Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Consultancy in Urology combined with a clinical professorship in Urology

A permanent clinical position as consultant at the Department of Urology at Rigshospitalet is open for appointment from as soon as possible.

The position is combined with a permanent position as clinical professor of Urology at the Faculty of Health and Medical Sciences, University of Copenhagen.

With this new position the Department of Urology, Rigshospitalet wishes to strengthen the leadership in clinical research and teaching in collaboration with the University of Copenhagen.

It is a requirement that the applicant is accepted for appointment of both the professorship and the consultancy.

ABOUT THE DEPARTMENT

The department of Urology at Rigshospitalet is a multi-faceted and multi-disciplinary department with a majority of clinical functions within the field uro-oncology. Activies range from general evaluation and assessment of possible urological malignancies in the local population to being tertiary referral centre for adult patients with complex uro-oncologic conditions, offering all modalities of operative treatment and follow-up.

Furthermore, the department is a part of the Transplant Centre at Rigshospitalet, performing kidney transplantations in adults and children, taking part in organ procurement and in the living donor programme.

Other close collaborators are the Trauma Centre and the Centre of Spinal cord injuries from where we treat a large group of patients with neuro-urological conditions.

Research and teaching

With the new position as consultant in Urology and clinical professor of Urology the Department of Urology wishes to strengthen leadership in clinical research and teaching.

Qualifications

Applicants must be board-certified specialists in Urology.

The applicants must be experienced in basic urology, as well as be subspecialised in one or more of the focus areas of the department mentioned above, including evaluation, operation and follow-up of these patients. A broad experience in different operational techniques will be valued, including open, conventional laparoscopy and robot-assisted laparoscopy.

Leadership and cooperative skills are a prerequisite to this appointment.

An applicant with extensive research activity and clinical experience in the core services of the department will be preferred.

The position is associated with 24-hour shifts. Consequently, experience with urological traumatology and organ procurement will be highly weighted.

Conditions

In order to be considered, the applicant must send an application to both the Faculty (the professorship) and to the hospital (the consultancy) cf. the simultaneously advertised position of the professorship. Appointment is conditioned by the fact that the applicant obtains both positions. This also applies to the applicants who are already employed as consultants at Rigshospitalet.

Salary and conditions of employment as consultant are as agreed between the Danish Regions and the Danish Association of Medical Specialists and between the Capital Region and University of Copenhagen.

As clinical professor at least 50 % of the working time will be allocated to academic tasks (e.g. research, teaching, evaluation tasks and communication with the public) in agreement with the Head of Department of the Institute Department of Clinical Medicine at the University of Copenhagen. The remaining time will be allocated for clinical work in agreement with the head of Department of Urology. The clinical professor will receive secretarial or technical support equivalent to 50 % of a full time secretary position from the Department of Urology. Additional support and details on the working conditions must be negotiated with the head of the Department of Urology, Rigshospitalet.

Application procedure

  • The application must include the following:
  • Curriculum Vitae and a complete list of publications
  • A description of how the applicant is qualified as
  • Clinical expert
  • Communicator
  • Collaborator
  • Manager/administrator/organizer
  • Health advocate
  • Scholar/researcher/teacher
  • Professional
For more information please refer to https://sundhedsstyrelsen.dk/en/news/2013/the-seven-roles-of-physicians.

For applicants with a foreign license also a copy of the authorization certificate for specialist in Urology recognition.

The closing date for applications is 23.59pm CET, Sunday, 18 August 2019. For further information please contact Head of Department of Urology Malene Rohrsted, tel. + 45 35450571, or email: malene.rohrsted@regionh.dk

The advertisement for the professorship is available from the Faculty of Health and Medical Sciences, University of Copenhagen (https://employment.ku.dk/faculty/?show=149515.)

”Apply for this position online here”


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330048041Phoenix-984e51ea12019-06-24T00:00:00Consultancy in Urology combined with a clinical professorship in UrologyA permanent clinical position as consultant at the Department of Urology at Rigshospitalet is open for appointment from as soon as possible.

The position is combined with a permanent position as clinical professor of Urology at the Faculty of Health and Medical Sciences, University of Copenhagen.

With this new position the Department of Urology, Rigshospitalet wishes to strengthen the leadership in clinical research and teaching in collaboration with the University of Copenhagen.

It is a requirement that the applicant is accepted for appointment of both the professorship and the consultancy.

ABOUT THE DEPARTMENT

The department of Urology at Rigshospitalet is a multi-faceted and multi-disciplinary department with a majority of clinical functions within the field uro-oncology. Activies range from general evaluation and assessment of possible urological malignancies in the local population to being tertiary referral centre for adult patients with complex uro-oncologic conditions, offering all modalities of operative treatment and follow-up.

Furthermore, the department is a part of the Transplant Centre at Rigshospitalet, performing kidney transplantations in adults and children, taking part in organ procurement and in the living donor programme.

Other close collaborators are the Trauma Centre and the Centre of Spinal cord injuries from where we treat a large group of patients with neuro-urological conditions.

Research and teaching

With the new position as consultant in Urology and clinical professor of Urology the Department of Urology wishes to strengthen leadership in clinical research and teaching.

Qualifications

Applicants must be board-certified specialists in Urology.

The applicants must be experienced in basic urology, as well as be subspecialised in one or more of the focus areas of the department mentioned above, including evaluation, operation and follow-up of these patients. A broad experience in different operational techniques will be valued, including open, conventional laparoscopy and robot-assisted laparoscopy.

Leadership and cooperative skills are a prerequisite to this appointment.

An applicant with extensive research activity and clinical experience in the core services of the department will be preferred.

The position is associated with 24-hour shifts. Consequently, experience with urological traumatology and organ procurement will be highly weighted.

Conditions

In order to be considered, the applicant must send an application to both the Faculty (the professorship) and to the hospital (the consultancy) cf. the simultaneously advertised position of the professorship. Appointment is conditioned by the fact that the applicant obtains both positions. This also applies to the applicants who are already employed as consultants at Rigshospitalet.

Salary and conditions of employment as consultant are as agreed between the Danish Regions and the Danish Association of Medical Specialists and between the Capital Region and University of Copenhagen.

As clinical professor at least 50 % of the working time will be allocated to academic tasks (e.g. research, teaching, evaluation tasks and communication with the public) in agreement with the Head of Department of the Institute Department of Clinical Medicine at the University of Copenhagen. The remaining time will be allocated for clinical work in agreement with the head of Department of Urology. The clinical professor will receive secretarial or technical support equivalent to 50 % of a full time secretary position from the Department of Urology. Additional support and details on the working conditions must be negotiated with the head of the Department of Urology, Rigshospitalet.

Application procedure

  • The application must include the following:
  • Curriculum Vitae and a complete list of publications
  • A description of how the applicant is qualified as
  • Clinical expert
  • Communicator
  • Collaborator
  • Manager/administrator/organizer
  • Health advocate
  • Scholar/researcher/teacher
  • Professional
For more information please refer to https://sundhedsstyrelsen.dk/en/news/2013/the-seven-roles-of-physicians.

For applicants with a foreign license also a copy of the authorization certificate for specialist in Urology recognition.

The closing date for applications is 23.59pm CET, Sunday, 18 August 2019. For further information please contact Head of Department of Urology Malene Rohrsted, tel. + 45 35450571, or email: malene.rohrsted@regionh.dk

The advertisement for the professorship is available from the Faculty of Health and Medical Sciences, University of Copenhagen (https://employment.ku.dk/faculty/?show=149515.)

