Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Ansvarshavende sygeplejerske

Kan du være ansvarshavende sygeplejerske så kan vi bruge dig i vikariater på op til 2 måneders varighed. 

Det er til medicinsk afdeling på sygehus


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330049099Phoenix-21d01d0c12019-06-25T00:00:00Ansvarshavende sygeplejerske

Kan du være ansvarshavende sygeplejerske så kan vi bruge dig i vikariater på op til 2 måneders varighed. 

Det er til medicinsk afdeling på sygehus

2019-08-21T00:51:25.627 Kan du være ansvarshavende sygeplejerske så kan vi bruge dig i vikariater på op til 2 måneders varighed. Det er til medicinsk afdeling på sygehus11jobnet21d01d0c100000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-08-20T00:00:0000010EuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnBallerupEuropaDanmarkSjælland & øerNordsjællandEgedalEuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnAlbertslund3552441Dedicare, Filial af Dedicare AB, Sverige11Borupvang 32750BallerupDKDanmark0dedicaredanmark@dedicare.dkDKDanmarkDKDanmark8Fuldtid46Permanent783359JobNet5009609500960910025-06-20190https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=21d01d0chttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=21d01d0chttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=21d01d0c&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=21d01d0c&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Social_og_sundhed/Pleje_og_omsorg/3.jpgAnsvarshavende sygeplejerske12009231Dansk3Læse/ tale323108Sygeplejerske10Sundhed77Pleje og omsorg362135456dedicaredanmark@dedicare.dkdedicaredanmark@dedicare.dkDKDanmarkDKDanmark330118789Afdeling for Blodsygdomme søger sygeplejerske til ambulatoriumRobot Hæmatologi er et spændende speciale i rivende udvikling bl.a. med nye behandlingsmetoder, omlægning af patientforløb fra indlagt til ambulant regi, hvorfor vi udvider det ambulante område. Afdelingen er den ene af Region Hovedstadens to universitetsafdelinger, som varetager diagnostik, behandling og pleje af patienter med hæmatologiske sygdomme, der spænder bredt fra benigne til maligne sygdomme med højintensive behandlingsforløb samt kroniske livslange sygdomme. Afdelingen er organiseret med 2 sengeafsnit, 2 ambulatorier, et modtagerafsnit, Klinisk forskningsenhed samt Hæmatologisk laboratorium, og hvor der arbejdes ud fra afdelingens vision Patienternes tid er dyrebar med et skarpt fokus på det gode patientforløb af høj faglig kvalitet. Det ambulante område er opdelt i to klinikker med hvert sit subspeciale. Klinik 1 varetager behandling af patienter med maligne lymfomer, myelomatose og kronisk lymfatisk leukæmi. Klinik 2 varetager behandling af patienter med akut leukæmi, myelodysplastisk syndrom og benigne blodsygdomme. I Afdeling for Blodsygdomme, klinik 1 og 2 varetager sygeplejersker behandlinger som f.eks. infusion af cytostatika, antistoffer og blodprodukter. Vi varetager desuden selvstændige opgaver i forhold til information om og vejledning i understøttende behandling, ernæring, håndtering af smerter og rehabiliteringssamtaler. Vi lægger særlig vægt på information til, kommunikation med og undervisning af patienter, pårørende og kollegaer. Vi tilbyder Stilling i fast dagvagt 32 37 timer ugentligt med weekendvagt hver 6. weekend Grundig introduktion og oplæring Engagerede kolleger på alle kompetenceniveauer og i alle aldersgrupper Spændende speciale i konstant udvikling, hvor alle bidrager med løsninger til udvikling af patientforløbene på baggrund af evidensbaseret viden Godt arbejdsmiljø, hvor faglig stolthed og kollegial omsorg er i højsæde Gode muligheder for kompetence- og karriereudvikling Vi søger sygeplejerske Der er motiveret for at arbejde med patienter i det hæmatologiske speciale med både akutte og kroniske patientforløb Der eventuelt allerede har gennemført Kursus i Medicinsk Kræftbehandling, og som har lyst til at arbejde i et ambulatorium Der er engageret, initiativrig og fleksibel Der kan fungere i en foranderlig og udfordrende hverdag, og tager medansvar i forhold til den fortsatte udvikling af sygeplejen i afdelingen Er du blevet nysgerrig og vil vide mere Så er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Betina van Overeem på telefon 38 68 15 36 eller afdelingssygeplejerske Annemarie Drumm på telefon 38 68 18 28 Eller læse mere om afdelingen på: www.herlevhospital.dk Ansøgningsfrist er den 22. november 2019 kl.12.00 Samtaler holdes løbende Ansøgning og CV sendes online via linket her på siden. Herlev hospital er røgfrit. Læs mere på www.regionh.dkHæmatologi er et spændende speciale i rivende udvikling bl.a. med nye behandlingsmetoder, omlægning af patientforløb fra indlagt til ambulant regi, hvorfor vi udvider det ambulante område.

