Dock Chief for Base Maintenance, Billund Denmark

Skyways Technics A/S is looking for an experienced Dock Chief for a permanent position. You will join our existing team of highly experienced and qualified Dock Chiefs at our Base Maintenance facility in Billund, Denmark, where you will work with motivated and energetic colleagues. You must expect varied working hours.

We welcome EASA Part 66 Certified Engineers that are current on the following aircrafts: ATR 42-400/500/72-212A series,

Applications are invited from candidates with the following skills and experience:

  • Previous experience from base maintenance as a Supervisor/Team Leader/Dock Chief
  • Can work structured, autonomous and good at decision making
  • Quality conscious
  • Excellent English knowledge
  • Team player
  • Remain calm in stressful situations
  • You are energetic and flexible
  • Applicants must have the right to live and work in Denmark. This means that you are an EU citizen or have already obtained a Danish work and residence permit.

Your options

When you join Skyways Technics A/S, you sign up for an exciting and all-round job as permanent staff member in an international environment. An exciting and challenging opportunity for a highly motivated individual with a go-to attitude, prepared to work both autonomously and as a team player. Major changes and fast expansion within the organization provides great opportunities for both personal and professional development. You will be working within a young company where Competence, Co-operation, Respect and Responsibility are key values.

Application

If you have any questions regarding the job, please contact Base Maintenance Manager Wael Dayeh, phone +45 27 79 05 15 or wad@skywaystechnics.com

Please apply at your earliest convenience. We do not have an application deadline but accept applications as long as the job is posted. The position will be closed down once we have found the right candidate. Please send your application with relevant documentation to: WorkWithUs@skywaystechnics.com

About us:

With and more than 60 years of aircraft maintenance and spares support, Skyways Technics is well known, experienced and ready to bring forward the highest of standards in the services supplied. The company has its head office and hangar facility in Sonderborg Airport (SGD), Denmark, but has also inventory and hangar facilities in Billund Airport, Denmark. Furthermore, Skyways Technics has sales offices in Kuala Lumpur, Dubai and Florida. The global development is a continued process, ensuring presence close to ATR and CRJ operators and other customers. Learn more via www.skywaystechnics.com.


Du har ikke vedlagt dokumenter til din ansøgning. Klik på 'OK' knappen nedenfor for at sende din ansøgning alligevel, eller klik på knappen "Annuller" og vedhæft dokumenter, før du sender din ansøgning igen.

Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330084579Phoenix-ca48dcd012019-09-05T00:00:00Dock Chief for Base Maintenance, Billund Denmark

Skyways Technics A/S is looking for an experienced Dock Chief for a permanent position. You will join our existing team of highly experienced and qualified Dock Chiefs at our Base Maintenance facility in Billund, Denmark, where you will work with motivated and energetic colleagues. You must expect varied working hours.

We welcome EASA Part 66 Certified Engineers that are current on the following aircrafts: ATR 42-400/500/72-212A series,

Applications are invited from candidates with the following skills and experience:

  • Previous experience from base maintenance as a Supervisor/Team Leader/Dock Chief
  • Can work structured, autonomous and good at decision making
  • Quality conscious
  • Excellent English knowledge
  • Team player
  • Remain calm in stressful situations
  • You are energetic and flexible
  • Applicants must have the right to live and work in Denmark. This means that you are an EU citizen or have already obtained a Danish work and residence permit.

Your options

When you join Skyways Technics A/S, you sign up for an exciting and all-round job as permanent staff member in an international environment. An exciting and challenging opportunity for a highly motivated individual with a go-to attitude, prepared to work both autonomously and as a team player. Major changes and fast expansion within the organization provides great opportunities for both personal and professional development. You will be working within a young company where Competence, Co-operation, Respect and Responsibility are key values.

Application

If you have any questions regarding the job, please contact Base Maintenance Manager Wael Dayeh, phone +45 27 79 05 15 or wad@skywaystechnics.com

Please apply at your earliest convenience. We do not have an application deadline but accept applications as long as the job is posted. The position will be closed down once we have found the right candidate. Please send your application with relevant documentation to: WorkWithUs@skywaystechnics.com

About us:

With and more than 60 years of aircraft maintenance and spares support, Skyways Technics is well known, experienced and ready to bring forward the highest of standards in the services supplied. The company has its head office and hangar facility in Sonderborg Airport (SGD), Denmark, but has also inventory and hangar facilities in Billund Airport, Denmark. Furthermore, Skyways Technics has sales offices in Kuala Lumpur, Dubai and Florida. The global development is a continued process, ensuring presence close to ATR and CRJ operators and other customers. Learn more via www.skywaystechnics.com.

