Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Det Juridiske Fakultet, Uddannelsesservice, søger en fuldmægtig (barselsvikariat) til sagsbehandling, sparring og udviklingsopgaver

Kunne du tænke dig at arbejde med studieadministration i et travlt undervisningsmiljø på Danmarks største universitet?

I Uddannelsesservice ved Det Juridiske Fakultet søger vi en dygtig, initiativrig og selvstændig kollega til et barselsvikariat i sagsbehandlingsteamet.

Hvad laver vi?
Nøgleordet for teamets arbejde er ”studenten i centrum”. Konkret omfatter opgaverne i teamet optag af studerende, de studerendes indskrivningsforhold, sagsbehandling af ansøgninger og klager fra de studerende, forhandling af partneraftaler ved udveksling og betjening af to studienævn. Kort sagt stort og småt i forhold til de studerende.

Vi lægger vægt på at være imødekommende og på at hjælpe vores studerende bedst muligt igennem studiet, inden for de givne rammer. Arbejdet i teamet er præget af peaks. Vi løber stærkt, men er også gode til at stoppe op og fejre vores succeser. Vi har en åben dialog og hjælper hinanden, der hvor vi kan.

Hvad skal du lave?
Din opgaveportefølje er en bred vifte af både politiske og driftsmæssige opgaver. Du skal bl.a.:
• have kontakt til universitetspartnere og genforholde partneraftaler (til udveksling),
• behandle ansøgninger om udlandsophold og ansøgninger fra udenlandske studerende,
• behandle meritsager, sikre overblik over meritpraksis og håndtere spørgsmål/anmodninger fra to meritudvalg,
• betjene kandidatstudienævnet, dvs. lave mødeforberede arbejde, skrive referat og være nævnets ”hukommelse” – du er bindeleddet mellem nævnet og ledelsen og nævnet og administrationen,
• internt politisk/juridisk arbejde, f.eks. skrive procesbeskrivelser og sagsfremstillinger
• sparre med kolleger om opgaver inden for hele teamets portefølje.

Vi søger en kollega som kan se det positive i teamarbejde og som samtidigt er klar til at tage et selvstændigt ansvar for udførelsen af opgaverne. Du ser en positiv udfordring i at varetage en bred portefølje af opgaver og forstår at prioritere dine løbende sager. Vi ser gerne, at du har ’drive’ og kan bidrage positivt til det faglige samarbejde.

Vi lægger bl.a. vægt på, at du:
• har en uddannelse som samfundsvidenskabelig uddannelse, f.eks. cand.scient.pol, cand.scient.adm, cand.soc, eller en anden relevant uddannelse, hvor du har opnået kompetencer inden for myndighedsarbejde og politisk styrede origanisationer
• har et par års erfaring fra en offentlig arbejdsplads og fra arbejdet med sagsbehandling, gerne inden for studieadministrationen
• har stærke skriftlige og mundtlige kommunikationsevner, på både dansk og engelsk
• kan indgå et sparringssamarbejde og favne problemstillinger ud over din egen portefølje
• trives med en arbejdsdag, hvor der kan være mange afbrydelser og skiftende prioriteringer

Hvordan er vores organisatoriske placering?
Det Juridiske Fakultet er et af seks fakulteter ved Københavns Universitet. Uddannelsesservice er en af tre administrative enheder ved Det Juridiske Fakultet og har som hovedformål at understøtte undervisning, eksamen og studiekontakt på Danmarks største enkeltstående uddannelse. Vi er ca. 40 ansatte fordelt på fire teams, hvor denne stilling er placeret i sagsbehandlingsteamet. Sagsbehandlingsteamet består af 5 AC’ere, 4 HK’ere og 3 studentermedhjælpere.

Det Juridiske Fakultet er rammen om Danmarks største studium. Fakultetets juridiske uddannelser omfatter ca. 4.300 heltidsstuderende, mere end 260 internationale studerende og omkring 200 deltidsstuderende årligt. I alt har ca. 200 videnskabelige og administrative medarbejdere deres daglige gang ved fakultetet, og flere end 450 eksterne undervisere varetager sammen med fakultetets forskere uddannelsesopgaver i relation til disse uddannelser.

Løn- og ansættelsesforhold
Du ansættes på fuld tid (37 timer) i henhold til overenskomst mellem Finansministeriet og AC. Stillingen er klassificeret som fuldmægtig med mulighed for at forhandle tillæg afhængig af dine kompetencer og erfaring.

Vi ønsker, at du tiltræder den 1. august 2019.

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Ansøgningen
Er du interesseret i stillingen, skal du sende en elektronisk ansøgning bilagt CV og eksamensbevis via jobsiden http://www.jobportal.ku.dk så den er os i hænde senest den 19. maj 2019.

Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler i uge 21.

Hvis du har brug for yderligere oplysninger, kan du kontakte teamleder Astrid Dybdahl Ovesen på 93 56 50 06 eller astrid.ovesen@jur.ku.dk eller studiechef Tinne Troelsen Geiger på 51 31 95 53 eller tinne.troelsen.geiger@jur.ku.dk.

Det Juridiske Fakultet er ét af seks fakulteter ved Københavns Universitet. Fakultetet har ansvar for forskning, undervisning og formidling på det retsvidenskabelige område. Forskningen foregår bl.a. i forskningscentre og forskningsgrupper med fokus på tematiske satsningsområder. Fakultetet omfatter ca. 80 faste videnskabelige medarbejdere, ca. 65 ph.d.-studerende samt ca. 70 administrative medarbejdere. Omkring 20 af de videnskabelige medarbejdere er ansat i kraft af eksterne bevillinger. Desuden er der ca. 400 deltidsansatte undervisere til varetagelse af en del af undervisningen ved den juridiske uddannelse, der omfatter ca. 4.500 studerende. Flere oplysninger kan læses på http://jura.ku.dk/.


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330010856Phoenix-c627b55612019-04-24T00:00:00Det Juridiske Fakultet, Uddannelsesservice, søger en fuldmægtig (barselsvikariat) til sagsbehandling, sparring og udviklingsopgaverKunne du tænke dig at arbejde med studieadministration i et travlt undervisningsmiljø på Danmarks største universitet?

I Uddannelsesservice ved Det Juridiske Fakultet søger vi en dygtig, initiativrig og selvstændig kollega til et barselsvikariat i sagsbehandlingsteamet.

Hvad laver vi?
Nøgleordet for teamets arbejde er ”studenten i centrum”. Konkret omfatter opgaverne i teamet optag af studerende, de studerendes indskrivningsforhold, sagsbehandling af ansøgninger og klager fra de studerende, forhandling af partneraftaler ved udveksling og betjening af to studienævn. Kort sagt stort og småt i forhold til de studerende.

Vi lægger vægt på at være imødekommende og på at hjælpe vores studerende bedst muligt igennem studiet, inden for de givne rammer. Arbejdet i teamet er præget af peaks. Vi løber stærkt, men er også gode til at stoppe op og fejre vores succeser. Vi har en åben dialog og hjælper hinanden, der hvor vi kan.

Hvad skal du lave?
Din opgaveportefølje er en bred vifte af både politiske og driftsmæssige opgaver. Du skal bl.a.:
• have kontakt til universitetspartnere og genforholde partneraftaler (til udveksling),
• behandle ansøgninger om udlandsophold og ansøgninger fra udenlandske studerende,
• behandle meritsager, sikre overblik over meritpraksis og håndtere spørgsmål/anmodninger fra to meritudvalg,
• betjene kandidatstudienævnet, dvs. lave mødeforberede arbejde, skrive referat og være nævnets ”hukommelse” – du er bindeleddet mellem nævnet og ledelsen og nævnet og administrationen,
• internt politisk/juridisk arbejde, f.eks. skrive procesbeskrivelser og sagsfremstillinger
• sparre med kolleger om opgaver inden for hele teamets portefølje.

Vi søger en kollega som kan se det positive i teamarbejde og som samtidigt er klar til at tage et selvstændigt ansvar for udførelsen af opgaverne. Du ser en positiv udfordring i at varetage en bred portefølje af opgaver og forstår at prioritere dine løbende sager. Vi ser gerne, at du har ’drive’ og kan bidrage positivt til det faglige samarbejde.

