Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Erfaren chef til Institut for Sygeplejerske- og Ernæringsuddannelser

Kan du med en stærk ledelseskraft, solide samarbejdsevner og relationer i sektoren sikre retningen for et relativt nyetableret institut, hvor vi måler vores succes på vores evne til at skabe fremragende undervisning?



Vi har forlænget ansøgningsperioden til jobbet, fordi vi gerne vil udvide vores kandidatfelt. Den rigtige kandidat skal internt have fokus på at videreudvikle teamet på i alt otte uddannelsesledere, for herigennem at skabe et stærkt ledelsesmæssigt fundament for den gode udvikling i undervisningsforløbene på vores uddannelser. Vi har desuden brug for en kandidat, der kan begå sig eksternt i tætte relationer med relevante samarbejdspartnere på sundhedsområdet.



På Københavns Professionshøjskole (KP) uddanner vi fagprofessionelle, der lykkes både ude i praksis og i tæt samarbejde med praksis. Vi ved, at kompetente og myndige professionelle er nøglen til at realisere samfundets fineste idealer og løse dets vanskeligste problemer. Vi realiserer vores vision gennem fremragende undervisning.



Instituttet er relativt nyetableret efter fusionen mellem professionshøjskolerne UCC og Metropol i marts 2018, hvilket giver mulighed for at udnytte det faglige og didaktiske potentiale på tværs af uddannelserne. Vi rummer Danmarks største sygeplejerskeuddannelse, og udbyder desuden to forskellige ernæringsuddannelser. Instituttet er placeret på Det Sundhedsfaglige Fakultet, og har cirka 220 medarbejdere, der består af undervisere, administrative medarbejdere og uddannelsesledere. Vores ca. 4.100 studerende er fordelt på tre fysiske lokaliteter på Nørrebro og i Hillerød.



Om jobbet
Dit ledelsesansvar omfatter strategiske, faglige, økonomiske og driftsmæssige opgaver, og du har det direkte personaleansvar for dine uddannelsesledere samt en mindre stab.



Omdrejningspunktet for din ledelse er vores grunduddannelser samt forskning- og udviklingsområdet, hvor du skal tegne Sygeplejerske- og Ernæringsuddannelserne både i og uden for KP. Du skal samarbejde med aftagere og eksterne interessenter om udvikling af uddannelserne, så vores dimittender bliver endnu stærkere bl.a. på de kliniske/praktiske færdigheder.



Grunduddannelserne leder du gennem instituttets uddannelsesledere, og her skal du fortsætte arbejdet med at etablere det nye samlede institut. Et vigtigt element heri er etablering af et solidt arbejdsfællesskab i ledelsesteamet, så det ud fra et fælles udgangspunkt kan bedrive stærk faglig ledelse af underviserkollegiet.



Gennem din forsknings- og udviklingsleder skal du sikre retning, relevans og kvalitet i instituttets forsknings- og udviklingsarbejde. Ambitionen er, at instituttet herigennem kan bidrage endnu mere systematisk til udviklingen af uddannelserne og professionerne generelt. Det er bl.a. afgørende, at den eksterne finansiering til forsknings- og udviklingsaktiviteter øges over de kommende år.



Desuden er du ansvarlig for instituttets bidrag til KP’s efter- og videreuddannelsesudbud, som spiller en vigtigt rolle for skolens fortsatte udvikling.



Du indgår i fakultetsledelsen på Det Sundhedsfaglige Fakultet, hvor du har et tæt samarbejde med dekanen og dine to institutchefkollegaer – dette er et naturligt rum for videndeling og sparring.



Desuden bliver du en del af KP’s samlede ledelsesfællesskab, hvor du sammen med dine chef- og lederkollegaer på tværs af organisationen kommer til at spille en vigtig rolle i realiseringen af KP’s ledelsesgrundlag. Vi har formuleret seks ledelsesprincipper, som er pejlemærker for vores ledelse, og dermed helt afgørende for, at vi som organisation kan lykkes med vores høje ambitioner.



Om dig
Vi forestiller os, at du har solide ledelseskompetencer og erfaring med ledelse af ledere fra enten uddannelsessektoren, den kommunale sektor, sundhedsvæsenet eller andre relevante sektorer. Du har en relevant akademisk uddannelsesbaggrund, hvor det er en væsentlig fordel at være uddannet inden for sygepleje eller ernæring og sundhed.



Herudover forventer vi, at du har:

  • erfaring med forandrings-, implementerings- og effektiviseringsprocesser
  • et godt kendskab til sundhedsuddannelser og den sundhedsfaglige praksis
  • et veludbygget netværk blandt uddannelsernes aftagere og interessenter
  • erfaring med økonomistyring.


Du er strategisk stærk og i stand til både at anlægge et langsigtet perspektiv på uddannelserne og på professionernes praksis og at arbejde her og nu med strategiimplementering. Du formår i den forbindelse at sætte faglig retning og mobilisere stolthed og engagement hos dine højt kvalificerede medarbejdere.



Det er desuden en af dine helt stærke sider, at du kan navigere i en kompleks og politisk styret organisation og dens omverden, og trives med at etablere og vedligeholde relationer til samarbejdspartnere internt i organisationen og eksternt. Du skal med sikker professionalisme kunne repræsentere KP og instituttets uddannelser eksternt.



Det er afgørende, at du brænder for ledelse og for at indgå i stærke arbejdsfællesskaber nedad, opad og på tværs med øje for at organisationen samlet set skal lykkes med sine mål.



Vi tilbyder
Du bliver en del af en organisation, som varetager én af velfærdssamfundets allervigtigste opgaver, og hvor bevidstheden herom sætter sit præg på opgaveløsningen i hverdagen. Som deltager i KP’s ledelsesfællesskab får du mulighed for at sætte dit præg på, hvordan vores strategi når helt ud i undervisningslokalerne og bliver kulturskabende for den måde, vi uddanner vores studerende på.



Løn- og ansættelsesvilkår
Du ansættes som institutchef med start den 1. september 2019.



Ansættelse og aflønning sker efter relevant overenskomst mellem Finansministeriet og forhandlingsberettiget organisation. Ansættes du på AC-overenskomsten ansættes du i lønramme 37. Ansættes du på CO10 overenskomsten ansættes du på løntrin 1 for ledere. Der vil desuden være mulighed for personligt tillæg efter forhandling, ligesom du er omfattet af Københavns Professionshøjskoles resultatløn for ledere. Stillingen vil muligvis kunne besættes på åremål i 5 år med evt. forlængelse i op til 3 år.



Den primære arbejdsplads er beliggende på Tagensvej 86, 2200 København N. Der vil også være ledelsesopgaver på instituttets øvrige lokaliteter i Sigurdsgade 26, 2200 København N. og på Campus Nordsjælland, Carlsbergvej 14, 3400 Hillerød.



Vil du vide mere?
Hovedstadsregionen har brug for stærke professionelle, der er uddannet til at møde og besvare fremtidens udfordringer. Som en samlet professionshøjskole har vi med vores bredde og volumen en ambition om at blive toneangivende på uddannelsesområdet.



Læs mere om visionen og ambitionen for Københavns Professionshøjskole på www.kp.dk og om vores strategi.



For yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte dekan for det Sundhedsfaglige Fakultet Randi Brinckmann på telefon 5163 2800 eller seniorkonsulent fra Mercuri Urval Mia Hvilshøj Dal på telefon 2245 1576.



Du kan rekvirere KP’s ledelsesgrundlag ved henvendelse til direktionssekretær Marianne Syders på tlf. 2429 6327 eller på mail masy@kp.dk.



Interesseret?
Send din ansøgning og CV via ansøgerknappen senest tirsdag den 18. juni 2019 kl. 10:00. Bemærk tidspunktet!



Tidligere indsendte ansøgninger til jobbet vi blive taget i betragtning, og indgå i den samlede vurdering, medmindre ansøger vælger at tilbagekalde ansøgningen.



Vi forventer at afholde 1. samtaler torsdag den 20. juni og 2. samtaler fredag den 28. juni 2019. Der vil indgå personlighedstest i forbindelse med 2. samtalerne. Der er afsat tid til tilbagemeldingssamtale på testen den 24. og 25. juni 2019.



Københavns Professionshøjskole skeler hverken til køn, alder, etnicitet eller lignende, men alene til kompetence og talent.


