Idrætsudvikling søger to-tre teamledere

Idrætsudvikling i Kultur- og Fritidsforvaltningen søger 2-3 temaledere med personaleansvar, som skal være med til at drive idrætten endnu mere frem i Københavns Kommune.

Idrætsudvikling er et fagcenter med ca. 55 medarbejdere. Idrætsudvikling har ansvar for at udvikle idrætten i København og arbejder for at gøre flere københavnere idrætsaktive bl.a. igennem samarbejder og partnerskaber med foreningslivet, andre fagforvaltninger, selvorganiserede idrætsfællesskaber, idrættens organisation m.fl. Idrætsudvikling varetager derudover den daglige drift af Grøndal MultiCenter, Genforeningspladsen og Bellahøjhallerne.

Stillingerne er målrettet dig, der har en skarp faglighed, og som gerne vil prøve kræfter med ledelse. Du skal være indstillet på at skulle fokusere på koordinering, videndeling og ikke mindst implementering og udførsel af de overordnede ledelsesmæssige beslutninger og strategier, ligesom du vil få direkte personaleansvar. Samtidig forventer vi, du kan varetage projektansvar og opgaver på lige vilkår med de kollegaer, du skal agere teamleder for. Teamlederne vil få tæt ledelsesmæssig opbakning og sparring, da denne dobbeltrolle ikke altid er nem at udfylde.

Den ledelsesmæssig del af stillingerne vil være mangeartet og forskellig fra team til team, men omfatter bl.a. følgende opgaver

• Lede teammøder
• Sikre fremdrift i indsatser og projekter
• Personaleansvar
• Sikre trivslen i teamet – herunder afholdelse af MUS
• Skabe fagligt overblik med henblik på koordinering af opgaver på tværs af Idrætsudvikling og vores samarbejdspartnere
• Deltagelse i møder med ledelsen

Afhængig af ansøgernes kompetencer vil der blive tale om ledelse af et eller to af følgende teams

• Team Udsatte Børn, der arbejder med det idrætssociale område (FerieCamp, FritidsGuider, kontingentstøtteordning m.m.)
• Team Aktivitet & Facilitet, der arbejder med aktivitets- og facilitetsudvikling i Grøndal MultiCenter, Genforeningspladsen og Bellahøjhallerne samt på tværs af byen
• Team Partnerskaber, der arbejder med forvaltningens mange samarbejdsaftaler med andre forvaltninger, foreninger, eventaktører og idrættens organisationer

Vi forventer, at du har solid erfaring med og viden om

• Idrætsbilledet i København
• Kommunal tilskudsadministration og sagsbehandling
• Rådgivning og understøttelse af idræts- og foreningslivet
• Koordineringsarbejde
• Økonomistyring

Vi går ikke efter en særlig uddannelsesmæssig baggrund, men opgaverne vil være at sammenligne med en chefkonsulentstilling med personaleansvar.

Det ledelsesmæssige aspekt kræver først og fremmest lyst, mod og i første omgang selvvurderet potentiale, så lad os gerne høre, hvorfor du mener, det lige netop er dig, vi leder efter.

Vi tilbyder et spændende og varieret job i et til tider hektisk idrætsmiljø, et godt arbejdsklima med en uformel tone, masser af samarbejde på kryds og tværs og ikke mindst god kollegial sparring.

Ansættelse 
Stillingerne er på 37 timer/uge og forventes besat den 1. april 2021.

Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst med Københavns Kommune og principperne i Ny Løn.

Da arbejdet bl.a. indebærer kontakt til frivillige, ligger en del af arbejdet uden for almindelig arbejdstid.

Yderligere oplysninger 
Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, kan du kontakte souschef i Idrætsudvikling Rikke Thielcke på 2634 4611.

Søg via nedenstående link senest fredag den 26. februar 2021

Kultur- og Fritidsforvaltningen
I Kultur- og Fritidsforvaltningen tror vi på, at tillid og samarbejde både øger medarbejdernes trivsel og højner kvaliteten, produktiviteten og vores evne til at gå nye veje.