Vi lægger bl.a. vægt på, at du:
• har en uddannelse som samfundsvidenskabelig uddannelse, f.eks. cand.scient.pol, cand.scient.adm, cand.soc, eller en anden relevant uddannelse, hvor du har opnået kompetencer inden for myndighedsarbejde og politisk styrede origanisationer
• har et par års erfaring fra en offentlig arbejdsplads og fra arbejdet med sagsbehandling, gerne inden for studieadministrationen
• har stærke skriftlige og mundtlige kommunikationsevner, på både dansk og engelsk
• kan indgå et sparringssamarbejde og favne problemstillinger ud over din egen portefølje
• trives med en arbejdsdag, hvor der kan være mange afbrydelser og skiftende prioriteringer

Hvordan er vores organisatoriske placering?
Det Juridiske Fakultet er et af seks fakulteter ved Københavns Universitet. Uddannelsesservice er en af tre administrative enheder ved Det Juridiske Fakultet og har som hovedformål at understøtte undervisning, eksamen og studiekontakt på Danmarks største enkeltstående uddannelse. Vi er ca. 40 ansatte fordelt på fire teams, hvor denne stilling er placeret i sagsbehandlingsteamet. Sagsbehandlingsteamet består af 5 AC’ere, 4 HK’ere og 3 studentermedhjælpere.

Det Juridiske Fakultet er rammen om Danmarks største studium. Fakultetets juridiske uddannelser omfatter ca. 4.300 heltidsstuderende, mere end 260 internationale studerende og omkring 200 deltidsstuderende årligt. I alt har ca. 200 videnskabelige og administrative medarbejdere deres daglige gang ved fakultetet, og flere end 450 eksterne undervisere varetager sammen med fakultetets forskere uddannelsesopgaver i relation til disse uddannelser.

Løn- og ansættelsesforhold
Du ansættes på fuld tid (37 timer) i henhold til overenskomst mellem Finansministeriet og AC. Stillingen er klassificeret som fuldmægtig med mulighed for at forhandle tillæg afhængig af dine kompetencer og erfaring.

Vi ønsker, at du tiltræder den 1. august 2019.

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Ansøgningen
Er du interesseret i stillingen, skal du sende en elektronisk ansøgning bilagt CV og eksamensbevis via jobsiden http://www.jobportal.ku.dk så den er os i hænde senest den 19. maj 2019.

Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler i uge 21.

Hvis du har brug for yderligere oplysninger, kan du kontakte teamleder Astrid Dybdahl Ovesen på 93 56 50 06 eller astrid.ovesen@jur.ku.dk eller studiechef Tinne Troelsen Geiger på 51 31 95 53 eller tinne.troelsen.geiger@jur.ku.dk.

Det Juridiske Fakultet er ét af seks fakulteter ved Københavns Universitet. Fakultetet har ansvar for forskning, undervisning og formidling på det retsvidenskabelige område. Forskningen foregår bl.a. i forskningscentre og forskningsgrupper med fokus på tematiske satsningsområder. Fakultetet omfatter ca. 80 faste videnskabelige medarbejdere, ca. 65 ph.d.-studerende samt ca. 70 administrative medarbejdere. Omkring 20 af de videnskabelige medarbejdere er ansat i kraft af eksterne bevillinger. Desuden er der ca. 400 deltidsansatte undervisere til varetagelse af en del af undervisningen ved den juridiske uddannelse, der omfatter ca. 4.500 studerende. Flere oplysninger kan læses på http://jura.ku.dk/.