”Apply for this position online here”

2019-07-28T02:50:04.173 A permanent clinical position as consultant at the Department of Urology at Rigshospitalet is open for appointment from as soon as possible. The position is combined with a permanent position as clinical professor of Urology at the Faculty of Health and Medical Sciences, University of Copenhagen. With this new position the Department of Urology, Rigshospitalet wishes to strengthen the leadership in clinical research and teaching in collaboration with the University of Copenhagen. It is a requirement that the applicant is accepted for appointment of both the professorship and the consultancy. ABOUT THE DEPARTMENT The department of Urology at Rigshospitalet is a multi-faceted and multi-disciplinary department with a majority of clinical functions within the field uro-oncology. Activies range from general evaluation and assessment of possible urological malignancies in the local population to being tertiary referral centre for adult patients with complex uro-oncologic conditions, offering all modalities of operative treatment and follow-up. Furthermore, the department is a part of the Transplant Centre at Rigshospitalet, performing kidney transplantations in adults and children, taking part in organ procurement and in the living donor programme. Other close collaborators are the Trauma Centre and the Centre of Spinal cord injuries from where we treat a large group of patients with neuro-urological conditions. Research and teaching With the new position as consultant in Urology and clinical professor of Urology the Department of Urology wishes to strengthen leadership in clinical research and teaching. Qualifications Applicants must be board-certified specialists in Urology. The applicants must be experienced in basic urology, as well as be subspecialised in one or more of the focus areas of the department mentioned above, including evaluation, operation and follow-up of these patients. A broad experience in different operational techniques will be valued, including open, conventional laparoscopy and robot-assisted laparoscopy. Leadership and cooperative skills are a prerequisite to this appointment. An applicant with extensive research activity and clinical experience in the core services of the department will be preferred. The position is associated with 24-hour shifts. Consequently, experience with urological traumatology and organ procurement will be highly weighted. Conditions In order to be considered, the applicant must send an application to both the Faculty (the professorship) and to the hospital (the consultancy) cf. the simultaneously advertised position of the professorship. Appointment is conditioned by the fact that the applicant obtains both positions. This also applies to the applicants who are already employed as consultants at Rigshospitalet. Salary and conditions of employment as consultant are as agreed between the Danish Regions and the Danish Association of Medical Specialists and between the Capital Region and University of Copenhagen. As clinical professor at least 50 of the working time will be allocated to academic tasks (e.g. research, teaching, evaluation tasks and communication with the public) in agreement with the Head of Department of the Institute Department of Clinical Medicine at the University of Copenhagen. The remaining time will be allocated for clinical work in agreement with the head of Department of Urology. The clinical professor will receive secretarial or technical support equivalent to 50 of a full time secretary position from the Department of Urology. Additional support and details on the working conditions must be negotiated with the head of the Department of Urology, Rigshospitalet. Application procedure The application must include the following: Curriculum Vitae and a complete list of publications A description of how the applicant is qualified as Clinical expert Communicator Collaborator Manager administrator organizer Health advocate Scholar researcher teacher Professional For more information please refer to https: sundhedsstyrelsen.dk en news 2013 the-seven-roles-of-physicians. For applicants with a foreign license also a copy of the authorization certificate for specialist in Urology recognition. The closing date for applications is 23.59pm CET, Sunday, 18 August 2019. For further information please contact Head of Department of Urology Malene Rohrsted, tel. 45 35450571, or email: malene.rohrsted@regionh.dk The advertisement for the professorship is available from the Faculty of Health and Medical Sciences, University of Copenhagen (https: employment.ku.dk faculty ?show 149515.) Apply for this position online here11jobnet984e51ea100000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-08-18T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=342&ProjectId=218606&DepartmentId=17129&MediaId=4710&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnKøbenhavn3551500Rigshospitalet11Blegdamsvej 92100København ØDKDanmark0DKDanmarkDKDanmark8Fuldtid46Permanent782486JobNet4996135499613510024-06-20190https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=984e51eahttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=984e51eahttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=984e51ea&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=984e51ea&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonConsultancy in Urology combined with a clinical professorship in Urology1Dansk3Læse/ tale222110Overlæge10Sundhed362122104noreply@ofir.comDKDanmarkDKDanmark330129496Consultancy in Clinical Immunology combined with a clinical professorship i clinical immunology with special focus on immunologic phenotyping in personalized medicineRobot A position as consultant of clinical immunology at the Department of Clinical Immunology at Rigshospitalet is open for appointment as soon as possible. The position is combined with a 5-year externally funded position as clinical professor in Clinical Immunology with special focus on immunologic phenotyping in personalized medicine at the Faculty of Health and Medical Sciences, University of Copenhagen. With this new position the Department of Clinical Immunology at Rigshospitalet wishes to strengthen the leadership in clinical research and teaching in collaboration with the University of Copenhagen. It is a requirement that the applicant is accepted for appointment of both the professorship and the consultancy. In order to be considered, the applicant must send an application to both the Faculty (the professorship) and to the hospital (the consultancy) cf. the simultaneously advertised position of the professorship. This also applies to the applicants who are already employed as consultants at Rigshospitalet. The advertisement for the professorship is now available from the Faculty of Health and Medical Sciences, University of Copenhagen: https: jobportal.ku.dk videnskabelige-stillinger ?show 150662 ABOUT THE DEPARTMENT Organisation The Department of Clinical Immunology comprises diagnostic immunology within disorders of the haematopoietic system and the immune system (including malignant diseases, immune deficiencies, autoimmune diseases etc) which are being diagnosed and monitored the blood bank together with all services within transfusion medicine the cell and tissue banks and various activities within transplantation medicine together with many aspects of bio-banking, cohort administration, virology testing as well as foetal immune medicine. Clinical functions and focus areas of the department The Department of Clinical Immunology is part of Denmark s leading university hospital for specialized medicine. The hospital needs further development and validation of immunological tools to improve the understanding of immune-pathologies contributing to inflammatory- and infectious complications in the increasing number of patients undergoing various immune modulating interventions. The professorship shall establish, validate and contribute to the clinical implementation of state-of-the-art technologies within immunological phenotyping, such as functional immunological assays, advanced biomarker panels, next generation flowcytometry etc. to promote the ongoing shift from empirical treatment to personalized medicine. Research and teaching With the new position as consultant in clinical immunology and clinical professor in clinical immunology with special focus on immunologic phenotyping in personalized medicine the Department of Clinical Immunology wishes to strengthen leadership in clinical research and teaching within personalized medicine. Qualifications The applicants must be board-certified specialists in clinical immunology. They are expected to have a strong teaching portfolio in personalized medicine, a contemporary clinical insight into complex critical illness and a good clinical understanding of personalized medicine. Emphasis will be placed on documented research in acquired immune dysfunction. The applicants must document good collaboration skills, experience in integrating novel immunological phenotyping methods into clinical practice as well as competences and experience in quality management. Conditions Only applicants for the position as clinical professor of clinical immunology at University of Copenhagen can apply for this position. Appointment is conditioned by the fact that the applicant applies for and obtains both positions. Salary and conditions of employment as consultant are as agreed between the Danish Regions and the Danish Association of Medical Specialists and between the Capital Region Region Zealand and University of Copenhagen. As clinical professor at least 50 of the working time will be allocated to academic tasks (e.g. research, teaching, evaluation tasks and communication with the public) in agreement with the Head of Department of Department of Clinical Medicine at the University of Copenhagen. The remaining time will be allocated for clinical work in agreement with the head of Department for Clinical Immunology. The clinical professor will receive secretarial or technical support equivalent to 50 of a full-time secretary position from the Department of Clinical Immunology. Additional support and details on the working conditions must be negotiated with the head of the Department of Clinical Immunology, Rigshospitalet. Application procedure The application must include: Curriculum vitae Complete list of publications Copy of authorization certificate for specialist in clinical immunology recognition. For applicants with a foreign license also a copy of authorization certificate for specialist in clinical specialist recognition. A description of how the applicant is qualified as - clinical expert - communicator - collaborator - manager administrator organizer - health advocate - scholar researcher teacher - professional The closing date for applications is 5. January 2020. Further information For more information please refer to (https: sundhedsstyrelsen.dk en news 2013 the-seven-roles-of-physicians) or please contact head of department Morten Bagge Hansen tel. 45 35452583 or email: morten.bagge.hansen@regionh.dk. ABOUT CENTRE OF DIAGNOSTIC INVESTIGATIONS The Centre of Diagnostic Investigation comprises a collection of highly specialized departments: Clinical biochemistry, clinical immunology, clinical microbiology, clinical genetics, pathology, center of genomic medicine, diagnostic radiology, clinical physiology nuclearmedicine and PET, clinical genetics. The center has a staff of 1.600 and an annual turnover of 1 billion kroner. The center produces annually 10 mill. laboratory analyses and performs 650.000 image diagnostics based on 1 mill. contacts with patients and donors. The core task is high-level research, strong educational environments, customized diagnostics and patient treatment. 33 professors and other researchers provides annually more than 500 scientific articles in international reputable journals.A position as consultant of clinical immunology at the Department of Clinical Immunology at Rigshospitalet is open for appointment as soon as possible.

