Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Fuldmægtige til Danmarks Akkrediteringsinstitution

Vil du være med til at skabe kvalitet i de videregående uddannelser?



Brænder du for at blive en del af en mindre, statslig institution, hvor det faglige engagement går helt til loftet, og hvor vi hver dag arbejder hårdt for at sikre og udvikle kvaliteten af de videregående uddannelser og uddannelsesinstitutioner?



Kan du med sikker hånd og fokus på dialog tilrettelægge og gennemføre de arbejdsprocesser, som ligger i akkrediteringsarbejdet? Så er du måske vores nye kollega.



Jobbet:

Danmarks Akkrediteringsinstitution søger et antal akademiske medarbejdere til akkrediteringsopgaver.



Du vil skulle deltage i analyser af kvaliteten af videregående uddannelser, analyser af kvalitetssikringssystemer på de videregående uddannelsesinstitutioner og facilitere møder med institutionerne i tæt samarbejde med vores akkrediteringspaneler. Du vil helt sikkert skulle skrive akkrediteringsrapporter. Du skal også være med til løbende at udvikle og forbedre vores metoder.



Vi forventer, at du er stærkt skrivende og kan fremstille en skarp analyse, som bygger på både kvantitative og kvalitative data.



Vi regner med, at du er god til at kommunikere og kan samarbejde med mange forskellige mennesker.



Vi forventer, at vores nye kollega har interesse for det videregående uddannelsesområde og en lang videregående uddannelse. Du må gerne have relevant erfaring med kvantitative og kvalitative analyser.



Vi tilbyder:

  • Muligheden for at være med til at udvikle kvaliteten på de videregående uddannelser
  • Gode kollegaer, der sætter pris på faglighed, nysgerrighed og godt humør
  • En arbejdsplads, hvor vi lægger vægt på at kunne udfordre hinanden og samarbejde
  • Spændende arbejdsopgaver, som du kan sætte dit eget præg på
Kontakt:

For yderligere oplysninger om stillingen, kontakt:

- Anette Dørge, direktør, mobil 25186608 eller andj@akkr.dk (juli måned)

- Inge Enroth, områdechef, mobil 22 74 31 64 eller ie@akkr.dk (august måned)



Ansøgningsfrist:

Frist for indsendelse af ansøgning er mandag den 26. august 2019, kl. 12.00.



Vi forventer at holde ansættelsessamtaler fredag den 13. september 2019.



Ansættelse:

Ansættelse snarest muligt eller efter nærmere aftale. Du bliver ansat efter gældende overenskomst.

Vi forhandler tillæg, der passer til dine kvalifikationer.



Vi ønsker at fremme ligestillingen i alle dens aspekter. Derfor opfordres alle kvalificerede og interesserede uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingerne.



Vi gør opmærksom på, at Danmarks Akkrediteringsinstitution er omfattet af regeringens planer om udflytning af statslige arbejdspladser. Institutionen forventes at flytte fra København til Holbæk ved udgangen af 2020.




Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330053121Phoenix-e26d732712019-07-03T00:00:00Fuldmægtige til Danmarks AkkrediteringsinstitutionVil du være med til at skabe kvalitet i de videregående uddannelser?



Brænder du for at blive en del af en mindre, statslig institution, hvor det faglige engagement går helt til loftet, og hvor vi hver dag arbejder hårdt for at sikre og udvikle kvaliteten af de videregående uddannelser og uddannelsesinstitutioner?



Kan du med sikker hånd og fokus på dialog tilrettelægge og gennemføre de arbejdsprocesser, som ligger i akkrediteringsarbejdet? Så er du måske vores nye kollega.



Jobbet:

Danmarks Akkrediteringsinstitution søger et antal akademiske medarbejdere til akkrediteringsopgaver.



Du vil skulle deltage i analyser af kvaliteten af videregående uddannelser, analyser af kvalitetssikringssystemer på de videregående uddannelsesinstitutioner og facilitere møder med institutionerne i tæt samarbejde med vores akkrediteringspaneler. Du vil helt sikkert skulle skrive akkrediteringsrapporter. Du skal også være med til løbende at udvikle og forbedre vores metoder.



Vi forventer, at du er stærkt skrivende og kan fremstille en skarp analyse, som bygger på både kvantitative og kvalitative data.



Vi regner med, at du er god til at kommunikere og kan samarbejde med mange forskellige mennesker.



Vi forventer, at vores nye kollega har interesse for det videregående uddannelsesområde og en lang videregående uddannelse. Du må gerne have relevant erfaring med kvantitative og kvalitative analyser.



Vi tilbyder:

  • Muligheden for at være med til at udvikle kvaliteten på de videregående uddannelser
  • Gode kollegaer, der sætter pris på faglighed, nysgerrighed og godt humør
  • En arbejdsplads, hvor vi lægger vægt på at kunne udfordre hinanden og samarbejde
  • Spændende arbejdsopgaver, som du kan sætte dit eget præg på
Kontakt:

For yderligere oplysninger om stillingen, kontakt:

- Anette Dørge, direktør, mobil 25186608 eller andj@akkr.dk (juli måned)

- Inge Enroth, områdechef, mobil 22 74 31 64 eller ie@akkr.dk (august måned)



Ansøgningsfrist:

Frist for indsendelse af ansøgning er mandag den 26. august 2019, kl. 12.00.



Vi forventer at holde ansættelsessamtaler fredag den 13. september 2019.



Ansættelse:

Ansættelse snarest muligt eller efter nærmere aftale. Du bliver ansat efter gældende overenskomst.

Vi forhandler tillæg, der passer til dine kvalifikationer.



Vi ønsker at fremme ligestillingen i alle dens aspekter. Derfor opfordres alle kvalificerede og interesserede uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingerne.



Vi gør opmærksom på, at Danmarks Akkrediteringsinstitution er omfattet af regeringens planer om udflytning af statslige arbejdspladser. Institutionen forventes at flytte fra København til Holbæk ved udgangen af 2020.



