Bemærk at denne jobannonce er udløbet!
Ansøgningsfristen for jobannoncen er overskredet, og stillingen kan ikke længere søges. Opslaget vises udelukkende som reference

Ny stilling som sygeplejerske i Dansk Hovedpinecenter

Dansk Hovedpinecenter udvider med en sygeplejerske i forbindelse med etablering af ny migrænebehandling. Det drejer sig om en fast stilling på 32 timer med mulighed for fuldtid og tiltrædelse 1. september 2019.

Om Dansk Hovedpinecenter:

Dansk Hovedpinecenter er en tværfaglig ambulant enhed med højt specialiseret funktion under Neurologisk Klinik, Rigshospitalet – Glostrup, vi tilbyder tværfaglig behandling af sjældne eller vanskeligt behandlelige hovedpinesygdomme.
Vi modtager hvert år 1250 nye patienter fra hele landet og havde i 2018 godt 11.000 ambulante besøg.
Vi er speciallæger, sygeplejersker, so.su.ass., lægesekretærer, fysioterapeuter og psykologer og har et tæt samarbejde med plejepersonalet på Neurologisk sengeafsnit N38, de forskellige hovedpineforskergrupper, tilknyttede konsulenter (psykiater og tandlæge) samt Nationalt Videnscenter for Hovedpine.
Vi holder til i ”Hovedpinehuset” som blev indviet i 2018 og er specielt indrettet til hovedpinepatienter.
Udover den kliniske drift pågår der en omfattende og internationalt anerkendt forskningsaktivitet og Dansk Hovedpinecenter er to gange blevet tildelt Region Hovedstadens Global Excellence-pris.

Dansk Hovedpinecenter er velfungerende, alle faggrupper tager aktiv del i den daglige planlægning og i centrets udvikling. Vi kræver indbyrdes et højt fagligt niveau og engagement af hinanden samtidig med at alle tager ansvar for og passer godt på vores gode arbejdsmiljø. Kvalitet, faglig udvikling og trivsel ligger os meget på sinde.

Vi udvider nu med en fast stilling som sygeplejerske i forbindelse med etablering af ny migrænebehandling.

Sygeplejegruppen i Dansk Hovedpinecenter:

Vores fagligt stærke sygeplejegruppe indgår i et tværfagligt behandlingsteam for såvel ambulante som indlagte patienter med svære hovedpineproblemer. Gruppen består af tre sygeplejersker og en social- og sundhedsassistent. Gruppen udvides nu med endnu en fagligt stærk sygeplejerske.

Opgaverne i sygeplejegruppen er bl.a.:

  • Selvstændigt behandle ambulante patienter i struktureret behandlingsforløb, herunder medicinadministration og patientvejledning.
  • Varetage ambulant medicinsanering i individuelle forløb.
  • Patientrådgivning i den daglige telefontid.
  • Forberedelse, modtagelse og ambulant opfølgning af patienter i forbindelse med indlæggelse i et fast 14-dages forløb. Herudover undervisning af patienterne under indlæggelsen.
  • Booke og planlægge patientforløb samt dokumentere egne journalnotater i SP (Sundhedsplatformen).
  • Bistå lægerne i ambulatoriet ad hoc.
  • Deltage i løbende kvalitetssikrings- og udviklingsopgaver, mono- og tværfagligt.
  • Deltage i løbende sikring af de gode arbejdsgange, mono- og tværfagligt.
  • Deltage i implementeringer af tiltag fra klinikken, hospitalet og regionen.
Vi søger en sygeplejerske der:

  • Er uddannet og en erfaren neurologisk sygeplejerske.
  • Har stor erfaring med kroniske smertetilstande og hovedpinepatienter.
  • Har interesse for og evt. erfaring med forskning i hovedpinesygdomme.
  • Har stor erfaring med ambulatoriearbejde og patientundervisning.
  • Er frisk på administrative opgaver, vi anvender SP (Sundhedsplatformen) og Office Pakken.
  • Ønsker at engagere sig i det tværfaglige samarbejde og præge den igangværende udvikling i DHC.
  • Kan arbejde selvstændigt og struktureret.
  • Har gå-på-mod, trives i en travl hverdag og ser muligheder frem for begrænsninger.
  • Er en god kollega med et godt humør.
Vi tilbyder dig:

  • Grundig oplæring og introduktion.
  • Et tæt og velfungerende mono- og tværfagligt samarbejde.
  • Vidensdeling og indsigt i de nyeste forskningsresultater inden for hovedpine.
  • Et speciale og et center, der er i konstant udvikling samt mulighed for at præge dette.
  • Engagerede kolleger.
  • Et frit og uformelt arbejdsmiljø.
  • Gode muligheder for at prioritere og tilrettelægge egne opgaver.
  • En spændende patientgruppe.
Arbejdstid og ansættelsesvilkår:

  • Timer: 32 timer ugentlig (med mulighed for fuld tid).
  • Løn- og ansættelsesforhold: I henhold til gældende overenskomst.
  • Start: D. 1. september 2019.
Yderligere information:

Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder Helle Jensby eller en af vores sygeplejersker på 3863 2062.
Læs også om Dansk Hovedpinecenter og Rigshospitalet på:
https://www.rigshospitalet.dk/afdelinger-og-klinikker/neuro/neurologisk-klinik/dansk-hovedpinecenter/Sider/default.aspx

Ansøgning:

Din ansøgning skal sendes elektronisk via linket her.
Vedhæft dit CV, kopi af uddannelsesbeviser, dokumentation for din erfaring samt evt. anbefalinger.

Ansøgningsfrist: Mandag d. 15. juli 2019.

Vi glæder os til at høre fra dig!

Dansk Hovedpinecenter


Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330051443Phoenix-128e9c3612019-07-01T00:00:00Ny stilling som sygeplejerske i Dansk HovedpinecenterDansk Hovedpinecenter udvider med en sygeplejerske i forbindelse med etablering af ny migrænebehandling. Det drejer sig om en fast stilling på 32 timer med mulighed for fuldtid og tiltrædelse 1. september 2019.

Om Dansk Hovedpinecenter:

Dansk Hovedpinecenter er en tværfaglig ambulant enhed med højt specialiseret funktion under Neurologisk Klinik, Rigshospitalet – Glostrup, vi tilbyder tværfaglig behandling af sjældne eller vanskeligt behandlelige hovedpinesygdomme.
Vi modtager hvert år 1250 nye patienter fra hele landet og havde i 2018 godt 11.000 ambulante besøg.
Vi er speciallæger, sygeplejersker, so.su.ass., lægesekretærer, fysioterapeuter og psykologer og har et tæt samarbejde med plejepersonalet på Neurologisk sengeafsnit N38, de forskellige hovedpineforskergrupper, tilknyttede konsulenter (psykiater og tandlæge) samt Nationalt Videnscenter for Hovedpine.
Vi holder til i ”Hovedpinehuset” som blev indviet i 2018 og er specielt indrettet til hovedpinepatienter.
Udover den kliniske drift pågår der en omfattende og internationalt anerkendt forskningsaktivitet og Dansk Hovedpinecenter er to gange blevet tildelt Region Hovedstadens Global Excellence-pris.

Dansk Hovedpinecenter er velfungerende, alle faggrupper tager aktiv del i den daglige planlægning og i centrets udvikling. Vi kræver indbyrdes et højt fagligt niveau og engagement af hinanden samtidig med at alle tager ansvar for og passer godt på vores gode arbejdsmiljø. Kvalitet, faglig udvikling og trivsel ligger os meget på sinde.