The position is combined with a 5-year externally funded position as clinical professor in Clinical Immunology with special focus on immunologic phenotyping in personalized medicine at the Faculty of Health and Medical Sciences, University of Copenhagen.

With this new position the Department of Clinical Immunology at Rigshospitalet wishes to strengthen the leadership in clinical research and teaching in collaboration with the University of Copenhagen.

It is a requirement that the applicant is accepted for appointment of both the professorship and the consultancy.

In order to be considered, the applicant must send an application to both the Faculty (the professorship) and to the hospital (the consultancy) cf. the simultaneously advertised position of the professorship. This also applies to the applicants who are already employed as consultants at Rigshospitalet. The advertisement for the professorship is now available from the Faculty of Health and Medical Sciences, University of Copenhagen: https://jobportal.ku.dk/videnskabelige-stillinger/?show=150662


ABOUT THE DEPARTMENT

Organisation
The Department of Clinical Immunology comprises diagnostic immunology within disorders of the haematopoietic system and the immune system (including malignant diseases, immune deficiencies, autoimmune diseases etc) which are being diagnosed and monitored; the blood bank together with all services within transfusion medicine; the cell and tissue banks and various activities within transplantation medicine together with many aspects of bio-banking, cohort administration, virology testing as well as foetal immune medicine.

Clinical functions and focus areas of the department
The Department of Clinical Immunology is part of Denmark’s leading university hospital for specialized medicine. The hospital needs further development and validation of immunological tools to improve the understanding of immune-pathologies contributing to inflammatory- and infectious complications in the increasing number of patients undergoing various immune modulating interventions. The professorship shall establish, validate and contribute to the clinical implementation of state-of-the-art technologies within immunological phenotyping, such as functional immunological assays, advanced biomarker panels, next generation flowcytometry etc. to promote the ongoing shift from empirical treatment to personalized medicine.

Research and teaching
With the new position as consultant in clinical immunology and clinical professor in clinical immunology with special focus on immunologic phenotyping in personalized medicine the Department of Clinical Immunology wishes to strengthen leadership in clinical research and teaching within personalized medicine.

Qualifications
The applicants must be board-certified specialists in clinical immunology. They are expected to have a strong teaching portfolio in personalized medicine, a contemporary clinical insight into complex critical illness and a good clinical understanding of personalized medicine. Emphasis will be placed on documented research in acquired immune dysfunction. The applicants must document good collaboration skills, experience in integrating novel immunological phenotyping methods into clinical practice as well as competences and experience in quality management.

Conditions
Only applicants for the position as clinical professor of clinical immunology at University of Copenhagen can apply for this position. Appointment is conditioned by the fact that the applicant applies for and obtains both positions.

Salary and conditions of employment as consultant are as agreed between the Danish Regions and the Danish Association of Medical Specialists and between the Capital Region/Region Zealand and University of Copenhagen.

As clinical professor at least 50 % of the working time will be allocated to academic tasks (e.g. research, teaching, evaluation tasks and communication with the public) in agreement with the Head of Department of Department of Clinical Medicine at the University of Copenhagen. The remaining time will be allocated for clinical work in agreement with the head of Department for Clinical Immunology. The clinical professor will receive secretarial or technical support equivalent to 50 % of a full-time secretary position from the Department of Clinical Immunology. Additional support and details on the working conditions must be negotiated with the head of the Department of Clinical Immunology, Rigshospitalet.

Application procedure
The application must include:

  • Curriculum vitae
  • Complete list of publications
  • Copy of authorization certificate for specialist in clinical immunology recognition.
    For applicants with a foreign license also a copy of authorization certificate for specialist in clinical specialist recognition.
  • A description of how the applicant is qualified as
    - clinical expert
    - communicator
    - collaborator
    - manager/administrator/organizer
    - health advocate
    - scholar/researcher/teacher
    - professional

The closing date for applications is 5. January 2020.

Further information
For more information please refer to (https://sundhedsstyrelsen.dk/en/news/2013/the-seven-roles-of-physicians) or please contact head of department Morten Bagge Hansen tel. + 45 35452583 or email: morten.bagge.hansen@regionh.dk.


ABOUT CENTRE OF DIAGNOSTIC INVESTIGATIONS
The Centre of Diagnostic Investigation comprises a collection of highly specialized departments: Clinical biochemistry, clinical immunology, clinical microbiology, clinical genetics, pathology, center of genomic medicine, diagnostic radiology, clinical physiology/nuclearmedicine and PET, clinical genetics.

The center has a staff of 1.600 and an annual turnover of 1 billion kroner. The center produces annually 10 mill. laboratory analyses and performs 650.000 image diagnostics based on 1 mill. contacts with patients and donors.

The core task is high-level research, strong educational environments, customized diagnostics and patient treatment. 33 professors and other researchers provides annually more than 500 scientific articles in international reputable journals.

