uddannelse enten som psykolog, Cand. pæd. psyk. eller anden relevant uddannelse.
  • Du har kendskab til - og viden om systemisk ledelse. Hvis ikke, at du er villig til at få en systemisk lederuddannelse. Du har erfaring med procesledelse, vægter relationel ledelse og er udviklingsorienteret.
  • Du har en mentaliserende og anerkendende ledelsesstil og er som person lyttende, nærværende og omsorgsfuld. Du kan sætte retning og sikre følgeskab ved at vise tillid og delegere opgaver.
  • Du er udadvendt og har gode kommunikative kompetencer samt kan være tydelig, når det kræves.
  • Du vægter og understøtter sammenhængskraften i Børne- og Familiecentret og er loyal over for ledelsesteamet og ikke mindst organisationen.
  • Du har en god organisationsforståelse og erfaring fra politisk ledede organisationer vil være en fordel.
  • Du betragter faglighed, dokumentation, opfølgning, struktur og overblik som en naturlig del af egen og andres praksis.
  • Du har fokus på sagsflow og samarbejdet med teamets faglige koordinator, som understøtter dig i din ledelse og refererer til dig.
  • Du har kørekort, da der forekommer samarbejdsmøder mv. ude af huset.

Vi tilbyder dig

Du bliver en del af en organisation, der bredt er kendt som udviklingsorienteret, fagligt i front og med nytænkende indsatser. Vi er en arbejdsplads, der byder nye idéer og engagement velkommen. Du vil blive en del af et ledelsesteam med et højt ambitionsniveau, der supplerer hinanden og brænder for den udvikling, Børne- og Familiecentret står midt i.

Vi er et ledelsesteam på 6, der vægter sammenhængskraften i Børne- og Familiecentret og betragter ledelse som et fag. Vi prioriterer vores fælles ledermøder, sparringsrum og sikrer en fælles kurs i vores opgaveløsning.

Vi vægter work/life balance, værner om vores gode arbejdsmiljø og nyder et godt grin.

Ansættelsesvilkår

Løn- & ansættelsesvilkår efter overenskomst og principperne i Ny løn.

Stillingen er en teamlederstilling på 37 timer uden højeste arbejdstid.

Om os

Teamlederen vil blive en del af Børne- & Familiecentret, som består af 6 teams med pt. 90 medarbejdere. Børne- & Familiecentret er et dagbehandlingstilbud under Familie- & Forebyggelse, Vejle Kommune. Målgruppen er udsatte børn, unge og familier. Personalet består primært af psykologer, pædagoger, lærer, socialrådgivere og social-  & sundhedsassistenter.

Børne- & Familiecentret har egne lokaler på Staldgårdsgade 10 C og på Boulevarden 19K.

Teamlederen vil få sin faste base på Boulevarden og refererer til lederen af Børne- & Familiecentret.

I Børne- & Familiecentret arbejder vi efter BUM-modellen (Bestiller, udfører, modtager), hvor vi primært leverer ydelser, der bestilles af Vejle Kommunes Familie- & Handicapafdeling. Vi leverer ydelser efter ”pengene følger barnet”-princippet, hvor betalingen afhænger af, hvilken ydelse der bestilles.

Flere oplysninger

Har du spørgsmål til ovenstående, er du velkommen til at kontakte leder af Børne- & Familiecentret, Anja Hansen på tlf. 29 45 08 77.

Ansøgningsfrist

Vi skal have din ansøgning senest d. 5. januar 2020. Vi gennemfører to samtalerunder og forventer at afholde 1. samtale mandag d. 13. januar 2020 og 2. samtale afholdes torsdag d. 16. januar 2020.

Der vil være en personlighedsanalyse mellem 1. og 2. samtale, forventet tirsdag d. 14. januar.

Profilanalyse
Vi benytter personprofilanalyse og eventuelt cases i forbindelse med ansættelsen. 

Børneattest og straffeattest

Vi indhenter børne- og offentlig straffeattest. 

