Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Introduktionsstilling i psykiatri ved Psykiatrisk afdeling Aabenraa

Introduktionsstilling i psykiatri ved Psykiatrisk afdeling Aabenraa

Vil du arbejde i en afdeling, som er nytænkende og ambitiøs i udviklingen af en fagligt baseret tilgang til reduktion af tvang samt sammenhængende patientforløb med somatiske afdelinger og socialpsykiatri.

Så har psykiatrisk afdeling Aabenraa 2 ledige introduktionsstillinger i psykiatri til besættelse pr. 1. september eller efter aftale.

Psykiatrisk afdeling Aabenraa har 95 sengepladser, to dobbelte sengeafsnit, et sengeafsnit i tilknytning til FAM og et ældrepsykiatrisk sengeafsnit. Herudover er der lokalpsykiatrier i Sønderborg, Aabenraa, Tønder og Haderslev, som varetager ambulant behandling. Der er etableret oligofreniteam, opsøgende psykoseteams og OPUS Team for ny debuterede skizofrene.

Psykiatrisk afdeling Aabenraa har to vagtlag, et forvagtslag med tilstedeværelsesvagt og et bagvagtslag med tilstedeværsvagt til kl 16 og herefter vagt udenfor tjenestested. Der er fælles forvagts funktion med børne- og ungdomspsykiatrisk afsnit, i aftennattevagt.

Afdelingen ligger i tilknytning til det somatiske sygehus i Aabenraa, hvortil der er et tæt samarbejde gennem en fælles patientindgang i FAM

Psykiatrisk afdeling Aabenraa lægger stor vægt på uddannelse og introduktionskursus i psykiatri, grundkursus i psykoterapi, superviseret psykoterapiforløb indenfor kognitiv terapi og dynamisk psykoterapi med godkendt supervisor samt konflikthåndteringskursus og et grundigt introduktionsprogram er veletableret.

Der foreligger detaljerede uddannelsesprogrammer i overensstemmelse med reglerne for den nye speciallægeuddannelse i psykiatri og der tildeles uddannelsesvejleder fra ansættelsens start. Der er dagligt gruppebaseret klinisk vejledning og supervision ved overlæge i alle sengeafsnit.

Afdelingen er tilknyttet forskningsenheden Sønderjylland ved professor Elsebeth Stenager, psykiatrisk afdeling OUH. http://psykiatrienisyddanmark.dk/wm475894

Afdelingen giver mulighed for klinisk baseret forskning i uddannelsesforløb og ser forskning integreret i den daglige klinik som et af hjørnestenene i afdelingens udvikling og faglige standard. Der er et tæt samarbejdet med Psykiatrisk Forskningsakademiet i Region Syddanmark ledet af adjungeret professor Povl Munk Jørgensen.

Psykiatrisk afdeling Aabenraa er nybygget, i topmoderne patientvenlige faciliteter med døgnrytmelys, sanserum, motionsrum, sportshal og flotte enestuer med badeværelse.

Aabenraa Sygehus ligger ved motorvejsafkørslen og er nem og hurtig at komme til.

Der er nybyggede lægeboliger tæt ved sygehuset. Aabenraa  

Løn i henhold til aftale mellem Yngre Læger og Danske Regioner. 

Du kan orientere dig om psykiatrisk afdeling Aabenraa på hjemmesiden

 

                http://psykiatrienisyddanmark.dk/wm349540

 

Du er velkommen til at kontakte uddannelseskoordinerende yngre læge Kjartan Bergquist, telefon 99445400, hvis du vil høre om arbejdsdagen for yngre læger.

Du kan også kontakte uddannelsesansvarlig overlæge Lars Møller Nielsen telefon 99445543 og endelig er du også meget velkommen til at kontakte ledende overlæge Lene Høgh 51415118

Ansøgningsfrist er 19. august 2019, og ansættelsessamtaler afholdes 28. august 2019

Vi glæder os til at høre fra dig.


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330041465Phoenix-232ce3b712019-06-12T12:00:31.843Introduktionsstilling i psykiatri ved Psykiatrisk afdeling AabenraaIntroduktionsstilling i psykiatri ved Psykiatrisk afdeling Aabenraa

Vil du arbejde i en afdeling, som er nytænkende og ambitiøs i udviklingen af en fagligt baseret tilgang til reduktion af tvang samt sammenhængende patientforløb med somatiske afdelinger og socialpsykiatri.

Så har psykiatrisk afdeling Aabenraa 2 ledige introduktionsstillinger i psykiatri til besættelse pr. 1. september eller efter aftale.

Psykiatrisk afdeling Aabenraa har 95 sengepladser, to dobbelte sengeafsnit, et sengeafsnit i tilknytning til FAM og et ældrepsykiatrisk sengeafsnit. Herudover er der lokalpsykiatrier i Sønderborg, Aabenraa, Tønder og Haderslev, som varetager ambulant behandling. Der er etableret oligofreniteam, opsøgende psykoseteams og OPUS Team for ny debuterede skizofrene.

Psykiatrisk afdeling Aabenraa har to vagtlag, et forvagtslag med tilstedeværelsesvagt og et bagvagtslag med tilstedeværsvagt til kl 16 og herefter vagt udenfor tjenestested. Der er fælles forvagts funktion med børne- og ungdomspsykiatrisk afsnit, i aftennattevagt.

Afdelingen ligger i tilknytning til det somatiske sygehus i Aabenraa, hvortil der er et tæt samarbejde gennem en fælles patientindgang i FAM

Psykiatrisk afdeling Aabenraa lægger stor vægt på uddannelse og introduktionskursus i psykiatri, grundkursus i psykoterapi, superviseret psykoterapiforløb indenfor kognitiv terapi og dynamisk psykoterapi med godkendt supervisor samt konflikthåndteringskursus og et grundigt introduktionsprogram er veletableret.

Der foreligger detaljerede uddannelsesprogrammer i overensstemmelse med reglerne for den nye speciallægeuddannelse i psykiatri og der tildeles uddannelsesvejleder fra ansættelsens start. Der er dagligt gruppebaseret klinisk vejledning og supervision ved overlæge i alle sengeafsnit.

Afdelingen er tilknyttet forskningsenheden Sønderjylland ved professor Elsebeth Stenager, psykiatrisk afdeling OUH. http://psykiatrienisyddanmark.dk/wm475894

Afdelingen giver mulighed for klinisk baseret forskning i uddannelsesforløb og ser forskning integreret i den daglige klinik som et af hjørnestenene i afdelingens udvikling og faglige standard. Der er et tæt samarbejdet med Psykiatrisk Forskningsakademiet i Region Syddanmark ledet af adjungeret professor Povl Munk Jørgensen.

Psykiatrisk afdeling Aabenraa er nybygget, i topmoderne patientvenlige faciliteter med døgnrytmelys, sanserum, motionsrum, sportshal og flotte enestuer med badeværelse.

Aabenraa Sygehus ligger ved motorvejsafkørslen og er nem og hurtig at komme til.

