Kirurgisk gastroenterologisk afsnit med høj faglighed, meget arbejdsglæde og stor patienttilfredshed søger sygeplejerske.

Kirurgisk gastroenterologisk afsnit 3121, Rigshospitalet, søger sygeplejerske i 32 eller 37- timers stilling fra 1. juni/juli 2019.

Vores patienter opereres for sygdomme i såvel øvre som nedre del af mave-tarmkanalen; primært i elektive forløb. Særligt opereres for colorectale levermetastaser i optimerede forløb. Også patienter med abdominale katastrofer, korttarm og IBD opereres og vi samarbejder tæt med vores gastro-medicinske afdeling CA. Der foretages også ventrikelresektioner og total gastrektomi. Vi modtager akutte patienter fra traumecentret og fra andre afdelinger på Rigshospitalet. Alt i alt har vi et meget bredt speciale med komplekse patienter i alle aldre og mulighed for faglig fordybelse og udvikling. Se evt. mere på vores hjemmeside www.kir-gastro.rh.dk

Vi er et erfarent ledelsesteam og en personalegruppe med høj faglighed og trivsel. Vi er en skøn, social og humoristisk afdeling!

Vi tilbyder personlig og faglig udvikling, og vægter selvledelse, dialog, trivsel, åbenhed, værdier og samarbejde i gruppen højt. Vi arbejder målrettet med positiv psykologi og ser muligheder i stedet for begrænsninger.

Dette søges gennem:
• Kommunikationstræning med fokus på lytning, anerkendelse og feedback
• Supervision og anerkendende kommunikation både individuelt og i grupper
• Ugentlige sygeplejekonference med refleksion, nytænkning og planlægning af patientforløb
• Uddannelse kombineret som teoretisk undervisning og læring i praksis
• Temadage og temapersonalemøder.
• Individuelle udviklingsplaner og kompetencevurdering ud fra MUS-samtaler
• Holdningsdiskussioner om etik og værdier
• Tværfaglig afsnitsledelse med daglig konference.
• Individuel vejledning og sparring med erfarne sygeplejersker.
• Mange festlige sociale arrangementer

Du vil følge afdelingens introduktions- og oplæringsprogram i 4 til 6 uger med afsluttende evaluering vejledt af en mentor Lisa Mejlsbom, samt deltage i interne og eksterne kurser i specialet, bl.a. introduktionskursus til afdeling.Cs speciale, refleksions-gruppe for nye sygeplejersker, kursus i sundhedsplatformen, stomikurser og forflytningskursus.
Programmet bliver målrettet til dig af afdelingssygeplejerske Kristina Clausen og klinisk udviklingssygeplejerske/ 1.assistent Lisa Mejlsbom. På sigt vil du blive tilbudt kirurgisk efteruddannelse, der består af 6 moduler af en uges varighed.

Vi arbejder med nøglepersoner og interessegrupper indenfor flere områder som stomipleje, diabetes, smertebehandling, ernæring, fatique, kirurgiske sår og dokumentation. Vi har superbrugere til at vejlede i sundhedsplatformen. Der er mulighed for at blive nøgleperson på sigt. Vi arbejder med standardplejeplaner og kliniske retningslinjer.

Du har ca. 10 vagter pr. 6 uger, weekendvagt hver 3. weekend i 8-timers vagter og fleksibel arbejdstidsplan, hvor personlige ønsker søges efterkommet.

Hvis ovenstående har vakt din interesse, så er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Kristina Clausen 35 45 81 97, e-mail: kristina.clausen@regionh.dk eller oversygeplejerske Bo Marcel Christensen, tlf: 35 45 10 65.

Ansøgningen sendes vis link og ansøgningsfristen er fredag d. 24/5 inden kl. 12.00.


Du har ikke vedlagt dokumenter til din ansøgning. Klik på 'OK' knappen nedenfor for at sende din ansøgning alligevel, eller klik på knappen "Annuller" og vedhæft dokumenter, før du sender din ansøgning igen.

Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330014651Phoenix-51b9f14c12019-05-01T00:00:00Kirurgisk gastroenterologisk afsnit med høj faglighed, meget arbejdsglæde og stor patienttilfredshed søger sygeplejerske.Kirurgisk gastroenterologisk afsnit 3121, Rigshospitalet, søger sygeplejerske i 32 eller 37- timers stilling fra 1. juni/juli 2019.

Vores patienter opereres for sygdomme i såvel øvre som nedre del af mave-tarmkanalen; primært i elektive forløb. Særligt opereres for colorectale levermetastaser i optimerede forløb. Også patienter med abdominale katastrofer, korttarm og IBD opereres og vi samarbejder tæt med vores gastro-medicinske afdeling CA. Der foretages også ventrikelresektioner og total gastrektomi. Vi modtager akutte patienter fra traumecentret og fra andre afdelinger på Rigshospitalet. Alt i alt har vi et meget bredt speciale med komplekse patienter i alle aldre og mulighed for faglig fordybelse og udvikling. Se evt. mere på vores hjemmeside www.kir-gastro.rh.dk

Vi er et erfarent ledelsesteam og en personalegruppe med høj faglighed og trivsel. Vi er en skøn, social og humoristisk afdeling!

Vi tilbyder personlig og faglig udvikling, og vægter selvledelse, dialog, trivsel, åbenhed, værdier og samarbejde i gruppen højt. Vi arbejder målrettet med positiv psykologi og ser muligheder i stedet for begrænsninger.

Dette søges gennem:
• Kommunikationstræning med fokus på lytning, anerkendelse og feedback
• Supervision og anerkendende kommunikation både individuelt og i grupper
• Ugentlige sygeplejekonference med refleksion, nytænkning og planlægning af patientforløb
• Uddannelse kombineret som teoretisk undervisning og læring i praksis
• Temadage og temapersonalemøder.
• Individuelle udviklingsplaner og kompetencevurdering ud fra MUS-samtaler
• Holdningsdiskussioner om etik og værdier
• Tværfaglig afsnitsledelse med daglig konference.
• Individuel vejledning og sparring med erfarne sygeplejersker.
• Mange festlige sociale arrangementer

Du vil følge afdelingens introduktions- og oplæringsprogram i 4 til 6 uger med afsluttende evaluering vejledt af en mentor Lisa Mejlsbom, samt deltage i interne og eksterne kurser i specialet, bl.a. introduktionskursus til afdeling.Cs speciale, refleksions-gruppe for nye sygeplejersker, kursus i sundhedsplatformen, stomikurser og forflytningskursus.
Programmet bliver målrettet til dig af afdelingssygeplejerske Kristina Clausen og klinisk udviklingssygeplejerske/ 1.assistent Lisa Mejlsbom. På sigt vil du blive tilbudt kirurgisk efteruddannelse, der består af 6 moduler af en uges varighed.

