Driftsstærk afdelingschef til integrationsområdet i Jobcenter Integration

Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Annoncen er udløbet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Har du stort engagement, høj faglighed og erfaring inden for integrationslovsområdet, og har du erfaring fra politisk styrede organisationer med bl.a. at omsætte lovgivning til drift?

Med tilstrømningen af fordrevne ukrainere til Danmark er integrationsområdet i Jobcenter København vokset, og vi søger derfor en engageret og driftsstærk afdelingschef til at indgå i det team af chefer, der arbejder med flygtninge og integrationsområdet i Jobcenter København.

Afdelingen varetager en bred vifte af myndighedsopgaver og øvrige opgaver på integrationsområdet og i forbindelse med modtagelsen af flygtninge og familiesammenførte.

Afdelingens hovedopgaver er

  • modtagelse af nye flygtninge og familiesammenførte samt koordinering med andre forvaltninger og samarbejdspartnere, asylcenterbesøg, velkomstsamtaler, kontraktsamtaler samt opfølgningssamtaler
  • fastholdelse i job og uddannelsesformidling af ordinære jobs til familiesammenførte mv. samt etablering af virksomhedsrettede forløb
  • varetagelse af Projekt Perspektiv i de udsatte boligområder
  • administration af sikkerhedsstillelse i forbindelse med familiesammenføring

Myndighedsopgaverne på flygtningeområdet deles mellem to afdelingschefer, som i hverdagen vil arbejde tæt sammen om løsningen af den fælles opgave. Du vil blive en del af den engagerede chefgruppe på ti, der varetager forskellige opgaver i Jobcenter København.

Selve afdelingen, som du skal være chef for, forventes at være på ca. 25-35 medarbejdere alt afhængig af, hvordan den endelige fordeling af opgaver mellem de to afdelinger bliver.

Vi forestiller os en chef der har

  • evnen til at sikre høj faglighed og kvalitet i afdelingens opgaver
  • erfaring med og lyst til personaleledelse
  • erfaring med ledelse af organisationer i forandring
  • evnen til at skabe meningsfulde og resultatbårne samarbejdsrelationer med forvaltningens centre, kontorer og med samarbejdspartnere uden for organisationen
  • relevant uddannelsesmæssig baggrund
  • et betydeligt personligt drive og en stor arbejdskapacitet

Vi tilbyder
Som afdelingschef i Jobcenter København får du mulighed for at skabe resultater på integrationsområdet. Du får samtidig ansvar for et stort område med politisk og offentlig bevågenhed. Du bliver en del af en professionel organisation, hvor vi har høje faglige ambitioner og en stor organisation at trække på og samarbejde med. Du får en udfordrende og alsidig stilling med et bredt ansvarsområde, hvor styring af effektiv og sikker drift er centralt, samtidig med at du med professionalisme udvikler dit personale og jeres fælles opgaveløsning.

Ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til kvalifikationer og gældende overenskomst mellem kommunen og den relevante faglige organisation. Lønnen afhænger af dine kvalifikationer og forhandles efter principperne om Ny Løn.
Vi ønsker stillingen besat hurtigst muligt og senest den 1. december 2022.  
Ansættelsesstedet er på Gammel Køge Landevej i Valby.

Mere information
Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte centerchef Maja Agu på 2810 1786.

Søg via linket senest onsdag den 12. oktober 2022
Ansættelsesprocessen løber i ugerne 41-43. Der afholdes 1. og 2. samtaler, og der indgår testforløb ved Genitor mellem 1. og 2. samtale.

Om Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen  
I Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen hjælper vi hver dag året rundt københavnere i job og uddannelse eller finder andre veje videre for borgerne. Vi understøtter virksomhederne med at finde den rette arbejdskraft.  

Vi inddrager borgerne, stiller konstruktive krav, og vi tror på, at vi sammen kan skabe fremskridt. Vi er Danmarks største beskæftigelsesforvaltning, og vi er med til at sætte en høj standard på beskæftigelsesområdet ved at arbejde strategisk med udvikling af driften, servicedesign og nye digitale løsninger. Vi har fokus på trivsel og har en kultur med høj faglighed, hvor der er plads til dine input og idéer.

Jobcenter København – vi hjælper nyankomne flygtninge og familiesammenførte i job og uddannelse.

Du kan læse mere om Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen her.
 

