Introduktionsstilling i Ortopædisk kirurgi, Svendborg

Introduktionsstilling i afd.O - Svendborg

 
En klassificeret introduktionsstilling i ortopædisk kirurgi er ledig til besættelse 01.09.19 eller tidligere.  
 
Lidt om afdelingen:
Afdeling O er en stor, travl og spændende ortopædkirurgisk universitetsafdeling, med stort set alle ortopædkirurgiske funktioner på hovedfunktions-, regionsfunktions- og højtspecialiseret niveau. Afdelingen har aktivitet på tre matrikler. Odense, Svendborg og Nyborg. Denne stilling har hovedfunktionen på matriklen i Svendborg, men udetjeneste kan komme på tale. 
I Svendborg er der kun lægedækning fra kl. 8-21, hvorfor tjeneste/vagt kun strækker sig til kl. 21. Der foreligger uddannelsesprogrammer, og man kan forvente deltagelse i relevante kurser. 
 
Til afdelingen er der knyttet en stor forskningsaktivitet, og der gode muligheder for at deltage i sådan aktivitet. 
 
Løn og ansættelsesvilkår iht. aftale mellem Danske Regioner og FAYL.  
 
Yderligere oplysninger fås ved uddannelsesansvarlig overlæge Georg Kejlaa (2398 7700) eller koordinerende overlæge Hans RI Jørgensen (3045 7476) .
 
Ansøgningsfrist: 17.06.19
Samtaler afholdes ret herefter. 
 
Ansøgninger skal sendes elektronisk ved at klikke på link "søg stillingen".
 
Vi glæder os til at høre fra dig.


Du har ikke vedlagt dokumenter til din ansøgning. Klik på 'OK' knappen nedenfor for at sende din ansøgning alligevel, eller klik på knappen "Annuller" og vedhæft dokumenter, før du sender din ansøgning igen.

Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330011198Phoenix-4c574d9912019-04-25T13:00:05.200Introduktionsstilling i Ortopædisk kirurgi, SvendborgIntroduktionsstilling i afd.O - Svendborg
 
En klassificeret introduktionsstilling i ortopædisk kirurgi er ledig til besættelse 01.09.19 eller tidligere.  
 
Lidt om afdelingen:
Afdeling O er en stor, travl og spændende ortopædkirurgisk universitetsafdeling, med stort set alle ortopædkirurgiske funktioner på hovedfunktions-, regionsfunktions- og højtspecialiseret niveau. Afdelingen har aktivitet på tre matrikler. Odense, Svendborg og Nyborg. Denne stilling har hovedfunktionen på matriklen i Svendborg, men udetjeneste kan komme på tale. 
I Svendborg er der kun lægedækning fra kl. 8-21, hvorfor tjeneste/vagt kun strækker sig til kl. 21. Der foreligger uddannelsesprogrammer, og man kan forvente deltagelse i relevante kurser. 
 
Til afdelingen er der knyttet en stor forskningsaktivitet, og der gode muligheder for at deltage i sådan aktivitet. 
 
Løn og ansættelsesvilkår iht. aftale mellem Danske Regioner og FAYL.  
 
Yderligere oplysninger fås ved uddannelsesansvarlig overlæge Georg Kejlaa (2398 7700) eller koordinerende overlæge Hans RI Jørgensen (3045 7476) .
 
Ansøgningsfrist: 17.06.19
Samtaler afholdes ret herefter. 
 
Ansøgninger skal sendes elektronisk ved at klikke på link "søg stillingen".
 
