Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Medarbejder til Bo- og Samværstilbuddet Markedsgade

Vi søger en medarbejder der er kreativ og igangsættende ift gruppe- og kursusbaserede indsatser

Medarbejder til socialområdets indsats for Voksne med Autisme.

Vil du udfolde dine faglige kompetencer i et fagligt stærkt og udviklende miljø?
Bo- og samværstilbuddet Markedsgade søger en medarbejder der ønsker at indgå i samarbejde med tilbuddets voksne borgere.

Bo- og samværstilbuddet Markedsgade er en del af Randers Kommunes specialindsats for voksne med autisme. Målgruppen er borgere over 18 år med en diagnose indenfor autisme spektret. Borgerne kan derudover have andre problematikker i form af nedsat funktionsevne og/ eller lettere psykiatriske diagnoser. Tilbuddet drives efter Almen Boliglovens § 105 og Servicelovens §85.

Bo- og aktivitetstilbuddets 3 nuværende medarbejdere deler ledelse med Bofællesskabet Nørresundbyvej samt mestringsvejlederteamet. Sammen udvikler vi vores tilbud, så de matcher missionen i Randers Kommunes Handicapplan om, at understøtte borgerens mulighed for mestring i eget liv og høj livskvalitet. Herunder at yde hjælp og støtte ud fra Randers Kommunes støttemodel.

Vi søger en medarbejder der trives i en hverdag, der både er stabil og foranderlig, samt en medarbejder der både trives i arbejdet med individuelle indsatser og gruppebaserede indsatser.

Vi forventer, at du

  • Er uddannet pædagog, ergoterapeut e.lign.
  • Har viden om autismespektrum forstyrrelser og evnen til at bruge denne viden i din faglige praksis
  • Har en god formuleringsevne, herunder evnen til skriftligt at dokumentere din faglige indsats.
  • Har gode samarbejdsevner
  • Kan arbejde alene
  • Formår at arbejde ud fra borgernes individuelle behov indenfor rammerne af støttemodellen.
  • Er kreativ og igangsættende i forhold til gruppe- og kursusbaserede indsatser. (Erfaring med denne type indsatser vil blive vægtet højt).
  • Deltager i supervision

Eksempler på dine opgaver
  • Give støtte, vejledning og træning i daglige færdigheder jf. borgerens individuelle plan
  • Deltage i cafe samt gruppe- og kursusbaserede indsatser
  • Pårørende samarbejde
  • Dokumentation og udarbejdelse handleplaner og statusbeskrivelser

Du kan bl.a. forvente
  • En spændende arbejdsplads i udvikling
  • Tæt samarbejde med tilbuddets borgere
  • Tæt samarbejde med engagerede og fagligt funderede kolleger
  • At blive en del af en arbejdsplads, hvor trivsel og faglighed er på dagsordenen
  • Indflydelse på egne arbejdstider
  • At arbejde hver 4. lørdag

Ansættelsesforhold
Fast stilling på 37 timer.

Løn og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst.

Arbejdstider: Pt. ligger arbejdstiden indenfor tidsrummet 8-21. Heraf en fast aften pr. uge samt hver 4. torsdag aften. Derudover tildeles du en lørdag hver 4. uge. Tilbuddet holder ikke åbent på søn- og helligdage.

Tiltrædelse
1. august 2019.

Ansøgningsfrist
Ansøgning samt uddannelsespapirer og øvrige relevante bilag skal være Randers Kommune i hænde senest den 14. juni 2019.

Ansøgningen skal sendes elektronisk via Randers Kommunes hjemmeside.

Ansættelsessamtaler finder sted onsdag den 19. juni 2019.

For yderligere oplysninger
Kontakt leder Lars Bording-Machon. Kontaktes via mail Lars.bording-machon@randers.dk eller på tlf. 40 70 95 75 (træffes bedst mellem 8-9)

Ansættelsesforhold
Fast stilling, 37 t.

Tiltrædelse
01-08-2019

Ansøgningsfrist
14-06-2019 23:59

Virksomhedens oplysninger
Markedsgade

Kontaktperson
Lars Bording-Machon
tlf. 40 70 95 75

 


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330032263Phoenix-5918582312019-05-27T00:00:00Medarbejder til Bo- og Samværstilbuddet MarkedsgadeVi søger en medarbejder der er kreativ og igangsættende ift gruppe- og kursusbaserede indsatser

Medarbejder til socialområdets indsats for Voksne med Autisme.

Vil du udfolde dine faglige kompetencer i et fagligt stærkt og udviklende miljø?
Bo- og samværstilbuddet Markedsgade søger en medarbejder der ønsker at indgå i samarbejde med tilbuddets voksne borgere.

Bo- og samværstilbuddet Markedsgade er en del af Randers Kommunes specialindsats for voksne med autisme. Målgruppen er borgere over 18 år med en diagnose indenfor autisme spektret. Borgerne kan derudover have andre problematikker i form af nedsat funktionsevne og/ eller lettere psykiatriske diagnoser. Tilbuddet drives efter Almen Boliglovens § 105 og Servicelovens §85.

Bo- og aktivitetstilbuddets 3 nuværende medarbejdere deler ledelse med Bofællesskabet Nørresundbyvej samt mestringsvejlederteamet. Sammen udvikler vi vores tilbud, så de matcher missionen i Randers Kommunes Handicapplan om, at understøtte borgerens mulighed for mestring i eget liv og høj livskvalitet. Herunder at yde hjælp og støtte ud fra Randers Kommunes støttemodel.

Vi søger en medarbejder der trives i en hverdag, der både er stabil og foranderlig, samt en medarbejder der både trives i arbejdet med individuelle indsatser og gruppebaserede indsatser.

