Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

NAT medarbejder vikariat til Botilbud Ebberød

Om jobbet

Du ansættes enten som tilkaldevikar, eller i et vikariat på 2-3 måneder med start snarest muligt. Det betyder, at du præsenteres for en plan for det arbejde du skal udføre, når du er på arbejde. Skulle det vise sig, at du har lyst til at tage mere ansvar end at følge planen, at du har nysgerrige spørgsmål eller gode ideer – så bydes det velkommen! Du kan have få eller mange arbejdsdage og du kan lære noget om at være sammen med mennesker, som har et helt andet fundament for livet, end du har.

Fælles for borgerne i Botilbud Ebberød er, at de har brug for en højt specialiseret indsats indenfor det pædagogiske, pleje- og omsorgsmæssige og kommunikative område. Det hjælper vi dig med at lære, at arbejde efter.

Du skal arbejde med personlig pleje, dagligdags gøremål og aktiviteter med borgere, der er afhængig af støtte og hjælp 24 timer i døgnet. Vi arbejder efter en tydelig plan, struktureret og sammen med og om den enkelte borger. Vi arbejder samme i team og vi vil gerne invitere nye ind, til at deltage.

Din profil

Du kan have en pædagogisk eller sundhedsfaglig uddannelse eller have opnået de nødvendige kompetencer og erfaringer gennem tilsvarende arbejde fra lignende institutioner. Du kan også have mod på, at prøve området af og lyst til at skabe gode, sjove, spændende oplevelser og liv. I alle tilfælde, så send os gerne en ansøgning, hvor du fortæller lidt om dine kompetencer.

Du kan møde fleksibelt og med kort varsel og du trives med at arbejde om natten.

Du kan bevare overblikket og holde fokus på kerneopgaven og så er du god til at samarbejde og være sammen med andre.

Derfor skal du vælge os

Fordi arbejde med mennesker giver mening, på en måde så det er det, du har lyst til at tjene dine penge på. Måske ved siden af et studie, måske et sabbat år, måske fordi du er ledig og vil prøve et nyt arbejdsområde.

Fordi vi arbejder med mennesker med et stort støttebehov, og ser det som vores opgave, at borgerne får allermest ud af livet - på trods af deres handicap.

Du bliver en del af en arbejdsplads med professionelle engagerede kolleger, der brænder for arbejdet med målgruppen. Du har gode sparringsmuligheder både i vores drift team, bestående af pædagogfaglig koordinator, vagtplanlægger og sundhedsfaglig koordinator, og blandt kollegerne generelt.

Som ny medarbejder bliver du introduceret til vores pædagogiske og sundhedsfaglige metoder og Botilbud Ebberød generelt. Dette sker igennem et planlagt introduktionsforløb, som indeholder konkret oplæring i bogruppen, introduktionsdag med undervisning i IT og kendskab til organisationen, kurser i magtanvendelse og medicinhåndtering, samt til en opstart 2 dages metodeundervisning.

Ansættelsesvilkår.

Arbejdstiden ligger mellem kl. 22.00 og kl. 7.00 alle ugens dage, når du ansættes som tilkaldevikar.
i vikariaterne ansættes du i et skema med 7 arbejdsnætter og 7 fri. Fra mandag – mandag. Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Om os

I Botilbud Ebberød arbejder vi sammen om en højt specialiseret indsats indenfor det pædagogiske og kommunikative område med borgere med udviklingshæmning og multiple handicap.

Det pædagogiske arbejde tager udgangspunkt i KvaliKomBo`s referenceramme, hvilket afspejler sig i alle handlinger sammen med borgeren. Vi arbejder tværfagligt, og borgernes livskvalitet er udgangspunkt for den individuelt tilrettelagte pædagogik, støtte og omsorg. Endvidere anvendes sansestimulation, totalkommunikation og neuropædagogik som metoder.

Den daglige indsats handler om, at sikre hverdagens praktiske, sociale og plejemæssige gøremål bliver udført med faglighed og empati. Der arbejdes efter en planlagt struktur, som sikrer borgerens livskvalitet.

Botilbud Ebberød består af 3 store huse med 20-25 borgere i hvert hus. Der er 2 nattevagter pr. hus i 2 af husene og 1 i det 3.

Vi er en blandet medarbejdergruppe, bestående af pædagoger, pædagogiske assistenter, social- og sundhedsassistenter/-hjælpere og omsorgsmedhjælpere.

Vi vægter det højt, at borgerne oplever boligen som et hjem. Det betyder blandt andet, at der værnes om den enkeltes integritet, samtidig med at man er en del af et fællesskab. Vi arbejder ud fra den enkelte borgers behov i forhold til kommunikation, sociale relationer og fysisk aktivitet. Vi vægter handlekompetence og selvstændighed hos borgerne højt.

Botilbud Ebberød ligger i det naturskønne Rude Skov, tæt på Birkerød


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330047514Phoenix-18a02ca912019-06-23T00:00:00NAT medarbejder vikariat til Botilbud Ebberød

Om jobbet

Du ansættes enten som tilkaldevikar, eller i et vikariat på 2-3 måneder med start snarest muligt. Det betyder, at du præsenteres for en plan for det arbejde du skal udføre, når du er på arbejde. Skulle det vise sig, at du har lyst til at tage mere ansvar end at følge planen, at du har nysgerrige spørgsmål eller gode ideer – så bydes det velkommen! Du kan have få eller mange arbejdsdage og du kan lære noget om at være sammen med mennesker, som har et helt andet fundament for livet, end du har.

Fælles for borgerne i Botilbud Ebberød er, at de har brug for en højt specialiseret indsats indenfor det pædagogiske, pleje- og omsorgsmæssige og kommunikative område. Det hjælper vi dig med at lære, at arbejde efter.

Du skal arbejde med personlig pleje, dagligdags gøremål og aktiviteter med borgere, der er afhængig af støtte og hjælp 24 timer i døgnet. Vi arbejder efter en tydelig plan, struktureret og sammen med og om den enkelte borger. Vi arbejder samme i team og vi vil gerne invitere nye ind, til at deltage.

Din profil

Du kan have en pædagogisk eller sundhedsfaglig uddannelse eller have opnået de nødvendige kompetencer og erfaringer gennem tilsvarende arbejde fra lignende institutioner. Du kan også have mod på, at prøve området af og lyst til at skabe gode, sjove, spændende oplevelser og liv. I alle tilfælde, så send os gerne en ansøgning, hvor du fortæller lidt om dine kompetencer.

Du kan møde fleksibelt og med kort varsel og du trives med at arbejde om natten.

Du kan bevare overblikket og holde fokus på kerneopgaven og så er du god til at samarbejde og være sammen med andre.

Derfor skal du vælge os

Fordi arbejde med mennesker giver mening, på en måde så det er det, du har lyst til at tjene dine penge på. Måske ved siden af et studie, måske et sabbat år, måske fordi du er ledig og vil prøve et nyt arbejdsområde.

Fordi vi arbejder med mennesker med et stort støttebehov, og ser det som vores opgave, at borgerne får allermest ud af livet - på trods af deres handicap.

Du bliver en del af en arbejdsplads med professionelle engagerede kolleger, der brænder for arbejdet med målgruppen. Du har gode sparringsmuligheder både i vores drift team, bestående af pædagogfaglig koordinator, vagtplanlægger og sundhedsfaglig koordinator, og blandt kollegerne generelt.

Som ny medarbejder bliver du introduceret til vores pædagogiske og sundhedsfaglige metoder og Botilbud Ebberød generelt. Dette sker igennem et planlagt introduktionsforløb, som indeholder konkret oplæring i bogruppen, introduktionsdag med undervisning i IT og kendskab til organisationen, kurser i magtanvendelse og medicinhåndtering, samt til en opstart 2 dages metodeundervisning.