Vi udvider nu med en fast stilling som sygeplejerske i forbindelse med etablering af ny migrænebehandling.

Sygeplejegruppen i Dansk Hovedpinecenter:

Vores fagligt stærke sygeplejegruppe indgår i et tværfagligt behandlingsteam for såvel ambulante som indlagte patienter med svære hovedpineproblemer. Gruppen består af tre sygeplejersker og en social- og sundhedsassistent. Gruppen udvides nu med endnu en fagligt stærk sygeplejerske.

Opgaverne i sygeplejegruppen er bl.a.:

  • Selvstændigt behandle ambulante patienter i struktureret behandlingsforløb, herunder medicinadministration og patientvejledning.
  • Varetage ambulant medicinsanering i individuelle forløb.
  • Patientrådgivning i den daglige telefontid.
  • Forberedelse, modtagelse og ambulant opfølgning af patienter i forbindelse med indlæggelse i et fast 14-dages forløb. Herudover undervisning af patienterne under indlæggelsen.
  • Booke og planlægge patientforløb samt dokumentere egne journalnotater i SP (Sundhedsplatformen).
  • Bistå lægerne i ambulatoriet ad hoc.
  • Deltage i løbende kvalitetssikrings- og udviklingsopgaver, mono- og tværfagligt.
  • Deltage i løbende sikring af de gode arbejdsgange, mono- og tværfagligt.
  • Deltage i implementeringer af tiltag fra klinikken, hospitalet og regionen.
Vi søger en sygeplejerske der:

  • Er uddannet og en erfaren neurologisk sygeplejerske.
  • Har stor erfaring med kroniske smertetilstande og hovedpinepatienter.
  • Har interesse for og evt. erfaring med forskning i hovedpinesygdomme.
  • Har stor erfaring med ambulatoriearbejde og patientundervisning.
  • Er frisk på administrative opgaver, vi anvender SP (Sundhedsplatformen) og Office Pakken.
  • Ønsker at engagere sig i det tværfaglige samarbejde og præge den igangværende udvikling i DHC.
  • Kan arbejde selvstændigt og struktureret.
  • Har gå-på-mod, trives i en travl hverdag og ser muligheder frem for begrænsninger.
  • Er en god kollega med et godt humør.
Vi tilbyder dig:

  • Grundig oplæring og introduktion.
  • Et tæt og velfungerende mono- og tværfagligt samarbejde.
  • Vidensdeling og indsigt i de nyeste forskningsresultater inden for hovedpine.
  • Et speciale og et center, der er i konstant udvikling samt mulighed for at præge dette.
  • Engagerede kolleger.
  • Et frit og uformelt arbejdsmiljø.
  • Gode muligheder for at prioritere og tilrettelægge egne opgaver.
  • En spændende patientgruppe.
Arbejdstid og ansættelsesvilkår:

  • Timer: 32 timer ugentlig (med mulighed for fuld tid).
  • Løn- og ansættelsesforhold: I henhold til gældende overenskomst.
  • Start: D. 1. september 2019.
Yderligere information:

Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder Helle Jensby eller en af vores sygeplejersker på 3863 2062.
Læs også om Dansk Hovedpinecenter og Rigshospitalet på:
https://www.rigshospitalet.dk/afdelinger-og-klinikker/neuro/neurologisk-klinik/dansk-hovedpinecenter/Sider/default.aspx

Ansøgning:

Din ansøgning skal sendes elektronisk via linket her.
Vedhæft dit CV, kopi af uddannelsesbeviser, dokumentation for din erfaring samt evt. anbefalinger.

Ansøgningsfrist: Mandag d. 15. juli 2019.

Vi glæder os til at høre fra dig!