2019-05-20T00:50:34.533 Kunne du tænke dig at arbejde med studieadministration i et travlt undervisningsmiljø på Danmarks største universitet? I Uddannelsesservice ved Det Juridiske Fakultet søger vi en dygtig, initiativrig og selvstændig kollega til et barselsvikariat i sagsbehandlingsteamet. Hvad laver vi? Nøgleordet for teamets arbejde er studenten i centrum . Konkret omfatter opgaverne i teamet optag af studerende, de studerendes indskrivningsforhold, sagsbehandling af ansøgninger og klager fra de studerende, forhandling af partneraftaler ved udveksling og betjening af to studienævn. Kort sagt stort og småt i forhold til de studerende. Vi lægger vægt på at være imødekommende og på at hjælpe vores studerende bedst muligt igennem studiet, inden for de givne rammer. Arbejdet i teamet er præget af peaks. Vi løber stærkt, men er også gode til at stoppe op og fejre vores succeser. Vi har en åben dialog og hjælper hinanden, der hvor vi kan. Hvad skal du lave? Din opgaveportefølje er en bred vifte af både politiske og driftsmæssige opgaver. Du skal bl.a.: • have kontakt til universitetspartnere og genforholde partneraftaler (til udveksling), • behandle ansøgninger om udlandsophold og ansøgninger fra udenlandske studerende, • behandle meritsager, sikre overblik over meritpraksis og håndtere spørgsmål anmodninger fra to meritudvalg, • betjene kandidatstudienævnet, dvs. lave mødeforberede arbejde, skrive referat og være nævnets hukommelse du er bindeleddet mellem nævnet og ledelsen og nævnet og administrationen, • internt politisk juridisk arbejde, f.eks. skrive procesbeskrivelser og sagsfremstillinger • sparre med kolleger om opgaver inden for hele teamets portefølje. Vi søger en kollega som kan se det positive i teamarbejde og som samtidigt er klar til at tage et selvstændigt ansvar for udførelsen af opgaverne. Du ser en positiv udfordring i at varetage en bred portefølje af opgaver og forstår at prioritere dine løbende sager. Vi ser gerne, at du har drive og kan bidrage positivt til det faglige samarbejde. Vi lægger bl.a. vægt på, at du: • har en uddannelse som samfundsvidenskabelig uddannelse, f.eks. cand.scient.pol, cand.scient.adm, cand.soc, eller en anden relevant uddannelse, hvor du har opnået kompetencer inden for myndighedsarbejde og politisk styrede origanisationer • har et par års erfaring fra en offentlig arbejdsplads og fra arbejdet med sagsbehandling, gerne inden for studieadministrationen • har stærke skriftlige og mundtlige kommunikationsevner, på både dansk og engelsk • kan indgå et sparringssamarbejde og favne problemstillinger ud over din egen portefølje • trives med en arbejdsdag, hvor der kan være mange afbrydelser og skiftende prioriteringer Hvordan er vores organisatoriske placering? Det Juridiske Fakultet er et af seks fakulteter ved Københavns Universitet. Uddannelsesservice er en af tre administrative enheder ved Det Juridiske Fakultet og har som hovedformål at understøtte undervisning, eksamen og studiekontakt på Danmarks største enkeltstående uddannelse. Vi er ca. 40 ansatte fordelt på fire teams, hvor denne stilling er placeret i sagsbehandlingsteamet. Sagsbehandlingsteamet består af 5 AC ere, 4 HK ere og 3 studentermedhjælpere. Det Juridiske Fakultet er rammen om Danmarks største studium. Fakultetets juridiske uddannelser omfatter ca. 4.300 heltidsstuderende, mere end 260 internationale studerende og omkring 200 deltidsstuderende årligt. I alt har ca. 200 videnskabelige og administrative medarbejdere deres daglige gang ved fakultetet, og flere end 450 eksterne undervisere varetager sammen med fakultetets forskere uddannelsesopgaver i relation til disse uddannelser. Løn- og ansættelsesforhold Du ansættes på fuld tid (37 timer) i henhold til overenskomst mellem Finansministeriet og AC. Stillingen er klassificeret som fuldmægtig med mulighed for at forhandle tillæg afhængig af dine kompetencer og erfaring. Vi ønsker, at du tiltræder den 1. august 2019. Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen. Ansøgningen Er du interesseret i stillingen, skal du sende en elektronisk ansøgning bilagt CV og eksamensbevis via jobsiden http: www.jobportal.ku.dk så den er os i hænde senest den 19. maj 2019. Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler i uge 21. Hvis du har brug for yderligere oplysninger, kan du kontakte teamleder Astrid Dybdahl Ovesen på 93 56 50 06 eller astrid.ovesen@jur.ku.dk eller studiechef Tinne Troelsen Geiger på 51 31 95 53 eller tinne.troelsen.geiger@jur.ku.dk. Det Juridiske Fakultet er ét af seks fakulteter ved Københavns Universitet. Fakultetet har ansvar for forskning, undervisning og formidling på det retsvidenskabelige område. Forskningen foregår bl.a. i forskningscentre og forskningsgrupper med fokus på tematiske satsningsområder. Fakultetet omfatter ca. 80 faste videnskabelige medarbejdere, ca. 65 ph.d.-studerende samt ca. 70 administrative medarbejdere. Omkring 20 af de videnskabelige medarbejdere er ansat i kraft af eksterne bevillinger. Desuden er der ca. 400 deltidsansatte undervisere til varetagelse af en del af undervisningen ved den juridiske uddannelse, der omfatter ca. 4.500 studerende. Flere oplysninger kan læses på http: jura.ku.dk .11jobnetc627b556100000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-05-19T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1307&ProjectId=149437&DepartmentId=18962&MediaId=4632&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnKøbenhavn3513004KU - JUR - Fakultetet, Co Søndre Campus11Karen Blixens Plads 162300København SDKDanmark0
astrid.ovesen@jur.ku.dkDKDanmarkDKDanmark
8Fuldtid47Tidsbegrænset748666JobNet4978178497817810024-04-20190https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=c627b556https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=c627b556https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=c627b556&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=c627b556&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Kontor/Kontor_og_administration/11.jpgDet Juridiske Fakultet, Uddannelsesservice, søger en fuldmægtig (barselsvikariat) til sagsbehandling, sparring og udviklingsopgaver12008011Dansk3Læse/ tale241210Akademisk medarbejder5Kontor og administration361564146Astrid Dybdahlastrid.ovesen@jur.ku.dkDKDanmarkDKDanmark330098696Økonom eller jurist til tilsyn med markedsrisiko i FinanstilsynetRobot Har du lyst til at arbejde med markedsrisikoområdet? Vil du være med til at føre tilsyn, som understøtter tilliden til den finansielle sektor? Og vil du være med til at sikre, at de internationale regler på markeds- og modpartsrisikoområdet såvel som området for operationel risiko også passer i en dansk virkelighed? Så har vi brug for dig i markedsrisikoteamet i kontoret for tilsynet med mellemstore pengeinstitutter. Hvad forventer vi af dig? Tilsyn med de store og mellemstore pengeinstitutter vil være omdrejningspunktet for dit arbejde, og din opgave vil overordnet bestå i at føre tilsyn med, om instituttet overholder den finansielle regulering. Hovedfokus vil ligge på markeds- og modpartsrisikoområdet, men der vil også være opgaver knyttet til operationel risiko såvel som den generelle finansielle regulering af pengeinstitutter. Dertil kommer deltagelse i EU-arbejdet og løbende overvågning og analyse. Du skal følge, analysere og vurdere udviklingen i pengeinstitutterne. Du skal bl.a. være med til at vurdere, om instituttet forstår de påtagede risici og har tilstrækkelig kapital, har en holdbar forretningsmodel, og om ledelse og styring lever op til lovgivningens krav og god praksis. Du vil hurtigt få selvstændigt ansvar for væsentlige opgaver, men du kan forvente at kunne trække på stærke og fagligt velfunderede kolleger, der samtidig vil give dig en stærk platform til at opnå høj kompetence i vurderingen af pengeinstitutvirksomhed, bred erfaring og dyb forståelse af den finansielle lovgivning især inden for områderne markeds-, modparts- og operationel risiko. Du får mulighed for at spille en rolle i udformningen af den fremtidige regulering gennem deltagelse i internationale forhandlinger og ved at indføre ny regulering i Danmark. Kan du sætte kryds ved følgende karaktertræk, er du et godt match til stillingen: 1. Du er faglig velfunderet Det analytiske arbejde kræver et solidt økonomisk fagligt fundament. Du kan således enten være uddannet økonom eller jurist med økonomisk forståelse. Du vil få et bredt kendskab til analysemetoder og reguleringen, og du får hele Finanstilsynet som sparringspartner på de vanskeligste spørgsmål. 2. Du er resultatorienteret og tager ansvar Du har hele tiden fokus på at skabe resultater og tager ansvar for at nå i mål med dine opgaver. Kompleksiteten i opgaverne er høj, men alligevel kan du logisk og struktureret styre dine opgaver. 3. Du er god til kommunikere Du har gode kommunikationsevner og evner at omsætte din faglighed til et let forståeligt sprog. Du formulerer dig klart på skrift og i tale og på en måde, så andre med anden fagbaggrund kan forstå dig. Dine kommunikative evner vil blive sat i spil, når vi er i dialog med institutter og rådgivere, når vi udarbejder rapporter og afgørelser til institutterne, og når vi deler viden og observationer med vores kolleger og direktion. 4. Du er god til at samarbejde Kontoret består af et fagligt velfunderet team af økonomer og jurister, og vi sætter hinandens kompetencer i spil for at få løst vores opgaver. Samarbejde og sparring er central del af den måde, vi arbejder på. Derudover forestiller vi os, at du: er uddannet jurist eller økonom fx som cand. jur., cand.polit., cand.oecon., cand.merc.fir. eller tilsvarende. evt. har beskæftiget dig med den finansielle sektor eller i statsadministrationen Hvilke opgaver skal du især løse? Du vil blive del af et kontor med 23 medarbejdere. I tæt samarbejde med dine kollegaer skal du føre tilsyn med markedsrisikoområdet i de største banker og banker med væsentlige markedsrisikoaktiviteter samt medvirke i det regulatoriske og analytiske arbejdet med operationel risiko. Sammen med dine kollegaer vil du få ansvar for at gennemføre inspektioner, både på markeds- og modpartsrisikoområdet samt på mere generelle områder af den finansielle regulering. Du vil få ansvar for løbende overvågning og analyse af pengeinstitutterne, for at samarbejde med øvrige tilsynsmyndigheder internationalt, og for at føre dialogen med institutterne om risici og behandle og vurdere ansøgninger. Kontoret er bl.a. ansvarlige for væsentlige dele af regelsættet om operationel risiko, markedsrisiko og modpartsrisiko. Det fastlægges i vid udstrækning internationalt, og vi er aktive i at følge, deltage og bidrage til forhandlingerne i Basel-Komitéen, i EU på politisk niveau og især på teknisk niveau i den europæiske banktilsynsmyndighed EBA. BLIV EN DEL AF BANK2 Vi fører tilsyn med de mellemstore banker. Og så er vi stolte af at være husets eksperter på væsentlige områder som opgørelse af kapitalkrav og bankers styring af markedsrisiko. På den måde bliver vores stærke faglighed bragt i spil i hele Finanstilsynet, hvor vi kender processerne fra A til Å. Mulighederne for hurtigt at få ansvar understøttet af stærk faglig sparring er gode. Det samme er muligheden for at opbygge et godt netværk og få praktisk indblik i andre fagområder, når vi sammen er på undersøgelser rundt om i landet eller løser svære sager i fællesskab. Vi samarbejder internationalt og videndeler på tværs af landegrænser. Hvordan er dine ansættelsesvilkår? Din ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem AC og Finansministeriet. Du vil blive indplaceret som fuldmægtig eller specialkonsulent. Der vil alt afhængigt af kvalifikationer være mulighed for at forhandle kvalifikationstillæg. I forbindelse med ansættelse skal du fremvise straffeattest. Start dato er snarest muligt. Vi har et internt karriere- og kompetenceprogram, og når det kommer til arbejdsvilkår, er vi også en attraktiv arbejdsplads. Vi har flekstidsordning, betalt frokostpause, kantineordning, massageordning, renseriordning, fri parkering og fodbold-, løbe- og badmintonklubber. Sådan ansøger du Send din ansøgning via vores elektroniske ansøgningssystem på finanstilsynet.dk eller via Søg-knappen senest den 22. oktober 2019. Husk at uploade dit CV, eksamensbeviser og andre relevante bilag sammen med din ansøgning. Vi tager ikke ansøgninger i betragtning, der er blevet indsendt på anden vis. Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen. Spørgsmål? Har du spørgsmål, er du velkommen til at ringe til vicekontorchef Kjersti Simonsen Skotnes på tlf. 33 55 82 27. Oplysninger om løn- og ansættelsesvilkår kan du få ved at henvende dig til vores HR Rekrutteringspartner Zenia Lotus Hansen på tlf. 91 33 70 61. Du kan læse mere om Finanstilsynet på www.finanstilsynet.dk særligt under rubrikken Karriere . Du kan også finde os på LinkedIn ved at søge på Finanstilsynet Danmark.Har du lyst til at arbejde med markedsrisikoområdet? Vil du være med til at føre tilsyn, som understøtter tilliden til den finansielle sektor? Og vil du være med til at sikre, at de internationale regler på markeds- og modpartsrisikoområdet såvel som området for operationel risiko også passer i en dansk virkelighed? Så har vi brug for dig i markedsrisikoteamet i kontoret for tilsynet med mellemstore pengeinstitutter.