Afdelingen er den ene af Region Hovedstadens to universitetsafdelinger, som varetager diagnostik, behandling og pleje af patienter med hæmatologiske sygdomme, der spænder bredt fra benigne til maligne sygdomme med højintensive behandlingsforløb samt kroniske livslange sygdomme. Afdelingen er organiseret med 2 sengeafsnit, 2 ambulatorier, et modtagerafsnit, Klinisk forskningsenhed samt Hæmatologisk laboratorium, og hvor der arbejdes ud fra afdelingens vision ”Patienternes tid er dyrebar” med et skarpt fokus på det gode patientforløb af høj faglig kvalitet.

Det ambulante område er opdelt i to klinikker med hvert sit subspeciale.

Klinik 1 varetager behandling af patienter med maligne lymfomer, myelomatose og kronisk lymfatisk leukæmi.

Klinik 2 varetager behandling af patienter med akut leukæmi, myelodysplastisk syndrom og benigne blodsygdomme.

I Afdeling for Blodsygdomme, klinik 1 og 2 varetager sygeplejersker behandlinger som f.eks. infusion af cytostatika, antistoffer og blodprodukter. Vi varetager desuden selvstændige opgaver i forhold til information om og vejledning i understøttende behandling, ernæring, håndtering af smerter og rehabiliteringssamtaler.

Vi lægger særlig vægt på information til, kommunikation med og undervisning af patienter, pårørende og kollegaer.

Vi tilbyder

  • Stilling i fast dagvagt 32 – 37 timer ugentligt med weekendvagt hver 6. weekend
  • Grundig introduktion og oplæring
  • Engagerede kolleger på alle kompetenceniveauer og i alle aldersgrupper
  • Spændende speciale i konstant udvikling, hvor alle bidrager med løsninger til udvikling af patientforløbene på baggrund af evidensbaseret viden
  • Godt arbejdsmiljø, hvor faglig stolthed og kollegial omsorg er i højsæde
  • Gode muligheder for kompetence- og karriereudvikling
Vi søger sygeplejerske

  • Der er motiveret for at arbejde med patienter i det hæmatologiske speciale med både akutte og kroniske patientforløb
  • Der eventuelt allerede har gennemført Kursus i Medicinsk Kræftbehandling, og som har lyst til at arbejde i et ambulatorium
  • Der er engageret, initiativrig og fleksibel
  • Der kan fungere i en foranderlig og udfordrende hverdag, og tager medansvar i forhold til den fortsatte udvikling af sygeplejen i afdelingen
Er du blevet nysgerrig og vil vide mere

Så er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Betina van Overeem på telefon 38 68 15 36 eller afdelingssygeplejerske Annemarie Drumm på telefon 38 68 18 28

Eller læse mere om afdelingen på: www.herlevhospital.dk

Ansøgningsfrist er den 22. november 2019 kl.12.00

Samtaler holdes løbende

Ansøgning og CV sendes online via linket her på siden.

Herlev hospital er røgfrit.

Læs mere på www.regionh.dk

Herlev HospitalHerlev2019-11-06T00:00:002019-11-22T00:00:00
330114524Aften- og dagsygeplejersker til velfungerende stort sygeplejeteamBasic Har du lyst til at udvikle sygeplejen i Hjemmeplejen i Ballerup Kommune - med tanke og fokus på rehabilitering? Vi søger dygtige sygeplejersker til vores fælles sygeplejeteam på 35 fagligt dygtige og meget kompetente kollegaer.Arbejdstiden for både dag- og aftenvagtstillingen er fleksibel - og tilpasses efter dialog og aftaler.Ansættelse: Hurtigst muligt. HVEM ER DU Du er selvstændig og energifyldt, og vil dermed hurtigt sætte dit præg på sygeplejen Du er åben, udadvendt og udviklingsorienteret, har gode kommunikations- og samarbejdsevner, og kan arbejde selvstændigt Erfaren og dynamisk sygeplejerske, som motiveres af selvstændighed og indflydelse, og som samtidig er en aktiv holdspiller. ARBEJDSOMRÅDER Mange udfordrende og komplicerede arbejdsopgaver hos borgerne En selvstændig arbejdsdag Tværfagligt samarbejde i hele organisationen Koordinering af komplekse og akutte borgerforløb Delegering af sygeplejeopgaver og tæt samarbejde med øvrige faggrupper i organisationen. Hvem er vi Vi er en gruppe på 35 udekørende sygeplejersker, flere med særlige fokusområder, der brænder for sygeplejen af borgerne i Ballerup Kommune. Hverdagen bærer præg af hurtige udskrivelser og komplekse borgerforløb, hvor fokus er på at arbejde rehabiliterende og forebygge genindlæggelser. Dette stiller store krav til kompetencerne i hjemmeplejen som helhed. Derfor har vi brug for endnu flere dygtige sygeplejersker, som kan medvirke til at varetage pleje og behandling af vores borgere. Vi er en arbejdsplads, der er på forkant med udviklingen med åben dialog samt en anerkendende og synlig ledelsesstil. Tillid er et bærende element i vores organisation - både leder og medarbejdere imellem.Dit kommende team består af hjælpsomme kollegaer, der går ind i opgaverne og samarbejdet med godt humør og åbenhed. Der er høj trivsel og et godt arbejdsmiljø. I aftenvagten er du som udgangspunkt sammen med to øvrige udekørende sygeplejerske kollegaer og en ansvarshavende sygeplejerske kollega, som har en funktion primært på matriklen ift. indkommende henvendelser, personale situationer mv. HJEMMEPLEJENHjemmeplejen er organiseret i 7 fagteams, der, ud over sygeplejerskerne, er sammensat af social- og sundhedsassistenter (ca. 100 pers.) og social- og sundhedshjælpere (ca. 200 pers.). Hjemmeplejen er organiseret i hhv. kognitivt område, kroniker område og rehabiliterende område. Der arbejdes med triagering i fagteams, og der er kontinuerlige sygeplejerske assistent-møder i alle teams - både dag og aften. LØN OG ANS TTELSESVILKÅRLøn og ansættelse ifølge gældende overenskomst efter principper om lokal løndannelse efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation. YDERLIGERE INFORMATIONVil du høre mere om stillingerne, kan du kontakte teamleder Julie Kjellberg-Andersen på telefon 7230 9492 eller teamkoordinator Dina Thorlaksen 7230 9375 ANSØGNINGSFRIST: 20. NOVEMBER 2019Der afholdes ansættelsessamtaler den 22. og 25. november 2019.Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online. Klik på send ansøgning og vedhæft din ansøgning, dit CV og dit uddannelsesbevis.Vi ser mangfoldighed som en styrke. Derfor opfordrer vi alle uanset køn, alder, handicap, religion, seksuel orientering eller etnisk baggrund til at søge job hos os.Har du lyst til at udvikle sygeplejen i Hjemmeplejen i Ballerup Kommune - med tanke og fokus på rehabilitering? Vi søger dygtige sygeplejersker til vores fælles sygeplejeteam på 35 fagligt dygtige og meget kompetente kollegaer.

