Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Neurologi og Fysio-ergoterapi Sygeplejerske - 1 fast stilling

Vi mangler dig i vores team! Har du lyst til at arbejde med akut sygepleje, patient- og pårørendeinddragelse samt omsorg i et akut apopleksiafsnit – så er dette måske noget for dig.

Neurologisk afsnit N1 søger 1 sygeplejerske i en fast stilling på 37 timer pr. uge eller andet efter aftale med dig. Stillingen er ledig fra den 1. juli 2019.

Vagtarbejdet er fordelt på primært dag- og aftenvagter (ca. 6 gange per måned), samt vagter hver 3. weekend – nogle gange i 12 timers vagter. Gode muligheder for indflydelse på vagtplanlægningen.

Afsnitsprofil:
Neurologisk afsnit N1 har 14 sengepladser til patienter med akut apopleksi inklusiv døgnfunktion for trombolysebehandling samt 4 pladser til rehabilitering af apopleksipatienter på hovedfunktions niveau. N1 har ligeledes en Neurologisk Dagklinik/akut TCI, der er åben daglig fra kl. 8-19, samt et samarbejde med et udgående apopleksiteam, hvor teamets medarbejdere er integreret i N1 om den gode udskrivelse til eget hjem eller en kommunal plads. Vi arbejder derfor godt sammen i teams omkring hele patientforløbet fra indlæggelse til udskrivning – nogle gange ude i hjemmet.

N1 har et tæt samarbejde med rehabiliteringsafsnittene i regionen. Der er ligeledes et tæt tværsektorielt samarbejde om gode patientforløb på tværs af hospital og hjemkommune.

Omkring patientforløbene arbejdes i tværfaglige teams bestående af plejepersonale, neurologiske og medicinske læger, fysio- og ergoterapeuter, talepædagog og neuropsykolog.

Sygeplejersker i N1 har funktioner både i sengeafsnittet, Neurologisk Dagklinik/akut TCI og i trombolyse-modtagelsen.

Vi er aktuelt 25 basis sygeplejersker, 8 social- og sundhedsassistenter, 1 specialeansvarlig sygeplejerske og 1 afdelingssygeplejerske. Vi modtager sygeplejestuderende på 1., 2., 3., 5., 6. og 7. semester samt social- og sundhedsassistentelever.

Vores patienter modtages akut, både i dagklinikken og i sengeafsnittet og er ramt på forskellig vis, fremstår vidt forskellige lige fra helt selvhjulpne til sengeliggende uden mulighed for selv at varetage basale behov, hvilket giver mange forskellige og vekslende arbejdsopgaver.  Vi har stor ambulant virksomhed samt stort flow i afsnittet med en gennemsnitlig liggetid på 2 døgn.

Den akutte virksomhed gør, at dagene vil være vidt forskellige og at vi til tider er udfordret på travlhed, men har stort fokus på dette med prioritering af opgaver samt ledelsesmæssig støtte og anerkendelse.

Vi er et afsnit med megen udvikling og forandring og har et rigtig godt læringsmiljø. Personalesammensætningen er i alle aldre, både meget erfarent personale og nyuddannede, som alle besidder stort engagement, høj ansvarlighed og faglighed. Vi har en god trivsel, hvor der er plads til alles meninger og altid plads til at spørge og sparre. Vi arbejder med fokus på såvel den komplekse sygepleje, som på den helt grundlæggende sygepleje med de værdier den indeholder. 
Aktuelt er vi også optaget af at få lavet gode flytteprocesser ved hjælp af vores lokale flyttegruppe, i det vi i 2020 flytter i det nye hospital i Gødstrup. På vejen til Gødstrup samarbejder og forbereder vi os i stigende grad på at flytte sammen med vores søster-afdeling – N2.

Du kan læse mere om afsnit N1 her.

Vi søger sygeplejersker der:

  • har erfaring og viden indenfor omsorg, pleje og behandling af patienter med apopleksi og rehabilitering eller er motiveret for at lære det.
  • kan integrere omsorg for patienter og pårørende i krise – særlige evner for at inddrage både patienter og deres pårørende i forløbet på et ligeværdigt niveau. Kompetencer på brugerniveau i anvendelse af IT – også sammen med patienterne.
  • har godt overblik, selvstændighed og beslutsomhed.
  • bevarer ro i akutte situationer.
  • er positiv, engageret og god til at tage initiativer
  • har gode samarbejdsevner og interesse for tværfagligt samarbejde
  • har lyst og evne til sygeplejefaglig udvikling
  • har fokus på at arbejde efter kvalitetsmål
  • ser sig selv som bidragende til forandringsprocesser på vejen til sammenflytning med afsnit N2 i RH Gødstrup
  • er bacheloruddannet

Vi tilbyder:
  • Et veltilrettelagt introduktions- og oplæringsprogram med sikker indføring i praksis og specialets teori.
  • En spændende stilling med masser af udfordringer og udviklingsmuligheder.
  • Et afsnit i stor udvikling i et positivt arbejdsmiljø med plads til humor.
  • Aktive, fleksible og fagligt engagerede kolleger.
  • Et rigtig godt kollegialt samarbejde med kerneopgaven som fælles omdrejningspunkt.
  • En mentor i en opstart af ansættelsen.

Yderligere oplysninger om jobindhold og kvalifikationskrav kan fås hos afd.spl. Ida Tølbøl, tlf 7843 7285.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest.

Du kan søge jobbet ved at klikke på “søg job”. Vedhæft din ansøgning og dit CV.
Husk at mærke ansøgningen HR-??. Husk at gøre opmærksom på, hvis du er i en opsagt stilling.

Ansøgningsfristen er senest den 19./5. 2019.

Ansættelsessamtaler afholdes i uge 21.

Læs mere om et job med drive, dygtige kolleger og muligheder på vest.rm.dk/job



Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330014587Phoenix-a51015d912019-05-01T10:00:27.897Neurologi og Fysio-ergoterapi Sygeplejerske - 1 fast stillingVi mangler dig i vores team! Har du lyst til at arbejde med akut sygepleje, patient- og pårørendeinddragelse samt omsorg i et akut apopleksiafsnit – så er dette måske noget for dig.

Neurologisk afsnit N1 søger 1 sygeplejerske i en fast stilling på 37 timer pr. uge eller andet efter aftale med dig. Stillingen er ledig fra den 1. juli 2019.

Vagtarbejdet er fordelt på primært dag- og aftenvagter (ca. 6 gange per måned), samt vagter hver 3. weekend – nogle gange i 12 timers vagter. Gode muligheder for indflydelse på vagtplanlægningen.

Afsnitsprofil:
Neurologisk afsnit N1 har 14 sengepladser til patienter med akut apopleksi inklusiv døgnfunktion for trombolysebehandling samt 4 pladser til rehabilitering af apopleksipatienter på hovedfunktions niveau. N1 har ligeledes en Neurologisk Dagklinik/akut TCI, der er åben daglig fra kl. 8-19, samt et samarbejde med et udgående apopleksiteam, hvor teamets medarbejdere er integreret i N1 om den gode udskrivelse til eget hjem eller en kommunal plads. Vi arbejder derfor godt sammen i teams omkring hele patientforløbet fra indlæggelse til udskrivning – nogle gange ude i hjemmet.

N1 har et tæt samarbejde med rehabiliteringsafsnittene i regionen. Der er ligeledes et tæt tværsektorielt samarbejde om gode patientforløb på tværs af hospital og hjemkommune.

Omkring patientforløbene arbejdes i tværfaglige teams bestående af plejepersonale, neurologiske og medicinske læger, fysio- og ergoterapeuter, talepædagog og neuropsykolog.

Sygeplejersker i N1 har funktioner både i sengeafsnittet, Neurologisk Dagklinik/akut TCI og i trombolyse-modtagelsen.