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330033828Phoenix-6eccdaa912019-06-04T00:00:00Erfaren chef til Institut for Sygeplejerske- og ErnæringsuddannelserKan du med en stærk ledelseskraft, solide samarbejdsevner og relationer i sektoren sikre retningen for et relativt nyetableret institut, hvor vi måler vores succes på vores evne til at skabe fremragende undervisning?



Vi har forlænget ansøgningsperioden til jobbet, fordi vi gerne vil udvide vores kandidatfelt. Den rigtige kandidat skal internt have fokus på at videreudvikle teamet på i alt otte uddannelsesledere, for herigennem at skabe et stærkt ledelsesmæssigt fundament for den gode udvikling i undervisningsforløbene på vores uddannelser. Vi har desuden brug for en kandidat, der kan begå sig eksternt i tætte relationer med relevante samarbejdspartnere på sundhedsområdet.



På Københavns Professionshøjskole (KP) uddanner vi fagprofessionelle, der lykkes både ude i praksis og i tæt samarbejde med praksis. Vi ved, at kompetente og myndige professionelle er nøglen til at realisere samfundets fineste idealer og løse dets vanskeligste problemer. Vi realiserer vores vision gennem fremragende undervisning.



Instituttet er relativt nyetableret efter fusionen mellem professionshøjskolerne UCC og Metropol i marts 2018, hvilket giver mulighed for at udnytte det faglige og didaktiske potentiale på tværs af uddannelserne. Vi rummer Danmarks største sygeplejerskeuddannelse, og udbyder desuden to forskellige ernæringsuddannelser. Instituttet er placeret på Det Sundhedsfaglige Fakultet, og har cirka 220 medarbejdere, der består af undervisere, administrative medarbejdere og uddannelsesledere. Vores ca. 4.100 studerende er fordelt på tre fysiske lokaliteter på Nørrebro og i Hillerød.



Om jobbet
Dit ledelsesansvar omfatter strategiske, faglige, økonomiske og driftsmæssige opgaver, og du har det direkte personaleansvar for dine uddannelsesledere samt en mindre stab.



Omdrejningspunktet for din ledelse er vores grunduddannelser samt forskning- og udviklingsområdet, hvor du skal tegne Sygeplejerske- og Ernæringsuddannelserne både i og uden for KP. Du skal samarbejde med aftagere og eksterne interessenter om udvikling af uddannelserne, så vores dimittender bliver endnu stærkere bl.a. på de kliniske/praktiske færdigheder.



Grunduddannelserne leder du gennem instituttets uddannelsesledere, og her skal du fortsætte arbejdet med at etablere det nye samlede institut. Et vigtigt element heri er etablering af et solidt arbejdsfællesskab i ledelsesteamet, så det ud fra et fælles udgangspunkt kan bedrive stærk faglig ledelse af underviserkollegiet.



Gennem din forsknings- og udviklingsleder skal du sikre retning, relevans og kvalitet i instituttets forsknings- og udviklingsarbejde. Ambitionen er, at instituttet herigennem kan bidrage endnu mere systematisk til udviklingen af uddannelserne og professionerne generelt. Det er bl.a. afgørende, at den eksterne finansiering til forsknings- og udviklingsaktiviteter øges over de kommende år.



Desuden er du ansvarlig for instituttets bidrag til KP’s efter- og videreuddannelsesudbud, som spiller en vigtigt rolle for skolens fortsatte udvikling.



Du indgår i fakultetsledelsen på Det Sundhedsfaglige Fakultet, hvor du har et tæt samarbejde med dekanen og dine to institutchefkollegaer – dette er et naturligt rum for videndeling og sparring.



Desuden bliver du en del af KP’s samlede ledelsesfællesskab, hvor du sammen med dine chef- og lederkollegaer på tværs af organisationen kommer til at spille en vigtig rolle i realiseringen af KP’s ledelsesgrundlag. Vi har formuleret seks ledelsesprincipper, som er pejlemærker for vores ledelse, og dermed helt afgørende for, at vi som organisation kan lykkes med vores høje ambitioner.



Om dig
Vi forestiller os, at du har solide ledelseskompetencer og erfaring med ledelse af ledere fra enten uddannelsessektoren, den kommunale sektor, sundhedsvæsenet eller andre relevante sektorer. Du har en relevant akademisk uddannelsesbaggrund, hvor det er en væsentlig fordel at være uddannet inden for sygepleje eller ernæring og sundhed.



Herudover forventer vi, at du har:

  • erfaring med forandrings-, implementerings- og effektiviseringsprocesser
  • et godt kendskab til sundhedsuddannelser og den sundhedsfaglige praksis
  • et veludbygget netværk blandt uddannelsernes aftagere og interessenter
  • erfaring med økonomistyring.


Du er strategisk stærk og i stand til både at anlægge et langsigtet perspektiv på uddannelserne og på professionernes praksis og at arbejde her og nu med strategiimplementering. Du formår i den forbindelse at sætte faglig retning og mobilisere stolthed og engagement hos dine højt kvalificerede medarbejdere.



Det er desuden en af dine helt stærke sider, at du kan navigere i en kompleks og politisk styret organisation og dens omverden, og trives med at etablere og vedligeholde relationer til samarbejdspartnere internt i organisationen og eksternt. Du skal med sikker professionalisme kunne repræsentere KP og instituttets uddannelser eksternt.



Det er afgørende, at du brænder for ledelse og for at indgå i stærke arbejdsfællesskaber nedad, opad og på tværs med øje for at organisationen samlet set skal lykkes med sine mål.



Vi tilbyder
Du bliver en del af en organisation, som varetager én af velfærdssamfundets allervigtigste opgaver, og hvor bevidstheden herom sætter sit præg på opgaveløsningen i hverdagen. Som deltager i KP’s ledelsesfællesskab får du mulighed for at sætte dit præg på, hvordan vores strategi når helt ud i undervisningslokalerne og bliver kulturskabende for den måde, vi uddanner vores studerende på.



Løn- og ansættelsesvilkår
Du ansættes som institutchef med start den 1. september 2019.



Ansættelse og aflønning sker efter relevant overenskomst mellem Finansministeriet og forhandlingsberettiget organisation. Ansættes du på AC-overenskomsten ansættes du i lønramme 37. Ansættes du på CO10 overenskomsten ansættes du på løntrin 1 for ledere. Der vil desuden være mulighed for personligt tillæg efter forhandling, ligesom du er omfattet af Københavns Professionshøjskoles resultatløn for ledere. Stillingen vil muligvis kunne besættes på åremål i 5 år med evt. forlængelse i op til 3 år.



Den primære arbejdsplads er beliggende på Tagensvej 86, 2200 København N. Der vil også være ledelsesopgaver på instituttets øvrige lokaliteter i Sigurdsgade 26, 2200 København N. og på Campus Nordsjælland, Carlsbergvej 14, 3400 Hillerød.



Vil du vide mere?
Hovedstadsregionen har brug for stærke professionelle, der er uddannet til at møde og besvare fremtidens udfordringer. Som en samlet professionshøjskole har vi med vores bredde og volumen en ambition om at blive toneangivende på uddannelsesområdet.



Læs mere om visionen og ambitionen for Københavns Professionshøjskole på www.kp.dk og om vores strategi.



For yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte dekan for det Sundhedsfaglige Fakultet Randi Brinckmann på telefon 5163 2800 eller seniorkonsulent fra Mercuri Urval Mia Hvilshøj Dal på telefon 2245 1576.



Du kan rekvirere KP’s ledelsesgrundlag ved henvendelse til direktionssekretær Marianne Syders på tlf. 2429 6327 eller på mail masy@kp.dk.



Interesseret?
Send din ansøgning og CV via ansøgerknappen senest tirsdag den 18. juni 2019 kl. 10:00. Bemærk tidspunktet!



Tidligere indsendte ansøgninger til jobbet vi blive taget i betragtning, og indgå i den samlede vurdering, medmindre ansøger vælger at tilbagekalde ansøgningen.



Vi forventer at afholde 1. samtaler torsdag den 20. juni og 2. samtaler fredag den 28. juni 2019. Der vil indgå personlighedstest i forbindelse med 2. samtalerne. Der er afsat tid til tilbagemeldingssamtale på testen den 24. og 25. juni 2019.



Københavns Professionshøjskole skeler hverken til køn, alder, etnicitet eller lignende, men alene til kompetence og talent.