RigshospitaletKøbenhavn Ø2019-11-22T00:00:002020-01-05T00:00:00
330132701Overlæge til Patologiafdelingen, Diagnostisk Center, RigshospitaletRobot En stilling som overlæge i patologi er ledig til besættelse d. 1. april 2020 eller snarest derefter. Patologiafdelingen Rigshospitalet har som den eneste patologiafdeling i landet diagnostik inden for alle patologiens subspecialer, både hovedfunktioner, regionale funktioner og højt specialiserede funktioner. Det diagnostiske arbejde foregår i tæt samarbejde med ligeledes højt specialiserede kliniske afdelinger. Vi søger en erfaren speciallæge med interesse for et eller en kombination af følgende områder: Øvre og nedre gastrointestinal patologi, urologisk patologi, gynækologisk patologi, hoved- hals-patologi eller neoplastisk hudpatologi. Patologiafdelingen ledes af klinikchefen i samarbejde med den ledende bioanalytiker. Klinikchefen refererer til centerdirektøren ved Diagnostisk Center. Afdelingen er på AC-siden normeret med en klinikchef, 2 professorer, 30 overlæger, 11 afdelingslæger, en seniorforsker, 3 molekylærbiologer, 6 Ph.d.-studerende og 14 reservelæger. Stillingen er indtil videre ikke forbundet med vagtforpligtelse. Løn og ansættelsesvilkår sker ifølge overenskomst for speciallæger indgået mellem Danske Regioner og FAS. Ansøgning Ansøgningen skal udformes, så den tager hensyn til Sundhedsstyrelsens syv lægelige kompetencer jf Region Hovedstadens Vejledning for faglig bedømmelse af ansøgere til overlægestillinger i RegH . Ansøgningen skal desuden vedlægges CV, speciallægeautorisation samt publikationsliste. Publikationer ønskes ikke medsendt men rekvireres, hvis de måtte ønskes. Ansøgningsfrist 17. december kl. 12.00. Ydeligere information Yderligere information om stillingen fås ved henvendelse til konstitueret klinikchef, professor, dr.med. Liselotte Højgaard tlf. 45 35 45 42 15, mailadresse: Liselotte.Hoejgaard@regionh.dk. Om Diagnostisk Center Diagnostisk Center er et af Rigshospitalets syv centre med ca. 1.600 medarbejdere og en årlig omsætning på 1 mia. kr. Kerneydelserne er diagnostik og patientbehandling, uddannelse og forskning. Diagnostisk Center understøtter patientbehandlingen ved årligt at producere mere end 10 mio. svar på laboratorieanalyser, mere end 650.000 billeddiagnostiske undersøgelser og centret har mere end 1 mio. kontakter til patienter og donorer. Centrets 33 professorer og øvrige forskere publicerer årligt mere end 500 videnskabelige artikler i internationalt anerkendte tidsskrifter. Centret rummer Radiologisk Klinik, Klinik for Klinisk Fysiologi, Nuklearmedicin og PET, Klinisk Biokemisk Afdeling, Genomisk Medicin, Patologiafdelingen, Region Hovedstadens Klinisk Immunologisk Afdeling, Klinisk Mikrobiologisk Afdeling, Klinisk Genetisk Klinik, Medicinsk Forskningsbibliotek og DEKS.En stilling som overlæge i patologi er ledig til besættelse d. 1. april 2020 eller snarest derefter. Patologiafdelingen Rigshospitalet har som den eneste patologiafdeling i landet diagnostik inden for alle patologiens subspecialer, både hovedfunktioner, regionale funktioner og højt specialiserede funktioner. Det diagnostiske arbejde foregår i tæt samarbejde med ligeledes højt specialiserede kliniske afdelinger.

Vi søger en erfaren speciallæge med interesse for et eller en kombination af følgende områder: Øvre og nedre gastrointestinal patologi, urologisk patologi, gynækologisk patologi, hoved-/hals-patologi eller neoplastisk hudpatologi.

Patologiafdelingen ledes af klinikchefen i samarbejde med den ledende bioanalytiker. Klinikchefen refererer til centerdirektøren ved Diagnostisk Center. Afdelingen er på AC-siden normeret med en klinikchef, 2 professorer, 30 overlæger, 11 afdelingslæger, en seniorforsker, 3 molekylærbiologer, 6 Ph.d.-studerende og 14 reservelæger.
Stillingen er indtil videre ikke forbundet med vagtforpligtelse. Løn og ansættelsesvilkår sker ifølge overenskomst for speciallæger indgået mellem Danske Regioner og FAS.

Ansøgning
Ansøgningen skal udformes, så den tager hensyn til Sundhedsstyrelsens syv lægelige kompetencer jf Region Hovedstadens "Vejledning for faglig bedømmelse af ansøgere til overlægestillinger i RegH". Ansøgningen skal desuden vedlægges CV, speciallægeautorisation samt publikationsliste. Publikationer ønskes ikke medsendt men rekvireres, hvis de måtte ønskes.
Ansøgningsfrist 17. december kl. 12.00.

Ydeligere information
Yderligere information om stillingen fås ved henvendelse til konstitueret klinikchef, professor, dr.med. Liselotte Højgaard tlf. +45 35 45 42 15, mailadresse: Liselotte.Hoejgaard@regionh.dk.

Om Diagnostisk Center
Diagnostisk Center er et af Rigshospitalets syv centre med ca. 1.600 medarbejdere og en årlig omsætning på 1 mia. kr. Kerneydelserne er diagnostik og patientbehandling, uddannelse og forskning. Diagnostisk Center understøtter patientbehandlingen ved årligt at producere mere end 10 mio. svar på laboratorieanalyser, mere end 650.000 billeddiagnostiske undersøgelser og centret har mere end 1 mio. kontakter til patienter og donorer.

Centrets 33 professorer og øvrige forskere publicerer årligt mere end 500 videnskabelige artikler i internationalt anerkendte tidsskrifter.

Centret rummer Radiologisk Klinik, Klinik for Klinisk Fysiologi, Nuklearmedicin og PET, Klinisk Biokemisk Afdeling, Genomisk Medicin, Patologiafdelingen, Region Hovedstadens Klinisk Immunologisk Afdeling, Klinisk Mikrobiologisk Afdeling, Klinisk Genetisk Klinik, Medicinsk Forskningsbibliotek og DEKS.