Vi forventer, at du
  • Er uddannet pædagog, ergoterapeut e.lign.
  • Har viden om autismespektrum forstyrrelser og evnen til at bruge denne viden i din faglige praksis
  • Har en god formuleringsevne, herunder evnen til skriftligt at dokumentere din faglige indsats.
  • Har gode samarbejdsevner
  • Kan arbejde alene
  • Formår at arbejde ud fra borgernes individuelle behov indenfor rammerne af støttemodellen.
  • Er kreativ og igangsættende i forhold til gruppe- og kursusbaserede indsatser. (Erfaring med denne type indsatser vil blive vægtet højt).
  • Deltager i supervision

Eksempler på dine opgaver
  • Give støtte, vejledning og træning i daglige færdigheder jf. borgerens individuelle plan
  • Deltage i cafe samt gruppe- og kursusbaserede indsatser
  • Pårørende samarbejde
  • Dokumentation og udarbejdelse handleplaner og statusbeskrivelser

Du kan bl.a. forvente
  • En spændende arbejdsplads i udvikling
  • Tæt samarbejde med tilbuddets borgere
  • Tæt samarbejde med engagerede og fagligt funderede kolleger
  • At blive en del af en arbejdsplads, hvor trivsel og faglighed er på dagsordenen
  • Indflydelse på egne arbejdstider
  • At arbejde hver 4. lørdag

Ansættelsesforhold
Fast stilling på 37 timer.

Løn og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst.

Arbejdstider: Pt. ligger arbejdstiden indenfor tidsrummet 8-21. Heraf en fast aften pr. uge samt hver 4. torsdag aften. Derudover tildeles du en lørdag hver 4. uge. Tilbuddet holder ikke åbent på søn- og helligdage.

Tiltrædelse
1. august 2019.

Ansøgningsfrist
Ansøgning samt uddannelsespapirer og øvrige relevante bilag skal være Randers Kommune i hænde senest den 14. juni 2019.

Ansøgningen skal sendes elektronisk via Randers Kommunes hjemmeside.

Ansættelsessamtaler finder sted onsdag den 19. juni 2019.

For yderligere oplysninger
Kontakt leder Lars Bording-Machon. Kontaktes via mail Lars.bording-machon@randers.dk eller på tlf. 40 70 95 75 (træffes bedst mellem 8-9)

Ansættelsesforhold
Fast stilling, 37 t.

Tiltrædelse
01-08-2019

Ansøgningsfrist
14-06-2019 23:59

Virksomhedens oplysninger
Markedsgade

Kontaktperson
Lars Bording-Machon
tlf. 40 70 95 75

 

2019-06-15T01:00:05.700 Vi søger en medarbejder der er kreativ og igangsættende ift gruppe- og kursusbaserede indsatserMedarbejder til socialområdets indsats for Voksne med Autisme.Vil du udfolde dine faglige kompetencer i et fagligt stærkt og udviklende miljø?Bo- og samværstilbuddet Markedsgade søger en medarbejder der ønsker at indgå i samarbejde med tilbuddets voksne borgere.Bo- og samværstilbuddet Markedsgade er en del af Randers Kommunes specialindsats for voksne med autisme. Målgruppen er borgere over 18 år med en diagnose indenfor autisme spektret. Borgerne kan derudover have andre problematikker i form af nedsat funktionsevne og eller lettere psykiatriske diagnoser. Tilbuddet drives efter Almen Boliglovens § 105 og Servicelovens §85.Bo- og aktivitetstilbuddets 3 nuværende medarbejdere deler ledelse med Bofællesskabet Nørresundbyvej samt mestringsvejlederteamet. Sammen udvikler vi vores tilbud, så de matcher missionen i Randers Kommunes Handicapplan om, at understøtte borgerens mulighed for mestring i eget liv og høj livskvalitet. Herunder at yde hjælp og støtte ud fra Randers Kommunes støttemodel.Vi søger en medarbejder der trives i en hverdag, der både er stabil og foranderlig, samt en medarbejder der både trives i arbejdet med individuelle indsatser og gruppebaserede indsatser.Vi forventer, at duEr uddannet pædagog, ergoterapeut e.lign.Har viden om autismespektrum forstyrrelser og evnen til at bruge denne viden i din faglige praksisHar en god formuleringsevne, herunder evnen til skriftligt at dokumentere din faglige indsats.Har gode samarbejdsevnerKan arbejde aleneFormår at arbejde ud fra borgernes individuelle behov indenfor rammerne af støttemodellen.Er kreativ og igangsættende i forhold til gruppe- og kursusbaserede indsatser. (Erfaring med denne type indsatser vil blive vægtet højt).Deltager i supervisionEksempler på dine opgaverGive støtte, vejledning og træning i daglige færdigheder jf. borgerens individuelle planDeltage i cafe samt gruppe- og kursusbaserede indsatserPårørende samarbejdeDokumentation og udarbejdelse handleplaner og statusbeskrivelserDu kan bl.a. forventeEn spændende arbejdsplads i udviklingTæt samarbejde med tilbuddets borgereTæt samarbejde med engagerede og fagligt funderede kollegerAt blive en del af en arbejdsplads, hvor trivsel og faglighed er på dagsordenenIndflydelse på egne arbejdstiderAt arbejde hver 4. lørdagAnsættelsesforholdFast stilling på 37 timer.Løn og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst.Arbejdstider: Pt. ligger arbejdstiden indenfor tidsrummet 8-21. Heraf en fast aften pr. uge samt hver 4. torsdag aften. Derudover tildeles du en lørdag hver 4. uge. Tilbuddet holder ikke åbent på søn- og helligdage.Tiltrædelse1. august 2019.AnsøgningsfristAnsøgning samt uddannelsespapirer og øvrige relevante bilag skal være Randers Kommune i hænde senest den 14. juni 2019.Ansøgningen skal sendes elektronisk via Randers Kommunes hjemmeside.Ansættelsessamtaler finder sted onsdag den 19. juni 2019.For yderligere oplysningerKontakt leder Lars Bording-Machon. Kontaktes via mail Lars.bording-machon@randers.dk eller på tlf. 40 70 95 75 (træffes bedst mellem 8-9)AnsættelsesforholdFast stilling, 37 t.Tiltrædelse01-08-2019Ansøgningsfrist14-06-2019 23:59Virksomhedens oplysningerMarkedsgadeKontaktpersonLars Bording-Machontlf. 40 70 95 7511jobnet59185823100000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-06-14T00:00:000000https://www.randers.dk/job/ledige-job-i-randers-kommune/549370EuropaDanmarkJyllandØstjyllandRanders3535713Randers Kommune, Bo- og Samværstilbud Markedsgade11Markedsgade 16F8900Randers C40709575DKDanmark0DKDanmarkDKDanmark8Fuldtid46Permanent767979JobNet4995889499588910027-05-20190https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=59185823https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=59185823https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=59185823&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=59185823&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonMedarbejder til Bo- og Samværstilbuddet Markedsgade1Dansk3Læse/ tale332003Pædagog9Undervisning og pædagogik361932416noreply@ofir.comDKDanmarkDKDanmark330100252Specialområde Autisme søger pædagog til vores døgntilbud Kollegiet i HinnerupBasic Vi leder efter dig, der brænder for at arbejde med voksne med autisme og som kan tilpasse den pædagogiske praksis til den enkelte borger. Stillingen er på 37 timer ugentligt og er tidsbegrænset på 12 måneder, med mulighed for forlængelse. Tiltrædelse hurtigst muligt dog senest den 1. december 2019.Om Kollegiet i HinnerupKollegiet er en del af Specialområde Autisme, der er Region Midtjyllands tilbud til målgruppen voksne mennesker med autisme. På kollegiet samarbejder vi med 18 borgere i alderen 23-40 år. Kendetegnede for målgruppen er et stort behov for struktur, forudsigelighed og tydelighed, samt støtte til hverdagen og livet generelt. Vi samarbejder med borgerne om, at udvikle og vedligeholde færdigheder samt skabe hensigtsmæssig struktur, strategier og adfærd.Kerneopgaven i Specialområde Autisme er, at tilbyde og videreudvikle de mest optimale rammer for trivsel, udvikling og forandring til voksne med autisme. Vi har fokus på at skabe varierende støttetilbud med individuelle udviklingsmuligheder og grundlag for et trygt og meningsfyldt voksenliv.Vi søger en kollega der: er engageret, har gejst, er faglig stærk og har lyst til at arbejde med udvikling er god til at skabe overblik og kan træffe beslutninger også i pressede situationer kan arbejde selvstændigt samt samarbejde i teams og tværfagligt har praktisk erfaring fra arbejdet med voksne mennesker med autisme har kompetencer indenfor IT og er velformuleret i både skrift og tale, da dokumentation vægtes højt ser muligheder frem for begrænsninger bidrager til et godt arbejdsmiljø i en velfungerende homogen medarbejdergruppe har et positivt livssyn Det er et krav, at du er uddannet pædagog og har erfaring med autisme i praksis har kørekort Arbejdsopgaver vil blandt andet være: udarbejdelse af støttesystemer og vejledninger bred grad af skriftligt dokumentationsarbejde. praktisk støtte og udførelse af div. opgaver f.eks. madlavning, rengøring mm. tilrettelæggelse og udførelse af individuelle samtaler med borgerne kontinuerligt at følge op og støtte den enkelte borger i at opfylde sine udviklingsmål Det er vigtigt at du forholder dig til de varierende arbejdstider som kan være dag, aften, nat og weekendLøn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst og aftaler omNy Løn. Ansættelsen sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Specialområde Autisme.Yderligere oplysningerEr du blevet nysgerrig på hvem vi er og hvordan vi arbejder, er du meget velkommen til at kontakte konstitueret afdelingsleder Maria Højsleth Thomsen 24 87 97 43Du kan også læse mere om Specialområde Autisme, afdeling Hinnerup Kollegiet på vores hjemmeside www.sau.rm.dkAnsøgningsfrist den 23. oktober (midnat)Samtaler forventes afholdt den 28. oktober i formiddagstimerneDa Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.Vi leder efter dig, der brænder for at arbejde med voksne med autisme og som kan tilpasse den pædagogiske praksis til den enkelte borger.  Stillingen er på 37 timer ugentligt og er tidsbegrænset på 12 måneder, med mulighed for forlængelse. Tiltrædelse hurtigst muligt dog senest den 1. december 2019.

