Vi søger en ny kollega til vores Team for Ledige Sygedagpengemodtagere og Jobafklaringsforløb.
Der er tale om en fast stilling på 37 timer ugentligt med tiltrædelse 1. maj 2018 eller hurtigst muligt derefter.
Vi har fokus på en tidlig og målrettet indsats for sygedagpengemodtagere, herunder en offensiv virksomhedsrettet tilgang både for dem som er i job, og dem der kommer fra ledighed. Vi er et udviklingsorienteret team, som arbejder målrettet på at sætte den sygemeldte borger i stand til igen at stille sig til rådighed for arbejdsmarkedet.
Vi har brug for en kollega, der kan se det spændende og udfordrende i at kunne træde ind i myndighedsrollen og i tæt samarbejde med borger og evt. virksomhed støtte op om borgerens tilbagevenden til arbejdsmarkedet. Vi ønsker os en kollega, der kan være med til at skabe dynamik og synergi i arbejdet med flere målgrupper, altid med fokus på tilbagevenden til arbejdsmarkedet.
Vi lægger vægt på at du:
Har erfaring med sygedagpengeområdet og kendskab til relevant lovgivning
Er stærk i dialogen med borgeren, kan sætte tydelige rammer og er dygtig til at forventningsafstemme
Er velformuleret og har et højt skriftligt niveau
Har relevant uddannelse og evnen til at holde struktur i en travl arbejdsdag med mange bolde i luften
At du har et stærkt fokus på at støtte målgruppen tilbage til arbejdsmarkedet
Er en teamplayer, der er villig til at give og modtage kollegial feedback
Er indstillet på at arbejde i et jobcenter med et højt ambitionsniveau, hvor der forventes synlige resultater af indsatsen
Har datadisciplin og evner at skabe overblik.
Arbejdsopgaver i teamet:
Tidlig indsats samt løbende opfølgning i sygedagpengesager og jobafklaringssager, med fokus på tilbagevenden til arbejdsmarkedet
Opfølgning af virksomhedspraktikker, som har til formål at understøtte raskmelding
Udredning af helbredsoplysninger
Iværksættelse af aktive tilbud blandt andet i samarbejde med vores udførerenhed
Udarbejdelse af rehabiliteringsplaner og deltagelse i rehabiliteringsteam som koordinerende sagsbehandler.
Vi kan tilbyde gode kollegaer, som sætter pris på et uhøjtideligt arbejdsmiljø, hvor vi i fællesskab løser mange forskellige opgaver. Du vil blive en del af et nytænkende og tværfagligt team, hvor vi er sammen om at nå vores mål – og hjælper hinanden i det daglige. Vi har løbende fokus på faglig udvikling, og tilbyder derudover sundhedsordning.
Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til leder Kristina Krüger på tlf. 40 49 97 26 eller mail kristina.kruger@middelfart.dk eller koordinator Birthe Clement på tlf. 88 88 51 76.
Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst.
Ansøgningsfrist den 22. april 2018
Samtaler forventes afholdt den 25. april 2018.
Vi foretrækker, at du søger stillingen online. Husk at vedhæfte din ansøgning, CV og andre relevante bilag. Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe ”Spam/uønsket post”.