Dansk Hovedpinecenter

2019-07-16T00:51:57.053 Dansk Hovedpinecenter udvider med en sygeplejerske i forbindelse med etablering af ny migrænebehandling. Det drejer sig om en fast stilling på 32 timer med mulighed for fuldtid og tiltrædelse 1. september 2019. Om Dansk Hovedpinecenter: Dansk Hovedpinecenter er en tværfaglig ambulant enhed med højt specialiseret funktion under Neurologisk Klinik, Rigshospitalet Glostrup, vi tilbyder tværfaglig behandling af sjældne eller vanskeligt behandlelige hovedpinesygdomme. Vi modtager hvert år 1250 nye patienter fra hele landet og havde i 2018 godt 11.000 ambulante besøg. Vi er speciallæger, sygeplejersker, so.su.ass., lægesekretærer, fysioterapeuter og psykologer og har et tæt samarbejde med plejepersonalet på Neurologisk sengeafsnit N38, de forskellige hovedpineforskergrupper, tilknyttede konsulenter (psykiater og tandlæge) samt Nationalt Videnscenter for Hovedpine. Vi holder til i Hovedpinehuset som blev indviet i 2018 og er specielt indrettet til hovedpinepatienter. Udover den kliniske drift pågår der en omfattende og internationalt anerkendt forskningsaktivitet og Dansk Hovedpinecenter er to gange blevet tildelt Region Hovedstadens Global Excellence-pris. Dansk Hovedpinecenter er velfungerende, alle faggrupper tager aktiv del i den daglige planlægning og i centrets udvikling. Vi kræver indbyrdes et højt fagligt niveau og engagement af hinanden samtidig med at alle tager ansvar for og passer godt på vores gode arbejdsmiljø. Kvalitet, faglig udvikling og trivsel ligger os meget på sinde. Vi udvider nu med en fast stilling som sygeplejerske i forbindelse med etablering af ny migrænebehandling. Sygeplejegruppen i Dansk Hovedpinecenter: Vores fagligt stærke sygeplejegruppe indgår i et tværfagligt behandlingsteam for såvel ambulante som indlagte patienter med svære hovedpineproblemer. Gruppen består af tre sygeplejersker og en social- og sundhedsassistent. Gruppen udvides nu med endnu en fagligt stærk sygeplejerske. Opgaverne i sygeplejegruppen er bl.a.: Selvstændigt behandle ambulante patienter i struktureret behandlingsforløb, herunder medicinadministration og patientvejledning. Varetage ambulant medicinsanering i individuelle forløb. Patientrådgivning i den daglige telefontid. Forberedelse, modtagelse og ambulant opfølgning af patienter i forbindelse med indlæggelse i et fast 14-dages forløb. Herudover undervisning af patienterne under indlæggelsen. Booke og planlægge patientforløb samt dokumentere egne journalnotater i SP (Sundhedsplatformen). Bistå lægerne i ambulatoriet ad hoc. Deltage i løbende kvalitetssikrings- og udviklingsopgaver, mono- og tværfagligt. Deltage i løbende sikring af de gode arbejdsgange, mono- og tværfagligt. Deltage i implementeringer af tiltag fra klinikken, hospitalet og regionen. Vi søger en sygeplejerske der: Er uddannet og en erfaren neurologisk sygeplejerske. Har stor erfaring med kroniske smertetilstande og hovedpinepatienter. Har interesse for og evt. erfaring med forskning i hovedpinesygdomme. Har stor erfaring med ambulatoriearbejde og patientundervisning. Er frisk på administrative opgaver, vi anvender SP (Sundhedsplatformen) og Office Pakken. Ønsker at engagere sig i det tværfaglige samarbejde og præge den igangværende udvikling i DHC. Kan arbejde selvstændigt og struktureret. Har gå-på-mod, trives i en travl hverdag og ser muligheder frem for begrænsninger. Er en god kollega med et godt humør. Vi tilbyder dig: Grundig oplæring og introduktion. Et tæt og velfungerende mono- og tværfagligt samarbejde. Vidensdeling og indsigt i de nyeste forskningsresultater inden for hovedpine. Et speciale og et center, der er i konstant udvikling samt mulighed for at præge dette. Engagerede kolleger. Et frit og uformelt arbejdsmiljø. Gode muligheder for at prioritere og tilrettelægge egne opgaver. En spændende patientgruppe. Arbejdstid og ansættelsesvilkår: Timer: 32 timer ugentlig (med mulighed for fuld tid). Løn- og ansættelsesforhold: I henhold til gældende overenskomst. Start: D. 1. september 2019. Yderligere information: Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder Helle Jensby eller en af vores sygeplejersker på 3863 2062. Læs også om Dansk Hovedpinecenter og Rigshospitalet på: https: www.rigshospitalet.dk afdelinger-og-klinikker neuro neurologisk-klinik dansk-hovedpinecenter Sider default.aspx Ansøgning: Din ansøgning skal sendes elektronisk via linket her. Vedhæft dit CV, kopi af uddannelsesbeviser, dokumentation for din erfaring samt evt. anbefalinger. Ansøgningsfrist: Mandag d. 15. juli 2019. Vi glæder os til at høre fra dig! Dansk Hovedpinecenter11jobnet128e9c36100000000000IDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-07-15T00:00:000000https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=342&ProjectId=219150&DepartmentId=17200&MediaId=4719&SkipAdvertisement=true0EuropaDanmarkSjælland & øerStorkøbenhavnBrøndby3555026Glostrup Hospital11Nordre Ringvej 572600GlostrupDKDanmark0
DKDanmarkDKDanmark
7Deltid46Permanent785763JobNet5011886501188610028-06-20190https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=128e9c36https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=128e9c36https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=128e9c36&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=128e9c36&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Social_og_sundhed/Sundhed/5.jpgNy stilling som sygeplejerske i Dansk Hovedpinecenter12008001Dansk3Læse/ tale323108Sygeplejerske10Sundhed362162088helle.jensby@regionh.dkDKDanmarkDKDanmark330098602Kommende eller nyuddannet sygeplejerske til øvre kirurgisk sengeafsnit, 321, AmagerHvidovre Hospital søges.Robot Vi har endnu engang sendt 2 sygeplejersker på barsel, hvorfor vi fortsat har brug for 1-2 nye sygeplejersker, som kan hjælpe os med at pleje og behandle vores patienter. Til den kommende sygeplejerske pr. 1. feb. 2020 Hvis du har lyst til at afprøve det øvre kirurgiske gastroenterologiske speciale, inden du bliver færdiguddannet, er du meget velkommen til nogle prøvevagter her hos os. Vi har stor positiv erfaring med sygeplejestuderende som timelønnede, hvoraf en del heldigvis fortsætter efter endt uddannelse. Du vil starte med 4-6 prøvevagter, i fx dagvagt og aftenvagt, før du bliver sat som selvstændig timelønnede. I disse prøvevagter vil du gå både med en sygeplejerske, som vil oplære dig i specialet og i vores arbejdsgange, samt med en anden studerende, som vil kunne videregive egne erfaringer. Der vil herefter være mulighed for at arbejde i et fast rul og eller i et mere ad hoc -rul, helt afhængig af, hvad du trives bedst med. Til den nyuddannede sygeplejerske: Vi vil gerne træne dig i at blive en dygtig, kompetent sygeplejerske bl.a. vha. introduktionsprogram og mentor-mentee ordning de første ca. 6 måneder. Herefter vil der dagligt være en supervisor, som man kan gå til i forbindelse med refleksion, sparring og viden. Denne supervisor er en erfaren sygeplejerske, som alle medarbejder i dagvagt kan benytte sig af, ung som gammel, ny som erfaren. Du vil derfor blive klædt på trinvis med fokus på dine skills og læringskapabilitet. Lad os tage to år sammen, og hvis gastroenterologi ´en bliver DIT speciale, er der rig mulighed for en karrierevej med videreuddannelse og eller transfer til andet afsnit. Vi, øvre kirurgisk sengeafsnit, er en del af Gastroenheden på AmagerHvidovre Hospital, som rummer både medicinske og kirurgiske sengeafsnit, akut modtagelse, semiintensivt afsnit, ambulatorier, daghospitaler, endoskopiafsnit og operationsgang. Stillingen er på 32-37 timer uge i blandede vagter. Aktuelt arbejder alle kolleger enten hver 2. eller 3. weekend. Af hensyn til introduktion og oplæring vil det dog være en fordel, hvis du har mulighed for at være på 37 timer uge minimum de først 6 måneder Vores plejeform varierer mellem tildelt patientpleje og mindre gruppepleje. Uanset plejeform, arbejder vi altid i teams for at kunne sparre med og hjælpe hinanden. I afsnittet modtager vi fortrinsvis akut indlagte patienter med øvre mave tarmlidelser- eksempelvis: perforeret ulcus akut pancreatit komplicerede galdestenspatienter komplikationer til gastric by-pass udredning af maligne lidelse. Vi har ind imellem patienter med abscesproblemer, perforeret appendicit og andre mere almene gastrokirurgiske lidelser. I vores afsnit 321 har vi plads til 20 patienter. Vi har patienter i alle aldre med både korte og lange indlæggelses forløb, der kan være mere eller mindre komplicerede og komplekse. Så vi er en alsidig afdeling med mange forskelligartede udfordringer, der altid summer af aktivitet. Vi er klar til at byde dig velkommen. Ansøgningsfrist: 15 11-19 Vi afholder ansættelsessamtaler i uge 47 og 48. Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte: Afdelingssygeplejerske Tina Kristensen Tina.kristensen@regionh.dk Mobil: 21311264 Eller souschef Hanne W. Cloos hanne.weis.cloos@regionh.dk Mobil 38625145Vi har endnu engang sendt 2 sygeplejersker på barsel, hvorfor vi fortsat har brug for 1-2 nye sygeplejersker, som kan hjælpe os med at pleje og behandle vores patienter.

Til den kommende sygeplejerske pr. 1. feb. 2020

Hvis du har lyst til at afprøve det øvre kirurgiske gastroenterologiske speciale, inden du bliver færdiguddannet, er du meget velkommen til nogle prøvevagter her hos os. Vi har stor positiv erfaring med sygeplejestuderende som timelønnede, hvoraf en del heldigvis fortsætter efter endt uddannelse.

Du vil starte med 4-6 prøvevagter, i fx dagvagt og aftenvagt, før du bliver sat som selvstændig timelønnede. I disse prøvevagter vil du gå både med en sygeplejerske, som vil oplære dig i specialet og i vores arbejdsgange, samt med en anden studerende, som vil kunne videregive egne erfaringer.

Der vil herefter være mulighed for at arbejde i et fast rul og/eller i et mere ”ad hoc”-rul, helt afhængig af, hvad du trives bedst med.