Om Kollegiet i Hinnerup
Kollegiet er en del af Specialområde Autisme, der er Region Midtjyllands tilbud til målgruppen voksne mennesker med autisme. På kollegiet samarbejder vi med 18 borgere i alderen 23-40 år. Kendetegnede for målgruppen er et stort behov for struktur, forudsigelighed og tydelighed, samt støtte til hverdagen og livet generelt. Vi samarbejder med borgerne om, at udvikle og vedligeholde færdigheder samt skabe hensigtsmæssig struktur, strategier og adfærd.
Kerneopgaven i Specialområde Autisme er, at tilbyde og videreudvikle de mest optimale rammer for trivsel, udvikling og forandring til voksne med autisme. Vi har fokus på at skabe varierende støttetilbud med individuelle udviklingsmuligheder og grundlag for et trygt og meningsfyldt voksenliv.

Vi søger en kollega der:
  • er engageret, har gejst, er faglig stærk og har lyst til at arbejde med udvikling
  • er god til at skabe overblik og kan træffe beslutninger – også i pressede situationer
  • kan arbejde selvstændigt samt samarbejde i teams og tværfagligt
  • har praktisk erfaring fra arbejdet med voksne mennesker med autisme
  • har kompetencer indenfor IT og er velformuleret i både skrift og tale, da dokumentation vægtes højt
  • ser muligheder frem for begrænsninger
  • bidrager til et godt arbejdsmiljø i en velfungerende homogen medarbejdergruppe
  • har et positivt livssyn 
Det er et krav, at du;
  • er uddannet pædagog og har erfaring med autisme i praksis 
  • har kørekort
Arbejdsopgaver vil blandt andet være:
  • udarbejdelse af støttesystemer og vejledninger
  • bred grad af skriftligt dokumentationsarbejde.
  • praktisk støtte og udførelse af div. opgaver f.eks. madlavning, rengøring mm.
  • tilrettelæggelse og udførelse af individuelle samtaler med borgerne
  • kontinuerligt at følge op og støtte den enkelte borger i at opfylde sine udviklingsmål
Det er vigtigt at du forholder dig til de varierende arbejdstider som kan være dag, aften, nat og weekend

Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst og aftaler om
Ny Løn. Ansættelsen sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Specialområde Autisme.