Link til egen hjemmeside:

www.bfc.vejle.dk
Send din ansøgning

Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen ”Send ansøgning”. Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag.
Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering.

Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post.

Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.

Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning. Se mere på www.vejle.dk/tilflytter.

 

ORS/Small/0ed899c2_logo.pngBørne- & FamiliecentretVejle2019-11-26T11:01:46.1702020-01-05T00:00:00
330135783Psykolog til Bipolar Team 2, Klinik for Depression og Mani, Afdeling for Depression og Angst, AUH SkejbyBasic Fast psykologstilling på fuld tidTil Bipolar Team 2 søges en psykolog på fuld tid. Stillingen, der er nyoprettet, er ledig pr. d. 01.03.20. eller efter nærmere aftale.Om afdelingen Afdeling for Depression og Angst er en del af AUH Psykiatrien. Vi tilbyder udredning og behandling af høj faglig kvalitet til voksne patienter med lidelser inden for det affektive spektrum. Vi arbejder med integrerede, medicinske og non-farmakologiske behandlingsforløb, ofte rettet imod mere komplekse problemstillinger. Herudover er uddannelse og forskning blandt vore kerneopgaver.Medarbejderstaben omfatter ca. 400 fuldtidsstillinger fordelt på tre sengeafsnit, Psykiatriens Hus i Aarhus og tre store ambulante enheder. Hver enhed har sin egen funktionsledelse. Vi værdsætter et godt tværfagligt og kollegialt arbejdsmiljø og har fokus på inddragelse af medarbejdere, patienter og pårørende.Om Klinik for Depression og Mani (KDM) og Bipolar Team 2KDM er en større ambulant enhed under ADA, der udreder og behandler patienter med uni- og bipolar affektiv lidelse. Behandlingen er tværfaglig og foregår på hovedfunktions- (HF) såvel som på regionsfunktionsniveau (RF).Bipolar Team 1 og 2 i KDM har samme udrednings- og behandlingsopgave i forhold til den bipolare målgruppe, der omfatter patienter med nydiagnosticeret og prævalent bipolar lidelse.Bipolar Team 2 består af en fast overlæge samt en overlægevikar, en specialpsykolog, 2 psykologer (incl. den opslåede stilling) og 4 sygeplejersker. Desuden har teamet i perioder midlertidigt tilknyttet læger og psykologer i uddannelsesforløb. Psykologen refererer til den fælles, delte ledelse i KDM.Arbejdsopgaver Varetage klinisk psykopatologisk udredning (psykiatrisk diagnostik) Varetage behandling af patienter indenfor målgruppen, herunder gruppeforløb af af såvel psykoedukativ som terapeutisk karakter Samarbejde med pårørende og eksterne parter Bidrage til relevante undervisnings-, formidlings-, supervisions- og vejledningsopgaver Ønskede faglige kvalifikationer Kandidatgrad i psykologi samt autorisation som psykolog Interesse for psykiatrisk udredning og diagnostik, herunder kendskab til differentialdiagnostik og comorbiditet indenfor det affektive spektrum Evne til at skabe flow i udrednings- og behandlingsforløb Ønske om at medvirke til videreudvikling af den faglige kvalitet i psykiatrien, indenfor de givne organisatoriske rammer Ønskede personlige kvalifikationer Positivt menneske med klare holdninger Engageret, omsorgsfuld og troværdig i kontakten til patienter, pårørende og kolleger Evne til at formidle faglig identitet og holdninger i en tværfaglig sammenhæng Vi tilbyder Et godt både tvær- og psykologfagligt arbejdsmiljø, dels i Bipolar Team 2, dels i KDM som helhed Fast tilknytning til en stor og velfungerende psykologgruppe En dynamisk og spændende arbejdsplads i løbende udvikling Månedlige psykopatologiske og psykoterapeutiske konferencer for læger og psykologer Fast supervision Mentorordning for nyansatte Løn- og ansættelsesforhold Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst Ansøgning Ansøgning samt relevante bilag fremsendes senest d. 27.12.19.. Ansættelsessamtaler forventes afholdt d. 03.01.20. om eftermiddagen. Vi kontakter og indkalder kandidater løbende og modtager derfor gerne din ansøgning hurtigst muligt. Yderligere oplysninger - kan fås ved henvendelse til ledende psykolog i KDM Christian Møller Pedersen christian.pedersen@ps.rm.dk tlf. 2033 1765 Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.Fast psykologstilling på fuld tid
Til Bipolar Team 2 søges en psykolog på fuld tid. Stillingen, der er nyoprettet, er ledig pr. d. 01.03.20. eller efter nærmere aftale.