Til den nyuddannede sygeplejerske:

Vi vil gerne træne dig i at blive en dygtig, kompetent sygeplejerske bl.a. vha. introduktionsprogram og mentor-mentee ordning de første ca. 6 måneder. Herefter vil der dagligt være en supervisor, som man kan gå til i forbindelse med refleksion, sparring og viden. Denne supervisor er en erfaren sygeplejerske, som alle medarbejder i dagvagt kan benytte sig af, ung som gammel, ny som erfaren. Du vil derfor blive klædt på trinvis med fokus på dine ”skills” og læringskapabilitet.

Lad os tage to år sammen, og hvis gastroenterologi ´en bliver DIT speciale, er der rig mulighed for en karrierevej med videreuddannelse og/eller transfer til andet afsnit. Vi, øvre kirurgisk sengeafsnit, er en del af Gastroenheden på AmagerHvidovre Hospital, som rummer både medicinske og kirurgiske sengeafsnit, akut modtagelse, semiintensivt afsnit, ambulatorier, daghospitaler, endoskopiafsnit og operationsgang.

Stillingen er på 32-37 timer/uge i blandede vagter. Aktuelt arbejder alle kolleger enten hver 2. eller 3. weekend.

Af hensyn til introduktion og oplæring vil det dog være en fordel, hvis du har mulighed for at være på 37 timer/uge minimum de først 6 måneder

Vores plejeform varierer mellem tildelt patientpleje og mindre gruppepleje. Uanset plejeform, arbejder vi altid i teams for at kunne sparre med og hjælpe hinanden.

I afsnittet modtager vi fortrinsvis akut indlagte patienter med øvre mave/tarmlidelser- eksempelvis:

  • perforeret ulcus
  • akut pancreatit
  • komplicerede galdestenspatienter
  • komplikationer til gastric by-pass
  • udredning af maligne lidelse.
Vi har ind imellem patienter med abscesproblemer, perforeret appendicit og andre mere almene gastrokirurgiske lidelser.

I vores afsnit 321 har vi plads til 20 patienter. Vi har patienter i alle aldre med både korte og lange indlæggelses forløb, der kan være mere eller mindre komplicerede og komplekse. Så vi er en alsidig afdeling med mange forskelligartede udfordringer, der altid summer af aktivitet.

Vi er klar til at byde dig velkommen.

Ansøgningsfrist: 15/11-19

Vi afholder ansættelsessamtaler i uge 47 og 48.

Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte:

Afdelingssygeplejerske Tina Kristensen Tina.kristensen@regionh.dk Mobil: 21311264

Eller souschef Hanne W. Cloos hanne.weis.cloos@regionh.dk Mobil 38625145

Hvidovre HospitalHvidovre2019-10-01T00:00:002019-11-15T00:00:00
330104071Sygeplejerske i skiftende vagter til ungdomspsykiatrisk døgnafsnitRobot Jobbet Afsnittet er et åbent Ungdomsafsnit med plads til 11 døgnindlagte unge i alderen 14-17 år. Vi modtager unge med forskellige udfordringer og diagnoser. Størsteparten af de unge vi modtager er psykotiske, har svære personlighedsforstyrrelser eller har gennemgribende udviklingsforstyrrelser. I weekenden er vi sammenlagt med Ungdomspsykiatrisk Afsnit B206, et tilsvarende døgnafsnit for unge. Derudover samarbejder afsnittet med to nærliggende afsnit, som begge er lukkede ungdomsafsnit, hvor du skal kunne være behjælpelig i fx akutte situationer. På samme måde kan du rekvirere assistance til egen afdeling ved behov. I samarbejde med pædagoger, sygeplejersker, læger, skolelærere, psykologer og socialrådgiver arbejder vi psykodynamisk og efter miljøterapeutiske principper. Struktur og forudsigelighed vægter vi højt og vi arbejder efter kontaktpersonsystemet. Vi arbejder med en kognitiv tilgang og har fokus på recovery. Vi tilbyder en stabil personalegruppe engageret personale med høj kompetence og mange års erfaring indenfor specialet et godt arbejdsmiljø en grundig introduktion, samt mentorordning supervision fokus på kompetenceudvikling undervisning Vi forventer en sygeplejerske der har erfaring med at arbejde med unge og deres pårørende, med fokus på recovery har erfaring med psykiatrien har kendskab til eller erfaring med miljøterapi og har kendskab til eller interesse for kognitiv terapi er omstillingsparat kan arbejde selvstændigt såvel som tværfagligt har gode samarbejdsevner Ansættelsesvilkår Løn og ansættelse efter gældende overenskomst og principperne for ny løn. Stillingen ønskes besat fra 1. januar 2020 eller snarest derefter. Arbejdstiden er 37 timer pr. uge i skiftende vagter, inkl. weekendvagt ca. hver 3.-4. uge. I henhold til lovkrav, skal der ved eventuel ansættelse på Børne- og Ungdomspsykiatrisk Center forevises ren børneattest. Centret indhenter attesten hos Rigspolitiet med samtykke fra den ansøger, der indstilles til ansættelse. Der indhentes yderligere, efter aftale med ansøger, referencer inden endelig beslutning om ansættelse. Ansøgningsprocedure Ansøgning med CV, eventuelle bilag, autorisationer mm sendes elektronisk. Følg nedenstående link. Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen er du velkommen til at kontakte afsnitsleder, Rikke Munksgaard Mathiassen på tlf. 3864 0561 eller udviklingschef Tina Jacobsen på tlf. 38 64 0600. Ansøgningsfrist er mandag den 18. november 2019 kl. 12.00 Ansættelsessamtaler afholdes onsdag den 27. november 2019 Arbejdsgiver: Region Hovedstadens Psykiatri, Børne- og Ungdomspsykiatrisk Center, Afdeling Glostrup Nordstjernevej 6 2600 Glostrup Telefon: 38 64 10 00 Web-adresse: www.buc-regionh.dk http: cbasminside



Jobbet



Afsnittet er et åbent Ungdomsafsnit med plads til 11 døgnindlagte unge i alderen 14-17 år. Vi modtager unge med forskellige udfordringer og diagnoser. Størsteparten af de unge vi modtager er psykotiske, har svære personlighedsforstyrrelser eller har gennemgribende udviklingsforstyrrelser.



I weekenden er vi sammenlagt med Ungdomspsykiatrisk Afsnit B206, et tilsvarende døgnafsnit for unge. Derudover samarbejder afsnittet med to nærliggende afsnit, som begge er lukkede ungdomsafsnit, hvor du skal kunne være behjælpelig i fx akutte situationer. På samme måde kan du rekvirere assistance til egen afdeling ved behov.



I samarbejde med pædagoger, sygeplejersker, læger, skolelærere, psykologer og socialrådgiver arbejder vi psykodynamisk og efter miljøterapeutiske principper. Struktur og forudsigelighed vægter vi højt og vi arbejder efter kontaktpersonsystemet. Vi arbejder med en kognitiv tilgang og har fokus på recovery.



Vi tilbyder



  • en stabil personalegruppe
  • engageret personale med høj kompetence og mange års erfaring indenfor specialet
  • et godt arbejdsmiljø
  • en grundig introduktion, samt mentorordning
  • supervision
  • fokus på kompetenceudvikling
  • undervisning


Vi forventer en sygeplejerske der



  • har erfaring med at arbejde med unge og deres pårørende, med fokus på recovery
  • har erfaring med psykiatrien
  • har kendskab til eller erfaring med miljøterapi og
  • har kendskab til eller interesse for kognitiv terapi
  • er omstillingsparat
  • kan arbejde selvstændigt såvel som tværfagligt
  • har gode samarbejdsevner




Ansættelsesvilkår

Løn og ansættelse efter gældende overenskomst og principperne for ny løn.

