Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Annoncen er udløbet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Eksternt lektorat til Medicin og Teknologi ved Institut for Klinisk Medicin

Ved Institut for Klinisk Medicin opslås en 3-årig stilling som ekstern lektor til besættelse i perioden 01. september 2021 til 31. august 2024.

Arbejdsopgaver

Den eksterne lektor skal undervise på uddannelsen civilingeniør i Medicin og Teknologi fælles med DTU.

Den eksterne lektor skal selvstændigt tilrettelægge og gennemføre holdundervisning og/eller forelæsninger, samt bidrage til udarbejdelse og retning af eksamensopgaver og andre evalueringer.

Kvalifikationskrav

Ud over relevant kandidateksamen, specialisering og forskeruddannelse forudsættes faglig kompetence inden for datalogi, fysik eller civilingeniør og særlige kvalifikationer i avanceret billeddannelse.

Da undervisningsmæssige kvalifikationer indgår i bedømmelsesgrundlaget, skal ansøgerne medsende oplysninger om tidligere undervisningsvirksomhed.

Da Københavns Universitet lægger vægt på forskningsbaseringen af vores uddannelser, vil kandidater med forskeruddannelse (ph.d. grad) og/eller aktuel forskningsaktivitet blive foretrukket. Undervisningssprog er dansk men den, der ansættes, skal kunne tale og skrive flydende engelsk.

Løn og øvrige ansættelsesforhold

Ansættelse som ekstern lektor sker efter Bekendtgørelse om stillingsstruktur for videnskabeligt personale ved universiteterne samt Aftale om eksterne lektorer ved universiteter.

Løn og øvrige ansættelsesvilkår sker i henhold til aftale mellem Finansministeriet og AC om eksterne lektorer ved universiteter m.fl. under Undervisningsministeriet.

Ansættelsen er tidsbegrænset.

Arbejdsforpligtelsen omfatter et timetal inklusive forberedelse på mindst 100 og maksimalt 500 timer pr. undervisningsår. Timetallet fastlægges forud for hvert semesters påbegyndelse.

Timelønnen pr. arbejdstime er p.t. 272,26 kr. plus feriegodtgørelse (februar 2021 niv.).

Kontakt

For yderligere informationer om stillingen, kan professor Liselotte Højgaard kontaktes via Liselotte.Hoejgaard@regionh.dk.

Krav til ansøgningen

Ansøgningen skal indeholde følgende:

Publikationer skal ikke med sendes.

Ansøgning mv.

Ansøgning skal sendes via hjemmesiden https://jobportal.ku.dk/, så den er universitetet i hænde senest den 7. marts 2021.

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Den videre proces

Efter ansøgningsfristens udløb udvælger den ansættelsesbemyndigede leder, med rådgivning fra ansættelsesudvalget, hvilke ansøgere der skal bedømmes. Alle ansøgere får umiddelbart herefter besked om, hvorvidt deres ansøgning er gået videre til bedømmelse af en fagkyndig bedømmer. De udvalgte ansøgere orienteres om bedømmeren, og hver ansøger får lejlighed til at kommentere den del af bedømmelsen, som angår ansøgeren selv.

Efter en prioritering af de kvalificerede ansøgere, afholdes der samtaler, hvorefter eventuel ansættelse tilbydes.


ellerDownload

Mere af samme slags?

Modtag jobannoncer der minder om dette job i din indbakke.




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privatlivspolitik. Du kan altid trække dit samtykke tilbage.