RigshospitaletKøbenhavn Ø2019-11-29T00:00:002019-12-17T00:00:00
330135493Overlæge - Medicinsk Klinik for Mave-, Tarm- og Leversygdomme CA - Center for Kræft og Organsvigt - RigshospitaletRobot En stilling som overlæge ved Medicinsk Klinik for Mave-, Tarm- og Leversygdomme CA, Center for Kræft og Organsvigt, Rigshospitalet, er ledig til besættelse per 1. februar 2020 eller snarest derefter. Klinikkens ansvars- og arbejdsopgaver Medicinsk Klinik for Mave-, Tarm- og Leversygdomme CA er en selvstændig Klinik under Center for Kræft og Organsvigt, Rigshospitalet. Klinikken har i henhold til Sundhedsstyrelsens specialeplan højtspecialiseret funktion i gastroenterologi og hepatologi. Klinikken har landsfunktion i akut leversvigt. Derudover har klinikken særligt specialeområde i tarminsufficiens og hjemmeparenteral ernæring. Klinikken har universitetsfunktion ved Københavns Universitet. Der modtages patienter fra hele Danmark, Færøerne, samt Grønland. Kvalifikationer Overlægestillingen ønskes besat med en speciallæge i hepatologi eller i intern medicin: medicinsk gastroenterologi & hepatologi. Der vil blive lagt vægt på, at den pågældende har dokumenteret erfaring indenfor behandling af patienter med akut og kronisk leversvigt, vurdering af patienter med henblik på levertransplantation og erfaring med behandling af patienter med autoimmune leverlidelser. Forskningserfaring vil være en fordel. Erfaring med endoskopi både øvre og nedre er ønsket. Interesse i levervenekaterisation er ønsket, og der vil kunne tilbydes oplæring i dette. Funktioner Overlægen er tiltænkt primær funktion inden for det hepatologiske område. Der vil være klinisk funktion i Klinikkens sengeafsnit, daghospital, ambulatorier endoskopistue og levervenekaterisationsrum. Der er et tæt samarbejde med Intensiv afdeling om behandlingen af patienter med leversvigt. Derudover er der et tæt samarbejde med Levertransplantationskirurgisk afdeling om vurdering af mulige kandidater til levertransplantation og håndtering af medicinske problemstillinger efter transplantationen. Overlægen vil få tildelt et særlig klinisk (med)-ansvarsområde afhængigt af kompetencer og behov. Overlægen skal medvirke til udvikling af patientforløb og forventes at medvirke til forskning indenfor klinikkens specialiserede områder. Overlægen indgår i Klinikkens ledergruppe og skal sammen med den og klinikledelsen medvirke til at formulere målsætninger og visioner for klinikken. Ligeledes skal overlægen medvirke til beskrivelse og implementering af strategier som kan realisere Klinikkens målsætninger og visioner, herunder tage ledelsesmæssigt ansvar herfor. Løn- og ansættelsesforhold Løn- og ansættelsesforhold i henhold til overenskomst mellem Regionernes Løn- og takstnævn og Foreningen af speciallæger. Vagt Overlægen indgår i 7-skiftet bagvagt med tilkald fra hjemmet. I dagtid på hverdage er der en separat hepatologisk og gastroenterologisk bagvagt, mens der uden for dagtid er en fælles bagvagtsfunktion. Udetjeneste Stillingen er ikke forbundet med udetjeneste. Undervisning og forskning Dokumentation for undervisnings- og forskningserfaring med henblik på at kunne varetage præ- og postgraduat uddannelse samt forskning inden for det kliniske ansvarsområde vil være en fordel. Yderligere oplysninger Yderligere informationer om stillingen kan fås ved henvendelse til klinikchef Per Brøbech tlf.:3545 2156 eller overlæge Lars Schmidt tlf.: 3545 7817, Medicinsk Klinik for Mave-, Tarm- og Leversygdomme CA, Center for Kræft og Organsvigt, Rigshospitalet, Blegdamsvej 9, 2100 København Ø. Stillingsbeskrivelse kan rekvireres samme sted. Ansøgningen vedlægges kopi af speciallægeautorisation, curriculum vitae indeholdende publikationsliste med angivelse af de 10 vigtigste publikationer. Publikationer rekvireres såfremt dette måtte ønskes. Den faglige bedømmelse vil ske i henhold til Vejledning fra Region Hovedstaden om faglig bedømmelse af overlæger. Bedømmelsen vil ske på baggrund af ansøgers oplysninger om egne kompetencer inden for hver af de 7 kompetenceområder (jævnfør vejledningens kapitel 8). Ansøger skal forholde sig til de 7 kompetenceområder og dokumentere kvalifikationer indenfor disse kompetencer. Ansøgningen og relevante bilag sendes til: Rigshospitalet, Center for Kræft og Organsvigt, Personalefunktionen afsnit 2112, Blegdamsvej 9, 2100 København Ø . Ansøgningsfrist 10. januar 2020 kl. 12.00.En stilling som overlæge ved Medicinsk Klinik for Mave-, Tarm- og Leversygdomme CA, Center for Kræft og Organsvigt, Rigshospitalet, er ledig til besættelse per 1. februar 2020 eller snarest derefter.

Klinikkens ansvars- og arbejdsopgaver

Medicinsk Klinik for Mave-, Tarm- og Leversygdomme CA er en selvstændig Klinik under Center for Kræft og Organsvigt, Rigshospitalet. Klinikken har i henhold til Sundhedsstyrelsens specialeplan højtspecialiseret funktion i gastroenterologi og hepatologi. Klinikken har landsfunktion i akut leversvigt. Derudover har klinikken særligt specialeområde i tarminsufficiens og hjemmeparenteral ernæring.

Klinikken har universitetsfunktion ved Københavns Universitet. Der modtages patienter fra hele Danmark, Færøerne, samt Grønland.

Kvalifikationer

Overlægestillingen ønskes besat med en speciallæge i hepatologi eller i intern medicin: medicinsk gastroenterologi & hepatologi.

Der vil blive lagt vægt på, at den pågældende har dokumenteret erfaring indenfor behandling af patienter med akut og kronisk leversvigt, vurdering af patienter med henblik på levertransplantation og erfaring med behandling af patienter med autoimmune leverlidelser. Forskningserfaring vil være en fordel. Erfaring med endoskopi både øvre og nedre er ønsket. Interesse i levervenekaterisation er ønsket, og der vil kunne tilbydes oplæring i dette.

Funktioner

Overlægen er tiltænkt primær funktion inden for det hepatologiske område. Der vil være klinisk funktion i Klinikkens sengeafsnit, daghospital, ambulatorier endoskopistue og levervenekaterisationsrum. Der er et tæt samarbejde med Intensiv afdeling om behandlingen af patienter med leversvigt. Derudover er der et tæt samarbejde med Levertransplantationskirurgisk afdeling om vurdering af mulige kandidater til levertransplantation og håndtering af medicinske problemstillinger efter transplantationen.

Overlægen vil få tildelt et særlig klinisk (med)-ansvarsområde afhængigt af kompetencer og behov. Overlægen skal medvirke til udvikling af patientforløb og forventes at medvirke til forskning indenfor klinikkens specialiserede områder.

Overlægen indgår i Klinikkens ledergruppe og skal sammen med den og klinikledelsen medvirke til at formulere målsætninger og visioner for klinikken. Ligeledes skal overlægen medvirke til beskrivelse og implementering af strategier som kan realisere Klinikkens målsætninger og visioner, herunder tage ledelsesmæssigt ansvar herfor.

Løn- og ansættelsesforhold

Løn- og ansættelsesforhold i henhold til overenskomst mellem Regionernes Løn- og takstnævn og Foreningen af speciallæger.

Vagt

Overlægen indgår i 7-skiftet bagvagt med tilkald fra hjemmet. I dagtid på hverdage er der en separat hepatologisk og gastroenterologisk bagvagt, mens der uden for dagtid er en fælles bagvagtsfunktion.

Udetjeneste

Stillingen er ikke forbundet med udetjeneste.

Undervisning og forskning

Dokumentation for undervisnings- og forskningserfaring med henblik på at kunne varetage præ- og postgraduat uddannelse samt forskning inden for det kliniske ansvarsområde vil være en fordel.

Yderligere oplysninger

Yderligere informationer om stillingen kan fås ved henvendelse til klinikchef Per Brøbech tlf.:3545 2156 eller overlæge Lars Schmidt tlf.: 3545 7817, Medicinsk Klinik for Mave-, Tarm- og Leversygdomme CA, Center for Kræft og Organsvigt, Rigshospitalet, Blegdamsvej 9, 2100 København Ø. Stillingsbeskrivelse kan rekvireres samme sted.