2019-06-19T00:52:39.277 Kan du med en stærk ledelseskraft, solide samarbejdsevner og relationer i sektoren sikre retningen for et relativt nyetableret institut, hvor vi måler vores succes på vores evne til at skabe fremragende undervisning? Vi har forlænget ansøgningsperioden til jobbet, fordi vi gerne vil udvide vores kandidatfelt. Den rigtige kandidat skal internt have fokus på at videreudvikle teamet på i alt otte uddannelsesledere, for herigennem at skabe et stærkt ledelsesmæssigt fundament for den gode udvikling i undervisningsforløbene på vores uddannelser. Vi har desuden brug for en kandidat, der kan begå sig eksternt i tætte relationer med relevante samarbejdspartnere på sundhedsområdet. På Københavns Professionshøjskole (KP) uddanner vi fagprofessionelle, der lykkes både ude i praksis og i tæt samarbejde med praksis. Vi ved, at kompetente og myndige professionelle er nøglen til at realisere samfundets fineste idealer og løse dets vanskeligste problemer. Vi realiserer vores vision gennem fremragende undervisning. Instituttet er relativt nyetableret efter fusionen mellem professionshøjskolerne UCC og Metropol i marts 2018, hvilket giver mulighed for at udnytte det faglige og didaktiske potentiale på tværs af uddannelserne. Vi rummer Danmarks største sygeplejerskeuddannelse, og udbyder desuden to forskellige ernæringsuddannelser. Instituttet er placeret på Det Sundhedsfaglige Fakultet, og har cirka 220 medarbejdere, der består af undervisere, administrative medarbejdere og uddannelsesledere. Vores ca. 4.100 studerende er fordelt på tre fysiske lokaliteter på Nørrebro og i Hillerød. Om jobbet Dit ledelsesansvar omfatter strategiske, faglige, økonomiske og driftsmæssige opgaver, og du har det direkte personaleansvar for dine uddannelsesledere samt en mindre stab. Omdrejningspunktet for din ledelse er vores grunduddannelser samt forskning- og udviklingsområdet, hvor du skal tegne Sygeplejerske- og Ernæringsuddannelserne både i og uden for KP. Du skal samarbejde med aftagere og eksterne interessenter om udvikling af uddannelserne, så vores dimittender bliver endnu stærkere bl.a. på de kliniske praktiske færdigheder. Grunduddannelserne leder du gennem instituttets uddannelsesledere, og her skal du fortsætte arbejdet med at etablere det nye samlede institut. Et vigtigt element heri er etablering af et solidt arbejdsfællesskab i ledelsesteamet, så det ud fra et fælles udgangspunkt kan bedrive stærk faglig ledelse af underviserkollegiet. Gennem din forsknings- og udviklingsleder skal du sikre retning, relevans og kvalitet i instituttets forsknings- og udviklingsarbejde. Ambitionen er, at instituttet herigennem kan bidrage endnu mere systematisk til udviklingen af uddannelserne og professionerne generelt. Det er bl.a. afgørende, at den eksterne finansiering til forsknings- og udviklingsaktiviteter øges over de kommende år. Desuden er du ansvarlig for instituttets bidrag til KP s efter- og videreuddannelsesudbud, som spiller en vigtigt rolle for skolens fortsatte udvikling. Du indgår i fakultetsledelsen på Det Sundhedsfaglige Fakultet, hvor du har et tæt samarbejde med dekanen og dine to institutchefkollegaer dette er et naturligt rum for videndeling og sparring. Desuden bliver du en del af KP s samlede ledelsesfællesskab, hvor du sammen med dine chef- og lederkollegaer på tværs af organisationen kommer til at spille en vigtig rolle i realiseringen af KP s ledelsesgrundlag. Vi har formuleret seks ledelsesprincipper, som er pejlemærker for vores ledelse, og dermed helt afgørende for, at vi som organisation kan lykkes med vores høje ambitioner. Om dig Vi forestiller os, at du har solide ledelseskompetencer og erfaring med ledelse af ledere fra enten uddannelsessektoren, den kommunale sektor, sundhedsvæsenet eller andre relevante sektorer. Du har en relevant akademisk uddannelsesbaggrund, hvor det er en væsentlig fordel at være uddannet inden for sygepleje eller ernæring og sundhed. Herudover forventer vi, at du har: erfaring med forandrings-, implementerings- og effektiviseringsprocesser et godt kendskab til sundhedsuddannelser og den sundhedsfaglige praksis et veludbygget netværk blandt uddannelsernes aftagere og interessenter erfaring med økonomistyring. Du er strategisk stærk og i stand til både at anlægge et langsigtet perspektiv på uddannelserne og på professionernes praksis og at arbejde her og nu med strategiimplementering. Du formår i den forbindelse at sætte faglig retning og mobilisere stolthed og engagement hos dine højt kvalificerede medarbejdere. Det er desuden en af dine helt stærke sider, at du kan navigere i en kompleks og politisk styret organisation og dens omverden, og trives med at etablere og vedligeholde relationer til samarbejdspartnere internt i organisationen og eksternt. Du skal med sikker professionalisme kunne repræsentere KP og instituttets uddannelser eksternt. Det er afgørende, at du brænder for ledelse og for at indgå i stærke arbejdsfællesskaber nedad, opad og på tværs med øje for at organisationen samlet set skal lykkes med sine mål. Vi tilbyder Du bliver en del af en organisation, som varetager én af velfærdssamfundets allervigtigste opgaver, og hvor bevidstheden herom sætter sit præg på opgaveløsningen i hverdagen. Som deltager i KP s ledelsesfællesskab får du mulighed for at sætte dit præg på, hvordan vores strategi når helt ud i undervisningslokalerne og bliver kulturskabende for den måde, vi uddanner vores studerende på. Løn- og ansættelsesvilkår Du ansættes som institutchef med start den 1. september 2019. Ansættelse og aflønning sker efter relevant overenskomst mellem Finansministeriet og forhandlingsberettiget organisation. Ansættes du på AC-overenskomsten ansættes du i lønramme 37. Ansættes du på CO10 overenskomsten ansættes du på løntrin 1 for ledere. Der vil desuden være mulighed for personligt tillæg efter forhandling, ligesom du er omfattet af Københavns Professionshøjskoles resultatløn for ledere. Stillingen vil muligvis kunne besættes på åremål i 5 år med evt. forlængelse i op til 3 år. Den primære arbejdsplads er beliggende på Tagensvej 86, 2200 København N. Der vil også være ledelsesopgaver på instituttets øvrige lokaliteter i Sigurdsgade 26, 2200 København N. og på Campus Nordsjælland, Carlsbergvej 14, 3400 Hillerød. Vil du vide mere? Hovedstadsregionen har brug for stærke professionelle, der er uddannet til at møde og besvare fremtidens udfordringer. Som en samlet professionshøjskole har vi med vores bredde og volumen en ambition om at blive toneangivende på uddannelsesområdet. Læs mere om visionen og ambitionen for Københavns Professionshøjskole på www.kp.dk og om vores strategi. For yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte dekan for det Sundhedsfaglige Fakultet Randi Brinckmann på telefon 5163 2800 eller seniorkonsulent fra Mercuri Urval Mia Hvilshøj Dal på telefon 2245 1576. Du kan rekvirere KP s ledelsesgrundlag ved henvendelse til direktionssekretær Marianne Syders på tlf. 2429 6327 eller på mail masy@kp.dk. Interesseret? Send din ansøgning og CV via ansøgerknappen senest tirsdag den 18. juni 2019 kl. 10:00. Bemærk tidspunktet! Tidligere indsendte ansøgninger til jobbet vi blive taget i betragtning, og indgå i den samlede vurdering, medmindre ansøger vælger at tilbagekalde ansøgningen. Vi forventer at afholde 1. samtaler torsdag den 20. juni og 2. samtaler fredag den 28. juni 2019. Der vil indgå personlighedstest i forbindelse med 2. samtalerne. Der er afsat tid til tilbagemeldingssamtale på testen den 24. og 25. juni 2019. Københavns Professionshøjskole skeler hverken til køn, alder, etnicitet eller lignende, men alene til kompetence og talent.11jobnet6eccdaa9100000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-06-18T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=5001&ProjectId=122538&DepartmentId=9592&MediaId=338&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnKøbenhavnEuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnFrederiksberg3536931Administration + Efter- og videreuddannelser11Tagensvej 862200København N51632800DKDanmark0DKDanmarkDKDanmark8Fuldtid46Permanent769600JobNet4997008499700810028-05-20190https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=6eccdaa9https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=6eccdaa9https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=6eccdaa9&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=6eccdaa9&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Social_og_sundhed/Sundhed/2.jpgSøger du nye udfordringer indenfor Sundhed?12008311Dansk3Læse/ tale323108Sygeplejerske10Sundhed77Pleje og omsorg361938520noreply@ofir.comDKDanmarkDKDanmark330033582Fastansat sygeplejerskeRobot Sygeplejerske til drømmejobbet Vikarkorpset er et sygeplejevikarkorps på Bispebjerg og Frederiksberg hospital, og vi søger sygeplejerske til en fastansættelse til at tage vagter på forskellige somatiske afdelinger. Vi er en afdeling i vækst, så derfor har vi brug for dig. Vi tilbyder: Introduktion til kliniske færdigheder, arbejdsgange og Sundhedsplatformen Løbende kompetenceudvikling Stor indflydelse på vagtrul God løn ifølge overenskomst og Vikaraftalen Faglig alsidighed Socialt fællesskab med erfarne kolleger Tæt samarbejde med den daglige ledelse i Vikarkorpset Smukke og charmerende omgivelser I 2024 nyt topmoderende akut storbyhospital med de bedste faciliteter for patienter og ansatte Vi søger en sygeplejerske som: Er selvstændig og ansvarsbevidst Er serviceminded og stabil i fremmøde Er omstillingsparat i forhold til forskellige arbejdskulturer Har blik for patientsikkerhed og det samlede patientforløb Har gode samarbejdsevner og kommunikative kompetencer Er motiveret for at lære og ønsker bred klinisk erfaring Gerne har somatisk erfaring fra hospitalsvæsnet Serviceenhed Som serviceenhed har Vikarkorpset mere end 35 års erfaring i at hjælpe afdelingerne med sygeplejepersonale. Vi har fokus på at opnå bedst mulige kompetencematch og at styrke stabilitet i den daglige sygeplejebemanding til patienterne. Nærhedsprincip Som sygeplejerske i Vikarkorpset vil du blive en del af en enhed på ca. 300 sygeplejevikarer. Vi har fastansatte og timelønnede sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter og sygeplejestuderende. Vikarkorpset bygger på et nærhedsprincip om, at sygeplejevikarer er del af et kollegafællesskab med egen administration, arbejdsmiljørepræsentant, undervisere og ledelse. Vores kontorer er din base, hvor du altid kan komme og tale med os, benytte computere, få hjælp med koder og lign. Vi holder løbende undervisning, trivselsmøder og personalemøder for det faste sygeplejepersonale. Du har som fastansat sygeplejerske i Vikarkorpset samme overenskomstmæssige rettigheder som, hvis du var fastansat på en afdeling. Du vil få et tillæg, fordi du arbejder på flere afdelinger. Vagter Der planlægges et vagtrul til dig i samarbejde med Vikarkorpsets ledelse. Vi gør meget ud af at planlægge dine vagter ud fra dine ønsker. Dine vagter foregår ude på de forskellige somatiske afdelinger, hvor du løbende møder dine kolleger fra Vikarkorpset. Du vil via en app kunne se, hvilken afdeling du har vagt på, og du kan altid ringe til vores booking, hvis du har spørgsmål. Din funktion i vagterne kan være som basissygeplejerske eller gruppeleder afhængigt af afdelingernes behov for kompetencer og vagttyper. Du vil få tildelt egne patienter eller indgår sygeplejeteam for gruppe af patienter. I begge vagttyper refererer du til en ansvarshavende sygeplejerske. Værdigrundlag Vores værdigrundlag baseres på, at en anerkendende og faglig kultur i Vikarkorpset fremmer sygeplejevikarkompetencer, der understøtter patientsikkerheden. Vi arbejder for en sygepleje, der tager udgangspunkt i, hvad der giver patienterne værdi, og som bidrager til patienternes oplevelse af empati og høj faglig kvalitet i deres samlede patientforløb. Vi glæder os til at høre fra dig! For yderligere oplysninger om stillingen eller et ønske om et uformelt besøg, kontakt venligst: Vikarkorpset bfhvikarkorpset@regionh.dk Tlf.: 38 63 60 24 40 38 51 28 Bispebjerg Bakke 23 2400 København NV Find os på Facebook: Søg på Vikarkorpset eller brug nedenstående link: https: www.facebook.com VikarkorpsetSygeplejerske til drømmejobbet

