Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Graver ved Burkal kirke.

Stillingen som graver ved Burkal kirke, Burkal sogn er ledig til besættelse 1.april 2018 eller snarest derefter.

Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer gennemsnitligt pr. uge

Graveren skal varetage følgende opgaver:

1) Varetage og være ansvarlig for kirkegårdens vedligeholdelse, gravfæstelser og drift. Til stillingen      

     er der tilknyttet administrative opgaver i samarbejder med det øvrige team, der er tilknyttet      

     kirkegården.

2) Kirketjeneste ved kirkelige handlinger.

Ansættelse sker ved Burkal Sogns Menighedsråd beliggende Burkal Kirkevej 2, 6372 Bylderup Bov.

Vi forventer, at du kan arbejde selvstændig og have gode samarbejdsevner. Der kræves ikke en gartneruddannelse, men kendskab vil være en god ting. Vi forventer, at du er villig til at deltage i relevante kurser. Den obligatoriske 5 ugers uddannelse for gravere skal gennemføres indenfor 2 år efter ansættelsens start.

Ansættelsen er omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentlig Ansattes Organisationer (OAO-S) og Organisationsaftale for kirkefunktionærer med kerneopgaver som kirketjener eller graver indgået mellem Finansministeriet og Forbundet af kirke- og kirkegårdsansatte med tilhørende protokollat for gravere.

Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.

Nuværende tjenestemandsansatte gravere har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.

Stillingen er indplaceret i løngruppe 1, da der ikke er krav om gartnerisk uddannelse. Årslønnen aftales indenfor intervallet 263.394 kr. – 339.641 kr. (nutidskroner). Fikspunktet er årligt kr. 263.396.

Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 20.836,75 kr. (nutidskroner).

Løn samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk. Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og FAKK. Nærmere oplysning kan fås ved henvendelse til: Lis Lorenzen på mail: lislorenzen@bbsyd.dk

Eller Ruth Christensen på mail: kirkevaerge@burkalkirke.dk

Ansøgning med relevante bilag skal sendes på mail til: 9056@sogn.dk

Ansøgning skal være menighedsrådet i hænde senest den 08 -03 - 2018

Ansættelsessamtaler forventes at finde sted i slutningen af uge 11.

Menighedsrådet kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer.


Ikke det rigtige job?

Opret en jobagent og få dit nye job direkte i indbakken



Opret jobagent her

Andre job der matcher din søgning

Gravermedhjælper ved Bryndum - Vester Nebel Kirkegårde

KKEF

Esbjerg
En stilling som gravermedhjælper ved Bryndum Vester Nebel Kirkegårde, Bryndum sogn er ledig pr. 01-06 2018. Stillingen er på 37 timer pr. uge. Aflønningen sker på timebasis. Afhængigt af opgaver og årstid kan der i perioder forventes overarbejde. Vi...
Indrykket:7. maj 2018
Udløbsdato:26. maj 2018

Gravermedhjælper

Sneum Kirkekasse

Esbjerg
En stilling som gravermedhjælper ved Sneum og Tjæreborg Kirker er ledig. Vi forventer at du: - har lyst til at indgå i et velfungerende samarbejde med graveren og vores anden gravermedhjælper. - har sans for tilrettelæggelse og udførelse af praktisk...
Indrykket:11. maj 2018
Udløbsdato:1. juni 2018

Gravermedhjælper søges til Gredstedbro kirke

Jernved Menighedsråd

Esbjerg
En stilling som gravermedhjælper i Kongeåpastoratet ved Jernved Sogn, Gredstedbro Kirke, er ledig til besættelse pr. 1.7.2018, eller hurtigst muligt. Stillingen er normeret til 611 timer årligt. Den normale ugentlige arbejdstid er på 20 timer, fra 1...
Indrykket:18. maj 2018
Udløbsdato:11. juni 2018

Graver

Brørup Sogns Menighedsråd

Vejen
Stillingen som graver ved Brørup gl. Kirke og Johanneskirken, Brørup Sogn er ledig pr. 1. juni 2018. Stillingen er på 37 timer pr. uge. Graveren skal varetage følgende opgaver: varetage og være ansvarlig for kirkegårdens vedligeholdelse, gravfæstels...
Indrykket:15. maj 2018
Udløbsdato:29. maj 2018