Leder af Paddehatten

Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Annoncen er udløbet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference


Daginstitution i Grejs søger institutionsleder
 

Om jobbet

Vi mangler en dygtig leder til at stå i spidsen for vores dejlige daginstitution, da vores nuværende leder går på efterløn.

Paddehatten er en integreret daginstitution med plads til godt 120 børn. Vi ligger i Grejs, der ligger nord for Vejle. Byen er i rivende udvikling med mange udstykninger og derfor har vi også brug for mere plads til børnene i institutionen. I 2022 skal vi derfor have bygget en udvidelse – noget som den nye leder selvfølgelig bliver en stor del af og vil fylde meget.

I Vejle Kommune har institutionsledere en høj grad af ansvar og kompetence og derfor også stort råderum. Kommunen lægger vægt på et godt ledelsesteam og arbejder bevidst med lederudvikling.
 

Vi forventer af dig

  • Du har fokus på at skabe størst mulig trivsel og læring for børn og skabe arbejdsglæde og faglig udvikling for medarbejdere
  • Du sætter en retning, tør tænke nyt, går foran - samtidig med at du har respekt for det som fungerer godt
  • Du arbejder struktureret, strategisk, er vedholdende og skaber resultater
  • Du er praksisnær og prioriterer at udøve synlig ledelse
  • Du bringer medarbejdernes kompetencer i spil gennem tillid, inddragelse og anerkendelse
  • Du er en god kommunikator og vægter både at være lyttende samt gå i dialog. Du har forståelse for at samarbejde med alle familier i et engageret lokalsamfund
  • Du ser en ressource i de lokale samarbejdspartnere, og i fællesskab med dem har du fokus på udvikling af det gode børneliv i Grejs
  • Du kan stå i spidsen for et stærkt lederteam ved at spille andre gode, skabe følgeskab og uddelegere opgaver
  • Du har flair for og kan tage ansvar for den administrative og økonomiske ledelse
  • Du har relevant pædagogisk uddannelse og ledelseserfaring
 

Vi tilbyder dig

  • Et spændende og udfordrende lederjob i en dejlig institution, der vil blive endnu større
  • Et lederteam med en souschef, der refererer til dig.
  • Ledelse af en engageret og faglig dygtig personalegruppe, der fortsat gerne vil faglig udvikling
  • Samarbejde med en engageret forældregruppe, der gerne vil inddrages og bidrage.
  • At blive en vigtig del af samarbejdet i Grejs
  • At blive en del af Vejle Kommunes samlede ledergruppe og ledelsesudvikling på Dagtilbudsområdet
 

Ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesforhold følger overenskomst med BUPL, forhåndsaftalen og regler om lokal løndannelse.
 

Om os

Paddehatten er en integreret institution med 42 vuggestuebørn og 78 børnehavebørn fordelt på 9 stuer. Institutionen er beliggende i Grejs og er bygget i 2005, med nogle dejlige ude- og indendørs rammer for børn og voksne. Der er siden bygget til og i 2022 vil der komme endnu en tilbygning med bl.a. tre grupperum.
 

Flere oplysninger

Yderligere oplysninger kan fås hos dagtilbudschef Rune Asmund Sørensen på 76 81 50 38. Besøg i Paddehatten kan arrangeres ved at kontakte konstitueret souschef Marianne Franzen på 20 54 87 86

Du kan læse mere om os på www.paddehatten.vejle.dk og generelt om dagtilbudsområdet via www.vejle.dk.
 

Ansøgningsfrist

Ansøgningsfristen er 3. marts. Der er samtaler 10. marts og 16. januar om eftermiddagen/aftenen.
 

Profilanalyse

Vi benytter DISC-profiler og cases i forbindelse med ansættelsen.
 

Børneattest

Vi indhenter børneattest offentlig straffeattest.

Send din ansøgning

Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen ”Send ansøgning”. Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag.
Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering.

Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post.

Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.

Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning. Se mere på www.vejle.dk/tilflytter.