Vikarkorpset er et sygeplejevikarkorps på Bispebjerg og Frederiksberg hospital, og vi søger sygeplejerske til en fastansættelse til at tage vagter på forskellige somatiske afdelinger.

Vi er en afdeling i vækst, så derfor har vi brug for dig.

Vi tilbyder:
  • Introduktion til kliniske færdigheder, arbejdsgange og Sundhedsplatformen
  • Løbende kompetenceudvikling
  • Stor indflydelse på vagtrul
  • God løn ifølge overenskomst og Vikaraftalen
  • Faglig alsidighed
  • Socialt fællesskab med erfarne kolleger
  • Tæt samarbejde med den daglige ledelse i Vikarkorpset
  • Smukke og charmerende omgivelser
  • I 2024 nyt topmoderende akut storbyhospital med de bedste faciliteter for patienter og ansatte

Vi søger en sygeplejerske som:
  • Er selvstændig og ansvarsbevidst
  • Er serviceminded og stabil i fremmøde
  • Er omstillingsparat i forhold til forskellige arbejdskulturer
  • Har blik for patientsikkerhed og det samlede patientforløb
  • Har gode samarbejdsevner og kommunikative kompetencer
  • Er motiveret for at lære og ønsker bred klinisk erfaring
  • Gerne har somatisk erfaring fra hospitalsvæsnet


Serviceenhed
Som serviceenhed har Vikarkorpset mere end 35 års erfaring i at hjælpe afdelingerne med sygeplejepersonale. Vi har fokus på at opnå bedst mulige kompetencematch og at styrke stabilitet i den daglige sygeplejebemanding til patienterne.

Nærhedsprincip
Som sygeplejerske i Vikarkorpset vil du blive en del af en enhed på ca. 300 sygeplejevikarer. Vi har fastansatte og timelønnede sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter og sygeplejestuderende.
Vikarkorpset bygger på et nærhedsprincip om, at sygeplejevikarer er del af et kollegafællesskab med egen administration, arbejdsmiljørepræsentant, undervisere og ledelse. Vores kontorer er din base, hvor du altid kan komme og tale med os, benytte computere, få hjælp med koder og lign. Vi holder løbende undervisning, trivselsmøder og personalemøder for det faste sygeplejepersonale.

Du har som fastansat sygeplejerske i Vikarkorpset samme overenskomstmæssige rettigheder som, hvis du var fastansat på en afdeling. Du vil få et tillæg, fordi du arbejder på flere afdelinger.

Vagter
Der planlægges et vagtrul til dig i samarbejde med Vikarkorpsets ledelse. Vi gør meget ud af at planlægge dine vagter ud fra dine ønsker. Dine vagter foregår ude på de forskellige somatiske afdelinger, hvor du løbende møder dine kolleger fra Vikarkorpset. Du vil via en app kunne se, hvilken afdeling du har vagt på, og du kan altid ringe til vores booking, hvis du har spørgsmål. Din funktion i vagterne kan være som basissygeplejerske eller gruppeleder afhængigt af afdelingernes behov for kompetencer og vagttyper. Du vil få tildelt egne patienter eller indgår sygeplejeteam for gruppe af patienter. I begge vagttyper refererer du til en ansvarshavende sygeplejerske.

Værdigrundlag
Vores værdigrundlag baseres på, at en anerkendende og faglig kultur i Vikarkorpset fremmer sygeplejevikarkompetencer, der understøtter patientsikkerheden. Vi arbejder for en sygepleje, der tager udgangspunkt i, hvad der giver patienterne værdi, og som bidrager til patienternes oplevelse af empati og høj faglig kvalitet i deres samlede patientforløb.


Vi glæder os til at høre fra dig!