2019-08-27T00:51:17.597 Vil du være med til at skabe kvalitet i de videregående uddannelser? Brænder du for at blive en del af en mindre, statslig institution, hvor det faglige engagement går helt til loftet, og hvor vi hver dag arbejder hårdt for at sikre og udvikle kvaliteten af de videregående uddannelser og uddannelsesinstitutioner? Kan du med sikker hånd og fokus på dialog tilrettelægge og gennemføre de arbejdsprocesser, som ligger i akkrediteringsarbejdet? Så er du måske vores nye kollega. Jobbet: Danmarks Akkrediteringsinstitution søger et antal akademiske medarbejdere til akkrediteringsopgaver. Du vil skulle deltage i analyser af kvaliteten af videregående uddannelser, analyser af kvalitetssikringssystemer på de videregående uddannelsesinstitutioner og facilitere møder med institutionerne i tæt samarbejde med vores akkrediteringspaneler. Du vil helt sikkert skulle skrive akkrediteringsrapporter. Du skal også være med til løbende at udvikle og forbedre vores metoder. Vi forventer, at du er stærkt skrivende og kan fremstille en skarp analyse, som bygger på både kvantitative og kvalitative data. Vi regner med, at du er god til at kommunikere og kan samarbejde med mange forskellige mennesker. Vi forventer, at vores nye kollega har interesse for det videregående uddannelsesområde og en lang videregående uddannelse. Du må gerne have relevant erfaring med kvantitative og kvalitative analyser. Vi tilbyder: Muligheden for at være med til at udvikle kvaliteten på de videregående uddannelser Gode kollegaer, der sætter pris på faglighed, nysgerrighed og godt humør En arbejdsplads, hvor vi lægger vægt på at kunne udfordre hinanden og samarbejde Spændende arbejdsopgaver, som du kan sætte dit eget præg på Kontakt: For yderligere oplysninger om stillingen, kontakt: - Anette Dørge, direktør, mobil 25186608 eller andj@akkr.dk (juli måned) - Inge Enroth, områdechef, mobil 22 74 31 64 eller ie@akkr.dk (august måned) Ansøgningsfrist: Frist for indsendelse af ansøgning er mandag den 26. august 2019, kl. 12.00. Vi forventer at holde ansættelsessamtaler fredag den 13. september 2019. Ansættelse: Ansættelse snarest muligt eller efter nærmere aftale. Du bliver ansat efter gældende overenskomst. Vi forhandler tillæg, der passer til dine kvalifikationer. Vi ønsker at fremme ligestillingen i alle dens aspekter. Derfor opfordres alle kvalificerede og interesserede uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingerne. Vi gør opmærksom på, at Danmarks Akkrediteringsinstitution er omfattet af regeringens planer om udflytning af statslige arbejdspladser. Institutionen forventes at flytte fra København til Holbæk ved udgangen af 2020.11jobnete26d7327100000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-08-26T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=5001&ProjectId=123864&DepartmentId=8641&MediaId=2432&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnKøbenhavn3556494Danmarks Akkrediteringsinstitution11Bredgade 381260København KDKDanmark0
DKDanmarkDKDanmark
8Fuldtid46Permanent785927JobNet5011463501146310001-07-20190https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=e26d7327https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=e26d7327https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=e26d7327&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=e26d7327&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Kontor/Kontor_og_administration/11.jpgFuldmægtige til Danmarks Akkrediteringsinstitution12008011Dansk3Læse/ tale241210Akademisk medarbejder5Kontor og administration362167995kki@akkr.dkDKDanmarkDKDanmark330078549Akademisk medarbejder med talent for analyse og økonomi til Center for PolicyBasic Vil du gerne lave politisk betjening på et højt fagligt niveau? Er du god til tal? Og synes du, at samarbejde på tværs i en politisk styret organisation er sagen? Så er du måske vores nye kollega. Vi søger en fuldmægtig, som bliver motiveret af at arbejde med vigtige, strategiske kommunale dagsordener som effektiviseringer, at skabe plads til byens stigende antal børn og mulige modeller for skolestruktur. Dine arbejdsopgaver vil primært bestå i at forberede den politiske behandling af budgetter bl.a. udarbejde businesscases, effektiviseringsforslag og kvalificere politiske drøftelser. Du bliver en del af Ressourceteamet i Center for Policy, der er tæt på det politiske beslutningsrum og fungerer som bindeled mellem direktion, politikere og resten af Børne- og Ungdomsforvaltningen. Det forventer vi af dig Dit arbejde kommer konkret til at bestå i at vedligeholde og kvalitetssikre data om forvaltningens effektiviseringsarbejde, udarbejde analyser og skrive beslutningsoplæg til direktion og politikere. Det er derfor en nødvendig forudsætning, at du er analytisk skarp, god til tal og Excel-ark og at du kan formulere dig præcist både i skrift og tale. Du får en bred samarbejdsflade til kolleger i forvaltningen og ledere på vores mange skoler og daginstitutioner, så du skal også have sans for samarbejde og processer i en politisk styret organisation. Vi forestiller os, at du er nyuddannet med relevant studieerfaring eller har et par års erfaring med dig i bagagen. Det er en fordel, hvis du har viden om børne- og ungeområdet og eller har arbejdet i en kommune, men det er ikke et krav. Lidt om os og hvad vi kan tilbyde dig Du bliver en del af et ungt og dynamisk center med imødekommende, sjove og dygtige kolleger. Der er højt til loftet og en uformel omgangstone. Centeret består af 30 medarbejdere med en god blanding af akademiske generalistkompetencer. Vi har fokus på modtagelse og introduktion, så du bliver klædt godt på til at være en aktiv del af vores arbejdsfællesskab og kultur. Børne- og Ungdomsforvaltningen er Danmarks største forvaltning, og du kan være sikker på, at du kommer til at arbejde i et fagligt udviklende og afvekslende miljø. Løn- og ansættelsesforhold Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst, og du bliver lønnet efter aftale med den relevante faglige organisation. Inden ansættelse vil der blive indhentet referencer. Tiltrædelse den 1. november 2019. Vil du vide mere Er du interesseret i at vide mere om os, inden du søger stillingen, så er du velkommen til at kontakte kontorchef Sti Andreas Garde på 2777 0316 eller chefkonsulent Peter Lichtenstein Jørgensen på 5184 3446. Søg stillingen via nedenstående link senest søndag den 15. september 2019 Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler i uge 38 og 39.

Vil du gerne lave politisk betjening på et højt fagligt niveau? Er du god til tal? Og synes du, at samarbejde på tværs i en politisk styret organisation er sagen? Så er du måske vores nye kollega.

Vi søger en fuldmægtig, som bliver motiveret af at arbejde med vigtige, strategiske kommunale dagsordener som effektiviseringer, at skabe plads til byens stigende antal børn og mulige modeller for skolestruktur. Dine arbejdsopgaver vil primært bestå i at forberede den politiske behandling af budgetter – bl.a. udarbejde businesscases, effektiviseringsforslag og kvalificere politiske drøftelser.

Du bliver en del af Ressourceteamet i Center for Policy, der er tæt på det politiske beslutningsrum og fungerer som bindeled mellem direktion, politikere og resten af Børne- og Ungdomsforvaltningen.