Skyways Technics A S is looking for an experienced Dock Chief for a permanent position. You will join our existing team of highly experienced and qualified Dock Chiefs at our Base Maintenance facility in Billund, Denmark, where you will work with motivated and energetic colleagues. You must expect varied working hours. We welcome EASA Part 66 Certified Engineers that are current on the following aircrafts: ATR 42-400 500 72-212A series, Applications are invited from candidates with the following skills and experience: Previous experience from base maintenance as a Supervisor Team Leader Dock Chief Can work structured, autonomous and good at decision making Quality conscious Excellent English knowledge Team player Remain calm in stressful situations You are energetic and flexible Applicants must have the right to live and work in Denmark. This means that you are an EU citizen or have already obtained a Danish work and residence permit. Your options When you join Skyways Technics A S, you sign up for an exciting and all-round job as permanent staff member in an international environment. An exciting and challenging opportunity for a highly motivated individual with a go-to attitude, prepared to work both autonomously and as a team player. Major changes and fast expansion within the organization provides great opportunities for both personal and professional development. You will be working within a young company where Competence, Co-operation, Respect and Responsibility are key values. Application If you have any questions regarding the job, please contact Base Maintenance Manager Wael Dayeh, phone 45 27 79 05 15 or wad@skywaystechnics.com Please apply at your earliest convenience. We do not have an application deadline but accept applications as long as the job is posted. The position will be closed down once we have found the right candidate. Please send your application with relevant documentation to: WorkWithUs@skywaystechnics.com About us: With and more than 60 years of aircraft maintenance and spares support, Skyways Technics is well known, experienced and ready to bring forward the highest of standards in the services supplied. The company has its head office and hangar facility in Sonderborg Airport (SGD), Denmark, but has also inventory and hangar facilities in Billund Airport, Denmark. Furthermore, Skyways Technics has sales offices in Kuala Lumpur, Dubai and Florida. The global development is a continued process, ensuring presence close to ATR and CRJ operators and other customers. Learn more via www.skywaystechnics.com.11jobnetca48dcd0100000000000aDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-10-29T00:00:0000010EuropaDanmarkJyllandSyd- og SønderjyllandVejle3601855SKYWAYS TECHNICS A/S, BLL11Stratusvej 177190BillundDKDanmark0
workwithus@skywaystechnics.comDKDanmarkDKDanmark
8Fuldtid46Permanent817564JobNet5039257503925710003-09-20190https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=ca48dcd0https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=ca48dcd0https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=ca48dcd0&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=ca48dcd0&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Ledelse_og_HR/Ledelse/1.jpgDock Chief for Base Maintenance, Billund Denmark12008011Dansk3Læse/ tale123204Afdelingschef6Ledelse362598205workwithus@skywaystechnics.comworkwithus@skywaystechnics.comDKDanmarkDKDanmark330090975Business ControllerRobot Skyways Technics A S is looking for a hands-on Business Controller. Your main responsibility will be to prepare and improve our financial analysis, including monthly reporting, budgeting and forecasting. You will be involved in all parts of the organization, which requires a high level of cooperation across the organization. Furthermore, the business controller will work closely together with managers with various types of analysis, reports and operational support to secure transparency. You will be a part of a financial team of 6 employees with direct report to the CFO. The Business Controller will be based at Skyways Technics´ headquarter office in Sønderborg, Denmark. Tasks and responsibilities: Preparation and analysis of monthly accounts, monthly report and key figures Frequent cash flow and working capital follow up Profitability analysis Preparation of budget- and forecast reports Support bank payments and follow up Preparation of statutory accounts Essentials: HD, Master in Finance or equivalent Minimum 2 years of work experience as controller or auditor Experience with international business is an advantage Must possess excellent verbal and written communication skills in English Experienced user of ERP systems and Excel Personale Profile: You hold a strong business acumen You have a structured style of work, conscientious, well organized and attention to detail You have strong analytical skills You have good communication skills, both oral and written You are used to working independently, yet you are also a team-player You ensure high quality in our day to day work and deliver results on-time You see the big picture and care for details As a flexible person you thrive with task variation We offer: An informal work environment with skilled colleagues Exciting challenges in a dynamic and developing company Opportunities for personal development A diverse international workforce with a global perspective If you require further information, please contact CFO Jesper Krog Sibbesen at email: jks@skywaystechnics.com or tel: 45 22 85 73 89 If you are committed to delivering business results, strive to make a difference and would like the opportunity to join a dynamic company with targets of 20 annual growth and international expansion plans, then please send your CV and application to : WorkWithUs@skywaystechnics.com marked Business Controller About us: Skyways Technics A S is a European EASA and FAA part 145 approved MRO focused on the maintenance of regional aircraft from its hangar facilities in Billund and Sonderborg, Denmark. Furthermore, Skyways Technics A S is focused on spare parts support to aircraft operators and owners around the world. The headquarter is located in Sonderborg, Denmark, where Sales, Purchasing, and administrative functions are centralized. In addition, we have a subsidiary located in Kuala Lumpur, Malaysia, a sales office located in Dubai and a newly opened sales office in Florida. We employ approximately 150 energetic and committed employees. Please find more information on: www.skywaystechnics.com

Skyways Technics A/S is looking for a hands-on Business Controller.

Your main responsibility will be to prepare and improve our financial analysis, including monthly reporting, budgeting and forecasting. You will be involved in all parts of the organization, which requires a high level of cooperation across the organization. Furthermore, the business controller will work closely together with managers with various types of analysis, reports and operational support to secure transparency.

You will be a part of a financial team of 6 employees with direct report to the CFO. The Business Controller will be based at Skyways Technics´ headquarter office in Sønderborg, Denmark.

Tasks and responsibilities:

  • Preparation and analysis of monthly accounts, monthly report and key figures
  • Frequent cash flow and working capital follow up
  • Profitability analysis
  • Preparation of budget- and forecast reports
  • Support bank payments and follow up
  • Preparation of statutory accounts

Essentials:

    • HD, Master in Finance or equivalent
    • Minimum 2 years of work experience as controller or auditor
    • Experience with international business is an advantage
    • Must possess excellent verbal and written communication skills in English
    • Experienced user of ERP systems and Excel

Personale Profile:

  • You hold a strong business acumen
  • You have a structured style of work, conscientious, well organized and attention to detail
  • You have strong analytical skills
  • You have good communication skills, both oral and written
  • You are used to working independently, yet you are also a team-player
  • You ensure high quality in our day to day work and deliver results on-time
  • You see the big picture and care for details
  • As a flexible person you thrive with task variation

We offer:

  • An informal work environment with skilled colleagues
  • Exciting challenges in a dynamic and developing company
  • Opportunities for personal development
  • A diverse international workforce with a global perspective

If you require further information, please contact CFO Jesper Krog Sibbesen at email: jks@skywaystechnics.com or tel: + 45 22 85 73 89

If you are committed to delivering business results, strive to make a difference and would like the opportunity to join a dynamic company with targets of + 20 % annual growth and international expansion plans, then please send your CV and application to : WorkWithUs@skywaystechnics.com marked “Business Controller”

About us:

Skyways Technics A/S is a European EASA and FAA part 145 approved MRO focused on the maintenance of regional aircraft from its hangar facilities in Billund and Sonderborg, Denmark. Furthermore, Skyways Technics A/S is focused on spare parts support to aircraft operators and owners around the world. The headquarter is located in Sonderborg, Denmark, where Sales, Purchasing, and administrative functions are centralized. In addition, we have a subsidiary located in Kuala Lumpur, Malaysia, a sales office located in Dubai and a newly opened sales office in Florida. We employ approximately 150 energetic and committed employees.
Please find more information on:
www.skywaystechnics.com