Yderligere oplysninger
Er du blevet nysgerrig på hvem vi er og hvordan vi arbejder, er du meget velkommen til at kontakte konstitueret afdelingsleder Maria Højsleth Thomsen 24 87 97 43

Du kan også læse mere om Specialområde Autisme, afdeling Hinnerup Kollegiet på vores hjemmeside www.sau.rm.dk

Ansøgningsfrist den 23. oktober (midnat)
Samtaler forventes afholdt den 28. oktober i formiddagstimerne











Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.


 

ORS/Small/2c801a8a_logo.gifSAU Kollegiet HinnerupHinnerup2019-10-03T16:06:32.5032019-10-23T00:00:00
330105335Overgangen søger et antal pædagoger på gennemsnitlig 5 timer/ugenBasic Specialområde Børn og Unge, Overgangen i Viborg søger pr. 1. december 2019 et antal faste afløsere til varetagelse af vagter i forbindelse med kollegers fravær.Stillingerne er på gennemsnitlig 5 t uge. Vagterne er placeret i dag, aften og weekender. Specialområde Børn og Unge (SBU) er t af de i alt otte specialområder inden for Region Midtjyllands specialiserede socialområde.SBUs målgruppe er karakteriseret ved både normalt- og ikke normalt begavede børn og unge med komplekse problemstillinger såsom gennemgribende udviklingsforstyrrelser, tilknytningsforstyrrelser, adfærdsforstyrrelser, opmærksomhedsforstyrrelser, specifikke indlæringsvanskeligheder, tvangspræget adfærd og eller hjerneskader.Overgangen tilbyder 7 døgnpladser til unge i alderen 13 til 18 år (SEL 66 stk. 1) hvoraf 2 af pladserne kan benyttes til det fyldte 25. år (SEL 107).Målgruppen er normaltbegavede unge autister med adfærdsmæssige problemstillinger, der kræver et specialiseret tilbud.Fagligt arbejdes der ud fra autismepædagogik, understøttet af uddannelse af medarbejderne til autismepiloter. Konsulenter eller psykologer inddrages ofte i faglig sparring. Derudover er alle uddannet i konflikthåndteringsmetoden Low Arousal.Denne faglige indsats på Overgangen udmønter sig i, at der udarbejdes individuelle programmer til de unge. Programmerne tilgodeser den enkeltes behov og er en vekselvirkning mellem skærmning og social træning.Herunder vil fokus være, at give de unge muligheder for at agere så selvstændigt som muligt i deres voksentilværelse.Endvidere inddrages familie netværk i stor udstrækning. Vi ønsker fra dig: Du er uddannet pædagog Du er i stand til at kunne arbejde med børn og unge på forskellige udviklingsniveauer Du har erfaring med målgruppen Du har vilje og evne til at håndtere psykiske såvel som fysiske konflikter Du kan holde hovedet koldt i vanskelige situationer Du evner at være anerkendende og at se på din egen kommunikation og handlen Du formår at skelne mellem det professionelle, personlige og private Du har en særlig grad af personlig selvstændighed og ansvarlighed Du er villig til at arbejde med din egen faglige udvikling Du skal være i besiddelse af gode skriftlige færdigheder og arbejde målrettet med resultatdokumentation samt andre daglige registreringer Du er indstillet på praktisk arbejde Vi tilbyder: et team af pædagoger, som har en bred erfaring med arbejdet inden for autismeområdet. En afdeling, hvor høj faglighed er et fokusområde Supervisionsforløb Strategisk og personlig kompetenceudvikling Engagerede kollegaer som alle tager ejerskab i en afdeling med god kultur, trivsel og humor Pædagogiske udfordringer på såvel et fagligt som personligt niveau Løn- og ansættelsesforhold i henhold til overenskomst mellem SL og Region Midtjylland. Tiltrædelse 1. december 2019 eller snarest muligt. Ansøgningsfrist: den 26. oktober 2019.Vi forventer at afholde samtaler d. 4. november 2019. Har du yderligere spørgsmål er du velkommen til at tage kontakt til afdelingsleder Lise-Lotte Nørby Sørensen på tlf. 51347531 i hverdagene fra kl. 8-16.Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.Specialområde Børn og Unge, Overgangen i Viborg søger pr. 1. december 2019 et antal faste afløsere til varetagelse af vagter i forbindelse med kollegers fravær.
Stillingerne er på gennemsnitlig 5 t/uge. Vagterne er placeret i dag, aften og weekender.
 
Specialområde Børn og Unge (SBU) er ét af de i alt otte specialområder inden for Region Midtjyllands specialiserede socialområde.
SBUs målgruppe er karakteriseret ved både normalt- og ikke normalt begavede børn og unge med komplekse problemstillinger såsom gennemgribende udviklingsforstyrrelser, tilknytningsforstyrrelser, adfærdsforstyrrelser, opmærksomhedsforstyrrelser, specifikke indlæringsvanskeligheder, tvangspræget adfærd og/eller hjerneskader.

Overgangen tilbyder 7 døgnpladser til unge i alderen 13 til 18 år (SEL § 66 stk. 1) hvoraf 2 af pladserne kan benyttes til det fyldte 25. år (SEL §107).
Målgruppen er normaltbegavede unge autister med adfærdsmæssige problemstillinger, der kræver et specialiseret tilbud.
Fagligt arbejdes der ud fra autismepædagogik, understøttet af uddannelse af medarbejderne til autismepiloter.  Konsulenter eller psykologer inddrages ofte i faglig sparring. 
Derudover er alle uddannet i konflikthåndteringsmetoden Low Arousal.
Denne faglige indsats på Overgangen udmønter sig i, at der udarbejdes individuelle programmer til de unge. Programmerne tilgodeser den enkeltes behov og er en vekselvirkning mellem skærmning og social træning.
Herunder vil fokus være, at give de unge muligheder for at agere så selvstændigt som muligt i deres voksentilværelse.
Endvidere inddrages familie/netværk i stor udstrækning.
 
