Nyoprettet stilling som SSA eller sygeplejerske med koordinatorfunktion til aftenvagt

Vi søger dig, som vil planlægge aftenvagtsruter for SSH, SSA og sygeplejersker og samtidig have enkelte borgerbesøg.
Stillingen er på 28 timer og du vil indgår i 5/2 rul, hvor der er arbejde hver anden weekend.
Vi foreslår at arbejdstiden er kl. 14.00 - 22.00, men dette er under udarbejdelse.
Stillingen er en kombination af koordinatoropgaver og borgerbesøg. Du er selv med til at tilrettelægge din rute og din arbejdsdag.
 
Opgaver på din arbejdsdag:
Du vil være ansvarlig for planlægningen af ruter og opgaver, i tæt samarbejde med sygeplejersker og øvrige medarbejdere. Du skal derudover kunne varetage opgaver såsom at besvare nødkald og telefon, indkalde personale til afløsning, klargøring af telefoner, have kontakt til visitationen, ad hoc opgaver m.m.
 
Hvem er du?

  • Uddannet SSA eller sygeplejerske.
  • Gerne erfaring med koordinering og disponering.
  • Gerne kunne anvende borgerjournal.
  • Gerne kendskab til overenskomster for FOA og DSR.
  • Flair for IT.
  • Gode danskkundskaber i både skrift og tale.
  • Overblik men også sans for detaljen – lyst til at ”dykke” ned i data.
  • Arbejde selvstændigt og struktureret.
  • Skal kunne kommunikere og samarbejde med mange forskellige faggrupper.
  • Være initiativrig og serviceminded.
  • Skal kunne systematisere og strukturerer.
 
Stillingen er under udarbejdelse, og her vil du kunne være med til selv at forme dine kommende arbejdsopgaver i tæt samarbejde med din kollega, som er startet op og som har kendskab til den nuværende aftenvagt. Der vil i starten være en oplæringsperiode, så du vil blive sat ind i dine arbejdsopgaver.
 
Hvem er vi?
I Ringsted Hjemmepleje brænder vi for vores fag og elsker at drage omsorg for borgerne og hinanden. Vi er en arbejdsplads som sætter borgerne i centrum. Men vi er også en arbejdsplads med stor fleksibilitet og hensyn til hinandens vilkår. Vi har stor vilje til at finde løsninger, der kan imødekomme den enkeltes behov.
 
Lyder denne spændende opgave som noget for dig? Så send os gerne din ansøgning.
 
Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 23.
 
Løn og ansættelsesvilkår
Ansættelse og aflønning sker i henhold til relevant overenskomst.

Det er en del af Ringsted Kommunes ansættelsespolitik at fremme ligelig kønsfordeling og etnisk ligestilling. Vi opfordrer både personer med dansk og anden etnisk baggrund til at søge den opslåede stilling.
 
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" neden under selve stillingsopslaget og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. CV, eksamensbeviser mv.


Du har ikke vedlagt dokumenter til din ansøgning. Klik på 'OK' knappen nedenfor for at sende din ansøgning alligevel, eller klik på knappen "Annuller" og vedhæft dokumenter, før du sender din ansøgning igen.

Mere af samme slags?

Angiv din e-mail og få lignende job direkte i indbakken




Når du tilmelder dig accepterer du samtidig vores privativspolitik

330006413Phoenix-f1f3625212019-04-12T00:00:00Nyoprettet stilling som SSA eller sygeplejerske med koordinatorfunktion til aftenvagtVi søger dig, som vil planlægge aftenvagtsruter for SSH, SSA og sygeplejersker og samtidig have enkelte borgerbesøg.
Stillingen er på 28 timer og du vil indgår i 5/2 rul, hvor der er arbejde hver anden weekend.
Vi foreslår at arbejdstiden er kl. 14.00 - 22.00, men dette er under udarbejdelse.
Stillingen er en kombination af koordinatoropgaver og borgerbesøg. Du er selv med til at tilrettelægge din rute og din arbejdsdag.
 
Opgaver på din arbejdsdag:
Du vil være ansvarlig for planlægningen af ruter og opgaver, i tæt samarbejde med sygeplejersker og øvrige medarbejdere. Du skal derudover kunne varetage opgaver såsom at besvare nødkald og telefon, indkalde personale til afløsning, klargøring af telefoner, have kontakt til visitationen, ad hoc opgaver m.m.
 