Ansættelsesvilkår.

Arbejdstiden ligger mellem kl. 22.00 og kl. 7.00 alle ugens dage, når du ansættes som tilkaldevikar.
i vikariaterne ansættes du i et skema med 7 arbejdsnætter og 7 fri. Fra mandag – mandag. Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Om os

I Botilbud Ebberød arbejder vi sammen om en højt specialiseret indsats indenfor det pædagogiske og kommunikative område med borgere med udviklingshæmning og multiple handicap.

Det pædagogiske arbejde tager udgangspunkt i KvaliKomBo`s referenceramme, hvilket afspejler sig i alle handlinger sammen med borgeren. Vi arbejder tværfagligt, og borgernes livskvalitet er udgangspunkt for den individuelt tilrettelagte pædagogik, støtte og omsorg. Endvidere anvendes sansestimulation, totalkommunikation og neuropædagogik som metoder.

Den daglige indsats handler om, at sikre hverdagens praktiske, sociale og plejemæssige gøremål bliver udført med faglighed og empati. Der arbejdes efter en planlagt struktur, som sikrer borgerens livskvalitet.

Botilbud Ebberød består af 3 store huse med 20-25 borgere i hvert hus. Der er 2 nattevagter pr. hus i 2 af husene og 1 i det 3.

Vi er en blandet medarbejdergruppe, bestående af pædagoger, pædagogiske assistenter, social- og sundhedsassistenter/-hjælpere og omsorgsmedhjælpere.

Vi vægter det højt, at borgerne oplever boligen som et hjem. Det betyder blandt andet, at der værnes om den enkeltes integritet, samtidig med at man er en del af et fællesskab. Vi arbejder ud fra den enkelte borgers behov i forhold til kommunikation, sociale relationer og fysisk aktivitet. Vi vægter handlekompetence og selvstændighed hos borgerne højt.