Arbejdstiden for både dag- og aftenvagtstillingen er fleksibel - og tilpasses efter dialog og aftaler.

Ansættelse: Hurtigst muligt.  

HVEM ER DU
  • Du er selvstændig og energifyldt, og vil dermed hurtigt sætte dit præg på sygeplejen
  • Du er åben, udadvendt og udviklingsorienteret, har gode kommunikations- og samarbejdsevner, og kan arbejde selvstændigt
  • Erfaren og dynamisk sygeplejerske, som motiveres af selvstændighed og indflydelse, og som samtidig er en aktiv holdspiller.

ARBEJDSOMRÅDER
  • Mange udfordrende og komplicerede arbejdsopgaver hos borgerne
  • En selvstændig arbejdsdag
  • Tværfagligt samarbejde i hele organisationen
  • Koordinering af komplekse og akutte borgerforløb 
  • Delegering af sygeplejeopgaver og tæt samarbejde med øvrige faggrupper i organisationen.

Hvem er vi
Vi er en gruppe på 35 udekørende sygeplejersker, flere med særlige fokusområder, der brænder for sygeplejen af borgerne i Ballerup Kommune. Hverdagen bærer præg af hurtige udskrivelser og komplekse borgerforløb, hvor fokus er på at arbejde rehabiliterende og forebygge genindlæggelser. Dette stiller store krav til kompetencerne i hjemmeplejen som helhed. Derfor har vi brug for endnu flere dygtige sygeplejersker, som kan medvirke til at varetage pleje og behandling af vores borgere.
 
Vi er en arbejdsplads, der er på forkant med udviklingen med åben dialog samt en anerkendende og synlig ledelsesstil. Tillid er et bærende element i vores organisation - både leder og medarbejdere imellem.

Dit kommende team består af hjælpsomme kollegaer, der går ind i opgaverne og samarbejdet med godt humør og åbenhed. Der er høj trivsel og et godt arbejdsmiljø. I aftenvagten er du som udgangspunkt sammen med to øvrige udekørende sygeplejerske kollegaer og en ansvarshavende sygeplejerske kollega, som har en funktion primært på matriklen ift. indkommende henvendelser, personale situationer mv.
 
HJEMMEPLEJEN
Hjemmeplejen er organiseret i 7 fagteams, der, ud over sygeplejerskerne, er sammensat af social- og sundhedsassistenter (ca. 100 pers.) og social- og sundhedshjælpere (ca. 200 pers.). Hjemmeplejen er organiseret i hhv. kognitivt område, kroniker område og rehabiliterende område. Der arbejdes med triagering i fagteams, og der er kontinuerlige sygeplejerske/assistent-møder i alle teams - både dag og aften.
 
LØN OG ANSÆTTELSESVILKÅR
Løn og ansættelse ifølge gældende overenskomst efter principper om lokal løndannelse efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation.
 
YDERLIGERE INFORMATION
Vil du høre mere om stillingerne, kan du kontakte teamleder Julie Kjellberg-Andersen på telefon 7230 9492 eller teamkoordinator Dina Thorlaksen 7230 9375
 
ANSØGNINGSFRIST: 20. NOVEMBER 2019
Der afholdes ansættelsessamtaler den 22. og 25. november 2019.


Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online. Klik på ”send ansøgning” og vedhæft din ansøgning, dit CV og dit uddannelsesbevis.