Vi ønsker fra dig:
  • Du er uddannet pædagog
  • Du er i stand til at kunne arbejde med børn og unge på forskellige udviklingsniveauer
  • Du har erfaring med målgruppen
  • Du har vilje og evne til at håndtere psykiske såvel som fysiske konflikter
  • Du kan holde hovedet koldt i vanskelige situationer
  • Du evner at være anerkendende og at se på din egen kommunikation og handlen
  • Du formår at skelne mellem det professionelle, personlige og private
  • Du har en særlig grad af personlig selvstændighed og ansvarlighed
  • Du er villig til at arbejde med din egen faglige udvikling
  • Du skal være i besiddelse af gode skriftlige færdigheder og arbejde målrettet med resultatdokumentation samt andre daglige registreringer
  • Du er indstillet på praktisk arbejde
 
Vi tilbyder:
  • et team af pædagoger, som har en bred erfaring med arbejdet inden for autismeområdet.
  • En afdeling, hvor høj faglighed er et fokusområde
  • Supervisionsforløb
  • Strategisk og personlig kompetenceudvikling
  • Engagerede kollegaer som alle tager ejerskab i en afdeling med god kultur, trivsel og humor
  • Pædagogiske udfordringer på såvel et fagligt som personligt niveau
 
Løn- og ansættelsesforhold i henhold til overenskomst mellem SL og Region Midtjylland.
 
Tiltrædelse 1. december 2019 eller snarest muligt.
 
Ansøgningsfrist: den 26. oktober 2019.
Vi forventer at afholde samtaler d. 4. november 2019.
 
Har du yderligere spørgsmål er du velkommen til at tage kontakt til afdelingsleder Lise-Lotte Nørby Sørensen på tlf. 51347531 i hverdagene fra kl. 8-16.



Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.

ORS/Small/6a2384e3_logo.gifOvergangenViborg2019-10-11T12:00:46.6132019-10-26T00:00:00
330105336Overgangen søger 2 pædagogerBasic Specialområde Børn og Unge, Overgangen i Viborg søger pr. 1. december 2019 to pædagoger til års-vikariater til understøtning af en tryghedsskabende hverdag i forbindelse med omorganisering og flytning til nye lokaler.Stillingerne er på gennemsnitlig 20-30 t uge. Vagterne er placeret i dag, aften og weekender. Specialområde Børn og Unge (SBU) er t af de i alt otte specialområder inden for Region Midtjyllands specialiserede socialområde.SBUs målgruppe er karakteriseret ved både normalt- og ikke normalt begavede børn og unge med komplekse problemstillinger såsom gennemgribende udviklingsforstyrrelser, tilknytningsforstyrrelser, adfærdsforstyrrelser, opmærksomhedsforstyrrelser, specifikke indlæringsvanskeligheder, tvangspræget adfærd og eller hjerneskader.Overgangen tilbyder 7 døgnpladser til unge i alderen 13 til 18 år (SEL 66 stk. 1) hvoraf 2 af pladserne kan benyttes til det fyldte 25. år (SEL 107).Målgruppen er normaltbegavede unge autister med adfærdsmæssige problemstillinger, der kræver et specialiseret tilbud.Fagligt arbejdes der ud fra autismepædagogik, understøttet af uddannelse af medarbejderne til autismepiloter. Konsulenter eller psykologer inddrages ofte i faglig sparring. Derudover er alle uddannet i konflikthåndteringsmetoden Low Arousal.Denne faglige indsats på Overgangen udmønter sig i, at der udarbejdes individuelle programmer til de unge. Programmerne tilgodeser den enkeltes behov og er en vekselvirkning mellem skærmning og social træning.Herunder vil fokus være, at give de unge muligheder for at agere så selvstændigt som muligt i deres voksentilværelse.Endvidere inddrages familie netværk i stor udstrækning. Vi ønsker fra dig: Du er uddannet pædagog Du er i stand til at kunne arbejde med børn og unge på forskellige udviklingsniveauer Du har erfaring med målgruppen Du har vilje og evne til at håndtere psykiske såvel som fysiske konflikter Du kan holde hovedet koldt i vanskelige situationer Du evner at være anerkendende og at se på din egen kommunikation og handlen Du formår at skelne mellem det professionelle, personlige og private Du har en særlig grad af personlig selvstændighed og ansvarlighed Du er villig til at arbejde med din egen faglige udvikling Du skal være i besiddelse af gode skriftlige færdigheder og arbejde målrettet med resultatdokumentation samt andre daglige registreringer Du er indstillet på praktisk arbejde Vi tilbyder: et team af pædagoger, som har en bred erfaring med arbejdet inden for autismeområdet. En afdeling, hvor høj faglighed er et fokusområde Supervisionsforløb Strategisk og personlig kompetenceudvikling Engagerede kollegaer som alle tager ejerskab i en afdeling med god kultur, trivsel og humor Pædagogiske udfordringer på såvel et fagligt som personligt niveau Løn- og ansættelsesforhold i henhold til overenskomst mellem SL og Region Midtjylland. Tiltrædelse 1. december 2019 eller snarest muligt. Ansøgningsfrist: den 26. oktober 2019.Vi forventer at afholde samtaler d. 4. november 2019. Har du yderligere spørgsmål er du velkommen til at tage kontakt til afdelingsleder Lise-Lotte Nørby Sørensen på tlf. 51347531 i hverdagene fra kl. 8-16.Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.Specialområde Børn og Unge, Overgangen i Viborg søger pr. 1. december 2019 to pædagoger til års-vikariater til understøtning af en tryghedsskabende hverdag i forbindelse med omorganisering og flytning til nye lokaler.
Stillingerne er på gennemsnitlig 20-30 t/uge. Vagterne er placeret i dag, aften og weekender.
 
Specialområde Børn og Unge (SBU) er ét af de i alt otte specialområder inden for Region Midtjyllands specialiserede socialområde.
SBUs målgruppe er karakteriseret ved både normalt- og ikke normalt begavede børn og unge med komplekse problemstillinger såsom gennemgribende udviklingsforstyrrelser, tilknytningsforstyrrelser, adfærdsforstyrrelser, opmærksomhedsforstyrrelser, specifikke indlæringsvanskeligheder, tvangspræget adfærd og/eller hjerneskader.