Vi arbejder med nøglepersoner og interessegrupper indenfor flere områder som stomipleje, diabetes, smertebehandling, ernæring, fatique, kirurgiske sår og dokumentation. Vi har superbrugere til at vejlede i sundhedsplatformen. Der er mulighed for at blive nøgleperson på sigt. Vi arbejder med standardplejeplaner og kliniske retningslinjer.

Du har ca. 10 vagter pr. 6 uger, weekendvagt hver 3. weekend i 8-timers vagter og fleksibel arbejdstidsplan, hvor personlige ønsker søges efterkommet.

Hvis ovenstående har vakt din interesse, så er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Kristina Clausen 35 45 81 97, e-mail: kristina.clausen@regionh.dk eller oversygeplejerske Bo Marcel Christensen, tlf: 35 45 10 65.

Ansøgningen sendes vis link og ansøgningsfristen er fredag d. 24/5 inden kl. 12.00.

Kirurgisk gastroenterologisk afsnit 3121, Rigshospitalet, søger sygeplejerske i 32 eller 37- timers stilling fra 1. juni juli 2019. Vores patienter opereres for sygdomme i såvel øvre som nedre del af mave-tarmkanalen primært i elektive forløb. Særligt opereres for colorectale levermetastaser i optimerede forløb. Også patienter med abdominale katastrofer, korttarm og IBD opereres og vi samarbejder tæt med vores gastro-medicinske afdeling CA. Der foretages også ventrikelresektioner og total gastrektomi. Vi modtager akutte patienter fra traumecentret og fra andre afdelinger på Rigshospitalet. Alt i alt har vi et meget bredt speciale med komplekse patienter i alle aldre og mulighed for faglig fordybelse og udvikling. Se evt. mere på vores hjemmeside www.kir-gastro.rh.dk Vi er et erfarent ledelsesteam og en personalegruppe med høj faglighed og trivsel. Vi er en skøn, social og humoristisk afdeling! Vi tilbyder personlig og faglig udvikling, og vægter selvledelse, dialog, trivsel, åbenhed, værdier og samarbejde i gruppen højt. Vi arbejder målrettet med positiv psykologi og ser muligheder i stedet for begrænsninger. Dette søges gennem: • Kommunikationstræning med fokus på lytning, anerkendelse og feedback • Supervision og anerkendende kommunikation både individuelt og i grupper • Ugentlige sygeplejekonference med refleksion, nytænkning og planlægning af patientforløb • Uddannelse kombineret som teoretisk undervisning og læring i praksis • Temadage og temapersonalemøder. • Individuelle udviklingsplaner og kompetencevurdering ud fra MUS-samtaler • Holdningsdiskussioner om etik og værdier • Tværfaglig afsnitsledelse med daglig konference. • Individuel vejledning og sparring med erfarne sygeplejersker. • Mange festlige sociale arrangementer Du vil følge afdelingens introduktions- og oplæringsprogram i 4 til 6 uger med afsluttende evaluering vejledt af en mentor Lisa Mejlsbom, samt deltage i interne og eksterne kurser i specialet, bl.a. introduktionskursus til afdeling.Cs speciale, refleksions-gruppe for nye sygeplejersker, kursus i sundhedsplatformen, stomikurser og forflytningskursus. Programmet bliver målrettet til dig af afdelingssygeplejerske Kristina Clausen og klinisk udviklingssygeplejerske 1.assistent Lisa Mejlsbom. På sigt vil du blive tilbudt kirurgisk efteruddannelse, der består af 6 moduler af en uges varighed. Vi arbejder med nøglepersoner og interessegrupper indenfor flere områder som stomipleje, diabetes, smertebehandling, ernæring, fatique, kirurgiske sår og dokumentation. Vi har superbrugere til at vejlede i sundhedsplatformen. Der er mulighed for at blive nøgleperson på sigt. Vi arbejder med standardplejeplaner og kliniske retningslinjer. Du har ca. 10 vagter pr. 6 uger, weekendvagt hver 3. weekend i 8-timers vagter og fleksibel arbejdstidsplan, hvor personlige ønsker søges efterkommet. Hvis ovenstående har vakt din interesse, så er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Kristina Clausen 35 45 81 97, e-mail: kristina.clausen@regionh.dk eller oversygeplejerske Bo Marcel Christensen, tlf: 35 45 10 65. Ansøgningen sendes vis link og ansøgningsfristen er fredag d. 24 5 inden kl. 12.00.11jobnet51b9f14c100000000000aDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-05-24T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=342&ProjectId=218169&DepartmentId=17123&MediaId=4710&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnKøbenhavn3517302Rigshospitalet11Blegdamsvej 92100København Ø35458197DKDanmark0DKDanmarkDKDanmark8Fuldtid46Permanent752098JobNet4981510498151010001-05-20190https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=51b9f14chttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=51b9f14chttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=51b9f14c&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=51b9f14c&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButton1Dansk3Læse/ tale323108Sygeplejerske10Sundhed361633893Kristinanoreply@ofir.comDKDanmarkDKDanmark330012413OPVÅGNINGSSYGEPLEJERSKE TIL FASTANSÆTTELSE I KBHBasic AK Nygart i København søger en opvågningssygeplejerske til 30 timer om ugen. Er du fagligt skarp, har du let til smil, og trives du med både ansvar og travlhed så læs videre. Til vores klinik i hjertet af København søger vi en opvågningssygeplejerske, der er lidt ud over det sædvanlige. Du har 2 års erfaring eller mere som opvågningssygeplejerske, gerne fra det private. Det er vigtigt for os, at du ligger i toppen fagligt, du er fyldt af initiativ og engagement, og du kan lide at arbejde selvstændigt. Hos AK Nygart er vi der for patienterne, og de kan mærke, du brænder for dit arbejde. Vi forventer, at du er struktureret og samtidig har masser af personlig drivkraft. For dig er det en spændende arbejdsdag, når den er fyldt med nye udfordringer, og ja-hatten er en helt naturlig del af din uniform. Derudover skriver og taler du dansk på modersmålsniveau. VI TILBYDER Du får et spændende, alsidigt og udfordrende arbejde i et arbejdsmiljø, der er et af landets bedste, blandt kollegaer der fagligt og socialt ligger i verdensklasse. Hverdagen hos AK Nygart foregår i godt humør og med den fleksibilitet, der skal til for at leve op til patienternes høje forventninger. Du vil modtage en introduktion til vores speciale, ydelser og arbejdsopgaver, og hvordan vi ønsker AK Nygart skal præsentere sig. Vi forventer, du er så velfunderet i jobbet, så du udelukkende behøver en kort introduktion til denne del. ARBEJDSTID Vi opererer gerne alle ugens 7 dage, og dine arbejdstider vil afhænge af, hvor travlt vi har. Derfor forventer vi, du er fleksibel arbejdsdagens længde kan variere, og du bliver selvfølgelig, til sidste patient er færdig. Vi planlægger operationsdagene med operationer frem til kl. 17.00. Timeantal efter aftale. Du skal påregne en weekendvagt om måneden. TILTRÆDELSE Snarest muligt LØN Efter aftale. Har du lyst til at arbejde på et af Danmarks største kosmetiske privathospitaler i et travlt, seriøst og professionelt team? Så send en kort motiveret ansøgning samt CV med foto via knappen send ansøgning . Vi holder ansættelsessamtaler løbende. Se mere på vores ansøgersite: https: nygart.brandero.com
AK Nygart i København søger en opvågningssygeplejerske til 30 timer om ugen. Er du fagligt skarp, har du let til smil, og trives du med både ansvar og travlhed – så læs videre.