Stillingen ønskes besat fra 1. januar 2020 eller snarest derefter. Arbejdstiden er 37 timer pr. uge i skiftende vagter, inkl. weekendvagt ca. hver 3.-4. uge.



I henhold til lovkrav, skal der ved eventuel ansættelse på Børne- og Ungdomspsykiatrisk Center forevises ren børneattest. Centret indhenter attesten hos Rigspolitiet med samtykke fra den ansøger, der indstilles til ansættelse.



Der indhentes yderligere, efter aftale med ansøger, referencer inden endelig beslutning om ansættelse.





Ansøgningsprocedure

Ansøgning med CV, eventuelle bilag, autorisationer mm sendes elektronisk. Følg nedenstående link.



Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen er du velkommen til at kontakte afsnitsleder, Rikke Munksgaard Mathiassen på tlf. 3864 0561 eller udviklingschef Tina Jacobsen på tlf. 38 64 0600.



Ansøgningsfrist er mandag den 18. november 2019 kl. 12.00



Ansættelsessamtaler afholdes onsdag den 27. november 2019

Arbejdsgiver:

Region Hovedstadens Psykiatri,

Børne- og Ungdomspsykiatrisk Center, Afdeling Glostrup

Nordstjernevej 6

2600 Glostrup

Telefon: 38 64 10 00

Web-adresse: www.buc-regionh.dk





http://cbasminside/
Børne- og Ungdomspsykiatrisk Center, GlostrupGlostrup2019-10-09T00:00:002019-11-18T00:00:00
330105013Sygeplejerske til vikariat søges til Øjenambulatoriet Nordsjællands Hospital - HillerødRobot Til øjenambulatoriet Nordsjællands Hospital - Hillerød søges en sygeplejerske i dagvagt pr 1. januar 2020. Der er tale om et 12 måneders vikariat med en ugentlig arbejdstid på 30 timer. Øjenambulatoriet er en udefunktion for medicinsk retina teamet med hovedfunktion på Rigshospitalet-Glostrup. Øjenambulatoriet er et mindre ambulatorium, som varetager akut og planlagt diagnostik og behandling indenfor medicinsk- og kirurgisk oftalmologi, for patienter i Nordsjælland. Vi modtager ca. 50 patienter dagligt, som møder til kontrol eller behandling med intravitreale injektioner, som sygeplejerskerne er specielt uddannet i at udføre. Sygeplejerskerne i ambulatoriet arbejder meget selvstændigt og kvalitetsbevidst i korttidskontakten til patienten og har et tæt samarbejde med læger og sekretærer for at planlægge patienternes videre forløb. Vores dagligdag er travl og byder på udfordringer, og vi er således vant til at være omstillingsparate. Øjenambulatoriet har 5 fastansatte sygeplejersker og 2 sekretærer. Derudover møder 1 overlæge og 1 uddannelseslæge dagligt. Dine arbejdsopgaver: Klargøre patienter med synsprøve, dilatation og scanning af nethinden Dokumentere den udførte pleje Vejlede og informere patienter Assistere til intravitreale injektioner Aktivt deltagende på teammøder Vi søger en sygeplejerske der: Har klinisk øjenerfaring eller brænder for at lære specialet Har interesse for øjenkirurgi Har erfaring med korte og akutte patientforløb eller brænder for at arbejde med sådanne patientforløb Befinder sig godt med akutte omprioriteringer i arbejdet. Har flair for at arbejde med teknisk udstyr. Kan arbejde selvstændigt og i et tværfagligt miljø, og ser det tværfaglige samarbejde som en naturlig del af et godt team Har kendskab til Sundhedsplatformen. Arbejder aktivt for et godt arbejdsmiljø Vi kan tilbyde: Grundig oplæring og introduktion Et spændende subspeciale med rig mulighed for fordybelse En afdeling med fokus på det gode patientforløb En faglig stærk personalegruppe Undervisning internt eksternt samt 2 årlige temadage Fantastiske kollegaer Yderlige oplysninger fås ved henvendelse til afdelingssygeplejerske Louise Amondsen på telefon: 3863 4806 eller souschef Helene Rose på 4829 7543. Vi er en røgfri arbejdsplads. Et af Regionens mål i personalepolitikken er ligebehandling uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap eller religion. Det sikres blandt andet gennem ansættelses- og uddannelsespolitikken. Børneattest vil indhentes ved ansættelse. Ansøgningsfrist d. 15 11 2019 kl. 8.00. Samtaler afholdes start uge 47.Til øjenambulatoriet Nordsjællands Hospital - Hillerød søges en sygeplejerske i dagvagt pr 1. januar 2020. Der er tale om et 12 måneders vikariat med en ugentlig arbejdstid på 30 timer.

Øjenambulatoriet er en udefunktion for medicinsk retina teamet med hovedfunktion på Rigshospitalet-Glostrup. Øjenambulatoriet er et mindre ambulatorium, som varetager akut og planlagt diagnostik og behandling indenfor medicinsk- og kirurgisk oftalmologi, for patienter i Nordsjælland.

Vi modtager ca. 50 patienter dagligt, som møder til kontrol eller behandling med intravitreale injektioner, som sygeplejerskerne er specielt uddannet i at udføre. Sygeplejerskerne i ambulatoriet arbejder meget selvstændigt og kvalitetsbevidst i korttidskontakten til patienten og har et tæt samarbejde med læger og sekretærer for at planlægge patienternes videre forløb.

Vores dagligdag er travl og byder på udfordringer, og vi er således vant til at være omstillingsparate.

Øjenambulatoriet har 5 fastansatte sygeplejersker og 2 sekretærer. Derudover møder 1 overlæge og 1 uddannelseslæge dagligt.

Dine arbejdsopgaver:

  • Klargøre patienter med synsprøve, dilatation og scanning af nethinden
  • Dokumentere den udførte pleje
  • Vejlede og informere patienter
  • Assistere til intravitreale injektioner
  • Aktivt deltagende på teammøder
Vi søger en sygeplejerske der:

  • Har klinisk øjenerfaring eller brænder for at lære specialet
  • Har interesse for øjenkirurgi
  • Har erfaring med korte og akutte patientforløb eller brænder for at arbejde med sådanne patientforløb
  • Befinder sig godt med akutte omprioriteringer i arbejdet.
  • Har flair for at arbejde med teknisk udstyr.
  • Kan arbejde selvstændigt og i et tværfagligt miljø, og ser det tværfaglige samarbejde som en naturlig del af et godt team
  • Har kendskab til Sundhedsplatformen.
  • Arbejder aktivt for et godt arbejdsmiljø
Vi kan tilbyde:

  • Grundig oplæring og introduktion
  • Et spændende subspeciale med rig mulighed for fordybelse
  • En afdeling med fokus på det gode patientforløb
  • En faglig stærk personalegruppe
  • Undervisning internt/eksternt samt 2 årlige temadage
  • Fantastiske kollegaer
Yderlige oplysninger fås ved henvendelse til afdelingssygeplejerske Louise Amondsen på telefon: 3863 4806 eller souschef Helene Rose på 4829 7543.