Overgangen tilbyder 7 døgnpladser til unge i alderen 13 til 18 år (SEL § 66 stk. 1) hvoraf 2 af pladserne kan benyttes til det fyldte 25. år (SEL §107).
Målgruppen er normaltbegavede unge autister med adfærdsmæssige problemstillinger, der kræver et specialiseret tilbud.
Fagligt arbejdes der ud fra autismepædagogik, understøttet af uddannelse af medarbejderne til autismepiloter.  Konsulenter eller psykologer inddrages ofte i faglig sparring. 
Derudover er alle uddannet i konflikthåndteringsmetoden Low Arousal.
Denne faglige indsats på Overgangen udmønter sig i, at der udarbejdes individuelle programmer til de unge. Programmerne tilgodeser den enkeltes behov og er en vekselvirkning mellem skærmning og social træning.
Herunder vil fokus være, at give de unge muligheder for at agere så selvstændigt som muligt i deres voksentilværelse.
Endvidere inddrages familie/netværk i stor udstrækning.
 
Vi ønsker fra dig:
  • Du er uddannet pædagog
  • Du er i stand til at kunne arbejde med børn og unge på forskellige udviklingsniveauer
  • Du har erfaring med målgruppen
  • Du har vilje og evne til at håndtere psykiske såvel som fysiske konflikter
  • Du kan holde hovedet koldt i vanskelige situationer
  • Du evner at være anerkendende og at se på din egen kommunikation og handlen
  • Du formår at skelne mellem det professionelle, personlige og private
  • Du har en særlig grad af personlig selvstændighed og ansvarlighed
  • Du er villig til at arbejde med din egen faglige udvikling
  • Du skal være i besiddelse af gode skriftlige færdigheder og arbejde målrettet med resultatdokumentation samt andre daglige registreringer
  • Du er indstillet på praktisk arbejde
 
Vi tilbyder:
  • et team af pædagoger, som har en bred erfaring med arbejdet inden for autismeområdet.
  • En afdeling, hvor høj faglighed er et fokusområde
  • Supervisionsforløb
  • Strategisk og personlig kompetenceudvikling
  • Engagerede kollegaer som alle tager ejerskab i en afdeling med god kultur, trivsel og humor
  • Pædagogiske udfordringer på såvel et fagligt som personligt niveau
 
Løn- og ansættelsesforhold i henhold til overenskomst mellem SL og Region Midtjylland.
 
Tiltrædelse 1. december 2019 eller snarest muligt.
 
Ansøgningsfrist: den 26. oktober 2019.
Vi forventer at afholde samtaler d. 4. november 2019.
 
Har du yderligere spørgsmål er du velkommen til at tage kontakt til afdelingsleder Lise-Lotte Nørby Sørensen på tlf. 51347531 i hverdagene fra kl. 8-16.



Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.

ORS/Small/7338b5a2_logo.gifOvergangenViborg2019-10-11T12:00:49.8002019-10-26T00:00:00
330094907Indsatsmedarbejder - uddannet pædagogRobot Årsvikariat som indsatsmedarbejder uddannet pædagog og med produktionserfaring søges til beskyttet beskæftigelse Jobigen Viborg Trepas Jobigen Viborg er en organisation under Viborg Kommune, som tilbyder en lang række forskellige muligheder og tilbud, der har til formål at bringe ledige borgere tættere på arbejdsmarkedet eller alternativt uddannelsessystemet. Stillingen er i Jobigen s afdeling Trepas, der tilbyder beskyttet beskæftigelse efter servicelovens §103. Her har vi bl.a. ordreproducerende værksteder, som tilbyder en arbejdsplads for borgere i beskyttet beskæftigelse. Målgruppen for beskyttet beskæftigelse i Trepas er borgere, som har et udviklingshandicap og er tilkendt pension. Vi arbejder ud fra en motiverende og anerkendende tilgang, og tror på, at alle mennesker har ret til et meningsfyldt og udviklende arbejdsliv. Den ledige stilling er i vores el afdeling, Vævervej 11B, 8800 Viborg Krav:Du er uddannet pædagogGerne erfaringer med målgruppenGerne produktionserfaringer og helst indenfor el Dine opgaver: I samarbejde med dine andre kollegaer i el at væreKontaktperson for borgere i beskyttet beskæftigelseAnsvarlig for forløb med borgere i LAB lovs tilbud.Samarbejde med STU om elever i forløb på værkstedetTilrettelægge udførelse af opgaverne i el for borgerneServicering, modtagelse af ordrer, varer og andet i forbindelse med vores eksterne kunder. Derudover stort samarbejde med kollegaer både i Jobigen og resten af Viborg kommune om at løse vores kerneopgave. Vi forventer, at du erUdviklingsorienteret mind-set i forhold til den enkelte borger medarbejderhelhedsorienteret og kan se ressourcerne i den enkelte, anerkende dette, og skabe udvikling herudfra.Har fokus på at bruge produktionen som et pædagogisk udviklingsredskab i forhold til at udvikle den enkelte borger jf. kriterierne i kvalitetsmodellenfleksibel og parat til at gribe de opgaver, der byder sig og i rimeligt omfang aflaste kollegaer, hvis det er nødvendigt.Interesse og erfaring i brug af PC. interesseret i at dele erfaringer, metoder og dine gode arbejdsgange med dine kollegaer hele vejen rundt. Vi tilbyder dig: UDVIKLING: høj faglighed og gode muligheder for udvikling og sparring. SERIØSITET: ambitiøst team med målrettet, ressource- og resultatorienteret fokus. TYDELIGHED: vi kender alle mål og retning og går efter det der virker. GODT ARBEJDSMILJØ: gode kollegaer, seriøs ledelse og strukturerede rammer. Derudover en løn, der bliver fastsat efter principperne for Ny løn i henhold gældende overenskomst, stillingens funktioner og dine kvalifikationer. Ansættelsesvilkår: 1 års vikariat Ansættelse: hurtigst muligt Samtaler forventes afholdt d. 22. oktober 2019Årsvikariat som indsatsmedarbejder uddannet pædagog og med produktionserfaring søges til beskyttet beskæftigelse Jobigen Viborg Trepas
 
Jobigen Viborg er en organisation under Viborg Kommune, som tilbyder en lang række forskellige muligheder og tilbud, der har til formål at bringe ledige borgere tættere på arbejdsmarkedet eller alternativt uddannelsessystemet.
 