Skriv i din ansøgning, at du fandt jobbet på ofir.dk


Driftsstærk afdelingschef til integrationsområdet i Jobcenter Integration

Har du stort engagement, høj faglighed og erfaring inden for integrationslovsområdet, og har du erfaring fra politisk styrede organisationer med bl.a. at omsætte lovgivning til drift?

Med tilstrømningen af fordrevne ukrainere til Danmark er integrationsområdet i Jobcenter København vokset, og vi søger derfor en engageret og driftsstærk afdelingschef til at indgå i det team af chefer, der arbejder med flygtninge og integrationsområdet i Jobcenter København.

Afdelingen varetager en bred vifte af myndighedsopgaver og øvrige opgaver på integrationsområdet og i forbindelse med modtagelsen af flygtninge og familiesammenførte.

Afdelingens hovedopgaver er

  • modtagelse af nye flygtninge og familiesammenførte samt koordinering med andre forvaltninger og samarbejdspartnere, asylcenterbesøg, velkomstsamtaler, kontraktsamtaler samt opfølgningssamtaler
  • fastholdelse i job og uddannelsesformidling af ordinære jobs til familiesammenførte mv. samt etablering af virksomhedsrettede forløb
  • varetagelse af Projekt Perspektiv i de udsatte boligområder
  • administration af sikkerhedsstillelse i forbindelse med familiesammenføring

Myndighedsopgaverne på flygtningeområdet deles mellem to afdelingschefer, som i hverdagen vil arbejde tæt sammen om løsningen af den fælles opgave. Du vil blive en del af den engagerede chefgruppe på ti, der varetager forskellige opgaver i Jobcenter København.

Selve afdelingen, som du skal være chef for, forventes at være på ca. 25-35 medarbejdere alt afhængig af, hvordan den endelige fordeling af opgaver mellem de to afdelinger bliver.

Vi forestiller os en chef der har

  • evnen til at sikre høj faglighed og kvalitet i afdelingens opgaver
  • erfaring med og lyst til personaleledelse
  • erfaring med ledelse af organisationer i forandring
  • evnen til at skabe meningsfulde og resultatbårne samarbejdsrelationer med forvaltningens centre, kontorer og med samarbejdspartnere uden for organisationen
  • relevant uddannelsesmæssig baggrund
  • et betydeligt personligt drive og en stor arbejdskapacitet

Vi tilbyder
Som afdelingschef i Jobcenter København får du mulighed for at skabe resultater på integrationsområdet. Du får samtidig ansvar for et stort område med politisk og offentlig bevågenhed. Du bliver en del af en professionel organisation, hvor vi har høje faglige ambitioner og en stor organisation at trække på og samarbejde med. Du får en udfordrende og alsidig stilling med et bredt ansvarsområde, hvor styring af effektiv og sikker drift er centralt, samtidig med at du med professionalisme udvikler dit personale og jeres fælles opgaveløsning.

Ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til kvalifikationer og gældende overenskomst mellem kommunen og den relevante faglige organisation. Lønnen afhænger af dine kvalifikationer og forhandles efter principperne om Ny Løn.
Vi ønsker stillingen besat hurtigst muligt og senest den 1. december 2022.  
Ansættelsesstedet er på Gammel Køge Landevej i Valby.

Mere information
Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte centerchef Maja Agu på 2810 1786.

Søg via linket senest onsdag den 12. oktober 2022
Ansættelsesprocessen løber i ugerne 41-43. Der afholdes 1. og 2. samtaler, og der indgår testforløb ved Genitor mellem 1. og 2. samtale.

Om Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen  
I Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen hjælper vi hver dag året rundt københavnere i job og uddannelse eller finder andre veje videre for borgerne. Vi understøtter virksomhederne med at finde den rette arbejdskraft.  

Vi inddrager borgerne, stiller konstruktive krav, og vi tror på, at vi sammen kan skabe fremskridt. Vi er Danmarks største beskæftigelsesforvaltning, og vi er med til at sætte en høj standard på beskæftigelsesområdet ved at arbejde strategisk med udvikling af driften, servicedesign og nye digitale løsninger. Vi har fokus på trivsel og har en kultur med høj faglighed, hvor der er plads til dine input og idéer.

Jobcenter København – vi hjælper nyankomne flygtninge og familiesammenførte i job og uddannelse.

Du kan læse mere om Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen her.
 

Skriv i din ansøgning, at du fandt jobbet på ofir.dk


+

Mere af samme slags?

Modtag jobannoncer der minder om dette job i din indbakke.




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privatlivspolitik. Du kan altid trække dit samtykke tilbage.