Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Botilbudsleder til bo- og dagtilbud i Nordsjælland

CareMatch ApS søger for botilbud i Nordsjælland

I bo- og dagtilbuddet skal du sikre overblik, prioritering og udøve ledelse fremfor management.

Beboerne har autismespektrum-forstyrrelse, ADHD og udadreagerende adfærd og har behov for at være i et særligt tilrettelagt pædagogisk miljø.

Som botilbudsleder refererer du til direktøren og har personaleansvar for medarbejderne. Du er en naturlig del af vores lederteam og bidrager til udviklingen af hele organisationen.

Drive tilbuddet

Opgaven er at drive bo- og dagtilbuddet og optimere arbejdet med beboerne og samarbejdet med pårørende i vores velfungerende organisation. Rammerne er givet og meget kører på skinner efter årsplaner og via arbejdsplaner. Udfordringen er det forhøjede frustrationsniveau, der er hos de unge, deres pårørende og dermed medarbejderne.

Pædagogisk målsætning:

For personer med autisme med et lavt til moderat funktionsniveau, er det vores holdning og erfaring, at denne gruppe i det daglige trives med faste rutiner, som ofte med fordel visualiseres. Vi arbejder på at maksimere livskvaliteten og minimere mængden af problemskabende adfærd.

Vi tilbyder vores beboere:

Målet for vores indsats er livskvalitet. Vi hjælper vores beboere til et stabilt livsforløb uden frustrationer, nederlag og daglige kampe. Det betyder bedre trivsel, færre psykiatriske indlæggelser og markant mindre medicin, og i takt med at borgerens funktionsniveau øges, ændres også behovet for pædagogisk støtte over tid.

Personlig profil

Vi søger en person der er nærværende og engageret og kan motivere og udfylde de rammer, som er sat for tilbuddet. Samtidig skal du have disciplin til at træde ind og køre driften og være klar og tydelig i din kommunikation.

Du kan skabe værdi i kraft af:

  • At være lydhør og sensitiv overfor personalet
  • At håndtere og strukturere mange opgaver i en travl hverdag
  • At du kan følge aftaler og projekter til ende og træffe kvalificerede beslutninger

Kvalifikationer – faglig profil:

  • Du skal have erfaring med ledelse og drift
  • Du skal have erfaring fra et specialområde og kende til autismespektret

Bo- og dagtilbuddet

På bo- og dagtilbuddene har vi særlig god erfaring med unikke og individuelle foranstaltninger til unge og voksne, med udfordrende og problemskabende adfærd. I vores uddannelses-, konsulent-, kontaktpersons- og mentortilbud, anvendes bl.a. vores viden og erfaringer fra bo-enhederne til at skabe unikke og målrettede individuelle forløb til personer inden for autismespekteret.

Borgerne er 18-45 år med gennemgribende udviklingsforstyrrelser og evt. fysiske funktionsnedsættelser og evt. tillægsdiagnoser som mental retardering, angst, epilepsi, depression, søvn- og spiseforstyrrelser, OCD og ADHD. Borgerne har personlige og/eller adfærdsmæssige problemer.

Tilbuddet har medarbejdere, der er uddannet til krævende opgaver. Der stilles høje krav til den pædagogiske fagfaglighed såvel som fysisk og psykisk robusthed. Vores medarbejdere arbejder under supervision, modtager løbende specialpædagogisk vejledning og opbygger løbende stor erfaring i arbejdet med struktureret og visualiseret pædagogik.

Yderligere information

Har du spørgsmål, så er du velkommen til at kontakte Stefan Førster-Christensen på telefon 30 950 957 eller sfc@carematch.dk. I forbindelse med rekrutteringsforløbet kan vi anvende test.

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn og ansættelsesforhold fastsættes efter forhandling.


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

329987898Phoenix-95f7b80c12019-04-01T00:00:00Botilbudsleder til bo- og dagtilbud i Nordsjælland

CareMatch ApS søger for botilbud i Nordsjælland

I bo- og dagtilbuddet skal du sikre overblik, prioritering og udøve ledelse fremfor management.

Beboerne har autismespektrum-forstyrrelse, ADHD og udadreagerende adfærd og har behov for at være i et særligt tilrettelagt pædagogisk miljø.

Som botilbudsleder refererer du til direktøren og har personaleansvar for medarbejderne. Du er en naturlig del af vores lederteam og bidrager til udviklingen af hele organisationen.

Drive tilbuddet

Opgaven er at drive bo- og dagtilbuddet og optimere arbejdet med beboerne og samarbejdet med pårørende i vores velfungerende organisation. Rammerne er givet og meget kører på skinner efter årsplaner og via arbejdsplaner. Udfordringen er det forhøjede frustrationsniveau, der er hos de unge, deres pårørende og dermed medarbejderne.

