Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

HR Konsulent

HR Konsulent

Her er muligheden for at starte/udvikle din HR karriere i en succesfuld international industrivirksomhed.

Vi søger en kollega til rekruttering og branding aktiviteter i Danmark. Vi arbejder hårdt og målrettet på at sikre, at vi fortsat tiltrækker de rette kandidater, og at rekrutteringsprocessen er en god oplevelse for såvel vores forretning som for kandidater. Det understøtter vi ved at være tæt på forretningen som sparringspartner i rekrutteringsprocessen, deltage ved ansættelsessamtaler, gennemføre tilbagemeldinger på personlighedsanalyser og følge processen tæt. Vi er midt i at udvikle vores branding aktiviteter, så her vil du have gode muligheder for at præge vores fremtidige fokus og tilgang. 

Du vil helt naturligt blive inddraget i andre HR opgaver – via din tætte dialog med forretningen og fordi dine HR kolleger arbejder bredt og på tværs af HR opgaverne. På sigt er det planen, at du udover dine rekrutteringsopgaver også kommer til at arbejde med træning, workshops og udvikling.

Du vil blive en del af vores HR afdeling på LINAK hovedkontoret i Guderup, hvor vi er 9 kolleger, som er klar til at hjælpe dig i gang. Afdelingen arbejder primært lokalt, men har også flere globale HR opgaver. Du vil rapportere til personalechefen for LINAK.

Opgaverne

Vi udvikler HR processerne i fællesskab i HR afdelingen, så du vil arbejde bredt med HR opgaver og opleve, at du har medindflydelse på måden, vi arbejder. De primære opgaver er:

  • Brandingaktiviteter (jobmesser, sociale medier, marketing kampagner etc.)
  • Drive rekrutteringsprocesser
    • Deltage i samtaler samt persontests
    • Tage referencer
    • Lave kontrakter
    • Følge op på introduktionsforløb
  • Workshops og træning
  • Facilitere workshops og træning

Vi forventer, at du

  • Har en relevant kandidatgrad
  • Er en erfaren kommunikator på de sociale medier
  • Har en naturlig interesse og nysgerrighed i mennesker og hvad der driver dem
  • Kan kommunikere skriftligt og mundtligt på både dansk og engelsk
  • Har et glimt i øjet, og kan uden problemer falde ind i LINAK’s uformelle og humoristiske omgangstone

Du må gerne være nyuddannet, men det vil være en fordel, hvis du har et par års erfaring. Alternativt har du haft relevant studiejob, der har givet dig dine første erfaringer på arbejdsmarkedet.

Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du ringe til HR Director Lars Uhd Nørgaard på +45 73 15 19 71.

Ansøgninger vurderes løbende og stillingen lukkes når den rette kandidat er fundet. (Eventuelle ansøgningsfrister er systemgenererede og ikke fastsat af LINAK)

LINAK A/S
Group Headquarters
Smedevænget 8, Guderup
6430 Nordborg


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

329717706Phoenix-7c1f2aea12017-11-30T19:01:28.360HR Konsulent

HR Konsulent

Her er muligheden for at starte/udvikle din HR karriere i en succesfuld international industrivirksomhed.

Vi søger en kollega til rekruttering og branding aktiviteter i Danmark. Vi arbejder hårdt og målrettet på at sikre, at vi fortsat tiltrækker de rette kandidater, og at rekrutteringsprocessen er en god oplevelse for såvel vores forretning som for kandidater. Det understøtter vi ved at være tæt på forretningen som sparringspartner i rekrutteringsprocessen, deltage ved ansættelsessamtaler, gennemføre tilbagemeldinger på personlighedsanalyser og følge processen tæt. Vi er midt i at udvikle vores branding aktiviteter, så her vil du have gode muligheder for at præge vores fremtidige fokus og tilgang. 

Du vil helt naturligt blive inddraget i andre HR opgaver – via din tætte dialog med forretningen og fordi dine HR kolleger arbejder bredt og på tværs af HR opgaverne. På sigt er det planen, at du udover dine rekrutteringsopgaver også kommer til at arbejde med træning, workshops og udvikling.

Du vil blive en del af vores HR afdeling på LINAK hovedkontoret i Guderup, hvor vi er 9 kolleger, som er klar til at hjælpe dig i gang. Afdelingen arbejder primært lokalt, men har også flere globale HR opgaver. Du vil rapportere til personalechefen for LINAK.