Vi glæder os til at høre fra dig.
Introduktionsstilling i afd.O - Svendborg En klassificeret introduktionsstilling i ortopædisk kirurgi er ledig til besættelse 01.09.19 eller tidligere. Lidt om afdelingen: Afdeling O er en stor, travl og spændende ortopædkirurgisk universitetsafdeling, med stort set alle ortopædkirurgiske funktioner på hovedfunktions-, regionsfunktions- og højtspecialiseret niveau. Afdelingen har aktivitet på tre matrikler. Odense, Svendborg og Nyborg. Denne stilling har hovedfunktionen på matriklen i Svendborg, men udetjeneste kan komme på tale. I Svendborg er der kun lægedækning fra kl. 8-21, hvorfor tjeneste vagt kun strækker sig til kl. 21. Der foreligger uddannelsesprogrammer, og man kan forvente deltagelse i relevante kurser. Til afdelingen er der knyttet en stor forskningsaktivitet, og der gode muligheder for at deltage i sådan aktivitet. Løn og ansættelsesvilkår iht. aftale mellem Danske Regioner og FAYL. Yderligere oplysninger fås ved uddannelsesansvarlig overlæge Georg Kejlaa (2398 7700) eller koordinerende overlæge Hans RI Jørgensen (3045 7476) . Ansøgningsfrist: 17.06.19 Samtaler afholdes ret herefter. Ansøgninger skal sendes elektronisk ved at klikke på link søg stillingen . Vi glæder os til at høre fra dig.10Phoenix4c574d99101000000000aDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-05-30T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=198&ProjectId=207352&DepartmentId=20923&MediaId=5&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkFyn & Sydfynske øerFynOdense3513387Ortopædkirurgisk Afdeling O, Odense-Svendborg11J.B. Winsløws Vej 45000Odense CDKDanmarkORS/4c574d99_logo.pngORS/Small/4c574d99_logo.png0DKDanmarkDanmark8Fuldtid47Tidsbegrænset749030RegionSyddanmarkMinimum20735200025-04-20191https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=4c574d99https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=4c574d99https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=4c574d99&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=4c574d99&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButton1Dansk3Læse/ tale222106Kirurg10Sundhed361567203vivian.fredberg@rsyd.dkDanmarkDanmark330018365Klinisk sygeplejespecialist søges til Urinvejskirurgisk afdeling, OUHBasic Nogle af vores kollegaer prøver nyt og flere af vores yngre kollegaer går på barselsorlov. Dejligt for dem alle og livets herlige naturlige gang. Det betyder, at vi har brug for nye kollegaer til at tage over. Vi søger en klinisk sygeplejespecialist til vores sengeafsnit. Stillinger på 37 timer eller mindre, hvis det skulle være et ønske. Du kan starte nu eller senere alt efter, hvad der passer vi er meget fleksible. Vores afdeling er en højt specialiseret afdeling i vækst med et meget bredt patientklientel. Specialet Urologi spænder fra generende vandladningslidelser til kræftpakkeforløb grundet kræft i nyre, prostata eller blære. Derfor har vi både akutte og korte forløb, men også længere komplekse forløb, hvor sygeplejen udgør en væsentlig del af, undersøgelse, behandling og pleje. Samlet set er vi 140 ansatte og er beliggende på to matrikler Odense og Svendborg og består af 1 sengeafsnit, 2 ambulatorier, 1 daghospital og 1 operationsgang. Afdeling L, er inddelt i 5 teams med en subspecialisering indenfor: Prostatacancer, Blærecancer, Nyrecancer, LUTS(Lower Urinary Tract Symptoms og stenlidelser) og Andrologi. Det forventes, at du bliver tilknyttet et af disse teams, som klinisk specialist efter nogle måneder i oplæring. Vi har i forvejen tilknyttet kliniske sygeplejespecialister til hvert team, men de er p.t. primært ansat i vores ambulatorier. Vi har rigtigt mange patientkontakter, som kræver præcis kommunikation og koordinering, hvilket vi bestræber os på at gøre med omtanke, helhed, ansvar og højeste faglighed. Vi tager OUH´s værdier og strategier alvorligt og mener det, når vi siger Patienten først . Pårørendeinddragelse er også en selvfølgelig og væsentlig del af pleje og behandling i vores afdeling. Du vil blive tilbudt en mentor, der vil følge dig i din første tid i afdeling L og I to vil sammen med den relevante afdelingssygeplejerske og vores udviklingssygeplejerske have ansvar for, at du bliver oplært i specialet, så du kan tage sikkert vare på vores patienter. Da vi mangler kliniske sygeplejespecialister i sengeafsnittet på i stort set alle teams, kan du selv få stor indflydelse på, hvilket team, du tilknyttes efter oplæring. Der skal påregnes weekend vagt hver 6. weekend. Du kan selv få indflydelse på om det skal være dag, aften eller nat, da vi har min tid . Desuden bestræber vi os på 1 klinikfri dag om måneden til de kliniske sygeplejespecialister samt 1 dag hver måned, hvor de kliniske sygeplejespecialister mødes med udviklingssygeplejersken og udskrivningskoordinatoren til fælles dialog og div. udviklingsopgaver. Erfaring med kirurgisk sygepleje eller urologisk sygepleje vil være en fordel, men ikke en forudsætning for at komme i betragtning. Vi forventer, at du: har flere års erfaring i klinisk sygepleje fuld diplom uddannelse eller anden relevant efter videreuddannelse som minimum. Gerne en Master eller Kandidat eller vilje til at tage en sådan. dokumenteret erfaring med at arbejde med projekter og udvikling i sygeplejen pædagogiske evner og vilje til at være rollemodel I henhold til overenskomst mellem relevant fagorganisation og Danske regioner. Region Syddanmark er én ansættelsesmyndighed. Hvad det betyder, kan du læse her: http: www.regionsyddanmark.dk vm202311 Ansøgningsfrist er d. 23.05.19. Ansættelsessamtaler forventes afholdt d. 27.05.19. Vil du vide mere om afdelingen eller jobbet, så kontakt venligst: Afdelingssygelejerske Bodil Elberg Lorenzen på telefon 2425 5751 mail bodil.elberg.lorenzen@rsyd.dk eller Oversygeplejerske Lone Hedemand på telefon 2120 6930 mail lone.hedemand@rsyd.dk
Nogle af vores kollegaer prøver nyt og flere af vores yngre kollegaer går på barselsorlov. Dejligt for dem alle og livets herlige naturlige gang. Det betyder, at vi har brug for nye kollegaer til at tage over. 
 
Vi søger en klinisk sygeplejespecialist til vores sengeafsnit. Stillinger på 37 timer eller mindre, hvis det skulle være et ønske. Du kan starte nu eller senere alt efter, hvad der passer – vi er meget fleksible. 
 
Vores afdeling er en højt specialiseret afdeling i vækst med et meget bredt patientklientel. Specialet Urologi spænder fra generende vandladningslidelser til kræftpakkeforløb grundet kræft i nyre, prostata eller blære.  Derfor har vi både akutte og korte forløb, men også længere komplekse forløb, hvor sygeplejen udgør en væsentlig del af, undersøgelse, behandling og pleje.  
 
Samlet set er vi 140 ansatte og er beliggende på to matrikler Odense og Svendborg og består af 1 sengeafsnit, 2 ambulatorier, 1 daghospital og 1 operationsgang.  
Afdeling L, er inddelt i 5 teams med en subspecialisering indenfor: Prostatacancer, Blærecancer, Nyrecancer, LUTS(Lower Urinary Tract Symptoms og stenlidelser) og Andrologi. Det forventes, at du bliver tilknyttet et af disse teams, som klinisk specialist efter nogle måneder i oplæring. Vi har i forvejen tilknyttet kliniske sygeplejespecialister til hvert team, men de er p.t. primært ansat i vores ambulatorier. 
 