Pædagogisk målsætning:

For personer med autisme med et lavt til moderat funktionsniveau, er det vores holdning og erfaring, at denne gruppe i det daglige trives med faste rutiner, som ofte med fordel visualiseres. Vi arbejder på at maksimere livskvaliteten og minimere mængden af problemskabende adfærd.

Vi tilbyder vores beboere:

Målet for vores indsats er livskvalitet. Vi hjælper vores beboere til et stabilt livsforløb uden frustrationer, nederlag og daglige kampe. Det betyder bedre trivsel, færre psykiatriske indlæggelser og markant mindre medicin, og i takt med at borgerens funktionsniveau øges, ændres også behovet for pædagogisk støtte over tid.

Personlig profil

Vi søger en person der er nærværende og engageret og kan motivere og udfylde de rammer, som er sat for tilbuddet. Samtidig skal du have disciplin til at træde ind og køre driften og være klar og tydelig i din kommunikation.

Du kan skabe værdi i kraft af:

  • At være lydhør og sensitiv overfor personalet
  • At håndtere og strukturere mange opgaver i en travl hverdag
  • At du kan følge aftaler og projekter til ende og træffe kvalificerede beslutninger

Kvalifikationer – faglig profil:

  • Du skal have erfaring med ledelse og drift
  • Du skal have erfaring fra et specialområde og kende til autismespektret

Bo- og dagtilbuddet

På bo- og dagtilbuddene har vi særlig god erfaring med unikke og individuelle foranstaltninger til unge og voksne, med udfordrende og problemskabende adfærd. I vores uddannelses-, konsulent-, kontaktpersons- og mentortilbud, anvendes bl.a. vores viden og erfaringer fra bo-enhederne til at skabe unikke og målrettede individuelle forløb til personer inden for autismespekteret.

Borgerne er 18-45 år med gennemgribende udviklingsforstyrrelser og evt. fysiske funktionsnedsættelser og evt. tillægsdiagnoser som mental retardering, angst, epilepsi, depression, søvn- og spiseforstyrrelser, OCD og ADHD. Borgerne har personlige og/eller adfærdsmæssige problemer.

Tilbuddet har medarbejdere, der er uddannet til krævende opgaver. Der stilles høje krav til den pædagogiske fagfaglighed såvel som fysisk og psykisk robusthed. Vores medarbejdere arbejder under supervision, modtager løbende specialpædagogisk vejledning og opbygger løbende stor erfaring i arbejdet med struktureret og visualiseret pædagogik.

Yderligere information

Har du spørgsmål, så er du velkommen til at kontakte Stefan Førster-Christensen på telefon 30 950 957 eller sfc@carematch.dk. I forbindelse med rekrutteringsforløbet kan vi anvende test.

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn og ansættelsesforhold fastsættes efter forhandling.

