Leder til PPR og Forebyggelse, Børn og Kultur | Ofir.dk
header background shadow
Børn og Kultur

Leder til PPR og Forebyggelse

Børn og Kultur

Vægter du tidlig indsat og forebyggelse hos børn og familier højt og har stort fokus og lyst til tværfagligt samarbejde, er du måske vores nye leder.

Om jobbet
Morsø Kommune søger en person til en ny og spændende stilling som leder af PPR og Forebyggelse.

Morsø Kommune har besluttet at implementere en ny model - Morsø Modellen - i Center for Børn og Familier. Modellen forstærker indsatsen i forhold til udsatte børn, unge og familier og fokuserer i højere grad end tidligere på den forebyggende indsats.

Morsø Modellen tager sit udspring i den svenske model, der lægger meget stor vægt på klare mål, hurtig opfølgning og et stærkt tværfagligt samarbejde.
Derudover arbejdes der i hele området med udgangspunkt i Mosaikken, som kan findes her: https://mosaikken.mors.dk/

Ovenstående ændringer er baggrunden for, at der ønskes en opkvalificering og styrkelse af samarbejdet med familier, institutioner og fagpersoner. Derfor bliver 4 områder samlet under samme leder i en ny afdeling – PPR og Forebyggelse:
 
  • Sundhedsplejen (1 faglig leder og 5 sundhedsplejersker)
  • Familiekonsulenter/støttekontakt korps (1 koordinator og 4 medarbejdere)
  • Familiebehandlerteamet (4 familiebehandlere)
  • PPR (4 psykologer, 3 pædagogiske konsulenter og 3 tale-/hørekonsulenter)
Forebyggelse skal prioriteres højt i arbejdet, og der ønskes fokus på udvikling af læringsmiljøer og tværfaglige indsatser, så barnet og familien kan få støtte så kompetent og så tidligt som muligt.
Der skal være klare mål for arbejdet med børn og familier og en hurtig og konsekvent opfølgning på de indsatser, der iværksættes.

Center for Børn og Familier søger en dygtig og engageret cand.psych./cand.pæd.psych. med autorisation. Vi forventer, at du kan starte hurtigst muligt og senest den 01.01.2018.

Dine arbejdsopgaver/kerneopgaver er med udgangspunkt i Mosaikken:
  • ? At binde enheden PPR og Forebyggelse sammen.
  • ? At have et stort fokus på forebyggelse og tidlig indsats.
  • ? At have fokus på arbejdet med familier og institutioner.
  • ? At yde faglig sparring til medarbejdere og sikre, at    organisationensamlet arbejder i samme retning.
  • ? At skabe rammer der understøtter trivsel og et godt og sundt arbejdsmiljø i grupperne.
  • ? Sparring og tæt ledelsessamarbejde med den øvrige ledelsesgruppe.
  • ? At have fokus på kvalitet og ressourcer, effektivitet og udvikling i opgaveløsningen med blik for balancen mellem systematik, kvalitet, faglig indsats og effekt.
Vi forventer, at du:
  • ? Er uddannet cand.psych. eller cand.pæd.psych. og har autorisation.
  • ? Har erfaring med arbejdet inden for børneområdet.
  • ? Opfatter det som helt centralt, at der ses på hele familiens situation, og at der derfor skal foregå et tæt samarbejde på tværs i organisationen.
  • ? Er loyal, troværdig og tillidsvækkende i samarbejdet med såvel interne som eksterne samarbejdspartnere.
  • ? Har overblik og evne til selvstændig arbejdstilrettelæggelse.
  • ? Har lyst til omstilling og kompetenceudvikling.
  • ? Har lyst til at tilbyde kollegial hjælp og søge hjælp.
  • ? Har humoristisk sans.
I Center for Børn og Familier er dagligdagen fyldt med højt fagligt engagement og et godt kollegaskab med entusiastiske medarbejdere, der brænder for deres arbejde med bl.a. PPR-funktioner, terapibehandling, vejledning og støtte i hjemmet, rådgivning og undersøgelser.

Derfor skal du vælge os:
Du vil blive en del af ledelsesgruppen i Center for Børn og Familier, og du vil i den daglige drift indgå i et tæt samarbejde med den øvrige ledelsesgruppe.

Det er kendetegnende for Center for Børn og Familier, at vi er mange erfarne og engagerede medarbejdere, der sætter faglighed i arbejdet højt. I afdelingen er den sociale omgangstone afslappet, og der er let til grin.

Du skal kunne fremvise straffe- og børneattest.
Det forventes, at du har kørekort og egen bil til rådighed.

Løn- og ansættelsesvilkår:
I henhold til gældende overenskomst og efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation.

Ansøgningsfristen:
Den 21.11.2017 med forventede samtaler sidst i uge 47.

Yderligere oplysninger, kontakt:
Centerchef Alex Henriksen på tlf. 9970 7173 eller 4027 3001
Direktør Peder Hanghøj på tlf. 9970 7041




Skriv venligst i din ansøgning, at du så annoncen hos ofir.dk
 
Praktisk information
Indrykningsdato
01-11-2017
Udløbsdato
21-11-2017
Job-ID
329788399
Jobbets adresse

Børn og Kultur

Jernbanevej 7

7900Nykøbing M

Danmark

Virksomhedens beliggenhed

Beregn rute-/rejseplan

Fra:
Til:
Om virksomheden

Job som dette

Børn og Kultur
Morsø