SKYWAYS TECHNICS A/S, BLLBillund2019-09-17T00:00:002019-11-08T00:00:00
330084581Dock Chief for Base Maintenance, Sønderborg DenmarkRobot Skyways Technics A S is looking for an experienced Dock Chief for a permanent position. You will join our existing team of highly experienced and qualified Dock Chiefs at our Base Maintenance facility in Sønderborg, Denmark, where you will work with motivated and energetic colleagues. You must expect varied working hours. We welcome EASA Part 66 Certified Engineers that are current on the following aircrafts: ATR 42-400 500 72-212A series, Applications are invited from candidates with the following skills and experience: Previous experience from base maintenance as a Supervisor Team Leader Dock Chief Can work structured, autonomous and good at decision making Quality conscious Excellent English knowledge Team player Remain calm in stressful situations You are energetic and flexible Applicants must have the right to live and work in Denmark. This means that you are an EU citizen or have already obtained a Danish work and residence permit. Your options When you join Skyways Technics A S, you sign up for an exciting and all-round job as permanent staff member in an international environment. An exciting and challenging opportunity for a highly motivated individual with a go-to attitude, prepared to work both autonomously and as a team player. Major changes and fast expansion within the organization provides great opportunities for both personal and professional development. You will be working within a young company where Competence, Co-operation, Respect and Responsibility are key values. Application If you have any questions regarding the job, please contact Base Maintenance Manager Wael Dayeh, phone 45 27 79 05 15 or WAD@skywaystechnics.com Please apply at your earliest convenience. We do not have an application deadline but accept applications as long as the job is posted. The position will be closed down once we have found the right candidate. Please send your application with relevant documentation to: WorkWithUs@skywaystechnics.com About us: With and more than 60 years of aircraft maintenance and spares support, Skyways Technics is well known, experienced and ready to bring forward the highest of standards in the services supplied. The company has its head office and hangar facility in Sonderborg Airport (SGD), Denmark, but has also inventory and hangar facilities in Billund Airport, Denmark. Furthermore, Skyways Technics has sales offices in Kuala Lumpur, Dubai and Florida. The global development is a continued process, ensuring presence close to ATR and CRJ operators and other customers. Learn more via www.skywaystechnics.com.

Skyways Technics A/S is looking for an experienced Dock Chief for a permanent position. You will join our existing team of highly experienced and qualified Dock Chiefs at our Base Maintenance facility in Sønderborg, Denmark, where you will work with motivated and energetic colleagues. You must expect varied working hours.

We welcome EASA Part 66 Certified Engineers that are current on the following aircrafts: ATR 42-400/500/72-212A series,

Applications are invited from candidates with the following skills and experience:

  • Previous experience from base maintenance as a Supervisor/Team Leader/Dock Chief
  • Can work structured, autonomous and good at decision making
  • Quality conscious
  • Excellent English knowledge
  • Team player
  • Remain calm in stressful situations
  • You are energetic and flexible
  • Applicants must have the right to live and work in Denmark. This means that you are an EU citizen or have already obtained a Danish work and residence permit.

Your options

When you join Skyways Technics A/S, you sign up for an exciting and all-round job as permanent staff member in an international environment. An exciting and challenging opportunity for a highly motivated individual with a go-to attitude, prepared to work both autonomously and as a team player. Major changes and fast expansion within the organization provides great opportunities for both personal and professional development. You will be working within a young company where Competence, Co-operation, Respect and Responsibility are key values.

Application

If you have any questions regarding the job, please contact Base Maintenance Manager Wael Dayeh, phone +45 27 79 05 15 or WAD@skywaystechnics.com

Please apply at your earliest convenience. We do not have an application deadline but accept applications as long as the job is posted. The position will be closed down once we have found the right candidate. Please send your application with relevant documentation to: WorkWithUs@skywaystechnics.com

About us:

With and more than 60 years of aircraft maintenance and spares support, Skyways Technics is well known, experienced and ready to bring forward the highest of standards in the services supplied. The company has its head office and hangar facility in Sonderborg Airport (SGD), Denmark, but has also inventory and hangar facilities in Billund Airport, Denmark. Furthermore, Skyways Technics has sales offices in Kuala Lumpur, Dubai and Florida. The global development is a continued process, ensuring presence close to ATR and CRJ operators and other customers. Learn more via www.skywaystechnics.com.

SKYWAYS TECHNICS A/S, BLLBillund2019-09-05T00:00:002019-10-29T00:00:00
330104299Technical Project CoordinatorRobot Excited by the prospect of working in a fast paced ever changing worldwide industry? Skyways Technics A S is looking for a Technical Project Coordinator to play a crucial role in supporting our Base Production and acting as the key link between Production and our customers. Your main responsibility will be to manage the process from inception to completion liaising both internally with our production and externally with customers, OEMs and 3rd party suppliers You can look forward to at a wide ranging, interesting and challenging role with main focus on: Analyze work packs and take care of necessary engineering support before releasing to Production. Monitor check with focus on engineering issues. Taking active part in finding the best solution for the customers. Lead daily meeting with customer and production Engineering support to the mechanics to make sure that work is carried out according to aircraft documentation. Assist Repair Department with estimates on incoming repairs. We expect you to have: Technical education at bachelor level or equivalent experience. Experience in project management A sound commercial understanding Structured and strong at coordinating.The ability to create good and lasting relationships Excellent communication skills and the ability to fluently speak, read and write English A background in the aviation industry is desirable, but not a must. As a person, you are enthusiastic and motivated. Your positive attitude makes you thrive in a dynamic work environment and you enjoy meeting deadlines and tackling challenges. Your options When you join Skyways Technics A S, you sign up for a career in an international environment in close collaboration with customers, suppliers and colleagues all over the world. Major changes and fast expansion within the organization provides great opportunities for both personal and professional development. You will be working within a young company where competence, co-operation, respect and responsibility are key values. As our business is founded on the ability to think outside the box, you will be expected to challenge the existing and find new innovative solutions. The Technical Project Coordinator will based at Skyways Technics A S HQ in Sonderborg, Denmark or at Skyways Technics facility in Kaunas, Lithuania. Start as soon as possible. Applications are reviewed continually until suitable candidates are found. If you require further information about the position, please contact Technical Services Manager Perry Ryznar at: 45 27 77 97 02 or email at per@skywaystechnics.com. If you are committed to delivering business growth and would like the opportunity to develop within a progressive company, then please send your CV and application to: WorkWithUs@skywaystechnics.com About us: Skyways Technics A S is a European EASA and FAA part 145 approved MRO focused on the maintenance of regional aircraft from its hangar facilities in Billund and Sonderborg, Denmark. Furthermore, Skyways Technics A S is focused on spare parts support to aircraft operators and owners around the world. The headquarter is located in Sonderborg, Denmark, where Sales, Purchasing, and administrative functions are centralized. In addition, we have a subsidiary located in Kuala Lumpur, Malaysia a sales office located in Dubai and a newly opened sales office in Florida. We employ approximately 150 energetic and committed employees. Please find more information on: www.skywaystechnics.com

Excited by the prospect of working in a fast paced ever changing worldwide industry?

