Innovationsenheden på Odense Universitetshospital søger 1-2 engagerede studentermedhjælpere med flair for kommunikation, koordinering og projektarbejde

Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Annoncen er udløbet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Innovationsenhedens opgave er at bygge bro mellem patienter, pårørende og personale via anvendelse af sundhedsteknologi. Det gør vi ved at indgå i lokale, regionale, nationale og internationale innovations-, forsknings- og evalueringsprojekter, der har til formål at optimere metoder og arbejdsgange på hospitalet til gavn for vores patienter og klinikere. Projekterne sker ofte på tværs af sektorer og aktører, og de inddrager altid aktører med forskellige fagligheder. Derfor er klar kommunikation og stærk koordinering nøglen til at få samarbejdet til at lykkes.

Som studentermedhjælper er din vigtigste opgave være at understøtte vores projektledere i enheden, som er ansvarlig for projekterne.

 

Dine arbejdsopgaver vil bl.a. være

  • Indgå i projektarbejde  
  • Nyhedsbreve, spørgeskemaer og andet kommunikationsmateriale
  • Administrativ understøttelse ved afrapportering af projekter
  • Administrative opgaver, mødebooking, referatskrivning mm.
  • Oversættelser (dansk og engelsk)
  • Indgå i opgaver relateret til fondsansøgninger
  • Ad hoc opgaver i innovationsenheden og på tværs af afdelingen som helhed
  • Praktiske opgaver i hverdagen

Vi har en meget varieret hverdag, og har derfor brug for en person, der trives i mange forskellige opgavetyper, og som både kan arbejde selvstændigt og i teams.  

 

Om dig
Vi forestiller os, at du er i gang med din bacheloruddannelse i International Virksomhedskommunikation, cand.negot eller anden relevant uddannelse. Du skal være opsøgende, selvstændig og trives med en stor, daglig kontaktflade og en varieret arbejdsdag. Som studentermedhjælper vil du få et stort ansvar, og det er derfor absolut nødvendigt, at du er selvkørende og formår at arbejde struktureret med et skarpt blik for detaljen.

 

Vi tilbyder
Hos os får du spændende og forskelligartede arbejdsopgaver i et innovativt miljø med en uformel omgangstone, men med en professionel tilgang til både opgaver og kolleger. Kvaliteten er høj og du bliver ansat i en enhed med kolleger, der har stor faglig ballast, som altid har patienternes behov for øje.

Vi har vi flere studentermedhjælpere fra blandede uddannelsesretninger ansat, så du bliver en del af et ungt netværk med hver deres vinkel ind på sundhedsinnovation og med god mulighed for at blive klogere på andres fagligheder. Vi er en arbejdsplads med stor fleksibilitet både i arbejdstider og arbejdsopgaver, og der vil være mulighed for at arbejde hjemme efter aftale.

 

Hvem er vi?
Som studentermedhjælper hos Innovationsenheden på Odense Universitetshospital (OUH) indgår du i staben Klinisk Udvikling (KLU), som består af tre funktionsområder: Kvalitet & Patientsamarbejde, Innovation & MTV, Uddannelse & Kompetenceudvikling samt seks centre. I innovationsenheden har vi tre dedikerede forsknings- og innovationscentre inden for følgende områder: 

  • CIMT som arbejder med sundhedsteknologi bredt, dataintegration og evaluering
  • CAI-X som beskæftiger sig med projekter inden for klinisk kunstig intelligens
  • CCR som ser på udvikling og implementering af kliniske robotter.

Alle tre centre er etableret i samarbejde med Syddansk Universitet og har derfor et stort internationalt forsknings- og innovationsnetværk.

Fælles for alle enheder i KLU er, at de understøtter de kliniske afdelinger på OUH, så de kan løfte de patientnære opgaver bedst muligt. Vi løser mange forskellige typer opgaver, som strækker sig fra den daglige opfølgning på kvaliteten af behandlinger til udviklingen af nye teknologiske hjælpemidler og udviklingen af det nære og sammenhængende sundhedsvæsen. Vi er ansvarlige for koordineringen af uddannelsesaktiviteter på OUH, og har et tæt samarbejde med uddannelsesinstitutioner på Fyn.

 

Om OUH Odense Universitetshospital – Svendborg Sygehus
OUH er et af landets største hospitaler med et samlet budget på 7,6 mia. kr., ca. 95.000 årlige indlæggelser og knap 1 mio. ambulante besøg. Hospitalet beskæftiger ca. 11.000 medarbejdere og er geografisk lokaliseret i Odense, Svendborg, Nyborg og på Ærø.

OUH er både det fynske sygehus og modtager samtidig patienter fra hele regionen. Det giver et optageområde, der dækker ca. 1,2 mio. borgere. Derudover behandler hospitalet patienter fra hele landet med behov for specialiseret behandling inden for en række områder.

 

Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er på 12 timer/ugentligt. Stillingen ønskes besat fra 1. september og ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem HK og Danske Regioner. OUH benytter prøvetid jævnfør gældende praksis for Region Syddanmark. Dit fysiske arbejdssted bliver Odense Universitetshospital i Odense. 

 

Yderligere information
Hvis du vil vide mere, er du velkommen til at kontakte projektleder Thea Syse på tlf. 2323 7449 / thea.syse@rsyd (i perioden 1.-15. juli) eller daglig leder for CAI-X Peter Børker Nielsen på tlf. 2460 7692 / pbn@rsyd.dk (i perioden 3.-10. august).

 

Ansøgningsfrist og samtaler
Der er ansøgningsfrist den 10. august 2022 med forventede samtaler den 18. august 2022.