Det forventer vi af dig
Dit arbejde kommer konkret til at bestå i at vedligeholde og kvalitetssikre data om forvaltningens effektiviseringsarbejde, udarbejde analyser og skrive beslutningsoplæg til direktion og politikere. Det er derfor en nødvendig forudsætning, at du er analytisk skarp, god til tal og Excel-ark – og at du kan formulere dig præcist både i skrift og tale.

Du får en bred samarbejdsflade til kolleger i forvaltningen og ledere på vores mange skoler og daginstitutioner, så du skal også have sans for samarbejde og processer i en politisk styret organisation.

Vi forestiller os, at du er nyuddannet med relevant studieerfaring eller har et par års erfaring med dig i bagagen. Det er en fordel, hvis du har viden om børne- og ungeområdet og/eller har arbejdet i en kommune, men det er ikke et krav.

Lidt om os og hvad vi kan tilbyde dig
Du bliver en del af et ungt og dynamisk center med imødekommende, sjove og dygtige kolleger. Der er højt til loftet og en uformel omgangstone.

Centeret består af 30 medarbejdere med en god blanding af akademiske generalistkompetencer. Vi har fokus på modtagelse og introduktion, så du bliver klædt godt på til at være en aktiv del af vores arbejdsfællesskab og kultur.

Børne- og Ungdomsforvaltningen er Danmarks største forvaltning, og du kan være sikker på, at du kommer til at arbejde i et fagligt udviklende og afvekslende miljø.

Løn- og ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst, og du bliver lønnet efter aftale med den relevante faglige organisation. Inden ansættelse vil der blive indhentet referencer.

Tiltrædelse den 1. november 2019.

Vil du vide mere
Er du interesseret i at vide mere om os, inden du søger stillingen, så er du velkommen til at kontakte kontorchef Sti Andreas Garde på 2777 0316 eller chefkonsulent Peter Lichtenstein Jørgensen på 5184 3446.

Søg stillingen via nedenstående link senest søndag den 15. september 2019
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler i uge 38 og 39.

ORS/Small/fd6c8faf_logo.pngRessourcerKøbenhavn V2019-08-26T16:03:24.4702019-09-15T00:00:00
330086780Skarp akademisk medarbejder (generalist) til Kontor for strategi og analyse i Koncern ITBasic Synes du at IT og digitalisering er spændende og er du samtidig en samarbejdsorienteret generalist, der kan skrive den gode indstilling og facilitere en beslutningsproces eller workshop fra A til Z? Så er du måske vores nye kollega. Om stillingen Københavns Kommune vokser med omkring 10.000 nye borgere hvert år. Det er fantastisk for byen, men det lægger også et stort pres på os for at arbejde smartere og mere effektivt, så vi kan fastholde og udbygge serviceniveauet til flere københavnere for færre penge. I Koncern IT tror vi på, at øget digitalisering skal være med til at sikre en moderne og omkostningseffektiv service til københavnerne. Hvis du, som os, finder det motiverende, så har vi måske stillingen for dig. Du vil blive en del af stabsteamet i Koncern IT. Teamet har en tværgående funktion i organisationen og blandt kerneopgaverne er understøttelse af direktionen med oplæg, udarbejdelse af indstillinger, notater, business cases og analyser. Vi indgår også i forskellige strategiske indsatsspor, projekter og forbedringstiltag. Derudover sekretariatsbetjeninger vi en række IT-fora på både strategisk, operationelt og IT-fagligt niveau. Om dig Du har en relevant videregående uddannelse indenfor fx IT eller samfundsvidenskab. Du kan både have erfaring fra en tilsvarende stilling eller være nyuddannet med relevant erfaring fra studiejobbet. Det vigtigste er, at du kan planlægge, drive og færdiggøre opgaver sikkert og selvstændigt, og at du trives med at samarbejde på kryds og tværs i en til tider hektisk hverdag, hvor du både har faste opgaver, skal indgå i aktuelle tværgående projekter og håndtere presserende bestillinger fra direktionen eller fra rådhuset. Vi lægger især vægt på, at du er god til (og har erfaring med) at skrive klart og let forståeligt evner at sætte dig ind i tekniske problemstillinger uden at være eksperten har erfaring med procesledelse og gerne gennemførelse og facilitering af workshops er serviceminded og gerne tager en for teamet, hvis det er nødvendigt (som vi andre) forstår at skabe gode relationer på tværs af ledelseslag Det vil være en fordel, men ikke et krav, at du har kendskab eller erfaring med IT og digitalisering gerne fra en politisk organisation. Hvad tilbyder vi? Du vil indgå i et team på fem medarbejdere og en studentermedhjælper, hvor opgaverne er varierede og til tider uforudsigelige. Vi har det til fælles, at vi har et højt fagligt ambitionsniveau, og at vi samtidig har det sjovt og rigtig godt med hinanden, når vi går på arbejde. Du vil få gode udviklingsmuligheder, ansvar for opgaver og sparring med dygtige kollegaer i hele organisationen. Hos os får du et job med stor betydning for landets største arbejdsplads og dens udvikling. Vi befinder os i et krydsfelt mellem kommunens kerneforretning og IT, og du kommer både til at arbejde indenfor IT, økonomi, politik, analyser, interessenthåndtering og strategi. Der er gode muligheder for at præge dine arbejdsopgaver og at være med dér, hvor digitaliseringen af kommunen sker. Koncern IT er en levende arbejdsplads med en uformel omgangstone, kollegaer med forskellige faglige kompetencer, sociale aktiviteter og fleksible arbejdsforhold. Vi går desuden op i at sikre gode muligheder for karriere- og kompetenceudvikling. Løn- og ansættelsesvilkår Løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst og kvalifikationer. Arbejdstiden er 37 timer ugentligt med flekstidsordning. Mere information Hvis du er interesseret og gerne vil høre nærmere, er du velkommen til at kontakte konst. kontorchef Julie Caroline Preuthun på 2926 9711 eller fuldmægtig Rasmus Overgaard Herrig på 2926 7647. Tiltrædelse pr. 1. december 2019 Søg via nedenstående link senest søndag den 13. oktober 2019 Vi forventer at afholde samtaler i uge 42 og 43. Om Koncern IT Vi er KIT Københavns Kommunes Koncern IT. Vi går på arbejde for at digitalisere Danmarks største arbejdsplads. Vi har en høj faglighed, og vi brænder for nye teknologier. Vi udnytter vores mange fagligheder, og sammen sikrer vi plads til mere velfærd og gør hverdagen nemmere for borgerne i København. Mød os på Koncernit.kk.dk

Synes du at IT og digitalisering er spændende – og er du samtidig en samarbejdsorienteret generalist, der kan skrive den gode indstilling og facilitere en beslutningsproces eller workshop fra A til Z? Så er du måske vores nye kollega.