Skyways Technics A/S is looking for a Technical Project Coordinator to play a crucial role in supporting our Base Production and acting as the key link between Production and our customers. Your main responsibility will be to manage the process from inception to completion liaising both internally with our production and externally with customers, OEMs and 3rd party suppliers

You can look forward to at a wide ranging, interesting and challenging role with main focus on:

    • Analyze work packs and take care of necessary engineering support before releasing to Production.
    • Monitor check with focus on engineering issues.
    • Taking active part in finding the best solution for the customers.
    • Lead daily meeting with customer and production
    • Engineering support to the mechanics to make sure that work is carried out according to aircraft documentation.
    • Assist Repair Department with estimates on incoming repairs.

We expect you to have:

  • Technical education at bachelor level or equivalent experience.
  • Experience in project management
  • A sound commercial understanding
  • Structured and strong at coordinating.The ability to create good and lasting relationships
  • Excellent communication skills and the ability to fluently speak, read and write English
  • A background in the aviation industry is desirable, but not a must.

As a person, you are enthusiastic and motivated. Your positive attitude makes you thrive in a dynamic work environment and you enjoy meeting deadlines and tackling challenges.

Your options

When you join Skyways Technics A/S, you sign up for a career in an international environment in close collaboration with customers, suppliers and colleagues all over the world. Major changes and fast expansion within the organization provides great opportunities for both personal and professional development. You will be working within a young company where competence, co-operation, respect and responsibility are key values. As our business is founded on the ability to think outside the box, you will be expected to challenge the existing and find new innovative solutions.

The Technical Project Coordinator will based at Skyways Technics A/S’ HQ in Sonderborg, Denmark or at Skyways Technics’ facility in Kaunas, Lithuania.

Start as soon as possible.

Applications are reviewed continually until suitable candidates are found.

If you require further information about the position, please contact Technical Services Manager Perry Ryznar at:

+45 27 77 97 02 or email at per@skywaystechnics.com.

If you are committed to delivering business growth and would like the opportunity to develop within a progressive company, then please send your CV and application to:

WorkWithUs@skywaystechnics.com

About us:

Skyways Technics A/S is a European EASA and FAA part 145 approved MRO focused on the maintenance of regional aircraft from its hangar facilities in Billund and Sonderborg, Denmark. Furthermore, Skyways Technics A/S is focused on spare parts support to aircraft operators and owners around the world. The headquarter is located in Sonderborg, Denmark, where Sales, Purchasing, and administrative functions are centralized. In addition, we have a subsidiary located in Kuala Lumpur, Malaysia a sales office located in Dubai and a newly opened sales office in Florida. We employ approximately 150 energetic and committed employees.
Please find more information on:
www.skywaystechnics.com