Vi er en røgfri arbejdsplads.

Et af Regionens mål i personalepolitikken er ligebehandling uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap eller religion. Det sikres blandt andet gennem ansættelses- og uddannelsespolitikken. Børneattest vil indhentes ved ansættelse.

Ansøgningsfrist d. 15 11 2019 kl. 8.00.

Samtaler afholdes start uge 47.



Glostrup HospitalGlostrup2019-10-10T00:00:002019-11-15T00:00:00
330108448Tillykke med at du (snart) er sygeplejerske! Kom og få en sikker start på din sygeplejekarriere i højspecialiseret kirurgisk afsnit. Eller måske er du på udkig efter nyt speciale?Robot Har du interesse for kirurgisk sygepleje? Og vil du gerne blive en topdygtig sygeplejerske med en god sygeplejefaglig ballast indenfor det gastrokirurgiske område? Så er afsnit 313 oplagt som din kommende arbejdsplads. Vi er et afsnit med god normering, hvor kvalitet, udvikling og godt arbejdsmiljø er i fokus. Teamet består af dygtige, engagerede kollegaer, en god blanding af både ungt og mere erfarent personale, som er gode til at hjælpe hinanden. For dig betyder det, at vi er klar til at byde dig velkommen og give dig en god start med et individuelt tilrettelagt introduktions- og kompetenceudviklingsforløb med tilknyttede mentorer. Vi er et elektivt afsnit for kirurgiske kolo-rektalpatienter. Specialet har en bred variation i patientklientel og forløb, der spænder lige fra udredning og operation i cancerpakkeforløb til de helt unge patienter med Colitis Ulcerosa og Morbus Crohn. Vi har højt specialiseret funktion i pouch kirurgi. Da afdelingens speciale er stor abdominalkirurgi, har vi meget fokus på akutsygepleje til den kritisk syge patient. En af vores spidskompetencer er at yde sygepleje og behandling i de accelererede operationsforløb, som vi gennem forskningsprojekter var Danmarks første afsnit til at udvikle og implementere. Vi holder os løbende opdateret på evidensen og er ofte inddraget i nye forskningsprojekter, for at udvikle og kvalitetssikre. Det gør os også i internationale sammenhænge, førende på området. Aktuelt er vi i gang med et tværfagligt projekt med fysioterapien omkring optimering af kerneydelserne i det accelererede forløb i aftenvagten. Desuden er vi midt i implementering af et stort udviklingsprojekt omkring stomioplæring, som vi vandt hospitalets sygeplejepris 2018 for. Målet er at udvikle og afprøve et nyt gruppebaseret undervisningskoncept til vores indlagte stomipatienter og deres pårørende. Vores afsnit skaber gode resultater og har tilfredse patienter. Vi tilbyder: Et introduktions- og kompetenceudviklingsprogram, der planlægges individuelt i samråd med dig og dine mentorer og som støtter op omkring dig og det at være ny En arbejdsplads med en erfaren, dygtig og velfungerende personalegruppe der kender sine kerneopgaver Et afsnit der er på forkant med sit speciale og som vægter udviklingsarbejde og kvalitetssikring højt Et godt arbejdsmiljø med godt humør og fokus på hinandens trivsel Et solidt tværfagligt samarbejde både kirurger, fysio- og ergoterapeuter etc. Månedlig undervisning fra mono- og tværfaglige samarbejdspartnere Refleksion i den svære samtale ud fra systemisk anerkendende tilgang Mulighed for fælles supervision for nyuddannede sygeplejersker Rig mulighed for at udvikle sig i og med specialet over tid som ressourceansvarlig inden for et givent område, i afsnittets sygeplejeambulatorium eller som underviser af stomipatienter i grupper. Stor indflydelse på egen vagtplan med mulighed for ønsker og arbejde hver 3. weekend i 8 timers vagter eller i 12 timers vagter hver 4. weekend Vi søger en sygeplejerske som: Har lyst til at udvikle sig fagligt og personligt inden for et udfordrende speciale Er nysgerrig og som tør tænke højt med sine kollegaer og leder Er kvalitetsbevidst og stræber efter høj faglig standard i patientforløbet Har mod på at tale med patienter og pårørende i krise Er teamplayer og som bidrager til et sundt arbejdsmiljø Afsnittet har aktuelt sengekapacitet til 22-24 patienter og har i kraft af opbygningen omkring det accelererede operationsforløb tilknyttet selvstændigt sygeplejeambulatorium, hvor samtaler med patient og pårørende, både præ og postoperativt, er et af de vigtige elementer i vores forløb. Vi er netop flyttet til nyrenoverede lokaler. Stillingen er fast på 32-37 timer uge med start efter aftale 2019. Samtaler holdes løbende. Ansøgningsfrist 13. november, samtaler holdes løbende. Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, eller har du lyst til at besøge afsnittet, er du velkommen til at kontakte: Afdelingssygeplejerske Katja Balle Levring Glud, Afsnit 313, tlf. 38 62 57 13 katja.balle.levring.glud@regionh.dk Ass.afdelingssygeplejerske Christina Theil Afsnit 313. Christina.theil@regionh.dkHar du interesse for kirurgisk sygepleje? Og vil du gerne blive en topdygtig sygeplejerske med en god sygeplejefaglig ballast indenfor det gastrokirurgiske område? Så er afsnit 313 oplagt som din kommende arbejdsplads.

Vi er et afsnit med god normering, hvor kvalitet, udvikling og godt arbejdsmiljø er i fokus. Teamet består af dygtige, engagerede kollegaer, en god blanding af både ungt og mere erfarent personale, som er gode til at hjælpe hinanden. For dig betyder det, at vi er klar til at byde dig velkommen og give dig en god start med et individuelt tilrettelagt introduktions- og kompetenceudviklingsforløb med tilknyttede mentorer.

Vi er et elektivt afsnit for kirurgiske kolo-rektalpatienter. Specialet har en bred variation i patientklientel og forløb, der spænder lige fra udredning og operation i cancerpakkeforløb til de helt unge patienter med Colitis Ulcerosa og Morbus Crohn. Vi har højt specialiseret funktion i pouch kirurgi. Da afdelingens speciale er stor abdominalkirurgi, har vi meget fokus på akutsygepleje til den kritisk syge patient.

En af vores spidskompetencer er at yde sygepleje og behandling i de accelererede operationsforløb, som vi gennem forskningsprojekter var Danmarks første afsnit til at udvikle og implementere. Vi holder os løbende opdateret på evidensen og er ofte inddraget i nye forskningsprojekter, for at udvikle og kvalitetssikre. Det gør os også i internationale sammenhænge, førende på området. Aktuelt er vi i gang med et tværfagligt projekt med fysioterapien omkring optimering af kerneydelserne i det accelererede forløb i aftenvagten. Desuden er vi midt i implementering af et stort udviklingsprojekt omkring stomioplæring, som vi vandt hospitalets sygeplejepris 2018 for. Målet er at udvikle og afprøve et nyt gruppebaseret undervisningskoncept til vores indlagte stomipatienter og deres pårørende. Vores afsnit skaber gode resultater og har tilfredse patienter.