Vi er aktuelt 25 basis sygeplejersker, 8 social- og sundhedsassistenter, 1 specialeansvarlig sygeplejerske og 1 afdelingssygeplejerske. Vi modtager sygeplejestuderende på 1., 2., 3., 5., 6. og 7. semester samt social- og sundhedsassistentelever.

Vores patienter modtages akut, både i dagklinikken og i sengeafsnittet og er ramt på forskellig vis, fremstår vidt forskellige lige fra helt selvhjulpne til sengeliggende uden mulighed for selv at varetage basale behov, hvilket giver mange forskellige og vekslende arbejdsopgaver.  Vi har stor ambulant virksomhed samt stort flow i afsnittet med en gennemsnitlig liggetid på 2 døgn.

Den akutte virksomhed gør, at dagene vil være vidt forskellige og at vi til tider er udfordret på travlhed, men har stort fokus på dette med prioritering af opgaver samt ledelsesmæssig støtte og anerkendelse.

Vi er et afsnit med megen udvikling og forandring og har et rigtig godt læringsmiljø. Personalesammensætningen er i alle aldre, både meget erfarent personale og nyuddannede, som alle besidder stort engagement, høj ansvarlighed og faglighed. Vi har en god trivsel, hvor der er plads til alles meninger og altid plads til at spørge og sparre. Vi arbejder med fokus på såvel den komplekse sygepleje, som på den helt grundlæggende sygepleje med de værdier den indeholder. 
Aktuelt er vi også optaget af at få lavet gode flytteprocesser ved hjælp af vores lokale flyttegruppe, i det vi i 2020 flytter i det nye hospital i Gødstrup. På vejen til Gødstrup samarbejder og forbereder vi os i stigende grad på at flytte sammen med vores søster-afdeling – N2.

Du kan læse mere om afsnit N1 her.

Vi søger sygeplejersker der:
  • har erfaring og viden indenfor omsorg, pleje og behandling af patienter med apopleksi og rehabilitering eller er motiveret for at lære det.
  • kan integrere omsorg for patienter og pårørende i krise – særlige evner for at inddrage både patienter og deres pårørende i forløbet på et ligeværdigt niveau. Kompetencer på brugerniveau i anvendelse af IT – også sammen med patienterne.
  • har godt overblik, selvstændighed og beslutsomhed.
  • bevarer ro i akutte situationer.
  • er positiv, engageret og god til at tage initiativer
  • har gode samarbejdsevner og interesse for tværfagligt samarbejde
  • har lyst og evne til sygeplejefaglig udvikling
  • har fokus på at arbejde efter kvalitetsmål
  • ser sig selv som bidragende til forandringsprocesser på vejen til sammenflytning med afsnit N2 i RH Gødstrup
  • er bacheloruddannet

Vi tilbyder:
  • Et veltilrettelagt introduktions- og oplæringsprogram med sikker indføring i praksis og specialets teori.
  • En spændende stilling med masser af udfordringer og udviklingsmuligheder.
  • Et afsnit i stor udvikling i et positivt arbejdsmiljø med plads til humor.
  • Aktive, fleksible og fagligt engagerede kolleger.
  • Et rigtig godt kollegialt samarbejde med kerneopgaven som fælles omdrejningspunkt.
  • En mentor i en opstart af ansættelsen.

Yderligere oplysninger om jobindhold og kvalifikationskrav kan fås hos afd.spl. Ida Tølbøl, tlf 7843 7285.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest.

Du kan søge jobbet ved at klikke på “søg job”. Vedhæft din ansøgning og dit CV.
Husk at mærke ansøgningen HR-??. Husk at gøre opmærksom på, hvis du er i en opsagt stilling.

Ansøgningsfristen er senest den 19./5. 2019.

Ansættelsessamtaler afholdes i uge 21.