Hvad forventer vi af dig?
Tilsyn med de store og mellemstore pengeinstitutter vil være omdrejningspunktet for dit arbejde, og din opgave vil overordnet bestå i at føre tilsyn med, om instituttet overholder den finansielle regulering. Hovedfokus vil ligge på markeds- og modpartsrisikoområdet, men der vil også være opgaver knyttet til operationel risiko såvel som den generelle finansielle regulering af pengeinstitutter. Dertil kommer deltagelse i EU-arbejdet og løbende overvågning og analyse.

Du skal følge, analysere og vurdere udviklingen i pengeinstitutterne. Du skal bl.a. være med til at vurdere, om instituttet forstår de påtagede risici og har tilstrækkelig kapital, har en holdbar forretningsmodel, og om ledelse og styring lever op til lovgivningens krav og god praksis.

Du vil hurtigt få selvstændigt ansvar for væsentlige opgaver, men du kan forvente at kunne trække på stærke og fagligt velfunderede kolleger, der samtidig vil give dig en stærk platform til at opnå høj kompetence i vurderingen af pengeinstitutvirksomhed, bred erfaring og dyb forståelse af den finansielle lovgivning især inden for områderne markeds-, modparts- og operationel risiko.

Du får mulighed for at spille en rolle i udformningen af den fremtidige regulering gennem deltagelse i internationale forhandlinger og ved at indføre ny regulering i Danmark.

Kan du sætte kryds ved følgende karaktertræk, er du et godt match til stillingen:

1. Du er faglig velfunderet
Det analytiske arbejde kræver et solidt økonomisk fagligt fundament. Du kan således enten være uddannet økonom eller jurist med økonomisk forståelse. Du vil få et bredt kendskab til analysemetoder og reguleringen, og du får hele Finanstilsynet som sparringspartner på de vanskeligste spørgsmål.

2. Du er resultatorienteret og tager ansvar
Du har hele tiden fokus på at skabe resultater og tager ansvar for at nå i mål med dine opgaver. Kompleksiteten i opgaverne er høj, men alligevel kan du logisk og struktureret styre dine opgaver.

3. Du er god til kommunikere
Du har gode kommunikationsevner og evner at omsætte din faglighed til et let forståeligt sprog. Du formulerer dig klart på skrift og i tale og på en måde, så andre med anden fagbaggrund kan forstå dig. Dine kommunikative evner vil blive sat i spil, når vi er i dialog med institutter og rådgivere, når vi udarbejder rapporter og afgørelser til institutterne, og når vi deler viden og observationer med vores kolleger og direktion.

4. Du er god til at samarbejde
Kontoret består af et fagligt velfunderet team af økonomer og jurister, og vi sætter hinandens kompetencer i spil for at få løst vores opgaver. Samarbejde og sparring er central del af den måde, vi arbejder på.

Derudover forestiller vi os, at du:

  • er uddannet jurist eller økonom fx som cand. jur., cand.polit., cand.oecon., cand.merc.fir. eller tilsvarende.
  • evt. har beskæftiget dig med den finansielle sektor eller i statsadministrationen
Hvilke opgaver skal du især løse?
Du vil blive del af et kontor med 23 medarbejdere.

I tæt samarbejde med dine kollegaer skal du føre tilsyn med markedsrisikoområdet i de største banker og banker med væsentlige markedsrisikoaktiviteter samt medvirke i det regulatoriske og analytiske arbejdet med operationel risiko.

Sammen med dine kollegaer vil du få ansvar for at gennemføre inspektioner, både på markeds- og modpartsrisikoområdet samt på mere generelle områder af den finansielle regulering. Du vil få ansvar for løbende overvågning og analyse af pengeinstitutterne, for at samarbejde med øvrige tilsynsmyndigheder internationalt, og for at føre dialogen med institutterne om risici og behandle og vurdere ansøgninger.

Kontoret er bl.a. ansvarlige for væsentlige dele af regelsættet om operationel risiko, markedsrisiko og modpartsrisiko. Det fastlægges i vid udstrækning internationalt, og vi er aktive i at følge, deltage og bidrage til forhandlingerne i Basel-Komitéen, i EU på politisk niveau og især på teknisk niveau i den europæiske banktilsynsmyndighed EBA.

BLIV EN DEL AF BANK2

Vi fører tilsyn med de mellemstore banker. Og så er vi stolte af at være husets eksperter på væsentlige områder som opgørelse af kapitalkrav og bankers styring af markedsrisiko. På den måde bliver vores stærke faglighed bragt i spil i hele Finanstilsynet, hvor vi kender processerne fra A til Å. Mulighederne for hurtigt at få ansvar understøttet af stærk faglig sparring er gode. Det samme er muligheden for at opbygge et godt netværk og få praktisk indblik i andre fagområder, når vi sammen er på undersøgelser rundt om i landet eller løser svære sager i fællesskab. Vi samarbejder internationalt og videndeler på tværs af landegrænser.

Hvordan er dine ansættelsesvilkår?
Din ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem AC og Finansministeriet. Du vil blive indplaceret som fuldmægtig eller specialkonsulent. Der vil alt afhængigt af kvalifikationer være mulighed for at forhandle kvalifikationstillæg. I forbindelse med ansættelse skal du fremvise straffeattest.
Start dato er snarest muligt.

Vi har et internt karriere- og kompetenceprogram, og når det kommer til arbejdsvilkår, er vi også en attraktiv arbejdsplads. Vi har flekstidsordning, betalt frokostpause, kantineordning, massageordning, renseriordning, fri parkering og fodbold-, løbe- og badmintonklubber.

Sådan ansøger du
Send din ansøgning via vores elektroniske ansøgningssystem på finanstilsynet.dk eller via ”Søg-knappen” senest den 22. oktober 2019. Husk at uploade dit CV, eksamensbeviser og andre relevante bilag sammen med din ansøgning. Vi tager ikke ansøgninger i betragtning, der er blevet indsendt på anden vis.

Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

Spørgsmål?
Har du spørgsmål, er du velkommen til at ringe til vicekontorchef Kjersti Simonsen Skotnes på tlf. 33 55 82 27.

Oplysninger om løn- og ansættelsesvilkår kan du få ved at henvende dig til vores HR Rekrutteringspartner Zenia Lotus Hansen på tlf. 91 33 70 61.

Du kan læse mere om Finanstilsynet på www.finanstilsynet.dk – særligt under rubrikken ”Karriere”. Du kan også finde os på LinkedIn ved at søge på Finanstilsynet Danmark.