Stillingen er i Jobigen's afdeling Trepas, der tilbyder beskyttet beskæftigelse efter servicelovens §103.
Her har vi bl.a. ordreproducerende værksteder, som tilbyder en arbejdsplads for borgere i beskyttet beskæftigelse.
Målgruppen for beskyttet beskæftigelse i Trepas er borgere, som har et udviklingshandicap og er tilkendt pension.
 
Vi arbejder ud fra en motiverende og anerkendende tilgang, og tror på, at alle mennesker har ret til et meningsfyldt og udviklende arbejdsliv.
 
Den ledige stilling er i vores el afdeling, Vævervej 11B, 8800 Viborg
 
Krav:
  • Du er uddannet pædagog
  • Gerne erfaringer med målgruppen
  • Gerne produktionserfaringer og helst indenfor el
 
Dine opgaver:
I samarbejde med dine andre kollegaer i el at være
  • Kontaktperson for borgere i beskyttet beskæftigelse
  • Ansvarlig for forløb med borgere i LAB lovs tilbud.
  • Samarbejde med STU om elever i forløb på værkstedet
  • Tilrettelægge udførelse af opgaverne i el for borgerne
  • Servicering, modtagelse af ordrer, varer og andet i forbindelse med vores eksterne kunder.
 
Derudover stort samarbejde med kollegaer både i Jobigen og resten af Viborg kommune om at løse vores kerneopgave.
 
 
Vi forventer, at du er
  • Udviklingsorienteret mind-set i forhold til den enkelte borger/medarbejder
  • helhedsorienteret og kan se ressourcerne i den enkelte, anerkende dette, og
    skabe udvikling herudfra.
  • Har fokus på at bruge produktionen som et pædagogisk udviklingsredskab i forhold
    til at udvikle den enkelte borger jf. kriterierne i kvalitetsmodellen
  • fleksibel og parat til at gribe de opgaver, der byder sig og i rimeligt omfang aflaste kollegaer, hvis det er nødvendigt.
  • Interesse og erfaring i brug af PC. 
  • interesseret i at dele erfaringer, metoder og dine gode arbejdsgange med dine kollegaer hele vejen rundt.
     
     
Vi tilbyder dig:
UDVIKLING: høj faglighed og gode muligheder for udvikling og sparring.
SERIØSITET: ambitiøst team med målrettet, ressource- og resultatorienteret fokus.
TYDELIGHED: vi kender alle mål og retning og går efter det der virker.
GODT ARBEJDSMILJØ: gode kollegaer, seriøs ledelse og strukturerede rammer.
 
Derudover en løn, der bliver fastsat efter principperne for Ny løn i henhold gældende overenskomst, stillingens funktioner og dine kvalifikationer.
 
 
Ansættelsesvilkår: 1 års vikariat
Ansættelse: hurtigst muligt
Samtaler forventes afholdt d. 22. oktober 2019
 
 

Beskæftigelse, Økonomi & PersonaleViborg2019-09-24T00:00:002019-10-14T00:00:00
330094238To pædagoger til Søparken med interesse for neuropædagogikRobot Boformen Søparken søger to pædagoger med interesse for neuropædagogikkenDer er tale om faste stillinger på gennemsnitligt 30-32 timer pr. uge. Stillingerne ønskes besat den 1. november 2019. I Søparken arbejder vi i blandende vagter dag aften og i fast weekendrul hver anden weekend. Vi har åbent alle årets dage, og derfor må der også forventes helligdagsvagter.Arbejdet er organiseret i kontaktpersoner kontaktteams, som samarbejder med borgerne om at få individuelt tilrettelagt behovet for støtte med neuropædagogikken som fælles faglig referenceramme. Søparken har 17 borgere, der tilhører målgruppen mennesker med fysisk og psykiske funktionsnedsættelser.Som pædagog i Søparken er du medansvarlig for at sikre de bedst mulige forudsætninger for, at den pædagogiske indsats er tilpasset den enkelte borgers ønske, behov og drømme. Vi arbejder tværfagligt ud fra VUM, herunder ud fra indsatsmål, hvor vi tilrettelægger målrettede pædagogiske tiltag og delmål for at skabe en sammenhængende hverdag, der er meningsfuld, indholdsrig og tryg for borgerne, hvor beslutningerne træffes så tæt på borgerne som muligt. Vi arbejder således med udgangspunkt i borgerens egne ønsker og mål, og derfor også med vægt på borgerens selvbestemmelsesret og indflydelse på eget liv.Vi søger dig som ny kollega, hvis duKan medvirke til en kultur, hvor kerneopgaven er i højsædet.Har et højt fagligt ambitionsniveau - og interesse for neuropædagogik gerne med uddannelse indenfor neuropædagogikken.Er stærk monofagligt og tør indgå i faglig dialog med en dynamisk tværfaglig gruppe.Er en refleksiv og innovativ sparringspartner i en tid, hvor forandringsparathed er en forudsætning.Er god til at observere, motivere, kommunikere og fastholde.Er stærk i skriftlig dokumentation, herunder arbejdet med mål delmål og effektevaluering, og gerne med erfaring med fagsystemet Nexus.Er mødestabil, målrettet, fysisk og psykisk robust.Kørekort, så du kan køre i vores busser og tage på ture med borgerne. Hos os vil du mødeDen skønneste gruppe af borgere.Et udviklende samspil med erfarne, dygtige og engagerede kollegaer med lyst til at gøre en forskel.En arbejdsplads, hvor fokus er på at skabe en tryg og udviklende ramme for tilbuddet med neuropædagogik som fælles faglig referenceramme.En organisation med konstant bevågenhed på at tilpasse ydelserne til omgivelsernes efterspørgsel.Løn- og ansættelsesvilkårI henhold til gældende SL overenskomst. Ansøgninger som ikke fremsendes via Rebild Kommunes elektroniske ansøgningsskema kommer ikke i betragtning til jobbet.Ansøgningsfrist18. oktober 2019.Ansættelsessamtaler30. oktober 2019 i tidsrummet 8.00-17.00.Yderligere oplysningerØnskes yderligere oplysninger om jobbet, er du velkommen til at kontakte leder Vivi Olesen på tlf. 21 16 64 86 alle hverdage mellem 9.00-14.00.Kommunen ønsker at fremme ligestilling og mangfoldighed, og opfordrer derfor alle kvalificerede og interesserede uanset alder, køn, religion, handicap og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.Den 1. januar 2019 blev der indført røgfri arbejdstid og matrikler for alle ansatte i Rebild KommuneBoformen Søparken søger to pædagoger med interesse for neuropædagogikken

Der er tale om faste stillinger på gennemsnitligt 30-32 timer pr. uge.