Der er nybyggede lægeboliger tæt ved sygehuset. Aabenraa  

Løn i henhold til aftale mellem Yngre Læger og Danske Regioner. 

Du kan orientere dig om psykiatrisk afdeling Aabenraa på hjemmesiden

 

                http://psykiatrienisyddanmark.dk/wm349540

 

Du er velkommen til at kontakte uddannelseskoordinerende yngre læge Kjartan Bergquist, telefon 99445400, hvis du vil høre om arbejdsdagen for yngre læger.

Du kan også kontakte uddannelsesansvarlig overlæge Lars Møller Nielsen telefon 99445543 og endelig er du også meget velkommen til at kontakte ledende overlæge Lene Høgh 51415118

Ansøgningsfrist er 19. august 2019, og ansættelsessamtaler afholdes 28. august 2019

Vi glæder os til at høre fra dig.
2019-07-18T00:51:25.820 Introduktionsstilling i psykiatri ved Psykiatrisk afdeling AabenraaVil du arbejde i en afdeling, som er nytænkende og ambitiøs i udviklingen af en fagligt baseret tilgang til reduktion af tvang samt sammenhængende patientforløb med somatiske afdelinger og socialpsykiatri. Så har psykiatrisk afdeling Aabenraa 2 ledige introduktionsstillinger i psykiatri til besættelse pr. 1. september eller efter aftale. Psykiatrisk afdeling Aabenraa har 95 sengepladser, to dobbelte sengeafsnit, et sengeafsnit i tilknytning til FAM og et ældrepsykiatrisk sengeafsnit. Herudover er der lokalpsykiatrier i Sønderborg, Aabenraa, Tønder og Haderslev, som varetager ambulant behandling. Der er etableret oligofreniteam, opsøgende psykoseteams og OPUS Team for ny debuterede skizofrene. Psykiatrisk afdeling Aabenraa har to vagtlag, et forvagtslag med tilstedeværelsesvagt og et bagvagtslag med tilstedeværsvagt til kl 16 og herefter vagt udenfor tjenestested. Der er fælles forvagts funktion med børne- og ungdomspsykiatrisk afsnit, i aftennattevagt. Afdelingen ligger i tilknytning til det somatiske sygehus i Aabenraa, hvortil der er et tæt samarbejde gennem en fælles patientindgang i FAM Psykiatrisk afdeling Aabenraa lægger stor vægt på uddannelse og introduktionskursus i psykiatri, grundkursus i psykoterapi, superviseret psykoterapiforløb indenfor kognitiv terapi og dynamisk psykoterapi med godkendt supervisor samt konflikthåndteringskursus og et grundigt introduktionsprogram er veletableret. Der foreligger detaljerede uddannelsesprogrammer i overensstemmelse med reglerne for den nye speciallægeuddannelse i psykiatri og der tildeles uddannelsesvejleder fra ansættelsens start. Der er dagligt gruppebaseret klinisk vejledning og supervision ved overlæge i alle sengeafsnit. Afdelingen er tilknyttet forskningsenheden Sønderjylland ved professor Elsebeth Stenager, psykiatrisk afdeling OUH. http: psykiatrienisyddanmark.dk wm475894 Afdelingen giver mulighed for klinisk baseret forskning i uddannelsesforløb og ser forskning integreret i den daglige klinik som et af hjørnestenene i afdelingens udvikling og faglige standard. Der er et tæt samarbejdet med Psykiatrisk Forskningsakademiet i Region Syddanmark ledet af adjungeret professor Povl Munk Jørgensen. Psykiatrisk afdeling Aabenraa er nybygget, i topmoderne patientvenlige faciliteter med døgnrytmelys, sanserum, motionsrum, sportshal og flotte enestuer med badeværelse. Aabenraa Sygehus ligger ved motorvejsafkørslen og er nem og hurtig at komme til. Der er nybyggede lægeboliger tæt ved sygehuset. Aabenraa Løn i henhold til aftale mellem Yngre Læger og Danske Regioner. Du kan orientere dig om psykiatrisk afdeling Aabenraa på hjemmesiden http: psykiatrienisyddanmark.dk wm349540 Du er velkommen til at kontakte uddannelseskoordinerende yngre læge Kjartan Bergquist, telefon 99445400, hvis du vil høre om arbejdsdagen for yngre læger. Du kan også kontakte uddannelsesansvarlig overlæge Lars Møller Nielsen telefon 99445543 og endelig er du også meget velkommen til at kontakte ledende overlæge Lene Høgh 51415118 Ansøgningsfrist er 19. august 2019, og ansættelsessamtaler afholdes 28. august 2019 Vi glæder os til at høre fra dig.10Phoenix232ce3b7101000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-07-17T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=198&ProjectId=207851&DepartmentId=7073&MediaId=5&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkJyllandSyd- og SønderjyllandAabenraa3545585Psykiatrisk Afdeling Aabenraa11Kresten Philipsens Vej 156200AabenraaDKDanmarkORS/232ce3b7_logo.pngORS/Small/232ce3b7_logo.png0DKDanmarkDanmark8Fuldtid47Tidsbegrænset776680RegionSyddanmarkMinimum20785100012-06-20191https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=232ce3b7https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=232ce3b7https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=232ce3b7&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=232ce3b7&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonIntroduktionsstilling i psykiatri ved Psykiatrisk afdeling Aabenraa1Dansk3Læse/ tale935136Ledende overlæge10Sundhed362078190Lene.Hoegh@rsyd.dkDanmarkDanmark330122930Introduktionsstilling, Børne- og Ungdomspsykiatri Sydjylland, Børne- og Ungdomspsykiatrisk Afdeling, EsbjergBasic 1-årig I-stilling tilbydes pr. 1. februar 2020 eller efter aftale. Har du lyst til at prøve et spændende speciale, hvor der arbejdes med både børn, unge, deres forældre og netværk? Så er det måske dig vi står og mangler. 1-årig I-stilling tilbydes pr. 1. februar 2020 eller efter aftale. Har du lyst til at prøve et spændende speciale, hvor der arbejdes med både børn, unge, deres forældre og netværk? Så er det måske dig vi står og mangler. Jobindhold: Som introduktionslæge arbejder du både med børn, unge og deres familier og er fast tilknyttet et tværfagligt team eller vores sengeafdeling. Der foreligger godkendt uddannelsesprogram og veltilrettelagte strukturer for den lægelige videreuddannelse og du tilknyttes en vejleder, der tager hånd om din uddannelse og trivsel i afdelingen. Vi vægter fagligheden højt, og du vil få regelmæssig klinisk vejledning, ligesom der er mulighed for at deltage i såvel introduktionskursus i børne- og ungdomspsykiatri psykiatri, som psykoterapeutisk grundkursus (med dertil knyttet supervision). Udover opgaver i dit team vil du indgå i forvagten i dagtid (kl. 8-18) på hverdage. Har du interesse for forskning er der gode muligheder for at afprøve dette. Vi har en forsknings-strategi og -organisation i samarbejde med Forskningsenheden i Odense. Om afdelingen: Vores afdeling giver mulighed for en bred introduktion til det børne- og ungdomspsykiatriske speciale. Børne- og ungdomspsykiatrien er fortrinsvis et ambulant speciale. Afdelingen varetager den samlede service for de 3-19-årige med psykiske lidelser og sygdomme. Afdelingen dannedes per januar 2017 som en fusion af de eksisterende børne- og ungdomspsykiatriske afdelinger i Aabenraa, Vejle og Esbjerg under en fælles afdelingsledelse. Godt 1200 børn og unge henvises årligt til ambulatorierne i Vejle, Aabenraa og Esbjerg. Afdelingens ungdomspsykiatriske sengeafsnit findes på det psykiatriske hospital i Esbjerg samt i tilknytning til Aabenraa Sygehus. Afdelingens børnepsykiatriske dagafsnit ligger i tilknytning til Aabenraa-ambulatoriet. I tilknytning til sengeafsnittet i Esbjerg er ligeledes et ikke-aldersopdelt dagafsnit. Børne- og ungdomspsykiatrien Sydjylland har omkring 300 ansatte, heraf 30 dygtige og tilgængelige læger. Vi arbejder teambaseret, tværfagligt og har en helhedsorienteret tilgang til børn og unge med psykiske lidelser og deres familier. Du vil derfor komme til at samarbejde med såvel andre sygehusafdelinger, socialforvaltninger, skoler, pædagogisk-psykologiske rådgivninger, praktiserende læger samt dag- og døgninstitutioner. Børne- og ungdomspsykiatrisk afdeling, Esbjerg ligger sammen Psykiatrisk afdeling Esbjerg. Optageområdet er Esbjerg, Varde, Vejen, Billund og Fanø Kommuner. I vagttid (kl 18-08, weekend og helligdage) er sengeafsnittet i Esbjerg modtageafdeling for akutte indlæggelser fra hele Sydjylland. ?Hvis du vil vide mere: Har du yderligere spørgsmål, er du velkommen til at kontakte uddannelsesansvarlig overlæge Allan Hvolby 2159 9982 eller ledende overlæge Klaus Müller-Nielsen 2899 4640. Løn- og ansættelsesforhold: Løn- og ansættelsesforhold i henhold til overenskomst mellem YL og Danske Regioner. Ansøgningsfrist: Ansøgningsfrist er den 29. november 2019. Ansættelsessamtaler: Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 50, 2019 (eller efter aftale). Der er gode muligheder for at opnå ansættelse i hoveduddannelsesstilling med basis i Esbjerg i forlængelse af introduktionsstilling. ?Vi glæder os til at høre fra dig!1-årig I-stilling tilbydes pr. 1. februar 2020 eller efter aftale. Har du lyst til at prøve et spændende speciale, hvor der arbejdes med både børn, unge, deres forældre og netværk? Så er det måske dig vi står og mangler.