Vi ser mangfoldighed som en styrke. Derfor opfordrer vi alle uanset køn, alder, handicap, religion, seksuel orientering eller etnisk baggrund til at søge job hos os.
 

ORS/BK-Byvaaben_small.pngHjemmeplejenBallerup2019-10-30T11:00:45.8972019-11-20T00:00:00
330117899Toftehaven søger sygeplejerske til dagvagt 32-37 timer/ugeBasic Toftehaven er et af Ballerup Kommunes 7 plejecentre. Vi har i dag 59 plejeboliger, og er netop startet en spændende proces med tilbygning af yderligere ca. 48 boliger.I Toftehaven er det vores mål, at beboere og pårørende oplever Det levende og gode liv så tæt på det vante som muligt hånd i hånd med høj faglig kvalitet i opgaveløsningen. Vi værdsætter en kultur, hvor hjemlighed, livskvalitet samt fællesskab er i fokus, og hvor vi samarbejder løsningsorienteret og tør træde nye stier for at udvikle vores faglighed.Som sygeplejerske i Toftehaven har du base i afdelingen er tæt på beboere, pårørende og kollegaer. Vi lægger vægt på at du vil være rollemodel for den sygeplejefaglige udvikling, kvalitet og indsats ressourceperson og sparringspartner for kollegaer - synlig og stiller dig til rådighed i det tværfaglige samarbejde struktureret og bevarer overblikket med flere samtidige opgaver god til at motivere og inspirere andre nyder at lære fra dig. VI SØGER SÅLEDES EN SYGEPLEJERSKE DER har en sygeplejefaglig interesse for ældreområdet, samt ønsker at bidrage til udviklingen heraf er faglig forankret og holder sig fagligt ajour har erfaring med tværfagligt samarbejde og koordination kan tage ansvar, arbejde struktureret og bidrage til at planlægge eget og andres arbejde. VI KAN TILBYDE en arbejdsplads, der vægter trivsel for beboere og medarbejdere god introduktion med udgangspunkt i dine kompetencer og erfaring mulighed for fordybelse og ansvar for specifikke interesseområder sparring og refleksion i sygeplejegruppe netværk struktureret og systematisk kompetenceudvikling. LØN OG ANS TTELSELøn og ansættelse ifølge gældende overenskomst efter principper om lokal løndannelse efter aftale med den forhandlingsberettigede organisationYDERLIGERE INFORMATIONRing og hør mere om jobbet hos afdelingssygeplejerske Karina Holst på telefon 4477 3135 eller aftal et uforpligtende besøg.ANSØGNINGSFRIST: 19. NOVEMBER 2019Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online. Klik på send ansøgning og vedhæft din ansøgning, dit CV og dit uddannelsesbevis.Vi ser mangfoldighed som en styrke. Derfor opfordrer vi alle uanset køn, alder, handicap, religion, seksuel orientering eller etnisk baggrund til at søge job hos os.Toftehaven er et af Ballerup Kommunes 7 plejecentre. Vi har i dag 59 plejeboliger, og er netop startet en spændende proces med tilbygning af yderligere ca. 48 boliger.

I Toftehaven er det vores mål, at beboere og pårørende oplever ”Det levende og gode liv – så tæt på det vante som muligt” hånd i hånd med høj faglig kvalitet i opgaveløsningen. Vi værdsætter en kultur, hvor hjemlighed, livskvalitet samt fællesskab er i fokus, og hvor vi samarbejder løsningsorienteret og tør træde nye stier for at udvikle vores faglighed.

Som sygeplejerske i Toftehaven har du base i afdelingen – er tæt på beboere, pårørende og kollegaer. Vi lægger vægt på at du vil være
  • rollemodel for den sygeplejefaglige udvikling, kvalitet og indsats
  • ressourceperson og sparringspartner for kollegaer - synlig og stiller dig til rådighed i det tværfaglige samarbejde
  • struktureret og bevarer overblikket med flere samtidige opgaver
  • god til at motivere og inspirere andre – nyder at lære fra dig.

VI SØGER SÅLEDES EN SYGEPLEJERSKE DER
  • har en sygeplejefaglig interesse for ældreområdet, samt ønsker at bidrage til udviklingen heraf
  • er faglig forankret og holder sig fagligt ajour
  • har erfaring med tværfagligt samarbejde og koordination
  • kan tage ansvar, arbejde struktureret og bidrage til at planlægge eget og andres arbejde.

VI KAN TILBYDE
  • en arbejdsplads, der vægter trivsel for beboere og medarbejdere
  • god introduktion med udgangspunkt i dine kompetencer og erfaring
  • mulighed for fordybelse og ansvar for specifikke interesseområder
  • sparring og refleksion i sygeplejegruppe / netværk
  • struktureret og systematisk kompetenceudvikling.

LØN OG ANSÆTTELSE
Løn og ansættelse ifølge gældende overenskomst efter principper om lokal løndannelse efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation

YDERLIGERE INFORMATION
Ring og hør mere om jobbet hos afdelingssygeplejerske Karina Holst på telefon 4477 3135 eller aftal et uforpligtende besøg.