FINANSTILSYNETKøbenhavn Ø2019-10-01T00:00:002019-10-22T00:00:00
330097865Det Etiske Råd søger en erfaren akademiker med bredt kendskab indenfor naturvidenskab eller bioetikRobot Som led i regeringens udflytning af statslige arbejdspladser er Det Etiske Råd flyttet til Kolding. I den forbindelse er vi ved at opbygge et nyt team i Kolding og søger nu en kollega fra januar 2020 med erfaring indenfor naturvidenskab eller bioetik. Om os Det Etiske Råds opgaver er at rådgive Folketinget, ministre og offentlige myndigheder og at skabe debat om bioteknologi, der berører menneskers liv, natur, miljø og fødevarer. Rådet arbejder endvidere med øvrige etiske spørgsmål, der knytter sig til sundhedsvæsenet. Rådet er uafhængigt, og søger at være på forkant med udviklingen ved løbende at igangsætte nye projekter, der skal udrede de etiske spørgsmål, som anvendelsen af praksisser og nye teknologier kan føre med sig. Det Etiske Råd betjenes af et fællessekretariat bestående af 14 medarbejdere. Fællessekretariatet betjener også National Videnskabsetisk Komité (NVK), som behandler spørgsmål vedrørende sundhedsvidenskabelige forskningsprojekter. Du bliver tilknyttet den del af sekretariatet, der betjener Det Etiske Råd. Du vil blive ansat og have dit primære arbejdssted i Kolding sammen med rådets øvrige 3 projektledere og vil skulle samarbejde tæt med dine øvrige kolleger i sekretariatet i København. Dine opgaver Fællessekretariatets kerneopgave er at skabe grundlag for tidssvarende etisk drøftelse og stillingtagen baseret på et fagligt solidt fundament. Du forventes derfor at følge udviklingen inden for bio- og genteknologi med henblik på at kunne holde rådet opdateret om den nyeste udvikling nationalt som internationalt. Som projektleder i Det Etiske Råd spiller du en vigtig rolle for arbejdet i rådet. Du er sammen med de øvrige projektledere ansvarlig for den faglige udarbejdelse af rådets redegørelser, udtalelser, høringssvar, undervisningsmateriale og besvarelse af borgerhenvendelser m.m. Din primære opgave er således at klæde rådet på til at kunne tage de nødvendige faglige og etiske drøftelser om et givent emne. Du får ansvaret for at fastlægge projektets rammer i samarbejde med rådet, definere mål og outcome, udarbejde plan for gennemførelsen samt sikre fremdrift i projekterne. Du skal endvidere planlægge og afholde konferencer og arbejdsgruppemøder samt deltage i rådets månedlige møder. Dine primære samarbejdspartnere er dine kolleger i fællessekretariatet, rådsmedlemmerne og en række eksterne fagpersoner og praktikere, der bidrager til at kvalificere rådets arbejde. Om dig Du har en akademisk uddannelse indenfor naturvidenskab, bioteknologi eller lignende. Du skal være fagligt velfunderet og have lyst til at arbejde med etiske spørgsmål. Du skal trives med at fungere som embedsmand og have forståelse for, at dit arbejde består i at understøtte rådets diskussioner. Du skal være lydhør overfor og kunne udfordre rådets diskussioner. Vi forestiller os, at du: har solid erfaring inden for dit fagområde og er vant til at udarbejde skriftlige redegørelser etc. har gode samarbejdsevner og er fleksibel i forhold til at påtage dig nye opgaver har arbejdet med kommunikation og formidling af dit fag og evner at omsætte svært tilgængeligt stof til ikke fagpersoner har en grundlæggende interesse i samfundets udvikling er udviklingsorienteret i forhold til nye måder at arbejde med rådets emner på. Om ansættelsen Du bliver ansat efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation (AC-overenskomsten). Afhængig af dine erfaringer og kvalifikationer vil du blive indplaceret enten som fuldmægtig eller som special- chefkonsulent på AC-overenskomsten. Dit arbejdssted bliver Nytorv 2, 6000 Kolding. Du må tillige forvente mødeaktivitet i København. Der er tale om en fuldtidsstilling med tiltrædelse 6. januar 2020. Vil du vide mere? Hvis du vil videre mere, så kontakt sekretariatschef Christa Lundgaard Kjøller på 7221 6852. Er du interesseret? Klik på søg stillingen og send os din ansøgning med CV, eksamensbevis samt evt. anden relevant dokumentation senest mandag den 28. oktober 2019. Vi forventer at afholde første runde ansættelsessamtaler i uge 45 2019 og anden runde ansættelsessamtaler i uge 46 2019. Der vil indgå test imellem første og anden runde samtaler. Fællessekretariatet for Det Etiske Råd og National Videnskabsetisk Komité har røgfri arbejdstid. Vi opfordrer alle interesserede til at søge stillingen uanset alder, køn, religion, handicap, etnisk baggrund.Som led i regeringens udflytning af statslige arbejdspladser er Det Etiske Råd flyttet til Kolding. I den forbindelse er vi ved at opbygge et nyt team i Kolding og søger nu en kollega fra januar 2020 med erfaring indenfor naturvidenskab eller bioetik.

Om os
Det Etiske Råds opgaver er at rådgive Folketinget, ministre og offentlige myndigheder og at skabe debat om bioteknologi, der berører menneskers liv, natur, miljø og fødevarer. Rådet arbejder endvidere med øvrige etiske spørgsmål, der knytter sig til sundhedsvæsenet. Rådet er uafhængigt, og søger at være på forkant med udviklingen ved løbende at igangsætte nye projekter, der skal udrede de etiske spørgsmål, som anvendelsen af praksisser og nye teknologier kan føre med sig.

Det Etiske Råd betjenes af et fællessekretariat bestående af 14 medarbejdere. Fællessekretariatet betjener også National Videnskabsetisk Komité (NVK), som behandler spørgsmål vedrørende sundhedsvidenskabelige forskningsprojekter. Du bliver tilknyttet den del af sekretariatet, der betjener Det Etiske Råd. Du vil blive ansat og have dit primære arbejdssted i Kolding sammen med rådets øvrige 3 projektledere og vil skulle samarbejde tæt med dine øvrige kolleger i sekretariatet i København.

Dine opgaver
Fællessekretariatets kerneopgave er at skabe grundlag for tidssvarende etisk drøftelse og stillingtagen baseret på et fagligt solidt fundament. Du forventes derfor at følge udviklingen inden for bio- og genteknologi med henblik på at kunne holde rådet opdateret om den nyeste udvikling nationalt som internationalt.

Som projektleder i Det Etiske Råd spiller du en vigtig rolle for arbejdet i rådet. Du er sammen med de øvrige projektledere ansvarlig for den faglige udarbejdelse af rådets redegørelser, udtalelser, høringssvar, undervisningsmateriale og besvarelse af borgerhenvendelser m.m. Din primære opgave er således at klæde rådet på til at kunne tage de nødvendige faglige og etiske drøftelser om et givent emne.

Du får ansvaret for at fastlægge projektets rammer i samarbejde med rådet, definere mål og outcome, udarbejde plan for gennemførelsen samt sikre fremdrift i projekterne. Du skal endvidere planlægge og afholde konferencer og arbejdsgruppemøder samt deltage i rådets månedlige møder. Dine primære samarbejdspartnere er dine kolleger i fællessekretariatet, rådsmedlemmerne og en række eksterne fagpersoner og praktikere, der bidrager til at kvalificere rådets arbejde.

Om dig
Du har en akademisk uddannelse indenfor naturvidenskab, bioteknologi eller lignende.

Du skal være fagligt velfunderet og have lyst til at arbejde med etiske spørgsmål. Du skal trives med at fungere som embedsmand og have forståelse for, at dit arbejde består i at understøtte rådets diskussioner. Du skal være lydhør overfor og kunne udfordre rådets diskussioner.

Vi forestiller os, at du:

  • har solid erfaring inden for dit fagområde og er vant til at udarbejde skriftlige redegørelser etc.
  • har gode samarbejdsevner og er fleksibel i forhold til at påtage dig nye opgaver
  • har arbejdet med kommunikation og formidling af dit fag og evner at omsætte svært tilgængeligt stof til ikke fagpersoner
  • har en grundlæggende interesse i samfundets udvikling
  • er udviklingsorienteret i forhold til nye måder at arbejde med rådets emner på.
Om ansættelsen
Du bliver ansat efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation (AC-overenskomsten).

Afhængig af dine erfaringer og kvalifikationer vil du blive indplaceret enten som fuldmægtig eller som special-/chefkonsulent på AC-overenskomsten.

Dit arbejdssted bliver Nytorv 2, 6000 Kolding. Du må tillige forvente mødeaktivitet i København.

Der er tale om en fuldtidsstilling med tiltrædelse 6. januar 2020.

Vil du vide mere?
Hvis du vil videre mere, så kontakt sekretariatschef Christa Lundgaard Kjøller på 7221 6852.

Er du interesseret?
Klik på ”søg stillingen” og send os din ansøgning med CV, eksamensbevis samt evt. anden relevant dokumentation senest mandag den 28. oktober 2019.

Vi forventer at afholde første runde ansættelsessamtaler i uge 45/2019 og anden runde ansættelsessamtaler i uge 46/2019. Der vil indgå test imellem første og anden runde samtaler.

Fællessekretariatet for Det Etiske Råd og National Videnskabsetisk Komité har røgfri arbejdstid.

Vi opfordrer alle interesserede til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap, etnisk baggrund.