Vi tilbyder:

  • Et introduktions- og kompetenceudviklingsprogram, der planlægges individuelt i samråd med dig og dine mentorer og som støtter op omkring dig og det at være ny
  • En arbejdsplads med en erfaren, dygtig og velfungerende personalegruppe der kender sine kerneopgaver
  • Et afsnit der er på forkant med sit speciale og som vægter udviklingsarbejde og kvalitetssikring højt
  • Et godt arbejdsmiljø med godt humør og fokus på hinandens trivsel
  • Et solidt tværfagligt samarbejde både kirurger, fysio- og ergoterapeuter etc.
  • Månedlig undervisning fra mono- og tværfaglige samarbejdspartnere
  • Refleksion i den svære samtale ud fra systemisk anerkendende tilgang
  • Mulighed for fælles supervision for nyuddannede sygeplejersker
  • Rig mulighed for at udvikle sig i og med specialet over tid som ressourceansvarlig inden for et givent område, i afsnittets sygeplejeambulatorium eller som underviser af stomipatienter i grupper.
  • Stor indflydelse på egen vagtplan med mulighed for ønsker og arbejde hver 3. weekend i 8 timers vagter eller i 12 timers vagter hver 4. weekend
Vi søger en sygeplejerske som:

  • Har lyst til at udvikle sig fagligt og personligt inden for et udfordrende speciale
  • Er nysgerrig og som tør tænke højt med sine kollegaer og leder
  • Er kvalitetsbevidst og stræber efter høj faglig standard i patientforløbet
  • Har mod på at tale med patienter og pårørende i krise
  • Er teamplayer og som bidrager til et sundt arbejdsmiljø
Afsnittet har aktuelt sengekapacitet til 22-24 patienter og har i kraft af opbygningen omkring det accelererede operationsforløb tilknyttet selvstændigt sygeplejeambulatorium, hvor samtaler med patient og pårørende, både præ og postoperativt, er et af de vigtige elementer i vores forløb. Vi er netop flyttet til nyrenoverede lokaler.

Stillingen er fast på 32-37 timer/uge med start efter aftale 2019. Samtaler holdes løbende.

Ansøgningsfrist 13. november, samtaler holdes løbende. Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, eller har du lyst til at besøge afsnittet, er du velkommen til at kontakte:

Afdelingssygeplejerske Katja Balle Levring Glud, Afsnit 313, tlf. 38 62 57 13

katja.balle.levring.glud@regionh.dk

Ass.afdelingssygeplejerske Christina Theil Afsnit 313.

Christina.theil@regionh.dk







Hvidovre HospitalHvidovre2019-10-17T00:00:002019-11-13T00:00:00
330110886Gastromedicinsk afdeling 312 søger nye kollegaer - Både nyuddannet sygeplejersker og dig der søger nye udfordringerRobot Vi søger sygeplejersker til vores fantastiske afdeling (hvis vi selv skal sige det), hvor der er plads til alle, både dig der er nyuddannet og dig der søger nye udfordringer. Dit oplæringsforløb vil blive tilrettelagt ud fra dine behov og ønsker. Kendetegnende for afdelingen er At vi arbejder sammen At vi kan vores kram og arbejder evidensbaseret Velfungerende afdeling God organisering af arbejdsdagen Klinikken Gastromedicinsk afsnit 312 er det mindste af gastroenhendens 2 mediciniske sengeafsnit, med kun 12 sengepladser. Vi ønsker dog at opnormere til 14 sengepladser. Derfor mangler vi dig som vores nye kollega! Du bliver en del af personalegruppe som består af både sygeplejersker og sosu-assistenter, hvor erfaringsniveauet spænder fra 1 år til mere end 30 år. På 312 er vi specialiseret inden for Morbus Crohn og Colitis Ulcerosa (IBD) som typisk rammer yngre mennesker. Udover det behandler og plejer vi de fleste medicinske gastroenterologiske patienter, som gennemsnitlig er indlagt 1-4 dage. På vores afdeling er der alt fra grundlæggende til kompleks sygepleje, samt vi ligger også stor vægt på det kommunikative og medinddragelse af patienten og pårørende. Afsnit 312 kendetegnes ved et godt arbejdsmiljø, et stort fagligt engagement og gode kollegaer med en smittende humoristisk omgangsform. Desuden har afsnittet et stabilt og erfarent personale, som har stor faglig indsigt. Vi er en social afdeling, og holder julefrokost, sommerfester og andre arrangementer som man kan deltage i hvis man har lyst. Vi søger en sygeplejerske, der: Har engagement, faglighed og er ansvarsfuld Aktivt er med til at sikre, at vores patienter og pårørende føler sig rigtig godt tilpas hos os Har lyst til at sætte sit personlige præg på en velfungerende afdeling Vil Være med til at udvikle sygeplejen. Har lyst til samarbejde og fleksibilitet, og som sætter team arbejde højt Hvis du er nyuddannet tilbyder vi et trygt og individuelt tilpasset mentorprogram, hvor der er plads til at være ny, og komme trygt og sikkert i gang. Som ny sygeplejerske på vores afsnit vil du, udover vores specialekompetencer opnå en bred og sikker viden som basis sygeplejerske, med rigelig mulighed for, at opnå færdigheder i instrumentel sygepleje som sonde, pvk, kad mm Som Nyuddannet Med år på bagen Indflydelse på oplæringsperioden. Min 2 måneder med fast daglig mentor Fast tilknyttet mentor i op til 6mdr Individuelle mentor samtaler Kompetencekort Mulighed for fælles supervision for nyansatte Mulighed for at deltage i Hvidovre Hospitals forløb start i sygeplejen Indflydelse på oplæring alt efter kompetencer Fast tilknyttet mentor i op til 6 mdr Kompetencekort Mulighed for fælles supervision for nyansatte Uddannelse og udvikling: Efteruddannelse, i både tarmsygdomme og leversygdomme i regionen Sygeplejesymposium på Amager Hvidovre hospital 1 gang årligt Sygeplejesymposium i Gastroenheden 1 gang årligt Deltage i Master class IBD Deltage i interessegrupper vedrørende f.eks lever sygdomme Karrieremuligheder i Gastroenheden Gastroenheden består af 14 enheder, fordelt på 6 sengeafsnit, 2 dagafsnit, 2 ambulatorier, 1 endoskopi afsnit, 1 operations afsnit, 1 akutmodtagelse og 1 semiintensiv afsnit. Dette betyder, at muligheden for at udvide sine kompetencer er tilstede, og vi tilbyder meget gerne en karrieresamtale Stillingen ønskes besat 1 1-20 eller efter aftale, Stillingen er på 32-37 timer pr. uge i skiftende vagter, med weekend vagt hver 2-3 uge. Vi arbejder ud fra ønskeplan i MIN TID. Så der vil være mulighed for, at få indflydelse på sin vagt plan. Hvis ovenstående har fanget DIN interesse, har du mulighed for at besøge afsnittet eller du kan kontakte afdelingssygeplejerske Marianne Bech Larsen, Mail: Marianne.bech.larsen@regionh.dk eller telefon nr. 3862 0270. Eller Ledende oversygeplejerske Inger Sørensen på mail inger.soerensen@regionh.dk eller telefon 51166038 Ansøgningsfrist: 18 12-19 Samtaler afholdes løbende.Vi søger sygeplejersker til vores fantastiske afdeling (hvis vi selv skal sige det), hvor der er plads til alle, både dig der er nyuddannet og dig der søger nye udfordringer. Dit oplæringsforløb vil blive tilrettelagt ud fra dine behov og ønsker.