ANSØGNINGSFRIST: 19. NOVEMBER 2019


Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online. Klik på ”send ansøgning” og vedhæft din ansøgning, dit CV og dit uddannelsesbevis.

Vi ser mangfoldighed som en styrke. Derfor opfordrer vi alle uanset køn, alder, handicap, religion, seksuel orientering eller etnisk baggrund til at søge job hos os.
 

ORS/BK-Byvaaben_small.pngPlejecenter ToftehavenBallerup2019-11-05T10:00:47.6902019-11-19T00:00:00
330107083Sygeplejerske til dagvagtRobot Herlev Kommunes hjemmesygepleje søger hjemmesygeplejerske (30-37 timer uge) fra 1. januar 2020. Dine fremtidige kolleger er ca. 35 fagligt fokuserede og fagligt engagerede sygeplejersker og social-og sundhedsassistenter. Der er to sygeplejeklinikker, hvor borgerne også får sygeplejeindsatser. I 2020 er der fokus på akut sygepleje, demens, klinisk vejledning, undervisning i forløbsprogrammer for borgere med KOL, Diabetes, Hjertekarsygdom, samt telemedicinske sår, inkontinens. Der arbejdes med høj patientsikkerhed og udvikling af kvaliteten i sygeplejen. Sygeplejen er selvvisiterende med tre koordinatorer, som planlægger besøgene. Der er bevillingsopgaver i forhold til inkontinens- og sygeplejehjælpemidler, samt tilknyttet to uddannelseskonsulenter, to demenskonsulenter og en superbruger i Nexus og kvalitet. Der er både dagsygepleje, aftensygepleje og natsygepleje i Herlev Kommune. Sygeplejen er i fuld gang med - sammen med andre aktører på sundhedsområdet - at videreudvikle det borgernære sundhedsvæsen i Herlev Kommune og samarbejder med Akutteamet i Ballerup, Herlev og Furesø. Der er en rehabiliterende tilgang og der er faglig sparring to gange om ugen, samt supervision med jævne mellemrum. Du har mulighed for, at anvende din sygeplejefaglige erfaring på borgere med mange forskellige lidelser og behov, samt for at specialisere dig inden for forskellige faglige temaer. Vi har et hyggeligt, uhøjtidelig og fagligt udviklende miljø. Der anvendes Nexus og FMK og dokumenteres på iPads PC. Vi har individuel introduktion afpasset til din erfaring og kompetencer og der er mentorordning i introduktionsperioden. Vi forventer af dig, at du erUddannet sygeplejerske med autorisation og gerne erfaring med den ældre medicinske patient eller andre specialer, som vi har brug for i sygeplejen. Har kørekort kategori B (tjenestebil)Selvstændig, fagligt velfunderet og god til at finde løsninger i dialog med borgere og kollegerGod til at planlægge dit arbejde og kan bevare overblikket på pressede arbejdsdage og er optaget af sygeplejefaglig kvalitet, patientsikkerhed og udvikling i dialogen med borgere og kolleger. Vi kan tilbyde digEt aktivt, fagligt udviklende og spændende miljøHøj grad af medindflydelse og tilrettelæggelse af eget arbejdeVenlige, dygtige og inspirerende kolleger og brede samarbejdsflader med resten af det kommunale og regionale sundhedsvæsenEn aktiv og afvekslende hverdag med mange gode faglige udfordringer og opgaver. Løn og ansættelsesvilkår Løn og ansættelse ifølge gældende overenskomst med DSR. Ved evt. ansættelse vil der blive bedt om privat straffeattest, alle relevante uddannelsespapirer, kursusbeviser samt sidste lønseddel. Der vil blive taget referencer efter aftale. Yderligere oplysninger fås hos Leder af sygeplejen Anette Maj Billesbølle på telefon nr. 4452 7361 eller koordinatorerne på telefon nr.: 4452 7368. Ansøgningsfrist er den 18.november 2019 kl. 12.00. Ansættelsessamtaler afholdes i uge 48.Herlev Kommunes hjemmesygepleje søger hjemmesygeplejerske (30-37 timer/uge) fra 1. januar 2020.

Dine fremtidige kolleger er ca. 35 fagligt fokuserede og fagligt engagerede sygeplejersker og social-og sundhedsassistenter.  Der er to sygeplejeklinikker, hvor borgerne også får sygeplejeindsatser. I 2020 er der fokus på akut sygepleje, demens, klinisk vejledning, undervisning i forløbsprogrammer for borgere med KOL, Diabetes, Hjertekarsygdom, samt telemedicinske sår, inkontinens.

Der arbejdes med høj patientsikkerhed og udvikling af kvaliteten i sygeplejen. Sygeplejen er selvvisiterende med tre koordinatorer, som planlægger besøgene. Der er bevillingsopgaver i forhold til inkontinens- og sygeplejehjælpemidler, samt tilknyttet to uddannelseskonsulenter, to demenskonsulenter og en superbruger i Nexus og kvalitet.