SKYWAYS TECHNICS A/S, BLLBillund2019-10-10T00:00:002019-11-29T00:00:00
330096229Er du den afdelingschef, der kan løfte sundhedsindsatsen og den tværgående sammenhængskraft til næste niveau? - genopslagProfile I Vejen Kommune har vi indledt en spændende organisatorisk udvikling, der bl.a. indebærer nye afdelinger. Sundhed og Sammenhæng er én af de nye afdelinger og Vejen Kommune søger hertil en afdelingschef med sundhedsfaglig indsigt, tværfagligt udsyn, processuelle kompetencer og modet til at udfordre plejer . Afdelingschefen skal stå i spidsen for videreudvikling af sundhedsområdet og for, at tværgående sammenhæng er et vedvarende fokus i hele organisationen. Ny afdeling men et solidt afsæt og en stor ambition om at skabe endnu mere sammenhæng Sundhed og Sammenhæng er pr. 1. oktober 2019 én af ti afdelinger under Direktionen og med reference til Kommunaldirektøren. Afdelingen bliver sammensat af eksisterende enheder og personalegrupper og kommer til at bestå af Livsstil, Træning, Tandplejen og et sekretariat: - Livsstil: Forløbsprogrammer, forebyggelse af (gen)indlæggelser samt sundhedsfremmende og forebyggende indsatser målrettet søvn, kost, ensomhed, mental sundhed, fysisk sundhed mv. - Træning: Genoptræning, vedligeholdende træning, vederlagsfri fysioterapi mv. - Tandplejen: Børne- og ungdomstandpleje, inkl. tandregulering og omsorgstandpleje. - Sekretariat: Administrative opgaver, analyseopgaver, procesfacilitering, rusmiddelindsats, forløbskoordination mv. Som afdelingschef får du det strategiske, faglige, økonomiske, administrative og personalemæssige ansvar for Sundhed og Sammenhæng. Du får følgeskab af tandlæger, tandplejere, tandteknikere, klinikassistenter, fysioterapeuter, ergoterapeuter, sygeplejersker, diætister, sundhedscoaches, en socialrådgiver, en rusmiddelkonsulent, forløbskoordinatorer, en koordinator for frivillighed, konsulenter og administrative medarbejdere i alt knap 100 medarbejdere og tre ledere fordelt på tre matrikler. Enhederne i den nye afdeling har på hvert sit felt erfaring, ligesom der i hele Vejen Kommune er fokus på at bringe forskellige fagligheder i spil, når der sammen med borgeren skal skabes det bedste udgangspunkt for dennes videre færden og udvikling. Det tværgående samarbejde om fælles løsninger kalder vi fælles faglighed , hvor vi med afsæt i den enkelte borger kommunikerer, koordinerer og inddrager hinandens fagligheder. Afsættet for Sundhed og Sammenhæng er således solidt, men vi vil mere til gavn for borgerne. Vi er klar til næste niveau, hvor Vejen Kommune bliver en endnu stærkere medspiller i det nære sundhedsvæsen og hvor tværfaglige indsatser internt i kommunen og på tværs af kommune, region og private aktører bliver en naturlighed. Som afdelingschef får du på den længere bane en stor rolle i at skabe et stærkere fundament for det. På den korte bane er det med en ny afdeling en primær opgave for dig at udvikle og fundere Sundhed og Sammenhæng, så formål, opgaver, ansvar, struktur og samarbejdsflader er tydelige og har opbakning internt i, men også omkring afdelingen. Involvering indad, udad og på tværs Sundhedsindsatsen i Vejen Kommune har såvel sundhedsfaglig bredde som tyngde. Her får du som afdelingschef en central opgave i at sætte yderligere retning og - sammen med og via ledere og medarbejdere - at skabe endnu mere fremdrift i arbejdet for borgernes sundhed. Sundhedsfremmende og forebyggende borgerforløb og udvikling af de kommunale indsatser under sundhedsaftalen er målrettede fokusområder. De fokusområder skal styrkes, så borgernes sundhed fremmes, sundhedsmæssige udfordringer forebygges adresseres hurtigt og så behandling sker i nærmiljøet. Her er foreningslivet, frivillige, Almen Praksis, Regionen m.fl. centrale samarbejdspartnere og du skal som afdelingschef gå forrest i involverende processer, så det nære sundhedsvæsen er et sammenhængende sundhedsvæsen. 2 Ligeledes går du som afdelingschef forrest i involverende processer internt i organisationen med henblik på cementering af fælles faglighed. Det vil sige, at du kontinuerligt tilskynder til tværfaglig koordinering både generelt og især i sager, hvor borgerne oplever udfordrende livsbetingelser. Her er målet, at borgerne inddrages og tager et ansvar, der fører til deres højest opnåelige niveau af livsmestring og tilknytning til arbejdsmarkedet. Som afdelingschef for Sundhed og Sammenhæng skal du iværksætte og understøtte processer og resultater, der bygger på relationer og samarbejde. Du skal således medvirke til at sætte turbo på et endeligt opgør med silotænkning på alle niveauer. I din involvering indad, udad og på tværs har du som afdelingschef et fast blik på udviklingsmuligheder og nye mål for Vejen Kommune. Vi respekterer og udfordrer hinanden Som afdelingschef bliver du en del af Chefforum med fagligt dygtige og gode kolleger. Blandt cheferne kan du som afdelingschef profitere af kollegernes erfaring og sparring. Vi respekterer hinandens ledelsesrum og har samtidig modet til at blande os for at løfte hinanden. Det mod skal du også have i forhold til kollegerne, men også i forhold til medarbejdere og topledelse, lige såvel som du har modet til at udfordre eksisterende tænkemåder og strukturer, så opgaveløsningen kontinuerligt er effektiv, af høj kvalitet og med den ønskede effekt. Du kan læse mere om opgaver og forventninger til kompetencer i jobprofilen. Ansættelsesvilkår Stillingen ønskes besat den 1. januar 2020. Stillingen besættes på overenskomstmæssige vilkår efter konkret forhandling. Ansættelsesforløb Der er ansøgningsfrist mandag den 28. oktober 2019 kl. 8.00. Vi foretrækker, at du søger stillingen online via vores hjemmeside ved at bruge knappen Send ansøgning . Husk at vedhæfte ansøgning og CV samt andre relevante bilag. Ansættelsesudvalget består af Kommunaldirektøren, en chefkollega, en leder, to medarbejdere og en tillidsrepræsentant. Første samtalerunde er onsdag den 6. november 2019. Anden samtalerunde er onsdag den 20. november 2019. Mellem første og anden samtalerunde gennemføres en test. Der forventes telefonisk tilbagemelding på testresultatet mandag den 11. november 2019. Desuden vil der være en 1:1 samtale mellem Kommunal-direktøren og kandidater, der går videre til anden samtalerunde torsdag den 14. november 2019. Spørgsmål vedrørende stillingen Interesserede er velkomne til at kontakte Kommunaldirektør Ole Slot på. tlf. nr. 30 17 09 00 eller arbejdsmarkedschef Anneth Jensen på tlf. nr. 30 58 81 25 for at høre nærmere om stillingen og drøfte personlige kvalifikationer mv. i forhold til stillingen. Alle henvendelser behandles fortroligt. Overvejer du at flytte til Vejen? Så kan du få hjælp til bosætning. Se mere på https: boivejen.inst.vejen.dk Om Vejen Kommune Vejen Kommune er en del af Trekantområdet og er centralt placeret mellem naboerne Kolding i øst og Esbjerg i vest. Med knap 43.000 indbyggere er Vejen en mellemstor kommune med brede og veldrevne servicetilbud. Vejen Kommune prioriterer både drift og udvikling for at sikre, at kommunen forbliver en veldrevet kommune. Visionen for kommunen er at være en attraktiv erhvervs- og bosætningskommune, der skaber rammer og muligheder for trivsel, kvalitet og vækst. Målet er at gøre en positiv forskel for borgerne. Aktuelt har Vejen Kommune et centralt fokus på effektiv administration, kerneopgaven, det tværgående samarbejde og den attraktive arbejdsplads. Vejen Kommune er pr. 1. januar 2020 en røgfri arbejdsplads. Som organisation er Vejen Kommune karakteriseret ved en flad struktur med tre ledelseslag med korte beslutningsgange og med fokus på et tæt samspil de organisatoriske niveauer imellem. I Vejen Kommune er ledelse en prioritet og der er forventninger til kommunens ledere. Ledelse er i høj grad værdibaseret: - Nytænkning. Fordi det er sådan, vi lykkes. - Anerkendelse. Fordi vi ser forskellighed som en styrke. - Sammenhæng. Fordi vi tror på værdien af at skabe sammen med kollegaer, borgere og virksomheder. - Ansvarlighed. Fordi det fremmer resultater og arbejdsglæde. Lederne er ledere for egen enhed og for Vejen Kommune som helhed. Derfor tager ledere ansvar for både det lille fællesskab og det store fællesskab. Derudover er medarbejdere og ledere en del af det mangfoldige fællesskab sammen med borgere, frivillige, foreninger og virksomheder. Ledere tager derfor ansvar for at invitere borgere, frivillige, foreninger og virksomheder til en aktiv rolle i det mangfoldige fællesskab for sammen med dem at skabe velfærd.