Skriv i din ansøgning, at du fandt jobbet på ofir.dk


Innovationsenheden på Odense Universitetshospital søger 1-2 engagerede studentermedhjælpere med flair for kommunikation, koordinering og projektarbejde

Innovationsenhedens opgave er at bygge bro mellem patienter, pårørende og personale via anvendelse af sundhedsteknologi. Det gør vi ved at indgå i lokale, regionale, nationale og internationale innovations-, forsknings- og evalueringsprojekter, der har til formål at optimere metoder og arbejdsgange på hospitalet til gavn for vores patienter og klinikere. Projekterne sker ofte på tværs af sektorer og aktører, og de inddrager altid aktører med forskellige fagligheder. Derfor er klar kommunikation og stærk koordinering nøglen til at få samarbejdet til at lykkes.

Som studentermedhjælper er din vigtigste opgave være at understøtte vores projektledere i enheden, som er ansvarlig for projekterne.

 

Dine arbejdsopgaver vil bl.a. være

  • Indgå i projektarbejde  
  • Nyhedsbreve, spørgeskemaer og andet kommunikationsmateriale
  • Administrativ understøttelse ved afrapportering af projekter
  • Administrative opgaver, mødebooking, referatskrivning mm.
  • Oversættelser (dansk og engelsk)
  • Indgå i opgaver relateret til fondsansøgninger
  • Ad hoc opgaver i innovationsenheden og på tværs af afdelingen som helhed
  • Praktiske opgaver i hverdagen

Vi har en meget varieret hverdag, og har derfor brug for en person, der trives i mange forskellige opgavetyper, og som både kan arbejde selvstændigt og i teams.  

 

Om dig
Vi forestiller os, at du er i gang med din bacheloruddannelse i International Virksomhedskommunikation, cand.negot eller anden relevant uddannelse. Du skal være opsøgende, selvstændig og trives med en stor, daglig kontaktflade og en varieret arbejdsdag. Som studentermedhjælper vil du få et stort ansvar, og det er derfor absolut nødvendigt, at du er selvkørende og formår at arbejde struktureret med et skarpt blik for detaljen.

 

Vi tilbyder
Hos os får du spændende og forskelligartede arbejdsopgaver i et innovativt miljø med en uformel omgangstone, men med en professionel tilgang til både opgaver og kolleger. Kvaliteten er høj og du bliver ansat i en enhed med kolleger, der har stor faglig ballast, som altid har patienternes behov for øje.

Vi har vi flere studentermedhjælpere fra blandede uddannelsesretninger ansat, så du bliver en del af et ungt netværk med hver deres vinkel ind på sundhedsinnovation og med god mulighed for at blive klogere på andres fagligheder. Vi er en arbejdsplads med stor fleksibilitet både i arbejdstider og arbejdsopgaver, og der vil være mulighed for at arbejde hjemme efter aftale.

 

Hvem er vi?
Som studentermedhjælper hos Innovationsenheden på Odense Universitetshospital (OUH) indgår du i staben Klinisk Udvikling (KLU), som består af tre funktionsområder: Kvalitet & Patientsamarbejde, Innovation & MTV, Uddannelse & Kompetenceudvikling samt seks centre. I innovationsenheden har vi tre dedikerede forsknings- og innovationscentre inden for følgende områder: 

  • CIMT som arbejder med sundhedsteknologi bredt, dataintegration og evaluering
  • CAI-X som beskæftiger sig med projekter inden for klinisk kunstig intelligens
  • CCR som ser på udvikling og implementering af kliniske robotter.

Alle tre centre er etableret i samarbejde med Syddansk Universitet og har derfor et stort internationalt forsknings- og innovationsnetværk.

Fælles for alle enheder i KLU er, at de understøtter de kliniske afdelinger på OUH, så de kan løfte de patientnære opgaver bedst muligt. Vi løser mange forskellige typer opgaver, som strækker sig fra den daglige opfølgning på kvaliteten af behandlinger til udviklingen af nye teknologiske hjælpemidler og udviklingen af det nære og sammenhængende sundhedsvæsen. Vi er ansvarlige for koordineringen af uddannelsesaktiviteter på OUH, og har et tæt samarbejde med uddannelsesinstitutioner på Fyn.

 

Om OUH Odense Universitetshospital – Svendborg Sygehus
OUH er et af landets største hospitaler med et samlet budget på 7,6 mia. kr., ca. 95.000 årlige indlæggelser og knap 1 mio. ambulante besøg. Hospitalet beskæftiger ca. 11.000 medarbejdere og er geografisk lokaliseret i Odense, Svendborg, Nyborg og på Ærø.

OUH er både det fynske sygehus og modtager samtidig patienter fra hele regionen. Det giver et optageområde, der dækker ca. 1,2 mio. borgere. Derudover behandler hospitalet patienter fra hele landet med behov for specialiseret behandling inden for en række områder.

 

Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er på 12 timer/ugentligt. Stillingen ønskes besat fra 1. september og ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem HK og Danske Regioner. OUH benytter prøvetid jævnfør gældende praksis for Region Syddanmark. Dit fysiske arbejdssted bliver Odense Universitetshospital i Odense. 

 

Yderligere information
Hvis du vil vide mere, er du velkommen til at kontakte projektleder Thea Syse på tlf. 2323 7449 / thea.syse@rsyd (i perioden 1.-15. juli) eller daglig leder for CAI-X Peter Børker Nielsen på tlf. 2460 7692 / pbn@rsyd.dk (i perioden 3.-10. august).

 

Ansøgningsfrist og samtaler
Der er ansøgningsfrist den 10. august 2022 med forventede samtaler den 18. august 2022.

Skriv i din ansøgning, at du fandt jobbet på ofir.dk


+

Mere af samme slags?

Modtag jobannoncer der minder om dette job i din indbakke.




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privatlivspolitik. Du kan altid trække dit samtykke tilbage.