Der er både dagsygepleje, aftensygepleje og natsygepleje i Herlev Kommune. Sygeplejen er i fuld gang med - sammen med andre aktører på sundhedsområdet - at videreudvikle det borgernære sundhedsvæsen i Herlev Kommune og samarbejder med Akutteamet i Ballerup, Herlev og Furesø. Der er en rehabiliterende tilgang og der er faglig sparring to gange om ugen, samt supervision med jævne mellemrum.

Du har mulighed for, at anvende din sygeplejefaglige erfaring på borgere med mange forskellige lidelser og behov, samt for at specialisere dig inden for forskellige faglige temaer. Vi har et hyggeligt, uhøjtidelig og fagligt udviklende miljø. Der anvendes Nexus og FMK og dokumenteres på iPads/PC. Vi har individuel introduktion afpasset til din erfaring og kompetencer og der er mentorordning i introduktionsperioden.
 

Vi forventer af dig, at du er
  • Uddannet sygeplejerske med autorisation og gerne erfaring med den ældre medicinske patient eller andre specialer, som vi har brug for i sygeplejen. Har kørekort kategori B (tjenestebil)
  • Selvstændig, fagligt velfunderet og god til at finde løsninger i dialog med borgere og kolleger
  • God til at planlægge dit arbejde og kan bevare overblikket på pressede arbejdsdage og er optaget af sygeplejefaglig kvalitet, patientsikkerhed og udvikling i dialogen med borgere og kolleger.

Vi kan tilbyde dig
  • Et aktivt, fagligt udviklende og spændende miljø
  • Høj grad af medindflydelse og tilrettelæggelse af eget arbejde
  • Venlige, dygtige og inspirerende kolleger og brede samarbejdsflader med resten af det kommunale og regionale sundhedsvæsen
  • En aktiv og afvekslende hverdag med mange gode faglige udfordringer og opgaver. 

Løn og ansættelsesvilkår
Løn og ansættelse ifølge gældende overenskomst med DSR. Ved evt. ansættelse vil der blive bedt om privat straffeattest, alle relevante uddannelsespapirer, kursusbeviser samt sidste lønseddel. Der vil blive taget referencer efter aftale.

Yderligere oplysninger fås hos Leder af sygeplejen Anette Maj Billesbølle på telefon nr. 4452 7361 eller koordinatorerne på telefon nr.: 4452 7368.

Ansøgningsfrist er den 18.november 2019 kl. 12.00. Ansættelsessamtaler afholdes i uge 48.  
 

Herlev Hjemmepleje og Socialpsykiatriske tilbudHerlev2019-10-15T00:00:002019-11-18T00:00:00
330107224Hæmodialysen udvider fortsat - du kan nå at være med.Robot Hæmodialyseafsnittet udvider kapaciteten og søger Sygeplejersker. Vi søger nye kollegaer i faste stillinger 32-37 timer pr. uge. Hæmodialyseafsnittet har regionsfunktion og varetager hæmodialyse for både kroniske og akutte patienter fra hele regionen. Grundet stor patienttilgang af dialysepatienter i hele regionen, er der i Roskilde nu behov for udvidelse af kapaciteten, og derfor har vi brug for dig. Vi varetager dialyser og plasmaferese på intensiv afdeling og akutstue i egen afsnit for de indlagte, dialyse af den ambulante kroniske dialysepatient, samt oplæring i Limited care gruppe hvor patienten selv varetager behandlingen. Ligeledes varetages oplæring og ambulant funktion for patienter der selvstændigt varetager hæmodialyse i eget hjem. Hos os finder du Teamwork kombineret med stor selvstændighed Høj faglig specialiseret kompetence tilsat en god portion humor Teknisk minded personale med god pædagogisk indsigt Individuelt oplæringsforløb på 4-8 uger efter kompetencer Din sygeplejerskeprofil Du skal have mindst et års erfaring som sygeplejerske Erfaring inden for den akutte patientpleje vægtes højt og dialyseerfaring vil være en gave. Din personlighed skal afspejle høj faglighed, stort overblik, lyst til at udvikle, robusthed, evne og vilje til at arbejde med såvel kroniske som akutte patienter. Du skal endvidere have flair for teknik, da en stor del af arbejdet indbefatter omgang med diverse IT-systemer og dialysemaskiner. Hos os kan dagens program hurtigt ændres, da vi har stort akutindtag af patienter, så derfor skal du være fleksibel og omstillingsparat og stadig kunne bevare overblikket. Arbejdstider Vi arbejder dag 7.30-15.00 og aften 14.30-21.30 i hverdagene. Om lørdagen har vi åbent i dagstid og om søndagen 11.00-18.00. Du skal påregne 6-8 aftenvagter på fire uger ved 32 timer pr. uge og arbejde ca. hver 3. weekend. Uden for almindelig åbningstid er en sygeplejerske på tilkald fra hjemmet (efter ca. et års oplæring). Om Medicinsk Afdeling Medicinsk afdeling, Roskilde har regionsfunktion inden for lungemedicin, infektionsmedicin og nefrologi. Det betyder, at afdelingen modtager patienter fra hele regionen med sjældne og komplicerede forløb inden for de tre specialer. Afdelingen varetager herudover diagnostik og behandling af akutte og kroniske lidelser på hovedfunktionsniveau inden for alle tre specialer. Der sker en løbende udvikling indenfor specialerne både fagligt, forsknings- og aktivitetsmæssigt. For at sikre et højt fagligt og udviklende miljø med høj grad af patientinddragelse arbejder vi målrettet og kontinuerligt med forbedringsarbejde, kvalitet, uddannelse, udvikling og forskning. Organisatorisk Medicinsk afdelingen består af 40 sengepladser fordelt på to sengeafsnit, ambulatorier i tilknytning til specialerne, samt to Dialyseafsnit i henholdsvis Roskilde og Nykøbing Falster. Den styrende ambition er, at skabe de bedst mulige løsninger for patienten i tråd med Sjællands Universitetshospitals overordnede strategi Patienten er alt . Det betyder, at patientinddragelse er en del af arbejdet med kvalitet og faglig udvikling. Vi mener, at det er med til at sikre den bedst tænkelige pleje og behandling til patienten. Indenfor sygeplejen fokuseres på at fremme og styrke et frugtbart forsknings- og udviklingsmiljø i afdelingen. Der er nedsat et sygeplejefagligt udviklingsråd, som bl.a. er rådgivende og ansporende i forhold til udviklingstiltag og karrieremuligheder. Medicinsk afdeling har udarbejdet en Sygeplejefaglig strategi , som kan rekvireres. Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. Har du lyst til at se vores afdeling, er du meget velkommen til et uforpligtende besøg. Har du spørgsmål eller ønsker du at besøge vores afdeling, så ring til afdelingssygeplejerske Lene Steen Kristensen på telefon 4732 2202. Vi glæder os til at høre fra dig. Om Sjællands Universitetshospital Sjællands Universitetshospital er Danmarks yngste universitetshospital, og en afgørende brik i Region Sjællands ambitiøse sygehusplan. Vores mission er patienten, og visionen er suveræn kvalitet. I en verden fuld af nye muligheder og forventninger ser vi os som pionerer, der ønsker at definere en ny, bedre og anderledes måde at drive sundhedsvæsenet på. Sjællands Universitetshospital er over de sidste år etableret som en organisatorisk enhed. Næste trin er den fysiske samling i det nye kvalitetsfondsbyggeri i Køge, som vil skabe rammen for et universitetshospital i fuld skala. Vi er således i gang med at skabe et samlet og bedre sundhedsvæsen for regionens borgere, og en spændende og udviklende arbejdsplads for medarbejderne. Læs mere om Sjællands Universitetshospital på: http: www.regionsjaelland.dk suh