Ansøgningen vedlægges kopi af speciallægeautorisation, curriculum vitae indeholdende publikationsliste med angivelse af de 10 vigtigste publikationer. Publikationer rekvireres såfremt dette måtte ønskes.

Den faglige bedømmelse vil ske i henhold til Vejledning fra Region Hovedstaden om faglig bedømmelse af overlæger. Bedømmelsen vil ske på baggrund af ansøgers oplysninger om egne kompetencer inden for hver af de 7 kompetenceområder (jævnfør vejledningens kapitel 8). Ansøger skal forholde sig til de 7 kompetenceområder og dokumentere kvalifikationer indenfor disse kompetencer.

Ansøgningen og relevante bilag sendes til: Rigshospitalet, Center for Kræft og Organsvigt, Personalefunktionen afsnit 2112, Blegdamsvej 9, 2100 København Ø .

Ansøgningsfrist 10. januar 2020 kl. 12.00.

RigshospitaletKøbenhavn Ø2019-12-04T00:00:002020-01-10T00:00:00
330134616Overlæge med fagligt ansvar for Obstetrik på afdeling for Kvindesygdomme, Graviditet og Fødsler, HerlevRobot Ved Afdeling for Kvindesygdomme, Graviditet og Fødsler, Herlev og Gentofte Hospital, er en overlægestilling med fagligt ansvar i obstetrikken ledig til besættelse fra 010220, eller snarest derefter. Vi har brug for en obstetriker, der i samarbejde med den ledende overlæge har det faglige ansvar på fødeområdet. Fødeområdet Obstetrik er inddelt i: Obstetrisk klinik med fødegang, in house fødeklinik, akutmodtagelse for gravide, fødemodtagelse, svangre ambulatorium og svangre- barselsgang Føtalmedicinsk klinik Gynækologi er inddelt i: Gynækologisk klinik Urogynækologisk klinik Reproduktionsmedicinsk klinik Fødeområdet vil fra foråret 2020 bestå af i alt 16 speciallæger fordelt på 7 overlæger og 9 afdelingslæger inklusiv aktuelle stilling samt speciallæger i føtalmedicin. Endvidere er tilknyttet et antal uddannelsessøgende læger. En af overlægerne er fagligt ansvarlig for det samlede obstetriske område, de øvrige overlæger er afsnitsansvarlige og eller har andre faglige ansvarsområder. Alle obstetriske speciallæger varetager specifikke og individuelle fag- og interesse områder og har faste ambulatoriedage med mulighed for at følge egne patienter. Der vil derfor være mulighed for, at ansøger ud over at være fagligt ansvarlig på fødeområdet indgår i et team meget eget fagområde baseret på egen profil i kombination med afdelingens behov. Vicechefjordemødre er fast afsnitstilknyttet til henholdsvis obstetrisk modtagelse, akutmodtagelse for gravide, fødegang klinik, svangre- barselsgang, føtalmedicin, jordemoderkonsultation og svangre ambulatorium. Den daglige ledelse af de enkelte afsnit foregår i tæt tværfagligt samarbejde med de obstetriske speciallæger. Der er i det daglige løbende og tæt samarbejde mellem Obstetrik og Føtalmedicin samt Neonatal - afdelingen med 3 neonatologiske overlæger. Afdelingen har regions- og højt specialiserede funktioner inden for det obstetriske område, og har for nuværende cirka 5600 fødsler årligt. Udover varetagelse af kliniske opgaver, prioriterer afdelingen i de kommende år at styrke den obstetrisk relaterede udvikling og forskning. Føtalmedicinsk klinik er aktuelt bemandet med to overlæger samt to afdelingslæger. En af overlægerne er fagligt ansvarlig for det føtalmedicinske område, en anden varetager opgaver af mere driftsmæssig karakter, begge i samarbejde med vicechefjordemoder. Afdelingen har en øget aktivitet begrundet i flere fødsler. Der er et tæt samarbejde mellem obstetrikere og føtalmedicinere med fælles konferencer samt tæt kollegialt netværk også uden for arbejdstid. Herudover har klinikken en genetisk rådgivning, der varetages af obstetrisk speciallæge samt jordemoder med særlig faglig kompetence og interesse inden for området. Stillingen fordrer endvidere tæt samarbejde med vores kliniske specialist på jordemoderområdet, samt visiterende jordemoder. Afdeling for Kvindesygdomme, Graviditet og Fødsler har samlet ansat 68 - 70 læger der udgøres af 1 ledende overlæge, 2 professorer, 2 forskningslektorer, vekslende sammensætning i forhold til overlæger, afdelingslæger og YL under uddannelse på alle niveauer. Afdelingen er en del af Københavns Universitet, og har udover professorer og forskningslektorer ansat 6 overlæger som kliniske lektorer samt ph.d.-studerende. På lederniveau har afdelingen en række faglige ledere på overlægeniveau samt tværfaglige afsnitstilknyttede ledere i ambulatorier, sengeafsnit, fødegang med mere. Januar 2020 forventes nyt Mor Barn Center færdigt på Herlev matriklen og indflytningsklart i november, hvorfor vi flytter ud i helt nye omgivelser med mulighed for og planer om ændret struktur ultimo 2020. Der er endvidere planlagt nyt Steno Diabetes Center ved siden af Mor Barn Centeret. Opgaver: Disse er mangeartede, og kan i et vist omfang sammensættes afhængig af interesse og indbyrdes opgavefordeling i mellem speciallægerne. Obligatorisk er at bidrage til diverse høringer på fødeområdet, sikre at VIP bliver opdaterede (uddelegering samt opfølgning), bidrage til at vi lever op til højeste faglige standard, sikre netværk på tværs i Region H samt nationalt, sikre opfølgning af obstetriske data samt deltage i eller have ansvar for audits. Stillingen fordrer tæt samarbejde med den ledende overlæge, lægekollegaer samt jordemoderledelsen og afdelingsjordemødrene. Kvalifikationer: Ansøgeren skal være speciallæge i gynækologi og obstetrik Ansøger skal være en erfaren obstetriker Ansøger bør have afhandling på ph.d.-niveau eller tilsvarende forskning Ansøger skal have interesse for ledelse og udvikling Ansøger skal kunne varetage obstetrisk bagvagtsfunktion på en travl afdeling, der indeholder al slags obstetrik Vi kan tilbyde: En afdeling i udvikling og forandring med et nuværende erfarent obstetrisk og føtalmedicinsk team, hvor et stort og øget obstetrisk patientgrundlag danner basis for betydelig vedvarende udvikling. Som ovenfor anført flytter vi om 1 år ud i helt nye omgivelser i form af Mor Barn Center, hvilket medfører mulighed for at sætte eget præg på afdelingen. Arbejdstilrettelæggelse: Stillingen indebærer cirka 10 - 12 skiftet 2-holds drift med aften nattevagt (såkaldt rådighedsvagt fra vagtværelse) i en struktur med to forvagter samt to bagvagter (en obstetrisk og gynækologisk) Aften Nat, samt yderligere en mellemvagt kl. 13-21 hverdage og kl. 8 -18 i weekend og SH. Stillingen fordrer yderligere cirka 5 skiftet dagarbejde i weekenden. Aktuelt arbejdes ud fra 16 ugers arbejdstilrettelæggelse hvor man møder ind til A N vagt kl. 17.30. Ansættelse sker i henhold til den mellem Danske Regioner og Foreningen af Speciallæger indgåede overenskomst for afdelingslæger. Nærmere oplysninger om stillingen kan fås hos ledende overlæge Helle Ejdrup Bredkjær, på telefon: 38688250, mobil: 2913 6089 eller via e-mail helle.ejdrup.bredkjaer.01@regionh.dk Ansøgningen skal udfærdiges i henhold til Sundhedsstyrelsens beskrivelse af de 7 lægeroller (se www.sst.dk). Ansøgning med CV sendes online via linket her på siden. Ansøgningsfrist: 050120Ved Afdeling for Kvindesygdomme, Graviditet og Fødsler, Herlev og Gentofte Hospital, er en overlægestilling med fagligt ansvar i obstetrikken ledig til besættelse fra 010220, eller snarest derefter.