Skriv i din ansøgning, at du fandt jobbet på ofir.dk


Leder af Paddehatten


Daginstitution i Grejs søger institutionsleder
 

Om jobbet

Vi mangler en dygtig leder til at stå i spidsen for vores dejlige daginstitution, da vores nuværende leder går på efterløn.

Paddehatten er en integreret daginstitution med plads til godt 120 børn. Vi ligger i Grejs, der ligger nord for Vejle. Byen er i rivende udvikling med mange udstykninger og derfor har vi også brug for mere plads til børnene i institutionen. I 2022 skal vi derfor have bygget en udvidelse – noget som den nye leder selvfølgelig bliver en stor del af og vil fylde meget.

I Vejle Kommune har institutionsledere en høj grad af ansvar og kompetence og derfor også stort råderum. Kommunen lægger vægt på et godt ledelsesteam og arbejder bevidst med lederudvikling.
 

Vi forventer af dig

  • Du har fokus på at skabe størst mulig trivsel og læring for børn og skabe arbejdsglæde og faglig udvikling for medarbejdere
  • Du sætter en retning, tør tænke nyt, går foran - samtidig med at du har respekt for det som fungerer godt
  • Du arbejder struktureret, strategisk, er vedholdende og skaber resultater
  • Du er praksisnær og prioriterer at udøve synlig ledelse
  • Du bringer medarbejdernes kompetencer i spil gennem tillid, inddragelse og anerkendelse
  • Du er en god kommunikator og vægter både at være lyttende samt gå i dialog. Du har forståelse for at samarbejde med alle familier i et engageret lokalsamfund
  • Du ser en ressource i de lokale samarbejdspartnere, og i fællesskab med dem har du fokus på udvikling af det gode børneliv i Grejs
  • Du kan stå i spidsen for et stærkt lederteam ved at spille andre gode, skabe følgeskab og uddelegere opgaver
  • Du har flair for og kan tage ansvar for den administrative og økonomiske ledelse
  • Du har relevant pædagogisk uddannelse og ledelseserfaring
 

Vi tilbyder dig

  • Et spændende og udfordrende lederjob i en dejlig institution, der vil blive endnu større
  • Et lederteam med en souschef, der refererer til dig.
  • Ledelse af en engageret og faglig dygtig personalegruppe, der fortsat gerne vil faglig udvikling
  • Samarbejde med en engageret forældregruppe, der gerne vil inddrages og bidrage.
  • At blive en vigtig del af samarbejdet i Grejs
  • At blive en del af Vejle Kommunes samlede ledergruppe og ledelsesudvikling på Dagtilbudsområdet
 

Ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesforhold følger overenskomst med BUPL, forhåndsaftalen og regler om lokal løndannelse.
 

Om os

Paddehatten er en integreret institution med 42 vuggestuebørn og 78 børnehavebørn fordelt på 9 stuer. Institutionen er beliggende i Grejs og er bygget i 2005, med nogle dejlige ude- og indendørs rammer for børn og voksne. Der er siden bygget til og i 2022 vil der komme endnu en tilbygning med bl.a. tre grupperum.
 

Flere oplysninger

Yderligere oplysninger kan fås hos dagtilbudschef Rune Asmund Sørensen på 76 81 50 38. Besøg i Paddehatten kan arrangeres ved at kontakte konstitueret souschef Marianne Franzen på 20 54 87 86

Du kan læse mere om os på www.paddehatten.vejle.dk og generelt om dagtilbudsområdet via www.vejle.dk.
 

Ansøgningsfrist

Ansøgningsfristen er 3. marts. Der er samtaler 10. marts og 16. januar om eftermiddagen/aftenen.
 

Profilanalyse

Vi benytter DISC-profiler og cases i forbindelse med ansættelsen.
 

Børneattest

Vi indhenter børneattest offentlig straffeattest.

Send din ansøgning

Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen ”Send ansøgning”. Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag.
Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering.

Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post.

Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.

Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning. Se mere på www.vejle.dk/tilflytter.

Skriv i din ansøgning, at du fandt jobbet på ofir.dk


+

Mere af samme slags?

Modtag jobannoncer der minder om dette job i din indbakke.




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privatlivspolitik. Du kan altid trække dit samtykke tilbage.