Botilbud Ebberød ligger i det naturskønne Rude Skov, tæt på Birkerød

2019-07-21T00:50:42.107 Om jobbet Du ansættes enten som tilkaldevikar, eller i et vikariat på 2-3 måneder med start snarest muligt. Det betyder, at du præsenteres for en plan for det arbejde du skal udføre, når du er på arbejde. Skulle det vise sig, at du har lyst til at tage mere ansvar end at følge planen, at du har nysgerrige spørgsmål eller gode ideer så bydes det velkommen! Du kan have få eller mange arbejdsdage og du kan lære noget om at være sammen med mennesker, som har et helt andet fundament for livet, end du har. Fælles for borgerne i Botilbud Ebberød er, at de har brug for en højt specialiseret indsats indenfor det pædagogiske, pleje- og omsorgsmæssige og kommunikative område. Det hjælper vi dig med at lære, at arbejde efter. Du skal arbejde med personlig pleje, dagligdags gøremål og aktiviteter med borgere, der er afhængig af støtte og hjælp 24 timer i døgnet. Vi arbejder efter en tydelig plan, struktureret og sammen med og om den enkelte borger. Vi arbejder samme i team og vi vil gerne invitere nye ind, til at deltage. Din profil Du kan have en pædagogisk eller sundhedsfaglig uddannelse eller have opnået de nødvendige kompetencer og erfaringer gennem tilsvarende arbejde fra lignende institutioner. Du kan også have mod på, at prøve området af og lyst til at skabe gode, sjove, spændende oplevelser og liv. I alle tilfælde, så send os gerne en ansøgning, hvor du fortæller lidt om dine kompetencer. Du kan møde fleksibelt og med kort varsel og du trives med at arbejde om natten. Du kan bevare overblikket og holde fokus på kerneopgaven og så er du god til at samarbejde og være sammen med andre. Derfor skal du vælge os Fordi arbejde med mennesker giver mening, på en måde så det er det, du har lyst til at tjene dine penge på. Måske ved siden af et studie, måske et sabbat år, måske fordi du er ledig og vil prøve et nyt arbejdsområde. Fordi vi arbejder med mennesker med et stort støttebehov, og ser det som vores opgave, at borgerne får allermest ud af livet - på trods af deres handicap. Du bliver en del af en arbejdsplads med professionelle engagerede kolleger, der brænder for arbejdet med målgruppen. Du har gode sparringsmuligheder både i vores drift team, bestående af pædagogfaglig koordinator, vagtplanlægger og sundhedsfaglig koordinator, og blandt kollegerne generelt. Som ny medarbejder bliver du introduceret til vores pædagogiske og sundhedsfaglige metoder og Botilbud Ebberød generelt. Dette sker igennem et planlagt introduktionsforløb, som indeholder konkret oplæring i bogruppen, introduktionsdag med undervisning i IT og kendskab til organisationen, kurser i magtanvendelse og medicinhåndtering, samt til en opstart 2 dages metodeundervisning. Ansættelsesvilkår. Arbejdstiden ligger mellem kl. 22.00 og kl. 7.00 alle ugens dage, når du ansættes som tilkaldevikar. i vikariaterne ansættes du i et skema med 7 arbejdsnætter og 7 fri. Fra mandag mandag. Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. Om os I Botilbud Ebberød arbejder vi sammen om en højt specialiseret indsats indenfor det pædagogiske og kommunikative område med borgere med udviklingshæmning og multiple handicap. Det pædagogiske arbejde tager udgangspunkt i KvaliKomBo`s referenceramme, hvilket afspejler sig i alle handlinger sammen med borgeren. Vi arbejder tværfagligt, og borgernes livskvalitet er udgangspunkt for den individuelt tilrettelagte pædagogik, støtte og omsorg. Endvidere anvendes sansestimulation, totalkommunikation og neuropædagogik som metoder. Den daglige indsats handler om, at sikre hverdagens praktiske, sociale og plejemæssige gøremål bliver udført med faglighed og empati. Der arbejdes efter en planlagt struktur, som sikrer borgerens livskvalitet. Botilbud Ebberød består af 3 store huse med 20-25 borgere i hvert hus. Der er 2 nattevagter pr. hus i 2 af husene og 1 i det 3. Vi er en blandet medarbejdergruppe, bestående af pædagoger, pædagogiske assistenter, social- og sundhedsassistenter -hjælpere og omsorgsmedhjælpere. Vi vægter det højt, at borgerne oplever boligen som et hjem. Det betyder blandt andet, at der værnes om den enkeltes integritet, samtidig med at man er en del af et fællesskab. Vi arbejder ud fra den enkelte borgers behov i forhold til kommunikation, sociale relationer og fysisk aktivitet. Vi vægter handlekompetence og selvstændighed hos borgerne højt. Botilbud Ebberød ligger i det naturskønne Rude Skov, tæt på Birkerød11jobnet18a02ca9100000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-07-20T00:00:000000https://www.rudersdal.dk/job?hr=show-job/454010EuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnRudersdalEuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnLyngby-Taarbæk3550946Rudersdal Kommune11Sophie Magdelenes Vej 7, 2.sal3460BirkerødDKDanmark0DKDanmarkDKDanmark7Deltid47Tidsbegrænset782042JobNet5008150500815010021-06-20190https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=18a02ca9https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=18a02ca9https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=18a02ca9&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=18a02ca9&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Kontor/Kontor_og_administration/2.jpgNAT medarbejder vikariat til Botilbud Ebberød12008001Dansk3Læse/ tale241927Koordinator5Kontor og administration362116213noreply@ofir.comDKDanmarkDKDanmark330107901Materielkapacitetskoordinator (sektionsleder/sektionschef, kaptajn/major eller fuldmægtig/specialkonsulent) til Nationalt Beredskab, BeredskabsstyrelsenRobot Kunne du tænke dig at arbejde for at redde liv, værdier og miljøet? Og har du mod på et selvstændigt og udfordrende job med ansvar for styring og koordination af det statslige redningsberedskabs materiel og med mulighed for at bidrage til videreudvikling af fremtidens beredskabsfaglige materiel, så er du måske vores nye kollega i Materielsektionen i Nationalt Beredskab.Om os Nationalt Beredskab ledes af en brigadechef og varetager Beredskabsstyrelsens overordnede opgaver vedrørende det statslige redningsberedskabs nationale operative virksomhed. Nationalt Beredskab omfatter foruden Materielsektionen en sekretariats- og myndighedsfunktion, som bl.a. har ansvaret for operative samarbejdsaftaler, juridiske spørgsmål, arktisk samarbejde mv., samt en Beredskabssektion, som har ansvaret for Beredskabsstyrelsens operative indsatser og kapaciteter samt myndighedssamarbejde i relation til national krisestyring. Materielsektionen har ansvartet for at sikre den nationale koordination vedrørende Beredskabsstyrelsens materiel og fungerer som strategisk bindeled mellem øvrige dele af Beredskabsstyrelsen og Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse. Dette indebærer bl.a. afdækning af nye materielbehov, udarbejdelse af operative brugerkrav, implementering af nye materielkapaciteter samt strategisk materielkapacitetsplanlægning. Sektionen har ligeledes ansvaret for at være bindeled mellem kommunale redningsberedskaber og Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse i forhold til rammeaftaler på materielområdet. Beredskabsstyrelsen har siden årsskiftet 2018 19 været omfattet af Forsvarsministeriets koncernfælles løsninger på bl.a. materielområdet. Det betyder konkret, at ansvaret for Beredskabsstyrelsens materiel er overdraget til Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse. Dette har indebåret en betydelig ændring af arbejdsprocesser, ansvarsområde og kompetencebehov både centralt og decentralt i Beredskabsstyrelsen. Vi er godt på vej, men fortsat i en overgangsperiode, hvor der bl.a. er betydeligt behov for nationalt overblik, styring og koordination. Vores kommende kollega i stillingen som materielkapacitets-koordinator vil få en helt central funktion i den forbindelse og vil få mulighed for selv at være med til at definere stillingens indhold.Om stillingen Arbejdet i Nationalt Beredskab generelt og i Materielsektionen specifikt er omskifteligt, når det gælder opgaver, arbejdstid og tempo. Det stiller både store krav om fleksibilitet til den enkelte medarbejder og til kontoret som helhed. Vi tilbyder et selvstændigt og udfordrende job, hvor du kommer helt tæt på centrale processer, og du bliver en del af et hold med stærke og forskellige faglige kompetencer og et fælles ønske at bidrag til drift og udvikling af det statslige redningsberedskab. Du vil som medarbejder i Materielsektionen referere til en kolonnechef som er leder af Materielsektionen, og du vil selvstændigt skulle løse opgaver på tværs af Beredskabsstyrelsen og repræsentere Beredskabsstyrelsen i forhold til en række eksterne samarbejdspartnere. Dine arbejdsopgaver vil bl.a. omfatte: - Strategi og styring i relation til Beredskabsstyrelsens Materielkapacitetsplanlægning, konkret ved bl.a. at have ansvaret for Beredskabsstyrelsens bidrag til og controlling i forhold til Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelses samlede Materielkapacitetsplan. - Koordination vedrørende kommunale redningsberedskabers materielbehov og Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelses udarbejdelse af rammeaftaler målrettet disse kommunale behov. - Håndtering af en lang række koordinationsopgaver på både strategisk, operativt og taktisk niveau i forhold til beredskabsfagligt materiel, herunder en blæksprutte-funktion i forhold til samarbejdet mellem Beredskabsstyrelsen og Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse. - Mødekoordination og øvrige sekretariatsfunktioner i forhold til materieldrift- og udvikling. - Bidrag til eller selvstændig håndtering af udviklingsprojekter på materielområdet, herunder eksempelvis udarbejdelse af operative brugerkrav, afhængigt af dine kompetencer. - Ad hoc opgaver for andre dele af Nationalt Beredskab Beredskabsstyrelsen afhængigt af dine kompetencer. Om dig Du har en relevant videregående uddannelse, f.eks. som samfundsvidenskabelig kandidat, ingeniør eller officer i Beredskabsstyrelsen Forsvaret. Du har meget stærke styringskompetencer. Det er en stor fordel, men ikke en forudsætning, at du i forvejen har kendskab til styringsprincipper og arbejdsgange i Forsvarsministeriets Materiel og Indkøbsstyrelse, samt til Beredskabsstyrelsens opgaver, materiel og samarbejdsrelationer. Du er omhyggelig og kan kunsten på én gang at have det store overblik og samtidig have styr på detaljerne. Du er en dygtig kommunikator i både skrift og tale. Du bliver stående, når det blæser og er en holdspiller med veludviklede samarbejdsevner, situationsfornemmelse og helhedsforståelse.Ansættelsesvilkår Hvis du er civil, bliver du ansat og aflønnet som fuldmægtig eller specialkonsulent efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og Akademikere i Staten. Der vil være mulighed for at forhandle tillæg afhængig af dine kvalifikationer i forbindelse med ansættelsen. Dertil kommer den arbejdsgiverfinansierede pensionsordning på 17,1 . Hvis du er officer bliver du ansat som sektionsleder sektionschef, eller kaptajn major efter protokollat af 23. maj 2019 til overenskomst for akademikere i staten om officerer under Forsvarsministeriet. Hvis du er officer i Beredskabsstyrelsen og har de relevante kompetencer, så vil du skulle indgå i Beredskabsstyrelsens centrale døgnvagtfunktion og Beredskabsstyrelsens krisestyringsorganisation. Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet. Som militær: Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforbyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer. Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale missioner. Såfremt du er udpeget til INTOPS, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning. Du skal være indstillet på at gennemføre en mindre færdighedstest i forbindelse med en evt. ansættelsessamtale. KONTAKT OG ANSØGNING Du kan få yderligere oplysninger om stillingen ved at kontakte chefen for Nationalt Beredskab, Karen Bak Aastrup på telefon 29 16 99 90 eller souschef Lars Høg Schou på 40 90 38 11. Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, er du velkommen til at kontakte Forsvarsministeriets Personalestyrelse, HR-konsulent kaptajn Martin Fyrstenberg på telefon 32 66 59 00. Ansøgningsfristen er den 31. oktober 2019. Ansættelsessamtaler forventes afholdt i forlængelse af ansøgningsfristen. Ansættelse er 1. december eller snarest mulig. Vi vil bede dig om at søge stillingen via linket. Hvis det ikke er muligt for dig at scanne og vedhæfte relevante dokumenter, må du gerne tage dem med til en eventuel samtale. Forsvarsministeriets koncern er en mangfoldig arbejdsplads, og vi vil gerne afspejle det omkringliggende samfund. Vi opfordrer derfor alle interesserede uanset personlig baggrund til at søge stillingen, fordi vi tror på, at forskellighed styrker opgaveløsningen gennem dynamik og nytænkning. OM BEREDSKABSTYRELSEN Beredskabsstyrelsen er en central myndighed indenfor katastrofeberedskabet og er placeret under Forsvarsministeriet. Vores mission er at sikre borgerne et robust beredskab over for ulykker og katastrofer. Det gør vi ved at udvikle og styrke katastrofeberedskabet, så ulykker og katastrofer kan forebygges og afhjælpes. Beredskabsstyrelsen yder assistance til kommuner, politi og andre myndigheder ved større ulykker eller katastrofer i Danmark, hvor der er brug for meget mandskab, specialmateriel eller ekspertviden, f.eks. om farlige stoffer. Beredskabsstyrelsen assisterer efter anmodning ved katastrofer i udlandet. Desuden rådgiver Beredskabsstyrelsen myndigheder og virksomheder om bl.a. beredskabsplanlægning, øvelsesvirksomhed og brandforebyggelse. Vi gennemfører også beredskabsfaglige uddannelser for indsatsledere og holdledere i det kommunale redningsberedskab samt ansatte i politiet og ved andre myndigheder. Beredskabsstyrelsen prioriterer arbejdet med mangfoldighed og ligestilling højt og opfordrer derfor alle interesserede uanset alder, køn, religion, etnisk tilhørsforhold m.m. til at søge stillingen.Kunne du tænke dig at arbejde for at redde liv, værdier og miljøet? Og har du mod på et selvstændigt og udfordrende job med ansvar for styring og koordination af det statslige redningsberedskabs materiel og med mulighed for at bidrage til videreudvikling af fremtidens beredskabsfaglige materiel, så er du måske vores nye kollega i Materielsektionen i Nationalt Beredskab.