Om afdelingen                
Afdeling for Depression og Angst er en del af AUH Psykiatrien. Vi tilbyder udredning og behandling af høj faglig kvalitet til voksne patienter med lidelser inden for det affektive spektrum. Vi arbejder med integrerede, medicinske og non-farmakologiske behandlingsforløb, ofte rettet imod mere komplekse problemstillinger. Herudover er uddannelse og forskning blandt vore kerneopgaver.
Medarbejderstaben omfatter ca. 400 fuldtidsstillinger fordelt på tre sengeafsnit, Psykiatriens Hus i Aarhus og tre store ambulante enheder. Hver enhed har sin egen funktionsledelse. Vi værdsætter et godt tværfagligt og kollegialt arbejdsmiljø og har fokus på inddragelse af medarbejdere, patienter og pårørende.

Om Klinik for Depression og Mani (KDM) – og Bipolar Team 2
KDM er en større ambulant enhed under ADA, der udreder og behandler patienter med uni- og bipolar affektiv lidelse. Behandlingen er tværfaglig og foregår på hovedfunktions- (HF) såvel som på regionsfunktionsniveau (RF).
Bipolar Team 1 og 2 i KDM har samme udrednings- og behandlingsopgave i forhold til den bipolare målgruppe, der omfatter patienter med  nydiagnosticeret og prævalent bipolar lidelse.
Bipolar Team 2 består af en fast overlæge samt en overlægevikar, en specialpsykolog, 2 psykologer (incl. den opslåede stilling) og 4 sygeplejersker. Desuden har teamet i perioder midlertidigt tilknyttet læger og psykologer i uddannelsesforløb. Psykologen refererer til den fælles, delte ledelse i KDM.

Arbejdsopgaver                                   
  • Varetage klinisk psykopatologisk udredning (psykiatrisk diagnostik)
  • Varetage  behandling af patienter indenfor målgruppen, herunder gruppeforløb af af såvel psykoedukativ som terapeutisk karakter
  • Samarbejde med pårørende og eksterne parter Bidrage til relevante undervisnings-, formidlings-, supervisions- og vejledningsopgaver
Ønskede faglige kvalifikationer
  • Kandidatgrad i psykologi samt autorisation som psykolog
  • Interesse for psykiatrisk udredning og diagnostik, herunder kendskab til differentialdiagnostik og comorbiditet indenfor det affektive spektrum
  • Evne til at skabe flow i udrednings- og behandlingsforløb
  • Ønske om at medvirke til videreudvikling af den faglige kvalitet i psykiatrien, indenfor de givne organisatoriske rammer
Ønskede personlige kvalifikationer
  • Positivt menneske med klare holdninger
  • Engageret, omsorgsfuld og troværdig i kontakten til patienter, pårørende og kolleger
  • Evne til at formidle faglig identitet og holdninger i en tværfaglig sammenhæng
Vi tilbyder
  • Et godt både tvær- og psykologfagligt arbejdsmiljø, dels i Bipolar Team 2, dels i KDM som helhed
  • Fast tilknytning til en stor og velfungerende psykologgruppe
  • En dynamisk og spændende arbejdsplads i løbende udvikling
  • Månedlige psykopatologiske og psykoterapeutiske konferencer for læger og psykologer
  • Fast supervision
  • Mentorordning for nyansatte
     
Løn- og ansættelsesforhold
  • Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst
Ansøgning
  • Ansøgning samt relevante bilag fremsendes senest d. 27.12.19.. Ansættelsessamtaler forventes afholdt d. 03.01.20. om eftermiddagen. Vi kontakter og indkalder kandidater løbende og modtager derfor gerne din ansøgning hurtigst muligt.
Yderligere oplysninger





Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.