Om stillingen
Københavns Kommune vokser med omkring 10.000 nye borgere hvert år. Det er fantastisk for byen, men det lægger også et stort pres på os for at arbejde smartere og mere effektivt, så vi kan fastholde og udbygge serviceniveauet til flere københavnere for færre penge. I Koncern IT tror vi på, at øget digitalisering skal være med til at sikre en moderne og omkostningseffektiv service til københavnerne. Hvis du, som os, finder det motiverende, så har vi måske stillingen for dig.

Du vil blive en del af stabsteamet i Koncern IT. Teamet har en tværgående funktion i organisationen og blandt kerneopgaverne er understøttelse af direktionen med oplæg, udarbejdelse af indstillinger, notater, business cases og analyser. Vi indgår også i forskellige strategiske indsatsspor, projekter og forbedringstiltag. Derudover sekretariatsbetjeninger vi en række IT-fora på både strategisk, operationelt og IT-fagligt niveau.

Om dig
Du har en relevant videregående uddannelse indenfor fx IT eller samfundsvidenskab. Du kan både have erfaring fra en tilsvarende stilling eller være nyuddannet med relevant erfaring fra studiejobbet. Det vigtigste er, at du kan planlægge, drive og færdiggøre opgaver sikkert og selvstændigt, og at du trives med at samarbejde på kryds og tværs i en til tider hektisk hverdag, hvor du både har faste opgaver, skal indgå i aktuelle tværgående projekter og håndtere presserende bestillinger fra direktionen eller fra rådhuset.

Vi lægger især vægt på, at du

  • er god til (og har erfaring med) at skrive klart og let forståeligt
  • evner at sætte dig ind i tekniske problemstillinger uden at være eksperten
  • har erfaring med procesledelse og gerne gennemførelse og facilitering af workshops
  • er serviceminded og gerne tager en for teamet, hvis det er nødvendigt (som vi andre)
  • forstår at skabe gode relationer på tværs af ledelseslag

Det vil være en fordel, men ikke et krav, at du har kendskab eller erfaring med IT og digitalisering – gerne fra en politisk organisation.

Hvad tilbyder vi?
Du vil indgå i et team på fem medarbejdere og en studentermedhjælper, hvor opgaverne er varierede og til tider uforudsigelige. Vi har det til fælles, at vi har et højt fagligt ambitionsniveau, og at vi samtidig har det sjovt og rigtig godt med hinanden, når vi går på arbejde. Du vil få gode udviklingsmuligheder, ansvar for opgaver og sparring med dygtige kollegaer i hele organisationen.

Hos os får du et job med stor betydning for landets største arbejdsplads og dens udvikling. Vi befinder os i et krydsfelt mellem kommunens kerneforretning og IT, og du kommer både til at arbejde indenfor IT, økonomi, politik, analyser, interessenthåndtering og strategi. Der er gode muligheder for at præge dine arbejdsopgaver og at være med dér, hvor digitaliseringen af kommunen sker. Koncern IT er en levende arbejdsplads med en uformel omgangstone, kollegaer med forskellige faglige kompetencer, sociale aktiviteter og fleksible arbejdsforhold. Vi går desuden op i at sikre gode muligheder for karriere- og kompetenceudvikling.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst og kvalifikationer.

Arbejdstiden er 37 timer ugentligt med flekstidsordning.

Mere information
Hvis du er interesseret og gerne vil høre nærmere, er du velkommen til at kontakte konst. kontorchef Julie Caroline Preuthun på 2926 9711 eller fuldmægtig Rasmus Overgaard Herrig på 2926 7647.

Tiltrædelse pr. 1. december 2019

Søg via nedenstående link senest søndag den 13. oktober 2019
Vi forventer at afholde samtaler i uge 42 og 43.

Om Koncern IT
Vi er KIT – Københavns Kommunes Koncern IT. Vi går på arbejde for at digitalisere Danmarks største arbejdsplads. Vi har en høj faglighed, og vi brænder for nye teknologier. Vi udnytter vores mange fagligheder, og sammen sikrer vi plads til mere velfærd og gør hverdagen nemmere for borgerne i København. Mød os på Koncernit.kk.dk

 

 

ORS/Small/fd6c8faf_logo.pngKoncern ITKøbenhavn NV2019-09-09T17:03:00.3532019-10-13T00:00:00
330079034Geografisk Fagspecialist - stærkstrømRobot Har du et godt overblik, og vil du arbejde i et team præget af høj faglighed? Vi søger en geografisk fagspecialist, der kommer til at arbejde ud fra vores kontor i Vasbygade i København. Du kommer primært til at lave inspektioner i Hovedstadsområdet og får en alsidig og spændende hverdag, hvor du både er ude i sporet og på kontoret. Som et led i regeringens udflytningsplan flyttes arbejdspladsen fra København til Ringsted ultimo 2020. Selvstændige opgaver i et fagligt stærkt team Dine arbejdsopgaver er blandt andet inspektion af el-tekniske anlæg på Banedanmarks arealer, tilsyn med entreprenører, idriftsættelse af nye installationer i samarbejde med entreprenører, føre tilsyn med fornyelsesarbejder, gennemlæse udbudsmateriale for at sikre bedst mulige løsninger, indmelding og beskrivelse af større og mindre arbejder, trendanalyser ud fra givne anlægsmasser samt afrapportering til faget. Du vil få en oplæringsperiode fra teamets andre medarbejdere samt fra eksterne entreprenører, hvor du blandt andet bliver oplært i at foretage inspektioner og tilstandsvurderinger af stærkstrømsanlæg. Du vil efterfølgende blive ansvarlig for at følge op på fremdriften af vedligeholdelsesarbejdet, ligesom du også kommer til at deltage i tilsynsmøder med entreprenører, overtagelse af anlæg til drift, granskning af anlægsprojekter samt deltage i udarbejdelse af normer på området. Du kommer desuden til at udføre teknisk sagsbehandling i forbindelse med forespørgsler samt beskrive nødvendige fornyelser af anlæggene på baggrund af tilstandsvurderinger. En del af jobbet bliver også at udføre tilsyn i forbindelse med entreprenørarbejde. Det er en stilling, hvor du på sigt bliver meget selvkørende og ligeledes får selvstændigt ansvar for en bred vifte af opgaver og ansvarsområder. Du vil skulle deltage i Banedanmarks outsourcing strategi, hvor du vil få en stor rolle, når der skal udarbejdes kravspecifikationer til udbudsmaterialet. Du vil endvidere have ansvaret for løbende at opdaterer stamdata i dit ansvarsområde. Teamarbejde og interesse for stærkstrømsanlæg Du har en bred el-faglig baggrund. Det kan være som uddannet el-ingeniør, el-installatør eller tilsvarende. Du skal have et grundigt kendskab til Bekendtgørelse 1082 Bekendtgørelse om sikkerhed for udførelse og drift af elektriske installationer. Samt standarder DS HD 60364 serien og DS-EN 50110-1. Det er et krav, at du har et gyldigt kørekort kategori B, og det er endvidere en fordel, hvis du har et generelt godt kendskab til IT. For at opretholde et godt samarbejde i teamet er det vigtigt, at du har gode samarbejdsevner og kommunikationsevner. Du har gennemslagskraft og er i stand til at holde hovedet koldt, når det går stærkt, og situationen kræver det. Det falder dig ligeledes naturligt at arbejde selvstændigt samt at få tingene fra hånden, og du sætter en ære i at se resultaterne af dit daglige arbejde. Som Geografisk Fagspecialist skal du udføre sikkerhedskvalificeret arbejde og derfor opfylde helbredskravene på jernbaneområdet. Det betyder, at der blandt andet vil blive lavet en lægelig vurdering af hørelse, synssans, farvesans, sukkersyge, epilepsi, hjertekarsygdomme mv. Hvis du vil vide mere om kravene, kan du læse mere på Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsens hjemmeside Løn Såfremt du er akademiker, ansættes du i forhold til AC-overenskomsten, og lønnen fastsættes på baggrund af dine erfaringer og kvalifikationer. Såfremt du ikke er akademiker, er ansættelsen omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer Det statslige område og Organisationsaftalen mellem Finansministeriet og HK STAT, Danmark samt protokollat for kontorfunktionærer ansat ved Banedanmark. Stillingen er placeret i løngruppe 3, sats 3, Hovedstad. Basislønnen udgør pt. kr. 372.551,00 årligt og kr. 31.045,92 månedligt. Hertil kommer pension. Der er mulighed for at forhandle tillæg. Ansøgning og kontakt Vil du vide mere, så kontakt teamleder Michael Jensen eller teamleder Morten Faber Friis. Send din ansøgning og CV hurtigst muligt, da vi vurderer ansøgninger og indkalder til samtaler løbende. For at søge stillingen klikker du på linket Søg stillingen og følger instruktionerne.Har du et godt overblik, og vil du arbejde i et team præget af høj faglighed?

