Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Engagerede og ambitiøse it-projektledere

Vi har travlt med nye spændende it-projekter på undervisningsområdet og søger derfor et antal projektledere til Undervisningsministeriet.  
 
Aktuelt skal vi gennemføre en række store reformer af uddannelsesområdet. Der er indgået en politisk aftale om reform af den måde, vi hjælper de svageste unge videre i uddannelse eller til et job samt en trepartsaftale om bedre adgang for voksne til efter- og videreuddannelse. Begge reformer rummer store, vigtige it-projekter. Samtidig videreudvikles vores aktiviteter inden for formidling af data, rapporter og analyse, hvor især skolers og andre interessenters brug af dashboards og ledelsesinformation er et voksende fokusområde. Vi har brug for dygtige projektledere, der kan få projekterne i mål sammen med vores hold omkring opgaverne.  
 
It-projekter på undervisningsområdet har stor betydning for hverdagen på de danske folkeskoler, erhvervsuddannelser, gymnasier og for efteruddannelsesområdet. Det er vigtigt, at it-løsningerne virker i praksis og medvirker til at give sektoren et løft. Det kræver samarbejde på tværs af faglige kompetencer, interesser og ledelseslag at få it og forretning til at spille sammen, så de politiske mål nås. Som projektleder spiller du en vigtig rolle i denne sammenhæng 
 
Vi sætter projektledelse og it-faglighed højt og vi prioriterer, at kompetencer løbende skal udvikles. Derfor har vi samlet vores projektledere og specialister i en fælles enhed med tryk på faglighed, mulighed for løbende sparring og udvikling. Vores mål er at være de bedste i Staten til at gennemføre it-projekter. 
 
Din profil 
Vi forventer, at du kan udvikle og understøtte et samarbejde på tværs af organisatoriske enheder og forskellige ledelseslag, og at du er god til at formidle komplicerede sammenhænge, skriftligt såvel som mundtligt. Vi håber derudover at du kan udfordre og inspirere os til at videreudvikle vores tilgange og metoder til projektledelse. 
 
Vi forventer endvidere, at du:  
 

  • Har erfaring som projektleder for it-projekter – gerne fra offentlige myndigheder eller store virksomheder. 
  • Har en videregående uddannelse og det er en fordel, hvis du også har gennemført og anvendt en projektlederuddannelse, fx PRINCE2, PMI, IPMA eller Statens it-projektmodel. 
  • Kan arbejde selvstændigt, struktureret, analytisk og resultatorienteret og kan lide at skabe resultater sammen med andre.  
  • Tager initiativ og formår at bevare overblikket, når der er travlt. 
  • Har blik for at tilrettelægge processer, der motiverer andre mennesker, skaber begejstring og ejerskab. 
  • Opbygger og vedligeholder relationer og netværk, og formår at skabe en faglig og menneskelig respekt omkring din person. 
 
Hvis du har erfaring med agile projektledelsesmetoder er det en klar fordel. 
 
Dine opgaver 
Som projektleder i Styrelsen for It og Læring vil du stå i spidsen for et af de kritiske og store projekter, vi gennemfører. Du vil få ansvaret for mange forskelligartede opgaver, herunder: 
 
  • Sikre overblik og opfølgning på projektets økonomi, aktiviteter og milepæle, så projektets budget, leverancer og tidsplaner overholdes. 
  • Betjening af styregruppen, herunder statusrapportering, udarbejdelse af beslutningsoplæg og tilrettelæggelse af styregruppemøder. 
  • Håndtering af interessenter og øvrige samarbejdspartnere. 
  • Understøtte samarbejde og fremdrift i projektet, herunder leverandørstyring. 
  • Planlægge overgang til drift og forretningsmæssig implementering af it-løsningen. 
 
Du vil derudover, i samarbejde med styrelsens øvrige projektledere, bidrage til løbende videreudvikling af styrelsens projektmetoder. 
 
Om os 
Styrelsen for It og Læring er en del af Undervisningsministeriet. Vi fremmer den digitale udvikling på undervisningsområdet, og vores primære fokusområder er øget anvendelse af it i undervisningen og understøttelse af effektiv institutionsdrift ved brug af it. 
 
Vi beskæftiger ca. 290 medarbejdere i København og Aarhus. 
 
Organisatorisk placeres du i Center for digitale overgange og It-styring i Afdelingen for Produkter og Projekter. Centret beskæftiger 43 medarbejdere fordelt mellem København og Aarhus, heraf 7 projektledere. 
 
En af centerets opgaver er at stille fagligt kompetente projektledere og specialister til rådighed for ministeriets it-projekter. Vi har samtidig ansvaret for at udvikle Styrelsens projektmodel og metoder, så de til enhver tid understøtter de aktuelle behov for professionel projektgennemførelse.  
 
Styrelsen for It og Læring indgår i et partnerskab med Erhvervsstyrelsen og Digitaliseringsstyrelsen om at skabe de mest attraktive arbejdspladser for it-specialister i staten. Partnerskabet er under etablering, men vil betyde, at man som medarbejder kan sparre med ligesindede fra styrelserne i partnerskabet og på sigt også arbejde på opgaver i de andre styrelser inden for ens fagområde. 
 
Arbejdsstedet er Styrelsen for It og Læring, Vester Voldgade 123, 1552 København V. 
 
Vi tilbyder 
Vi tilbyder et alsidigt, indflydelsesrigt, selvstændigt og udfordrende job i et uformelt arbejdsmiljø med dygtige og engagerede medarbejdere. 
 
Flere oplysninger 
Du er velkommen til at kontakte os for at høre nærmere om stillingen ved at ringe til kontorchef Klaus Østergård Jensen på telefon 25 23 42 22 (email: klaus.ostergaard.jensen@stil.dk)  eller til chefkonsulent Mai-Britt Brun Schor på telefon 41 72 72 90 (email: mai-britt.brun.schor@stil.dk) 
 
Løn og ansættelse 
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i forhold til gældende overenskomst i staten med mulighed for forhandling af kvalifikationstillæg. Med de rette kvalifikationer kan ansættelse evt. ske som special- eller chefkonsulent. 
 
Stillingen ønskes besat pr. 1. maj 2018. 
 
Ansøgning 
Ansøgningsfristen er søndag den 11. februar 2018. Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler i uge 7-11. 
 
Ansøgningen skal indeholde dokumentation for uddannelse (eksamensbevis) og beskrive (eventuel) tidligere beskæftigelse.  
 
Hvis du går videre til 2. samtalerunde, vil du blive bedt om at udfylde en personprofil om dine adfærdspræferencer. I særlige tilfælde anvender vi en kognitiv test (omtanke-test) til at vurdere dine evner og potentialer.  
 
Du kan uploade din ansøgning indtil ansøgningsfristens udløb. Ansøgninger modtaget efter ansøgningsfristens udløb indgår ikke i den videre proces. 
 
Læs mere om Styrelsen for It og Læring på www.stil.dk. Her kan du også møde en medarbejder og læse mere om vores rekrutteringsproces og arbejdsplads.  
 
I Styrelsen for It og Læring ønsker vi en sammensætning af medarbejdere, der afspejler det omgivende samfund, og vi vurderer udelukkende ansøgere på baggrund af kvalifikationer og kompetencer. 


Ikke det rigtige job?

Opret en jobagent og få dit nye job direkte i indbakken



Opret jobagent her