Til vores klinik i hjertet af København søger vi en opvågningssygeplejerske, der er lidt ud over det sædvanlige. Du har 2 års erfaring eller mere som opvågningssygeplejerske, gerne fra det private.

Det er vigtigt for os, at du ligger i toppen fagligt, du er fyldt af initiativ og engagement, og du kan lide at arbejde selvstændigt. Hos AK Nygart er vi der for patienterne, og de kan mærke, du brænder for dit arbejde.

Vi forventer, at du er struktureret og samtidig har masser af personlig drivkraft. For dig er det en spændende arbejdsdag, når den er fyldt med nye udfordringer, og ja-hatten er en helt naturlig del af din uniform.

Derudover skriver og taler du dansk på modersmålsniveau.

VI TILBYDER
Du får et spændende, alsidigt og udfordrende arbejde i et arbejdsmiljø, der er et af landets bedste, blandt kollegaer der fagligt og socialt ligger i verdensklasse.

Hverdagen hos AK Nygart foregår i godt humør og med den fleksibilitet, der skal til for at leve op til patienternes høje forventninger.

Du vil modtage en introduktion til vores speciale, ydelser og arbejdsopgaver, og hvordan vi ønsker AK Nygart skal præsentere sig. Vi forventer, du er så velfunderet i jobbet, så du udelukkende behøver en kort introduktion til denne del.

ARBEJDSTID
Vi opererer gerne alle ugens 7 dage, og dine arbejdstider vil afhænge af, hvor travlt vi har. Derfor forventer vi, du er fleksibel – arbejdsdagens længde kan variere, og du bliver selvfølgelig, til sidste patient er færdig. Vi planlægger operationsdagene med operationer frem til kl. 17.00.

Timeantal efter aftale.

Du skal påregne en weekendvagt om måneden.

TILTRÆDELSE
Snarest muligt

LØN
Efter aftale.

Har du lyst til at arbejde på et af Danmarks største kosmetiske privathospitaler – i et travlt, seriøst og professionelt team?

Så send en kort motiveret ansøgning samt CV med foto via knappen "send ansøgning".

Vi holder ansættelsessamtaler løbende.

Se mere på vores ansøgersite: https://nygart.brandero.com

ORS/Small/822a020e_logo.pngAK Nygart A/SKøbenhavn K2019-04-26T16:02:14.3302019-05-30T00:00:00
330008943Tre måneders introduktion uden for normeringen og altid mange kollegaer at dele ansvaret med. Neuro intensiv Rigshospitalet søger sygeplejerskerRobot Vil du være ekspert i at forene teknologi og omsorgsfuld sygepleje, så er Neurointensiv et interessant valg for dig. Vi er en arbejdsplads, hvor fællesskab, teamwork og professionalisme værdsættes højt. Vi er et afsnit, der er stolte af vores arbejde og faglighed, med en unik arbejdsglæde med plads til forskellighed. Vi tilbyder et struktureret 3 måneders introduktionsprogram, hvor du er uden for normeringen. Den første måned er du i introenheden, hvorefter du sammen med din vejleder er ude blandt dine andre kollegaer. Alle nyansatte tilknyttes vejledere bestående af 1 intensiv uddannede sygeplejerske samt 2 erfarne sygeplejersker. Samme med dem bliver du oplært til selvstændigt at kunne varetage plejen af den stabile intensive patient. Vi forventer derfor du kan din basale sygepleje, så skal vi til gengæld lære dig det neurointensive speciale. Det unikke på et intensiv afsnit er, at du altid har en kollega at sparre med, da man aldrig er alene i vagt. Vores patienter er forud for indlæggelsen ofte raske mennesker, der pludselig får vendt op og ned på tilværelsen grundet et traume. Du kan derfor være med til at give dem nærvær og rummelighed, udøve høj faglig sygepleje overfor både patient og dennes kriseramte pårørende. Vi tilbyder ansættelse til dig der: Har interesse for intensiv specialet- og gerne har intensivuddannelsen eller lyst til at erhverve specialuddannelsen Er engageret, struktureret og fleksibel Lægger vægt på tæt patient pårørende kontakt Sætter sygeplejen i fokus og kan lide at gøre en forskel Evner at skabe et frugtbart og respektfuldt samarbejde mono-såvel som tværfagligt Medvirker til det gode arbejdsmiljø ved at tage medansvar for afsnittets samlede trivsel Er nysgerrig og ansvarsbevidst i egen udvikling og at du trives i en foranderlig hverdag Vi tilbyder til gengæld Individuel kompetenceudvikling Fleksibel vagtplan med indflydelse på egen tilrettelæggelse i Min Tid Formaliseret intern og ekstern undervisning til alle nyansatte Månedlig supervision med krisepsykologerne Et afsnit, der ledes af en anerkendende tværfaglig ledelse bestående af afdelingssygeplejerske og afsnitsansvarlig anæstesioverlæge Udviklingsmuligheder af forskellige specialfunktioner ud fra dine interesser og karriereønsker Dagligt refleksionsforum for sygeplejersker Et afsnit, hvor arbejdsglæde er i centrum, og hvor vi finder tolerance og respekt for vores forskelligheder betydningsfuldt Mulighed for personlige og faglige udfordringer og deltagelse i kurser og kongresser, der har relation til intensivsygeplejen Dygtige og engageret rollemodeller Ansøgningsprocedure Finder du ovenstående attraktivt og har du lyst til at besøge vores afsnit for en rundvisning eller en prøvedag, eller er du blot interesseret i at høre mere, er du velkommen til at kontakte afsnittets afdelingssygeplejerske Dorte Inekci på tlf. 35 45 05 84 eller ansvarshavende sygeplejerske 35 45 14 66 Ansøgningsfrist den 22 maj 2019 Tiltrædelse vil ske efter aftale Ansættelsesvilkår Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område, indgået mellem Sundhedskartellets parter, herunder Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings-og Takstnævn Ansættelse er betinget af blank børneattest.Vil du være ekspert i at forene teknologi og omsorgsfuld sygepleje, så er Neurointensiv et interessant valg for dig.