Vi har rigtigt mange patientkontakter, som kræver præcis kommunikation og koordinering, hvilket vi bestræber os på at gøre med omtanke, helhed, ansvar og højeste faglighed. Vi tager OUH´s værdier og strategier  alvorligt og mener det, når vi siger ”Patienten først”. Pårørendeinddragelse er også en selvfølgelig og væsentlig del af pleje og behandling i vores afdeling.  Du vil blive tilbudt en mentor, der vil følge dig i din første tid i afdeling L og I to vil sammen med den relevante afdelingssygeplejerske og vores udviklingssygeplejerske have ansvar for, at du bliver oplært i specialet, så du kan tage sikkert vare på vores patienter. Da vi mangler kliniske sygeplejespecialister i sengeafsnittet på i stort set alle teams, kan du selv få stor indflydelse på, hvilket team, du tilknyttes efter oplæring. 
 
Der skal påregnes weekend vagt hver 6. weekend. Du kan selv få indflydelse på om det skal være dag, aften eller nat, da vi har ”min tid”. Desuden bestræber vi os på 1 klinikfri dag om måneden til de kliniske sygeplejespecialister samt  1 dag hver måned, hvor de kliniske sygeplejespecialister mødes med udviklingssygeplejersken og udskrivningskoordinatoren til fælles dialog og div. udviklingsopgaver. 
 
Erfaring med kirurgisk sygepleje eller urologisk sygepleje vil være en fordel, men ikke en forudsætning for at komme i betragtning. 
 
Vi forventer, at du: 
  • har flere års erfaring i klinisk sygepleje 
  • fuld diplom uddannelse eller anden relevant efter/videreuddannelse som minimum. Gerne en Master eller Kandidat eller vilje til at tage en sådan. 
  • dokumenteret erfaring med at arbejde med projekter og udvikling i sygeplejen 
  • pædagogiske evner og vilje til at være rollemodel 
I henhold til overenskomst mellem relevant fagorganisation og Danske regioner. Region Syddanmark er én ansættelsesmyndighed.  
Hvad det betyder, kan du læse her: 
 
Ansøgningsfrist er d. 23.05.19.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt d. 27.05.19.
 
Vil du vide mere om afdelingen eller jobbet, så kontakt venligst: 
Afdelingssygelejerske Bodil Elberg Lorenzen på telefon 2425 5751/mail bodil.elberg.lorenzen@rsyd.dk eller Oversygeplejerske Lone Hedemand på telefon 2120 6930/mail lone.hedemand@rsyd.dk 
ORS/Small/7039b4cc_logo.pngUrinvejskirurgisk Afdeling L OdenseOdense C2019-05-07T11:00:50.7202019-05-23T00:00:00
330026004Introduktionsstilling i Plastikkirurgi v/ OUH Odense UniversitetshospitalBasic 12 måneders introduktionsstilling til hoveduddannelse i plastikkirurgi v Plastikkirurgisk Afdeling Z, OUH Odense Universitetshospital. Tiltrædelse: 1. september 2019 Arbejdstid: 37 timer om ugen. Stillingen er vagtfri indtil videre. Lidt om Afdeling Z Plastikkirurgisk Afdeling Z er en dynamisk, travl og spændende Universitetsafdeling, med stort set alle funktioner på basis, regionalt og højt specialiseret niveau. Foruden plastikkirurgisk afsnit, består afdelingen også af Universitetscenter for sårheling og BKC, Brystkirurgisk center. Målbeskrivelse og uddannelsesprogram foreligger. Stillingen rummer store muligheder for praktisk og teoretisk oplæring i plastikkirurgi. Yderligere informationer Du er velkommen til at kontakte ledende overlæge Anders E. Gravergaard på tlf. 29 25 70 33. Ansøgningsfrist 12. juli 2019 kl. 12.00 Der skal vedlægges referencer fra tidligere og nuværende arbejdsgiver ved ansøgningen. Vi glæder os til at høre fra dig.
12 måneders introduktionsstilling til hoveduddannelse i plastikkirurgi v/ Plastikkirurgisk Afdeling Z, OUH Odense Universitetshospital.
 
Tiltrædelse:
1. september 2019
 
Arbejdstid:
37 timer om ugen.
 
Stillingen er vagtfri indtil videre.
 
 
Lidt om Afdeling Z
Plastikkirurgisk Afdeling Z er en dynamisk, travl og spændende Universitetsafdeling, med stort set alle funktioner på basis, regionalt og højt specialiseret niveau.
Foruden plastikkirurgisk afsnit, består afdelingen også af Universitetscenter for sårheling og BKC, Brystkirurgisk center.
 
Målbeskrivelse og uddannelsesprogram foreligger.
 
Stillingen rummer store muligheder for praktisk og teoretisk oplæring i plastikkirurgi.
 
Yderligere informationer
Du er velkommen til at kontakte ledende overlæge Anders E. Gravergaard på tlf. 29 25 70 33.
 
Ansøgningsfrist
12. juli 2019 kl. 12.00
 
Der skal vedlægges referencer fra tidligere og nuværende arbejdsgiver ved ansøgningen.
 
Vi glæder os til at høre fra dig.
 