Læs mere om et job med drive, dygtige kolleger og muligheder på vest.rm.dk/job


2019-05-20T00:50:32.127 Vi mangler dig i vores team! Har du lyst til at arbejde med akut sygepleje, patient- og pårørendeinddragelse samt omsorg i et akut apopleksiafsnit så er dette måske noget for dig.Neurologisk afsnit N1 søger 1 sygeplejerske i en fast stilling på 37 timer pr. uge eller andet efter aftale med dig. Stillingen er ledig fra den 1. juli 2019.Vagtarbejdet er fordelt på primært dag- og aftenvagter (ca. 6 gange per måned), samt vagter hver 3. weekend nogle gange i 12 timers vagter. Gode muligheder for indflydelse på vagtplanlægningen.Afsnitsprofil:Neurologisk afsnit N1 har 14 sengepladser til patienter med akut apopleksi inklusiv døgnfunktion for trombolysebehandling samt 4 pladser til rehabilitering af apopleksipatienter på hovedfunktions niveau. N1 har ligeledes en Neurologisk Dagklinik akut TCI, der er åben daglig fra kl. 8-19, samt et samarbejde med et udgående apopleksiteam, hvor teamets medarbejdere er integreret i N1 om den gode udskrivelse til eget hjem eller en kommunal plads. Vi arbejder derfor godt sammen i teams omkring hele patientforløbet fra indlæggelse til udskrivning nogle gange ude i hjemmet.N1 har et tæt samarbejde med rehabiliteringsafsnittene i regionen. Der er ligeledes et tæt tværsektorielt samarbejde om gode patientforløb på tværs af hospital og hjemkommune.Omkring patientforløbene arbejdes i tværfaglige teams bestående af plejepersonale, neurologiske og medicinske læger, fysio- og ergoterapeuter, talepædagog og neuropsykolog.Sygeplejersker i N1 har funktioner både i sengeafsnittet, Neurologisk Dagklinik akut TCI og i trombolyse-modtagelsen.Vi er aktuelt 25 basis sygeplejersker, 8 social- og sundhedsassistenter, 1 specialeansvarlig sygeplejerske og 1 afdelingssygeplejerske. Vi modtager sygeplejestuderende på 1., 2., 3., 5., 6. og 7. semester samt social- og sundhedsassistentelever.Vores patienter modtages akut, både i dagklinikken og i sengeafsnittet og er ramt på forskellig vis, fremstår vidt forskellige lige fra helt selvhjulpne til sengeliggende uden mulighed for selv at varetage basale behov, hvilket giver mange forskellige og vekslende arbejdsopgaver. Vi har stor ambulant virksomhed samt stort flow i afsnittet med en gennemsnitlig liggetid på 2 døgn.Den akutte virksomhed gør, at dagene vil være vidt forskellige og at vi til tider er udfordret på travlhed, men har stort fokus på dette med prioritering af opgaver samt ledelsesmæssig støtte og anerkendelse.Vi er et afsnit med megen udvikling og forandring og har et rigtig godt læringsmiljø. Personalesammensætningen er i alle aldre, både meget erfarent personale og nyuddannede, som alle besidder stort engagement, høj ansvarlighed og faglighed. Vi har en god trivsel, hvor der er plads til alles meninger og altid plads til at spørge og sparre. Vi arbejder med fokus på såvel den komplekse sygepleje, som på den helt grundlæggende sygepleje med de værdier den indeholder. Aktuelt er vi også optaget af at få lavet gode flytteprocesser ved hjælp af vores lokale flyttegruppe, i det vi i 2020 flytter i det nye hospital i Gødstrup. På vejen til Gødstrup samarbejder og forbereder vi os i stigende grad på at flytte sammen med vores søster-afdeling N2.Du kan læse mere om afsnit N1 her.Vi søger sygeplejersker der: har erfaring og viden indenfor omsorg, pleje og behandling af patienter med apopleksi og rehabilitering eller er motiveret for at lære det. kan integrere omsorg for patienter og pårørende i krise særlige evner for at inddrage både patienter og deres pårørende i forløbet på et ligeværdigt niveau. Kompetencer på brugerniveau i anvendelse af IT også sammen med patienterne. har godt overblik, selvstændighed og beslutsomhed. bevarer ro i akutte situationer. er positiv, engageret og god til at tage initiativer har gode samarbejdsevner og interesse for tværfagligt samarbejde har lyst og evne til sygeplejefaglig udvikling har fokus på at arbejde efter kvalitetsmål ser sig selv som bidragende til forandringsprocesser på vejen til sammenflytning med afsnit N2 i RH Gødstrup er bacheloruddannet Vi tilbyder: Et veltilrettelagt introduktions- og oplæringsprogram med sikker indføring i praksis og specialets teori. En spændende stilling med masser af udfordringer og udviklingsmuligheder. Et afsnit i stor udvikling i et positivt arbejdsmiljø med plads til humor. Aktive, fleksible og fagligt engagerede kolleger. Et rigtig godt kollegialt samarbejde med kerneopgaven som fælles omdrejningspunkt. En mentor i en opstart af ansættelsen. Se evt. stillings- og funktionsbeskrivelse Yderligere oplysninger om jobindhold og kvalifikationskrav kan fås hos afd.spl. Ida Tølbøl, tlf 7843 7285.Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest.Du kan søge jobbet ved at klikke på søg job . Vedhæft din ansøgning og dit CV.Husk at mærke ansøgningen HR-??. Husk at gøre opmærksom på, hvis du er i en opsagt stilling.Ansøgningsfristen er senest den 19. 5. 2019. Ansættelsessamtaler afholdes i uge 21.Læs mere om et job med drive, dygtige kolleger og muligheder på vest.rm.dk job10Phoenixa51015d9101000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-05-19T00:00:000010https://rm.emply.net/recruitment/vacancyApply.aspx?publishingId=a3bb9ada-4742-43ef-b6d9-a6f7c485fd7a0EuropaDanmarkJyllandVestjyllandHolstebro3517263Ergo- og fysioterapien, Holstebro11Lægårdvej 12A7500HolstebroDKDanmarkORS/a51015d9_logo.gifORS/Small/a51015d9_logo.gif0
DKDanmarkDanmark
8Fuldtid46Permanent752047EmplyMinimum pakken - 35 dage52806ac7-eedb-431d-b1fa-d555d0a5e8ea_11100600001-05-20191https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=a51015d9https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=a51015d9https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=a51015d9&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=a51015d9&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Social_og_sundhed/Pleje_og_omsorg/1.jpgØnsker du et spændende job som Sygeplejerske? Hos Ergo- og fysioterapien, Holstebro tilbyder vi arbejdsplads med fokus på den enkelte medarbejder.12007991Dansk3Læse/ tale323108Sygeplejerske77Pleje og omsorg361633838Anja.Isgaard.Jensen@ps.rm.dkDanmarkDanmark330037109Sygeplejersker til Hjemmesygeplejen Holstebro kommuneRobot Team Thorsvej søger sygeplejersker med tiltrædelse 1. september 2019 i dagvagt og nattevagt. Der er tale omen fast stilling i skiftende vagter, dog fortrinsvis dagvagter, og arbejde hver 4. weekend 30 34 timeret barselsvikariat i skiftende vagter dog fortrinsvis dagvagter 30 timer og arbejde hver 4. weekenden fast stilling i nattevagt 29 timer pr uge. Bliv en del af et engageret og velfungerende team. Vi er en gruppe på 25 sygeplejersker, der er optaget af høj faglighed, et godt arbejdsmiljø og trivsel i hverdagen.Som sygeplejerske hos os tilbydes du et arbejde med masser af udviklingsmuligheder, gode muligheder for faglig sparring i hverdagen og et godt samspil mellem generalist- og specialistfunktioner.Vi er uddannelsessted for sygeplejerskestuderende og vægter et godt læringsmiljø højt. Rehabilitering og tværfaglighed er omdrejningspunktet for vores arbejde. Udgangspunkt er borgerens mål, som definerer indsatsen.Vi ser gerne, at duer sygeplejerske med en bred sundhedsfaglig baggrundkan handle selvstændigt og bevare overblikket i en travl hverdag, og har flair for, og lyst til, at anvende moderne teknologi.Vi tilbyderet spændende job med mange faglige udfordringer, hvor du får indflydelse på eget arbejdsområdeen god start - du vil ved ansættelsesstart indgå i et individuelt udarbejdet introduktionsforløb og sammen med dine kollegaer tilbydes du faglig vejledning og kollegial sparring et tværfagligt samarbejdsmiljø med meget afvekslende arbejdsdage et godt social fællesskab hvor åbenhed, engagement og humor er overliggeren bil til rådighed i arbejdstiden.Vil du vide mere?Du er velkommen til at kontakte teamleder Nanna Bjerrum på 29 67 36 24, hvis du ønsker yderligere oplysninger om stillingerne.FristVi glæder os til at modtage din ansøgning senest 26. juni kl 8.00.Ansættelsessamtaler afholdes 28. juni.Søg stillingerne online på Holstebro Kommunes hjemmeside.Løn og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst og aftale om Ny løn.Team Thorsvej søger sygeplejersker med tiltrædelse 1. september 2019 i dagvagt og nattevagt. Der er tale om
  • en fast stilling i skiftende vagter, dog fortrinsvis dagvagter, og arbejde hver 4. weekend – 30 – 34 timer
  • et barselsvikariat i skiftende vagter dog fortrinsvis dagvagter – 30 timer og arbejde hver 4. weekend
  • en fast stilling i nattevagt 29 timer pr uge.
Bliv en del af et engageret og velfungerende team. Vi er en gruppe på 25 sygeplejersker, der er optaget af høj faglighed, et godt arbejdsmiljø og trivsel i hverdagen.

Som sygeplejerske hos os tilbydes du et arbejde med masser af udviklingsmuligheder, gode muligheder for faglig sparring i hverdagen og et godt samspil mellem generalist- og specialistfunktioner.

Vi er uddannelsessted for sygeplejerskestuderende og vægter et godt læringsmiljø højt. Rehabilitering og tværfaglighed er omdrejningspunktet for vores arbejde. Udgangspunkt er borgerens mål, som definerer indsatsen.

Vi ser gerne, at du
  • er sygeplejerske med en bred sundhedsfaglig baggrund
  • kan handle selvstændigt og bevare overblikket i en travl hverdag, og har flair for, og lyst til, at anvende moderne teknologi.

Vi tilbyder
  • et spændende job med mange faglige udfordringer, hvor du får indflydelse på eget arbejdsområde
  • en god start - du vil ved ansættelsesstart indgå i et individuelt udarbejdet introduktionsforløb og sammen med dine kollegaer tilbydes du faglig vejledning og kollegial sparring
  • et tværfagligt samarbejdsmiljø med meget afvekslende arbejdsdage
  • et godt social fællesskab hvor åbenhed, engagement og humor er overliggeren
  • bil til rådighed i arbejdstiden.

Vil du vide mere?
Du er velkommen til at kontakte teamleder Nanna Bjerrum på 29 67 36 24, hvis du ønsker yderligere oplysninger om stillingerne.

Frist
Vi glæder os til at modtage din ansøgning senest 26. juni kl 8.00.
Ansættelsessamtaler afholdes 28. juni.
Søg stillingerne online på Holstebro Kommunes hjemmeside.
Løn og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst og aftale om Ny løn.