For yderligere oplysninger om stillingen eller et ønske om et uformelt besøg, kontakt venligst:

Vikarkorpset
bfhvikarkorpset@regionh.dk
Tlf.: 38 63 60 24/40 38 51 28
Bispebjerg Bakke 23
2400 København NV

Find os på Facebook:
Søg på Vikarkorpset eller brug nedenstående link:
https://www.facebook.com/Vikarkorpset/



Frederiksberg HospitalFrederiksberg2019-06-03T00:00:002019-06-28T00:00:00
330035471Er du natteravnRobot Er du sygeplejerske der ønsker en alsidig afdeling med komplekse patientforløb med fokus på den basale sygepleje også i nattevagterne. Ønsker du at gøre en forskel for den sårbare patient og udøve den gode sygepleje om natten. så er det netop dig vi står og mangler? Lidt om afsnittet Vi er et gastromedicinsk sengeafsnit med 20 sengepladser, hvor 3 af disse senge er intermediære pladser. I disse senge plejer vi akut dårlige patienter, der kræver et højere observationsniveau og har brug for mere overvågning. Vi har i tilknytning til vores sengeafsnit en levercirroseklinik, hvor vores dårligste leverpatienter bliver fulgt ambulant. Ambulatoriet passes af 3 sygeplejersker fra sengeafsnittet. Vi har løbende fokus på sygeplejen i afsnittet og for tiden arbejder vi med ernæring til den ernæringstruet patient. I den forbindelse er vi i gang med at opstarte et sygeplejeprojekt. Hvem er vi Du vil blive en del af en personalegruppe på 27 sygeplejersker og 3 social og sundhedsassistenter. Vi er en blandet gruppe både hvad angår køn, alder og erfaring. Vi er en personalegruppe, der går op i det gode samarbejde og vi er gode til at hjælpe hinanden. På K3 vil vi forsøge, at du plejer de samme patienter, når du er på arbejde. Om jobbet På K3 vil du skulle varetager plejen af en bred vifte af patienter bl.a. den unge IBD-patient , der har behov for den psykiske pleje for at kunne varetage deres egen sygdom. Eller den svært leversyge patient , der har brug for hjælp til den basale pleje så som personlig hygiejne, ernæringsindtag, hjemmesituationen og meget mere. Du vil ligeledes møde patienter i det sidste stadie af deres liv og du skal kunne rumme dem og deres pårørende, så de får en værdig afslutning på livet. En typisk nattevagt vil være at du møder kl. 23.30 sammen med dine kollegaer, I vil være 2-3 personaler på arbejde ad gangen. I vil starte jeres vagt med at fordele patienterne imellem jer. Derefter vil du tage en runde rundt til dine patienter og tjekke dem og skifter tager IV antibiotika ned. Derefter vil du læse journaler på dine patienter og tjekke op på, om der er noget der er behov for at der bliver fuldt op på i løbet af vagten. Du vil i løbet af natten løbende se til dine patienter og lave forskellige sygeplejerelateret opgaver, det kan være udregning af væskebalance, blande og opsætte IV medicin m.m. Din vagt slutter kl 07.30. Vi tilbyder Et afsnit med en fantastisk personalegruppe, der værner om hinanden. Et speciale der favner bredt fra den unge patient, til misbrugeren, til den akutte patient og til den terminale patient. Stillingen vil være i nattevagter 28-37 timer, du kan selv få medindflydelse på hvordan dine timer kommer til at ligge. Du vil kunne vælge at arbejde hver 2. weekend eller hver 3. weekend. Ligeledes tilbyder vi: Individuelt introduktionsprogram på 6 uger Intermediær sygepleje, når du er klar til det Mulighed for supervision Bred instrumentel erfaring (PVK-anlæggelse, sondeanlægges m.m.) Vi ønsker En sygeplejerske der brænder for at arbejde på et gastromedicinsk sengeafsnit og som kan lide at udføre sygepleje til vores patienter om natten. Du må gerne have erfaring fra specialet Er du blevet interesseret Har du behov for yderligere oplysninger om stillingen eller har du lyst til at besøge os, så kontakt vores afdelingssygeplejerske Maria Holm Frank 30914148 eller den ansvarshavende sygeplejerske på telefon 40263761 Send din ansøgning via linket nederst på siden.

Er du sygeplejerske der ønsker en alsidig afdeling med komplekse patientforløb med fokus på den basale sygepleje også i nattevagterne. Ønsker du at gøre en forskel for den sårbare patient og udøve den gode sygepleje om natten. så er det netop dig vi står og mangler?

Lidt om afsnittet

Vi er et gastromedicinsk sengeafsnit med 20 sengepladser, hvor 3 af disse senge er intermediære pladser. I disse senge plejer vi akut dårlige patienter, der kræver et højere observationsniveau og har brug for mere overvågning. Vi har i tilknytning til vores sengeafsnit en levercirroseklinik, hvor vores dårligste leverpatienter bliver fulgt ambulant. Ambulatoriet passes af 3 sygeplejersker fra sengeafsnittet. Vi har løbende fokus på sygeplejen i afsnittet og for tiden arbejder vi med ernæring til den ernæringstruet patient. I den forbindelse er vi i gang med at opstarte et sygeplejeprojekt.

Hvem er vi

Du vil blive en del af en personalegruppe på 27 sygeplejersker og 3 social og sundhedsassistenter. Vi er en blandet gruppe både hvad angår køn, alder og erfaring. Vi er en personalegruppe, der går op i det gode samarbejde og vi er gode til at hjælpe hinanden. På K3 vil vi forsøge, at du plejer de samme patienter, når du er på arbejde.

Om jobbet

På K3 vil du skulle varetager plejen af en bred vifte af patienter bl.a. ”den unge IBD-patient”, der har behov for den psykiske pleje for at kunne varetage deres egen sygdom. Eller den ”svært leversyge patient”, der har brug for hjælp til den basale pleje så som personlig hygiejne, ernæringsindtag, hjemmesituationen og meget mere. Du vil ligeledes møde patienter i det sidste stadie af deres liv og du skal kunne rumme dem og deres pårørende, så de får en værdig afslutning på livet.

En typisk nattevagt vil være at du møder kl. 23.30 sammen med dine kollegaer, I vil være 2-3 personaler på arbejde ad gangen. I vil starte jeres vagt med at fordele patienterne imellem jer. Derefter vil du tage en runde rundt til dine patienter og tjekke dem og skifter/tager IV antibiotika ned. Derefter vil du læse journaler på dine patienter og tjekke op på, om der er noget der er behov for at der bliver fuldt op på i løbet af vagten. Du vil i løbet af natten løbende se til dine patienter og lave forskellige sygeplejerelateret opgaver, det kan være udregning af væskebalance, blande og opsætte IV medicin m.m. Din vagt slutter kl 07.30.





Vi tilbyder

Et afsnit med en fantastisk personalegruppe, der værner om hinanden. Et speciale der favner bredt fra den unge patient, til misbrugeren, til den akutte patient og til den terminale patient. Stillingen vil være i nattevagter 28-37 timer, du kan selv få medindflydelse på hvordan dine timer kommer til at ligge. Du vil kunne vælge at arbejde hver 2. weekend eller hver 3. weekend.

Ligeledes tilbyder vi:

Individuelt introduktionsprogram på 6 uger

Intermediær sygepleje, når du er klar til det

Mulighed for supervision

Bred instrumentel erfaring (PVK-anlæggelse, sondeanlægges m.m.)

Vi ønsker

En sygeplejerske der brænder for at arbejde på et gastromedicinsk sengeafsnit og som kan lide at udføre sygepleje til vores patienter om natten.

Du må gerne have erfaring fra specialet

Er du blevet interesseret

Har du behov for yderligere oplysninger om stillingen eller har du lyst til at besøge os, så kontakt vores afdelingssygeplejerske Maria Holm Frank 30914148 eller den ansvarshavende sygeplejerske på telefon 40263761

Send din ansøgning via linket nederst på siden.