Vi søger en geografisk fagspecialist, der kommer til at arbejde ud fra vores kontor i Vasbygade i København. Du kommer primært til at lave inspektioner i Hovedstadsområdet og får en alsidig og spændende hverdag, hvor du både er ude i sporet og på kontoret.

Som et led i regeringens udflytningsplan flyttes arbejdspladsen fra København til Ringsted ultimo 2020.

Selvstændige opgaver i et fagligt stærkt team

Dine arbejdsopgaver er blandt andet inspektion af el-tekniske anlæg på Banedanmarks arealer, tilsyn med entreprenører, idriftsættelse af nye installationer i samarbejde med entreprenører, føre tilsyn med fornyelsesarbejder, gennemlæse udbudsmateriale for at sikre bedst mulige løsninger, indmelding og beskrivelse af større og mindre arbejder, trendanalyser ud fra givne anlægsmasser samt afrapportering til faget.

Du vil få en oplæringsperiode fra teamets andre medarbejdere samt fra eksterne entreprenører, hvor du blandt andet bliver oplært i at foretage inspektioner og tilstandsvurderinger af stærkstrømsanlæg. Du vil efterfølgende blive ansvarlig for at følge op på fremdriften af vedligeholdelsesarbejdet, ligesom du også kommer til at deltage i tilsynsmøder med entreprenører, overtagelse af anlæg til drift, granskning af anlægsprojekter samt deltage i udarbejdelse af normer på området.

Du kommer desuden til at udføre teknisk sagsbehandling i forbindelse med forespørgsler samt beskrive nødvendige fornyelser af anlæggene på baggrund af tilstandsvurderinger. En del af jobbet bliver også at udføre tilsyn i forbindelse med entreprenørarbejde.

Det er en stilling, hvor du på sigt bliver meget selvkørende og ligeledes får selvstændigt ansvar for en bred vifte af opgaver og ansvarsområder.

Du vil skulle deltage i Banedanmarks outsourcing strategi, hvor du vil få en stor rolle, når der skal udarbejdes kravspecifikationer til udbudsmaterialet.

Du vil endvidere have ansvaret for løbende at opdaterer stamdata i dit ansvarsområde.

Teamarbejde og interesse for stærkstrømsanlæg

Du har en bred el-faglig baggrund. Det kan være som uddannet el-ingeniør, el-installatør eller tilsvarende.

Du skal have et grundigt kendskab til Bekendtgørelse 1082 – Bekendtgørelse om sikkerhed for udførelse og drift af elektriske installationer. Samt standarder – DS/HD 60364 serien og DS-EN 50110-1.

Det er et krav, at du har et gyldigt kørekort kategori B, og det er endvidere en fordel, hvis du har et generelt godt kendskab til IT.

For at opretholde et godt samarbejde i teamet er det vigtigt, at du har gode samarbejdsevner og kommunikationsevner. Du har gennemslagskraft og er i stand til at holde hovedet koldt, når det går stærkt, og situationen kræver det. Det falder dig ligeledes naturligt at arbejde selvstændigt samt at få tingene fra hånden, og du sætter en ære i at se resultaterne af dit daglige arbejde.

Som Geografisk Fagspecialist skal du udføre sikkerhedskvalificeret arbejde og derfor opfylde helbredskravene på jernbaneområdet. Det betyder, at der blandt andet vil blive lavet en lægelig vurdering af hørelse, synssans, farvesans, sukkersyge, epilepsi, hjertekarsygdomme mv. Hvis du vil vide mere om kravene, kan du læse mere på Trafik-, Bygge- og Boligstyrelsens hjemmeside

Løn

Såfremt du er akademiker, ansættes du i forhold til AC-overenskomsten, og lønnen fastsættes på baggrund af dine erfaringer og kvalifikationer.

Såfremt du ikke er akademiker, er ansættelsen omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer – Det statslige område og Organisationsaftalen mellem Finansministeriet og HK/STAT, Danmark samt protokollat for kontorfunktionærer ansat ved Banedanmark. Stillingen er placeret i løngruppe 3, sats 3, Hovedstad. Basislønnen udgør pt. kr. 372.551,00 årligt og kr. 31.045,92 månedligt. Hertil kommer pension. Der er mulighed for at forhandle tillæg.

Ansøgning og kontakt

Vil du vide mere, så kontakt teamleder Michael Jensen eller teamleder Morten Faber Friis. Send din ansøgning og CV hurtigst muligt, da vi vurderer ansøgninger og indkalder til samtaler løbende.

For at søge stillingen klikker du på linket ”Søg stillingen” og følger instruktionerne.