ORS/Small/a0cbef4a_logo.pngPlastikkirurgisk Afdeling Z OdenseOdense C2019-05-16T16:01:17.0072019-06-20T00:00:00
330019832Afdelingslæge/1. reservelæge 12 mdr. vikariatBasic Fælles Akutmodtagelse, FAM, OUH Odense Universitetshospital Har du lyst til at være med som (special)læge i en organisation i stadig udvikling og med stor national og international bevågenhed? En stilling som vikar for afdelingslæge 1. reservelæge med ansættelse i Fælles Akut Modtagelse, FAM, er ledig til besættelse 1. juli 2019 eller efter aftale. Vores FAM består af: Akut- og TraumeCentret (ATC): Grundplanet indeholder bl.a. 4 traumestuer, skadestue, 21 behandlings- og observationspladser, radiologisk funktion samt ortopædkirurgiske sengepladser og Lægevagt Fyn. Der kommer forventet ca. 2.800 tidskritisk syge patienter, 20.000 øvrige indlæggelseskrævende patienter samt ca. 40.000 lette skader om året. Dertil kommer lægevagtens ca. 75.000 fremmøder. 1. sal: 48 sengepladser beregnet til patienter, der forventes udskrevet inden for 48 timer og akutte patienter med særligt observationsbehov i den initiale fase af sygdomsforløbet. Hovedforløb er intern medicin med 6 grenspecialer, ortopædkirurgi, organkirurgi og neurologi. FAM-daghospital (intern medicin): Daghospitalsfunktion til patienter, der kræver hurtig medicinsk vurdering, men ikke nødvendigvis indlæggelse. FAM´s Forskningsenhed. Enhed med ansat forskningsleder og professor samt flere Ph.d- og forskningsårsforløb. Afdelingen har to adjungerede internationale akutprofessorer og et bredt regionalt, nationalt og internationalt samarbejde. Organisation, faglig respons og klinisk ledelse Vi har meget fokus på det organisatoriske og faglig respons, og er gået helt nye veje i planlægning af bemanding og beslutningsstøttende IT-udvikling med fokus på tidstro opgaveløsning og optimerede akutte patientforløb. I forlængelse heraf arbejder vi med Akutpakker - et udviklingsprojekt forankret i Region Syddanmark. I FAM er der ansat 10 speciallæger, en professor i akut medicin samt en ledende overlæge. Dertil kommer 6 KBU-læger og to introduktionslæger i akutmedicin. FAM bemandes derudover med vagthold fra syv intern medicinske grenspecialer bestående af bagvagt 1(speciallæge), bagvagt 2 (hoveduddannelseslæge), 2 forvagter, sweeper samt medicinsk mellemvagt. Alle vagthold er i tilstedeværelsesvagt. Arbejdsområder: Afdelingslægen 1. reservelægen skal være interesseret i at fungere i en uddannelsesintensiv afdeling med fokus på patientbehandling af høj kvalitet integreret med uddannelse af både yngre kolleger i forskellige uddannelsesforløb samt tværfagligt personale. Stillingen indebærer, at afdelingslægen 1. reservelægen sammen med de øvrige speciallæger og vagthold bl.a. varetager visitation af de henviste medicinske patienter, vurdering ved speciallæge, supervisering af journaloptagelse samt planlægning af relevante patientforløb. Ca. 2 3 af de henviste patienter afsluttes efter bagvagtsvurdering. Herudover forventes ansøger at deltage i udskrivelse af patienter fra FAM-medicin, hvoraf ca. 55 hospitalsudskrives. Deltager i 9-10 skiftet tjeneste som flowmaster (8.00-20.00 på hverdage og 8.00-18.00 på helligdage og i weekender) Deltager i 16 skiftet vagt i fuld tilstedeværelse (15.30-8.30) Vi forventer at ansøger: Er speciallæge eller tæt på at være speciallæge i intern medicin og eller medicinsk grenspeciale eller almen medicin. Er en god kommunikator og dialogsøgende i opgaveløsninger. Vil arbejde inden for rammerne af den Syddanske Forbedringsmodel og OUH´s udviklingsstrategi (Patienten Først) Understøtter kvalitetsarbejde i en rammestyret afdeling på vej mod kvalitetsstyring. Er interesseret i at arbejde i en organisation under løbende udvikling og med masser af spændende ledelsesopgaver. Er interesseret i at anvende akut ultralydsdiagnosticering efter behørig oplæring. Forskningsinteresse er kvalificerende men ikke en forudsætning. Stillingen kan anvendes til at opnå manglende kompetencer i forhold til at opnå anerkendelse i specialet akutmedicin. Din ansøgning skal indeholde dine kvalifikationer inden for de 7 lægekompetencer. Ansøgningsfrist 24. maj 2019 Vi forventer at afholde samtaler 28. maj 2019 Funktionsbeskrivelse kan rekvireres hos sekretær for afdelingsledelsen, Anne-Sofie Pii, anne-sofie.pii@rsyd.dk eller tlf. 65414768 Yderligere oplysninger kan indhentes hos: Ledende overlæge Michael Hansen-Nord Fælles Akutmodtagelsen, FAM OUH Odense Universitetshospital tlf. 6541 2673 mobil 2328 3460 E-mail: michael.hansen-nord@rsyd.dk
Fælles Akutmodtagelse, FAM, OUH/Odense Universitetshospital  
 
 
Har du lyst til at være med som (special)læge i en organisation i stadig udvikling og med stor national og international bevågenhed?   
En stilling som vikar for afdelingslæge /1. reservelæge med ansættelse i Fælles Akut Modtagelse, FAM, er ledig til besættelse 1. juli 2019 eller efter aftale.   
 
