Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Centerleder

Kan du sætte retning for et stort misbrugscenter i forandring og styrke samarbejdet med kommuner? Kan du lede og motivere gennem ledere på tværs af en decentraliseret organisation? Kan du fastholde KABS’ position som fagligt fyrtårn? Så er du måske den rette til at stå i spidsen for KABS.  

Glostrup Kommune søger en centerleder med en stærk ledelsesfaglig profil til KABS, som drives af lyst og engagement i arbejdet med socialt udsatte. KABS er etableret som misbrugscenter under Københavns Amt i 2001. I dag er centret et tilbud under Glostrup Kommune, som udfører lægelig og social behandling for alkohol- og stofmisbrug. 

KABS har 120 ansatte, som servicerer i alt ca. 1100 brugere om året. KABS leverer primært behandling til kommuner i Københavns¬området. KABS driver fem behandlingsafdelinger placeret i Glostrup, Gentofte, Hvidovre og 2 afdelinger er placeret i Valby. Afdelingerne er specialiserede i forskellige målgrupper, herunder opioidmisbrug, dobbelt-diagnose samt alkohol- og hashmisbrug.

Centerlederen vil få det overordnede ledelsesansvar for KABS og skal i samarbejde med ledere og medarbejdere videreudvikle KABS’ position på misbrugsområdet. Centerlederen har ansvaret for den strategiske retning, et godt samarbejde og dialog med kommuner, og identifikationen af relevante forretningsmuligheder. Det kræver, at centerlederen har blik for det samlede misbrugsområde og stofbrugerne og går forrest i modig og fantasifuld idéudvikling.

Lederens ansvar og opgaver omfatter herudover bl.a.:

  • Udsyn og prioritering af tiltag ift. nye tendenser (fx. e-treatment)
  • Facilitere implementering af alkoholbehandling
  • Kvalitetssikring og -udvikling af centerets ydelser
  • Repræsentere KABS i faglige fora og den offentlige debat
  • Være kulturbærer og samlende figur på tværs af KABS
  • Drive og deltage i projekter på tværs af KABS
  • Indgå som en væsentlig sparringspartner på misbrugsområdet og som aktiv ledelses-kollega i Glostrups Kommune generelt
  • Overordnet ansvar for økonomi og ressourceplanlægning.

KABS skal fremstå som et stærkt og respekteret behandlingscenter i den kommunale verden såvel som i behandlerkredse. Derfor er det centralt, at lederen evner at brande centret og kommunikere de tilbudte behandlingsformer på et højt niveau.

Dine faglige og personlige kompetencer omfatter:

  • Du er visionær og kan skabe opbakning og følgeskab i forandringer indadtil såvel som udadtil
  • Du er en dygtig kommunikator både på skrift og i tale
  • Du kan skabe stærke og tillidsfulde relationer via tilstedeværelse og respekt
  • Du har gennemslagskraft, handlekraft og er beslutningsdygtig
  • Du har mod til at gå foran og sætte retningen
  • Du er fantasifuld og eksperimenterende – tør tænke ud af boksen.

Du kan læse mere om stillingen i den udvidede job- og kravprofil.

Yderligere oplysninger om stillingen og rekrutteringsprocessen kan fås ved at kontakte chef for Social Service Johan Kroesen, Glostrup Kommune, på 4323 6282. Chefkonsulent Susanne Bentkjær på 2125 2314 eller konsulent Louise Aagaard på 2089 7457.

Finder du jobbet interessant, kan du uploade ansøgning og cv (referencenummer DK-04559). Der er ansøgningsfrist den 5. marts 2018 kl. 10.00.

 


Ikke det rigtige job?

Opret en jobagent og få dit nye job direkte i indbakken



Opret jobagent her

Andre job der matcher din søgning

Engageret og ambitiøs afdelingsleder til udskolingen til Skolen på Islands Brygge

Skolen på Islands Brygge

København
Genopslag Vores skole vokser, og vi har brug for en afdelingsleder mere til vores udskolingsafdeling. Vi søger derfor en leder, der vil være med til at realisere vores pædagogiske visioner sammen med den øvrige ledelse. Københavns Kommune har over d...
Indrykket:21. september 2018
Udløbsdato:22. oktober 2018

Plejecenterleder Dybenskærhave

Plejecenter Dybenskærhave

Brøndby
Kan du skabe et værdigt og aktivt ældreliv? Et aktivt og værdigt ældreliv er vigtige pejlemærker for Plejecenter Dybenskærhave. Hvidovre Kommune søger en ny leder til plejecentret, der er nyt og åbnede i 2011. På Dybenskærhave bor 72 ældre borgere, ...
Indrykket:24. september 2018
Udløbsdato:23. oktober 2018

Afdelingsleder til aften- og nattevagt i Den Sociale Hjemmepleje - Center Nord

Den Sociale Hjemmepleje - Center Nord

København
Afdelingsleder, der tænker nyt og tænker ud af boksen er det dig? Har du en stærk sundhedsfaglig profil? Har du teamånd, går du forrest og er du dialogorienteret? Så kom og vær med til at opbygge aften- natplejen i den sociale hjemmepleje. Hvem er v...
Indrykket:28. september 2018
Udløbsdato:22. oktober 2018

Afdelingsleder til Møllehuset

Møllehuset

Har du erfaring fra ældreområdet? Kan du lede og formidle vilkår og forandringer, så de giver mening, skaber arbejdsglæde og sammenhold? Så er du måske vores nye afdelingsleder. Møllehuset søger afdelingsleder, som sammen med os kan gøre en forskel ...
Indrykket:28. september 2018
Udløbsdato:22. oktober 2018

Assisterende afdelingsleder til aftenplejen i Den Sociale Hjemmepleje Center Nord

Den Sociale Hjemmepleje - Center Nord

København
Er du sygeplejerske? Og har du mod på og lyst til at snuse til ledelse samtidig med, at du gerne vil arbejde om aftenen? Så er dette job lige noget for dig! Nutidens og fremtidens hjemmepleje kræver en høj faglighed og fleksibilitet i forhold til de...
Indrykket:1. oktober 2018
Udløbsdato:22. oktober 2018