Klinisk uddannelsesansvarlige sygeplejersker, intensiv- og anæstesiafdelingen, Dronning Ingrids Hospital, Nuuk, Grønland

AKUT området på Dronning Ingrids Hospital i Nuuk søger 2 Klinisk uddannelsesansvarlige sygeplejersker til intensiv- og anæstesiafdelingen.

Stillingen som Klinisk uddannelsesansvarlig sygeplejerske på henholdsvis INTENSIV og ANÆSTESI er ledig pr. 1. juni 2018 eller efter aftale. Stillingerne er faste og med en arbejdstid på 40 timer/ugen.

Grønland fik i efteråret 2017 godkendt specialuddannelse indenfor henholdsvis anæstesi og intensiv. Stillingerne indeholder dels uddannelsesopgaver i relation til anæstesi og intensiveuddannelserne og dels opgaver i relation til sygeplejefaglige udviklingsprojekter, som relaterer sig til specialet.

Har du erfaring med uddannelse og specialuddannelse indenfor et af de to specialer samt kan se dig selv i en lille, men til tider også meget travl afdeling, skal du overveje om dette er jobbet.

Da implementeringen af de grønlandske specialuddannelser er helt ny, skal det forventes at der det første år af ansættelsen, vil den primære opgave være fokus på kursisterne og at implementere en lærings-og udviklingskultur i afdelingen.

Stillingen vil være en kombination af administration, undervisning og klinisk praksis. Du vil stå for at tilrettelægge specialuddannelsen i samarbejde med de kliniske vejledere og kursisten, samt have kontakten til eksterne samarbejdspartnere i Danmark.

Du vil indgå i personaleteamet på lige fod med dine kollegaer, men med reduceret vagtbelastning, af hensyn til stillingens opgaver.

Akutområdet består af 3 specialeområder, med hver sine subspecialer.

  • Anæstesiafdelingen med opvågning og kirurgisk dagafsnit.
  • Intermediær IMA/ Intensiv ITA med neonatal afsnit.
  • Operationsafdeling med sterilcentral.

Akutområdets patienter kommer fra hele Grønland. Vi modtager desuden patienter fra de øvrige sengeafdelinger på DIH og Sundhedscentret i Nuuk.

Vi er kendt for at have et godt arbejdsmiljø, hvor vi vægter sundhedsvæsnets værdier: ”OMSORG – TILLID – RESPEKT – FAGLIGHED” højt.

Vi kan tilbyde:

  • En stilling med mange opgaver og udfordringer
  • En afdeling hvor der forventes at ske en kontinuerlig udvikling i arbejdsopgavernes art og omfang
  • Mulighed for faglig udvikling
  • Et tæt samarbejde med de øvrige kliniske uddannelsesansvarlige på DIH og den landsdækkende udviklingssygeplejerske
  • Tæt samarbejde med de i Danmark ansvarlige praktiksteder

Vi søger kliniske uddannelsesansvarlige sygeplejersker der har:

  • diplom – master eller kandidatuddannelse inden for det pædagogiske område eller anden relevant baggrund
  • har specialuddannelse og bred klinisk erfaring indenfor det enkelte speciale (intensiv eller anæstesi)
  • har interesse og erfaring indenfor klinisk uddannelse og undervisning
  • er engageret og god til at fastholde og implementere nye tiltag
  • kan formidle et åbent og ligeværdigt tværfagligt samarbejde
  • kan medvirke til personlig og faglig udvikling af personalet og uddannelsessøgende
  • har pragmatisk holdning til hverdagen og kan bevare roen og overblikket i pressede situationer
  • har sund og god humor samt besidder stor tålmodighed

Stillingen aflønnes i henhold til overenskomst mellem Naalakkersuisut og PK for radiografer og sygeplejersker i Grønland skalatrin 36-38-40. Der ydes til stillingen et funktionstillæg på kr. 3.000 pr. måned, samt et ikke pensionsgivende tillæg for Master/Kandidatuddannelse på 3.000 kr./5.166 kr. pr. måned afhængig af anciennitet.

For at arbejde i Grønland skal du have en grønlandsk autorisation.

Ansøgningsskema og vejledning hentes på Landslægeembedets hjemmeside http://nun.gl/index.php?id=21 ;

STATSBORGERSKAB

Såfremt du ikke er nordisk statsborger, gøres der opmærksom på, at man skal have gyldig opholds- og arbejdstilladelse for at kunne arbejde i Grønland. Opholds- og arbejdstilladelse kan først ansøges ved aftalt ansættelse, hvor ansættelsen er betinget af, at man opnår gyldig tilladelse.

REJSE OG BOLIGFORHOLD

Ved vikariater ydes der for den ansatte fri til - og fratrædelsesrejse.

Der ydes fri til- og fratrædelsesrejse efter gældende overenskomst.

Der vil til stillingen kunne anvises bolig efter gældende regler. Husleje og boligstandard kan variere afhængigt af boligens alder, ejerforhold mv. Der kan være ventetid på anvisning af permanent personalebolig, hvorfor der kan ske indkvartering vakant. Der kan være varierende afstand til arbejdsstedet.

LØN OG ANSÆTTELSE

Stillingen aflønnes i henhold til gældende overenskomst. Find din overenskomst her:

http://www.gjob.gl/Praktiske-forhold/Overenskomster

ANSØGNING

Ansøgning bilagt kopi af relevante bilag skal sendes gennem Sundhedsvæsenets rekrutteringssystem - brug ikonet "Søg jobbet" til venstre for denne annonce.  

Ansøgningsfrist: d. 27. april 2018

Forventet ansættelsessamtaler i uge 18

KONTAKT

Information om stillingen kan indhentes ved:

Intensiv: Konstitueret afdelingssygeplejerske Caroline Dollerup Scheibel +299 34 48 50 E-mail cdsc@peqqik.gl   

Anæstesi: Afdelingssygeplejerske Helle Berg +299 34 45 53 E-mail hber@peqqik.gl

Konstitueret ledende oversygeplejerske for Akutområdet Arnaq Fleischer Hansen på telefon.: +299 34 44 07 E-mail afha@peqqik.gl

(Alle kontaktes efter kl. 12.30 dansk tid)

Generelle oplysninger om løn og ansættelsesforhold kan desuden fås ved henvendelse til personalekonsulent Marie Louise Chemnitz Egede på tlf. +299 34 43 85 eller på e-mail: mlce@peqqik.gl 
 

Det grønlandske Sundhedsvæsen er pr. 1. juli 2017 blevet en røgfri arbejdsplads. Der er indført rygeforbud for alle ansatte i arbejdstiden. Dette omfatter alle indendørs og udendørs lokaliteter.


Du har ikke vedlagt dokumenter til din ansøgning. Klik på 'OK' knappen nedenfor for at sende din ansøgning alligevel, eller klik på knappen "Annuller" og vedhæft dokumenter, før du sender din ansøgning igen.

Ikke det rigtige job?

Opret en jobagent og få dit nye job direkte i indbakken



Opret jobagent her