Hvem er du?
  • Uddannet SSA eller sygeplejerske.
  • Gerne erfaring med koordinering og disponering.
  • Gerne kunne anvende borgerjournal.
  • Gerne kendskab til overenskomster for FOA og DSR.
  • Flair for IT.
  • Gode danskkundskaber i både skrift og tale.
  • Overblik men også sans for detaljen – lyst til at ”dykke” ned i data.
  • Arbejde selvstændigt og struktureret.
  • Skal kunne kommunikere og samarbejde med mange forskellige faggrupper.
  • Være initiativrig og serviceminded.
  • Skal kunne systematisere og strukturerer.
 
Stillingen er under udarbejdelse, og her vil du kunne være med til selv at forme dine kommende arbejdsopgaver i tæt samarbejde med din kollega, som er startet op og som har kendskab til den nuværende aftenvagt. Der vil i starten være en oplæringsperiode, så du vil blive sat ind i dine arbejdsopgaver.
 
Hvem er vi?
I Ringsted Hjemmepleje brænder vi for vores fag og elsker at drage omsorg for borgerne og hinanden. Vi er en arbejdsplads som sætter borgerne i centrum. Men vi er også en arbejdsplads med stor fleksibilitet og hensyn til hinandens vilkår. Vi har stor vilje til at finde løsninger, der kan imødekomme den enkeltes behov.
 
Lyder denne spændende opgave som noget for dig? Så send os gerne din ansøgning.
 
Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 23.
 
Løn og ansættelsesvilkår
Ansættelse og aflønning sker i henhold til relevant overenskomst.

Det er en del af Ringsted Kommunes ansættelsespolitik at fremme ligelig kønsfordeling og etnisk ligestilling. Vi opfordrer både personer med dansk og anden etnisk baggrund til at søge den opslåede stilling.
 
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" neden under selve stillingsopslaget og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. CV, eksamensbeviser mv.