Bispebjerg HospitalKøbenhavn NV2019-05-31T00:00:002019-06-30T00:00:00
330035503Er du natteravnRobot Er du sygeplejerske der ønsker en alsidig afdeling med komplekse patientforløb med fokus på den basale sygepleje også i nattevagterne. Ønsker du at gøre en forskel for den sårbare patient og udøve den gode sygepleje om natten. så er det netop dig vi står og mangler? Lidt om afsnittet Vi er et gastromedicinsk sengeafsnit med 20 sengepladser, hvor 3 af disse senge er intermediære pladser. I disse senge plejer vi akut dårlige patienter, der kræver et højere observationsniveau og har brug for mere overvågning. Vi har i tilknytning til vores sengeafsnit en levercirroseklinik, hvor vores dårligste leverpatienter bliver fulgt ambulant. Ambulatoriet passes af 3 sygeplejersker fra sengeafsnittet. Vi har løbende fokus på sygeplejen i afsnittet og for tiden arbejder vi med ernæring til den ernæringstruet patient. I den forbindelse er vi i gang med at opstarte et sygeplejeprojekt. Hvem er vi Du vil blive en del af en personalegruppe på 27 sygeplejersker og 3 social og sundhedsassistenter. Vi er en blandet gruppe både hvad angår køn, alder og erfaring. Vi er en personalegruppe, der går op i det gode samarbejde og vi er gode til at hjælpe hinanden. På K3 vil vi forsøge, at du plejer de samme patienter, når du er på arbejde. Om jobbet På K3 vil du skulle varetager plejen af en bred vifte af patienter bl.a. den unge IBD-patient , der har behov for den psykiske pleje for at kunne varetage deres egen sygdom. Eller den svært leversyge patient , der har brug for hjælp til den basale pleje så som personlig hygiejne, ernæringsindtag, hjemmesituationen og meget mere. Du vil ligeledes møde patienter i det sidste stadie af deres liv og du skal kunne rumme dem og deres pårørende, så de får en værdig afslutning på livet. En typisk nattevagt vil være at du møder kl. 23.30 sammen med dine kollegaer, I vil være 2-3 personaler på arbejde ad gangen. I vil starte jeres vagt med at fordele patienterne imellem jer. Derefter vil du tage en runde rundt til dine patienter og tjekke dem og skifter tager IV antibiotika ned. Derefter vil du læse journaler på dine patienter og tjekke op på, om der er noget der er behov for at der bliver fuldt op på i løbet af vagten. Du vil i løbet af natten løbende se til dine patienter og lave forskellige sygeplejerelateret opgaver, det kan være udregning af væskebalance, blande og opsætte IV medicin m.m. Din vagt slutter kl 07.30. Vi tilbyder Et afsnit med en fantastisk personalegruppe, der værner om hinanden. Et speciale der favner bredt fra den unge patient, til misbrugeren, til den akutte patient og til den terminale patient. Stillingen vil være i nattevagter 28-37 timer, du kan selv få medindflydelse på hvordan dine timer kommer til at ligge. Du vil kunne vælge at arbejde hver 2. weekend eller hver 3. weekend. Ligeledes tilbyder vi: Individuelt introduktionsprogram på 6 uger Intermediær sygepleje, når du er klar til det Mulighed for supervision Bred instrumentel erfaring (PVK-anlæggelse, sondeanlægges m.m.) Vi ønsker En sygeplejerske der brænder for at arbejde på et gastromedicinsk sengeafsnit og som kan lide at udføre sygepleje til vores patienter om natten. Du må gerne have erfaring fra specialet Er du blevet interesseret Har du behov for yderligere oplysninger om stillingen eller har du lyst til at besøge os, så kontakt vores afdelingssygeplejerske Maria Holm Frank 30914148 eller den ansvarshavende sygeplejerske på telefon 40263761 Send din ansøgning via linket nederst på siden.

Er du sygeplejerske der ønsker en alsidig afdeling med komplekse patientforløb med fokus på den basale sygepleje også i nattevagterne. Ønsker du at gøre en forskel for den sårbare patient og udøve den gode sygepleje om natten. så er det netop dig vi står og mangler?

Lidt om afsnittet

Vi er et gastromedicinsk sengeafsnit med 20 sengepladser, hvor 3 af disse senge er intermediære pladser. I disse senge plejer vi akut dårlige patienter, der kræver et højere observationsniveau og har brug for mere overvågning. Vi har i tilknytning til vores sengeafsnit en levercirroseklinik, hvor vores dårligste leverpatienter bliver fulgt ambulant. Ambulatoriet passes af 3 sygeplejersker fra sengeafsnittet. Vi har løbende fokus på sygeplejen i afsnittet og for tiden arbejder vi med ernæring til den ernæringstruet patient. I den forbindelse er vi i gang med at opstarte et sygeplejeprojekt.

Hvem er vi

Du vil blive en del af en personalegruppe på 27 sygeplejersker og 3 social og sundhedsassistenter. Vi er en blandet gruppe både hvad angår køn, alder og erfaring. Vi er en personalegruppe, der går op i det gode samarbejde og vi er gode til at hjælpe hinanden. På K3 vil vi forsøge, at du plejer de samme patienter, når du er på arbejde.

Om jobbet

På K3 vil du skulle varetager plejen af en bred vifte af patienter bl.a. ”den unge IBD-patient”, der har behov for den psykiske pleje for at kunne varetage deres egen sygdom. Eller den ”svært leversyge patient”, der har brug for hjælp til den basale pleje så som personlig hygiejne, ernæringsindtag, hjemmesituationen og meget mere. Du vil ligeledes møde patienter i det sidste stadie af deres liv og du skal kunne rumme dem og deres pårørende, så de får en værdig afslutning på livet.

En typisk nattevagt vil være at du møder kl. 23.30 sammen med dine kollegaer, I vil være 2-3 personaler på arbejde ad gangen. I vil starte jeres vagt med at fordele patienterne imellem jer. Derefter vil du tage en runde rundt til dine patienter og tjekke dem og skifter/tager IV antibiotika ned. Derefter vil du læse journaler på dine patienter og tjekke op på, om der er noget der er behov for at der bliver fuldt op på i løbet af vagten. Du vil i løbet af natten løbende se til dine patienter og lave forskellige sygeplejerelateret opgaver, det kan være udregning af væskebalance, blande og opsætte IV medicin m.m. Din vagt slutter kl 07.30.





Vi tilbyder

Et afsnit med en fantastisk personalegruppe, der værner om hinanden. Et speciale der favner bredt fra den unge patient, til misbrugeren, til den akutte patient og til den terminale patient. Stillingen vil være i nattevagter 28-37 timer, du kan selv få medindflydelse på hvordan dine timer kommer til at ligge. Du vil kunne vælge at arbejde hver 2. weekend eller hver 3. weekend.

Ligeledes tilbyder vi:

Individuelt introduktionsprogram på 6 uger

Intermediær sygepleje, når du er klar til det

Mulighed for supervision

Bred instrumentel erfaring (PVK-anlæggelse, sondeanlægges m.m.)

Vi ønsker

En sygeplejerske der brænder for at arbejde på et gastromedicinsk sengeafsnit og som kan lide at udføre sygepleje til vores patienter om natten.

Du må gerne have erfaring fra specialet

Er du blevet interesseret

Har du behov for yderligere oplysninger om stillingen eller har du lyst til at besøge os, så kontakt vores afdelingssygeplejerske Maria Holm Frank 30914148 eller den ansvarshavende sygeplejerske på telefon 40263761

Send din ansøgning via linket nederst på siden.