Om os

Nationalt Beredskab ledes af en brigadechef og varetager Beredskabsstyrelsens overordnede opgaver vedrørende det statslige redningsberedskabs nationale operative virksomhed. Nationalt Beredskab omfatter foruden Materielsektionen en sekretariats- og myndighedsfunktion, som bl.a. har ansvaret for operative samarbejdsaftaler, juridiske spørgsmål, arktisk samarbejde mv., samt en Beredskabssektion, som har ansvaret for Beredskabsstyrelsens operative indsatser og kapaciteter samt myndighedssamarbejde i relation til national krisestyring.

Materielsektionen har ansvartet for at sikre den nationale koordination vedrørende Beredskabsstyrelsens materiel og fungerer som ’strategisk bindeled’ mellem øvrige dele af Beredskabsstyrelsen og Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse. Dette indebærer bl.a. afdækning af nye materielbehov, udarbejdelse af operative brugerkrav, implementering af nye materielkapaciteter samt strategisk materielkapacitetsplanlægning. Sektionen har ligeledes ansvaret for at være ’bindeled’ mellem kommunale redningsberedskaber og Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse i forhold til rammeaftaler på materielområdet.

Beredskabsstyrelsen har siden årsskiftet 2018/19 været omfattet af Forsvarsministeriets koncernfælles løsninger på bl.a. materielområdet. Det betyder konkret, at ansvaret for Beredskabsstyrelsens materiel er overdraget til Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse. Dette har indebåret en betydelig ændring af arbejdsprocesser, ansvarsområde og kompetencebehov både centralt og decentralt i Beredskabsstyrelsen. Vi er godt på vej, men fortsat i en overgangsperiode, hvor der bl.a. er betydeligt behov for nationalt overblik, styring og koordination. Vores kommende kollega i stillingen som materielkapacitets-koordinator vil få en helt central funktion i den forbindelse og vil få mulighed for selv at være med til at definere stillingens indhold.

Om stillingen

Arbejdet i Nationalt Beredskab generelt og i Materielsektionen specifikt er omskifteligt, når det gælder opgaver, arbejdstid og tempo. Det stiller både store krav om fleksibilitet til den enkelte medarbejder og til kontoret som helhed.

Vi tilbyder et selvstændigt og udfordrende job, hvor du kommer helt tæt på centrale processer, og du bliver en del af et hold med stærke og forskellige faglige kompetencer og et fælles ønske at bidrag til drift og udvikling af det statslige redningsberedskab.

Du vil som medarbejder i Materielsektionen referere til en kolonnechef som er leder af Materielsektionen, og du vil selvstændigt skulle løse opgaver på tværs af Beredskabsstyrelsen og repræsentere Beredskabsstyrelsen i forhold til en række eksterne samarbejdspartnere.

Dine arbejdsopgaver vil bl.a. omfatte:

- Strategi og styring i relation til Beredskabsstyrelsens Materielkapacitetsplanlægning, konkret ved bl.a. at have ansvaret for Beredskabsstyrelsens bidrag til og controlling i forhold til Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelses samlede Materielkapacitetsplan.

- Koordination vedrørende kommunale redningsberedskabers materielbehov og Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelses udarbejdelse af rammeaftaler målrettet disse kommunale behov.

- Håndtering af en lang række koordinationsopgaver på både strategisk, operativt og taktisk niveau i forhold til beredskabsfagligt materiel, herunder en ’blæksprutte-funktion’ i forhold til samarbejdet mellem Beredskabsstyrelsen og Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse.

- Mødekoordination og øvrige sekretariatsfunktioner i forhold til materieldrift- og udvikling.

- Bidrag til eller selvstændig håndtering af udviklingsprojekter på materielområdet, herunder eksempelvis udarbejdelse af operative brugerkrav, afhængigt af dine kompetencer.

- Ad hoc opgaver for andre dele af Nationalt Beredskab/Beredskabsstyrelsen afhængigt af dine kompetencer.

Om dig

Du har en relevant videregående uddannelse, f.eks. som samfundsvidenskabelig kandidat, ingeniør eller officer i Beredskabsstyrelsen/Forsvaret.

Du har meget stærke styringskompetencer.

Det er en stor fordel, men ikke en forudsætning, at du i forvejen har kendskab til styringsprincipper og arbejdsgange i Forsvarsministeriets Materiel og Indkøbsstyrelse, samt til Beredskabsstyrelsens opgaver, materiel og samarbejdsrelationer.

Du er omhyggelig og kan kunsten på én gang at have det store overblik og samtidig have styr på detaljerne.

Du er en dygtig kommunikator i både skrift og tale.

Du ’bliver stående, når det blæser’ og er en holdspiller med veludviklede samarbejdsevner, situationsfornemmelse og helhedsforståelse.

Ansættelsesvilkår

Hvis du er civil, bliver du ansat og aflønnet som fuldmægtig eller specialkonsulent efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og Akademikere i Staten. Der vil være mulighed for at forhandle tillæg afhængig af dine kvalifikationer i forbindelse med ansættelsen. Dertil kommer den arbejdsgiverfinansierede pensionsordning på 17,1 %.

Hvis du er officer bliver du ansat som sektionsleder/sektionschef, eller kaptajn/major efter protokollat af 23. maj 2019 til overenskomst for akademikere i staten om officerer under Forsvarsministeriet.

Hvis du er officer i Beredskabsstyrelsen og har de relevante kompetencer, så vil du skulle indgå i Beredskabsstyrelsens centrale døgnvagtfunktion og Beredskabsstyrelsens krisestyringsorganisation.

Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.

Som militær: Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforbyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse i internationale missioner.

Såfremt du er udpeget til INTOPS, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.

Du skal være indstillet på at gennemføre en mindre færdighedstest i forbindelse med en evt. ansættelsessamtale.

KONTAKT OG ANSØGNING
Du kan få yderligere oplysninger om stillingen ved at kontakte chefen for Nationalt Beredskab, Karen Bak Aastrup på telefon 29 16 99 90 eller souschef Lars Høg Schou på 40 90 38 11.

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, er du velkommen til at kontakte Forsvarsministeriets Personalestyrelse, HR-konsulent kaptajn Martin Fyrstenberg på telefon 32 66 59 00.

Ansøgningsfristen er den 31. oktober 2019. Ansættelsessamtaler forventes afholdt i forlængelse af ansøgningsfristen.

Ansættelse er 1. december eller snarest mulig.