Vi er en arbejdsplads, hvor fællesskab, teamwork og professionalisme værdsættes højt. Vi er et afsnit, der er stolte af vores arbejde og faglighed, med en unik arbejdsglæde med plads til forskellighed.

Vi tilbyder et struktureret 3 måneders introduktionsprogram, hvor du er uden for normeringen. Den første måned er du i introenheden, hvorefter du sammen med din vejleder er ude blandt dine andre kollegaer. Alle nyansatte tilknyttes vejledere bestående af 1 intensiv uddannede sygeplejerske samt 2 erfarne sygeplejersker. Samme med dem bliver du oplært til selvstændigt at kunne varetage plejen af den stabile intensive patient. Vi forventer derfor du kan din basale sygepleje, så skal vi til gengæld lære dig det neurointensive speciale. Det unikke på et intensiv afsnit er, at du altid har en kollega at sparre med, da man aldrig er alene i vagt.

Vores patienter er forud for indlæggelsen ofte raske mennesker, der pludselig får vendt op og ned på tilværelsen grundet et traume. Du kan derfor være med til at give dem nærvær og rummelighed, udøve høj faglig sygepleje overfor både patient og dennes kriseramte pårørende.

Vi tilbyder ansættelse til dig der:

  • Har interesse for intensiv specialet- og gerne har intensivuddannelsen eller lyst til at erhverve specialuddannelsen

  • Er engageret, struktureret og fleksibel

  • Lægger vægt på tæt patient/pårørende kontakt

  • Sætter sygeplejen i fokus og kan lide at gøre en forskel

  • Evner at skabe et frugtbart og respektfuldt samarbejde mono-såvel som tværfagligt

  • Medvirker til det gode arbejdsmiljø ved at tage medansvar for afsnittets samlede trivsel

  • Er nysgerrig og ansvarsbevidst i egen udvikling og at du trives i en foranderlig hverdag

Vi tilbyder til gengæld

  • Individuel kompetenceudvikling

  • Fleksibel vagtplan med indflydelse på egen tilrettelæggelse i Min Tid

  • Formaliseret intern og ekstern undervisning til alle nyansatte

  • Månedlig supervision med krisepsykologerne

  • Et afsnit, der ledes af en anerkendende tværfaglig ledelse bestående af afdelingssygeplejerske og afsnitsansvarlig anæstesioverlæge

  • Udviklingsmuligheder af forskellige specialfunktioner ud fra dine interesser og karriereønsker

  • Dagligt refleksionsforum for sygeplejersker

  • Et afsnit, hvor arbejdsglæde er i centrum, og hvor vi finder tolerance og respekt for vores forskelligheder betydningsfuldt

  • Mulighed for personlige og faglige udfordringer og deltagelse i kurser og kongresser, der har relation til intensivsygeplejen

  • Dygtige og engageret rollemodeller



Ansøgningsprocedure

Finder du ovenstående attraktivt og har du lyst til at besøge vores afsnit for en rundvisning eller en prøvedag, eller er du blot interesseret i at høre mere, er du velkommen til at kontakte afsnittets afdelingssygeplejerske Dorte Inekci på tlf. 35 45 05 84 eller ansvarshavende sygeplejerske 35 45 14 66

Ansøgningsfrist den 22 maj 2019

Tiltrædelse vil ske efter aftale

Ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område, indgået mellem Sundhedskartellets parter, herunder Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings-og Takstnævn

Ansættelse er betinget af blank børneattest.