 

Holstebro KommuneHolstebro2019-06-05T00:00:002019-06-26T00:00:00
330040059Sygeplejerske til udekørende akutfunktionRobot Har du lyst til at blive en del af Holstebro Kommunes Akutfunktion i det nye sundhedshus Center for Sundhed , så har du nu muligheden.Vi søger en sygeplejerske pr. 1. august 2019 på 32 timer i blandede vagter og med weekendvagt ca. hver 3. weekend.Sygeplejen i Holstebro Kommune er som andre steder i landet, præget af løbende nye opgaver og tiltag grundet opgaveglidning fra region til kommune. Vi er en del af sundhedsaftalen, det nære sundhedsvæsen, tidlig opsporing af sygdom og forebyggelse af indlæggelser, hvilket kræver, at du er omstillingsparat og har en evne til at rumme nye opgavetyper.Dine opgaver vil være en blanding af at være udekørende, men også have vagter på de stationære akutpladser. Din funktion vil primært være at sikre flow gennem en faglig stærk dokumentation, opspore begyndende sygdom og forebygge forebyggelige indlæggelser. Du skal finde det spændende at supervisere og kompetenceudvikle øvrigt sundhedsfagligt personale, det være sig bed site-oplæring, undervisning eller sparring over telefon.Dine kvalifikationerbred sundhedsfaglig erfaring, gerne med erfaring fra akutområdet og eller hjemmesygeplejenminimum 3-5 års erfaringevner at koordinere i komplekse forløbgode tværfaglige samarbejdsevnerpositiv og fleksibeltræffe selvstændige og faglige beslutningerlyst til at bidrage til videreudvikling af akutfunktionen i Holstebro Kommune.Vi tilbyder:et spændende job med mange udfordringeren uforudsigelig arbejdsdaget tværfagligt, tværsektorielt og åbent samarbejdsmiljøkollegial sparring blandt andet i form af ugentlige rehabiliteringsmøderbalance mellem drift og udviklingtydelig ledelse.Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om ny løn.Yderligere oplysningerEr du interesseret i at søge stillingen, og ønsker du yderligere information eller at tale med en akutsygeplejerske, er du meget velkommen til at kontakte teamleder Karen Aaberg Markussen på tlf. 25 76 90 68.AnsøgningsfristSøg stillingen elekronisk på Holstebro Kommunes hjemmeside senest den 24. juni 2019 klokken 08.00.Samtaler forventes at finde sted den 25. juni 2019.Har du lyst til at blive en del af Holstebro Kommunes Akutfunktion i det nye sundhedshus "Center for Sundhed", så har du nu muligheden.

Vi søger en sygeplejerske pr. 1. august 2019 på 32 timer i blandede vagter og med weekendvagt ca. hver 3. weekend.

Sygeplejen i Holstebro Kommune er som andre steder i landet, præget af løbende nye opgaver og tiltag grundet opgaveglidning fra region til kommune. Vi er en del af sundhedsaftalen, det nære sundhedsvæsen, tidlig opsporing af sygdom og forebyggelse af indlæggelser, hvilket kræver, at du er omstillingsparat og har en evne til at rumme nye opgavetyper.

Dine opgaver vil være en blanding af at være udekørende, men også have vagter på de stationære akutpladser. Din funktion vil primært være at sikre flow gennem en faglig stærk dokumentation, opspore begyndende sygdom og forebygge forebyggelige indlæggelser. Du skal finde det spændende at supervisere og kompetenceudvikle øvrigt sundhedsfagligt personale, det være sig bed site-oplæring, undervisning eller sparring over telefon.

Dine kvalifikationer
  • bred sundhedsfaglig erfaring, gerne med erfaring fra akutområdet og/eller hjemmesygeplejen
  • minimum 3-5 års erfaring
  • evner at koordinere i komplekse forløb
  • gode tværfaglige samarbejdsevner
  • positiv og fleksibel
  • træffe selvstændige og faglige beslutninger
  • lyst til at bidrage til videreudvikling af akutfunktionen i Holstebro Kommune.

Vi tilbyder:
  • et spændende job med mange udfordringer
  • en uforudsigelig arbejdsdag
  • et tværfagligt, tværsektorielt og åbent samarbejdsmiljø
  • kollegial sparring blandt andet i form af ugentlige rehabiliteringsmøder
  • balance mellem drift og udvikling
  • tydelig ledelse.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om ny løn.

Yderligere oplysninger
Er du interesseret i at søge stillingen, og ønsker du yderligere information eller at tale med en akutsygeplejerske, er du meget velkommen til at kontakte teamleder Karen Aaberg Markussen på tlf. 25 76 90 68.

Ansøgningsfrist
Søg stillingen elekronisk på Holstebro Kommunes hjemmeside senest den 24. juni 2019 klokken 08.00.

Samtaler forventes at finde sted den 25. juni 2019.

 

Holstebro KommuneHolstebro2019-06-11T00:00:002019-06-24T00:00:00
330033910Sygeplejerske søges til fast stilling på Sengeafsnit for psykotiske lidelser (P0)Basic Regionspsykiatrien MidtHar du lyst til at være med til at gøre en forskel for indlagte patienter med psykotiske lidelser i en af landets bedste psykiatriske afdelinger? - Så er du måske vores nye sygeplejerske på P0 ved Regionspsykiatrien Midt i Viborg.Vi søger en ny kollega til en fast stilling med ansættelse pr. 1. juli 2019 eller snarest herefter.Dagens Medicin har i 2018 kåret Regionspsykiatrien Midt som n af landets bedste afdelinger til behandling af skizofreni og depression.Patienterne på P0 bliver indlagt til observation, udredning og behandling primært for skizofreni og akutte psykoser. På afsnittet har vi plads til 14 patienter fra 18 år og derover. Derudover har vi 4 lavintensive senge, som vores patienter kan overflyttes til, inden de bliver udskrevet.Man møder mennesker med komplekse problemstillinger, som kræver en individueltilgang, hvor din kreativitet bliver udfordret og skæve løsninger kan være vejen frem.Som en del af teamet på P0 vil du få mulighed for at bruge dine faglige kvalifikationer og personlige kompetencer i et afsnit, der er præget af et højt fagligt niveau samt et inkluderende arbejdsmiljø.Der er et solidt sammenhold både i afsnittet og ved Regionspsykiatrien Midt hvor vi hjælper hinanden. På P0 er der plads til både forskellighed og selvstændighed kombineret med fælleskab og sammenhold. Personalet er sammensat af medarbejdere med mange års erfaring og kolleger som er forholdsvis nyuddannet, hvilket giver en god dynamik med glimrende muligheder for sparring.Som sygeplejerske på P0 får du mulighed for at arbejde med bl.a.: Miljøterapi Kognitive behandlingsformer Skærmning Psykoedukation Deeskalering Medikamentel behandling KRAM med udgangspunkt i den enkelte patient og i samarbejde med patient og pårørende Vores patientstyrede indlæggelser - en forbyggende og patientinddragende indsats med fokus på kortere forløb Forbedringsarbejde og implementering af SAFEWARD- interventioner Vores kontaktpersonsordning Peer-guide forløb vi har en peer-guide i afsnittet 2 gange ugentligt Muligheden for at arbejde tværfagligt og tværsektorielt med de øvrige sengeafsnit, klinikker og kommunerne Er du interesseret, så tilbyder vi: Mulighed for både faglig og personlig udvikling i jobbet f.eks. tilbud om intern ekstern undervisning Konflikthåndteringstræning både internt og på tværs af afsnittene Godt samarbejdsklima som er præget af en ligeværdig og humoristisk omgangstone Selvfølgelig muligheden for at gøre en forskel for sårbare patienter fra Viborg, Silkeborg og Skive kommune Vi lægger vægt på følgende kvalifikationer:Har du ikke meget erfaring fra psykiatrisk sygepleje eller specifikt med psykose patienter, er det ikke en hindring for at søge stillingen.Vi er på udkig efter en kollega, der supplerer teamet godt - så hvis interessen er der, sørger vi for, at du bliver opkvalificeret og løbende klædt på til opgaverne. Vi benytter MIN TID for at gøre arbejdsplanen så fleksibel som muligt for den enkelte, men du skal regne med at arbejde hver 2. weekend samt et vist antal aften- eller nattevagter.Vil du vide mere?Har du lyst til at høre mere om afdelingen og jobbet, er du meget velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Kamilla Ottesen på tlf. 7847 4103 eller på mail:kamilla.ottesen@ps.rm.dkAnsættelsen er betinget af en tilfredsstillende autorisation.Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.Du kan finde mere information om Regionspsykiatrien Midt på vores hjemmesidehttp: www.psykiatrien.rm.dk afdelinger regionspsykiatrien-midt Hvis stillingen lyder som noget for dig, så send en ansøgning via linket med dokumentation for uddannelse, autorisation samt CV.Ansøgningsfristen er den 16. juni 2019.Vi forventer at holde ansættelsessamtaler i uge 25 2019.Om Regionspsykiatrien MidtRegionspsykiatrien Midt har ansvaret for både den stationære og ambulante psykiatriske behandling af voksne (18 ) patienter i Viborg, Skive og Silkeborg kommuner. Afdelingen har et samlet budget på ca. 290 mio. kr. og ca. 550 ansatte. Pr. 1. maj 2018 er afdelingen normeret til 115 sengepladser fordelt på: Sengeafsnit for affektive lidelser A1 (12 pladser), inkl. et Team for ECTSengeafsnit for affektive lidelser A2 (11 pladser)Sengeafsnit for psykotiske lidelser P0 (14 pladser 4 lavintensive senge)Sengeafsnit for psykotiske lidelser P2 (14 pladser)Sengeafsnit for intensiv behandling og observation M1 (14 pladser)Sengeafsnit for særlige pladser S1 (14 pladser)Sengeafsnit for retspsykiatri R2 (12 pladser)Sengeafsnit for retspsykiatri R1 (20 pladser fordelt på 2 etager, heraf n etage med rehab-pt). Desuden har afdelingen en række ambulante klinikfunktioner fordelt i både Viborg, Silkeborg og Skive. - Klinik for intensiv ambulant behandling Team for OCD og angstlidelser - Klinik for affektive lidelser: Team For affektive lidelser Team for ældrepsykiatri - Klinik for psykotiske lidelser: Team for vurdering og udredning Team for psykotiske lidelser Team for ADHD Team for nyopdaget skizofreni Team for patienter med misbrug og patienter med dom- Klinik for retspsykiatriDe ambulante funktioner i Silkeborg er organiseret i et samarbejde med Silkeborg Kommune i Psykiatriens Hus, som omfatter: Psykoseteam, affektivt team, døgndækkende hjemmebehandlerteam, akutte døgnpladser, ADHD- og rusmiddelteam, team for personlighedsforstyrrelser, OCD og angstteam og udredningsteam. Endelig er PCV (Psykiatrien Centrale Visitation) i Silkeborg ledelsesmæssigt en del af Regionspsykiatrien Midt. Afdelingen har klassificerede U-stillinger, som I-stillinger og H-stillinger i speciallægeuddannelsen. Endvidere som AP-læger, basislæger, neurologer, akutlæger og medicinstuderende. Desuden varetages undervisning af specialpsykologer. Afdelingen har elektronisk patientjournal med både journal- og medicinmodul. Kliniske instrukser, retningslinjer og vejledninger er tilgængelige i en internet-baseret dokumentsamling (e-Dok). Få et indtryk af afdelingens Viborg-del gennem 10 små reportager i TV-MIDTVESTs udsendelsesrække Søndersøparken 1, sendt i efteråret 2014: http: www.tvmidtvest.dk (indtast i søgefeltet på denne side Søndersøparken 1) Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.Regionspsykiatrien Midt