Vi har brug for en obstetriker, der i samarbejde med den ledende overlæge har det faglige ansvar på fødeområdet.



Fødeområdet /Obstetrik er inddelt i:

  • Obstetrisk klinik med fødegang, in house fødeklinik, akutmodtagelse for gravide, fødemodtagelse, svangre ambulatorium og svangre- barselsgang
  • Føtalmedicinsk klinik


Gynækologi er inddelt i:

  • Gynækologisk klinik
  • Urogynækologisk klinik
  • Reproduktionsmedicinsk klinik


Fødeområdet vil fra foråret 2020 bestå af i alt 16 speciallæger fordelt på 7 overlæger og 9 afdelingslæger inklusiv aktuelle stilling samt speciallæger i føtalmedicin. Endvidere er tilknyttet et antal uddannelsessøgende læger. En af overlægerne er fagligt ansvarlig for det samlede obstetriske område, de øvrige overlæger er afsnitsansvarlige og/eller har andre faglige ansvarsområder. Alle obstetriske speciallæger varetager specifikke og individuelle fag- og interesse områder og har faste ambulatoriedage med mulighed for at følge ’egne’ patienter. Der vil derfor være mulighed for, at ansøger ud over at være fagligt ansvarlig på fødeområdet indgår i et team meget eget fagområde baseret på egen profil i kombination med afdelingens behov. Vicechefjordemødre er fast afsnitstilknyttet til henholdsvis obstetrisk modtagelse, akutmodtagelse for gravide, fødegang/klinik, svangre- barselsgang, føtalmedicin, jordemoderkonsultation og svangre ambulatorium. Den daglige ledelse af de enkelte afsnit foregår i tæt tværfagligt samarbejde med de obstetriske speciallæger. Der er i det daglige løbende og tæt samarbejde mellem Obstetrik og Føtalmedicin samt Neonatal - afdelingen med 3 neonatologiske overlæger.

Afdelingen har regions- og højt specialiserede funktioner inden for det obstetriske område, og har for nuværende cirka 5600 fødsler årligt. Udover varetagelse af kliniske opgaver, prioriterer afdelingen i de kommende år at styrke den obstetrisk relaterede udvikling og forskning.

Føtalmedicinsk klinik er aktuelt bemandet med to overlæger samt to afdelingslæger. En af overlægerne er fagligt ansvarlig for det føtalmedicinske område, en anden varetager opgaver af mere driftsmæssig karakter, begge i samarbejde med vicechefjordemoder. Afdelingen har en øget aktivitet begrundet i flere fødsler. Der er et tæt samarbejde mellem obstetrikere og føtalmedicinere med fælles konferencer samt tæt kollegialt netværk også uden for arbejdstid.
Herudover har klinikken en genetisk rådgivning, der varetages af obstetrisk speciallæge samt jordemoder med særlig faglig kompetence og interesse inden for området.
Stillingen fordrer endvidere tæt samarbejde med vores kliniske specialist på jordemoderområdet, samt visiterende jordemoder.

Afdeling for Kvindesygdomme, Graviditet og Fødsler har samlet ansat 68 - 70 læger; der udgøres af 1 ledende overlæge, 2 professorer, 2 forskningslektorer, vekslende sammensætning i forhold til overlæger, afdelingslæger og YL under uddannelse på alle niveauer.
Afdelingen er en del af Københavns Universitet, og har udover professorer og forskningslektorer ansat 6 overlæger som kliniske lektorer samt ph.d.-studerende.

På lederniveau har afdelingen en række faglige ledere på overlægeniveau samt tværfaglige afsnitstilknyttede ledere i ambulatorier, sengeafsnit, fødegang med mere.

Januar 2020 forventes nyt Mor/Barn Center færdigt på Herlev matriklen og indflytningsklart i november, hvorfor vi flytter ud i helt nye omgivelser med mulighed for og planer om ændret struktur ultimo 2020. Der er endvidere planlagt nyt Steno Diabetes Center ved siden af Mor/Barn Centeret.

Opgaver:
Disse er mangeartede, og kan i et vist omfang sammensættes afhængig af interesse og indbyrdes opgavefordeling i mellem speciallægerne. Obligatorisk er at bidrage til diverse høringer på fødeområdet, sikre at VIP bliver opdaterede (uddelegering samt opfølgning), bidrage til at vi lever op til højeste faglige standard, sikre netværk på tværs i Region H samt nationalt, sikre opfølgning af obstetriske data samt deltage i eller have ansvar for audits. Stillingen fordrer tæt samarbejde med den ledende overlæge, lægekollegaer samt jordemoderledelsen og afdelingsjordemødrene.



Kvalifikationer:

  • Ansøgeren skal være speciallæge i gynækologi og obstetrik
  • Ansøger skal være en erfaren obstetriker
  • Ansøger bør have afhandling på ph.d.-niveau eller tilsvarende forskning
  • Ansøger skal have interesse for ledelse og udvikling
  • Ansøger skal kunne varetage obstetrisk bagvagtsfunktion på en travl afdeling, der indeholder al slags obstetrik


Vi kan tilbyde:

En afdeling i udvikling og forandring med et nuværende erfarent obstetrisk og føtalmedicinsk team, hvor et stort og øget obstetrisk patientgrundlag danner basis for betydelig vedvarende udvikling. Som ovenfor anført flytter vi om 1 år ud i helt nye omgivelser i form af Mor/Barn Center, hvilket medfører mulighed for at sætte eget præg på afdelingen.



Arbejdstilrettelæggelse:
Stillingen indebærer cirka 10 - 12 skiftet 2-holds drift med aften/nattevagt (såkaldt rådighedsvagt fra vagtværelse) i en struktur med to forvagter samt to bagvagter (en obstetrisk og gynækologisk) Aften/Nat, samt yderligere en mellemvagt kl. 13-21 hverdage og kl. 8 -18 i weekend og SH. Stillingen fordrer yderligere cirka 5 skiftet dagarbejde i weekenden. Aktuelt arbejdes ud fra 16 ugers arbejdstilrettelæggelse hvor man møder ind til A/N vagt kl. 17.30.


Ansættelse sker i henhold til den mellem Danske Regioner og Foreningen af Speciallæger indgåede overenskomst for afdelingslæger.


Nærmere oplysninger om stillingen kan fås hos ledende overlæge Helle Ejdrup Bredkjær, på telefon: 38688250, mobil: 2913 6089 eller via e-mail helle.ejdrup.bredkjaer.01@regionh.dk


Ansøgningen skal udfærdiges i henhold til Sundhedsstyrelsens beskrivelse af de 7 lægeroller (se www.sst.dk).


