Bostedet Oasen ApS søger nye medarbejdere

Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Annoncen er udløbet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Brænder du for at hjælpe dine medmennesker, når de er sårbare? Og drømmer du om at blive en del af et stærkt kollegialt fællesskab, hvor faglig og menneskelig udvikling 

går hånd i hånd? Så kan vi på Bostedet Oasen tilbyde dig en arbejdsplads, hvor du får lov at investere både din faglighed og din personlighed. Hvor ledelsen ved, at 

medarbejdere, der udvikler sig og blomstrer, giver overskuddet videre til dem, vi passer på.

Vil du arbejde hos os?

Vi giver unge og voksne nye rødder

Bostedet Oasen er et tilbud efter servicelovens §107 og §108, som retter sig mod unge og voksne med behov for døgnstøtte på grund af højresidige hjerneskader eller 

omfattende dysfunktioner i hjernen, der gør dem ude af stand til at tage vare på sig selv. Målgruppen har gavn af permanent træning af ADL-kompetencer, indlæring af 

sociale færdigheder, præsentation af nye netværk med videre.

Vores værdigrundlag bygger på respekt for borgeren og dennes liv, som skal leves og opleves med værdighed og livskvalitet. Vi giver borgeren mulighed for at få lov til at være den bedste udgave af sig selv - uanset forudsætningerne for anbringelsen.

Vores personale arbejder ud fra en neuropædagogisk tilgang, hvor der individuelt arbejdes med at vedligeholde, styrke og udvikle den enkelte borgers kompetencer 

indenfor social adfærd samt ADL-funktioner. Vi har fokus på optimering af ressourcer, men har stadig blik for medarbejdernes trivsel og arbejdsvilkår. Det giver vores medarbejdere plads til at leve op til vores værdier, som fokuserer på respekt for individet, empati og udvikling.

Ledelsen ligger vægt på, at medarbejderne har medindflydelse i dagligdagen og kan tilbyde en arbejdsplads med meget lavt sygefravær og er opmærksomme på opkvalificering af medarbejderne med diverse kurser.

Der afholdes løbende ansættelsessamtaler, første gang d. 22/08 2022.

Ansættelsesstart d. 1/10 2022

Ansøgningsfrist 1/10 2022

Der ansættes både fastansatte og vikar.

Ansøgning sendes via knappen "Send ansøgning".


Se mere på vores ansøgersite: https://bostedetoasen.ofir.com

Skriv i din ansøgning, at du fandt jobbet på ofir.dk


Bostedet Oasen ApS søger nye medarbejdere

Brænder du for at hjælpe dine medmennesker, når de er sårbare? Og drømmer du om at blive en del af et stærkt kollegialt fællesskab, hvor faglig og menneskelig udvikling 

går hånd i hånd? Så kan vi på Bostedet Oasen tilbyde dig en arbejdsplads, hvor du får lov at investere både din faglighed og din personlighed. Hvor ledelsen ved, at 

medarbejdere, der udvikler sig og blomstrer, giver overskuddet videre til dem, vi passer på.

Vil du arbejde hos os?

Vi giver unge og voksne nye rødder

Bostedet Oasen er et tilbud efter servicelovens §107 og §108, som retter sig mod unge og voksne med behov for døgnstøtte på grund af højresidige hjerneskader eller 

omfattende dysfunktioner i hjernen, der gør dem ude af stand til at tage vare på sig selv. Målgruppen har gavn af permanent træning af ADL-kompetencer, indlæring af 

sociale færdigheder, præsentation af nye netværk med videre.

Vores værdigrundlag bygger på respekt for borgeren og dennes liv, som skal leves og opleves med værdighed og livskvalitet. Vi giver borgeren mulighed for at få lov til at være den bedste udgave af sig selv - uanset forudsætningerne for anbringelsen.

Vores personale arbejder ud fra en neuropædagogisk tilgang, hvor der individuelt arbejdes med at vedligeholde, styrke og udvikle den enkelte borgers kompetencer 

indenfor social adfærd samt ADL-funktioner. Vi har fokus på optimering af ressourcer, men har stadig blik for medarbejdernes trivsel og arbejdsvilkår. Det giver vores medarbejdere plads til at leve op til vores værdier, som fokuserer på respekt for individet, empati og udvikling.

Ledelsen ligger vægt på, at medarbejderne har medindflydelse i dagligdagen og kan tilbyde en arbejdsplads med meget lavt sygefravær og er opmærksomme på opkvalificering af medarbejderne med diverse kurser.

Der afholdes løbende ansættelsessamtaler, første gang d. 22/08 2022.

Ansættelsesstart d. 1/10 2022

Ansøgningsfrist 1/10 2022

Der ansættes både fastansatte og vikar.

Ansøgning sendes via knappen "Send ansøgning".


Se mere på vores ansøgersite: https://bostedetoasen.ofir.com

Skriv i din ansøgning, at du fandt jobbet på ofir.dk


+

Mere af samme slags?

Modtag jobannoncer der minder om dette job i din indbakke.




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privatlivspolitik. Du kan altid trække dit samtykke tilbage.