Har du lyst til at være med til at gøre en forskel for indlagte patienter med psykotiske lidelser i en af landets bedste psykiatriske afdelinger? - Så er du måske vores nye sygeplejerske på P0 ved Regionspsykiatrien Midt i Viborg.

Vi søger en ny kollega til en fast stilling med ansættelse pr. 1. juli 2019 eller snarest herefter.

Dagens Medicin har i 2018 kåret Regionspsykiatrien Midt som én af landets bedste afdelinger til behandling af skizofreni og depression.

Patienterne på P0 bliver indlagt til observation, udredning og behandling primært for skizofreni og akutte psykoser. På afsnittet har vi plads til 14 patienter fra 18 år og derover. Derudover har vi 4 lavintensive senge, som vores patienter kan overflyttes til, inden de bliver udskrevet.
Man møder mennesker med komplekse problemstillinger, som kræver en individueltilgang, hvor din kreativitet bliver udfordret og skæve løsninger kan være vejen frem.

Som en del af teamet på P0 vil du få mulighed for at bruge dine faglige kvalifikationer og personlige kompetencer i et afsnit, der er præget af et højt fagligt niveau samt et inkluderende arbejdsmiljø.
Der er et solidt sammenhold – både i afsnittet og ved Regionspsykiatrien Midt – hvor vi hjælper hinanden. På P0 er der plads til både forskellighed og selvstændighed kombineret med fælleskab og sammenhold. Personalet er sammensat af medarbejdere med mange års erfaring og kolleger som er forholdsvis nyuddannet, hvilket giver en god dynamik med glimrende muligheder for sparring.

Som sygeplejerske på P0 får du mulighed for at arbejde med bl.a.:
  • Miljøterapi
  • Kognitive behandlingsformer
  • Skærmning
  • Psykoedukation
  • Deeskalering
  • Medikamentel behandling
  • KRAM med udgangspunkt i den enkelte patient og i samarbejde med patient og pårørende
  • Vores patientstyrede indlæggelser - en forbyggende og patientinddragende indsats med fokus på kortere forløb
  • Forbedringsarbejde og implementering af SAFEWARD- interventioner
  • Vores kontaktpersonsordning
  • Peer-guide forløb – vi har en peer-guide i afsnittet 2 gange ugentligt
  • Muligheden for at arbejde tværfagligt og tværsektorielt med de øvrige sengeafsnit, klinikker og kommunerne

Er du interesseret, så tilbyder vi:
  • Mulighed for både faglig og personlig udvikling i jobbet – f.eks. tilbud om intern/ekstern undervisning
  • Konflikthåndteringstræning både internt og på tværs af afsnittene
  • Godt samarbejdsklima som er præget af en ligeværdig og humoristisk omgangstone
  • Selvfølgelig muligheden for at gøre en forskel for sårbare patienter fra Viborg, Silkeborg og Skive kommune
     
Vi lægger vægt på følgende kvalifikationer:
Har du ikke meget erfaring fra psykiatrisk sygepleje eller specifikt med psykose patienter, er det ikke en hindring for at søge stillingen.
Vi er på udkig efter en kollega, der supplerer teamet godt - så hvis interessen er der, sørger vi for, at du bliver opkvalificeret og løbende klædt på til opgaverne. Vi benytter MIN TID for at gøre arbejdsplanen så fleksibel som muligt for den enkelte, men du skal regne med at arbejde hver 2. weekend samt et vist antal aften- eller nattevagter.

Vil du vide mere?
Har du lyst til at høre mere om afdelingen og jobbet, er du meget velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Kamilla Ottesen på tlf. 7847 4103 eller på mail:
kamilla.ottesen@ps.rm.dk

Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende autorisation.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Du kan finde mere information om Regionspsykiatrien Midt på vores hjemmeside
http://www.psykiatrien.rm.dk/afdelinger/regionspsykiatrien-midt/

Hvis stillingen lyder som noget for dig, så send en ansøgning via linket med dokumentation for uddannelse, autorisation samt CV.

Ansøgningsfristen er den 16. juni 2019.
Vi forventer at holde ansættelsessamtaler i uge 25 2019.


Om Regionspsykiatrien Midt
Regionspsykiatrien Midt har ansvaret for både den stationære og ambulante psykiatriske behandling af voksne (18+) patienter i Viborg, Skive og Silkeborg kommuner.
 
Afdelingen har et samlet budget på ca. 290 mio. kr. og ca. 550 ansatte.
 
Pr. 1. maj 2018 er afdelingen normeret til 115 sengepladser fordelt på:
 
Sengeafsnit for affektive lidelser A1 (12 pladser), inkl. et Team for ECT
Sengeafsnit for affektive lidelser A2 (11 pladser)
Sengeafsnit for psykotiske lidelser P0 (14 pladser+ 4 lavintensive senge)
Sengeafsnit for psykotiske lidelser P2 (14 pladser)
Sengeafsnit for intensiv behandling og observation M1 (14 pladser)
Sengeafsnit for særlige pladser S1 (14 pladser)
Sengeafsnit for retspsykiatri R2 (12 pladser)
Sengeafsnit for retspsykiatri R1 (20 pladser fordelt på 2 etager, heraf én etage med rehab-pt).
 