Vores FAM består af:  
 
Akut- og TraumeCentret (ATC): Grundplanet indeholder bl.a. 4 traumestuer, skadestue, 21 behandlings- og observationspladser, radiologisk funktion samt ortopædkirurgiske sengepladser og Lægevagt Fyn. Der kommer forventet ca. 2.800 tidskritisk syge patienter, 20.000 øvrige  
indlæggelseskrævende patienter samt ca. 40.000 lette skader om året. Dertil kommer lægevagtens ca. 75.000 fremmøder.  
1. sal: 48 sengepladser beregnet til patienter, der forventes udskrevet inden for 48 timer og akutte patienter med særligt observationsbehov i den initiale fase af sygdomsforløbet. Hovedforløb er intern medicin med 6 grenspecialer, ortopædkirurgi, organkirurgi og neurologi.  
FAM-daghospital (intern medicin): Daghospitalsfunktion til patienter, der kræver hurtig medicinsk vurdering, men ikke nødvendigvis indlæggelse.  
FAM´s Forskningsenhed. Enhed med ansat forskningsleder og  professor samt flere Ph.d- og forskningsårsforløb. Afdelingen har to adjungerede internationale akutprofessorer og et bredt regionalt, nationalt og internationalt samarbejde.   
 
Organisation, faglig respons og klinisk ledelse  
 
Vi har  meget fokus på det organisatoriske og faglig respons, og er gået helt nye veje i planlægning af bemanding og beslutningsstøttende IT-udvikling med fokus på tidstro opgaveløsning og optimerede akutte patientforløb. I forlængelse heraf arbejder vi med "Akutpakker" - et udviklingsprojekt forankret i Region Syddanmark.  
 
I FAM er der ansat 10 speciallæger, en professor i akut medicin samt en ledende overlæge. Dertil kommer 6 KBU-læger og to introduktionslæger i akutmedicin. FAM bemandes derudover med vagthold fra syv  intern medicinske grenspecialer bestående af bagvagt 1(speciallæge), bagvagt 2 (hoveduddannelseslæge), 2 forvagter, sweeper samt medicinsk mellemvagt. Alle vagthold er i tilstedeværelsesvagt.   
 
 
Arbejdsområder: 
  •  Afdelingslægen/1. reservelægen skal være interesseret i at fungere i en uddannelsesintensiv afdeling med fokus på patientbehandling af høj kvalitet integreret med uddannelse af både yngre kolleger i forskellige uddannelsesforløb samt tværfagligt personale.   
  • Stillingen indebærer, at afdelingslægen/1. reservelægen sammen med de øvrige speciallæger og vagthold bl.a. varetager visitation af de henviste medicinske patienter, vurdering ved speciallæge, supervisering af journaloptagelse samt planlægning af relevante patientforløb. Ca. 2/3 af de henviste patienter afsluttes efter bagvagtsvurdering. Herudover forventes ansøger at deltage i udskrivelse af patienter fra FAM-medicin, hvoraf ca. 55 % hospitalsudskrives.   
  • Deltager i 9-10 skiftet tjeneste som flowmaster (8.00-20.00 på hverdage og 8.00-18.00 på helligdage og i weekender)  
  • Deltager i 16 skiftet vagt i fuld tilstedeværelse (15.30-8.30)  
 
 
Vi forventer at ansøger:      
  • Er speciallæge eller tæt på at være speciallæge i intern medicin og/eller medicinsk grenspeciale eller almen medicin.  
  • Er en god kommunikator og dialogsøgende i opgaveløsninger. 
  • Vil arbejde inden for rammerne af den Syddanske Forbedringsmodel og OUH´s udviklingsstrategi (Patienten Først)  
  • Understøtter kvalitetsarbejde i en rammestyret afdeling på vej mod kvalitetsstyring.  
  • Er interesseret i at arbejde i en organisation under løbende udvikling og med masser af spændende ledelsesopgaver.  
  • Er interesseret i at anvende akut ultralydsdiagnosticering efter behørig oplæring.  
  • Forskningsinteresse er kvalificerende men ikke en forudsætning.   
 
Stillingen kan anvendes til at opnå manglende kompetencer i forhold til at opnå anerkendelse i specialet akutmedicin.
 
Din ansøgning skal indeholde dine kvalifikationer inden for de 7 lægekompetencer.   
 Ansøgningsfrist 24. maj 2019
 
Vi forventer at afholde samtaler 28. maj 2019
 
 
Funktionsbeskrivelse kan rekvireres hos sekretær for afdelingsledelsen, Anne-Sofie Pii, anne-sofie.pii@rsyd.dk  eller tlf. 65414768
 