I Vejen Kommune har vi indledt en spændende organisatorisk udvikling, der bl.a. indebærer nye afdelinger. Sundhed og Sammenhæng er én af de nye afdelinger og Vejen Kommune søger hertil en afdelingschef med sundhedsfaglig indsigt, tværfagligt udsyn, processuelle kompetencer og modet til at udfordre ’plejer’. Afdelingschefen skal stå i spidsen for videreudvikling af sundhedsområdet og for, at tværgående sammenhæng er et vedvarende fokus i hele organisationen.

Ny afdeling – men et solidt afsæt og en stor ambition om at skabe endnu mere sammenhæng

Sundhed og Sammenhæng er pr. 1. oktober 2019 én af ti afdelinger under Direktionen og med reference til Kommunaldirektøren. Afdelingen bliver sammensat af eksisterende enheder og personalegrupper og kommer til at bestå af Livsstil, Træning, Tandplejen og et sekretariat:

- Livsstil: Forløbsprogrammer, forebyggelse af (gen)indlæggelser samt sundhedsfremmende og forebyggende indsatser målrettet søvn, kost, ensomhed, mental sundhed, fysisk sundhed mv.

- Træning: Genoptræning, vedligeholdende træning, vederlagsfri fysioterapi mv.

- Tandplejen: Børne- og ungdomstandpleje, inkl. tandregulering og omsorgstandpleje.

- Sekretariat: Administrative opgaver, analyseopgaver, procesfacilitering, rusmiddelindsats, forløbskoordination mv.

Som afdelingschef får du det strategiske, faglige, økonomiske, administrative og personalemæssige ansvar for Sundhed og Sammenhæng. Du får følgeskab af tandlæger, tandplejere, tandteknikere, klinikassistenter, fysioterapeuter, ergoterapeuter, sygeplejersker, diætister, sundhedscoaches, en socialrådgiver, en rusmiddelkonsulent, forløbskoordinatorer, en koordinator for frivillighed, konsulenter og administrative medarbejdere – i alt knap 100 medarbejdere og tre ledere fordelt på tre matrikler.

Enhederne i den nye afdeling har på hvert sit felt erfaring, ligesom der i hele Vejen Kommune er fokus på at bringe forskellige fagligheder i spil, når der sammen med borgeren skal skabes det bedste udgangspunkt for dennes videre færden og udvikling. Det tværgående samarbejde om fælles løsninger kalder vi ’fælles faglighed’, hvor vi med afsæt i den enkelte borger kommunikerer, koordinerer og inddrager hinandens fagligheder.

Afsættet for Sundhed og Sammenhæng er således solidt, men vi vil mere til gavn for borgerne. Vi er klar til næste niveau, hvor Vejen Kommune bliver en endnu stærkere medspiller i det nære sundhedsvæsen og hvor tværfaglige indsatser internt i kommunen og på tværs af kommune, region og private aktører bliver en naturlighed. Som afdelingschef får du på den længere bane en stor rolle i at skabe et stærkere fundament for det. På den korte bane er det med en ny afdeling en primær opgave for dig at udvikle og fundere Sundhed og Sammenhæng, så formål, opgaver, ansvar, struktur og samarbejdsflader er tydelige og har opbakning internt i, men også omkring afdelingen.

Involvering – indad, udad og på tværs

Sundhedsindsatsen i Vejen Kommune har såvel sundhedsfaglig bredde som tyngde. Her får du som afdelingschef en central opgave i at sætte yderligere retning og - sammen med og via ledere og medarbejdere - at skabe endnu mere fremdrift i arbejdet for borgernes sundhed. Sundhedsfremmende og forebyggende borgerforløb og udvikling af de kommunale indsatser under sundhedsaftalen er målrettede fokusområder. De fokusområder skal styrkes, så borgernes sundhed fremmes, sundhedsmæssige udfordringer forebygges/adresseres hurtigt og så behandling sker i nærmiljøet. Her er foreningslivet, frivillige, Almen Praksis, Regionen m.fl. centrale samarbejdspartnere og du skal som afdelingschef gå forrest i involverende processer, så det nære sundhedsvæsen er et sammenhængende sundhedsvæsen. 2

Ligeledes går du som afdelingschef forrest i involverende processer internt i organisationen med henblik på cementering af fælles faglighed. Det vil sige, at du kontinuerligt tilskynder til tværfaglig koordinering – både generelt og især i sager, hvor borgerne oplever udfordrende livsbetingelser. Her er målet, at borgerne inddrages og tager et ansvar, der fører til deres højest opnåelige niveau af livsmestring og tilknytning til arbejdsmarkedet. Som afdelingschef for Sundhed og Sammenhæng skal du iværksætte og understøtte processer og resultater, der bygger på relationer og samarbejde. Du skal således medvirke til at sætte turbo på et endeligt opgør med silotænkning på alle niveauer.

I din involvering indad, udad og på tværs har du som afdelingschef et fast blik på udviklingsmuligheder og nye mål for Vejen Kommune.

Vi respekterer og udfordrer hinanden

Som afdelingschef bliver du en del af Chefforum med fagligt dygtige og gode kolleger. Blandt cheferne kan du som afdelingschef profitere af kollegernes erfaring og sparring. Vi respekterer hinandens ledelsesrum og har samtidig modet til at blande os for at løfte hinanden. Det mod skal du også have i forhold til kollegerne, men også i forhold til medarbejdere og topledelse, lige såvel som du har modet til at udfordre eksisterende tænkemåder og strukturer, så opgaveløsningen kontinuerligt er effektiv, af høj kvalitet og med den ønskede effekt. Du kan læse mere om opgaver og forventninger til kompetencer i jobprofilen.

Ansættelsesvilkår

Stillingen ønskes besat den 1. januar 2020.

Stillingen besættes på overenskomstmæssige vilkår efter konkret forhandling.

Ansættelsesforløb

Der er ansøgningsfrist mandag den 28. oktober 2019 kl. 8.00.

Vi foretrækker, at du søger stillingen online via vores hjemmeside ved at bruge knappen "Send ansøgning". Husk at vedhæfte ansøgning og CV samt andre relevante bilag.

Ansættelsesudvalget består af Kommunaldirektøren, en chefkollega, en leder, to medarbejdere og en tillidsrepræsentant.

Første samtalerunde er onsdag den 6. november 2019. Anden samtalerunde er onsdag den 20. november 2019.