Vi søger dig, som vil planlægge aftenvagtsruter for SSH, SSA og sygeplejersker og samtidig have enkelte borgerbesøg. Stillingen er på 28 timer og du vil indgår i 5 2 rul, hvor der er arbejde hver anden weekend. Vi foreslår at arbejdstiden er kl. 14.00 - 22.00, men dette er under udarbejdelse. Stillingen er en kombination af koordinatoropgaver og borgerbesøg. Du er selv med til at tilrettelægge din rute og din arbejdsdag. Opgaver på din arbejdsdag: Du vil være ansvarlig for planlægningen af ruter og opgaver, i tæt samarbejde med sygeplejersker og øvrige medarbejdere. Du skal derudover kunne varetage opgaver såsom at besvare nødkald og telefon, indkalde personale til afløsning, klargøring af telefoner, have kontakt til visitationen, ad hoc opgaver m.m. Hvem er du?Uddannet SSA eller sygeplejerske.Gerne erfaring med koordinering og disponering.Gerne kunne anvende borgerjournal.Gerne kendskab til overenskomster for FOA og DSR.Flair for IT.Gode danskkundskaber i både skrift og tale.Overblik men også sans for detaljen lyst til at dykke ned i data.Arbejde selvstændigt og struktureret.Skal kunne kommunikere og samarbejde med mange forskellige faggrupper.Være initiativrig og serviceminded.Skal kunne systematisere og strukturerer. Stillingen er under udarbejdelse, og her vil du kunne være med til selv at forme dine kommende arbejdsopgaver i tæt samarbejde med din kollega, som er startet op og som har kendskab til den nuværende aftenvagt. Der vil i starten være en oplæringsperiode, så du vil blive sat ind i dine arbejdsopgaver. Hvem er vi? I Ringsted Hjemmepleje brænder vi for vores fag og elsker at drage omsorg for borgerne og hinanden. Vi er en arbejdsplads som sætter borgerne i centrum. Men vi er også en arbejdsplads med stor fleksibilitet og hensyn til hinandens vilkår. Vi har stor vilje til at finde løsninger, der kan imødekomme den enkeltes behov. Lyder denne spændende opgave som noget for dig? Så send os gerne din ansøgning. Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 23. Løn og ansættelsesvilkår Ansættelse og aflønning sker i henhold til relevant overenskomst. Det er en del af Ringsted Kommunes ansættelsespolitik at fremme ligelig kønsfordeling og etnisk ligestilling. Vi opfordrer både personer med dansk og anden etnisk baggrund til at søge den opslåede stilling. Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen Send ansøgning neden under selve stillingsopslaget og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. CV, eksamensbeviser mv.11jobnetf1f36252100000000000aDK_OFIR_02DKDanmark228DKK2019-05-26T00:00:000000https://ringsted.emply.net/recruitment/vacancyApply.aspx?publishingId=f66dbb6e-c3d5-42c0-94ea-3bc2f2d5b0550EuropaDanmarkSjælland & øerVestsjællandHolbæk3507611Social- og Sundhedscenter11Amtstue Alle 714100RingstedDKDanmark0
DKDanmarkDKDanmark
7Deltid46Permanent744881JobNet4975173497517310012-04-20190https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntrySearchedCount&feedId=dc2beb84&entryId=f1f36252https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=FeedEntryDisplayCount&feedId=dc2beb84&entryId=f1f36252https://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationInitiatedCount&feedId=dc2beb84&entryId=f1f36252&page=ShowJob&component=SendApplicationButtonhttps://dispatcher.ofir.dk/statistic/register?context=JobApplicationAppliedCount&feedId=dc2beb84&entryId=f1f36252&page=EmailApplyForm&component=SendApplicationButtonhttps://static.matchwork.com/company/logo/DK/ORS/SoMe/Social_og_sundhed/Sundhed/3.jpgEr du en fagligt stærk Sygeplejerske?12007991Dansk3Læse/ tale323108Sygeplejerske10Sundhed77Pleje og omsorg361450475Tininoreply@ofir.comDKDanmarkDKDanmark330019365Sygeplejersker søges til nattevagt i Roskilde HjemmeplejeBasic På Dr. Margrethes vej 28 er der 3 daggrupper med tilhørende sygeplejersker, 1 aftengruppe og 1 natgruppe, i alt ca. 200 medarbejdere. Vi arbejder ud fra hjælp til selvhjælp, hvor vi støtter og med inddrager borgerne, i deres dagligdag. Er du sygeplejerske med stor faglig kompetence, lyst til nye udfordringer og til at varetage de komplekse sygeplejeopgaver hos vores borgere i Roskilde? Har du lyst til at bidrage med din høje faglighed og dit engagement til glæde for Roskildes borgere? Nat gruppen er en dynamisk gruppe hvor humør, respekt for hinanden og arbejdsmiljøet er i højsæde. Gruppen er faglig stærk og består af engageret medarbejder. Medarbejdergruppen består af assistenter, sygehjælpere og social- og sundhedshjælpere. Vi arbejder med KMD Nexus. Vi dækker hele kommunen om natten og der kører 4 biler med 2 personer i hver, der vil kunne forekomme alene kørsel. Vi mangler 2 sygeplejerske, en i lige uge fra onsdag til og med søndag samt en i ulige uge fra onsdag til søndag. Da vi kører ud til mange akutte borger, er hensigten at der skal være 2 sygeplejersker. Opgaverne spænder vidt og der er rig mulighed for spændende sygeplejefaglige udfordringer. Der skal ledes og fordeles, koordinere pleje og behandling, følge op samt evaluerer. Der er terminale forløb og tilsyn på plejehjemmene ved behov mm. Da natsygeplejersken er en del af vores akutteam, vil der også være et tæt samarbejde med de øvrige sygeplejersker om opgaverne Der er gode muligheder for oplæring. Vi lægger vægt på at vores kommende sygeplejerske har: fokus på borgeren og dennes pårørende lyst til at udvikle sygeplejen ansvarlighed og engagement evnen til at arbejde selvstændigt erfaring fra primær sektor er en god og positivteamspiller, der også kan arbejde selvstændigt og tage ansvar Er empatisk og udviser fleksibilitet Lyst til akutopgaver Lyder ovenstående som noget du kunne tænke dig, at være en del af, ser vi frem til at høre fra dig. Ønsker du at få uddybet ovenstående er du velkommen til at kontakte distriktsleder Helle Juliussen 3084 1422 eller på mail hellejulius@roskilde.dk Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og Roskilde kommunes forhåndsaftaler med Dansk Sygeplejeråd. Læs mere om Roskilde Midt Hjemmepleje på kommunes hjemmeside: http: hjemmeplejen.roskilde.dk roskildemidt.asp Ansøgningsfristen er mandag den 27. Maj 2019 kl. 12.00 Der forventes afholdt samtaler i uge 23 I forbindelse af ansættelsessamtalen skal der forevises straffeattest.
På Dr. Margrethes vej 28 er der 3 daggrupper med tilhørende sygeplejersker, 1 aftengruppe og 1 natgruppe, i alt ca. 200 medarbejdere.  
 