2019-06-01T00:51:20.553 CareMatch ApS søger for botilbud i Nordsjælland I bo- og dagtilbuddet skal du sikre overblik, prioritering og udøve ledelse fremfor management. Beboerne har autismespektrum-forstyrrelse, ADHD og udadreagerende adfærd og har behov for at være i et særligt tilrettelagt pædagogisk miljø. Som botilbudsleder refererer du til direktøren og har personaleansvar for medarbejderne. Du er en naturlig del af vores lederteam og bidrager til udviklingen af hele organisationen. Drive tilbuddet Opgaven er at drive bo- og dagtilbuddet og optimere arbejdet med beboerne og samarbejdet med pårørende i vores velfungerende organisation. Rammerne er givet og meget kører på skinner efter årsplaner og via arbejdsplaner. Udfordringen er det forhøjede frustrationsniveau, der er hos de unge, deres pårørende og dermed medarbejderne. Pædagogisk målsætning: For personer med autisme med et lavt til moderat funktionsniveau, er det vores holdning og erfaring, at denne gruppe i det daglige trives med faste rutiner, som ofte med fordel visualiseres. Vi arbejder på at maksimere livskvaliteten og minimere mængden af problemskabende adfærd. Vi tilbyder vores beboere: Målet for vores indsats er livskvalitet. Vi hjælper vores beboere til et stabilt livsforløb uden frustrationer, nederlag og daglige kampe. Det betyder bedre trivsel, færre psykiatriske indlæggelser og markant mindre medicin, og i takt med at borgerens funktionsniveau øges, ændres også behovet for pædagogisk støtte over tid. Personlig profil Vi søger en person der er nærværende og engageret og kan motivere og udfylde de rammer, som er sat for tilbuddet. Samtidig skal du have disciplin til at træde ind og køre driften og være klar og tydelig i din kommunikation. Du kan skabe værdi i kraft af: At være lydhør og sensitiv overfor personalet At håndtere og strukturere mange opgaver i en travl hverdag At du kan følge aftaler og projekter til ende og træffe kvalificerede beslutninger Kvalifikationer faglig profil: Du skal have erfaring med ledelse og drift Du skal have erfaring fra et specialområde og kende til autismespektret Bo- og dagtilbuddet På bo- og dagtilbuddene har vi særlig god erfaring med unikke og individuelle foranstaltninger til unge og voksne, med udfordrende og problemskabende adfærd. I vores uddannelses-, konsulent-, kontaktpersons- og mentortilbud, anvendes bl.a. vores viden og erfaringer fra bo-enhederne til at skabe unikke og målrettede individuelle forløb til personer inden for autismespekteret. Borgerne er 18-45 år med gennemgribende udviklingsforstyrrelser og evt. fysiske funktionsnedsættelser og evt. tillægsdiagnoser som mental retardering, angst, epilepsi, depression, søvn- og spiseforstyrrelser, OCD og ADHD. Borgerne har personlige og eller adfærdsmæssige problemer. Tilbuddet har medarbejdere, der er uddannet til krævende opgaver. Der stilles høje krav til den pædagogiske fagfaglighed såvel som fysisk og psykisk robusthed. Vores medarbejdere arbejder under supervision, modtager løbende specialpædagogisk vejledning og opbygger løbende stor erfaring i arbejdet med struktureret og visualiseret pædagogik. Yderligere information Har du spørgsmål, så er du velkommen til at kontakte Stefan Førster-Christensen på telefon 30 950 957 eller sfc@carematch.dk. I forbindelse med rekrutteringsforløbet kan vi anvende test. Løn- og ansættelsesvilkår Løn og ansættelsesforhold fastsættes efter forhandling.11jobnet95f7b80c100000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-05-31T00:00:000000https://carematchaps.hr-skyen.dk/show-job/421640EuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnFrederiksberg3498656CareMatch ApS11Ellevej 53400HillerødDKDanmark0sfc@carematch.dkDKDanmarkDKDanmark8Fuldtid46Permanent737072JobNet4967996496799610001-04-20190https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=95f7b80chttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=95f7b80chttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=95f7b80c&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=95f7b80c&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonBotilbudsleder til bo- og dagtilbud i Nordsjælland1Dansk3Læse/ tale253Institutionsleder9Undervisning og pædagogik361250815Stefansfc@carematch.dkDKDanmarkDKDanmark330087858Institutionsleder til Korsagergaard vuggestueRobot Leder til Husum Sogns Menighedsvuggestue, Korsagergaard Brænder du for pædagogik og vil du være med til at tegne vores fantastiske institution så se her: Vuggestuen er en selvejende institution centralt i Husum. Vi er tilknyttet paraplyorganisationen Børneringen og er i med i netværk med otte selvejende institutioner i lokalområdet. Korsagergaard er et hus med to selvstændige menighedsinstitutioner fordelt på 3 etager med n børnehave og n vuggestue vuggestuen er beliggende på 1. sal og har egen legeplads. Vuggestuen er normeret til 44 børn fordelt på 4 stuer med ca. 16 fastansatte medarbejdere. Bestyrelsen lægger vægt på, at du arbejder ud fra et anerkendende menneskesyn, har godt greb om økonomistyring og erfaring med at lede en personalegruppe. Det er vitalt for os, at du kan være en tydelig leder for vuggestuen, og at du brænder for at skabe et stærkt fagligt miljø i tæt og respektfuldt samarbejde med medarbejderne. Vi forventer, at du: Tager det fulde lederskab og medvirker til at drive en tryg institution Er uddannet pædagog med praksiserfaring Har ledererfaring og en diplomuddannelse i ledelse Vægter gensidig respekt og anerkendelse højt Har forståelse for kulturel mangfoldighed Har erfaring med at arbejde med strategisk planlægning og økonomistyring Kan etablere gode samarbejdsrelationer til egne medarbejdere, forældre, bestyrelsen, børnehaven, netværket og Husum Kirke Er fagligt velfunderet Vi tilbyder: En institution med stort personaleengagement, der skaber trygge rammer for vores børn Et hus med fungerende souschef En dynamisk og stabil personalegruppe, der er åbne for en leder, der vil udvikle den eksisterende pædagogik Et hus, er er rart at komme i for alle, og hvor det gode børneliv for det enkelte barn er i centrum Deltagelse i ledernetværk med ledere fra otte ledere i selvejende institutioner i lokalområdet Tæt samarbejde med paraplyorganisationen Børneringen En aktiv og engageret bestyrelse Spændende rammer i bynære lokaler, nabo til Husum Kirke og tæt på naturskønne oplevelser bl.a. ved Utterslev mose. Vores læreplan giver et godt indblik i hvad Korsagergaard står for. Vores læreplan og pædagogiske tilsyn findes på www.korsagergaard.dk Hvis du ønsker yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte: Souschef Rikke Mindak, Korsagergaard tlf 3828 0650 Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst med BUPL med forbehold for godkendelse af Københavns Kommune. Alle uanset alder, køn og nationalitet er velkomne til at søge vi betragter en alsidig personalegruppe som en fordel. Vi gør opmærksom på, at vi indhenter straffe- og børneattest samt telefoniske referencer på den person, vi tilbyder ansættelse i stillingen. Ansøgning bedes sendt til Børneringen på mail: nystilling@borneringen.dk senest fredag d. 27. september 2019 kl. 12.00. Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 41. Vi ser frem til at modtage din ansøgning Med venlig hilsen Husum Sogns Menighedsvuggestue, Korsagergaard