 
Yderligere oplysninger kan indhentes hos:   
Ledende overlæge Michael Hansen-Nord  
Fælles Akutmodtagelsen, FAM  
OUH/Odense Universitetshospital  
tlf. 6541 2673  
mobil 2328 3460  
E-mail: michael.hansen-nord@rsyd.dk  
ORS/Small/a4749f0e_logo.pngFAM (Fælles Akut Modtagelse), OdenseOdense C2019-05-08T16:01:20.2132019-05-27T00:00:00
330017767SpeciallægeBasic Stilling som Afdelingslæge overlæge til besættelse pr. 1 9 2019.Speciallæge Ved Reumatologisk Afdeling C, Odense Universitetshospital, er en stilling som afdelingslæge overlæge ledig til besættelse pr. 1. september 2019 eller efter aftale. Ansøger skal være speciallæge i intern medicin: reumatologi. Vores afdeling Reumatologisk Afdeling C har hovedfunktion i reumatologi for patienter i OUHs optageområde og højtspecialiseret funktion indenfor den inflammatoriske reumatologi i Region Syddanmark. Afdelingen har 6 senge i et sengeafsnit, som drives i samdrift med Endokrinologisk Afdeling M. Derudover har afdelingen et ambulatorium med cirka 20.000 besøg år. Den ambulante funktion er organiseret i 4 klinikker ledet af hver sin funktionsansvarlige overlæge med tværfaglig teamorganisering af det øvrige personale: Klinik for artrit (herunder biobehandlingsenhed, akut artritklinik, juvenil idiopatisk artrit klinik, artritis urica klinik, UL-enhed), klinik for spondylartrit og psoriasisartrit, klink for vaskulitis og bindevævssygdomme samt klinik for accelereret udredning af patienter med symptomer på systemisk reumatologisk sygdom. Afdelingens stigende forskningsaktivitet understøtter Sundhedsstyrelsens specialeplan og populationsbehovet. Emnerne tidlig diagnostik, behandling og prognose vægtes højt indenfor både inflammatoriske ledsygdomme og bindevævssygdomme. Afdelingen har 1 klinisk professor (forskningsleder), 1 professor i klinisk epidemiologi og biostatistik, 1 adjungeret professor i ultralydsdiagnostik og idrætsmedicin, 5 kliniske lektorer og er involveret i 13 Ph.d.-projekter, se i øvrigt: Ph.d. projekter Reumatologisk Afdeling C har en omfattende undervisningsaktivitet ved Klinisk Institut, Syddansk Universitet, med katedral og klinisk undervisning af studerende i medicin, farmaci og biomekanik. Internt i afdelingen vægtes undervisning af kollegaer og andre faggrupper højt, og afdelingen har i april 2019 modtaget Yngre Reumatologers uddannelsespris, Den Gyldne Pelotte . Som afdelingslæge deltager speciallægen i reumatologisk specialevagt (vagt udenfor tjenestested) og i speciallægevagt i FAM (Fælles Akut Modtageafsnit) (tilstedeværelsesvagt). Som overlæge indgår speciallægen på lige fod med de øvrige overlæger i Reumatologisk specialevagtfunktion (vagt udenfor tjenestestedt og beredskabsvagt). Overlægen kan indgå i FAM bagvagtsfunktion uden særskilt varsling. Egenskaber vi vil vægte højt hos vores nye kollega • bred klinisk erfaring indenfor det reumatologiske speciale, herunder erfaring med UL-scanning af bevægeapparatet • engagement, gode samarbejdsevner, erfaring med tværfagligt teamsamarbejde og lyst til at bidrage til afdelingen og OUH • udviklingsorienteret med lyst til og evne for at indgå i afdelingens faglige og organisatoriske forandringsprojekter • lyst til aktivt at bidrage til uddannelse og undervisning • forskningserfaring og også gerne erfaring fra organisatoriske projekter Vi tilbyder • et udfordrende og udviklende specialistjob med høj grad af selvstændighed • et arbejde i en velfungerende afdeling med et højt fagligt niveau • et imødekommende og opmærksomt kollegialt arbejdsmiljø præget af højt tempo, tværfaglighed og en glad omgangstone Løn- og ansættelsesforhold I henhold til gældende overenskomst mellem Danske Regioner og YL FAS. Stillingen er omfattet af Ny Løn. Yderligere oplysninger Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til ledende overlæge Helle Laustrup mobil: 29176997 30297393, email: helle.laustrup@rsyd.dk Faglig funktionsbeskrivelse kan hentes her: Funktionsbeskrivelse afdelingslæge Funktionsbeskrivelse overlæge Ansøgning Du skal stile din motiverede ansøgning til ledende overlæge Helle Laustrup. Ansøgningen skal beskrive og så vidt muligt dokumentere kompetencer indenfor de 7 kompetenceområder i speciallægeuddannelsen. Dine visioner for dit fremtidige virke i vores afdeling vil have vores store interesse. Ansøgning skal sendes elektronisk via nedenstående link. Der er nedsat et rådgivende ansættelsesudvalg, og der afholdes ansættelsessamtale den 26. juni.Stilling som Afdelingslæge/overlæge til besættelse pr. 1/9 2019.
Speciallæge 
Ved Reumatologisk Afdeling C, Odense Universitetshospital, er en stilling som afdelingslæge/overlæge ledig til besættelse pr. 1. september 2019 eller efter aftale. Ansøger skal være speciallæge i intern medicin: reumatologi.    
 
Vores afdeling 
Reumatologisk Afdeling C har hovedfunktion i reumatologi for patienter i OUHs optageområde og højtspecialiseret funktion indenfor den inflammatoriske reumatologi i Region Syddanmark. Afdelingen har 6 senge i et sengeafsnit, som drives i samdrift med Endokrinologisk Afdeling M. Derudover har afdelingen et ambulatorium med cirka 20.000 besøg/år.   
 
Den ambulante funktion er organiseret i 4 klinikker ledet af hver sin funktionsansvarlige overlæge med tværfaglig teamorganisering af det øvrige personale:
Klinik for artrit (herunder biobehandlingsenhed, akut artritklinik, juvenil idiopatisk artrit klinik, artritis urica klinik, UL-enhed), klinik for spondylartrit og psoriasisartrit, klink for vaskulitis og bindevævssygdomme samt klinik for accelereret udredning af patienter med symptomer på systemisk reumatologisk sygdom.   
 