Vi arbejder ud fra hjælp til selvhjælp, hvor vi støtter og med inddrager borgerne, i deres dagligdag.  
 
Er du sygeplejerske med stor faglig kompetence, lyst til nye udfordringer og til at varetage de komplekse sygeplejeopgaver hos vores borgere i Roskilde?  
 
Har du lyst til at bidrage med din høje faglighed og dit engagement til glæde for Roskildes borgere?  
 
Nat gruppen er en dynamisk gruppe hvor humør, respekt for hinanden og arbejdsmiljøet er i højsæde. Gruppen er faglig stærk og består af engageret medarbejder. Medarbejdergruppen består af assistenter, sygehjælpere og social- og sundhedshjælpere. 
 
Vi arbejder med KMD Nexus. 
 
Vi dækker hele kommunen om natten og der kører 4 biler med 2 personer i hver, der vil kunne forekomme alene kørsel. Vi mangler 2 sygeplejerske, en i lige uge fra onsdag til og med søndag samt en i ulige uge fra onsdag til søndag. Da vi kører ud til mange akutte borger, er hensigten at der skal være 2 sygeplejersker.  
 
Opgaverne spænder vidt og der er rig mulighed for spændende sygeplejefaglige udfordringer. Der skal ledes og fordeles, koordinere pleje og behandling, følge op samt evaluerer. Der er terminale forløb og tilsyn på plejehjemmene ved behov mm. Da natsygeplejersken er en del af vores akutteam, vil der også være et tæt samarbejde med de øvrige sygeplejersker om opgaverne  
 
Der er gode muligheder for oplæring. 
 
Vi lægger vægt på at vores kommende sygeplejerske har: 
  • fokus på borgeren og dennes pårørende  
  • lyst til at udvikle sygeplejen  
  • ansvarlighed og engagement  
  • evnen til at arbejde selvstændigt  
  • erfaring fra primær sektor  
  • er en god og positivteamspiller, der også kan arbejde selvstændigt og tage ansvar  
  • Er empatisk og udviser fleksibilitet  
  • Lyst til akutopgaver 
Lyder ovenstående som noget du kunne tænke dig, at være en del af, ser vi frem til at høre fra dig.  
 
Ønsker du at få uddybet ovenstående er du velkommen til at kontakte distriktsleder Helle Juliussen 3084 1422 eller på mail hellejulius@roskilde.dk 
 
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og Roskilde kommunes forhåndsaftaler med Dansk Sygeplejeråd.  
 
Læs mere om Roskilde Midt Hjemmepleje på kommunes hjemmeside: http://hjemmeplejen.roskilde.dk/roskildemidt.asp    
 
Ansøgningsfristen er mandag den 27. Maj 2019 kl. 12.00 
 
Der forventes afholdt samtaler i uge 23 
 
I forbindelse af ansættelsessamtalen skal der forevises straffeattest. 
 