Mellem første og anden samtalerunde gennemføres en test. Der forventes telefonisk tilbagemelding på testresultatet mandag den 11. november 2019. Desuden vil der være en 1:1 samtale mellem Kommunal-direktøren og kandidater, der går videre til anden samtalerunde torsdag den 14. november 2019.

Spørgsmål vedrørende stillingen

Interesserede er velkomne til at kontakte Kommunaldirektør Ole Slot på. tlf. nr. 30 17 09 00 eller arbejdsmarkedschef Anneth Jensen på tlf. nr. 30 58 81 25 for at høre nærmere om stillingen og drøfte personlige kvalifikationer mv. i forhold til stillingen. Alle henvendelser behandles fortroligt.

Overvejer du at flytte til Vejen? Så kan du få hjælp til bosætning. Se mere på https://boivejen.inst.vejen.dk/

Om Vejen Kommune

Vejen Kommune er en del af Trekantområdet og er centralt placeret mellem naboerne Kolding i øst og Esbjerg i vest. Med knap 43.000 indbyggere er Vejen en mellemstor kommune med brede og veldrevne servicetilbud. Vejen Kommune prioriterer både drift og udvikling for at sikre, at kommunen forbliver en veldrevet kommune. Visionen for kommunen er at være en attraktiv erhvervs- og bosætningskommune, der skaber rammer og muligheder for trivsel, kvalitet og vækst. Målet er at gøre en positiv forskel for borgerne.

Aktuelt har Vejen Kommune et centralt fokus på effektiv administration, kerneopgaven, det tværgående samarbejde og den attraktive arbejdsplads.

Vejen Kommune er pr. 1. januar 2020 en røgfri arbejdsplads.

Som organisation er Vejen Kommune karakteriseret ved en flad struktur med tre ledelseslag med korte beslutningsgange og med fokus på et tæt samspil de organisatoriske niveauer imellem.

I Vejen Kommune er ledelse en prioritet og der er forventninger til kommunens ledere. Ledelse er i høj grad værdibaseret:

- Nytænkning. Fordi det er sådan, vi lykkes.

- Anerkendelse. Fordi vi ser forskellighed som en styrke.

- Sammenhæng. Fordi vi tror på værdien af at skabe sammen med kollegaer, borgere og virksomheder.

- Ansvarlighed. Fordi det fremmer resultater og arbejdsglæde.

Lederne er ledere for egen enhed og for Vejen Kommune som helhed. Derfor tager ledere ansvar for både det lille fællesskab og det store fællesskab. Derudover er medarbejdere og ledere en del af det mangfoldige fællesskab sammen med borgere, frivillige, foreninger og virksomheder. Ledere tager derfor ansvar for at invitere borgere, frivillige, foreninger og virksomheder til en aktiv rolle i det mangfoldige fællesskab for sammen med dem at skabe velfærd.

 

ORS/Small/54e6c0b2_logo.pngSundhed og Familie - SundhedBrørup2019-09-26T15:02:10.7972019-10-28T00:00:00
330100717Leder af Dagplejen i Silkeborg KommuneRobot Vi leder efter dig, som brænder for den særlige kvalitet ved dagplejeer en leder som kan skabe stærke fællesskaber for ledere og medarbejdere i Dagplejenkan definere morgendagens opgaver og fremtidssikre DagplejenDu skal være ambitiøs og visionær på vegne af dagplejen og meget gerne have blik for profilering og synlighed af dagplejens kvaliteter. Det er vigtigt, at du kan lede processer, som kan sikre, at dagplejen fastholdes og udvikles som et attraktivt og konkurrencedygtigt pasningstilbud. Dagplejen i Silkeborg Kommune har en tydelig pædagogisk profil med fokus på kvalitet og kompetenceudvikling af de enkelte dagplejere, ex. styrkede læreplaner, IT-kundskaber og lign. Herudover samarbejder vi om dagplejeuddannelsen med to andre kommuner. Vi har tradition for et velfungerende forældresamarbejde, med vægt på dialog og inddragelse. Som leder af Dagplejen, bliver du direkte leder for 12 pædagogiske ledere, to administrative medarbejdere og to frikøbte TR ere, dels overordnet leder for ca. 260 kommunale dagplejere. Herudover har du det overordnede ansvar for 45 private pasningsordninger. Silkeborg Kommune har over 93.000 borgere, og ligger midt i den smukkeste natur og har et sprudlende kulturliv, velfungerende by- og landsbysamfund og dynamiske erhvervsområder. Vi tilbyder:en spændende ledelsesopgave i en stor kommunal organisationen personalegruppe med stort engagement, mange kompetencer og høj faglighedet bredt spekter af samarbejdspartnere i opgaveløsningen, såvel internt som eksternt i organisationenat du bliver en del af det overordnede strategiske arbejde for dagtilbud i Silkeborg Kommunedeltagelse i ledernetværk, som faciliteres af HR konsulenterfaglige temadage og fælles lederkonferencer for lederegode muligheder for uddannelse og udviklingVi forventer, at du:er en tillidsfuld og tilgængelig personaleleder som kan videreføre en værdibaseret ledelsesstil, og bevare åbenhed og inddragelse omkring driften.kan sætte mål, rammer og retning, og skabe sammenhæng til overordnede mål og visionerhar erfaring med at lede ledere, såvel som medarbejdere, og har en relevant lederuddannelsehar interesse og flair for IThar økonomisk forståelse og kan tage ansvar for et budget på over 100 mio.kr.er fagligt velfunderet, har fokus på kvaliteten i kerneopgaven, og kan give kvalificeret sparring med pædagogisk viden og indsigtkommunikerer respektfuldt og tydeligt, både skriftligt og mundtligter åben, nysgerrig, initiativrig og har humorhar fokus på det gode arbejdsmiljø og vil bygge videre på det gode, der erTiltrædelse 1. januar 2020. Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokale løndannelse. Lønniveau trin 47 35.000 kr. årligt (ca. 496.000 kr. pension). Vil du vide mere? Nærmere oplysninger kan fås ved henvendelse til leder af dagtilbud John Gejl på tlf. 20 35 41 42 eller pædagogisk udviklingsleder Jeannette Sloth Pedersen på tlf. 30 66 43 18. Du kan også læse mere på vores hjemmeside om dagplejen På Silkeborg Kommunes hjemmeside kan du læse mere om kommunens strategiplan, ledelsesgrundlag samt job- og personprofil: Bliv leder hos os . Ansøgningsfrist søndag 27. oktober 2019. Første samtale forventes afholdt torsdag 7. november og anden samtale onsdag 13. november. Kandidater, som går videre til anden samtale, må påregne at skulle gennemføre en Garuda profilanalyse. Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online. Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.Vi leder efter dig, som
  • brænder for den særlige kvalitet ved dagpleje
  • er en leder som kan skabe stærke fællesskaber for ledere og medarbejdere i Dagplejen
  • kan definere ”morgendagens opgaver” og fremtidssikre Dagplejen
Du skal være ambitiøs og visionær på vegne af dagplejen og meget gerne have blik for profilering og synlighed af dagplejens kvaliteter. Det er vigtigt, at du kan lede processer, som kan sikre, at dagplejen fastholdes og udvikles som et attraktivt og konkurrencedygtigt pasningstilbud.
 