1-årig I-stilling tilbydes pr. 1. februar 2020 eller efter aftale. 

Har du lyst til at prøve et spændende speciale, hvor der arbejdes med både børn, unge, deres forældre og netværk? Så er det måske dig vi står og mangler.

 Jobindhold: 

Som introduktionslæge arbejder du både med børn, unge og deres familier og er fast tilknyttet et tværfagligt team eller vores sengeafdeling. Der foreligger godkendt uddannelsesprogram og veltilrettelagte strukturer for den lægelige videreuddannelse og du tilknyttes en vejleder, der tager hånd om din uddannelse og trivsel i afdelingen.

Vi vægter fagligheden højt, og du vil få regelmæssig klinisk vejledning, ligesom der er mulighed for at deltage i såvel introduktionskursus i børne- og ungdomspsykiatri/psykiatri, som psykoterapeutisk grundkursus (med dertil knyttet supervision). 

Udover opgaver i dit team vil du indgå i forvagten i dagtid (kl. 8-18) på hverdage.

Har du interesse for forskning er der gode muligheder for at afprøve dette. Vi har en forsknings-strategi og -organisation i samarbejde med Forskningsenheden i Odense.

Om afdelingen: 

Vores afdeling giver mulighed for en bred introduktion til det børne- og ungdomspsykiatriske speciale. Børne- og ungdomspsykiatrien er fortrinsvis et ambulant speciale. Afdelingen varetager den samlede service for de 3-19-årige med psykiske lidelser og sygdomme. 

Afdelingen dannedes per januar 2017 som en fusion af de eksisterende børne- og ungdomspsykiatriske afdelinger i Aabenraa, Vejle og Esbjerg under en fælles afdelingsledelse. Godt 1200 børn og unge henvises årligt til ambulatorierne i Vejle, Aabenraa og Esbjerg. Afdelingens ungdomspsykiatriske sengeafsnit findes på det psykiatriske hospital i Esbjerg samt i tilknytning til Aabenraa Sygehus. Afdelingens børnepsykiatriske dagafsnit ligger i tilknytning til Aabenraa-ambulatoriet. I tilknytning til sengeafsnittet i Esbjerg er ligeledes et ikke-aldersopdelt dagafsnit.

Børne- og ungdomspsykiatrien Sydjylland har omkring 300 ansatte, heraf 30 dygtige og tilgængelige læger. 

Vi arbejder teambaseret, tværfagligt og har en helhedsorienteret tilgang til børn og unge med psykiske lidelser og deres familier. Du vil derfor komme til at samarbejde med såvel andre sygehusafdelinger, socialforvaltninger, skoler, pædagogisk-psykologiske rådgivninger, praktiserende læger samt dag- og døgninstitutioner. 

Børne- og ungdomspsykiatrisk afdeling, Esbjerg ligger sammen Psykiatrisk afdeling Esbjerg. Optageområdet er Esbjerg, Varde, Vejen, Billund og Fanø Kommuner. 

I vagttid (kl 18-08, weekend og helligdage) er sengeafsnittet i Esbjerg modtageafdeling for akutte indlæggelser fra hele Sydjylland.

?Hvis du vil vide mere:  

Har du yderligere spørgsmål, er du velkommen til at kontakte uddannelsesansvarlig overlæge Allan Hvolby 2159 9982 eller ledende overlæge Klaus Müller-Nielsen 2899 4640.  

Løn- og ansættelsesforhold:

Løn- og ansættelsesforhold i henhold til overenskomst mellem YL og Danske Regioner.

Ansøgningsfrist: 

Ansøgningsfrist er den 29. november 2019.

Ansættelsessamtaler:

Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 50, 2019 (eller efter aftale). 

Der er gode muligheder for at opnå ansættelse i hoveduddannelsesstilling med basis i Esbjerg i forlængelse af introduktionsstilling. 

?Vi glæder os til at høre fra dig!