Afdelingens stigende forskningsaktivitet understøtter Sundhedsstyrelsens specialeplan og populationsbehovet. Emnerne tidlig diagnostik, behandling og prognose vægtes højt indenfor både inflammatoriske ledsygdomme og bindevævssygdomme. Afdelingen har 1 klinisk professor (forskningsleder), 1 professor i klinisk epidemiologi og biostatistik, 1 adjungeret professor i ultralydsdiagnostik og idrætsmedicin, 5 kliniske lektorer og er involveret i 13 Ph.d.-projekter, se i øvrigt:
 
Reumatologisk Afdeling C har en omfattende undervisningsaktivitet ved Klinisk Institut, Syddansk Universitet, med katedral og klinisk undervisning af studerende i medicin, farmaci og biomekanik. Internt i afdelingen vægtes undervisning af kollegaer og andre faggrupper højt, og afdelingen har i april 2019 modtaget Yngre Reumatologers uddannelsespris, ”Den Gyldne Pelotte”. 
 
Som afdelingslæge deltager speciallægen i reumatologisk specialevagt (vagt udenfor tjenestested) og i speciallægevagt i FAM (Fælles Akut Modtageafsnit) (tilstedeværelsesvagt).   
Som overlæge indgår speciallægen på lige fod med de øvrige overlæger i Reumatologisk specialevagtfunktion (vagt udenfor tjenestestedt og beredskabsvagt). Overlægen kan indgå i FAM bagvagtsfunktion uden særskilt varsling.   
 
Egenskaber vi vil vægte højt hos vores nye kollega   
• bred klinisk erfaring indenfor det reumatologiske speciale, herunder erfaring med UL-scanning af bevægeapparatet   
• engagement, gode samarbejdsevner, erfaring med tværfagligt teamsamarbejde og lyst til at bidrage til afdelingen og OUH   
• udviklingsorienteret med lyst til og evne for at indgå i afdelingens faglige og organisatoriske forandringsprojekter   
• lyst til aktivt at bidrage til uddannelse og undervisning   
• forskningserfaring og også gerne erfaring fra organisatoriske projekter   
 
Vi tilbyder   
• et udfordrende og udviklende specialistjob med høj grad af selvstændighed   
• et arbejde i en velfungerende afdeling med et højt fagligt niveau   
• et imødekommende og opmærksomt kollegialt arbejdsmiljø præget af højt tempo, tværfaglighed og en glad omgangstone   
 
Løn- og ansættelsesforhold   
I henhold til gældende overenskomst mellem Danske Regioner og YL/FAS. Stillingen er omfattet af Ny Løn.   
 
Yderligere oplysninger   
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til ledende overlæge Helle Laustrup mobil: 29176997/30297393, email: helle.laustrup@rsyd.dk   
Faglig funktionsbeskrivelse kan hentes her:  
 
Ansøgning   
Du skal stile din motiverede ansøgning til ledende overlæge Helle Laustrup. Ansøgningen skal beskrive og så vidt muligt dokumentere kompetencer indenfor de 7 kompetenceområder i speciallægeuddannelsen. Dine visioner for dit fremtidige virke i vores afdeling vil have vores store interesse. Ansøgning skal sendes elektronisk via nedenstående link.   
 
Der er nedsat et rådgivende ansættelsesudvalg, og der afholdes ansættelsessamtale den 26. juni.
 
ORS/Small/9b0b93dd_logo.pngReumatologisk Afdeling C OdenseOdense C2019-05-06T17:00:29.7772019-06-10T00:00:00
330015471Introduktionsstilling ReumatologiBasic 1 introduktionsstilling Reumatologi, Odense Universitetshospital pr. 1 9 2019. 1 introduktionsstilling i Reumatologi er ledig pr. 1. september 2019 - 31. august 2020 (stillingsnummer 4202-38-01-i-02) ved Reumatologisk Afdeling C, Odense Universitetshospital. Reumatologisk Afdeling C har 6 senge, der drives i afsnit MC98 sammen med Endokrinologisk Afdeling M. De lægelige opgaver er adskilt fra afdeling M. Afdelingen har en stor ambulant aktivitet samt en enhed for hurtig ambulant udredning af højtspecialiserede og komplekse reumatologiske patienter. Afdelingen behandler alle typer af reumatologiske patienter samt intern medicinske patienter i sengeafsnittet fra OUHs optageområde. Afdelingen modtager endvidere højtspecialiserede reumatologiske patienter fra hele Region Syddanmark og en del af Region Sjælland. Afdelingen deltager i den akutte medicinske vagtfunktion i FAM (Fælles Akut Modtagelse) i samarbejde med de øvrige medicinske afdelinger. Afdelingen er endvidere netop kåret til landets bedste uddannelsesafdeling indenfor Reumatologi. Arbejdsopgaver: Dagstjenestefunktion i Reumatologisk afdeling på lige fod med afdelingens øvrige reservelæger. Forvagtsfunktion i FAM, inklusiv medicinsk skadestuefunktion. Vi tilbyder: Veltilrettelagt introduktionsprogram og godt uddannelsesmiljø. Mulighed for at blive introduceret til forskning og utralydsscanning af bevægeapparatet. Højt fagligt engagement. Gode kolleger og godt tværfagligt samarbejde. Vi forventer: At du aktivt og engageret deltager i den daglige drift og vil indgå i undervisning og vejledning af yngre kolleger og studenter på lige fod med dine kolleger. At du selvstændigt og på lige fod med kolleger - afhængigt af kompetencer - indgår i alle aspekter af afdelingens arbejde. Hør mere: Du er velkommen til at kontakte ledende overlæge Helle Laustrup, mobil 29176997 eller uddannelsesansvarlig overlæge Hans Chr. Horn, mobil 29177019. Du kan læse mere om afdelingen på: www.ouh.dk reuma. Ansøgningsfristen er den 14. juni kl. 12.00. Der vil blive afholdt ansættelsessamtaler 19. juni. Ansættelsen sker i henhold til overenskomsten mellem Foreningen af Yngre Læger og Regionernes Lønnings- og takstnævn.1 introduktionsstilling Reumatologi, Odense Universitetshospital pr. 1/9 2019.
1 introduktionsstilling i Reumatologi er ledig pr. 1. september 2019 - 31. august 2020 (stillingsnummer 4202-38-01-i-02) ved Reumatologisk Afdeling C, Odense Universitetshospital.  
 