Kendetegnende for afdelingen er

  • At vi arbejder sammen
  • At vi kan vores kram og arbejder evidensbaseret
  • Velfungerende afdeling
  • God organisering af arbejdsdagen
Klinikken

Gastromedicinsk afsnit 312 er det mindste af gastroenhendens 2 mediciniske sengeafsnit, med kun 12 sengepladser. Vi ønsker dog at opnormere til 14 sengepladser. Derfor mangler vi dig som vores nye kollega! Du bliver en del af personalegruppe som består af både sygeplejersker og sosu-assistenter, hvor erfaringsniveauet spænder fra 1 år til mere end 30 år.

På 312 er vi specialiseret inden for Morbus Crohn og Colitis Ulcerosa (IBD) som typisk rammer yngre mennesker. Udover det behandler og plejer vi de fleste medicinske gastroenterologiske patienter, som gennemsnitlig er indlagt 1-4 dage.
På vores afdeling er der alt fra grundlæggende til kompleks sygepleje, samt vi ligger også stor vægt på det kommunikative og medinddragelse af patienten og pårørende.

Afsnit 312 kendetegnes ved et godt arbejdsmiljø, et stort fagligt engagement og gode kollegaer med en smittende humoristisk omgangsform. Desuden har afsnittet et stabilt og erfarent personale, som har stor faglig indsigt. Vi er en social afdeling, og holder julefrokost, sommerfester og andre arrangementer som man kan deltage i hvis man har lyst.

Vi søger en sygeplejerske, der:

  • Har engagement, faglighed og er ansvarsfuld
  • Aktivt er med til at sikre, at vores patienter og pårørende føler sig rigtig godt tilpas hos os
  • Har lyst til at sætte sit personlige præg på en velfungerende afdeling
  • Vil Være med til at udvikle sygeplejen.
  • Har lyst til samarbejde og fleksibilitet, og som sætter team arbejde højt
Hvis du er nyuddannet tilbyder vi et trygt og individuelt tilpasset mentorprogram, hvor der er plads til at være ny, og komme trygt og sikkert i gang.

Som ny sygeplejerske på vores afsnit vil du, udover vores specialekompetencer opnå en bred og sikker viden som basis sygeplejerske, med rigelig mulighed for, at opnå færdigheder i instrumentel sygepleje som sonde, pvk, kad mm

Som Nyuddannet

Med år på bagen

  • Indflydelse på oplæringsperioden. Min 2 måneder med fast daglig mentor
  • Fast tilknyttet mentor i op til 6mdr
  • Individuelle mentor samtaler
  • Kompetencekort
  • Mulighed for fælles supervision for nyansatte
  • Mulighed for at deltage i Hvidovre Hospitals forløb ’start i sygeplejen’


  • Indflydelse på oplæring alt efter kompetencer
  • Fast tilknyttet mentor i op til 6 mdr
  • Kompetencekort
  • Mulighed for fælles supervision for nyansatte


Uddannelse og udvikling:

  • Efteruddannelse, i både tarmsygdomme og leversygdomme i regionen
  • Sygeplejesymposium på Amager Hvidovre hospital 1 gang årligt
  • Sygeplejesymposium i Gastroenheden 1 gang årligt
  • Deltage i Master class IBD
  • Deltage i interessegrupper vedrørende f.eks lever sygdomme
Karrieremuligheder i Gastroenheden

Gastroenheden består af 14 enheder, fordelt på 6 sengeafsnit, 2 dagafsnit, 2 ambulatorier, 1 endoskopi afsnit, 1 operations afsnit, 1 akutmodtagelse og 1 semiintensiv afsnit.

Dette betyder, at muligheden for at udvide sine kompetencer er tilstede, og vi tilbyder meget gerne en karrieresamtale

Stillingen ønskes besat 1/1-20 eller efter aftale, Stillingen er på 32-37 timer pr. uge i skiftende vagter, med weekend vagt hver 2-3 uge. Vi arbejder ud fra ønskeplan i MIN TID. Så der vil være mulighed for, at få indflydelse på sin vagt plan.

Hvis ovenstående har fanget DIN interesse, har du mulighed for at besøge afsnittet eller du kan kontakte afdelingssygeplejerske Marianne Bech Larsen, Mail: Marianne.bech.larsen@regionh.dk eller telefon nr. 3862 0270. Eller Ledende oversygeplejerske Inger Sørensen på mail inger.soerensen@regionh.dk eller telefon 51166038



Ansøgningsfrist: 18/12-19 Samtaler afholdes løbende.

Hvidovre HospitalHvidovre2019-10-23T00:00:002019-11-22T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Kommende eller nyuddannet sygeplejerske til øvre kirurgisk sengeafsnit, 321, AmagerHvidovre Hospital søges.

Hvidovre Hospital

Hvidovre
Vi har endnu engang sendt 2 sygeplejersker på barsel, hvorfor vi fortsat har brug for 1-2 nye sygeplejersker, som kan hjælpe os med at pleje og behandle vores patienter. Til den kommende sygeplejerske pr. 1. feb. 2020 Hvis du har lyst til at afprøve...
Indrykket:1. oktober 2019
Udløbsdato:15. november 2019

Sygeplejerske i skiftende vagter til ungdomspsykiatrisk døgnafsnit

Børne- og Ungdomspsykiatrisk Center, Glostrup

Glostrup
Jobbet Afsnittet er et åbent Ungdomsafsnit med plads til 11 døgnindlagte unge i alderen 14-17 år. Vi modtager unge med forskellige udfordringer og diagnoser. Størsteparten af de unge vi modtager er psykotiske, har svære personlighedsforstyrrelser el...
Indrykket:9. oktober 2019
Udløbsdato:18. november 2019

Sygeplejerske til vikariat søges til Øjenambulatoriet Nordsjællands Hospital - Hillerød

Glostrup Hospital

Glostrup
Til øjenambulatoriet Nordsjællands Hospital - Hillerød søges en sygeplejerske i dagvagt pr 1. januar 2020. Der er tale om et 12 måneders vikariat med en ugentlig arbejdstid på 30 timer. Øjenambulatoriet er en udefunktion for medicinsk retina teamet ...
Indrykket:10. oktober 2019
Udløbsdato:15. november 2019

Tillykke med at du (snart) er sygeplejerske! Kom og få en sikker start på din sygeplejekarriere i højspecialiseret kirurgisk afsnit. Eller måske er du på udkig efter nyt speciale?

Hvidovre Hospital

Hvidovre
Har du interesse for kirurgisk sygepleje? Og vil du gerne blive en topdygtig sygeplejerske med en god sygeplejefaglig ballast indenfor det gastrokirurgiske område? Så er afsnit 313 oplagt som din kommende arbejdsplads. Vi er et afsnit med god normer...
Indrykket:17. oktober 2019
Udløbsdato:13. november 2019

Gastromedicinsk afdeling 312 søger nye kollegaer - Både nyuddannet sygeplejersker og dig der søger nye udfordringer

Hvidovre Hospital

Hvidovre
Vi søger sygeplejersker til vores fantastiske afdeling (hvis vi selv skal sige det), hvor der er plads til alle, både dig der er nyuddannet og dig der søger nye udfordringer. Dit oplæringsforløb vil blive tilrettelagt ud fra dine behov og ønsker. Ke...
Indrykket:23. oktober 2019
Udløbsdato:22. november 2019