Banedanmark, Carsten Niebuhrs Gade 43København Ø2019-08-27T00:00:002019-09-18T00:00:00
330073578SAP ArkitektRobot Har du lyst til at arbejde med IT-løsninger i de tekniske teams, som er ansvarlige for systemgrundlaget for Statens Regnskab og alle virksomheders ind- og udbetalinger? Så har du her mulighed for at indgå i et team med mange højt kvalificerede og engagerede SAP medarbejdere, som har fokus på at sikre en stabil drift og de bedst mulige tekniske løsninger. Vi søger en SAP arkitekt til at indgå i strategiarbejde på SAP området, samt deltage i tekniske SAP platformsprojekter og kvalitetssikre tekniske løsninger hos leverandørerne i samarbejde med systemejerne. Dine primære opgaver er derudover: Etablering af SAP HANA på Skatteforvaltningens mange eksisterende systemer Rådgivning på tværs af alle Skatteforvaltningens SAP systemer i forhold til videreudviklingsopgaver Etablering af en SAP strategi og indgå i arkitekturforum. Vi tilbyder en stilling, hvor du får mulighed for at arbejde med Skatteforvaltningens mange forskellige SAP integrationer med en høj grad af kompleksitet. Som SAP arkitekt kommer du til at samarbejde med kontorets 2 SAP systemteams: Skattekonto-teamet og SAP Classic-teamet. Skattekontoen er et system, der giver et samlet overblik over en virksomheds ind- og udbetalinger og håndterer samlet 1.200-1.500 mia. kr. om året. SAP Classic-teamet varetager en række forskellige forretningssystemer, herunder systemgrundlaget for Statens Regnskab, hvor der årligt forvaltes ca. 1.000 mia. kr. Du vil derfor indgå en i kompleks og meningsfyldt samfundsmæssig opgave, hvor der samtidig er god mulighed for faglig sparring med dine SAP kolleger. Desuden indgår du i et samarbejde med Skatteforvaltningens øvrige IT-arkitekter og systemejere. Erfaren og analytisk SAP arkitekt Du har 8-10 års erfaring som IT-arkitekt indenfor SAP og har erfaring med relaterede moduler (FI CO, PSCD). Du har kendskab til et eller flere af områderne SAP Basis Infrastruktur og SAP integration interfaces (SAP PI, ftp, webservices mv.). Vi forestiller os, at du har en relevant mellemlang eller videregående specialiseret IT-uddannelse. Det er en fordel, hvis du har erfaring med regnskab, HR, debitorstyring, revision el.lign. Du er stærkt analytisk og god til at samarbejde i et bredt fagligt miljø med både systemejere, IT-arkitekter og leverandører. Du er dygtig til at kommunikere skriftligt og mundtligt på dansk. Du er proaktiv i forhold til idéer til løsninger og sikrer at leverancer sker til tiden. Derudover er du i stand til at sætte dig ind i komplekse forretningsområder og forstå de forretningsmæssige behov. Du skal kunne samarbejde med vores procesejere og de øvrige styrelser i Skatteforvaltningen, og have forståelse for deres behov. Du formår at sætte dig ind i Skatteforvaltningens arkitekturguidelines og arbejde efter dem. Ansøgning og ansættelsesvilkår Send din ansøgning med CV, eksamenspapirer og eventuelle udtalelser via linket Søg jobbet senest 16. september. Har du spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte kontorchef Bente Kristensen på 22 62 01 27. Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten (AC), overenskomst for kontorfunktionærer, laboranter og It-medarbejdere (HK) eller overenskomst for Fuldmægtige m.fl. (DTS) i Skatteministeriet. Ansættelsesområdet er Skatteministeriet med tilhørende institutioner. Der kan blive gennemført test som led i ansættelsesproceduren, og der vil forud for ansættelsen blive indhentet straffeattest. Dit arbejdssted vil indtil videre være Østbanegade 123, 2100 København Ø. På sigt vil arbejdsstedet flytte til Osvald Helmuths Vej 4, 2000 Frederiksberg, tæt på Flintholm station. Udviklings- og Forenklingsstyrelsen I samarbejde med Skatteministeriets øvrige styrelser udvikler vi en fremtidsparat og sikker digital forvaltning Udviklings- og Forenklingsstyrelsen har til opgave at forenkle og udvikle it-løsninger og forretningsprocesser. Samtidig har styrelsen ansvar for at sikre stabil drift og vedligeholdelse af skatteforvaltningens eksisterende it-systemer. Vores medarbejdere er fagligt kompetente og specialiserede og samtidig i stand til at arbejde tæt sammen med andre fagligheder på tværs af Skatteministeriet. Kun gennem et stærkt fagligt fællesskab på tværs af fagområderne kan vi lykkes med den omfangsrige og komplekse opgave, vi har. Vi søger løbende nye kolleger, som deler vores ambition om at sikre fundamentet for finansieringen af den offentlige sektor. Læs mere om Udviklings- og Forenklingsstyrelsen på www.ufst.dk Skatteministeriets koncern opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.Har du lyst til at arbejde med IT-løsninger i de tekniske teams, som er ansvarlige for systemgrundlaget for Statens Regnskab og alle virksomheders ind- og udbetalinger? Så har du her mulighed for at indgå i et team med mange højt kvalificerede og engagerede SAP medarbejdere, som har fokus på at sikre en stabil drift og de bedst mulige tekniske løsninger.

Vi søger en SAP arkitekt til at indgå i strategiarbejde på SAP området, samt deltage i tekniske SAP platformsprojekter og kvalitetssikre tekniske løsninger hos leverandørerne i samarbejde med systemejerne. Dine primære opgaver er derudover:

  • Etablering af SAP HANA på Skatteforvaltningens mange eksisterende systemer
  • Rådgivning på tværs af alle Skatteforvaltningens SAP systemer i forhold til videreudviklingsopgaver
  • Etablering af en SAP strategi og indgå i arkitekturforum.


Vi tilbyder en stilling, hvor du får mulighed for at arbejde med Skatteforvaltningens mange forskellige SAP integrationer med en høj grad af kompleksitet. Som SAP arkitekt kommer du til at samarbejde med kontorets 2 SAP systemteams: Skattekonto-teamet og SAP Classic-teamet. Skattekontoen er et system, der giver et samlet overblik over en virksomheds ind- og udbetalinger og håndterer samlet 1.200-1.500 mia. kr. om året. SAP Classic-teamet varetager en række forskellige forretningssystemer, herunder systemgrundlaget for Statens Regnskab, hvor der årligt forvaltes ca. 1.000 mia. kr. Du vil derfor indgå en i kompleks og meningsfyldt samfundsmæssig opgave, hvor der samtidig er god mulighed for faglig sparring med dine SAP kolleger.