ORS/Small/1130bd0d_logo.pngBørne- og Ungdomspsykiatri SydjyllandAabenraa2019-11-12T13:00:40.9602019-11-29T00:00:00
330126087Introduktionsstilling i Akutmedicin, Fælles Akutmodtagelse, Sygehus Sønderjylland AabenraaBasic Du kan nu gøre din interesse for Akutmedicin til en karrierevej! Fælles Akutmodtagelsen på Sygehus Sønderjylland Aabenraa udbyder to introduktionsstillinger i Akutmedicin til den 01. 03. 2020 Den ene stilling kan kombineres med et efterfølgende hoveduddannelsesforløb. Ansøgeren til den stilling vil på et senere tidspunkt gennemgå et særskilt ansøgningsforløb for hoveduddannelsen i det lægelige råd for videreuddannelse. Begge stillingsforløb er primært slået op som fuldtidsstillinger. Efter nærmere aftale vil en ansættelse på deltid også være muligt, hvis det er ansøgerens interesse. Akutmedicinere visiterer, undersøger og behandler patienter fra alle specialer og fra alle aldersgrupper i den akutte fase af deres sygdom eller skade. Uddannelsen i Akutmedicin giver derfor en bred faglig kompetence. Det tætte samspil med de andre specialer og faggrupper træner de personlige evner i kommunikation, organisation og samarbejde. Vores afdeling er meget engageret i udviklingen af specialet. Vi ser til dagligt et bredt vifte af patienter med mange forskellige sygdomsbilleder. Vi har et godt uddannelsesmiljø og værdsætter godt klinisk arbejde. Fakta om afdelingen Fælles Akutmodtagelsen er beliggende på sygehusets matrikel i Aabenraa og har et optagelsesområde på ca. 235.000 borgere i Sønderjylland. Afdelingen består fra forår 2020 af to afsnit på to etager, FAM 1 og FAM 2, med henholdsvis 12 behandlingspladser og 44 sengepladser i gode fysiske rammer. På FAM 1 (skadespor) modtages alle visiterede patienter med skader. Desuden modtages alle akutte ortopædkirurgiske patienter, traumepatienter og patienter bragt akut ind med ambulance fra hele Sønderjylland. Der behandles i gennemsnit 65 patienter pr. døgn. FAM 2 modtager alle visiterede akutte patienter til indlæggelse i op til 48 timer indenfor specialerne kardiologi, medicin, gynækologi, kirurgi, ortopædkirurgi, fra 2020 også urologi og neurologi. Der kommer i gennemsnit 46 patienter til indlæggelse pr. døgn i FAM 2. I afdelingen er der p.t. ansat 11 speciallæger med forskellig faglig baggrund, 2 KBU læger, 4 introduktionslæger, ca. 100 sygeplejersker og 30 akutsekretærer. Tre kolleger er allerede speciallæge i akutmedicin, en yderligere kollega forventes at få tildelt anerkendelsen snart, en kollega er i et forkortet HU forløb med merit. Der arbejder kolleger fra en række andre specialer i FAM, det gælder især de medicinske specialer, kardiologi, kirurgi, ortopædkirurgi, men også gynækologi, neurologi og urologi. Uddannelse Der venter dig et tilrettelagt uddannelsesprogram jf. målbeskrivelsen for uddannelsen i akutmedicin, en meget engageret og erfaren uddannelsesansvarlig overlæge med gode kontakter til de andre specialer i huset, en hovedvejleder i FAM og en supervisor i kirurgisk, ortopædkirurgisk og kardiologisk afdeling, mens du har funktion i de vagtlag. Vi arbejder tæt sammen med det regionale råd for lægelig videreuddannelse, som sikrer dig, at uddannelsen svarer til målbeskrivelsens krav. Vi tilbyder en grundig introduktion i starten af stillingen, et kursus i relevant ultralydsdiagnostik, Yoda s skadestuekurser, kursus i Emergency Medicine Core Competences (EMCC) og vejlederkursus . Hvad går mit arbejde ud på? Som introduktionslæge vil du lære at håndtere akutte patienter indenfor såvel det medicinske kardiologiske som det kirurgiske ortopædkirurgiske spektrum. Du får med andre ord en bred akutmedicinsk klinisk uddannelse og desuden indblik i flere andre specialer fra det akutmedicinske perspektiv. Du er ansat i akutmodtagelsen, hvor du har din daglige gang i hele ansættelsesperioden. Du modtager, undersøger og behandler patienter i forhold til din uddannelsesbeskrivelse under relevant supervision. Du deltager i forskellige perioder i de kirurgiske, ortopædkirurgiske og medicinske kardiologiske vagtlag. Du indgår i forvagts- eller mellemvagtslaget, afhængigt af tidligere erfaring. Du fungerer som hovedvejleder for en af afdelingens KBU læger og får løntillæg for det. Findes der et akademisk miljø? FAM driver sammen med Syddansk Universitet en fokuseret forskningsenhed i Akutmedicin med p.t. otte Ph.D.-studerende. Lederen er professor i akutmedicin og ansat som overlæge i FAM. Vi har en forskningslektor og en klinisk lektor, som deltager i det kliniske arbejde. Vi har et tæt samarbejde med sygehusets Lærings- og Forskningshus indenfor bl.a. simulationstræning. Der er mulighed for deltagelse i mindre og store forskningsprojekter, og vi yder gerne vejledning og støtte til egen undervisningsaktivitet og publikationer. Hvilke forventninger har I til mig? Vi glæder os til vores næste hold introduktionslæger! Du må gerne medbringe en portion nysgerrighed, gå fuld ind i det akutmedicinske arbejde, har lyst til selv at lære og lære fra dig, være en god teamspiller og gøre din indflydelse gældende i afdelingen, have respekt for andre faggrupper og specialer og ikke mindst kunne lide at være der for patienterne. Vi håber at du efter introduktionsperioden vil fortsætte uddannelsen i Akutmedicin, men hvis du vælger en anden vej, så har du uanset fået en god ballast om akutte patienter med til din videre karriere. Praktiske forhold Stillingerne ønskes besat til den 01. 03. 2020. I ansøgningen bedes der tages stilling til, om ansøgeren søger stillingen med eller uden kombination med en hoveduddannelsesstilling. Sygehuset kan være behjælpeligt vedrørende boligforhold og andre praktiske forhold i sammenhæng med ansættelsen. Yderligere informationer kan indhentes ved Introduktionslæge Ditte Mee Ran Jensen, ditte.mee.ran.jensen@rsyd.dk Ledende overlæge Matthias Giebner, matthias.giebner@rsyd.dk, tlf. 40 12 40 50 Uddannelsesansvarlig overlæge Mats Lindberg, mats.lindberg@rsyd.dk, tlf. 20 93 09 79 Professor i Akutmedicin, leder af forskningsenheden, Christian Backer Mogensen, christian.backer.mogensen@rsyd.dk , tlf. 79 97 11 23 Uddannelseskoordinerende Yngre Læge Petra Lehel, petra.lehel@rsyd.dk Ansøgningsfrist: 08. 12. 2019, kl. 12.00 Ansættelsessamtaler forventes holdt den 17. 12. 2019.Du kan nu gøre din interesse for Akutmedicin til en karrierevej!