 

ORS/Small/ef728eea_logo.gifADA Klinik for Depression og ManiAarhus N2019-12-05T09:00:10.5032019-12-27T00:00:00
330131676Psykolog til Center for Psykologisk Behandling til Børn og Unge, Psykologisk Institut, Aarhus UniversitetRobot Center for Psykologisk Behandling til Børn og Unge (CEBU tidligere Angstklinikken) søger to fuldtids psykologer, med start 1. januar 2020. Derudover søges også en psykolog til en 4-årig ansættelse, med start 1. februar 2020, hvor det ugentlige timeantal udgør 9,25 timer ugentligt. CEBU har 4 overordnede funktioner: 1) Gennem forskning at øge viden om og udvikling af evidensbaserede behandlingsmetoder til børn og unge med emotionelle problemer. 2) At undervise og træne psykologistuderende. 3) At formidle viden om børn og unges emotionelle problemer ved afholdelse af kurser og foredrag, samt ved formidling af information til familier og professionelle på vores hjemmeside. 4) At yde videnskabeligt funderet psykologisk behandling til børn og unge med emotionelle problemer. Aktuelle projekter på CEBU I et igangværende forskningsprojekt afprøver vi effekten af et nyt behandlingsprogram målrettet unge med socialfobi, sammenlignet med traditionel Cool Kids-behandling. Under forudsætning af at vi opnår støtte hertil, opstarter vi i foråret 2020 to nye forskningsprojekter, hvor vi vil videreudvikle og afprøve effekten af hhv. individuelt tilpasset behandling til unge med socialfobi, som ikke har haft tilfredsstillende effekt af gruppebehandlingen samt internetbaseret behandling til unge med angstlidelser. Vi tilbyder endvidere gruppe- og individuel behandling af angstlidelser hos børn og unge mod egenbetaling. Vi organiserer en uddannelse i Cool Kids behandling samt en certificering af Cool Kids behandlere. Vi formidler gennem kurser og foredrag viden om evidensbaseret psykologisk behandling til børn og unge. Vi underviser psykologistuderende og har psykologistuderende i praktik. CEBU´s organisering Som psykolog på CEBU vil du indgå som en del af klinikkens faste stab af medarbejdere samt et antal psykologistuderende på kandidatuddannelsen. De studerende deltager i behandlingen i forbindelse med deres praktik og uddannelsesforløb på klinikken. Vi søger en psykolog der:Har indgående viden om kognitiv adfærdsterapi til børn og unge, og har konkret erfaring med manualbaseret behandling, herunder Cool Kids og Chilled behandlingHar erfaring i at udføre diagnostisk udredning af børn og ungeHar erfaring med brug af spørgeskemaer til udredning og effektmålingHar erfaring med at supervisereEr villig til at arbejde i overensstemmelse med projekternes behandlingsprincipperHar lyst til og erfaring med at formidle forskningsbaseret viden, bl.a. ved afholdelse af kurser for både professionelle og studerendeEr god til at planlægge og strukturere sin tidEr fleksibelEr autoriseret af Psykolognævnet Vi kan tilbyde en stilling:I et spændende forsknings- og uddannelsesmiljøMed mange forskelligartede arbejdsopgaverHvor du bliver en del af en engageret medarbejdergruppe Yderligere information Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Mikael Thastum på tlf 4023 8559. Hvis du har behov for hjælp til at uploade din ansøgning eller har spørgsmål vedr. rekrutteringsprocessen, bedes du kontakte HR-supporter Charlotte Zingenberg, tlf.: 45 87 16 53 62, e-mail: chg@au.dk Ansættelserne er varige under forudsætning af fortsat opnåelse af ekstern finansiering. Tjenestestedet er CEBU, Psykologisk Institut, Aarhus BSS, Aarhus Universitet, Bartholins Allé 13, 8000 Aarhus C Krav og vilkår Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst mellem Finansministeriet og den relevante organisation. Alle interesserede uanset personlig baggrund opfordres til at søge. Ansøgning sendes via Aarhus Universitets rekrutteringssystem, som kan tilgås under stillingsopslaget på Aarhus Universitets hjemmeside. Om Aarhus Universitet Aarhus Universitet er et fagligt bredt og forskningsintensivt universitet med høj kvalitet i uddannelse og forskning, og et stærkt engagement i samfundsudviklingen nationalt og globalt. Universitetet tilbyder et inspirerende uddannelses- og forskningsmiljø for 38.000 studerende og 8.000 medarbejdere med en årlig omsætning på 6,6 mia. kr. Læs mere på www.au.dk Ansøgningsfrist: 12. december 2019Center for Psykologisk Behandling til Børn og Unge (CEBU – tidligere Angstklinikken) søger to fuldtids psykologer, med start 1. januar 2020. Derudover søges også en psykolog til en 4-årig ansættelse, med start 1. februar 2020, hvor det ugentlige timeantal udgør 9,25 timer ugentligt.