Sundheds- og ÆldreministerietKøbenhavn K2019-09-30T00:00:002019-10-28T00:00:00
330096447Ambitiøs konsulent til Forsvarsministeriets Departement - genopslagRobot Vil du være med til at beskytte dem, som arbejder for fred, frihed og sikkerhed? Kan du skabe forandringer, mens du holder flere bolde i luften? Og kan du gøre det med et smil på læben? Så vil vi gerne høre fra dig! Vi søger en dygtig kollega til en nyoprettet afdeling i Forsvarsministeriet. Afdelingens opgave er at styrke cyber- og informationssikkerheden under Forsvarsministeriets ministerområde.Om os Forsvarsministeriet og dets styrelser løser nationale og internationale opgaver, som bidrager til fred, frihed og sikkerhed. Ministerområdets mange opgaver omfatter blandt andet deltagelse i internationale militære operationer, efterretningsarbejde og redningsberedskabet.Om stillingen Du får en vigtig rolle i opbygningen af en ny organisation, hvis opgave er at styrke cyber- og informationssikkerheden under Forsvarsministeriets ministerområde. Jobbet giver særdeles gode udviklingsmuligheder både fagligt og personligt. Du skal være med til at opbygge en ny organisation og drive en kulturel og organisatorisk forandring i en stor koncern. Derfor bliver arbejdsopgaverne meget forskellige. Du skal eksempelvis både være med til at lave analyser, udarbejde løsningsforslag og implementere løsninger. Du kan dertil forvente at få et stort netværk i og uden for Forsvarsministeriet.Om dig Du er formentlig bachelor eller master inden for strategi, organisation, digitalisering eller lignende. Måske har du erfaring fra et konsulenthus, et direktionssekretariat eller lignende. Men du kan også være nyuddannet. Det er vigtigt, at du er en udadvendt og selvkørende person med et stort drive. Vi søger en kollega, som er positiv og finder løsninger, hvor andre ser problemer. En kollega som får energi fra at samarbejde med kollegaer fra hele organisationen og altid er klar med en hjælpende hånd. Du mener, at teamwork er nøglen til succes, fordi et team, der samarbejder, er stærkere end summen af dets enkeltpersoner.Ansættelsesvilkår Du vil blive ansat og aflønnet efter den til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten. Derudover vil der, afhængigt af dine kvalifikationer, være mulighed for at forhandle tillæg. Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning på 17,1 . Som ansat i Forsvarsministeriet er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet. KONTAKT OG ANSØGNING Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingschef Claus Wiid Jakobsen på 7281 0010. Har du spørgsmål til løn eller ansættelsesvilkår, er du velkommen til at kontakte HR-konsulent ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse Louise Klingenberg Nielsen på 7281 9121. Ansøgningsfristen er den 21. oktober 2019, og vi forventer at gennemføre ansættelsessamtaler i ugerne efter. Vi vil bede dig om at søge stillingen via nedenstående link. Hvis det ikke er muligt for dig at scanne og vedhæfte relevante dokumenter, må du gerne tage dem med til en eventuel samtale. Det er muligt, at vi ønsker at gennemføre en test som led i ansættelsesprocessen. Forsvarsministeriets ministerområde er en mangfoldig arbejdsplads, og vil gerne afspejle det omkringliggende samfund. Vi opfordrer derfor alle interesserede uanset personlig baggrund til at søge stillingen, fordi vi tror på, at forskellighed styrker opgaveløsningen gennem dynamik og nytænkning.Vil du være med til at beskytte dem, som arbejder for fred, frihed og sikkerhed? Kan du skabe forandringer, mens du holder flere bolde i luften? Og kan du gøre det med et smil på læben? Så vil vi gerne høre fra dig!

Vi søger en dygtig kollega til en nyoprettet afdeling i Forsvarsministeriet. Afdelingens opgave er at styrke cyber- og informationssikkerheden under Forsvarsministeriets ministerområde.

Om os

Forsvarsministeriet og dets styrelser løser nationale og internationale opgaver, som bidrager til fred, frihed og sikkerhed. Ministerområdets mange opgaver omfatter blandt andet deltagelse i internationale militære operationer, efterretningsarbejde og redningsberedskabet.

Om stillingen

Du får en vigtig rolle i opbygningen af en ny organisation, hvis opgave er at styrke cyber- og informationssikkerheden under Forsvarsministeriets ministerområde. Jobbet giver særdeles gode udviklingsmuligheder både fagligt og personligt. Du skal være med til at opbygge en ny organisation og drive en kulturel og organisatorisk forandring i en stor koncern. Derfor bliver arbejdsopgaverne meget forskellige. Du skal eksempelvis både være med til at lave analyser, udarbejde løsningsforslag og implementere løsninger. Du kan dertil forvente at få et stort netværk i og uden for Forsvarsministeriet.

Om dig

Du er formentlig bachelor eller master inden for strategi, organisation, digitalisering eller lignende. Måske har du erfaring fra et konsulenthus, et direktionssekretariat eller lignende. Men du kan også være nyuddannet. Det er vigtigt, at du er en udadvendt og selvkørende person med et stort drive. Vi søger en kollega, som er positiv og finder løsninger, hvor andre ser problemer. En kollega som får energi fra at samarbejde med kollegaer fra hele organisationen og altid er klar med en hjælpende hånd. Du mener, at teamwork er nøglen til succes, fordi et team, der samarbejder, er stærkere end summen af dets enkeltpersoner.

Ansættelsesvilkår

Du vil blive ansat og aflønnet efter den til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten. Derudover vil der, afhængigt af dine kvalifikationer, være mulighed for at forhandle tillæg. Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning på 17,1 %.

Som ansat i Forsvarsministeriet er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.

KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingschef Claus Wiid Jakobsen på 7281 0010. Har du spørgsmål til løn eller ansættelsesvilkår, er du velkommen til at kontakte HR-konsulent ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse Louise Klingenberg Nielsen på 7281 9121.

Ansøgningsfristen er den 21. oktober 2019, og vi forventer at gennemføre ansættelsessamtaler i ugerne efter.

Vi vil bede dig om at søge stillingen via nedenstående link. Hvis det ikke er muligt for dig at scanne og vedhæfte relevante dokumenter, må du gerne tage dem med til en eventuel samtale.

Det er muligt, at vi ønsker at gennemføre en test som led i ansættelsesprocessen.

Forsvarsministeriets ministerområde er en mangfoldig arbejdsplads, og vil gerne afspejle det omkringliggende samfund. Vi opfordrer derfor alle interesserede uanset personlig baggrund til at søge stillingen, fordi vi tror på, at forskellighed styrker opgaveløsningen gennem dynamik og nytænkning.
Forsvarsministeriet, DepartementetKøbenhavn K2019-09-26T00:00:002019-10-21T00:00:00
330094915Sektionschef - Kommerciel og LegalRobot Vil du arbejde med ledelse og fremtidens tekniske løsninger inden for togdrift? Så er det dig, vi søger. Banedanmark søger sektionschef til vores sektion for kommerciel og legal i divisionen Signalsystemer, der kan binde juridiske forhold, kontraktopfølgning, kommercielle forhandlinger og den løbende styring af kontrakterne sammen. Stillingen kræver ikke nødvendigvis en juridisk baggrund, men en god forståelse af såvel jura som kommercielle forhold. Sektionen er placeret i området Signal drift. Du sikrer en samlet kommerciel strategi De nye signalsystemer er en central digitalisering af jernbanesektoren. Digitaliseringen betyder, at Banedanmark har indgået aftaler med en lang række leverandører. Signal drift administrerer derfor mange kontrakter, back-to-back-aftaler og andre former for aftaler der alle indgår i et stort og komplekst set-up. Opgaverne løses i tæt samarbejde med de enkelte signal-projekter og den øvrige del af Banedanmark, der fremadrettet skal drifte og bruge det nye signalsystem. Som chef for den kommercielle enhed får du en central rolle i at binde alle disse opgaver sammen til en samlet kommerciel strategi. Du vil endvidere have en central rolle ift. at optimere den eksisterende contract management-funktion på tværs af Signalsystemer. Målet er at sikre, at vi i Banedanmark har fuld fokus på vores mange aftaler og kontrakter, der knytter sig til de nye signalsystemer, og at vi får tænkt hele vejen rundt, så vi hele tiden gør det, der er bedst for et samlet Banedanmark. Det handler om fokus på fremdrift og leverancer Stillingen fordrer evnen til at kombinere en detaljeret forståelse af problemstillingerne med det strategiske perspektiv på at bringe Signalsystemerne i bæredygtig, operationel drift. Du skal altså kunne finde den rigtige balance ift. komplicerede juridiske, kontraktuelle og projekt- og driftsmæssige hensyn. Vi lægger vægt på, at du har erfaring med at forhandle og eller følge op på store kontrakter samt at du har en god forståelse for og gerne erfaring med at opbygge governance-strukturer og processer. Vi forventer, at du har en akademiske uddannelse f.eks. Cand. merc. jur. og erfaring fra politisk ledet organisationer. Du er hurtig til at sætte dig ind i komplekse forretningsmæssige problemstillinger og har øje for de mønstre og sammenhænge, der gør sig gældende for en kontraktstyret drift. Som person er du udadvendt og opsøgende og evner at samarbejde med mange forskellige mennesker på tværs af faglige skel. Du er selvstændig, har en stærk analytisk sans og går struktureret til dine opgaver. Du bidrager med en solid ledelseserfaring og en tillidsfuld, inddragende og uddelegerende ledelsesstil. Du har skarpe analytiske evner og et markant strategisk overblik. Dine stærke relationelle kompetencer er en force, ligesom du er en dygtig og engagerende formidler. Med Banedanmarks lancering af et nyt ledelsesgrundlag, baseret på Leadership Pipeline, får du mulighed for at tage del i det videre udviklingsarbejde, hvor ledelse bedrives på en ny måde og med endnu større kraft. Løn Du ansættes i henhold til AC -overenskomsten som chefkonsulent med personaleledelse, og lønnen fastsættes på baggrund af dine erfaringer og kvalifikationer. Såfremt du ikke har en akademisk uddannelsesbaggrund vil ansættelsen være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer Det statslige område og Organisationsaftalen mellem Finansministeriet og HK STAT, Danmark. Stillingen er placeret i løngruppe 4. Hertil kommer pension. Der er mulighed for at forhandle tillæg. Ansøgning og kontakt Vil du vide mere, så kontakt Områdechef Morten Buur. Send os din ansøgning og dit CV hurtigst muligt. Vi vurderer ansøgninger og indkalder til samtaler løbende. For at søge stillingen klikker du på linket Søg stillingen nedenfor og følger instruktionerne.Vil du arbejde med ledelse og fremtidens tekniske løsninger inden for togdrift? Så er det dig, vi søger.