Fælles Akutmodtagelsen på Sygehus Sønderjylland Aabenraa udbyder to introduktionsstillinger i Akutmedicin til den 01. 03. 2020

Den ene stilling kan kombineres med et efterfølgende hoveduddannelsesforløb.
Ansøgeren til den stilling vil på et senere tidspunkt gennemgå et særskilt ansøgningsforløb for hoveduddannelsen i det lægelige råd for videreuddannelse.                              

Begge stillingsforløb er primært slået op som fuldtidsstillinger. Efter nærmere aftale vil en ansættelse på deltid også være muligt, hvis det er ansøgerens interesse.

Akutmedicinere visiterer, undersøger og behandler patienter fra alle specialer og fra alle aldersgrupper i den akutte fase af deres sygdom eller skade.

Uddannelsen i Akutmedicin giver derfor en bred faglig kompetence.

Det tætte samspil med de andre specialer og faggrupper træner de personlige evner i kommunikation, organisation og samarbejde.

Vores afdeling er meget engageret i udviklingen af specialet.
Vi ser til dagligt et bredt vifte af patienter med mange forskellige sygdomsbilleder. Vi har et godt uddannelsesmiljø og værdsætter godt klinisk arbejde.

 

Fakta om afdelingen

Fælles Akutmodtagelsen er beliggende på sygehusets matrikel i Aabenraa og har et optagelsesområde på ca. 235.000 borgere i Sønderjylland.

Afdelingen består fra forår 2020 af to afsnit på to etager, FAM 1 og FAM 2, med henholdsvis 12 behandlingspladser og 44 sengepladser i gode fysiske rammer.

På FAM 1 (skadespor) modtages alle visiterede patienter med skader.
Desuden modtages alle akutte ortopædkirurgiske patienter, traumepatienter og patienter bragt akut ind med ambulance fra hele Sønderjylland. Der behandles i gennemsnit 65 patienter pr. døgn.

FAM 2 modtager alle visiterede akutte patienter til indlæggelse i op til 48 timer indenfor specialerne kardiologi, medicin, gynækologi, kirurgi, ortopædkirurgi, fra 2020 også urologi og neurologi. Der kommer i gennemsnit 46 patienter til indlæggelse pr. døgn i FAM 2.

I afdelingen er der p.t. ansat 11 speciallæger med forskellig faglig baggrund, 2 KBU læger, 4 introduktionslæger, ca. 100 sygeplejersker og 30 akutsekretærer.

Tre kolleger er allerede speciallæge i akutmedicin, en yderligere kollega forventes at få tildelt anerkendelsen snart, en kollega er i et forkortet HU – forløb med merit. 

Der arbejder kolleger fra en række andre specialer i FAM, det gælder især de medicinske specialer, kardiologi, kirurgi, ortopædkirurgi, men også gynækologi, neurologi og urologi.

 

Uddannelse

Der venter dig et tilrettelagt uddannelsesprogram jf. målbeskrivelsen for uddannelsen i akutmedicin, en meget engageret og erfaren uddannelsesansvarlig overlæge med gode kontakter til de andre specialer i huset, en hovedvejleder i FAM og en supervisor i kirurgisk, ortopædkirurgisk og kardiologisk afdeling, mens du har funktion i de vagtlag. Vi arbejder tæt sammen med det regionale råd for lægelig videreuddannelse, som sikrer dig, at uddannelsen svarer til målbeskrivelsens krav.

Vi tilbyder en grundig introduktion i starten af stillingen, et kursus i relevant ultralydsdiagnostik, Yoda’s  skadestuekurser, kursus i Emergency Medicine Core Competences (EMCC) og vejlederkursus .

 

Hvad går mit arbejde ud på?

Som introduktionslæge vil du lære at håndtere akutte patienter indenfor såvel det medicinske/kardiologiske som det kirurgiske/ortopædkirurgiske spektrum.  Du får med andre ord en bred akutmedicinsk klinisk uddannelse og desuden indblik i flere andre specialer fra det akutmedicinske perspektiv.

Du er ansat i akutmodtagelsen, hvor du har din daglige gang i hele ansættelsesperioden. Du modtager, undersøger og behandler patienter i forhold til din uddannelsesbeskrivelse under relevant supervision. Du deltager i forskellige perioder i de kirurgiske, ortopædkirurgiske og medicinske/kardiologiske vagtlag. Du indgår i forvagts- eller mellemvagtslaget, afhængigt af tidligere erfaring.  Du fungerer som hovedvejleder for en af afdelingens KBU læger og får løntillæg for det.

 

Findes der et akademisk miljø?

FAM driver sammen med Syddansk Universitet en fokuseret forskningsenhed i Akutmedicin med p.t. otte Ph.D.-studerende. Lederen er professor i akutmedicin og ansat som overlæge i FAM.

Vi har en forskningslektor og en klinisk lektor, som deltager i det kliniske arbejde.  Vi har et tæt samarbejde med sygehusets Lærings- og Forskningshus indenfor bl.a. simulationstræning. Der er mulighed for deltagelse i mindre og store forskningsprojekter, og vi yder gerne vejledning og støtte til egen undervisningsaktivitet og publikationer.

 

Hvilke forventninger har I til mig?

Vi glæder os til vores næste hold introduktionslæger!

Du må gerne medbringe en portion nysgerrighed, gå fuld ind i det akutmedicinske arbejde, har lyst til selv at lære og lære fra dig, være en god teamspiller og gøre din indflydelse gældende i afdelingen, have respekt for andre faggrupper og specialer og ikke mindst – kunne lide at være der for patienterne.

Vi håber at du efter introduktionsperioden vil fortsætte uddannelsen i Akutmedicin, men hvis du vælger en anden vej, så har du uanset fået en god ballast om akutte patienter med til din videre karriere.

 

Praktiske forhold

Stillingerne ønskes besat til den 01. 03. 2020.

I ansøgningen bedes der tages stilling til, om ansøgeren søger stillingen med eller uden kombination med en hoveduddannelsesstilling.

Sygehuset kan være behjælpeligt vedrørende boligforhold og andre praktiske forhold i sammenhæng med ansættelsen.

 

Yderligere informationer kan indhentes ved

Introduktionslæge Ditte Mee Ran Jensen, ditte.mee.ran.jensen@rsyd.dk

Ledende overlæge Matthias Giebner, matthias.giebner@rsyd.dk, tlf. 40 12 40 50

Uddannelsesansvarlig overlæge Mats Lindberg, mats.lindberg@rsyd.dk, tlf. 20 93 09 79

Professor i Akutmedicin, leder af forskningsenheden, Christian Backer Mogensen, christian.backer.mogensen@rsyd.dk , tlf. 79 97 11 23

Uddannelseskoordinerende Yngre Læge Petra Lehel, petra.lehel@rsyd.dk 

 

Ansøgningsfrist: 08. 12. 2019, kl. 12.00

Ansættelsessamtaler forventes holdt den 17. 12. 2019.