Opgaverne

Vi udvikler HR processerne i fællesskab i HR afdelingen, så du vil arbejde bredt med HR opgaver og opleve, at du har medindflydelse på måden, vi arbejder. De primære opgaver er:

  • Brandingaktiviteter (jobmesser, sociale medier, marketing kampagner etc.)
  • Drive rekrutteringsprocesser
    • Deltage i samtaler samt persontests
    • Tage referencer
    • Lave kontrakter
    • Følge op på introduktionsforløb
  • Workshops og træning
  • Facilitere workshops og træning

Vi forventer, at du

  • Har en relevant kandidatgrad
  • Er en erfaren kommunikator på de sociale medier
  • Har en naturlig interesse og nysgerrighed i mennesker og hvad der driver dem
  • Kan kommunikere skriftligt og mundtligt på både dansk og engelsk
  • Har et glimt i øjet, og kan uden problemer falde ind i LINAK’s uformelle og humoristiske omgangstone

Du må gerne være nyuddannet, men det vil være en fordel, hvis du har et par års erfaring. Alternativt har du haft relevant studiejob, der har givet dig dine første erfaringer på arbejdsmarkedet.

Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du ringe til HR Director Lars Uhd Nørgaard på +45 73 15 19 71.

Ansøgninger vurderes løbende og stillingen lukkes når den rette kandidat er fundet. (Eventuelle ansøgningsfrister er systemgenererede og ikke fastsat af LINAK)

LINAK A/S
Group Headquarters
Smedevænget 8, Guderup
6430 Nordborg

2018-01-30T02:00:36.797 HR Konsulent Her er muligheden for at starte udvikle din HR karriere i en succesfuld international industrivirksomhed. Vi søger en kollega til rekruttering og branding aktiviteter i Danmark. Vi arbejder hårdt og målrettet på at sikre, at vi fortsat tiltrækker de rette kandidater, og at rekrutteringsprocessen er en god oplevelse for såvel vores forretning som for kandidater. Det understøtter vi ved at være tæt på forretningen som sparringspartner i rekrutteringsprocessen, deltage ved ansættelsessamtaler, gennemføre tilbagemeldinger på personlighedsanalyser og følge processen tæt. Vi er midt i at udvikle vores branding aktiviteter, så her vil du have gode muligheder for at præge vores fremtidige fokus og tilgang. Du vil helt naturligt blive inddraget i andre HR opgaver via din tætte dialog med forretningen og fordi dine HR kolleger arbejder bredt og på tværs af HR opgaverne. På sigt er det planen, at du udover dine rekrutteringsopgaver også kommer til at arbejde med træning, workshops og udvikling. Du vil blive en del af vores HR afdeling på LINAK hovedkontoret i Guderup, hvor vi er 9 kolleger, som er klar til at hjælpe dig i gang. Afdelingen arbejder primært lokalt, men har også flere globale HR opgaver. Du vil rapportere til personalechefen for LINAK. Opgaverne Vi udvikler HR processerne i fællesskab i HR afdelingen, så du vil arbejde bredt med HR opgaver og opleve, at du har medindflydelse på måden, vi arbejder. De primære opgaver er: Brandingaktiviteter (jobmesser, sociale medier, marketing kampagner etc.) Drive rekrutteringsprocesser Deltage i samtaler samt persontests Tage referencer Lave kontrakter Følge op på introduktionsforløb Workshops og træning Facilitere workshops og træning Vi forventer, at du Har en relevant kandidatgrad Er en erfaren kommunikator på de sociale medier Har en naturlig interesse og nysgerrighed i mennesker og hvad der driver dem Kan kommunikere skriftligt og mundtligt på både dansk og engelsk Har et glimt i øjet, og kan uden problemer falde ind i LINAK s uformelle og humoristiske omgangstone Du må gerne være nyuddannet, men det vil være en fordel, hvis du har et par års erfaring. Alternativt har du haft relevant studiejob, der har givet dig dine første erfaringer på arbejdsmarkedet. Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du ringe til HR Director Lars Uhd Nørgaard på 45 73 15 19 71. Ansøgninger vurderes løbende og stillingen lukkes når den rette kandidat er fundet. (Eventuelle ansøgningsfrister er systemgenererede og ikke fastsat af LINAK) LINAK A S Group Headquarters Smedevænget 8, Guderup 6430 Nordborg11Jobnet7c1f2aea100000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2018-01-29T00:00:000010https://www.linak.com/jobs/vacancies/job/?id=6910EuropaDanmarkEuropaDanmarkJyllandSyd- og SønderjyllandSønderborgEuropaDanmarkJyllandSyd- og SønderjyllandKolding3031752LINAK A/S11Smedevænget 86430NordborgDKDanmarkORS/blank.png154.994745009.85765800
DKDanmarkDKDanmark
8Fuldtid46Permanent495821JobNet47004021000https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=7c1f2aeahttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=7c1f2aeahttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=7c1f2aea&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=7c1f2aea&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Ledelse_og_HR/Human_Resources/4.jpg12007961Dansk3Læse/ tale30Human Resources351438182importimport_7c1f2aeaDKDanmarkDKDanmarkda-DK