Frederiksberg HospitalFrederiksberg2019-06-03T00:00:002019-07-05T00:00:00
330039703Fastansat social -og sundhedsassistentRobot Social- og sundhedsassistenter til drømmejobbet Vikarkorpset er et sygeplejevikarkorps på Bispebjerg og Frederiksberg hospital, og vi søger social- og sundhedsassistenter til en fastansættelse til at tage vagter på forskellige somatiske afdelinger. Vi er en afdeling i vækst, så derfor har vi brug for dig. Vi tilbyder: Introduktion til kliniske færdigheder, arbejdsgange og Sundhedsplatformen Løbende kompetenceudvikling Stor indflydelse på vagtrul God løn ifølge overenskomst og Vikaraftalen Faglig alsidighed Socialt fællesskab med erfarne kolleger Tæt samarbejde med den daglige ledelse i Vikarkorpset Smukke og charmerende omgivelser I 2024 nyt topmoderende akut storbyhospital med de bedste faciliteter for patienter og ansatte Vi søger en social- og sundhedsassistent sygehjælper som: Er selvstændig og ansvarsbevidst Er serviceminded og stabil i fremmøde Er omstillingsparat i forhold til forskellige arbejdskulturer Har blik for patientsikkerhed og det samlede patientforløb Har gode samarbejdsevner og kommunikative kompetencer Er motiveret for at lære og ønsker bred klinisk erfaring Gerne har somatisk erfaring fra hospitalsvæsnet Serviceenhed Som serviceenhed har Vikarkorpset mere end 35 års erfaring i at hjælpe afdelingerne med sygeplejepersonale. Vi har fokus på at opnå bedst mulige kompetencematch og at styrke stabilitet i den daglige sygeplejebemanding til patienterne. Som social- og sundhedsassistent i Vikarkorpset vil du blive en del af en enhed på ca. 300 sygeplejevikarer. Vi har fastansatte og timelønnede sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter og sygeplejestuderende. Nærhedsprincip Vikarkorpset bygger på et nærhedsprincip om, at sygeplejevikarer er del af et kollegafællesskab med egen administration, arbejdsmiljørepræsentant, undervisere og ledelse. Vores kontorer er din base, hvor du altid kan komme og tale med os, benytte computere, få hjælp med koder og lign. Vi holder løbende undervisning, trivselsmøder og personalemøder for det faste sygeplejepersonale. Du har som fastansat social- og sundhedsassistent i Vikarkorpset samme overenskomstmæssige rettigheder som, hvis du var fastansat på en afdeling. Du får et tillæg, fordi du arbejder på flere afdelinger. Vagter Der planlægges et vagtrul til dig i samarbejde med Vikarkorpsets ledelse. Vi gør meget ud af at planlægge dine vagter ud fra dine ønsker. Dine vagter foregår ude på de forskellige somatiske afdelinger, hvor du løbende møder dine kolleger fra Vikarkorpset. Du vil via en app kunne se, hvilken afdeling du har vagt på, og du kan altid ringe til vores booking, hvis du har spørgsmål. Din funktion i vagterne vil være som gangvagt eller fastvagt afhængigt af afdelingernes behov for kompetencer og vagttyper. Værdigrundlag Vores værdigrundlag baseres på, at en anerkendende og faglig kultur i Vikarkorpset fremmer sygeplejevikarkompetencer, der understøtter patientsikkerheden. Vi arbejder for en sygepleje, der tager udgangspunkt, i hvad der giver patienterne værdi, og som bidrager til patienternes oplevelse af empati og høj faglig kvalitet i deres samlede patientforløb. Vi glæder os til at høre fra dig! For yderligere oplysninger om stillingen eller et ønske om et uformelt besøg, kontakt venligst: Vikarkorpset bfhvikarkorpset@regionh.dk Tlf.: 38 63 60 24 40 38 51 28 Bispebjerg Bakke 23 2400 København NV Find os på Facebook: Søg på Vikarkorpset eller brug nedenstående link: https: www.facebook.com VikarkorpsetSocial- og sundhedsassistenter til drømmejobbet

Vikarkorpset er et sygeplejevikarkorps på Bispebjerg og Frederiksberg hospital, og vi søger social- og sundhedsassistenter til en fastansættelse til at tage vagter på forskellige somatiske afdelinger.

Vi er en afdeling i vækst, så derfor har vi brug for dig.

Vi tilbyder:
  • Introduktion til kliniske færdigheder, arbejdsgange og Sundhedsplatformen
  • Løbende kompetenceudvikling
  • Stor indflydelse på vagtrul
  • God løn ifølge overenskomst og Vikaraftalen
  • Faglig alsidighed
  • Socialt fællesskab med erfarne kolleger
  • Tæt samarbejde med den daglige ledelse i Vikarkorpset
  • Smukke og charmerende omgivelser
  • I 2024 nyt topmoderende akut storbyhospital med de bedste faciliteter for patienter og ansatte

Vi søger en social- og sundhedsassistent/sygehjælper som:
  • Er selvstændig og ansvarsbevidst
  • Er serviceminded og stabil i fremmøde
  • Er omstillingsparat i forhold til forskellige arbejdskulturer
  • Har blik for patientsikkerhed og det samlede patientforløb
  • Har gode samarbejdsevner og kommunikative kompetencer
  • Er motiveret for at lære og ønsker bred klinisk erfaring
  • Gerne har somatisk erfaring fra hospitalsvæsnet


Serviceenhed
Som serviceenhed har Vikarkorpset mere end 35 års erfaring i at hjælpe afdelingerne med sygeplejepersonale. Vi har fokus på at opnå bedst mulige kompetencematch og at styrke stabilitet i den daglige sygeplejebemanding til patienterne.
Som social- og sundhedsassistent i Vikarkorpset vil du blive en del af en enhed på ca. 300 sygeplejevikarer. Vi har fastansatte og timelønnede sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter og sygeplejestuderende.

Nærhedsprincip
Vikarkorpset bygger på et nærhedsprincip om, at sygeplejevikarer er del af et kollegafællesskab med egen administration, arbejdsmiljørepræsentant, undervisere og ledelse. Vores kontorer er din base, hvor du altid kan komme og tale med os, benytte computere, få hjælp med koder og lign. Vi holder løbende undervisning, trivselsmøder og personalemøder for det faste sygeplejepersonale.

Du har som fastansat social- og sundhedsassistent i Vikarkorpset samme overenskomstmæssige rettigheder som, hvis du var fastansat på en afdeling. Du får et tillæg, fordi du arbejder på flere afdelinger.

Vagter
Der planlægges et vagtrul til dig i samarbejde med Vikarkorpsets ledelse. Vi gør meget ud af at planlægge dine vagter ud fra dine ønsker. Dine vagter foregår ude på de forskellige somatiske afdelinger, hvor du løbende møder dine kolleger fra Vikarkorpset. Du vil via en app kunne se, hvilken afdeling du har vagt på, og du kan altid ringe til vores booking, hvis du har spørgsmål. Din funktion i vagterne vil være som gangvagt eller fastvagt afhængigt af afdelingernes behov for kompetencer og vagttyper.

Værdigrundlag
Vores værdigrundlag baseres på, at en anerkendende og faglig kultur i Vikarkorpset fremmer sygeplejevikarkompetencer, der understøtter patientsikkerheden. Vi arbejder for en sygepleje, der tager udgangspunkt, i hvad der giver patienterne værdi, og som bidrager til patienternes oplevelse af empati og høj faglig kvalitet i deres samlede patientforløb.


Vi glæder os til at høre fra dig!

For yderligere oplysninger om stillingen eller et ønske om et uformelt besøg, kontakt venligst:

Vikarkorpset
bfhvikarkorpset@regionh.dk
Tlf.: 38 63 60 24/40 38 51 28
Bispebjerg Bakke 23
2400 København NV

Find os på Facebook:
Søg på Vikarkorpset eller brug nedenstående link:
https://www.facebook.com/Vikarkorpset/