ORS/Small/ed167b12_logo.pngFælles Akut ModtagelseAabenraa2019-11-18T13:00:22.6902019-12-08T00:00:00
330125210Ledende overlæge til Klinisk Diagnostisk Afdeling på Sydvestjysk SygehusBasic Hvis du er en nysgerrig og innovativ laboratorielæge, så er der på Sydvestjysk Sygehus mulighed for at blive leder af en unik afdeling, nemlig Klinisk Diagnostisk Afdeling, som indeholder alle laboratoriespecialerne. Du skal udøve tværfaglig ledelse af specialerne Klinisk Biokemi, Klinisk Immunologi, Klinisk Mikrobiologi og Patologisk Anatomi, hvilket giver dig store muligheder for at tænke i nye, spændende baner inden for organisation, ledelse, drift, forskning og økonomi. Det, at alle specialerne er samlet i samme hus og under samme ledelse, giver mange muligheder for nært samarbejde, tværfaglig udvikling og forskning udvikling specialerne imellem. Klinisk Diagnostisk Afdeling er placeret i et selvstændigt laboratoriehus fra 2013 med automatiseret og avanceret teknologi på et højt niveau. Du vil som leder være med til at bestemme, i hvilke retninger afdelingen skal videreudvikle sig såvel fagligt som teknologisk. Specielt på robot-teknologiområdet er der mange spændende muligheder, og inden for it vil afdelingen på sigt meget gerne kunne tilbyde øget beslutningsstøtte og tolkningsalgoritmer. Afdelingen rummer også et molekylærdiagnostisk laboratorium, en infektionshygiejnisk enhed og laboratoriekonsulentordningen, og samarbejdet med hospitalsafdelingerne og almen praksis er derfor en naturlig og meget vigtig del af arbejdet. Afdelingen er desuden kendt for et aktivt forskningsmiljø, og aktuelt er der ved at blive etableret en biobank på SVS, som Klinisk Diagnostisk Afdeling helt naturligt er involveret i. Fra 2022 skal afdelingen også bidrage til undervisning af fremtidens læger på SDU s kandidatuddannelsen i medicin på Sydvestjysk Sygehus. Ledelsen af Klinisk Diagnostisk Afdeling foregår i delt ledelse med driftschefen. Ledergruppen består af afdelingsbioanalytikere og specialeansvarlige overlæger for de pågældende specialer. Da KDA s mission er at være grundlaget for det bedste patientforløb med patienten først, ønsker vi en leder, som sammen med den øvrige laboratorieledelse vil arbejde mod denne fælles mission, og som i sit arbejde vil underbygge visionen om at være én afdeling med højeste faglighed og begejstrede medarbejdere. Om afdelingen I afdelingen er der 12 speciallæger (herunder 1 professorat), 4 uddannelseslæger, 140 bioanalytikere, 20 kemikere og øvrige specialister, 9 sekretærer og administrative medarbejdere. Hovedlaboratoriet er placeret i Esbjerg og der er udefunktioner i Grindsted og Varde. Vores forventning til dig Du er speciallæge i et af laboratoriespecialerne og har ledelseserfaring. Vi tør godt stille krav til vores medarbejdere, og vi forventer, at du har en ambition om at sikre smidige og effektive patientforløb af høj kvalitet og være en del af at veldrevet og ambitiøst sygehus. Som person er du engageret og visionær, og du er en stærk forandringsleder, der ikke er bange for udvikling og implementering. Du er synlig og nærværende og du skal være handlekraftig, robust og en dygtig kommunikator. Det er et ønske fra vores side, at du er forskningsaktiv eller har et grundigt kendskab til forskningens betydning for Klinisk Diagnostisk Afdeling, hvor forskningen integreres i driften. Vi forventer også, at du vil bidrage til at fastholde afdelingens gode uddannelsesmiljø for alle faggrupper. Derudover skal du understøtte og udbygge den forskning, der er i gang. Om sygehuset Sydvestjysk Sygehus er et veldrevet akutsygehus med høj faglighed for det sydvestjyske område i Region Syddanmark. Sygehuset har aktiviteter i henholdsvis Esbjerg, Grindsted og i Brørup. Sydvestjysk Sygehus rummer de fleste kliniske specialer på et højt fagligt niveau sammen med en udbygget og moderne diagnostisk funktion. Der behandles ca. 40.000 indlagte patienter om året, og der gennemføres ca. 285.000 ambulante besøg på årlig basis. Der er mange spændende aktiviteter i gang på sygehuset. Sydvestjysk Sygehus ombygges i disse år til et af regionens akutsygehuse, og i den forbindelse er der blandt andet bygget en ny sengebygning med 158 ensengsstuer. Ansøgning Ansøgningen skal udfærdiges med udgangspunkt i de 7 lægeroller for speciallæger: Medicinsk ekspert, kommunikator, samarbejder, leder administrator, sundhedsfremmer, akademiker og professionel. Følgende skema bedes udfyldt med relevante data fra dit CV og sendes med din ansøgning. Link til funktionsbeskrivelse. Yderligere oplysninger Vil du høre mere om stillingen eller sygehuset, så tag fat i lægefaglig direktør Anna-Marie Bloch Münster på tlf. 7918 2005 eller mail: Anna-Marie.Bloch.Munster@rsyd.dk. Du er også meget velkommen til at læse mere om afdelingen. Løn og ansættelsesvilkår i henhold overenskomst for lægelige chefer. Ansættelsestidspunkt d. 1. marts 2020 eller efter aftale. Ansøgningsfristen er d. 2. januar 2020 Ansættelsessamtaler afholdes d. 16. og 20. januar 2020 i Esbjerg. På Sydvestjysk Sygehus tænker vi i det hele menneske. Du vil opleve, at vi både har fokus på dig og din faglige karriere, men også på resten af din familie, som også skal være en del af Danmarks 6. største by med by, skov, hav og strand i nær afstand. Se f.eks. mere om karrieremuligheder og tilflytterservice på www.energimetropol.dk og se mere om Esbjerg her.

Hvis du er en nysgerrig og innovativ laboratorielæge, så er der på Sydvestjysk Sygehus mulighed for at blive leder af en unik afdeling, nemlig Klinisk Diagnostisk Afdeling, som indeholder alle laboratoriespecialerne.

Du skal udøve tværfaglig ledelse af specialerne Klinisk Biokemi, Klinisk Immunologi, Klinisk Mikrobiologi og Patologisk Anatomi, hvilket giver dig store muligheder for at tænke i nye, spændende baner inden for organisation, ledelse, drift, forskning og økonomi. Det, at alle specialerne er samlet i samme hus og under samme ledelse, giver mange muligheder for nært samarbejde, tværfaglig udvikling og forskning/udvikling specialerne imellem.

Klinisk Diagnostisk Afdeling er placeret i et selvstændigt laboratoriehus fra 2013 med automatiseret og avanceret teknologi på et højt niveau. Du vil som leder være med til at bestemme, i hvilke retninger afdelingen skal videreudvikle sig såvel fagligt som teknologisk. Specielt på robot-teknologiområdet er der mange spændende muligheder, og inden for it vil afdelingen på sigt meget gerne kunne tilbyde øget beslutningsstøtte og tolkningsalgoritmer.