RigshospitaletKøbenhavn Ø2019-04-17T00:00:002019-05-22T00:00:00
330009132Vil du også være en af de dygtigste sygeplejersker inden for neuro intensiv traume sygepleje på Rigshospitalet?Robot Vil du være ekspert i at forene teknologi og omsorgsfuld sygepleje, så er Neurointensiv et interessant valg for dig. Neurointensiv afsnit 2093 skal udvide kapaciteten og vi flytter ind i et fantastisk nybygget intensiv afsnit i Nordfløjen. Derfor søger vi sygeplejersker til ansættelse efter aftale. Vores patienter er forud for indlæggelsen ofte raske mennesker, der pludselig får vendt op og ned på tilværelsen. Du kan derfor være med til at give dem nærvær og rummelighed, udøve høj faglig sygepleje overfor både patient og dennes kriseramte pårørende. I gruppe 2 ankommer en yngre kvinde, som tidligere på dagen er faldet om på gaden med et stort SAH (subarachnoidal hæmatom). Kvinden er hæmodynamisk ustabil og er under transporten faldet i bevidsthedsniveau. Patienten intuberes ved ankomst og hastes på OP for at anlægge EVD pga hydrocephalus. Med ved ankomst til afdelingen er patientens mand og to yngre børn. Alle sammen meget kede af det og krisepræget. I gruppe 5 ligger en 50-årig mand som er indlagt efter en voldsom bilulykke samme dag. Under ulykken har han pådraget sig bækkenfraktur, brud på c1, lungekontusioner, div. Costaefrakturer og store cerebrale skader i form af SDH, SAH og kontusionsblødninger. Patienten er inkarcereret med lysstive opdilaterede pupiller og al behandling er udsigtsløs. Patientens pårørende kaldes ind til samtale hvor de informeres om den alvorlige tilstand og der spørges ind til organdonation. Vi er en arbejdsplads, hvor fællesskab, teamwork og professionalisme værdsættes højt. Vi er et afsnit, der er stolte af vores arbejde og faglighed, med en unik arbejdsglæde med plads til forskellighed. Vi tilbyder et struktureret 3 måneders introduktionsprogram hvor du er uden for normeringen. Alle nyansatte tilknyttes vejledere bestående af 1 intensiv uddannede sygeplejerske samt 2 erfarne sygeplejersker. Samme med dem bliver du oplært til selvstændigt at kunne varetage plejen af den stabile intensive patient. Vi forventer derfor du kan din basale sygepleje, så skal vi til gengæld lære dig det neurointensive speciale. Det unikke på et intensiv afsnit er, at du altid har en kollega at sparre med, da man aldrig er alene i vagt. Vi tilbyder ansættelse til dig der: Har interesse for intensiv specialet- og gerne har intensivuddannelsen eller lyst til at erhverve specialuddannelsen Er engageret, struktureret og fleksibel Lægger vægt på tæt patient pårørende kontakt Sætter sygeplejen i fokus og kan lide at gøre en forskel Evner at skabe et frugtbart og respektfuldt samarbejde mono-såvel som tværfagligt Medvirker til det gode arbejdsmiljø ved at tage medansvar for afsnittets samlede trivsel Er nysgerrig og ansvarsbevidst i egen udvikling og at du trives i en foranderlig hverdag Vi tilbyder til gengæld Individuel kompetenceudvikling Fleksibel vagtplan med indflydelse på egen tilrettelæggelse i Min Tid Formaliseret intern og ekstern undervisning til alle nyansatte Månedlig supervision med krisepsykologerne Et afsnit, der ledes af en anerkendende tværfaglig ledelse bestående af afdelingssygeplejerske og afsnitsansvarlig anæstesioverlæge Udviklingsmuligheder af forskellige specialfunktioner ud fra dine interesser og karriereønsker Dagligt refleksionsforum for sygeplejersker Et afsnit, hvor arbejdsglæde er i centrum, og hvor vi finder tolerance og respekt for vores forskelligheder betydningsfuldt Mulighed for personlige og faglige udfordringer og deltagelse i kurser og kongresser, der har relation til intensivsygeplejen Dygtige og engageret rollemodeller Ansøgningsprocedure Finder du ovenstående attraktivt og har du lyst til at besøge vores afsnit for en rundvisning eller en prøvedag, eller er du blot interesseret i at høre mere, er du velkommen til at kontakte afsnittets afdelingssygeplejerske Dorte Inekci på tlf. 45 35 45 05 84 eller ansvarshavende sygeplejerske 35 45 14 66 Ansøgningsfrist den 22 maj 2019 Samtaler afholdes løbende Tiltrædelse vil ske efter aftale Ansættelsesvilkår Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område, indgået mellem Sundhedskartellets parter, herunder Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings-og Takstnævn Ansættelse er betinget af blank børneattest.Vil du være ekspert i at forene teknologi og omsorgsfuld sygepleje, så er Neurointensiv et interessant valg for dig.

Neurointensiv afsnit 2093 skal udvide kapaciteten og vi flytter ind i et fantastisk nybygget intensiv afsnit i Nordfløjen. Derfor søger vi sygeplejersker til ansættelse efter aftale.

Vores patienter er forud for indlæggelsen ofte raske mennesker, der pludselig får vendt op og ned på tilværelsen. Du kan derfor være med til at give dem nærvær og rummelighed, udøve høj faglig sygepleje overfor både patient og dennes kriseramte pårørende.

  • I gruppe 2 ankommer en yngre kvinde, som tidligere på dagen er faldet om på gaden med et stort SAH (subarachnoidal hæmatom). Kvinden er hæmodynamisk ustabil og er under transporten faldet i bevidsthedsniveau. Patienten intuberes ved ankomst og hastes på OP for at anlægge EVD pga hydrocephalus. Med ved ankomst til afdelingen er patientens mand og to yngre børn. Alle sammen meget kede af det og krisepræget.



  • I gruppe 5 ligger en 50-årig mand som er indlagt efter en voldsom bilulykke samme dag. Under ulykken har han pådraget sig bækkenfraktur, brud på c1, lungekontusioner, div. Costaefrakturer og store cerebrale skader i form af SDH, SAH og kontusionsblødninger. Patienten er inkarcereret med lysstive opdilaterede pupiller og al behandling er udsigtsløs. Patientens pårørende kaldes ind til samtale hvor de informeres om den alvorlige tilstand og der spørges ind til organdonation.

Vi er en arbejdsplads, hvor fællesskab, teamwork og professionalisme værdsættes højt. Vi er et afsnit, der er stolte af vores arbejde og faglighed, med en unik arbejdsglæde med plads til forskellighed.

Vi tilbyder et struktureret 3 måneders introduktionsprogram hvor du er uden for normeringen. Alle nyansatte tilknyttes vejledere bestående af 1 intensiv uddannede sygeplejerske samt 2 erfarne sygeplejersker. Samme med dem bliver du oplært til selvstændigt at kunne varetage plejen af den stabile intensive patient. Vi forventer derfor du kan din basale sygepleje, så skal vi til gengæld lære dig det neurointensive speciale. Det unikke på et intensiv afsnit er, at du altid har en kollega at sparre med, da man aldrig er alene i vagt.

Vi tilbyder ansættelse til dig der:

  • Har interesse for intensiv specialet- og gerne har intensivuddannelsen eller lyst til at erhverve specialuddannelsen

  • Er engageret, struktureret og fleksibel

  • Lægger vægt på tæt patient/pårørende kontakt

  • Sætter sygeplejen i fokus og kan lide at gøre en forskel

  • Evner at skabe et frugtbart og respektfuldt samarbejde mono-såvel som tværfagligt

  • Medvirker til det gode arbejdsmiljø ved at tage medansvar for afsnittets samlede trivsel

  • Er nysgerrig og ansvarsbevidst i egen udvikling og at du trives i en foranderlig hverdag

Vi tilbyder til gengæld

  • Individuel kompetenceudvikling

  • Fleksibel vagtplan med indflydelse på egen tilrettelæggelse i Min Tid

  • Formaliseret intern og ekstern undervisning til alle nyansatte

  • Månedlig supervision med krisepsykologerne

  • Et afsnit, der ledes af en anerkendende tværfaglig ledelse bestående af afdelingssygeplejerske og afsnitsansvarlig anæstesioverlæge

  • Udviklingsmuligheder af forskellige specialfunktioner ud fra dine interesser og karriereønsker

  • Dagligt refleksionsforum for sygeplejersker

  • Et afsnit, hvor arbejdsglæde er i centrum, og hvor vi finder tolerance og respekt for vores forskelligheder betydningsfuldt

  • Mulighed for personlige og faglige udfordringer og deltagelse i kurser og kongresser, der har relation til intensivsygeplejen

  • Dygtige og engageret rollemodeller



Ansøgningsprocedure

Finder du ovenstående attraktivt og har du lyst til at besøge vores afsnit for en rundvisning eller en prøvedag, eller er du blot interesseret i at høre mere, er du velkommen til at kontakte afsnittets afdelingssygeplejerske Dorte Inekci på tlf. +45 35 45 05 84 eller ansvarshavende sygeplejerske 35 45 14 66

Ansøgningsfrist den 22 maj 2019

Samtaler afholdes løbende

Tiltrædelse vil ske efter aftale

Ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område, indgået mellem Sundhedskartellets parter, herunder Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings-og Takstnævn

Ansættelse er betinget af blank børneattest.