Stillingerne ønskes besat den 1. november 2019.

I Søparken arbejder vi i blandende vagter dag/aften og i fast weekendrul hver anden weekend. Vi har åbent alle årets dage, og derfor må der også forventes helligdagsvagter.

Arbejdet er organiseret i kontaktpersoner/kontaktteams, som samarbejder med borgerne om at få individuelt tilrettelagt behovet for støtte med neuropædagogikken som fælles faglig referenceramme. Søparken har 17 borgere, der tilhører målgruppen mennesker med fysisk og psykiske funktionsnedsættelser.

Som pædagog i Søparken er du medansvarlig for at sikre de bedst mulige forudsætninger for, at den pædagogiske indsats er tilpasset den enkelte borgers ønske, behov og drømme. Vi arbejder tværfagligt ud fra VUM, herunder ud fra indsatsmål, hvor vi tilrettelægger målrettede pædagogiske tiltag og delmål for at skabe en sammenhængende hverdag, der er meningsfuld, indholdsrig og tryg for borgerne, hvor beslutningerne træffes så tæt på borgerne som muligt. Vi arbejder således med udgangspunkt i borgerens egne ønsker og mål, og derfor også med vægt på borgerens selvbestemmelsesret og indflydelse på eget liv.

Vi søger dig som ny kollega, hvis du
  • Kan medvirke til en kultur, hvor kerneopgaven er i højsædet.
  • Har et højt fagligt ambitionsniveau - og interesse for neuropædagogik gerne med uddannelse indenfor neuropædagogikken.
  • Er stærk monofagligt og tør indgå i faglig dialog med en dynamisk tværfaglig gruppe.
  • Er en refleksiv og innovativ sparringspartner i en tid, hvor forandringsparathed er en forudsætning.
  • Er god til at observere, motivere, kommunikere og fastholde.
  • Er stærk i skriftlig dokumentation, herunder arbejdet med mål/delmål og effektevaluering, og gerne med erfaring med fagsystemet Nexus.
  • Er mødestabil, målrettet, fysisk og psykisk robust.
  • Kørekort, så du kan køre i vores busser og tage på ture med borgerne.

Hos os vil du møde
  • Den skønneste gruppe af borgere.
  • Et udviklende samspil med erfarne, dygtige og engagerede kollegaer med lyst til at gøre en forskel.
  • En arbejdsplads, hvor fokus er på at skabe en tryg og udviklende ramme for tilbuddet med neuropædagogik som fælles faglig referenceramme.
  • En organisation med konstant bevågenhed på at tilpasse ydelserne til omgivelsernes efterspørgsel.

Løn- og ansættelsesvilkår
I henhold til gældende SL overenskomst. Ansøgninger som ikke fremsendes via Rebild Kommunes elektroniske ansøgningsskema kommer ikke i betragtning til jobbet.

Ansøgningsfrist
18. oktober 2019.

Ansættelsessamtaler
30. oktober 2019 i tidsrummet 8.00-17.00.

Yderligere oplysninger
Ønskes yderligere oplysninger om jobbet, er du velkommen til at kontakte leder Vivi Olesen på tlf. 21 16 64 86 alle hverdage mellem 9.00-14.00.

Kommunen ønsker at fremme ligestilling og mangfoldighed, og opfordrer derfor alle kvalificerede og interesserede uanset alder, køn, religion, handicap og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

Den 1. januar 2019 blev der indført røgfri arbejdstid – og matrikler for alle ansatte i Rebild Kommune

 

Rebild KommuneHobro2019-10-01T00:00:002019-10-18T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Specialområde Autisme søger pædagog til vores døgntilbud Kollegiet i Hinnerup

SAU Kollegiet Hinnerup

Hinnerup
Vi leder efter dig, der brænder for at arbejde med voksne med autisme og som kan tilpasse den pædagogiske praksis til den enkelte borger. Stillingen er på 37 timer ugentligt og er tidsbegrænset på 12 måneder, med mulighed for forlængelse. Tiltrædels...
Indrykket:3. oktober 2019
Udløbsdato:23. oktober 2019

Overgangen søger et antal pædagoger på gennemsnitlig 5 timer/ugen

Overgangen

Viborg
Specialområde Børn og Unge, Overgangen i Viborg søger pr. 1. december 2019 et antal faste afløsere til varetagelse af vagter i forbindelse med kollegers fravær.Stillingerne er på gennemsnitlig 5 t uge. Vagterne er placeret i dag, aften og weekender....
Indrykket:11. oktober 2019
Udløbsdato:26. oktober 2019

Overgangen søger 2 pædagoger

Overgangen

Viborg
Specialområde Børn og Unge, Overgangen i Viborg søger pr. 1. december 2019 to pædagoger til års-vikariater til understøtning af en tryghedsskabende hverdag i forbindelse med omorganisering og flytning til nye lokaler.Stillingerne er på gennemsnitlig...
Indrykket:11. oktober 2019
Udløbsdato:26. oktober 2019

Indsatsmedarbejder - uddannet pædagog

Beskæftigelse, Økonomi & Personale

Viborg
Årsvikariat som indsatsmedarbejder uddannet pædagog og med produktionserfaring søges til beskyttet beskæftigelse Jobigen Viborg Trepas Jobigen Viborg er en organisation under Viborg Kommune, som tilbyder en lang række forskellige muligheder og tilbu...
Indrykket:24. september 2019
Udløbsdato:14. oktober 2019

To pædagoger til Søparken med interesse for neuropædagogik

Rebild Kommune

Hobro
Boformen Søparken søger to pædagoger med interesse for neuropædagogikkenDer er tale om faste stillinger på gennemsnitligt 30-32 timer pr. uge. Stillingerne ønskes besat den 1. november 2019. I Søparken arbejder vi i blandende vagter dag aften og i f...
Indrykket:1. oktober 2019
Udløbsdato:18. oktober 2019