Hæmodialyseafsnittet udvider kapaciteten og søger Sygeplejersker.

Vi søger nye kollegaer i faste stillinger 32-37 timer pr. uge.

Hæmodialyseafsnittet har regionsfunktion og varetager hæmodialyse for både kroniske og akutte patienter fra hele regionen. Grundet stor patienttilgang af dialysepatienter i hele regionen, er der i Roskilde nu behov for udvidelse af kapaciteten, og derfor har vi brug for dig.

Vi varetager dialyser og plasmaferese på intensiv afdeling og akutstue i egen afsnit for de indlagte, dialyse af den ambulante kroniske dialysepatient, samt oplæring i Limited care gruppe – hvor patienten selv varetager behandlingen. Ligeledes varetages oplæring og ambulant funktion for patienter der selvstændigt varetager hæmodialyse i eget hjem.

Hos os finder du

  • Teamwork kombineret med stor selvstændighed
  • Høj faglig specialiseret kompetence – tilsat en god portion humor
  • Teknisk minded personale med god pædagogisk indsigt
  • Individuelt oplæringsforløb på 4-8 uger efter kompetencer

Din sygeplejerskeprofil

Du skal have mindst et års erfaring som sygeplejerske – Erfaring inden for den akutte patientpleje vægtes højt og dialyseerfaring vil være en gave. Din personlighed skal afspejle høj faglighed, stort overblik, lyst til at udvikle, robusthed, evne og vilje til at arbejde med såvel kroniske som akutte patienter.

Du skal endvidere have flair for teknik, da en stor del af arbejdet indbefatter omgang med diverse IT-systemer og dialysemaskiner.

Hos os kan dagens program hurtigt ændres, da vi har stort akutindtag af patienter, så derfor skal du være fleksibel og omstillingsparat og stadig kunne bevare overblikket.

Arbejdstider

Vi arbejder dag 7.30-15.00 og aften 14.30-21.30 i hverdagene. Om lørdagen har vi åbent i dagstid og om søndagen 11.00-18.00. Du skal påregne 6-8 aftenvagter på fire uger ved 32 timer pr. uge og arbejde ca. hver 3. weekend. Uden for almindelig åbningstid er en sygeplejerske på tilkald fra hjemmet (efter ca. et års oplæring).

Om Medicinsk Afdeling

Medicinsk afdeling, Roskilde har regionsfunktion inden for lungemedicin, infektionsmedicin og nefrologi. Det betyder, at afdelingen modtager patienter fra hele regionen med sjældne og komplicerede forløb inden for de tre specialer. Afdelingen varetager herudover diagnostik og behandling af akutte og kroniske lidelser på hovedfunktionsniveau inden for alle tre specialer.