Banedanmark søger sektionschef til vores sektion for kommerciel og legal i divisionen Signalsystemer, der kan binde juridiske forhold, kontraktopfølgning, kommercielle forhandlinger og den løbende styring af kontrakterne sammen. Stillingen kræver ikke nødvendigvis en juridisk baggrund, men en god forståelse af såvel jura som kommercielle forhold. Sektionen er placeret i området Signal drift.

Du sikrer en samlet kommerciel strategi

De nye signalsystemer er en central digitalisering af jernbanesektoren. Digitaliseringen betyder, at Banedanmark har indgået aftaler med en lang række leverandører. Signal drift administrerer derfor mange kontrakter, back-to-back-aftaler og andre former for aftaler – der alle indgår i et stort og komplekst set-up. Opgaverne løses i tæt samarbejde med de enkelte signal-projekter og den øvrige del af Banedanmark, der fremadrettet skal drifte og bruge det nye signalsystem. Som chef for den kommercielle enhed får du en central rolle i at binde alle disse opgaver sammen til en samlet kommerciel strategi. Du vil endvidere have en central rolle ift. at optimere den eksisterende contract management-funktion på tværs af Signalsystemer.

Målet er at sikre, at vi i Banedanmark har fuld fokus på vores mange aftaler og kontrakter, der knytter sig til de nye signalsystemer, og at vi får tænkt hele vejen rundt, så vi hele tiden gør det, der er bedst for et samlet Banedanmark.

Det handler om fokus på fremdrift og leverancer

Stillingen fordrer evnen til at kombinere en detaljeret forståelse af problemstillingerne med det strategiske perspektiv på at bringe Signalsystemerne i bæredygtig, operationel drift. Du skal altså kunne finde den rigtige balance ift. komplicerede juridiske, kontraktuelle og projekt- og driftsmæssige hensyn.

Vi lægger vægt på, at du har erfaring med at forhandle og/eller følge op på store kontrakter samt at du har en god forståelse for og gerne erfaring med at opbygge governance-strukturer og processer. Vi forventer, at du har en akademiske uddannelse f.eks. Cand. merc. jur. og erfaring fra politisk ledet organisationer. Du er hurtig til at sætte dig ind i komplekse forretningsmæssige problemstillinger og har øje for de mønstre og sammenhænge, der gør sig gældende for en kontraktstyret drift.

Som person er du udadvendt og opsøgende og evner at samarbejde med mange forskellige mennesker på tværs af faglige skel. Du er selvstændig, har en stærk analytisk sans og går struktureret til dine opgaver.

Du bidrager med en solid ledelseserfaring og en tillidsfuld, inddragende og uddelegerende ledelsesstil. Du har skarpe analytiske evner og et markant strategisk overblik. Dine stærke relationelle kompetencer er en force, ligesom du er en dygtig og engagerende formidler.

Med Banedanmarks lancering af et nyt ledelsesgrundlag, baseret på Leadership Pipeline, får du mulighed for at tage del i det videre udviklingsarbejde, hvor ledelse bedrives på en ny måde og med endnu større kraft.

Løn

Du ansættes i henhold til AC -overenskomsten som chefkonsulent med personaleledelse, og lønnen fastsættes på baggrund af dine erfaringer og kvalifikationer.

Såfremt du ikke har en akademisk uddannelsesbaggrund vil ansættelsen være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentligt

Ansattes Organisationer – Det statslige område og Organisationsaftalen mellem Finansministeriet og HK/STAT, Danmark. Stillingen er placeret i løngruppe 4. Hertil kommer pension. Der er mulighed for at forhandle tillæg.

Ansøgning og kontakt

Vil du vide mere, så kontakt Områdechef Morten Buur. Send os din ansøgning og dit CV hurtigst muligt. Vi vurderer ansøgninger og indkalder til samtaler løbende.

For at søge stillingen klikker du på linket ”Søg stillingen” nedenfor og følger instruktionerne.

Banedanmark, Carsten Niebuhrs Gade 43København Ø2019-09-24T00:00:002019-10-28T00:00:00
330091966Special-/Chefkonsulent med interesse for digitaliseringens konsekvenserRobot Vil du være en del af en arbejdsplads, hvor holdånd og faglighed dominerer, og hvor vi har fokus på at udvikle værdiskabende løsninger på komplekse problemstillinger med stor betydning for borgere og erhvervsliv? Både i Danmark, på europæisk niveau og globalt sker der en hastig digitalisering. Som konsekvens ændrer markeder sig, nogle oplever en tilbagegang, mens andre kigger ind i en kraftig vækst og nye aktører melder sig på banen. Det danske post- og pakkemarked er ligesom i en del andre lande - præget af modsatrettede bevægelser. På den ene side et markant fald i brevmængderne drevet af digitalisering og på den anden side en stor stigning i pakkemængder drevet af mere online salg. Samtidig dukker nye forretningsmodeller op, hvor levering af post- og pakker i større grad betragtes som en blandt flere service- og logistikydelser. Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen er myndighed på post- og pakkeområdet og skal navigere i de nævnte bevægelser. Styrelsen har alle de klassiske myndighedsrelaterede opgaver på området og de ændrede rammevilkår betyder, at opgaver som fx minister- og departementsbetjening, lov- og bekendtgørelsesarbejde samt EU- og andet internationalt samarbejde i den kommende tid vil fylde rigtig meget. Derudover vil der være fokus på opgaver som fx udarbejdelse af strategi for fremtidens tilsyn med aktørerne på markedet. Vi søger derfor en ny kollega, som har energien og værktøjerne til at drive styrelsens arbejde på post- og pakkeområdet. Du vil indgå i et team på ca. 12 medarbejdere, som består af generalister, jurister og økonomer. De fleste arbejder med regulering af luftfartsområdet, men opgavetyper og de redskaber, som skal bruges i opgaveløsningen er de samme. Du vil derfor indgå i dette team, hvor du sammen med teamkoordinatoren skal bringe teamets samlede viden og ressourcer bedst mulig i spil, så du i din opgavevaretagelse høster de oplagte synergieffekter. Arbejdet består i den daglige administration af den nationale og internationale post- og pakkelovgivning. Styrelsen fører tilsyn med virksomhedernes overholdelse af lovgivningen, og fungerer herunder som klageinstans. Som følge af den nævnte markedsudvikling må der forudses aktiv deltagelse i den internationale regelfastsættelse på både EU- og globalt plan. Som vores nye kollega bliver du en del af et kontor, hvor vi arbejder på tværs, deler viden og støtter hinanden med respekt for hinandens fagligheder og forskelligheder. Vi har travlt, men vi vil også have det sjovt. Vi forestiller os, at du: • har en videregående uddannelse som cand. scient. pol, cand. adm., cand. jur eller lignende • har erfaring fra enten styrelse, departement eller anden politisk ledet organisation • er god til at formidle letforståeligt, skabe dialog, sikre fremdrift og sætte dagsordenen • er opmærksom på processens betydning for resultatet • er god til at gennemskue problemstillinger med stor kompleksitet - og endnu bedre til at finde kreative løsninger • har gode engelskkundskaber • har lyst til at være en del af en arbejdsplads præget af høj faglig stolthed og et godt samarbejdsklima Løn og ansættelsesforhold Stillingen er en fast stilling på 37 timer. Ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem relevant faglig organisation og Finansministeriet med mulighed for forhandling af tillæg efter kvalifikationer. Stillingen er til besættelse snarest muligt og forventes afhængigt af kompetenceniveau at blive besat på enten special- eller chefkonsulentniveau. Ansættelse forventes at være pr. 1. december 2019. Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen - hvem er vi… Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen er en styrelse under Transport- og Boligministeriet med ansvar og opgaver på tværs af transportformerne jernbane, vej og luftfart og havne samt regulering af bygge- og boligområdet. Vi er en åben og udadvendt organisation, placeret mellem det politiske niveau, organisationerne og virksomhederne. Vi er mange forskellige faggrupper og udgør derfor en bred vifte af specialister og generalister. Udover et varieret og udfordrende job, som kræver høj faglig kvalitet, lægger vi vægt på løbende kompetenceudvikling samt udvikling gennem ansvar og indflydelse på egne opgaver. Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen ønsker en medarbejdersammensætning, der afspejler det omgivende danske samfund. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset personlig baggrund til at søge stillingen. Du kan læse mere om Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen på www.tbst.dk Yderligere information Du kan få mere at vide om stillingen hos kontorchef Lars Korsholm på tlf. 41 78 01 23. Ansøgning Send din ansøgning og CV via Trafik-, Bygge og Boligstyrelsens ansøgningsportal på www.tbst.dk senest den 21. oktober 2019. Ansættelsessamtaler forventes gennemført i uge 44. Test vil blive anvendt i rekrutteringsprocessen.Vil du være en del af en arbejdsplads, hvor holdånd og faglighed dominerer, og hvor vi har fokus på at udvikle værdiskabende løsninger på komplekse problemstillinger med stor betydning for borgere og erhvervsliv?

