Pressechef til Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen

Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Annoncen er udløbet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Det ser godt ud med ledigheden, men kan vi hjælpe endnu flere i job og uddannelse – også københavnere med anden etnisk baggrund end dansk – i en situation, hvor virksomhederne skriger på arbejdskraft?

Der er masser af spændende problemstillinger og vigtige debatter at kaste sig ind i i den kommende tid, som kræver stærk faglighed, tæt samarbejde og masser af kommunikation.

Om stillingen
Som pressechef er det din opgave at hjælpe med at formidle de gode historier i landets største Beskæftigelses- og Integrationsforvaltning, med 2.000 medarbejdere og stor mediebevågenhed.

Du skal dagligt rådgive borgmester, direktion, forvaltningen og det politiske udvalg og hjælpe dem med at forstå og navigere i mediernes virkelighed.

Som person evner du at holde mange bolde i luften og bevare humøret og overblikket, selv når telefonen bliver ved med at ringe, og du kæmper for at komme til bunds i mailindbakken.  

Samtidig har du et skarpt blik for at finde den rette kurs i de dagsordenener, der kører i medierne, og en klar fornemmelse af, hvilke debatter det er muligt at være en del af, og hvad det kræver at trænge igennem.

Du bliver en del af et lille arbejdsomt team, og du skal være indstillet på også selv at sidde ved tasterne og følge sagerne til dørs.

Du tager også telefonen, når journalisterne ringer, og hjælper med, at forvaltningens og borgmesterens dialog med medierne foregår på en god og ordentlig måde.

Din profil
Du skal have et nært kendskab til mediernes arbejdsgange, og det kan være gennem flere år som pressechef eller via erfaring fra nyhedsmedierne.

Det vil også være en fordel, hvis du har kendskab til arbejdet i en politisk ledet organisation.

Du har som person en stor arbejdskapacitet og er ikke bange for at gå nye veje i kampen for at få dine budskaber ud.

Du har et godt netværk og kan lide at samarbejde både internt og eksternt.

Derudover kan du som faglig chef udvikle potentialet hos forvaltningens to pressekonsulenter og skabe et trygt og godt arbejdsmiljø.

Løn- og ansættelsesvilkår
Dine løn- og ansættelsesforhold bliver fastsat i henhold til gældende overenskomst, og løn er efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation.
Stillingen ønskes besat hurtigst muligt og senest 1. april 2022.  Ansættelsessted er på Københavns Rådhus.

Du er velkommen til at kontakte sekretariatschef Arne Eggert på 2183 2152, hvis du vil høre mere om stillingen.

Søg via linket senest onsdag den 16. februar 2022
Samtaler forventes gennemført i uge 8.

Om Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen 
I Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen hjælper vi hver dag året rundt københavnere i job og uddannelse eller finder andre veje videre for borgerne. Vi understøtter virksomhederne med at finde den rette arbejdskraft. Vi inddrager borgerne, stiller konstruktive krav, og vi tror på, at vi sammen kan skabe fremskridt. Vi er Danmarks største beskæftigelsesforvaltning, og vi er med til at sætte en høj standard på beskæftigelsesområdet ved at arbejde strategisk med udvikling af driften, servicedesign og nye digitale løsninger. Vi har fokus på trivsel og har en kultur med høj faglighed, hvor der er plads til dine input og idéer. 
 

Skriv i din ansøgning, at du fandt jobbet på ofir.dk


Pressechef til Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen

Det ser godt ud med ledigheden, men kan vi hjælpe endnu flere i job og uddannelse – også københavnere med anden etnisk baggrund end dansk – i en situation, hvor virksomhederne skriger på arbejdskraft?

Der er masser af spændende problemstillinger og vigtige debatter at kaste sig ind i i den kommende tid, som kræver stærk faglighed, tæt samarbejde og masser af kommunikation.

Om stillingen
Som pressechef er det din opgave at hjælpe med at formidle de gode historier i landets største Beskæftigelses- og Integrationsforvaltning, med 2.000 medarbejdere og stor mediebevågenhed.

Du skal dagligt rådgive borgmester, direktion, forvaltningen og det politiske udvalg og hjælpe dem med at forstå og navigere i mediernes virkelighed.

Som person evner du at holde mange bolde i luften og bevare humøret og overblikket, selv når telefonen bliver ved med at ringe, og du kæmper for at komme til bunds i mailindbakken.  

Samtidig har du et skarpt blik for at finde den rette kurs i de dagsordenener, der kører i medierne, og en klar fornemmelse af, hvilke debatter det er muligt at være en del af, og hvad det kræver at trænge igennem.

Du bliver en del af et lille arbejdsomt team, og du skal være indstillet på også selv at sidde ved tasterne og følge sagerne til dørs.

Du tager også telefonen, når journalisterne ringer, og hjælper med, at forvaltningens og borgmesterens dialog med medierne foregår på en god og ordentlig måde.

Din profil
Du skal have et nært kendskab til mediernes arbejdsgange, og det kan være gennem flere år som pressechef eller via erfaring fra nyhedsmedierne.

Det vil også være en fordel, hvis du har kendskab til arbejdet i en politisk ledet organisation.

Du har som person en stor arbejdskapacitet og er ikke bange for at gå nye veje i kampen for at få dine budskaber ud.

Du har et godt netværk og kan lide at samarbejde både internt og eksternt.

Derudover kan du som faglig chef udvikle potentialet hos forvaltningens to pressekonsulenter og skabe et trygt og godt arbejdsmiljø.

Løn- og ansættelsesvilkår
Dine løn- og ansættelsesforhold bliver fastsat i henhold til gældende overenskomst, og løn er efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation.
Stillingen ønskes besat hurtigst muligt og senest 1. april 2022.  Ansættelsessted er på Københavns Rådhus.

Du er velkommen til at kontakte sekretariatschef Arne Eggert på 2183 2152, hvis du vil høre mere om stillingen.

Søg via linket senest onsdag den 16. februar 2022
Samtaler forventes gennemført i uge 8.

Om Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen 
I Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen hjælper vi hver dag året rundt københavnere i job og uddannelse eller finder andre veje videre for borgerne. Vi understøtter virksomhederne med at finde den rette arbejdskraft. Vi inddrager borgerne, stiller konstruktive krav, og vi tror på, at vi sammen kan skabe fremskridt. Vi er Danmarks største beskæftigelsesforvaltning, og vi er med til at sætte en høj standard på beskæftigelsesområdet ved at arbejde strategisk med udvikling af driften, servicedesign og nye digitale løsninger. Vi har fokus på trivsel og har en kultur med høj faglighed, hvor der er plads til dine input og idéer. 
 

Skriv i din ansøgning, at du fandt jobbet på ofir.dk


+

Mere af samme slags?

Modtag jobannoncer der minder om dette job i din indbakke.




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privatlivspolitik. Du kan altid trække dit samtykke tilbage.