Vi vil bede dig om at søge stillingen via linket. Hvis det ikke er muligt for dig at scanne og vedhæfte relevante dokumenter, må du gerne tage dem med til en eventuel samtale.

Forsvarsministeriets koncern er en mangfoldig arbejdsplads, og vi vil gerne afspejle det omkringliggende samfund. Vi opfordrer derfor alle interesserede uanset personlig baggrund til at søge stillingen, fordi vi tror på, at forskellighed styrker opgaveløsningen gennem dynamik og nytænkning.

OM BEREDSKABSTYRELSEN
Beredskabsstyrelsen er en central myndighed indenfor katastrofeberedskabet og er placeret under Forsvarsministeriet.

Vores mission er at sikre borgerne et robust beredskab over for ulykker og katastrofer. Det gør vi ved at udvikle og styrke katastrofeberedskabet, så ulykker og katastrofer kan forebygges og afhjælpes.

Beredskabsstyrelsen yder assistance til kommuner, politi og andre myndigheder ved større ulykker eller katastrofer i Danmark, hvor der er brug for meget mandskab, specialmateriel eller ekspertviden, f.eks. om farlige stoffer.

Beredskabsstyrelsen assisterer efter anmodning ved katastrofer i udlandet. Desuden rådgiver Beredskabsstyrelsen myndigheder og virksomheder om bl.a. beredskabsplanlægning, øvelsesvirksomhed og brandforebyggelse. Vi gennemfører også beredskabsfaglige uddannelser for indsatsledere og holdledere i det kommunale redningsberedskab samt ansatte i politiet og ved andre myndigheder.

Beredskabsstyrelsen prioriterer arbejdet med mangfoldighed og ligestilling højt og opfordrer derfor alle interesserede uanset alder, køn, religion, etnisk tilhørsforhold m.m. til at søge stillingen.
BeredskabsstyrelsenBirkerød2019-10-16T00:00:002019-10-31T00:00:00
330106878Visitor Manager til besøgstjenesten i Mærsk Tårnet (Barselsvikariat)Robot Dagligt besøger betydningsfulde stakeholdere, nysgerrige borgere og sundhedsprofessionelle via besøgstjenesten Mærsk Tårnet på Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet. Siden 2017 har vi inviteret indenfor til rundvisninger og events, og vi søger nu en barselsvikar, der kan drive tjenesten fremad og sikre vores gæster en professionel, inspirerende og lærerig oplevelse. Visitor Manager med ansvar for at drive besøgstjenesten Det kræver et veludviklet projektleder-gen, blik for koordinering og sans for at administrere rundvisninger og økonomi at være visitor manager i vores besøgstjeneste. Samtidig er det afgørende, at vores gæster får en serviceorienteret og professionel behandling og en god oplevelse af vores fakultet uanset, om det drejer sig om en rundvisning for en vigtig samarbejdspartner, et betydningsfuldt besøg fra et partner-universitet eller en interesseret gruppe borgere. Din funktion vil være repræsentativ for vores fakultet, så det kan være en fordel, hvis du har erfaring med rundvisninger og formidling og gerne fra et museum eller en anden kultur- eller forskningsinstitution. Du kommer til at stå for den daglige kontakt med borgere, der vil booke rundvisninger, og skemaplanlægning for fire dedikerede rundvisere, der tager vores gæster igennem forskellige typer af ture lige fra laboratoriebesøg til kunstture gennem fakultetets historiske værker. Derudover skal du stå for den daglige administration i form af håndtering af økonomi, billettjenester, vagtskema og indkøb. Det er også en fordel, hvis du har erfaring med markedsføring. Du vil indgå i fakultetets kommunikationsenhed, hvor du får ansvar for at drive besøgstjenesten. En stor del af dine daglige opgaver bliver ud over administrationen også at arrangere og afholde udvalgte events, men du skal også selv være klar på at foretage rundvisninger på skæve tidspunkter. Vores team er energisk, travlt og samarbejdsorienteret, og tonen er uformel, humøret højt, og arbejdsdagen altid rig på alsidige, udfordrende og interessante opgaver. Primære opgaver: Administrere den daglige drift af besøgstjenesten Samarbejde med ledelsessekretariatet og rektoratet om særlige besøg Koordinere rundvisninger og vagtskema for rundvisere Håndtere billetsalg, økonomi og indkøb Opdatere hjemmeside for Mærsk Tårnet Markedsføring af besøgsmulighederne Dine kvalifikationer: Du har en professionel attitude og arbejder serviceorienteret Du er bevidst om din repræsentative funktion og kan navigere mellem forskellige målgrupper Du har erfaring med rundvisninger og formidling Du kan projektlede og bevarer overblikket i en travl hverdag Du jonglerer hjemmevant i excelark Du kan administrere, koordinere og balancere mellem forskellige instanser Du kan udvikle og afholde events Du kan gribe uforudsete bolde Kommunikationsafdelingen på Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet styrker universitetets strategiske arbejde ved at: Brande universitetet Tiltrække og fastholde studerende og ansatte Etablere og styrke samarbejdsrelationer til erhvervsliv, politikere, brancheorganisationer mv. Formidle forskningsresultater nationalt og internationalt Styrke den interne kommunikation på en kompleks arbejdsplads Servicere pressen Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet på Københavns Universitet arbejder på at skabe viden til sundhed og bidrage til en sundere tilværelse for både mennesker og dyr. Fakultetet har knap 4.400 ansatte, 7.800 studerende, 13 institutter og 5 centre fordelt på 7 adresser og sammenlagt en omsætning over 3 mia. kr. Læs mere om os på www.sund.ku.dk. Løn og ansættelse Stillingen er et vikariat på 12 måneder og en indplacering som fuldmægtig. Løn og ansættelse i henhold til overenskomst mellem AC og Finansministeriet. Arbejdstiden er 37 timer ugentligt inkl. frokost. Stillingen ønskes besat så hurtigt som muligt dog senest pr. 1. december 2019. Ansøgning, CV og dokumentation for uddannelse sendes inden 27. oktober 2019. Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer derfor alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen. Hvis du har nogle spørgsmål til stillingen kan du kontakte Kristine Snedker på kristine.snedker@sund.ku.dk eller telefon 35 33 41 86.Dagligt besøger betydningsfulde stakeholdere, nysgerrige borgere og sundhedsprofessionelle via besøgstjenesten Mærsk Tårnet på Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet. Siden 2017 har vi inviteret indenfor til rundvisninger og events, og vi søger nu en barselsvikar, der kan drive tjenesten fremad og sikre vores gæster en professionel, inspirerende og lærerig oplevelse.

Visitor Manager med ansvar for at drive besøgstjenesten

Det kræver et veludviklet projektleder-gen, blik for koordinering og sans for at administrere rundvisninger og økonomi at være visitor manager i vores besøgstjeneste. Samtidig er det afgørende, at vores gæster får en serviceorienteret og professionel behandling og en god oplevelse af vores fakultet uanset, om det drejer sig om en rundvisning for en vigtig samarbejdspartner, et betydningsfuldt besøg fra et partner-universitet eller en interesseret gruppe borgere.

Din funktion vil være repræsentativ for vores fakultet, så det kan være en fordel, hvis du har erfaring med rundvisninger og formidling og gerne fra et museum eller en anden kultur- eller forskningsinstitution.

Du kommer til at stå for den daglige kontakt med borgere, der vil booke rundvisninger, og skemaplanlægning for fire dedikerede rundvisere, der tager vores gæster igennem forskellige typer af ture lige fra laboratoriebesøg til kunstture gennem fakultetets historiske værker. Derudover skal du stå for den daglige administration i form af håndtering af økonomi, billettjenester, vagtskema og indkøb. Det er også en fordel, hvis du har erfaring med markedsføring.