Både i Danmark, på europæisk niveau og globalt sker der en hastig digitalisering. Som konsekvens ændrer markeder sig, nogle oplever en tilbagegang, mens andre kigger ind i en kraftig vækst og nye aktører melder sig på banen. Det danske post- og pakkemarked er – ligesom i en del andre lande - præget af modsatrettede bevægelser. På den ene side et markant fald i brevmængderne drevet af digitalisering og på den anden side en stor stigning i pakkemængder drevet af mere online salg. Samtidig dukker nye forretningsmodeller op, hvor levering af post- og pakker i større grad betragtes som en blandt flere service- og logistikydelser.

Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen er myndighed på post- og pakkeområdet og skal navigere i de nævnte bevægelser. Styrelsen har alle de klassiske myndighedsrelaterede opgaver på området og de ændrede rammevilkår betyder, at opgaver som fx minister- og departementsbetjening, lov- og bekendtgørelsesarbejde samt EU- og andet internationalt samarbejde i den kommende tid vil fylde rigtig meget. Derudover vil der være fokus på opgaver som fx udarbejdelse af strategi for fremtidens tilsyn med aktørerne på markedet.

Vi søger derfor en ny kollega, som har energien og værktøjerne til at drive styrelsens arbejde på post- og pakkeområdet. Du vil indgå i et team på ca. 12 medarbejdere, som består af generalister, jurister og økonomer. De fleste arbejder med regulering af luftfartsområdet, men opgavetyper og de redskaber, som skal bruges i opgaveløsningen er de samme. Du vil derfor indgå i dette team, hvor du sammen med teamkoordinatoren skal bringe teamets samlede viden og ressourcer bedst mulig i spil, så du i din opgavevaretagelse høster de oplagte synergieffekter.

Arbejdet består i den daglige administration af den nationale og internationale post- og pakkelovgivning. Styrelsen fører tilsyn med virksomhedernes overholdelse af lovgivningen, og fungerer herunder som klageinstans. Som følge af den nævnte markedsudvikling må der forudses aktiv deltagelse i den internationale regelfastsættelse på både EU- og globalt plan.

Som vores nye kollega bliver du en del af et kontor, hvor vi arbejder på tværs, deler viden og støtter hinanden med respekt for hinandens fagligheder og forskelligheder. Vi har travlt, men vi vil også have det sjovt.

Vi forestiller os, at du:

• har en videregående uddannelse som cand. scient. pol, cand. adm., cand. jur eller lignende

• har erfaring fra enten styrelse, departement eller anden politisk ledet organisation

• er god til at formidle letforståeligt, skabe dialog, sikre fremdrift og sætte dagsordenen

• er opmærksom på processens betydning for resultatet

• er god til at gennemskue problemstillinger med stor kompleksitet - og endnu bedre til at finde kreative løsninger

• har gode engelskkundskaber

• har lyst til at være en del af en arbejdsplads præget af høj faglig stolthed og et godt samarbejdsklima

Løn og ansættelsesforhold
Stillingen er en fast stilling på 37 timer. Ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem relevant faglig organisation og Finansministeriet med mulighed for forhandling af tillæg efter kvalifikationer. Stillingen er til besættelse snarest muligt og forventes afhængigt af kompetenceniveau at blive besat på enten special- eller chefkonsulentniveau.

Ansættelse forventes at være pr. 1. december 2019.

Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen - hvem er vi…
Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen er en styrelse under Transport- og Boligministeriet med ansvar og opgaver på tværs af transportformerne jernbane, vej og luftfart og havne samt regulering af bygge- og boligområdet.

Vi er en åben og udadvendt organisation, placeret mellem det politiske niveau, organisationerne og virksomhederne. Vi er mange forskellige faggrupper og udgør derfor en bred vifte af specialister og generalister.

Udover et varieret og udfordrende job, som kræver høj faglig kvalitet, lægger vi vægt på løbende kompetenceudvikling samt udvikling gennem ansvar og indflydelse på egne opgaver. Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen ønsker en medarbejdersammensætning, der afspejler det omgivende danske samfund. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Du kan læse mere om Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsen på www.tbst.dk

Yderligere information
Du kan få mere at vide om stillingen hos kontorchef Lars Korsholm på tlf. 41 78 01 23.

Ansøgning
Send din ansøgning og CV via Trafik-, Bygge– og Boligstyrelsens ansøgningsportal på www.tbst.dk senest den 21. oktober 2019.

Ansættelsessamtaler forventes gennemført i uge 44. Test vil blive anvendt i rekrutteringsprocessen.





TrafikstyrelsenKøbenhavn V2019-09-18T00:00:002019-10-21T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Økonom eller jurist til tilsyn med markedsrisiko i Finanstilsynet

FINANSTILSYNET

København Ø
Har du lyst til at arbejde med markedsrisikoområdet? Vil du være med til at føre tilsyn, som understøtter tilliden til den finansielle sektor? Og vil du være med til at sikre, at de internationale regler på markeds- og modpartsrisikoområdet såvel so...
Indrykket:1. oktober 2019
Udløbsdato:22. oktober 2019

Det Etiske Råd søger en erfaren akademiker med bredt kendskab indenfor naturvidenskab eller bioetik

Sundheds- og Ældreministeriet

København K
Som led i regeringens udflytning af statslige arbejdspladser er Det Etiske Råd flyttet til Kolding. I den forbindelse er vi ved at opbygge et nyt team i Kolding og søger nu en kollega fra januar 2020 med erfaring indenfor naturvidenskab eller bioeti...
Indrykket:30. september 2019
Udløbsdato:28. oktober 2019

Ambitiøs konsulent til Forsvarsministeriets Departement - genopslag

Forsvarsministeriet, Departementet

København K
Vil du være med til at beskytte dem, som arbejder for fred, frihed og sikkerhed? Kan du skabe forandringer, mens du holder flere bolde i luften? Og kan du gøre det med et smil på læben? Så vil vi gerne høre fra dig! Vi søger en dygtig kollega til en...
Indrykket:26. september 2019
Udløbsdato:21. oktober 2019

Sektionschef - Kommerciel og Legal

Banedanmark, Carsten Niebuhrs Gade 43

København Ø
Vil du arbejde med ledelse og fremtidens tekniske løsninger inden for togdrift? Så er det dig, vi søger. Banedanmark søger sektionschef til vores sektion for kommerciel og legal i divisionen Signalsystemer, der kan binde juridiske forhold, kontrakto...
Indrykket:24. september 2019
Udløbsdato:28. oktober 2019

Special-/Chefkonsulent med interesse for digitaliseringens konsekvenser

Trafikstyrelsen

København V
Vil du være en del af en arbejdsplads, hvor holdånd og faglighed dominerer, og hvor vi har fokus på at udvikle værdiskabende løsninger på komplekse problemstillinger med stor betydning for borgere og erhvervsliv? Både i Danmark, på europæisk niveau ...
Indrykket:18. september 2019
Udløbsdato:21. oktober 2019