CEBU har 4 overordnede funktioner: 1) Gennem forskning at øge viden om og udvikling af evidensbaserede behandlingsmetoder til børn og unge med emotionelle problemer. 2) At undervise og træne psykologistuderende. 3) At formidle viden om børn og unges emotionelle problemer ved afholdelse af kurser og foredrag, samt ved formidling af information til familier og professionelle på vores hjemmeside. 4) At yde videnskabeligt funderet psykologisk behandling til børn og unge med emotionelle problemer.

Aktuelle projekter på CEBU
I et igangværende forskningsprojekt afprøver vi effekten af et nyt behandlingsprogram målrettet unge med socialfobi, sammenlignet med traditionel Cool Kids-behandling.

Under forudsætning af at vi opnår støtte hertil, opstarter vi i foråret 2020 to nye forskningsprojekter, hvor vi vil videreudvikle og afprøve effekten af hhv. individuelt tilpasset behandling til unge med socialfobi, som ikke har haft tilfredsstillende effekt af gruppebehandlingen samt internetbaseret behandling til unge med angstlidelser.

Vi tilbyder endvidere gruppe- og individuel behandling af angstlidelser hos børn og unge mod egenbetaling.
Vi organiserer en uddannelse i Cool Kids behandling samt en certificering af Cool Kids behandlere.
Vi formidler gennem kurser og foredrag viden om evidensbaseret psykologisk behandling til børn og unge.
Vi underviser psykologistuderende og har psykologistuderende i praktik.

CEBU´s organisering
Som psykolog på CEBU vil du indgå som en del af klinikkens faste stab af medarbejdere samt et antal psykologistuderende på kandidatuddannelsen. De studerende deltager i behandlingen i forbindelse med deres praktik og uddannelsesforløb på klinikken.

Vi søger en psykolog der:
  • Har indgående viden om kognitiv adfærdsterapi til børn og unge, og har konkret erfaring med manualbaseret behandling, herunder Cool Kids og Chilled behandling
  • Har erfaring i at udføre diagnostisk udredning af børn og unge
  • Har erfaring med brug af spørgeskemaer til udredning og effektmåling
  • Har erfaring med at supervisere
  • Er villig til at arbejde i overensstemmelse med projekternes behandlingsprincipper
  • Har lyst til og erfaring med at formidle forskningsbaseret viden, bl.a. ved afholdelse af kurser for både professionelle og studerende
  • Er god til at planlægge og strukturere sin tid
  • Er fleksibel
  • Er autoriseret af Psykolognævnet

Vi kan tilbyde en stilling:
  • I et spændende forsknings- og uddannelsesmiljø
  • Med mange forskelligartede arbejdsopgaver
  • Hvor du bliver en del af en engageret medarbejdergruppe

Yderligere information
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Mikael Thastum på tlf 4023 8559.