Du vil indgå i fakultetets kommunikationsenhed, hvor du får ansvar for at drive besøgstjenesten. En stor del af dine daglige opgaver bliver ud over administrationen også at arrangere og afholde udvalgte events, men du skal også selv være klar på at foretage rundvisninger på skæve tidspunkter. Vores team er energisk, travlt og samarbejdsorienteret, og tonen er uformel, humøret højt, og arbejdsdagen altid rig på alsidige, udfordrende og interessante opgaver.

Primære opgaver:

  • Administrere den daglige drift af besøgstjenesten
  • Samarbejde med ledelsessekretariatet og rektoratet om særlige besøg
  • Koordinere rundvisninger og vagtskema for rundvisere
  • Håndtere billetsalg, økonomi og indkøb
  • Opdatere hjemmeside for Mærsk Tårnet
  • Markedsføring af besøgsmulighederne
Dine kvalifikationer:

  • Du har en professionel attitude og arbejder serviceorienteret
  • Du er bevidst om din repræsentative funktion og kan navigere mellem forskellige målgrupper
  • Du har erfaring med rundvisninger og formidling
  • Du kan projektlede og bevarer overblikket i en travl hverdag
  • Du jonglerer hjemmevant i excelark
  • Du kan administrere, koordinere og balancere mellem forskellige instanser
  • Du kan udvikle og afholde events
  • Du kan gribe uforudsete bolde
Kommunikationsafdelingen på Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet styrker universitetets strategiske arbejde ved at:

  • Brande universitetet
  • Tiltrække og fastholde studerende og ansatte
  • Etablere og styrke samarbejdsrelationer til erhvervsliv, politikere, brancheorganisationer mv.
  • Formidle forskningsresultater nationalt og internationalt
  • Styrke den interne kommunikation på en kompleks arbejdsplads
  • Servicere pressen
Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet

Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet på Københavns Universitet arbejder på at skabe viden til sundhed og bidrage til en sundere tilværelse for både mennesker og dyr. Fakultetet har knap 4.400 ansatte, 7.800 studerende, 13 institutter og 5 centre fordelt på 7 adresser og sammenlagt en omsætning over 3 mia. kr. Læs mere om os på www.sund.ku.dk.

Løn og ansættelse

Stillingen er et vikariat på 12 måneder og en indplacering som fuldmægtig. Løn og ansættelse i henhold til overenskomst mellem AC og Finansministeriet. Arbejdstiden er 37 timer ugentligt inkl. frokost. Stillingen ønskes besat så hurtigt som muligt dog senest pr. 1. december 2019.

Ansøgning, CV og dokumentation for uddannelse sendes inden 27. oktober 2019.

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer derfor alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Hvis du har nogle spørgsmål til stillingen kan du kontakte Kristine Snedker på kristine.snedker@sund.ku.dk eller telefon 35 33 41 86.

KU - SUND - PANUM KBH NKøbenhavn N2019-10-14T00:00:002019-10-27T00:00:00
330102339Global Medical Affairs CoordinatorRobot Global Medical Affairs, Obesity, NASH Publications is looking for a skilled coordinator. Are you just as good at handling stakeholders as you are with budgets, calendars and planning? Then we have an opportunity for you within Global Medical Affairs. About the department Global Medical Affairs, Obesity, NASH Publications is one of four VP areas within the Global Medical Affairs organisation. The area is responsible for building and delivering consistent scientific communication across all phases of clinical trials related to Obesity and NASH, and publications across the full Diabetes, Obesity and NASH portfolio. We are an international high performing team with 26 employees in 4 different departments, and you will be supporting all departments with highly skilled and dedicated directors, doctors and publication professionals. The position You will be responsible for various line management tasks within the department, such as calendar planning, travel arrangements, HCP speaker logistics and contracts, author agreements, reporting on KPIs KDs, budget management, department meetings, on-boarding of new employees, meeting planning and ad hoc support to directors and employees. As part of the Global Medical Affairs Coordinator team, you will be encouraged to collaborate across teams and organisation as well as to take responsibility related to shared activities. Qualifications You have at least two years of experience with administrative processes. You communicate effortlessly both verbally and written in English at business level, and you are highly skilled within MS Office, especially Excel and PowerPoint. You are a fast learner, and quick to pick up new system skills. You know how to provide great service and thrive in a role as go-to person. Our ideal candidate has a strong customer service mind-set, is able to independently organise tasks and is well structured with a sense for detail and a good overview at the same time. It is important that you can manage deadlines and can work with multiple and frequently changing priorities using good collaboration skills and a sense of humor. You are a natural planner who knows how to plan your days ahead, and you have a strong quality mindset. In a day-to-day setting you are known as a team-player with a can-do attitude. Working at Novo Nordisk At Novo Nordisk, your skills, dedication and ambition help us change lives for the better for patients around the world. In exchange, we offer you an opportunity to work with extraordinary talent and benefit from a range of possibilities for professional and personal development. Contact For further information, please contact Ditte Bræstrup 3079 2218. Deadline Friday 1st November 2019 Millions rely on us To work for Novo Nordisk you will need the skills, dedication and ambition to change lives for the better for millions of patients living with diabetes and other chronical diseases. In exchange, we offer the chance to be part of a truly global workplace, where passion and engagement are met with opportunities for professional and personal development.

Global Medical Affairs, Obesity, NASH & Publications is looking for a skilled coordinator. Are you just as good at handling stakeholders as you are with budgets, calendars and planning? Then we have an opportunity for you within Global Medical Affairs.
 

About the department
Global Medical Affairs, Obesity, NASH & Publications is one of four VP areas within the Global Medical Affairs organisation. The area is responsible for building and delivering consistent scientific communication across all phases of clinical trials related to Obesity and NASH, and publications across the full Diabetes, Obesity and NASH portfolio. We are an international high performing team with 26 employees in 4 different departments, and you will be supporting all departments with highly skilled and dedicated directors, doctors and publication professionals.


The position
You will be responsible for various line management tasks within the department, such as calendar planning, travel arrangements, HCP speaker logistics and contracts, author agreements, reporting on KPIs/KDs, budget management, department meetings, on-boarding of new employees, meeting planning and ad hoc support to directors and employees. As part of the Global Medical Affairs Coordinator team, you will be encouraged to collaborate across teams and organisation as well as to take responsibility related to shared activities.
 

Qualifications
You have at least two years of experience with administrative processes.
You communicate effortlessly both verbally and written in English at business level, and you are highly skilled within MS Office, especially Excel and PowerPoint.
You are a fast learner, and quick to pick up new system skills. You know how to provide great service and thrive in a role as go-to person.
Our ideal candidate has a strong customer service mind-set, is able to independently organise tasks and is well structured with a sense for detail and a good overview at the same time. It is important that you can manage deadlines and can work with multiple and frequently changing priorities using good collaboration skills and a sense of humor.
You are a natural planner who knows how to plan your days ahead, and you have a strong quality mindset. In a day-to-day setting you are known as a team-player with a can-do attitude.
 

Working at Novo Nordisk
At Novo Nordisk, your skills, dedication and ambition help us change lives for the better for patients around the world. In exchange, we offer you an opportunity to work with extraordinary talent and benefit from a range of possibilities for professional and personal development.

Contact
For further information, please contact Ditte Bræstrup – 3079 2218.
 

Deadline
Friday 1st November 2019

 

Millions rely on us
To work for Novo Nordisk you will need the skills, dedication and ambition to change lives for the better for millions of patients living with diabetes and other chronical diseases. In exchange, we offer the chance to be part of a truly global workplace, where passion and engagement are met with opportunities for professional and personal development.