 
Desuden har afdelingen en række ambulante klinikfunktioner fordelt i både Viborg, Silkeborg og Skive.
 
- Klinik for intensiv ambulant behandling
  Team for OCD og angstlidelser 
- Klinik for affektive lidelser: 
    Team For affektive lidelser
    Team for ældrepsykiatri     
- Klinik for psykotiske lidelser:
    Team for vurdering og udredning
    Team for psykotiske lidelser 
    Team for ADHD
    Team for nyopdaget skizofreni 
    Team for patienter med misbrug og patienter med dom
- Klinik for retspsykiatri

De ambulante funktioner i Silkeborg er organiseret i et samarbejde med Silkeborg Kommune i Psykiatriens Hus, som omfatter: Psykoseteam, affektivt team, døgndækkende hjemmebehandlerteam, akutte døgnpladser, ADHD- og rusmiddelteam, team for personlighedsforstyrrelser, OCD og angstteam og udredningsteam. 

Endelig er PCV (Psykiatrien Centrale Visitation) i Silkeborg ledelsesmæssigt en del af Regionspsykiatrien Midt.
 
Afdelingen har klassificerede U-stillinger, som I-stillinger og H-stillinger i speciallægeuddannelsen. Endvidere som AP-læger, basislæger, neurologer, akutlæger og medicinstuderende. Desuden varetages undervisning af specialpsykologer.
 
Afdelingen har elektronisk patientjournal med både journal- og medicinmodul. Kliniske instrukser, retningslinjer og vejledninger er tilgængelige i en internet-baseret dokumentsamling (e-Dok). 
 
 
Få et indtryk af afdelingens Viborg-del gennem 10 små reportager i TV-MIDTVESTs udsendelsesrække Søndersøparken 1, sendt i efteråret 2014: http://www.tvmidtvest.dk/ (indtast i søgefeltet på denne side Søndersøparken 1)
 
 























Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.


 

ORS/Small/384731b5_logo.gifRegionspsykiatrien MidtViborg2019-05-29T09:00:04.2272019-06-16T00:00:00
330038043Sygeplejerske til Ringkøbing-Lem HjemmeplejeBasic Ringkøbing-Lem Hjemmepleje består af hjemmepleje og sygepleje, som dækker Ringkøbing by og opland. Vi er ca. 80 ansatte i hjemmeplejen.Vi søger en dygtig sygeplejerske. Stillingen er på 30-32 timer i blandede dag og aftenvagter med vagt hver 4. weekend. Stillingen ønskes besat pr. 01.08.2019.Vi arbejder i t sygeplejeteam og er 16 sygeplejersker i gruppen, inkl. en gruppeleder. Vi har fokus på det tværfaglige samarbejde med udgangspunkt i den fælles borgerjournal.Vi tænker du: Er uddannet sygeplejerske Er faglig dygtig, ansvarsbevidst og kan arbejde selvstændigt Har lyst til at arbejde med og udvikle kvaliteten i opgaverne og det tværfaglige samarbejde Er fleksibel, kreativ i tanke og handling, positiv og har humoristisk sans Har lyst til at indgå aktivt og engageret i et velfungerende medarbejderteam Har kørekort der køres i kommunale biler Har godt kendskab til og bruger af IT Vi kan tilbyde: En spændende arbejdsplads i udvikling, hvor du vil få rig mulighed for at deltageaktivt i udviklingen Oplæring og god introduktion i FSIII og KMD Nexus Fleksible og positive kollegaer Alsidige arbejdsopgaver, hvor du i høj grad bruger din uddannelse Højt tempo og stor faglighed Humor og kreativitet med fokus på de små glæder Et godt kammeratskab og stor fokus på trivsel Ved Ringkøbing-Lem Hjemmepleje arbejder vi ud fra Ringkøbing-Skjern Kommunes værdigrundlag, vi er ordentlige, vi er nysgerrige og vi handler.Yderligere oplysninger fås ved henvendelse til Enhedsleder Birgit Wang Nielsen, 9974 2300 eller gruppeleder Winnie Falch, 2285 0847.Ansøgningsfrist: 23.06.2019Ansættelsessamtaler afholdes onsdag den 26.06.2019Der fremvises straffeattest ved ansættelse.Ringkøbing-Skjern Kommune henstiller til at ansøgninger sendes elektronisk. Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen Send ansøgning nedenunder selve stillingsopslaget. Vedhæft din ansøgning og dit CV samt relevante bilag i PDF eller DOC format.Ringkøbing-Lem Hjemmepleje består af hjemmepleje og sygepleje, som dækker Ringkøbing by og opland. Vi er ca. 80 ansatte i hjemmeplejen.

Vi søger en dygtig sygeplejerske. Stillingen er på 30-32 timer i blandede dag og aftenvagter med vagt hver 4. weekend. Stillingen ønskes besat pr. 01.08.2019.

Vi arbejder i ét sygeplejeteam og er 16 sygeplejersker i gruppen, inkl. en gruppeleder. Vi har fokus på det tværfaglige samarbejde med udgangspunkt i den fælles borgerjournal.

Vi tænker du:
  • Er uddannet sygeplejerske
  • Er faglig dygtig, ansvarsbevidst og kan arbejde selvstændigt
  • Har lyst til at arbejde med og udvikle kvaliteten i opgaverne og det tværfaglige samarbejde
  • Er fleksibel, kreativ i tanke og handling, positiv og har humoristisk sans
  • Har lyst til at indgå aktivt og engageret i et velfungerende medarbejderteam
  • Har kørekort – der køres i kommunale biler
  • Har godt kendskab til og bruger af IT

Vi kan tilbyde:
  • En spændende arbejdsplads i udvikling, hvor du vil få rig mulighed for at deltage
    aktivt i udviklingen
  • Oplæring og god introduktion i FSIII og KMD Nexus
  • Fleksible og positive kollegaer
  • Alsidige arbejdsopgaver, hvor du i høj grad bruger din uddannelse
  • Højt tempo og stor faglighed
  • Humor og kreativitet med fokus på de små glæder
  • Et godt kammeratskab og stor fokus på trivsel

Ved Ringkøbing-Lem Hjemmepleje arbejder vi ud fra Ringkøbing-Skjern Kommunes værdigrundlag, vi er ordentlige, vi er nysgerrige og vi handler.

Yderligere oplysninger fås ved henvendelse til Enhedsleder Birgit Wang Nielsen, 9974 2300 eller gruppeleder Winnie Falch, 2285 0847.

Ansøgningsfrist: 23.06.2019
Ansættelsessamtaler afholdes onsdag den 26.06.2019

Der fremvises straffeattest ved ansættelse.

Ringkøbing-Skjern Kommune henstiller til at ansøgninger sendes elektronisk. Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen ”Send ansøgning” nedenunder selve stillingsopslaget.
Vedhæft din ansøgning og dit CV samt relevante bilag i PDF eller DOC format.
 