Afdelingen rummer også et molekylærdiagnostisk laboratorium, en infektionshygiejnisk enhed og laboratoriekonsulentordningen, og samarbejdet med hospitalsafdelingerne og almen praksis er derfor en naturlig og meget vigtig del af arbejdet.

Afdelingen er desuden kendt for et aktivt forskningsmiljø, og aktuelt er der ved at blive etableret en biobank på SVS, som Klinisk Diagnostisk Afdeling helt naturligt er involveret i. Fra 2022 skal afdelingen også bidrage til undervisning af fremtidens læger på SDU’s kandidatuddannelsen i medicin på Sydvestjysk Sygehus.

Ledelsen af Klinisk Diagnostisk Afdeling foregår i delt ledelse med driftschefen. Ledergruppen består af afdelingsbioanalytikere og specialeansvarlige overlæger for de pågældende specialer. Da KDA’s mission er at være grundlaget for det bedste patientforløb med patienten først, ønsker vi en leder, som sammen med den øvrige laboratorieledelse vil arbejde mod denne fælles mission, og som i sit arbejde vil underbygge visionen om at være én afdeling med højeste faglighed og begejstrede medarbejdere.

Om afdelingen
I afdelingen er der 12 speciallæger (herunder 1 professorat), 4 uddannelseslæger, 140 bioanalytikere, 20  kemikere og øvrige specialister, 9 sekretærer og administrative medarbejdere.

Hovedlaboratoriet er placeret i Esbjerg og der er udefunktioner i Grindsted og Varde.

Vores forventning til dig
Du er speciallæge i et af laboratoriespecialerne og har ledelseserfaring.

Vi tør godt stille krav til vores medarbejdere, og vi forventer, at du har en ambition om at sikre smidige og effektive patientforløb af høj kvalitet og være en del af at veldrevet og ambitiøst sygehus.

Som person er du engageret og visionær, og du er en stærk forandringsleder, der ikke er bange for udvikling og implementering. Du er synlig og nærværende – og du skal være handlekraftig, robust og en dygtig kommunikator.

Det er et ønske fra vores side, at du er forskningsaktiv eller har et grundigt kendskab til forskningens betydning for Klinisk Diagnostisk Afdeling, hvor forskningen integreres i driften.

Vi forventer også, at du vil bidrage til at fastholde afdelingens gode uddannelsesmiljø for alle faggrupper. Derudover skal du understøtte og udbygge den forskning, der er i gang.

Om sygehuset
Sydvestjysk Sygehus er et veldrevet akutsygehus med høj faglighed for det sydvestjyske område i Region Syddanmark. Sygehuset har aktiviteter i henholdsvis Esbjerg, Grindsted og i Brørup.
Sydvestjysk Sygehus rummer de fleste kliniske specialer på et højt fagligt niveau sammen med en udbygget og moderne diagnostisk funktion. Der behandles ca. 40.000 indlagte patienter om året, og der gennemføres ca. 285.000 ambulante besøg på årlig basis. Der er mange spændende aktiviteter i gang på sygehuset. Sydvestjysk Sygehus ombygges i disse år til et af regionens akutsygehuse, og i den forbindelse er der blandt andet bygget en ny sengebygning med 158 ensengsstuer.

Ansøgning
Ansøgningen skal udfærdiges med udgangspunkt i de 7 lægeroller for speciallæger: Medicinsk ekspert, kommunikator, samarbejder, leder/administrator, sundhedsfremmer, akademiker og professionel.

Følgende skema bedes udfyldt med relevante data fra dit CV og sendes med din ansøgning. Link til funktionsbeskrivelse.

Yderligere oplysninger
Vil du høre mere om stillingen eller sygehuset, så tag fat i lægefaglig direktør Anna-Marie Bloch Münster på
tlf. 7918 2005 eller mail: Anna-Marie.Bloch.Munster@rsyd.dk.

Du er også meget velkommen til at læse mere om afdelingen.

Løn og ansættelsesvilkår i henhold overenskomst for lægelige chefer.

Ansættelsestidspunkt d. 1. marts 2020 eller efter aftale.
Ansøgningsfristen er d. 2. januar 2020

Ansættelsessamtaler afholdes d. 16. og 20. januar 2020 i Esbjerg.

Sydvestjysk Sygehus tænker vi i det hele menneske. Du vil opleve, at vi både har fokus på dig og din faglige karriere, men også på resten af din familie, som også skal være en del af Danmarks 6. største by med by, skov, hav og strand i nær afstand.
Se f.eks. mere om karrieremuligheder og tilflytterservice på www.energimetropol.dk og se mere om Esbjerg her. 

 

ORS/Small/07eeba08_logo.pngKlinisk Diagnostisk AfdelingEsbjerg2019-11-15T10:00:27.0932019-12-20T00:00:00
3301131931 introduktionsstilling ved gynækologisk/obstetrisk afdeling ved Sydvestjysk Sygehus Esbjerg.Basic Ved gynækologisk obstetrisk afdeling, Sydvestjysk Sygehus, bliver 1 introduktionsstilling ledig til besættelse 1.februar 2020, eller efter aftale. Stillingsnummer: 5501-040-38-i-01 Vi tilbyder: En afdeling med stort fokus på uddannelse, et godt læringsmiljø i trygge rammer og god opbakning Supervision i hverdagen grundet stort antal speciallæger i forhold til antal uddannelseslæger Gode muligheder for at tilegne sig færdigheder inden for diagnostik og behandling af akutte og ambulante gynækologiske og obstetriske patienter Fri med løn til deltagelse i de obligatoriske specialespecifikke kurser i introduktionsuddannelsen Gode muligheder for at opnå undervisningserfaring i undervisning af forskellige faggrupper (sygeplejersker, læger og studerende) Mulighed for at deltage i udarbejdelsen af instrukser regningslinjer i afdelingen Målrettet karrierevejledning med henblik på opnåelse af hoveduddannelse i gyn-obs Om afdelingen: Gynækologisk Obstetrisk afdeling, har et opland på ca. 220.000 borgere. Afdelingen er velfungerende, stiler mod at skabe gode og sammenhængende patientforløb med fokus på professionalisme og faglig udvikling. Lægestaben består af 14 speciallæger og ca. 10 yngre læger. ca.1900 fødsler pr. år stort obstetrisk og gynækologisk ambulatorium med dertil hørende operativ aktivitet i såvel ambulant som stationært regi Vi forventer: · At du er dynamisk med interesse for det gynækologiske-obstetriske speciale At du er engageret og kan lide klinisk arbejde At du er god til at kommunikere og samarbejde Ønske om at deltage i forskning vil være en fordel At du indgår i 10-skiftet 2-holdsdrift med vagt på tjenestested Løn og ansættelsesvilkår: I henhold til overenskomst mellem Danske Regioner og Foreningen af Yngre Læger. Yderligere informationer: Kan rettes til ledende overlæge Sidsel Elisabeth Bøggild Ipsen, telefon 7918 2747 eller e-mail Sidsel.Elisabeth.Boggild.Ipsen@rsyd.dk. Du kan læse mere om afdelingen her. Ansøgning: Ansøgning og CV sendes via nedenstående link senest d.5-12-19. Ansættelsessamtaler forventes d.9-12-19. Er Sydvestjysk Sygehus noget for dig? Sydvestjysk Sygehus er et veldrevet akutsygehus med høj faglighed. Sygehuset er i en positiv udvikling med en fortsat ambition om at være et effektivt og imødekommende sygehus valgt af patienterne. Det er et stort akutsygehus med en nybygget og velfungerende FAM, som fordrer en høj grad af tværgående aktivitet og samarbejde for at opnå optimalt patientfokus og effektive patientforløb. Der er mange spændende aktiviteter i gang på sygehuset, der bygges ny sengebygning, som tages i brug i 2019 20, der arbejdes med patient- og pårørende involvering, kvalitets og forbedringsarbejdet vægtes højt, herunder indgår Sydvestjysk Sygehus i den Syddanske forbedringsmodel.