ORS/Small/57c69178_logo.pngRoskilde Kommune - Hjemmeplejegruppen Fælles NatRoskilde2019-05-08T10:00:25.4602019-05-27T00:00:00
330007306Sygeplejerske til uddannelsesstilling, Akutafdelingen, Nykøbing F. SygehusRobot Få udviklet dine sygeplejekompetencer i et team der arbejder i front på Nykøbing F. Sygehus Hvorfor skal du vælge os? Har du lyst til nye udfordringer som sygeplejerske, kan vi tilbyde dig en spændende stilling med individuel introduktion og oplærings program med mentor. Du har mulighed for at arbejde med specielle funktioner eks. flowkoordinator, demens, hygiejne og vejledning undervisning for elever studerende eller uddanne dig i den retning du ønsker med akutuddannelsen, behandleruddannelsen eller vejlederuddannelsen Vi sørger for, at du er klædt på til at varetage dine arbejdsopgaver. Vi har et struktureret kompetenceudviklings program samt tjenestetidsplanlagt undervisning for alt personale. Vi har fokus på medarbejdernes arbejdsmiljø og trivsel, og vi arbejder for at vores medarbejdere føler sig lige så Ventet og Velkomne som vores patienter, da glade medarbejdere giver tilfredse patienter. Start på akutuddannelsen efter ca 1-1 år. Hvem er vi. Vi er positive og ambitiøse sygeplejersker med interesse for korte akutte patientforløb. Akut 2,3,4 og 5 er akutmodtage- og observationsafsnit normeret med 39 sengepladser, som modtager patienter inden for alle specialer. Vi tilstræber at akutte og kritisk syge patienter modtager høj kvalitet i modtagelse, stabilisering, diagnosticering og behandling, uanset hvilket tidspunkt på døgnet patienten indlægges. Patienterne kan observeres i akutafdelingen i op til 48 timer, inden de enten udskrives eller visiteres videre til fortsat behandling i specielafsnit internt på sygehuset, eller overflyttes til andre sygehuse. Hvad forventer vi af dig som kollega? Du har mindst 1 års klinisk erfaring fra somatisk sengeafdeling Du er ambitiøs og ønsker at dygtiggøre dig som sygeplejerske, og du vil bidrage til at teamet fortsat leverer en høj sygeplejefaglig kvalitet Du har gode samarbejds- og kommunikationsevner og kommunikerer respektfuldt med patienter og pårørende med fokus på deres individuelle behov. Det er vigtigt for os at patienterne føler sig trygge og oplever gode forløb hos os Du er god til at samarbejde med flere forskellige samarbejdspartnere, da vi arbejder sammen med stort set alle faggrupper på sygehuset Du kan bevare overblikket, trives i situationer med mange arbejdsopgaver, og du er god til at udvise overblik i en hverdag, hvor vi i perioder har travlt Ansættelsessamtaler forventes afhold 29. Maj 2019 Har du lyst til at høre mere eller besøge os, er du velkommen til at kontakte Om Nykøbing F. Sygehus Sammen skaber vi et stærkt akutsygehus Fundamentet for Nykøbing F. Sygehus er de tre grundlæggende værdier: Pas på patienten, pas på økonomien og pas på hinanden. Det kommer til udtryk gennem en høj grad af patient og medarbejderinddragelse. Vores sygehus er kendetegnet ved at gå forrest, når det gælder udvikling af nye organisations og samarbejdsformer med fokus på spydspidsfunktioner især inden for multisyge og tværsektorielle indsatser. Vi er en attraktiv arbejdsplads, der vægter efteruddannelse og faglighed højt, ligesom forskning er en prioriteret del af det tværfaglige samarbejde. Placeret med udsigt over naturskønne Guldborgsund er Nykøbing F. Sygehus det sundhedsfaglige omdrejningspunkt for Lolland, Falster, Møn og Sydsjælland, både som uddannelsessted, arbejdsplads og som akutsygehus med højeste faglighed og service. Læs mere om Nykøbing F. Sygehus her.

Få udviklet dine sygeplejekompetencer i et team der arbejder i front på Nykøbing F. Sygehus

Hvorfor skal du vælge os?

Har du lyst til nye udfordringer som sygeplejerske, kan vi tilbyde dig en spændende stilling med individuel introduktion og oplærings program med mentor. Du har mulighed for at arbejde med specielle funktioner eks. flowkoordinator, demens, hygiejne og vejledning/undervisning for elever/studerende eller uddanne dig i den retning du ønsker med akutuddannelsen, behandleruddannelsen eller vejlederuddannelsen

Vi sørger for, at du er klædt på til at varetage dine arbejdsopgaver. Vi har et struktureret kompetenceudviklings program samt tjenestetidsplanlagt undervisning for alt personale. Vi har fokus på medarbejdernes arbejdsmiljø og trivsel, og vi arbejder for at vores medarbejdere føler sig lige så Ventet og Velkomne som vores patienter, da glade medarbejdere giver tilfredse patienter. Start på akutuddannelsen efter ca 1-1½ år.

Hvem er vi.

Vi er positive og ambitiøse sygeplejersker med interesse for korte akutte patientforløb. Akut 2,3,4 og 5 er akutmodtage- og observationsafsnit normeret med 39 sengepladser, som modtager patienter inden for alle specialer. Vi tilstræber at akutte og kritisk syge patienter modtager høj kvalitet i modtagelse, stabilisering, diagnosticering og behandling, uanset hvilket tidspunkt på døgnet patienten indlægges. Patienterne kan observeres i akutafdelingen i op til 48 timer, inden de enten udskrives eller visiteres videre til fortsat behandling i specielafsnit internt på sygehuset, eller overflyttes til andre sygehuse.