ORS/Small/9f816b81_logo.gifRingkøbing-Lem HjemmeplejeRingkøbing2019-06-05T11:02:49.7432019-06-23T00:00:00
330038537Sygeplejerske til fast stilling, 32 eller 37 timer ugentlig, Retspsykiatrisk sengeafsnit R1Basic Regionspsykiatrien Midt (Viborg)Retspsykiatrisk sengeafsnit R1, 6. etageAfsnittet har plads til 20 patienter fordelt på 2 etager, 10 patienter på 6. etage med fokus på rehabilitering og udslusning og 10 patienter på 5. etage med fokus på intensiv stabilisering. Alle patienter er sindslidende, der har begået lovovertrædelser og som pga. sygdom ikke kan straffes. Vi fokuserer mere på mennesket end forbrydelse eller diagnose.Indlæggelsestiden kan variere meget, men vil ofte være langvarig. Vi lægger i hverdagen meget vægt på rettidig og tilpasset indgriben, så vi løser problemer, inden de vokser sig store. Udvikling og vækst forudsætter et stabilt og narkofrit miljø. Vi arbejder med kvalitet jvf. Forbedringsmodellen. Vi kombinerer kontaktpersonordningen med teamtanken. Behandlingen er en kombination af miljøterapi, samtaler og medicin.Lyder dette spændende? - Har du lyst til at prioritere fagligheden? - Og kan du starte hos os 1. juli 2019 eller snarest herefter, så læs videre herunder:Du får mulighed for at gøre en forskel og præge dit job, ved f.eks. at være interesseret i at lære den enkelte patients livshistorie og finde frem til de helbredende hemmeligheder, der kan opstå i relationen mellem jer du medvirker ved planlægning af de gode overgange ved udskrivelsen, så vi forebygger fornyet kriminalitet føre kognitive samtaler med patienten, og dermed motivere denne til at ændre sit liv, og måske finde og fastholde alternativer? være bindeleddet og familiesammenføre patienten og familien Vi kan tilbyde dig en udfordrende hverdag, hvor du oplæres i retspsykiatrisk sygepleje og den bagvedliggende tankegang kollegerne er glade for at spare med hinanden, fagligt som personligt du aldrig er alene kulturen er dynamisk og konstruktiv mangfoldighed er en styrke vores værdisæt Dialog, dygtighed og dristighed er en del af vores arbejdsmiljø supervisionen og gruppemøder er formaliseret og planlagt for alle Vi benytter MIN TID for at gøre arbejdsplanen så fleksibel som muligt for den enkelte, men du skal regne med at arbejde hver 2. weekend, samt et vist antal aften- eller nattevagter. Vi lægger vægt på følgende kvalifikationer: Meget gerne klinisk vejleder Du er både fagligt og personligt tydelig Du kan bevare roen midt i kaos og fungere i spændingsfeltet mellem grænsesætning og rummelighed Erfaring med miljøterapi Både lyst og tålmodighed til at smelte isbjerge Du har faglig kompetence og ansvarlighed, også i akutte situationer Du har IT evner på brugerniveau mhp Elektronisk patientjournal, kalender og mail Du har kendskab til udfordringer i forhold til dobbeltdiagnosepatienter Du mestrer evnen til at danne behandlingsalliancer med patienter, der har komplekse udfordringer Du har erfaring med Forbedringsmodellen Du er aktivt reflekterende og deltager i at udvikle afsnittets værdier og holdninger Du udtrykker din mening konstruktivt og er loyal overfor fælles beslutninger Du er indstillet på at lade dig vejlede og supervisere Du kan fastholde en respektfuld kommunikation overfor både patienter og kollegaer. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende autorisation.Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.Du er velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Poul Mortensen, 78474153 eller poul.mortensen@ps.rm.dk for yderligere information.Ansøgning med dokumentation for uddannelse og tidligere job sendes elektronisk via stillingsopslaget og skal være os i hænde senest onsdag den 19. juni 2019.Der afholdes ansættelsessamtaler tirsdag den 25. juni 2019 om eftermiddagen.Indkaldelserne sker via mail i uge 25.Vi ser frem til at høre fra dig. Om Regionspsykiatrien MidtRegionspsykiatrien Midt har ansvaret for både den stationære og ambulante psykiatriske behandling af voksne (18 ) patienter i Viborg, Skive og Silkeborg kommuner. Afdelingen har et samlet budget på ca. 290 mio. kr. og ca. 550 ansatte. Pr. 1. maj 2018 er afdelingen normeret til 115 sengepladser fordelt på: Sengeafsnit for affektive lidelser A1 (12 pladser), inkl. et Team for ECTSengeafsnit for affektive lidelser A2 (11 pladser)Sengeafsnit for psykotiske lidelser P0 (14 pladser 4 lavintensive senge)Sengeafsnit for psykotiske lidelser P2 (14 pladser)Sengeafsnit for intensiv behandling og observation M1 (14 pladser)Sengeafsnit for særlige pladser S1 (14 pladser)Sengeafsnit for retspsykiatri R2 (12 pladser)Sengeafsnit for retspsykiatri R1 (20 pladser fordelt på 2 etager, heraf n etage med rehab-pt). Desuden har afdelingen en række ambulante klinikfunktioner fordelt i både Viborg, Silkeborg og Skive. - Klinik for intensiv ambulant behandling Team for OCD og angstlidelser - Klinik for affektive lidelser: Team For affektive lidelser Team for ældrepsykiatri - Klinik for psykotiske lidelser: Team for vurdering og udredning Team for psykotiske lidelser Team for ADHD Team for nyopdaget skizofreni Team for patienter med misbrug og patienter med dom- Klinik for retspsykiatriDe ambulante funktioner i Silkeborg er organiseret i et samarbejde med Silkeborg Kommune i Psykiatriens Hus, som omfatter: Psykoseteam, affektivt team, døgndækkende hjemmebehandlerteam, akutte døgnpladser, ADHD- og rusmiddelteam, team for personlighedsforstyrrelser, OCD og angstteam og udredningsteam. Endelig er PCV (Psykiatrien Centrale Visitation) i Silkeborg ledelsesmæssigt en del af Regionspsykiatrien Midt. Afdelingen har klassificerede U-stillinger, som I-stillinger og H-stillinger i speciallægeuddannelsen. Endvidere som AP-læger, basislæger, neurologer, akutlæger og medicinstuderende. Desuden varetages undervisning af specialpsykologer. Afdelingen har elektronisk patientjournal med både journal- og medicinmodul. Kliniske instrukser, retningslinjer og vejledninger er tilgængelige i en internet-baseret dokumentsamling (e-Dok). Få et indtryk af afdelingens Viborg-del gennem 10 små reportager i TV-MIDTVESTs udsendelsesrække Søndersøparken 1, sendt i efteråret 2014: http: www.tvmidtvest.dk (indtast i søgefeltet på denne side Søndersøparken 1) Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.Regionspsykiatrien Midt (Viborg)
Retspsykiatrisk sengeafsnit R1, 6. etage




Afsnittet har plads til 20 patienter fordelt på 2 etager, 10 patienter på 6. etage med fokus på rehabilitering og udslusning og 10 patienter på 5. etage med fokus på intensiv stabilisering. Alle patienter er sindslidende, der har begået lovovertrædelser og som pga. sygdom ikke kan straffes. Vi fokuserer mere på mennesket end forbrydelse eller diagnose.

Indlæggelsestiden kan variere meget, men vil ofte være langvarig. Vi lægger i hverdagen meget vægt på rettidig og tilpasset indgriben, så vi løser problemer, inden de vokser sig store. Udvikling og vækst forudsætter et stabilt og narkofrit miljø. Vi arbejder med kvalitet jvf. Forbedringsmodellen. Vi kombinerer kontaktpersonordningen med teamtanken. Behandlingen er en kombination af miljøterapi, samtaler og medicin.

Lyder dette spændende? - Har du lyst til at prioritere fagligheden? - Og kan du starte hos os 1. juli 2019 eller snarest herefter, så læs videre herunder:

Du får mulighed for at gøre en forskel og præge dit job, ved f.eks. at
  • være interesseret i at lære den enkelte patients livshistorie og finde frem til de helbredende hemmeligheder, der kan opstå i relationen mellem jer
  • du medvirker ved planlægning af de gode overgange ved udskrivelsen, så vi forebygger fornyet kriminalitet
  • føre kognitive samtaler med patienten, og dermed motivere denne til at ændre sit liv, og måske finde og fastholde alternativer?
  • være bindeleddet og familiesammenføre patienten og familien

Vi kan tilbyde dig en udfordrende hverdag, hvor
  • du oplæres i retspsykiatrisk sygepleje og den bagvedliggende tankegang
  • kollegerne er glade for at spare med hinanden, fagligt som personligt
  • du aldrig er alene
  • kulturen er dynamisk og konstruktiv
  • mangfoldighed er en styrke
  • vores værdisæt ”Dialog, dygtighed og dristighed” er en del af vores arbejdsmiljø
  • supervisionen og gruppemøder er formaliseret og planlagt for alle
  • Vi benytter MIN TID for at gøre arbejdsplanen så fleksibel som muligt for den enkelte, men du skal regne med at arbejde hver 2. weekend, samt et vist antal aften- eller nattevagter.