Novo Nordisk A/SSøborg2019-10-07T00:00:002019-11-01T00:00:00
330101339Lønkoordinator til ØkonomikontoretRobot Har du lyst til at arbejde med lønstyring på Danmarks største offentlige it-arbejdsplads? Vi søger en talstærk lønkoordinator med knivskarpe analytiske egenskaber til Økonomikontoret i Udviklings- og Forenklingsstyrelsen til at styre lønbudgetterne på tværs af styrelsens matrixorganisering i et tæt samarbejde med personaleansvarlige ledere. Rollen som lønkoordinator Som lønkoordinator i Økonomikontoret vil du indgå i forretningsstyringsteamet, der består af yngre erfarne og socialt engagerede business controllere. Teamet har ansvaret for at styre it-driftsøkonomien og det samlede lønbudget i styrelsen. Som en del af teamet skal du: • udarbejde budgetoplæg og månedlige og kvartalsvise forbrugs- og udgiftsopfølgninger på lønsiden i tæt samarbejde med forretningsstyringsteamet og personaleansvarlige ledere • løbende sikre overordnet sammenhæng mellem den afsatte bevilling og allokeringen af medarbejdere i projekt- og linjeorganisationen • bidrage til løbende at forbedre økonomistyringen af lønområdet i styrelsen. Erfarne medarbejdere Vi søger som udgangspunkt medarbejdere med flere års erfaring med statslig økonomistyring fra en større styrelse eller koncernøkonomienhed. Vi lægger vægt på, at du har en relevant økonomisk orienteret uddannelse på kandidatniveau f.eks. cand.merc., cand. polit., cand.oecon eller lignende - og kan leve op til følgende: • Du er talstærk og en erfaren bruger af Excel. Der lægges vægt på erfaring med drift og konsolidering af økonomital • Du er analytisk stærk og en dygtig problemknuser • Du har evnen til selvstændigt at drive processer frem og løse opgaver • Du har en god skriftlighed til at formidle komplekse budskaber på en kort og præcis måde • Du har et højt fagligt niveau og evnen til at opnå resultater, dokumenteret gennem hidtidig beskæftigelse og karakterer fra uddannelse. Ansøgning og ansættelsesvilkår Ansøgning med CV og eksamensbevis bedes sendt via linket Søg stillingen senest søndag den 20. oktober 2019. Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte chefkonsulent Morten Busk på 7237 2584. Der indgår en logisk test og en personanalyse i ansættelsesforløbet, og der vil forud for ansættelsen blive indhentet straffeattest. Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten (AC), overenskomst for kontorfunktionærer, laboranter og IT-medarbejdere (HK) eller overenskomst for Fuldmægtige m.fl. (DTS) i Skatteministeriet. Der vil være mulighed for individuel forhandling alt efter kvalifikationer. Ansættelsesområdet er Skatteministeriet med tilhørende institutioner. Dit arbejdssted vil indtil videre være Østbanegade 123, 2100 København Ø. På sigt forventes arbejdsstedet at skifte til Udviklings- og Forenklingsstyrelsens lokation på Osvald Helmuths Vej 4, 2000 Frederiksberg. Om Udviklings- og Forenklingsstyrelsen I samarbejde med Skatteministeriets øvrige styrelser udvikler vi en fremtidsparat og sikker digital forvaltning Udviklings- og Forenklingsstyrelsen har til opgave at forenkle og udvikle it-løsninger og forretningsprocesser. Samtidig har styrelsen ansvar for at sikre stabil drift og vedligeholdelse af skatteforvaltningens eksisterende it-systemer. Vores medarbejdere er fagligt kompetente og specialiserede og samtidig i stand til at arbejde tæt sammen med andre fagligheder på tværs af Skatteministeriet. Kun gennem et stærkt fagligt fællesskab på tværs af fagområderne kan vi lykkes med den omfangsrige og komplekse opgave, vi har. Vi søger løbende nye kolleger, som deler vores ambition om at sikre fundamentet for finansieringen af den offentlige sektor. Skatteministeriets koncern opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.Har du lyst til at arbejde med lønstyring på Danmarks største offentlige it-arbejdsplads?
Vi søger en talstærk lønkoordinator med knivskarpe analytiske egenskaber til Økonomikontoret i Udviklings- og Forenklingsstyrelsen til at styre lønbudgetterne på tværs af styrelsens matrixorganisering i et tæt samarbejde med personaleansvarlige ledere.

Rollen som lønkoordinator
Som lønkoordinator i Økonomikontoret vil du indgå i forretningsstyringsteamet, der består af yngre erfarne og socialt engagerede business controllere. Teamet har ansvaret for at styre it-driftsøkonomien og det samlede lønbudget i styrelsen. Som en del af teamet skal du:

• udarbejde budgetoplæg og månedlige og kvartalsvise forbrugs- og udgiftsopfølgninger på lønsiden i tæt samarbejde med forretningsstyringsteamet og personaleansvarlige ledere
• løbende sikre overordnet sammenhæng mellem den afsatte bevilling og allokeringen af medarbejdere i projekt- og linjeorganisationen
• bidrage til løbende at forbedre økonomistyringen af lønområdet i styrelsen.

Erfarne medarbejdere
Vi søger som udgangspunkt medarbejdere med flere års erfaring med statslig økonomistyring fra en større styrelse eller koncernøkonomienhed. Vi lægger vægt på, at du har en relevant økonomisk orienteret uddannelse på kandidatniveau – f.eks. cand.merc., cand. polit., cand.oecon eller lignende - og kan leve op til følgende:


• Du er talstærk og en erfaren bruger af Excel. Der lægges vægt på erfaring med drift og konsolidering af økonomital
• Du er analytisk stærk og en dygtig problemknuser
• Du har evnen til selvstændigt at drive processer frem og løse opgaver
• Du har en god skriftlighed til at formidle komplekse budskaber på en kort og præcis måde
• Du har et højt fagligt niveau og evnen til at opnå resultater, dokumenteret gennem hidtidig beskæftigelse og karakterer fra uddannelse.

Ansøgning og ansættelsesvilkår
Ansøgning med CV og eksamensbevis bedes sendt via linket ”Søg stillingen” senest søndag den 20. oktober 2019. Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte chefkonsulent Morten Busk på 7237 2584. Der indgår en logisk test og en personanalyse i ansættelsesforløbet, og der vil forud for ansættelsen blive indhentet straffeattest.

Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten (AC), overenskomst for kontorfunktionærer, laboranter og IT-medarbejdere (HK) eller overenskomst for Fuldmægtige m.fl. (DTS) i Skatteministeriet. Der vil være mulighed for individuel forhandling alt efter kvalifikationer.

Ansættelsesområdet er Skatteministeriet med tilhørende institutioner.

Dit arbejdssted vil indtil videre være Østbanegade 123, 2100 København Ø. På sigt forventes arbejdsstedet at skifte til Udviklings- og Forenklingsstyrelsens lokation på Osvald Helmuths Vej 4, 2000 Frederiksberg.

Om Udviklings- og Forenklingsstyrelsen
’I samarbejde med Skatteministeriets øvrige styrelser udvikler vi en fremtidsparat og sikker digital forvaltning’

Udviklings- og Forenklingsstyrelsen har til opgave at forenkle og udvikle it-løsninger og forretningsprocesser. Samtidig har styrelsen ansvar for at sikre stabil drift og vedligeholdelse af skatteforvaltningens eksisterende it-systemer. Vores medarbejdere er fagligt kompetente og specialiserede og samtidig i stand til at arbejde tæt sammen med andre fagligheder på tværs af Skatteministeriet. Kun gennem et stærkt fagligt fællesskab på tværs af fagområderne kan vi lykkes med den omfangsrige og komplekse opgave, vi har.