Bispebjerg HospitalKøbenhavn NV2019-06-07T00:00:002019-06-28T00:00:00
330039704Fastansat social -og sundhedsassistentRobot Social- og sundhedsassistenter til drømmejobbet Vikarkorpset er et sygeplejevikarkorps på Bispebjerg og Frederiksberg hospital, og vi søger social- og sundhedsassistenter til en fastansættelse til at tage vagter på forskellige somatiske afdelinger. Vi er en afdeling i vækst, så derfor har vi brug for dig. Vi tilbyder: Introduktion til kliniske færdigheder, arbejdsgange og Sundhedsplatformen Løbende kompetenceudvikling Stor indflydelse på vagtrul God løn ifølge overenskomst og Vikaraftalen Faglig alsidighed Socialt fællesskab med erfarne kolleger Tæt samarbejde med den daglige ledelse i Vikarkorpset Smukke og charmerende omgivelser I 2024 nyt topmoderende akut storbyhospital med de bedste faciliteter for patienter og ansatte Vi søger en social- og sundhedsassistent sygehjælper som: Er selvstændig og ansvarsbevidst Er serviceminded og stabil i fremmøde Er omstillingsparat i forhold til forskellige arbejdskulturer Har blik for patientsikkerhed og det samlede patientforløb Har gode samarbejdsevner og kommunikative kompetencer Er motiveret for at lære og ønsker bred klinisk erfaring Gerne har somatisk erfaring fra hospitalsvæsnet Serviceenhed Som serviceenhed har Vikarkorpset mere end 35 års erfaring i at hjælpe afdelingerne med sygeplejepersonale. Vi har fokus på at opnå bedst mulige kompetencematch og at styrke stabilitet i den daglige sygeplejebemanding til patienterne. Som social- og sundhedsassistent i Vikarkorpset vil du blive en del af en enhed på ca. 300 sygeplejevikarer. Vi har fastansatte og timelønnede sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter og sygeplejestuderende. Nærhedsprincip Vikarkorpset bygger på et nærhedsprincip om, at sygeplejevikarer er del af et kollegafællesskab med egen administration, arbejdsmiljørepræsentant, undervisere og ledelse. Vores kontorer er din base, hvor du altid kan komme og tale med os, benytte computere, få hjælp med koder og lign. Vi holder løbende undervisning, trivselsmøder og personalemøder for det faste sygeplejepersonale. Du har som fastansat social- og sundhedsassistent i Vikarkorpset samme overenskomstmæssige rettigheder som, hvis du var fastansat på en afdeling. Du får et tillæg, fordi du arbejder på flere afdelinger. Vagter Der planlægges et vagtrul til dig i samarbejde med Vikarkorpsets ledelse. Vi gør meget ud af at planlægge dine vagter ud fra dine ønsker. Dine vagter foregår ude på de forskellige somatiske afdelinger, hvor du løbende møder dine kolleger fra Vikarkorpset. Du vil via en app kunne se, hvilken afdeling du har vagt på, og du kan altid ringe til vores booking, hvis du har spørgsmål. Din funktion i vagterne vil være som gangvagt eller fastvagt afhængigt af afdelingernes behov for kompetencer og vagttyper. Værdigrundlag Vores værdigrundlag baseres på, at en anerkendende og faglig kultur i Vikarkorpset fremmer sygeplejevikarkompetencer, der understøtter patientsikkerheden. Vi arbejder for en sygepleje, der tager udgangspunkt, i hvad der giver patienterne værdi, og som bidrager til patienternes oplevelse af empati og høj faglig kvalitet i deres samlede patientforløb. Vi glæder os til at høre fra dig! For yderligere oplysninger om stillingen eller et ønske om et uformelt besøg, kontakt venligst: Vikarkorpset bfhvikarkorpset@regionh.dk Tlf.: 38 63 60 24 40 38 51 28 Bispebjerg Bakke 23 2400 København NV Find os på Facebook: Søg på Vikarkorpset eller brug nedenstående link: https: www.facebook.com VikarkorpsetSocial- og sundhedsassistenter til drømmejobbet

Vikarkorpset er et sygeplejevikarkorps på Bispebjerg og Frederiksberg hospital, og vi søger social- og sundhedsassistenter til en fastansættelse til at tage vagter på forskellige somatiske afdelinger.

Vi er en afdeling i vækst, så derfor har vi brug for dig.

Vi tilbyder:
  • Introduktion til kliniske færdigheder, arbejdsgange og Sundhedsplatformen
  • Løbende kompetenceudvikling
  • Stor indflydelse på vagtrul
  • God løn ifølge overenskomst og Vikaraftalen
  • Faglig alsidighed
  • Socialt fællesskab med erfarne kolleger
  • Tæt samarbejde med den daglige ledelse i Vikarkorpset
  • Smukke og charmerende omgivelser
  • I 2024 nyt topmoderende akut storbyhospital med de bedste faciliteter for patienter og ansatte

Vi søger en social- og sundhedsassistent/sygehjælper som:
  • Er selvstændig og ansvarsbevidst
  • Er serviceminded og stabil i fremmøde
  • Er omstillingsparat i forhold til forskellige arbejdskulturer
  • Har blik for patientsikkerhed og det samlede patientforløb
  • Har gode samarbejdsevner og kommunikative kompetencer
  • Er motiveret for at lære og ønsker bred klinisk erfaring
  • Gerne har somatisk erfaring fra hospitalsvæsnet


Serviceenhed
Som serviceenhed har Vikarkorpset mere end 35 års erfaring i at hjælpe afdelingerne med sygeplejepersonale. Vi har fokus på at opnå bedst mulige kompetencematch og at styrke stabilitet i den daglige sygeplejebemanding til patienterne.
Som social- og sundhedsassistent i Vikarkorpset vil du blive en del af en enhed på ca. 300 sygeplejevikarer. Vi har fastansatte og timelønnede sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter og sygeplejestuderende.

Nærhedsprincip
Vikarkorpset bygger på et nærhedsprincip om, at sygeplejevikarer er del af et kollegafællesskab med egen administration, arbejdsmiljørepræsentant, undervisere og ledelse. Vores kontorer er din base, hvor du altid kan komme og tale med os, benytte computere, få hjælp med koder og lign. Vi holder løbende undervisning, trivselsmøder og personalemøder for det faste sygeplejepersonale.

Du har som fastansat social- og sundhedsassistent i Vikarkorpset samme overenskomstmæssige rettigheder som, hvis du var fastansat på en afdeling. Du får et tillæg, fordi du arbejder på flere afdelinger.

Vagter
Der planlægges et vagtrul til dig i samarbejde med Vikarkorpsets ledelse. Vi gør meget ud af at planlægge dine vagter ud fra dine ønsker. Dine vagter foregår ude på de forskellige somatiske afdelinger, hvor du løbende møder dine kolleger fra Vikarkorpset. Du vil via en app kunne se, hvilken afdeling du har vagt på, og du kan altid ringe til vores booking, hvis du har spørgsmål. Din funktion i vagterne vil være som gangvagt eller fastvagt afhængigt af afdelingernes behov for kompetencer og vagttyper.

Værdigrundlag
Vores værdigrundlag baseres på, at en anerkendende og faglig kultur i Vikarkorpset fremmer sygeplejevikarkompetencer, der understøtter patientsikkerheden. Vi arbejder for en sygepleje, der tager udgangspunkt, i hvad der giver patienterne værdi, og som bidrager til patienternes oplevelse af empati og høj faglig kvalitet i deres samlede patientforløb.


Vi glæder os til at høre fra dig!

For yderligere oplysninger om stillingen eller et ønske om et uformelt besøg, kontakt venligst:

Vikarkorpset
bfhvikarkorpset@regionh.dk
Tlf.: 38 63 60 24/40 38 51 28
Bispebjerg Bakke 23
2400 København NV

Find os på Facebook:
Søg på Vikarkorpset eller brug nedenstående link:
https://www.facebook.com/Vikarkorpset/


Frederiksberg HospitalFrederiksberg2019-06-11T00:00:002019-06-28T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Fastansat sygeplejerske

Frederiksberg Hospital

Frederiksberg
Sygeplejerske til drømmejobbet Vikarkorpset er et sygeplejevikarkorps på Bispebjerg og Frederiksberg hospital, og vi søger sygeplejerske til en fastansættelse til at tage vagter på forskellige somatiske afdelinger. Vi er en afdeling i vækst, så derf...
Indrykket:3. juni 2019
Udløbsdato:28. juni 2019

Er du natteravn

Bispebjerg Hospital

København NV
Er du sygeplejerske der ønsker en alsidig afdeling med komplekse patientforløb med fokus på den basale sygepleje også i nattevagterne. Ønsker du at gøre en forskel for den sårbare patient og udøve den gode sygepleje om natten. så er det netop dig vi...
Indrykket:31. maj 2019
Udløbsdato:30. juni 2019

Er du natteravn

Frederiksberg Hospital

Frederiksberg
Er du sygeplejerske der ønsker en alsidig afdeling med komplekse patientforløb med fokus på den basale sygepleje også i nattevagterne. Ønsker du at gøre en forskel for den sårbare patient og udøve den gode sygepleje om natten. så er det netop dig vi...
Indrykket:3. juni 2019
Udløbsdato:5. juli 2019

Fastansat social -og sundhedsassistent

Bispebjerg Hospital

København NV
Social- og sundhedsassistenter til drømmejobbet Vikarkorpset er et sygeplejevikarkorps på Bispebjerg og Frederiksberg hospital, og vi søger social- og sundhedsassistenter til en fastansættelse til at tage vagter på forskellige somatiske afdelinger. ...
Indrykket:7. juni 2019
Udløbsdato:28. juni 2019

Fastansat social -og sundhedsassistent

Frederiksberg Hospital

Frederiksberg
Social- og sundhedsassistenter til drømmejobbet Vikarkorpset er et sygeplejevikarkorps på Bispebjerg og Frederiksberg hospital, og vi søger social- og sundhedsassistenter til en fastansættelse til at tage vagter på forskellige somatiske afdelinger. ...
Indrykket:11. juni 2019
Udløbsdato:28. juni 2019