Ved gynækologisk/obstetrisk afdeling, Sydvestjysk Sygehus, bliver 1 introduktionsstilling ledig til besættelse 1.februar 2020, eller efter aftale. Stillingsnummer: 5501-040-38-i-01

Vi tilbyder:

  • En afdeling med stort fokus på uddannelse, et godt læringsmiljø i trygge rammer og god opbakning
  • Supervision i hverdagen grundet stort antal speciallæger i forhold til antal uddannelseslæger
  • Gode muligheder for at tilegne sig færdigheder inden for diagnostik og behandling af akutte og ambulante gynækologiske og obstetriske patienter
  • Fri med løn til deltagelse i de obligatoriske specialespecifikke kurser i introduktionsuddannelsen
  • Gode muligheder for at opnå undervisningserfaring i undervisning af forskellige faggrupper (sygeplejersker, læger og studerende)
  • Mulighed for at deltage i udarbejdelsen af instrukser / regningslinjer i afdelingen
  • Målrettet karrierevejledning med henblik på opnåelse af hoveduddannelse i gyn-obs

Om afdelingen:
Gynækologisk/Obstetrisk afdeling, har et opland på ca. 220.000 borgere. Afdelingen er velfungerende, stiler mod at skabe gode og sammenhængende patientforløb med fokus på professionalisme og faglig udvikling. 

  • Lægestaben består af 14 speciallæger og ca. 10 yngre læger.
  • ca.1900 fødsler pr. år
  • stort obstetrisk og gynækologisk ambulatorium med dertil hørende operativ aktivitet i såvel ambulant som stationært regi

Vi forventer:

  • ·   At du er dynamisk med interesse for det gynækologiske-obstetriske speciale
  •     At du er engageret og kan lide klinisk arbejde
  •     At du er god til at kommunikere og samarbejde
  •     Ønske om at deltage i forskning vil være en fordel
  •     At du indgår i 10-skiftet 2-holdsdrift med vagt på tjenestested
     

Løn og ansættelsesvilkår:
I henhold til overenskomst mellem Danske Regioner og Foreningen af Yngre Læger.

Yderligere informationer:
Kan rettes til ledende overlæge Sidsel Elisabeth Bøggild Ipsen, telefon 7918 2747 eller e-mail Sidsel.Elisabeth.Boggild.Ipsen@rsyd.dk. Du kan læse mere om afdelingen her

Ansøgning:
Ansøgning og CV sendes via nedenstående link senest d.5-12-19. Ansættelsessamtaler forventes d.9-12-19.

Er Sydvestjysk Sygehus noget for dig? 
Sydvestjysk Sygehus er et veldrevet akutsygehus med høj faglighed. Sygehuset er i en positiv udvikling med en fortsat ambition om at være et effektivt og imødekommende sygehus valgt af patienterne. Det er et stort akutsygehus med en nybygget og velfungerende FAM, som fordrer en høj grad af tværgående aktivitet og samarbejde for at opnå optimalt patientfokus og effektive patientforløb. Der er mange spændende aktiviteter i gang på sygehuset, der bygges ny sengebygning, som tages i brug i 2019/20, der arbejdes med patient- og pårørende involvering, kvalitets og forbedringsarbejdet vægtes højt, herunder indgår Sydvestjysk Sygehus i den Syddanske forbedringsmodel.

ORS/Small/9e3cd53b_logo.pngGynækologi og Obstetrisk afdelingEsbjerg2019-10-28T11:01:56.4702019-12-02T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Introduktionsstilling, Børne- og Ungdomspsykiatri Sydjylland, Børne- og Ungdomspsykiatrisk Afdeling, Esbjerg

Børne- og Ungdomspsykiatri Sydjylland

Aabenraa
1-årig I-stilling tilbydes pr. 1. februar 2020 eller efter aftale. Har du lyst til at prøve et spændende speciale, hvor der arbejdes med både børn, unge, deres forældre og netværk? Så er det måske dig vi står og mangler. 1-årig I-stilling tilbydes p...
Indrykket:12. november 2019
Udløbsdato:29. november 2019

Introduktionsstilling i Akutmedicin, Fælles Akutmodtagelse, Sygehus Sønderjylland Aabenraa

Fælles Akut Modtagelse

Aabenraa
Du kan nu gøre din interesse for Akutmedicin til en karrierevej! Fælles Akutmodtagelsen på Sygehus Sønderjylland Aabenraa udbyder to introduktionsstillinger i Akutmedicin til den 01. 03. 2020 Den ene stilling kan kombineres med et efterfølgende hove...
Indrykket:18. november 2019
Udløbsdato:8. december 2019

Ledende overlæge til Klinisk Diagnostisk Afdeling på Sydvestjysk Sygehus

Klinisk Diagnostisk Afdeling

Esbjerg
Hvis du er en nysgerrig og innovativ laboratorielæge, så er der på Sydvestjysk Sygehus mulighed for at blive leder af en unik afdeling, nemlig Klinisk Diagnostisk Afdeling, som indeholder alle laboratoriespecialerne. Du skal udøve tværfaglig ledelse...
Indrykket:15. november 2019
Udløbsdato:20. december 2019

1 introduktionsstilling ved gynækologisk/obstetrisk afdeling ved Sydvestjysk Sygehus Esbjerg.

Gynækologi og Obstetrisk afdeling

Esbjerg
Ved gynækologisk obstetrisk afdeling, Sydvestjysk Sygehus, bliver 1 introduktionsstilling ledig til besættelse 1.februar 2020, eller efter aftale. Stillingsnummer: 5501-040-38-i-01 Vi tilbyder: En afdeling med stort fokus på uddannelse, et godt læri...
Indrykket:28. oktober 2019
Udløbsdato:2. december 2019