Leder til Husum Sogns Menighedsvuggestue, ”Korsagergaard”

Brænder du for pædagogik og vil du være med til at tegne vores fantastiske institution – så se her:

Vuggestuen er en selvejende institution centralt i Husum. Vi er tilknyttet paraplyorganisationen Børneringen og er i med i netværk med otte selvejende institutioner i lokalområdet.

Korsagergaard er et hus med to selvstændige menighedsinstitutioner fordelt på 3 etager med én børnehave og én vuggestue – vuggestuen er beliggende på 1. sal og har egen legeplads. Vuggestuen er normeret til 44 børn fordelt på 4 stuer med ca. 16 fastansatte medarbejdere.

Bestyrelsen lægger vægt på, at du arbejder ud fra et anerkendende menneskesyn, har godt greb om økonomistyring og erfaring med at lede en personalegruppe. Det er vitalt for os, at du kan være en tydelig leder for vuggestuen, og at du brænder for at skabe et stærkt fagligt miljø i tæt og respektfuldt samarbejde med medarbejderne.

Vi forventer, at du:

  • Tager det fulde lederskab og medvirker til at drive en tryg institution
  • Er uddannet pædagog med praksiserfaring
  • Har ledererfaring og en diplomuddannelse i ledelse
  • Vægter gensidig respekt og anerkendelse højt
  • Har forståelse for kulturel mangfoldighed
  • Har erfaring med at arbejde med strategisk planlægning og økonomistyring
  • Kan etablere gode samarbejdsrelationer til egne medarbejdere, forældre, bestyrelsen, børnehaven, netværket og Husum Kirke
  • Er fagligt velfunderet

Vi tilbyder:

  • En institution med stort personaleengagement, der skaber trygge rammer for vores børn
  • Et hus med fungerende souschef
  • En dynamisk og stabil personalegruppe, der er åbne for en leder, der vil udvikle den eksisterende pædagogik
  • Et hus, er er rart at komme i for alle, og hvor det gode børneliv for det enkelte barn er i centrum
  • Deltagelse i ledernetværk med ledere fra otte ledere i selvejende institutioner i lokalområdet
  • Tæt samarbejde med paraplyorganisationen Børneringen
  • En aktiv og engageret bestyrelse
  • Spændende rammer i bynære lokaler, nabo til Husum Kirke og tæt på naturskønne oplevelser bl.a. ved Utterslev mose.

Vores læreplan giver et godt indblik i hvad Korsagergaard står for. Vores læreplan og pædagogiske tilsyn findes på www.korsagergaard.dk

Hvis du ønsker yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte:

Souschef Rikke Mindak, ”Korsagergaard” tlf 3828 0650

Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst med BUPL med forbehold for godkendelse af Københavns Kommune. Alle uanset alder, køn og nationalitet er velkomne til at søge – vi betragter en alsidig personalegruppe som en fordel. Vi gør opmærksom på, at vi indhenter straffe- og børneattest samt telefoniske referencer på den person, vi tilbyder ansættelse i stillingen.

Ansøgning bedes sendt til Børneringen på mail: nystilling@borneringen.dk senest fredag d. 27. september 2019 kl. 12.00. Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 41.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning

Med venlig hilsen

Husum Sogns Menighedsvuggestue, ”Korsagergaard”

HUSUM MENIGHEDS VUGGESTUEBrønshøj2019-09-11T00:00:002019-09-27T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Institutionsleder til Korsagergaard vuggestue

HUSUM MENIGHEDS VUGGESTUE

Brønshøj
Leder til Husum Sogns Menighedsvuggestue, Korsagergaard Brænder du for pædagogik og vil du være med til at tegne vores fantastiske institution så se her: Vuggestuen er en selvejende institution centralt i Husum. Vi er tilknyttet paraplyorganisatione...
Indrykket:11. september 2019
Udløbsdato:27. september 2019