Vi lægger vægt på følgende kvalifikationer:
  • Meget gerne klinisk vejleder
  • Du er både fagligt og personligt tydelig
  • Du kan bevare roen midt i kaos og fungere i spændingsfeltet mellem grænsesætning og rummelighed
  • Erfaring med miljøterapi
  • Både lyst og tålmodighed til at smelte isbjerge
  • Du har faglig kompetence og ansvarlighed, også i akutte situationer
  • Du har IT evner på brugerniveau mhp Elektronisk patientjournal, kalender og mail
  • Du har kendskab til udfordringer i forhold til dobbeltdiagnosepatienter
  • Du mestrer evnen til at danne behandlingsalliancer med patienter, der har komplekse udfordringer
  • Du har erfaring med Forbedringsmodellen
  • Du er aktivt reflekterende og deltager i at udvikle afsnittets værdier og holdninger
  • Du udtrykker din mening konstruktivt og er loyal overfor fælles beslutninger
  • Du er indstillet på at lade dig vejlede og supervisere
  • Du kan fastholde en respektfuld kommunikation overfor både patienter og kollegaer.


Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende autorisation.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.


Du er velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Poul Mortensen, 78474153 eller poul.mortensen@ps.rm.dk for yderligere information.


Ansøgning med dokumentation for uddannelse og tidligere job sendes elektronisk via stillingsopslaget og skal være os i hænde senest onsdag den 19. juni 2019.

Der afholdes ansættelsessamtaler tirsdag den 25. juni 2019 om eftermiddagen.

Indkaldelserne sker via mail i uge 25.

Vi ser frem til at høre fra dig.
 


Om Regionspsykiatrien Midt
Regionspsykiatrien Midt har ansvaret for både den stationære og ambulante psykiatriske behandling af voksne (18+) patienter i Viborg, Skive og Silkeborg kommuner.
 
Afdelingen har et samlet budget på ca. 290 mio. kr. og ca. 550 ansatte.
 
Pr. 1. maj 2018 er afdelingen normeret til 115 sengepladser fordelt på:
 
Sengeafsnit for affektive lidelser A1 (12 pladser), inkl. et Team for ECT
Sengeafsnit for affektive lidelser A2 (11 pladser)
Sengeafsnit for psykotiske lidelser P0 (14 pladser+ 4 lavintensive senge)
Sengeafsnit for psykotiske lidelser P2 (14 pladser)
Sengeafsnit for intensiv behandling og observation M1 (14 pladser)
Sengeafsnit for særlige pladser S1 (14 pladser)
Sengeafsnit for retspsykiatri R2 (12 pladser)
Sengeafsnit for retspsykiatri R1 (20 pladser fordelt på 2 etager, heraf én etage med rehab-pt).
 
 
Desuden har afdelingen en række ambulante klinikfunktioner fordelt i både Viborg, Silkeborg og Skive.
 
- Klinik for intensiv ambulant behandling
  Team for OCD og angstlidelser 
- Klinik for affektive lidelser: 
    Team For affektive lidelser
    Team for ældrepsykiatri     
- Klinik for psykotiske lidelser:
    Team for vurdering og udredning
    Team for psykotiske lidelser 
    Team for ADHD
    Team for nyopdaget skizofreni 
    Team for patienter med misbrug og patienter med dom
- Klinik for retspsykiatri

De ambulante funktioner i Silkeborg er organiseret i et samarbejde med Silkeborg Kommune i Psykiatriens Hus, som omfatter: Psykoseteam, affektivt team, døgndækkende hjemmebehandlerteam, akutte døgnpladser, ADHD- og rusmiddelteam, team for personlighedsforstyrrelser, OCD og angstteam og udredningsteam. 

Endelig er PCV (Psykiatrien Centrale Visitation) i Silkeborg ledelsesmæssigt en del af Regionspsykiatrien Midt.
 
Afdelingen har klassificerede U-stillinger, som I-stillinger og H-stillinger i speciallægeuddannelsen. Endvidere som AP-læger, basislæger, neurologer, akutlæger og medicinstuderende. Desuden varetages undervisning af specialpsykologer.
 
Afdelingen har elektronisk patientjournal med både journal- og medicinmodul. Kliniske instrukser, retningslinjer og vejledninger er tilgængelige i en internet-baseret dokumentsamling (e-Dok). 
 
 
Få et indtryk af afdelingens Viborg-del gennem 10 små reportager i TV-MIDTVESTs udsendelsesrække Søndersøparken 1, sendt i efteråret 2014: http://www.tvmidtvest.dk/ (indtast i søgefeltet på denne side Søndersøparken 1)
 
 























Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.


 

ORS/Small/22f1c96b_logo.gifRegionspsykiatrien MidtViborg2019-06-06T12:02:15.0532019-06-19T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Sygeplejersker til Hjemmesygeplejen Holstebro kommune

Holstebro Kommune

Holstebro
Team Thorsvej søger sygeplejersker med tiltrædelse 1. september 2019 i dagvagt og nattevagt. Der er tale omen fast stilling i skiftende vagter, dog fortrinsvis dagvagter, og arbejde hver 4. weekend 30 34 timeret barselsvikariat i skiftende vagter do...
Indrykket:5. juni 2019
Udløbsdato:26. juni 2019

Sygeplejerske til udekørende akutfunktion

Holstebro Kommune

Holstebro
Har du lyst til at blive en del af Holstebro Kommunes Akutfunktion i det nye sundhedshus Center for Sundhed , så har du nu muligheden.Vi søger en sygeplejerske pr. 1. august 2019 på 32 timer i blandede vagter og med weekendvagt ca. hver 3. weekend.S...
Indrykket:11. juni 2019
Udløbsdato:24. juni 2019

Sygeplejerske søges til fast stilling på Sengeafsnit for psykotiske lidelser (P0)

Regionspsykiatrien Midt

Viborg
Regionspsykiatrien MidtHar du lyst til at være med til at gøre en forskel for indlagte patienter med psykotiske lidelser i en af landets bedste psykiatriske afdelinger? - Så er du måske vores nye sygeplejerske på P0 ved Regionspsykiatrien Midt i Vib...
Indrykket:29. maj 2019
Udløbsdato:16. juni 2019

Sygeplejerske til Ringkøbing-Lem Hjemmepleje

Ringkøbing-Lem Hjemmepleje

Ringkøbing
Ringkøbing-Lem Hjemmepleje består af hjemmepleje og sygepleje, som dækker Ringkøbing by og opland. Vi er ca. 80 ansatte i hjemmeplejen.Vi søger en dygtig sygeplejerske. Stillingen er på 30-32 timer i blandede dag og aftenvagter med vagt hver 4. week...
Indrykket:5. juni 2019
Udløbsdato:23. juni 2019

Sygeplejerske til fast stilling, 32 eller 37 timer ugentlig, Retspsykiatrisk sengeafsnit R1

Regionspsykiatrien Midt

Viborg
Regionspsykiatrien Midt (Viborg)Retspsykiatrisk sengeafsnit R1, 6. etageAfsnittet har plads til 20 patienter fordelt på 2 etager, 10 patienter på 6. etage med fokus på rehabilitering og udslusning og 10 patienter på 5. etage med fokus på intensiv st...
Indrykket:6. juni 2019
Udløbsdato:19. juni 2019