Vi søger løbende nye kolleger, som deler vores ambition om at sikre fundamentet for finansieringen af den offentlige sektor.

Skatteministeriets koncern opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.



Skatteforvaltningen, KBH, ØstbanegadeKøbenhavn Ø2019-10-04T00:00:002019-10-20T00:00:00
330099652Data ManagerRobot Research Development, Denmark Do you want to be a key player in the drug development process ensuring future submissions, and are you passionate about data management? Are you motivated by handling multiple stakeholders and several tasks at the same time? Then you may be the next member of our team. Take the next step in your life-changing career and join us in Non-clinical Data Management. About the department Located in Måløv, Non-clinical Data Management is a part of Global Discovery Development Sciences. Our main task is to handle data management activities in an area new to working with standardised data. We work in a regulated area (GLP and GCP). The implementation of SEND (Standard for Exchange of Nonclinical Data) requirements is anchored in our department. Our department consists of eight data management colleagues and now we are looking forward to welcoming a new and ambitious colleague to our team. The position As a Data Manager, you will be responsible for the non-clinical data flow through the systems we use for collecting data in-house and for reception of data from contract research organisations (CROs) to our non-clinical data repository. You will work closely with internal as well as external partners and hence, you need to thrive on having broad and daily contact with colleagues and partners within different non-clinical disciplines. Your areas of responsibility will be coordination and timely set-up of data management systems and therefore, a solid understanding of IT systems and processes is required. It is expected that you can handle all non-clinical study related documentation, as well as have a good understanding of how the data is used. The position is a temporary position for 2 years. Qualifications You have a BSc or MSc within IT, natural sciences or similar and preferably knowledge of and experience from the pharmaceutical industry, including GxP knowledge. Experience with SAS and implementation of SDTM (Study Data Tabulation Model), or with running CDISC clinical studies, is considered an advantage. On a personal level, you possess strong cooperation skills while being able to work independently. You are a strong coordinator, who is good at keeping an overview of several processes at once. You take on responsibility and show initiative to drive new successes. Furthermore, you are a strong communicator, who speaks and writes English fluently. Working at Novo Nordisk At Novo Nordisk, we use our skills, dedication and ambition to help people with diabetes. We offer the chance to be part of a truly global work place, where passion and engagement are met with opportunities for professional and personal development. Contact For further information, please contact Pia Jellinggaard on 45 3075 6886. Deadline Sunday 27th of October 2019 We will be interviewing candidates on an ongoing basis. Millions rely on us To work for Novo Nordisk you will need the skills, dedication and ambition to change lives for the better for millions of patients living with diabetes and other chronical diseases. In exchange, we offer the chance to be part of a truly global workplace, where passion and engagement are met with opportunities for professional and personal development.

Research & Development, Denmark

Do you want to be a key player in the drug development process ensuring future submissions, and are you passionate about data management? Are you motivated by handling multiple stakeholders and several tasks at the same time? Then you may be the next member of our team. Take the next step in your life-changing career and join us in Non-clinical Data Management.   

 

About the department

Located in Måløv, Non-clinical Data Management is a part of Global Discovery & Development Sciences. Our main task is to handle data management activities in an area new to working with standardised data. We work in a regulated area (GLP and GCP).

The implementation of SEND (Standard for Exchange of Nonclinical Data) requirements is anchored in our department. Our department consists of eight data management colleagues and now we are looking forward to welcoming a new and ambitious colleague to our team.

 

The position

As a Data Manager, you will be responsible for the non-clinical data flow through the systems we use for collecting data in-house and for reception of data from contract research organisations (CROs) to our non-clinical data repository. You will work closely with internal as well as external partners and hence, you need to thrive on having broad and daily contact with colleagues and partners within different non-clinical disciplines. 

Your areas of responsibility will be coordination and timely set-up of data management systems and therefore, a solid understanding of IT systems and processes is required. It is expected that you can handle all non-clinical study related documentation, as well as have a good understanding of how the data is used. 

The position is a temporary position for 2 years.

 

Qualifications

You have a BSc or MSc within IT, natural sciences or similar and preferably knowledge of and experience from the pharmaceutical industry, including GxP knowledge. Experience with SAS and implementation of SDTM (Study Data Tabulation Model), or with running CDISC clinical studies, is considered an advantage. 

On a personal level, you possess strong cooperation skills while being able to work independently. You are a strong coordinator, who is good at keeping an overview of several processes at once. You take on responsibility and show initiative to drive new successes. Furthermore, you are a strong communicator, who speaks and writes English fluently.

 

Working at Novo Nordisk

At Novo Nordisk, we use our skills, dedication and ambition to help people with diabetes. We offer the chance to be part of a truly global work place, where passion and engagement are met with opportunities for professional and personal development.
 

Contact

For further information, please contact Pia Jellinggaard on +45 3075 6886.

 

Deadline

Sunday 27th of October 2019 

We will be interviewing candidates on an ongoing basis. 

 

Millions rely on us
To work for Novo Nordisk you will need the skills, dedication and ambition to change lives for the better for millions of patients living with diabetes and other chronical diseases. In exchange, we offer the chance to be part of a truly global workplace, where passion and engagement are met with opportunities for professional and personal development.

Novo Nordisk A/SMåløv2019-10-02T00:00:002019-10-27T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Materielkapacitetskoordinator (sektionsleder/sektionschef, kaptajn/major eller fuldmægtig/specialkonsulent) til Nationalt Beredskab, Beredskabsstyrelsen

Beredskabsstyrelsen

Birkerød
Kunne du tænke dig at arbejde for at redde liv, værdier og miljøet? Og har du mod på et selvstændigt og udfordrende job med ansvar for styring og koordination af det statslige redningsberedskabs materiel og med mulighed for at bidrage til videreudvi...
Indrykket:16. oktober 2019
Udløbsdato:31. oktober 2019

Visitor Manager til besøgstjenesten i Mærsk Tårnet (Barselsvikariat)

KU - SUND - PANUM KBH N

København N
Dagligt besøger betydningsfulde stakeholdere, nysgerrige borgere og sundhedsprofessionelle via besøgstjenesten Mærsk Tårnet på Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet. Siden 2017 har vi inviteret indenfor til rundvisninger og events, og vi søger nu en b...
Indrykket:14. oktober 2019
Udløbsdato:27. oktober 2019

Global Medical Affairs Coordinator

Novo Nordisk A/S

Søborg
Global Medical Affairs, Obesity, NASH Publications is looking for a skilled coordinator. Are you just as good at handling stakeholders as you are with budgets, calendars and planning? Then we have an opportunity for you within Global Medical Affairs...
Indrykket:7. oktober 2019
Udløbsdato:1. november 2019

Lønkoordinator til Økonomikontoret

Skatteforvaltningen, KBH, Østbanegade

København Ø
Har du lyst til at arbejde med lønstyring på Danmarks største offentlige it-arbejdsplads? Vi søger en talstærk lønkoordinator med knivskarpe analytiske egenskaber til Økonomikontoret i Udviklings- og Forenklingsstyrelsen til at styre lønbudgetterne ...
Indrykket:4. oktober 2019
Udløbsdato:20. oktober 2019

Data Manager

Novo Nordisk A/S

Måløv
Research Development, Denmark Do you want to be a key player in the drug development process ensuring future submissions, and are you passionate about data management? Are you motivated by handling multiple stakeholders and several tasks at the same...
Indrykket:2. oktober 2019
Udløbsdato:27. oktober 2019