Reumatologisk Afdeling C har 6 senge, der drives i afsnit MC98 sammen med Endokrinologisk Afdeling M. De lægelige opgaver er adskilt fra afdeling M. Afdelingen har en stor ambulant aktivitet samt en enhed for hurtig ambulant udredning af højtspecialiserede og komplekse reumatologiske patienter. Afdelingen behandler alle typer af reumatologiske patienter samt intern medicinske patienter i sengeafsnittet fra OUHs optageområde. Afdelingen modtager endvidere højtspecialiserede reumatologiske patienter fra hele Region Syddanmark og en del af Region Sjælland.  
 
Afdelingen deltager i den akutte medicinske vagtfunktion i FAM (Fælles Akut Modtagelse) i samarbejde med de øvrige medicinske afdelinger.  
Afdelingen er endvidere netop kåret til landets bedste uddannelsesafdeling indenfor Reumatologi.
 
Arbejdsopgaver: 
Dagstjenestefunktion i Reumatologisk afdeling på lige fod med afdelingens øvrige reservelæger. Forvagtsfunktion i FAM, inklusiv medicinsk skadestuefunktion.  
 
Vi tilbyder: 
Veltilrettelagt introduktionsprogram og godt uddannelsesmiljø.  
Mulighed for at blive introduceret til forskning og utralydsscanning af bevægeapparatet.  
Højt fagligt engagement.  
Gode kolleger og godt tværfagligt samarbejde.  
 
Vi forventer:  
At du aktivt og engageret deltager i den daglige drift og vil indgå i undervisning og vejledning af yngre kolleger og studenter på lige fod med dine kolleger.  
At du selvstændigt og på lige fod med kolleger - afhængigt af kompetencer - indgår i alle aspekter af afdelingens arbejde.  
 
Hør mere: 
Du er velkommen til at kontakte ledende overlæge Helle Laustrup, mobil 29176997 eller uddannelsesansvarlig overlæge Hans Chr. Horn, mobil 29177019.  
Du kan læse mere om afdelingen på: www.ouh.dk/reuma.  
 
Ansøgningsfristen er den 14. juni kl. 12.00. Der vil blive afholdt ansættelsessamtaler 19. juni.   
 
Ansættelsen sker i henhold til overenskomsten mellem Foreningen af Yngre Læger og Regionernes Lønnings- og takstnævn.  
 
ORS/Small/5c68945e_logo.pngReumatologisk Afdeling C OdenseOdense C2019-05-02T15:02:48.6272019-06-06T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Klinisk sygeplejespecialist søges til Urinvejskirurgisk afdeling, OUH

Urinvejskirurgisk Afdeling L Odense

Odense C
Nogle af vores kollegaer prøver nyt og flere af vores yngre kollegaer går på barselsorlov. Dejligt for dem alle og livets herlige naturlige gang. Det betyder, at vi har brug for nye kollegaer til at tage over. Vi søger en klinisk sygeplejespecialist...
Indrykket:7. maj 2019
Udløbsdato:23. maj 2019

Introduktionsstilling i Plastikkirurgi v/ OUH Odense Universitetshospital

Plastikkirurgisk Afdeling Z Odense

Odense C
12 måneders introduktionsstilling til hoveduddannelse i plastikkirurgi v Plastikkirurgisk Afdeling Z, OUH Odense Universitetshospital. Tiltrædelse: 1. september 2019 Arbejdstid: 37 timer om ugen. Stillingen er vagtfri indtil videre. Lidt om Afdeling...
Indrykket:16. maj 2019
Udløbsdato:20. juni 2019

Afdelingslæge/1. reservelæge 12 mdr. vikariat

FAM (Fælles Akut Modtagelse), Odense

Odense C
Fælles Akutmodtagelse, FAM, OUH Odense Universitetshospital Har du lyst til at være med som (special)læge i en organisation i stadig udvikling og med stor national og international bevågenhed? En stilling som vikar for afdelingslæge 1. reservelæge m...
Indrykket:8. maj 2019
Udløbsdato:27. maj 2019

Speciallæge

Reumatologisk Afdeling C Odense

Odense C
Stilling som Afdelingslæge overlæge til besættelse pr. 1 9 2019.Speciallæge Ved Reumatologisk Afdeling C, Odense Universitetshospital, er en stilling som afdelingslæge overlæge ledig til besættelse pr. 1. september 2019 eller efter aftale. Ansøger s...
Indrykket:6. maj 2019
Udløbsdato:10. juni 2019

Introduktionsstilling Reumatologi

Reumatologisk Afdeling C Odense

Odense C
1 introduktionsstilling Reumatologi, Odense Universitetshospital pr. 1 9 2019. 1 introduktionsstilling i Reumatologi er ledig pr. 1. september 2019 - 31. august 2020 (stillingsnummer 4202-38-01-i-02) ved Reumatologisk Afdeling C, Odense Universitets...
Indrykket:2. maj 2019
Udløbsdato:6. juni 2019