RigshospitaletKøbenhavn Ø2019-04-17T00:00:002019-05-22T00:00:00
330009151Uddannelsesansvarlig sygeplejerske til specialuddannelse i intensiv sygeplejeRobot Vi søger en visionær, sprudlende og speciale dedikeret uddannelsesansvarlig klinisk sygeplejespecialist til varetagelse af planlægning og gennemførelse af den kliniske del af intensiv specialuddannelsen. Dine arbejdsopgaver er: At skabe læringsmuligheder i klinikken, hvor høj faglighed og samarbejde med afsnittets mentorer er nøgleord. At organisere uddannelsesaktiviteter både internt i afsnittet og på tværs i anæstesiologisk afdeling. At vejlede ved afsluttende opgaver. At medvirke til at udvikle og evaluere specialuddannelsen indenfor intensiv sygepleje. Gennem klinisk arbejde medvirke til udvikling af den intensive sygepleje. Vi forventer, at du: Kan arbejde selvstændigt og har gode kommunikations-, formidlings- og samarbejdsevner Har erfaring med uddannelse og undervisning Har pædagogisk indsigt og interesse Har organisatorisk indsigt, idet opgaven udspiller sig i et krydsfelt mellem flere ledelsesniveauer, hvorfor det er nødvendigt at forstå ledelsesstrukturerne, kommunikationsveje og processer. Har specialuddannelse som intensivsygeplejerske Har akademisk kompetence - svarende til master- eller kandidatniveau Om afsnittet: Intensiv Terapi Afsnit på Bispebjerg Hospital er en af de største multidisciplinære intensivafdelinger i Region Hovedstaden med 12 intensive sengepladser. Vi varetager behandlingen af kritisk syge patienter, herunder patienter med svære infektioner, forgiftninger og patienter, der har været udsat for større kirurgiske indgreb. Vores arbejde udgår fra visionen Ophold med indhold værdi og værdighed for patienter, pårørende og personaler i et tæt tværfagligt samarbejde, hvor alles kompetencer, kreativitetog fleksibilitet er i spil. Derfor er det vigtigt for os at vi til stadighed arbejder med det gode patientforløb og høj patientoplevet kvalitet. Vi er en stor tværfaglig personalegruppe på 110 dygtigemedarbejdere, som består af sygeplejersker (hvoraf 78 er specialuddannet), læger, sekretærer, fysio- & ergoterapi, social- og sundhedsassistenter, portører og rengøringspersonale. Intensivt afsnit ledes af et dynamiskog synligt ledelsesteam. Vi arbejder med en flad ledelsesstruktur og uddelegerer mange spændende opgavertil medarbejderne. Ansættelsesvilkår: Stillingen er berammet til 37 timer Stillingen indbefatter klinisk arbejde. Stillingen er en stabsfunktion til den ledende oversygeplejerske og er i tæt samarbejde med afdelingssygeplejersken på intensiv. Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst Finder du ovenstående jobmulighed attraktiv og har du lyst til at se afsnittet eller høre mere om muligheder er du velkommen til at kontakte: Ledende oversygeplejerske Charlotte Wegmann, telefon nr.: 2478 6406 Afdelingssygeplejerske GretheBendixen, telefon nr.: 21 38 11 72. Tiltrædelse: 1. august 2019 eller efter aftale. Ansøgningsfrist: Onsdag den 22. maj 2019 kl.12:00 Ansættelsessamtaler afholdes tirsdag den 28. maj 2019Vi søger en visionær, sprudlende og speciale dedikeret uddannelsesansvarlig klinisk sygeplejespecialist til varetagelse af planlægning og gennemførelse af den kliniske del af intensiv specialuddannelsen.

Dine arbejdsopgaver er:
  • At skabe læringsmuligheder i klinikken, hvor høj faglighed og samarbejde med afsnittets mentorer er nøgleord.
  • At organisere uddannelsesaktiviteter – både internt i afsnittet og på tværs i anæstesiologisk afdeling.
  • At vejlede ved afsluttende opgaver.
  • At medvirke til at udvikle og evaluere specialuddannelsen indenfor intensiv sygepleje.
  • Gennem klinisk arbejde medvirke til udvikling af den intensive sygepleje.
Vi forventer, at du:
  • Kan arbejde selvstændigt og har gode kommunikations-, formidlings- og samarbejdsevner
  • Har erfaring med uddannelse og undervisning
  • Har pædagogisk indsigt og interesse
  • Har organisatorisk indsigt, idet opgaven udspiller sig i et krydsfelt mellem flere ledelsesniveauer, hvorfor det er nødvendigt at forstå ledelsesstrukturerne, kommunikationsveje og processer.
  • Har specialuddannelse som intensivsygeplejerske
  • Har akademisk kompetence - svarende til master- eller kandidatniveau

Om afsnittet:
Intensiv Terapi Afsnit på Bispebjerg Hospital er en af de største multidisciplinære intensivafdelinger i Region Hovedstaden med 12 intensive sengepladser. Vi varetager behandlingen af kritisk syge patienter, herunder patienter med svære infektioner, forgiftninger og patienter, der har været udsat for større kirurgiske indgreb.

Vores arbejde udgår fra visionen ”Ophold med indhold – værdi og værdighed for patienter, pårørende og personaler” i et tæt tværfagligt samarbejde, hvor alles kompetencer, kreativitetog fleksibilitet er i spil. Derfor er det vigtigt for os at vi til stadighed arbejder med det gode patientforløb og høj patientoplevet kvalitet.

Vi er en stor tværfaglig personalegruppe på 110 dygtigemedarbejdere, som består af sygeplejersker (hvoraf 78 % er specialuddannet), læger, sekretærer, fysio- & ergoterapi, social- og sundhedsassistenter, portører og rengøringspersonale.
Intensivt afsnit ledes af et dynamiskog synligt ledelsesteam. Vi arbejder med en flad ledelsesstruktur og uddelegerer mange spændende opgavertil medarbejderne.

