Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Familiechef i Familieafdelingen

Du er en strategisk leder, der er tydelig, sætter retning, har sans for struktur, organisering og kan drive forandringsprocesser. Du har politisk tæft, værdsætter tværgående samarbejde og er dygtig til ledelse af ledere.

Frederikssund Kommune søger ny Familiechef med tiltrædelse 1. maj 2018, da den nuværende Familiechef efter mere end 30 år på familieområdet nu har ønsket at ændre fokus og har meddelt, at han stopper sommeren 2018.

Det er et vigtigt mål for en ny chef at realisere de politiske ambitioner om at sikre en tidlig, forebyggende og tværfaglig indsats i et nært samarbejde med familierne og øvrige fagområder.
Familieafdelingen har en ny organisations- og ledelsesstruktur, der er trådt i kraft oktober 2017 med en opdeling i Myndigheds- og Foranstaltningsområdet samt en Stabsfunktion. Det vil være en vigtig opgave for den nye chef at sikre, at den daglige drift og videreudviklingen af strukturerne understøtter de politiske ambitioner. Dette betyder bl.a. at en ny chef skal have fokus på:

  • styring af økonomien og aktiviteter på området
  • at der udvikles forenklede, ensartede arbejdsgange og strukturer
  • at det tværgående samarbejde bliver effektivt, fleksibelt og målrettet børn, unge og familiernes behov

Den nye chef skal stå i spidsen for et fagområde med store ambitioner, engagerede politiske udvalg og en ny organisationsstruktur. Et Familieområde med engagerede, fagligt dygtige medarbejdere og ledere, hvor der er behov for tydelig og visionær ledelse af den fortsatte udvikling og cementering af den nye organisationsstruktur.

Familieafdelingens nye chef skal være en forandringsleder med sans for struktur, organisering, tværfagligt samspil og økonomistyring. Ledelsesstilen er direkte, inddragende, samlende og tillidsvækkende, så du sikrer dig følgeskab og resultater. Og du leder via klarhed i rammer, retning, roller, ansvar i ledelsesteamet og uddelegerer det til dine områdeledere at følge målene til dørs.

Din kommunikationsform er klar og målrettet ift. de forskellige interessenter. Politisk tæft er en integreret del af din ledelsesstil og det at navigere i krydspres og kompleksitet er noget du brænder for.

Du vil som fagchef opleve, at der bliver stillet tydelige krav og forventninger til dig, men at du samtidig også får støtte, sparring, tillid og rum til at indfri disse.

I udvælgelsesprocessen vil vi vægte højt, at den nye chef har erfaring med og indgående kendskab til ledelse på fagchefniveau og med ledelse af ledere, gerne suppleret med en lederuddannelse. Det er vigtigt at du har styringskompetencer ift. at være en del af et politisk system, erfaring med at drive forandringsprocesser og har en skarp sans for økonomistyring. Viden og erfaring indenfor Familieområdet vil være et stort plus.

Du kan læse mere om kommunen og stillingen på http://www.frederikssund.dk eller i den udvidede job- og kravprofil (https://signatur.frontlab.com/Frederikssund/Jobs/WebAdFile.aspx?Id=7f7b2aba6e7d42afb30dbd8633271617.pdf).

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås i fortrolighed hos Direktør Jan Milandt på tlf. 29 47 23 91 eller jbmje@frederikssund.dk (jbmje@frederikssund.dk) og om rekrutteringsprocessen hos organisationskonsulent Lone Beier Lauridsen på tlf. 47 35 11 84 eller lbsch@frederikssund.dk

Der er ansøgningsfrist mandag den 5. marts 2018 kl. 12.00 og første samtalerunde den 12. marts. Der vil indgå test med tilbagemelding den 15. eller 16. marts, referencetagning mellem de to samtalerunder, samt 2. samtalerunde 19. marts.

Ansættelsesforhold
Fuld tid

Tiltrædelse
1. maj 2018

Kontakt
Direktør Jan Milandt på tlf. 29 47 23 91 eller jbmje@frederikssund.dk


Ikke det rigtige job?

Opret en jobagent og få dit nye job direkte i indbakken



Opret jobagent her