Der sker en løbende udvikling indenfor specialerne både fagligt, forsknings- og aktivitetsmæssigt. For at sikre et højt fagligt og udviklende miljø med høj grad af patientinddragelse arbejder vi målrettet og kontinuerligt med forbedringsarbejde, kvalitet, uddannelse, udvikling og forskning.

Organisatorisk

Medicinsk afdelingen består af 40 sengepladser fordelt på to sengeafsnit, ambulatorier i tilknytning til specialerne, samt to Dialyseafsnit i henholdsvis Roskilde og Nykøbing Falster.

Den styrende ambition er, at skabe de bedst mulige løsninger for patienten i tråd med Sjællands Universitetshospitals overordnede strategi ”Patienten er alt”. Det betyder, at patientinddragelse er en del af arbejdet med kvalitet og faglig udvikling. Vi mener, at det er med til at sikre den bedst tænkelige pleje og behandling til patienten.

Indenfor sygeplejen fokuseres på at fremme og styrke et frugtbart forsknings- og udviklingsmiljø i afdelingen. Der er nedsat et sygeplejefagligt udviklingsråd, som bl.a. er rådgivende og ansporende i forhold til udviklingstiltag og karrieremuligheder.

Medicinsk afdeling har udarbejdet en ”Sygeplejefaglig strategi”, som kan rekvireres.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Har du lyst til at se vores afdeling, er du meget velkommen til et uforpligtende besøg.

Har du spørgsmål eller ønsker du at besøge vores afdeling, så ring til afdelingssygeplejerske Lene Steen Kristensen på telefon 4732 2202.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Om Sjællands Universitetshospital
Sjællands Universitetshospital er Danmarks yngste universitetshospital, og en afgørende brik i Region Sjællands ambitiøse sygehusplan. Vores mission er patienten, og visionen er suveræn kvalitet. I en verden fuld af nye muligheder og forventninger ser vi os som pionerer, der ønsker at definere en ny, bedre og anderledes måde at drive sundhedsvæsenet på.

Sjællands Universitetshospital er over de sidste år etableret som en organisatorisk enhed. Næste trin er den fysiske samling i det nye kvalitetsfondsbyggeri i Køge, som vil skabe rammen for et universitetshospital i fuld skala. Vi er således i gang med at skabe et samlet og bedre sundhedsvæsen for regionens borgere, og en spændende og udviklende arbejdsplads for medarbejderne.

Læs mere om Sjællands Universitetshospital på: http://www.regionsjaelland.dk/suh

Region SjællandRoskilde2019-10-15T00:00:002019-11-21T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Afdeling for Blodsygdomme søger sygeplejerske til ambulatorium

Herlev Hospital

Herlev
Hæmatologi er et spændende speciale i rivende udvikling bl.a. med nye behandlingsmetoder, omlægning af patientforløb fra indlagt til ambulant regi, hvorfor vi udvider det ambulante område. Afdelingen er den ene af Region Hovedstadens to universitets...
Indrykket:6. november 2019
Udløbsdato:22. november 2019

Aften- og dagsygeplejersker til velfungerende stort sygeplejeteam

Hjemmeplejen

Ballerup
Har du lyst til at udvikle sygeplejen i Hjemmeplejen i Ballerup Kommune - med tanke og fokus på rehabilitering? Vi søger dygtige sygeplejersker til vores fælles sygeplejeteam på 35 fagligt dygtige og meget kompetente kollegaer.Arbejdstiden for både ...
Indrykket:30. oktober 2019
Udløbsdato:20. november 2019

Toftehaven søger sygeplejerske til dagvagt 32-37 timer/uge

Plejecenter Toftehaven

Ballerup
Toftehaven er et af Ballerup Kommunes 7 plejecentre. Vi har i dag 59 plejeboliger, og er netop startet en spændende proces med tilbygning af yderligere ca. 48 boliger.I Toftehaven er det vores mål, at beboere og pårørende oplever Det levende og gode...
Indrykket:5. november 2019
Udløbsdato:19. november 2019

Sygeplejerske til dagvagt

Herlev Hjemmepleje og Socialpsykiatriske tilbud

Herlev
Herlev Kommunes hjemmesygepleje søger hjemmesygeplejerske (30-37 timer uge) fra 1. januar 2020. Dine fremtidige kolleger er ca. 35 fagligt fokuserede og fagligt engagerede sygeplejersker og social-og sundhedsassistenter. Der er to sygeplejeklinikker...
Indrykket:15. oktober 2019
Udløbsdato:18. november 2019

Hæmodialysen udvider fortsat - du kan nå at være med.

Region Sjælland

Roskilde
Hæmodialyseafsnittet udvider kapaciteten og søger Sygeplejersker. Vi søger nye kollegaer i faste stillinger 32-37 timer pr. uge. Hæmodialyseafsnittet har regionsfunktion og varetager hæmodialyse for både kroniske og akutte patienter fra hele regione...
Indrykket:15. oktober 2019
Udløbsdato:21. november 2019