Ansættelsesvilkår:
Stillingen er berammet til 37 timer
Stillingen indbefatter klinisk arbejde.
Stillingen er en stabsfunktion til den ledende oversygeplejerske og er i tæt samarbejde med afdelingssygeplejersken på intensiv.
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst

Finder du ovenstående jobmulighed attraktiv og har du lyst til at se afsnittet eller høre mere om muligheder er du velkommen til at kontakte:
Ledende oversygeplejerske Charlotte Wegmann, telefon nr.: 2478 6406
Afdelingssygeplejerske GretheBendixen, telefon nr.: 21 38 11 72.

Tiltrædelse: 1. august 2019 eller efter aftale.
Ansøgningsfrist: Onsdag den 22. maj 2019 kl.12:00
Ansættelsessamtaler afholdes tirsdag den 28. maj 2019






Bispebjerg HospitalKøbenhavn NV2019-04-17T00:00:002019-05-22T00:00:00
330011885Stomisygeplejerske til Bispebjerg HospitalRobot Abdominalcenter K søger en sygeplejerske, der har lyst til og mod på at være vores specialist i stomier i tarmkanalen. Du får en fast stilling som sygeplejerske med klinisk specialfunktion på 32 37 timer udelukkende i dagfunktion i hverdagene. Du vil blive kollega med Vanessa, som går på barsel til august, og til juni kommer vores erfarne stomisygeplejerske Trine tilbage fra uddannelsesorlov. Og så vil du arbejde tæt sammen med Peter, som er overlæge og leder stomiambulatoriet i fællesskab med dig og dine stomisygeplejerskekolleger. Hvad går stillingen ud på? Stillingen som stomisygeplejerske er en vigtig funktion i Abdominalcenter K. Dine kolleger på sengeafsnittene, i ambulatorierne og i modtageafsnittet vil være dine nære samarbejdspartnere, og de glæder sig til at få endnu en specialist at spørge til råds, når de selv kommer til kort. Sygeplejerskerne på sengeafsnittene oplærer selv patienter med nyanlagte stomier i stomiskift og pleje, men ved de komplekse tilfælde har de dog brug for din rådgivning og vejledning. Du vil som stomisygeplejerske møde patienterne før operationen, hvor du vil forberede dem på det at skulle have stomi. Under deres indlæggelse møder du typisk patienten i sengeafsnittet, og når de er kommet hjem igen, vil det også være dig, de møder til de efterfølgende ambulante opfølgningsbesøg. I Abdominalcenter K er vi stolte af vores kontaktsygepleje, og den vil du som stomisygeplejerske også være en del af. Som stomisygeplejerske kommer du til at vejlede og rådgive vores patienter indenfor kost og ernæring, hud og sårpleje, livet med stomi og hvordan man som patient håndterer hverdagen uden for mange uoverskuelige udfordringer. Dine patienter vil være både unge og gamle, nogle har tarmkræft, andre har kroniske tarmsygdomme. Nogle patienter har stomien i en periode, andre har den for evigt. Hvad kan jeg forvente, hvis jeg får stillingen? Du får et individuelt oplæringsprogram, som passer til dine erfaringer. Pia er klinisk sygeplejespecialist og vil stå for din introduktion og oplæring i funktionen. Du vil de første par måneder arbejde tæt sammen med enten Pia eller dine andre kolleger i stomiambulatoriet, så du gradvist kan opnå selvstændigt virke som stomisygeplejerske. I stillingen får du også efteruddannelse indenfor stomipleje, når du er godt inde i funktionen, og du får desuden mulighed for at deltage i nationale kongresser. Hvem skal søge denne stilling? Du skal kunne lide at arbejde selvstændigt og kun i dagtid i hverdagene. Du skal være god til selv at planlægge din arbejdsdag. Stillingen er alsidig, da der udover det patientnære også er administrative opgaver, hvor din analytiske sans og din evne til udviklingsarbejde også får spillerum. Du kommer ikke til at sidde fastlåst bag et skrivebord, da din arbejdsuge veksler mellem ambulatoriefunktion, udekørende tilsyn, hjemmebesøg hos rektumpatienter (før og efter operationen) og vejledning og rådgivning af sygeplejersker på sengeafsnittene og i modtageafsnittet. For at kunne fungere selvstændigt som stomisygeplejerske har vi brug for en kollega, der har: Uddannelse som sygeplejerske med dansk autorisation Erfaring med og kendskab til stomier også gerne de komplekse tilfælde Erfaring med rådgiver vejlederfunktion Meget gerne undervisningserfaring og i hvert fald lyst til pædagogisk arbejde Stomisygeplejerske i Abdominalcenter K Vi er i Abdominalcenter K i gang med en spændende udvikling og omstrukturering for på sigt at have flere ambulante funktioner. Vi har allerede flere små ambulatorier, som vi ønsker at samle fysisk, så sygeplejerskerne får glæde af hinanden både fagligt, kollegialt og socialt. Selvom stillingen som stomisygeplejerske kræver megen selvstændighed, ønsker vi netop at skabe gode rammer for et godt socialt og kollegialt arbejdsmiljø. Vil du vide mere om os? Har du lyst til at høre mere om stillingen, så ring til Pia Anhøj, klinisk sygeplejespecialist på telefonnr.: 91 16 92 23 eller til ledende oversygeplejerske Kirsten Amsinck på telefonnr.: 24 97 25 94. Du er meget velkommen til også at komme forbi til en lille rundvisning af vores afdeling, og så kan du i øvrigt se mere til Abdominalcenter K på vores profil på Instragram vi hedder K på Bjerget . Seneste ansøgningsfrist er onsdag den 29. maj klokken 12.00 via nedenstående link. Vi holder dog løbende samtaler, så tøv ikke med at sende din ansøgning. Vi glæder os til at læse den.Abdominalcenter K søger en sygeplejerske, der har lyst til og mod på at være vores specialist i stomier i tarmkanalen.

Du får en fast stilling som sygeplejerske med klinisk specialfunktion på 32/37 timer udelukkende i dagfunktion i hverdagene. Du vil blive kollega med Vanessa, som går på barsel til august, og til juni kommer vores erfarne stomisygeplejerske Trine tilbage fra uddannelsesorlov. Og så vil du arbejde tæt sammen med Peter, som er overlæge og leder stomiambulatoriet i fællesskab med dig og dine stomisygeplejerskekolleger.

Hvad går stillingen ud på?
Stillingen som stomisygeplejerske er en vigtig funktion i Abdominalcenter K. Dine kolleger på sengeafsnittene, i ambulatorierne og i modtageafsnittet vil være dine nære samarbejdspartnere, og de glæder sig til at få endnu en specialist at spørge til råds, når de selv kommer til kort. Sygeplejerskerne på sengeafsnittene oplærer selv patienter med nyanlagte stomier i stomiskift – og pleje, men ved de komplekse tilfælde har de dog brug for din rådgivning og vejledning.