Dagplejen i Silkeborg Kommune har en tydelig pædagogisk profil med fokus på kvalitet og kompetenceudvikling af de enkelte dagplejere, ex. styrkede læreplaner, IT-kundskaber og lign. Herudover samarbejder vi om dagplejeuddannelsen med to andre kommuner. Vi har tradition for et velfungerende forældresamarbejde, med vægt på dialog og inddragelse.
 
Som leder af Dagplejen, bliver du direkte leder for 12 pædagogiske ledere, to administrative medarbejdere og to frikøbte TR’ere, dels overordnet leder for ca. 260 kommunale dagplejere. Herudover har du det overordnede ansvar for 45 private pasningsordninger.
 
Silkeborg Kommune har over 93.000 borgere, og ligger midt i den smukkeste natur og har et sprudlende kulturliv, velfungerende by- og landsbysamfund og dynamiske erhvervsområder.
 
Vi tilbyder:
  • en spændende ledelsesopgave i en stor kommunal organisation
  • en personalegruppe med stort engagement, mange kompetencer og høj faglighed
  • et bredt spekter af samarbejdspartnere i opgaveløsningen, såvel internt som eksternt i organisationen
  • at du bliver en del af det overordnede strategiske arbejde for dagtilbud i Silkeborg Kommune
  • deltagelse i ledernetværk, som faciliteres af HR konsulenter
  • faglige temadage og fælles lederkonferencer for ledere
  • gode muligheder for uddannelse og udvikling
Vi forventer, at du:
  • er en tillidsfuld og tilgængelig personaleleder som kan videreføre en værdibaseret ledelsesstil, og bevare åbenhed og inddragelse omkring driften.
  • kan sætte mål, rammer og retning, og skabe sammenhæng til overordnede mål og visioner
  • har erfaring med at lede ledere, såvel som medarbejdere, og har en relevant lederuddannelse
  • har interesse og flair for IT
  • har økonomisk forståelse og kan tage ansvar for et budget på over 100 mio.kr.
  • er fagligt velfunderet, har fokus på kvaliteten i kerneopgaven, og kan give kvalificeret sparring med pædagogisk viden og indsigt
  • kommunikerer respektfuldt og tydeligt, både skriftligt og mundtligt
  • er åben, nysgerrig, initiativrig og har humor
  • har fokus på det gode arbejdsmiljø og vil bygge videre på det gode, der er
Tiltrædelse 1. januar 2020.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokale løndannelse.
Lønniveau trin 47 + 35.000 kr. årligt (ca. 496.000 kr. + pension).
 
Vil du vide mere?
Nærmere oplysninger kan fås ved henvendelse til leder af dagtilbud John Gejl på tlf. 20 35 41 42 eller pædagogisk udviklingsleder Jeannette Sloth Pedersen på tlf. 30 66 43 18.
 
Du kan også læse mere på vores hjemmeside om dagplejen
 
På Silkeborg Kommunes hjemmeside kan du læse mere om kommunens strategiplan, ledelsesgrundlag samt job- og personprofil: "Bliv leder hos os". 
 
Ansøgningsfrist søndag 27. oktober 2019.
Første samtale forventes afholdt torsdag 7. november og anden samtale onsdag 13. november. Kandidater, som går videre til anden samtale, må påregne at skulle gennemføre en Garuda profilanalyse.
 
Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Silkeborg KommuneSilkeborg2019-10-04T00:00:002019-10-27T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Business Controller

SKYWAYS TECHNICS A/S, BLL

Billund
Skyways Technics A S is looking for a hands-on Business Controller. Your main responsibility will be to prepare and improve our financial analysis, including monthly reporting, budgeting and forecasting. You will be involved in all parts of the orga...
Indrykket:17. september 2019
Udløbsdato:8. november 2019

Dock Chief for Base Maintenance, Sønderborg Denmark

SKYWAYS TECHNICS A/S, BLL

Billund
Skyways Technics A S is looking for an experienced Dock Chief for a permanent position. You will join our existing team of highly experienced and qualified Dock Chiefs at our Base Maintenance facility in Sønderborg, Denmark, where you will work with...
Indrykket:5. september 2019
Udløbsdato:29. oktober 2019

Technical Project Coordinator

SKYWAYS TECHNICS A/S, BLL

Billund
Excited by the prospect of working in a fast paced ever changing worldwide industry? Skyways Technics A S is looking for a Technical Project Coordinator to play a crucial role in supporting our Base Production and acting as the key link between Prod...
Indrykket:10. oktober 2019
Udløbsdato:29. november 2019

Er du den afdelingschef, der kan løfte sundhedsindsatsen og den tværgående sammenhængskraft til næste niveau? - genopslag

Sundhed og Familie - Sundhed

Brørup
I Vejen Kommune har vi indledt en spændende organisatorisk udvikling, der bl.a. indebærer nye afdelinger. Sundhed og Sammenhæng er én af de nye afdelinger og Vejen Kommune søger hertil en afdelingschef med sundhedsfaglig indsigt, tværfagligt udsyn, ...
Indrykket:26. september 2019
Udløbsdato:28. oktober 2019

Leder af Dagplejen i Silkeborg Kommune

Silkeborg Kommune

Silkeborg
Vi leder efter dig, som brænder for den særlige kvalitet ved dagplejeer en leder som kan skabe stærke fællesskaber for ledere og medarbejdere i Dagplejenkan definere morgendagens opgaver og fremtidssikre DagplejenDu skal være ambitiøs og visionær på...
Indrykket:4. oktober 2019
Udløbsdato:27. oktober 2019