Ansøgning med CV sendes online via linket her på siden.



Ansøgningsfrist: 050120







Herlev HospitalHerlev2019-12-03T00:00:002020-01-05T00:00:00
330134021Vil du være afsnitsledende overlæge på lukket ældrepsykiatrisk afdeling på Psykiatrisk Center Ballerup?Robot Afsnittet er veldrevet og har meget store kompetencer indenfor arbejdet med målgruppen af psykisk syge ældre. Der er et tæt samarbejde med Psykiatrisk Ambulatorium for Ældre, og du bliver en del af den lokale speciallægegruppe på fire med særlige kompetencer indenfor gerontopsykiatri og demens. Psykiatrisk Center Ballerup er et center med ca. 700 ansatte. Vi har: Akutmodtagelse, døgn- og ambulant behandling To FACT-ambulatorier og OPUS-teams Specialfunktioner indenfor spiseforstyrrelser, traumatiserede flygtninge, rehabilitering og døvepsykiatri Forskning og undervisning, bl.a. er vi et aktivt universitetshospital Nogle af de vigtigste strategiske indsatsområder for centret er forbedringsarbejdet, rationel farmakoterapi og nedbringelsen af tvang. Vi har reduceret fikseringerne med 90 , og det arbejde bliver du en vigtig medspiller i som overlæge. Stillingen ønskes besat af en bredt uddannet speciallæge i psykiatri med interesse for udvikling og anerkendende ledelse. Du kommer til at danne ledelsespar med en særdeles erfaren afdelingssygeplejerske og bliver medleder for en ligeså erfaren medarbejdergruppe. Det er derfor ingen hindring, hvis du selv er nyuddannet. Centret har Speciallæge i Front, hvilket betyder, at alle speciallæger et par gange om måneden har forskudt tjeneste og superviserer i Akutmodtagelsen. Du kan alternativt indgå i bagvagten. Der er fælles klinikker, konferencer og temadage for centerets læger. Du får mulighed for at indgå i vores Diagnostiske Enhed, hvor speciallæger og uddannelseslæger parvis dyrker vores måske vigtigste kerneområde: god og retvisende diagnostik. Der vil være mulighed for at forske, have specialfunktioner eller tage fx kognitiv uddannelse eller lederuddannelse under ansættelsen. Vi vil gøre vores bedste for, at du har muligheder for et job med udvikling og plads til dine særlige interesser. Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til klinikchef Louise Behrend Rasmussen, telefon 38645171 eller 24948287, mail: louise.rasmussen.11@regionh.dkAfsnittet er veldrevet og har meget store kompetencer indenfor arbejdet med målgruppen af psykisk syge ældre. Der er et tæt samarbejde med Psykiatrisk Ambulatorium for Ældre, og du bliver en del af den lokale speciallægegruppe på fire med særlige kompetencer indenfor gerontopsykiatri og demens.

Psykiatrisk Center Ballerup er et center med ca. 700 ansatte. Vi har:

  • Akutmodtagelse, døgn- og ambulant behandling
  • To FACT-ambulatorier og OPUS-teams
  • Specialfunktioner indenfor spiseforstyrrelser, traumatiserede flygtninge, rehabilitering og døvepsykiatri
  • Forskning og undervisning, bl.a. er vi et aktivt universitetshospital
Nogle af de vigtigste strategiske indsatsområder for centret er forbedringsarbejdet, rationel farmakoterapi og nedbringelsen af tvang. Vi har reduceret fikseringerne med 90%, og det arbejde bliver du en vigtig medspiller i som overlæge.

Stillingen ønskes besat af en bredt uddannet speciallæge i psykiatri med interesse for udvikling og anerkendende ledelse. Du kommer til at danne ledelsespar med en særdeles erfaren afdelingssygeplejerske og bliver medleder for en ligeså erfaren medarbejdergruppe. Det er derfor ingen hindring, hvis du selv er nyuddannet.

Centret har Speciallæge i Front, hvilket betyder, at alle speciallæger et par gange om måneden har forskudt tjeneste og superviserer i Akutmodtagelsen. Du kan alternativt indgå i bagvagten. Der er fælles klinikker, konferencer og temadage for centerets læger.

Du får mulighed for at indgå i vores Diagnostiske Enhed, hvor speciallæger og uddannelseslæger parvis dyrker vores måske vigtigste kerneområde: god og retvisende diagnostik. Der vil være mulighed for at forske, have specialfunktioner eller tage fx kognitiv uddannelse eller lederuddannelse under ansættelsen. Vi vil gøre vores bedste for, at du har muligheder for et job med udvikling og plads til dine særlige interesser.

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til klinikchef Louise Behrend Rasmussen, telefon 38645171 eller 24948287, mail: louise.rasmussen.11@regionh.dk

Psykiatrisk Center BallerupBallerup2019-12-02T00:00:002019-12-30T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Consultancy in Clinical Immunology combined with a clinical professorship i clinical immunology with special focus on immunologic phenotyping in personalized medicine

Rigshospitalet

København Ø
A position as consultant of clinical immunology at the Department of Clinical Immunology at Rigshospitalet is open for appointment as soon as possible. The position is combined with a 5-year externally funded position as clinical professor in Clinic...
Indrykket:22. november 2019
Udløbsdato:5. januar 2020

Overlæge til Patologiafdelingen, Diagnostisk Center, Rigshospitalet

Rigshospitalet

København Ø
En stilling som overlæge i patologi er ledig til besættelse d. 1. april 2020 eller snarest derefter. Patologiafdelingen Rigshospitalet har som den eneste patologiafdeling i landet diagnostik inden for alle patologiens subspecialer, både hovedfunktio...
Indrykket:29. november 2019
Udløbsdato:17. december 2019

Overlæge - Medicinsk Klinik for Mave-, Tarm- og Leversygdomme CA - Center for Kræft og Organsvigt - Rigshospitalet

Rigshospitalet

København Ø
En stilling som overlæge ved Medicinsk Klinik for Mave-, Tarm- og Leversygdomme CA, Center for Kræft og Organsvigt, Rigshospitalet, er ledig til besættelse per 1. februar 2020 eller snarest derefter. Klinikkens ansvars- og arbejdsopgaver Medicinsk K...
Indrykket:4. december 2019
Udløbsdato:10. januar 2020

Overlæge med fagligt ansvar for Obstetrik på afdeling for Kvindesygdomme, Graviditet og Fødsler, Herlev

Herlev Hospital

Herlev
Ved Afdeling for Kvindesygdomme, Graviditet og Fødsler, Herlev og Gentofte Hospital, er en overlægestilling med fagligt ansvar i obstetrikken ledig til besættelse fra 010220, eller snarest derefter. Vi har brug for en obstetriker, der i samarbejde m...
Indrykket:3. december 2019
Udløbsdato:5. januar 2020

Vil du være afsnitsledende overlæge på lukket ældrepsykiatrisk afdeling på Psykiatrisk Center Ballerup?

Psykiatrisk Center Ballerup

Ballerup
Afsnittet er veldrevet og har meget store kompetencer indenfor arbejdet med målgruppen af psykisk syge ældre. Der er et tæt samarbejde med Psykiatrisk Ambulatorium for Ældre, og du bliver en del af den lokale speciallægegruppe på fire med særlige ko...
Indrykket:2. december 2019
Udløbsdato:30. december 2019