Du vil som stomisygeplejerske møde patienterne før operationen, hvor du vil forberede dem på det at skulle have stomi. Under deres indlæggelse møder du typisk patienten i sengeafsnittet, og når de er kommet hjem igen, vil det også være dig, de møder til de efterfølgende ambulante opfølgningsbesøg. I Abdominalcenter K er vi stolte af vores kontaktsygepleje, og den vil du som stomisygeplejerske også være en del af.

Som stomisygeplejerske kommer du til at vejlede og rådgive vores patienter indenfor kost og ernæring, hud – og sårpleje, livet med stomi – og hvordan man som patient håndterer hverdagen uden for mange uoverskuelige udfordringer. Dine patienter vil være både unge og gamle, nogle har tarmkræft, andre har kroniske tarmsygdomme. Nogle patienter har stomien i en periode, andre har den for evigt.

Hvad kan jeg forvente, hvis jeg får stillingen?
Du får et individuelt oplæringsprogram, som passer til dine erfaringer. Pia er klinisk sygeplejespecialist og vil stå for din introduktion og oplæring i funktionen. Du vil de første par måneder arbejde tæt sammen med enten Pia eller dine andre kolleger i stomiambulatoriet, så du gradvist kan opnå selvstændigt virke som stomisygeplejerske.

I stillingen får du også efteruddannelse indenfor stomipleje, når du er godt inde i funktionen, og du får desuden mulighed for at deltage i nationale kongresser.

Hvem skal søge denne stilling?
Du skal kunne lide at arbejde selvstændigt og kun i dagtid i hverdagene. Du skal være god til selv at planlægge din arbejdsdag.
Stillingen er alsidig, da der udover det patientnære også er administrative opgaver, hvor din analytiske sans og din evne til udviklingsarbejde også får spillerum. Du kommer ikke til at sidde fastlåst bag et skrivebord, da din arbejdsuge veksler mellem ambulatoriefunktion, udekørende tilsyn, hjemmebesøg hos rektumpatienter (før og efter operationen) og vejledning og rådgivning af sygeplejersker på sengeafsnittene og i modtageafsnittet.

For at kunne fungere selvstændigt som stomisygeplejerske har vi brug for en kollega, der har:
Uddannelse som sygeplejerske med dansk autorisation
Erfaring med og kendskab til stomier – også gerne de komplekse tilfælde
Erfaring med rådgiver/vejlederfunktion
Meget gerne undervisningserfaring og i hvert fald lyst til pædagogisk arbejde

Stomisygeplejerske i Abdominalcenter K
Vi er i Abdominalcenter K i gang med en spændende udvikling og omstrukturering for på sigt at have flere ambulante funktioner. Vi har allerede flere små ambulatorier, som vi ønsker at samle fysisk, så sygeplejerskerne får glæde af hinanden både fagligt, kollegialt og socialt. Selvom stillingen som stomisygeplejerske kræver megen selvstændighed, ønsker vi netop at skabe gode rammer for et godt socialt og kollegialt arbejdsmiljø.

Vil du vide mere om os?
Har du lyst til at høre mere om stillingen, så ring til Pia Anhøj, klinisk sygeplejespecialist på telefonnr.: 91 16 92 23 eller til ledende oversygeplejerske Kirsten Amsinck på telefonnr.: 24 97 25 94.

Du er meget velkommen til også at komme forbi til en lille rundvisning af vores afdeling, og så kan du i øvrigt se mere til Abdominalcenter K på vores profil på Instragram – vi hedder ”K på Bjerget”.

Seneste ansøgningsfrist er onsdag den 29. maj klokken 12.00 via nedenstående link.

Vi holder dog løbende samtaler, så tøv ikke med at sende din ansøgning. Vi glæder os til at læse den.


Bispebjerg HospitalKøbenhavn NV2019-04-26T00:00:002019-05-26T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

OPVÅGNINGSSYGEPLEJERSKE TIL FASTANSÆTTELSE I KBH

AK Nygart A/S

København K
AK Nygart i København søger en opvågningssygeplejerske til 30 timer om ugen. Er du fagligt skarp, har du let til smil, og trives du med både ansvar og travlhed så læs videre. Til vores klinik i hjertet af København søger vi en opvågningssygeplejersk...
Indrykket:26. april 2019
Udløbsdato:30. maj 2019

Tre måneders introduktion uden for normeringen og altid mange kollegaer at dele ansvaret med. Neuro intensiv Rigshospitalet søger sygeplejersker

Rigshospitalet

København Ø
Vil du være ekspert i at forene teknologi og omsorgsfuld sygepleje, så er Neurointensiv et interessant valg for dig. Vi er en arbejdsplads, hvor fællesskab, teamwork og professionalisme værdsættes højt. Vi er et afsnit, der er stolte af vores arbejd...
Indrykket:17. april 2019
Udløbsdato:22. maj 2019

Vil du også være en af de dygtigste sygeplejersker inden for neuro intensiv traume sygepleje på Rigshospitalet?

Rigshospitalet

København Ø
Vil du være ekspert i at forene teknologi og omsorgsfuld sygepleje, så er Neurointensiv et interessant valg for dig. Neurointensiv afsnit 2093 skal udvide kapaciteten og vi flytter ind i et fantastisk nybygget intensiv afsnit i Nordfløjen. Derfor sø...
Indrykket:17. april 2019
Udløbsdato:22. maj 2019

Uddannelsesansvarlig sygeplejerske til specialuddannelse i intensiv sygepleje

Bispebjerg Hospital

København NV
Vi søger en visionær, sprudlende og speciale dedikeret uddannelsesansvarlig klinisk sygeplejespecialist til varetagelse af planlægning og gennemførelse af den kliniske del af intensiv specialuddannelsen. Dine arbejdsopgaver er: At skabe læringsmulig...
Indrykket:17. april 2019
Udløbsdato:22. maj 2019

Stomisygeplejerske til Bispebjerg Hospital

Bispebjerg Hospital

København NV
Abdominalcenter K søger en sygeplejerske, der har lyst til og mod på at være vores specialist i stomier i tarmkanalen. Du får en fast stilling som sygeplejerske med klinisk specialfunktion på 32 37 timer udelukkende i dagfunktion i hverdagene. Du vi...
Indrykket:26. april 2019
Udløbsdato:26. maj 2019