Hvis du har behov for hjælp til at uploade din ansøgning eller har spørgsmål vedr. rekrutteringsprocessen, bedes du kontakte HR-supporter Charlotte Zingenberg, tlf.: +45 87 16 53 62, e-mail: chg@au.dk

Ansættelserne er varige under forudsætning af fortsat opnåelse af ekstern finansiering.

Tjenestestedet er CEBU, Psykologisk Institut, Aarhus BSS, Aarhus Universitet, Bartholins Allé 13, 8000 Aarhus C

Krav og vilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst mellem Finansministeriet og den relevante organisation.

Alle interesserede uanset personlig baggrund opfordres til at søge.

Ansøgning sendes via Aarhus Universitets rekrutteringssystem, som kan tilgås under stillingsopslaget på Aarhus Universitets hjemmeside.

Om Aarhus Universitet
Aarhus Universitet er et fagligt bredt og forskningsintensivt universitet med høj kvalitet i uddannelse og forskning, og et stærkt engagement i samfundsudviklingen nationalt og globalt. Universitetet tilbyder et inspirerende uddannelses- og forskningsmiljø for 38.000 studerende og 8.000 medarbejdere med en årlig omsætning på 6,6 mia. kr. Læs mere på www.au.dk

Ansøgningsfrist:
12. december 2019

 

Aarhus UniversitetAarhus C2019-11-27T00:00:002019-12-12T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Psykolog til Team for personlighedsforstyrrelse, Lokalpsykiatri Kolding, Psykiatrisk Afdeling Vejle. Psykiatrien i Region Syddanmark.

Psykiatrisk Afdeling Vejle

Vejle
I teamet for personlighedsforstyrrelse i Lokalpsykiatri Kolding er der en fast stilling som psykolog ledig til besættelse pr. 1. februar 2020. Stillingen er på 37 timer pr uge (eller efter aftale). Har du lyst til at arbejde med udredning og behandl...
Indrykket:29. november 2019
Udløbsdato:17. december 2019

Teamleder til Psykologerne ved Børne & Familiecentret. (GENOPSLAG)

Børne- & Familiecentret

Vejle
Vi løfter i flok! Vil du være med?? Om jobbet Vi søger en engageret og ambitiøs teamleder til psykologerne ved Børne- og Familiecentret En teamleder og teamplayer som brænder for arbejdet med udsatte børn, unge og familier og ikke mindst faglig- & p...
Indrykket:26. november 2019
Udløbsdato:5. januar 2020

Psykolog til Bipolar Team 2, Klinik for Depression og Mani, Afdeling for Depression og Angst, AUH Skejby

ADA Klinik for Depression og Mani

Aarhus N
Fast psykologstilling på fuld tidTil Bipolar Team 2 søges en psykolog på fuld tid. Stillingen, der er nyoprettet, er ledig pr. d. 01.03.20. eller efter nærmere aftale.Om afdelingen Afdeling for Depression og Angst er en del af AUH Psykiatrien. Vi ti...
Indrykket:5. december 2019
Udløbsdato:27. december 2019

Psykolog til Center for Psykologisk Behandling til Børn og Unge, Psykologisk Institut, Aarhus Universitet

Aarhus Universitet

Aarhus C
Center for Psykologisk Behandling til Børn og Unge (CEBU tidligere Angstklinikken) søger to fuldtids psykologer, med start 1. januar 2020. Derudover søges også en psykolog til en 4-årig ansættelse, med start 1. februar 2020, hvor det ugentlige timea...
Indrykket:27. november 2019
Udløbsdato:12. december 2019