Desuden indgår du i et samarbejde med Skatteforvaltningens øvrige IT-arkitekter og systemejere.



Erfaren og analytisk SAP arkitekt

Du har 8-10 års erfaring som IT-arkitekt indenfor SAP og har erfaring med relaterede moduler (FI/CO, PSCD). Du har kendskab til et eller flere af områderne SAP Basis/Infrastruktur og SAP integration/interfaces (SAP PI, ftp, webservices mv.). Vi forestiller os, at du har en relevant mellemlang eller videregående specialiseret IT-uddannelse. Det er en fordel, hvis du har erfaring med regnskab, HR, debitorstyring, revision el.lign.

  • Du er stærkt analytisk og god til at samarbejde i et bredt fagligt miljø med både systemejere, IT-arkitekter og leverandører.
  • Du er dygtig til at kommunikere skriftligt og mundtligt på dansk.
  • Du er proaktiv i forhold til idéer til løsninger og sikrer at leverancer sker til tiden.


Derudover er du i stand til at sætte dig ind i komplekse forretningsområder og forstå de forretningsmæssige behov. Du skal kunne samarbejde med vores procesejere og de øvrige styrelser i Skatteforvaltningen, og have forståelse for deres behov. Du formår at sætte dig ind i Skatteforvaltningens arkitekturguidelines og arbejde efter dem.



Ansøgning og ansættelsesvilkår

Send din ansøgning med CV, eksamenspapirer og eventuelle udtalelser via linket ”Søg jobbet” senest 16. september. Har du spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte kontorchef Bente Kristensen på 22 62 01 27.

Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten (AC), overenskomst for kontorfunktionærer, laboranter og It-medarbejdere (HK) eller overenskomst for Fuldmægtige m.fl. (DTS) i Skatteministeriet. Ansættelsesområdet er Skatteministeriet med tilhørende institutioner.

Der kan blive gennemført test som led i ansættelsesproceduren, og der vil forud for ansættelsen blive indhentet straffeattest.

Dit arbejdssted vil indtil videre være Østbanegade 123, 2100 København Ø. På sigt vil arbejdsstedet flytte til Osvald Helmuths Vej 4, 2000 Frederiksberg, tæt på Flintholm station.



Udviklings- og Forenklingsstyrelsen

’I samarbejde med Skatteministeriets øvrige styrelser udvikler vi en fremtidsparat og sikker digital forvaltning’

Udviklings- og Forenklingsstyrelsen har til opgave at forenkle og udvikle it-løsninger og forretningsprocesser. Samtidig har styrelsen ansvar for at sikre stabil drift og vedligeholdelse af skatteforvaltningens eksisterende it-systemer. Vores medarbejdere er fagligt kompetente og specialiserede og samtidig i stand til at arbejde tæt sammen med andre fagligheder på tværs af Skatteministeriet. Kun gennem et stærkt fagligt fællesskab på tværs af fagområderne kan vi lykkes med den omfangsrige og komplekse opgave, vi har.

Vi søger løbende nye kolleger, som deler vores ambition om at sikre fundamentet for finansieringen af den offentlige sektor.

Læs mere om Udviklings- og Forenklingsstyrelsen på www.ufst.dk

Skatteministeriets koncern opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

Skatteforvaltningen, KBH, ØstbanegadeKøbenhavn Ø2019-08-15T00:00:002019-09-16T00:00:00
330078460Analytisk og teknisk stærk projektleder til udvikling af jernbanenRobot Vi søger en erfaren projektleder til vores Planlægningsafdeling, med stærke analytiske og tekniske kompetencer. De primære opgaver bliver centreret omkring vores strategiske arbejde med fremtidens jernbane. Du vil blive ansat i Planlægningsområdet, der består af to sektioner Anlægsudvikling og Strategisk Planlægning. I sektionen Anlægsudvikling udvikler vi politiske beslutningsoplæg til kommende udviklingsprojekter på jernbanen. Dette arbejde omfatter en teknisk beskrivelse af anlægget, prissætning, trafikale og samfundsmæssige vurderinger, analyser af konsekvenser for miljøet samt gennemførelse af offentlige høringer i forbindelse med VVM-processen. Til sammen danner vores arbejde grundlag for de politiske beslutninger om banens fremtid. I sektionen Strategisk Planlægning arbejder vi med økonomiske og strategiske analyser af Banedanmarks aktiviteter. Du vil som udgangspunkt blive tilknyttet sektionen Anlægsudvikling. Du har derfor mulighed for at blive en del af et spændende fagligt miljø på et vigtigt samfundsområde, hvor vi lægge vægt på holdånd og videndeling på tværs. Området består i alt af 40 engagerede, fagligt dygtige og specialiserede medarbejdere, der alle er klar til at løfte de spændende opgaver. Komplekse projekter og analyser Du kommer til at arbejde med opgaver, der primært drejer sig om projektstyring af komplekse projekter, men du kan også forvente at blive involveret i analyser eller konkrete sager, der skal samles og forelægges topledelsen, hvor der er brug for en samlende kraft med analytiske kompetencer. Du vil indgå i vores projektteams som projektleder og løse opgaver i forhold til at betjene departementet og minister i forbindelse med både konkrete sager og strategiske udviklingsprojekter. Nysgerrighed og gode formidlingsevner Du har en uddannelse som ingeniør eller lignende akademisk uddannelse. Det er en fordel, hvis du har erfaring med jernbanebranchen, men det er ikke et krav. Ligeledes er det en fordel, hvis du har erfaring fra en politisk ledet organisation eller tilsvarende indenfor det offentlige system, men det er heller ikke et krav. Som profil forventer vi, at du har evnen og viljen til at styre processer og formidle svært tilgængeligt teknisk stof i en politisk kontekst. Dit håndværk er at tage ansvar for at drive en proces fremad i dialog med andres faglighed. Du er et nysgerrigt menneske, der kan navigere i at samle mange forskellige fagligheders input i samlede produkter. Du kan sætte dig ind i komplekse jernbanefaglige problemstillinger, om nødvendigt udfordre fagligheden, men altid i respekt af integriteten hos dine kolleger. Endelig har du en sikker forståelse af den politiske kontekst, sagerne indgår i. Vi forventer at du har et godt kendskab til projektledelse. Du skal kunne arbejde både selvstændigt og indgå i et projektteam. Du skal derfor trives med at tage initiativ og samarbejde på tværs af faggrupper i hele organisationen. En meget stor del af vores leverancer er skriftlige. Det er derfor afgørende, at du er glad for at skrive, og at du kan formidle komplekse faglige problemstillinger i et forståeligt sprog. Du er analytisk stærk og hurtig til at forstå nye problemstillinger, og du kan altid se en proces for, hvordan en given opgave skal løses. Løn Du ansættes i forhold til AC-overenskomsten, og lønnen fastsættes på baggrund af dine erfaringer og kvalifikationer. Ansøgning og kontakt Vil du vide mere, så kontakt sektionschef Søren Sass på. Send os din ansøgning og CV hurtigst muligt. Vi vurderer ansøgninger og indkalder til samtaler løbende. For at søge stillingen klikker du på linket Søg stillingen og følger.Vi søger en erfaren projektleder til vores Planlægningsafdeling, med stærke analytiske og tekniske kompetencer. De primære opgaver bliver centreret omkring vores strategiske arbejde med fremtidens jernbane.



Du vil blive ansat i Planlægningsområdet, der består af to sektioner Anlægsudvikling og Strategisk Planlægning. I sektionen Anlægsudvikling udvikler vi politiske beslutningsoplæg til kommende udviklingsprojekter på jernbanen. Dette arbejde omfatter en teknisk beskrivelse af anlægget, prissætning, trafikale og samfundsmæssige vurderinger, analyser af konsekvenser for miljøet samt gennemførelse af offentlige høringer i forbindelse med VVM-processen. Til sammen danner vores arbejde grundlag for de politiske beslutninger om banens fremtid. I sektionen Strategisk Planlægning arbejder vi med økonomiske og strategiske analyser af Banedanmarks aktiviteter. Du vil som udgangspunkt blive tilknyttet sektionen Anlægsudvikling.



Du har derfor mulighed for at blive en del af et spændende fagligt miljø på et vigtigt samfundsområde, hvor vi lægge vægt på holdånd og videndeling på tværs. Området består i alt af 40 engagerede, fagligt dygtige og specialiserede medarbejdere, der alle er klar til at løfte de spændende opgaver.

Komplekse projekter og analyser

Du kommer til at arbejde med opgaver, der primært drejer sig om projektstyring af komplekse projekter, men du kan også forvente at blive involveret i analyser eller konkrete sager, der skal samles og forelægges topledelsen, hvor der er brug for en samlende kraft med analytiske kompetencer. Du vil indgå i vores projektteams som projektleder og løse opgaver i forhold til at betjene departementet og minister i forbindelse med både konkrete sager og strategiske udviklingsprojekter.



Nysgerrighed og gode formidlingsevner

Du har en uddannelse som ingeniør eller lignende akademisk uddannelse. Det er en fordel, hvis du har erfaring med jernbanebranchen, men det er ikke et krav. Ligeledes er det en fordel, hvis du har erfaring fra en politisk ledet organisation eller tilsvarende indenfor det offentlige system, men det er heller ikke et krav.

Som profil forventer vi, at du har evnen og viljen til at styre processer og formidle svært tilgængeligt teknisk stof i en politisk kontekst. Dit håndværk er at tage ansvar for at drive en proces fremad i dialog med andres faglighed. Du er et nysgerrigt menneske, der kan navigere i at samle mange forskellige fagligheders input i samlede produkter. Du kan sætte dig ind i komplekse jernbanefaglige problemstillinger, om nødvendigt udfordre fagligheden, men altid i respekt af integriteten hos dine kolleger. Endelig har du en sikker forståelse af den politiske kontekst, sagerne indgår i.



Vi forventer at du har et godt kendskab til projektledelse. Du skal kunne arbejde både selvstændigt og indgå i et projektteam. Du skal derfor trives med at tage initiativ og samarbejde på tværs af faggrupper i hele organisationen.



En meget stor del af vores leverancer er skriftlige. Det er derfor afgørende, at du er glad for at skrive, og at du kan formidle komplekse faglige problemstillinger i et forståeligt sprog. Du er analytisk stærk og hurtig til at forstå nye problemstillinger, og du kan altid se en proces for, hvordan en given opgave skal løses.

Løn

Du ansættes i forhold til AC-overenskomsten, og lønnen fastsættes på baggrund af dine erfaringer og kvalifikationer.



Ansøgning og kontakt

Vil du vide mere, så kontakt sektionschef Søren Sass på. Send os din ansøgning og CV hurtigst muligt. Vi vurderer ansøgninger og indkalder til samtaler løbende.



For at søge stillingen klikker du på linket ”Søg stillingen” og følger.

Banedanmark, Carsten Niebuhrs Gade 43København Ø2019-08-26T00:00:002019-09-29T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Akademisk medarbejder med talent for analyse og økonomi til Center for Policy

Ressourcer

København V
Vil du gerne lave politisk betjening på et højt fagligt niveau? Er du god til tal? Og synes du, at samarbejde på tværs i en politisk styret organisation er sagen? Så er du måske vores nye kollega. Vi søger en fuldmægtig, som bliver motiveret af at a...
Indrykket:26. august 2019
Udløbsdato:15. september 2019

Skarp akademisk medarbejder (generalist) til Kontor for strategi og analyse i Koncern IT

Koncern IT

København NV
Synes du at IT og digitalisering er spændende og er du samtidig en samarbejdsorienteret generalist, der kan skrive den gode indstilling og facilitere en beslutningsproces eller workshop fra A til Z? Så er du måske vores nye kollega. Om stillingen Kø...
Indrykket:9. september 2019
Udløbsdato:13. oktober 2019

Geografisk Fagspecialist - stærkstrøm

Banedanmark, Carsten Niebuhrs Gade 43

København Ø
Har du et godt overblik, og vil du arbejde i et team præget af høj faglighed? Vi søger en geografisk fagspecialist, der kommer til at arbejde ud fra vores kontor i Vasbygade i København. Du kommer primært til at lave inspektioner i Hovedstadsområdet...
Indrykket:27. august 2019
Udløbsdato:18. september 2019

SAP Arkitekt

Skatteforvaltningen, KBH, Østbanegade

København Ø
Har du lyst til at arbejde med IT-løsninger i de tekniske teams, som er ansvarlige for systemgrundlaget for Statens Regnskab og alle virksomheders ind- og udbetalinger? Så har du her mulighed for at indgå i et team med mange højt kvalificerede og en...
Indrykket:15. august 2019
Udløbsdato:16. september 2019

Analytisk og teknisk stærk projektleder til udvikling af jernbanen

Banedanmark, Carsten Niebuhrs Gade 43

København Ø
Vi søger en erfaren projektleder til vores Planlægningsafdeling, med stærke analytiske og tekniske kompetencer. De primære opgaver bliver centreret omkring vores strategiske arbejde med fremtidens jernbane. Du vil blive ansat i Planlægningsområdet, ...
Indrykket:26. august 2019
Udløbsdato:29. september 2019