Hvad forventer vi af dig som kollega?

  • Du har mindst 1 års klinisk erfaring fra somatisk sengeafdeling
  • Du er ambitiøs og ønsker at dygtiggøre dig som sygeplejerske, og du vil bidrage til at teamet fortsat leverer en høj sygeplejefaglig kvalitet
  • Du har gode samarbejds- og kommunikationsevner og kommunikerer respektfuldt med patienter og pårørende med fokus på deres individuelle behov. Det er vigtigt for os at patienterne føler sig trygge og oplever gode forløb hos os
  • Du er god til at samarbejde med flere forskellige samarbejdspartnere, da vi arbejder sammen med stort set alle faggrupper på sygehuset
  • Du kan bevare overblikket, trives i situationer med mange arbejdsopgaver, og du er god til at udvise overblik i en hverdag, hvor vi i perioder har travlt

Ansættelsessamtaler forventes afhold 29. Maj 2019

Har du lyst til at høre mere eller besøge os, er du velkommen til at kontakte

Om Nykøbing F. Sygehus – Sammen skaber vi et stærkt akutsygehus
Fundamentet for Nykøbing F. Sygehus er de tre grundlæggende værdier: Pas på patienten, pas på økonomien og pas på hinanden. Det kommer til udtryk gennem en høj grad af patient – og medarbejderinddragelse. Vores sygehus er kendetegnet ved at gå forrest, når det gælder udvikling af nye organisations – og samarbejdsformer med fokus på spydspidsfunktioner især inden for multisyge og tværsektorielle indsatser. 

Vi er en attraktiv arbejdsplads, der vægter efteruddannelse og faglighed højt, ligesom forskning er en prioriteret del af det tværfaglige samarbejde. Placeret med udsigt over naturskønne Guldborgsund er Nykøbing F. Sygehus det sundhedsfaglige omdrejningspunkt for Lolland, Falster, Møn og Sydsjælland, både som uddannelsessted, arbejdsplads og som akutsygehus med højeste faglighed og service. Læs mere om Nykøbing F. Sygehus her.

Region SjællandNykøbing F2019-05-16T00:00:002019-05-27T00:00:00
330018406Sundhedsfaglig medarbejder til PsykInfoRobot Sundhedsfaglig medarbejder til PsykInfo Motiverer det dig at være med til at skabe åbenhed og viden om psykisk sygdom og psykiatrien? Ønsker du at bruge din velfunderede psykiatriske faglighed til at rådgive regionens borgere, så de kommer godt videre? Ønsker du at bruge din viden til at øge brugerinddragelse og afstigmatisering? Så er det dig PsykInfo Psykiatrisk Enhed for Information, Brugerstyring og recovery - søger som ny sundhedsfaglig medarbejder til vores regionale enhed. Dine opgaver: Som rådgiver skal du bruge din mangeårige, brede viden og erfaring fra psykiatrien til at rådgive borgere, der ringer eller møder op. Du skal lytte og rådgive borgerne, så de med en enkelt rådgivning oplever at komme videre på deres vej. Du skal være indstillet på at arbejde i en ny rolle, hvor du slipper behandlingsarbejdet og faste patientkontakter. Som underviser skal du, sammen med frivillige med brugerbaggrund, bruge din viden og dine formidlingsevner til at udbrede og nuancere viden om psykisk sygdom og mental sundhed på skoler, i boligselskaber, på jobcentre, i socialpsykiatrien og psykiatrien alle steder, hvor mere viden og inspiration kan gøre en forskel. Som tovholder er du med, når PsykInfo afholder arrangementer om psykisk sygdom og psykiatri i hele regionen, og når vi koordinerer tiltag i Psykiatrien. Du er har ansvar for en del af de praktiske opgaver med at udvikle, gennemføre og evaluere arrangementerne. Du kommer også til at stå for at koordinere peerarbejdet i en del af regionen. Du har: Relevant sundhedsfaglig uddannelse fx sygeplejerske Bred faglig viden om psykiske sygdomme og erfaring fra arbejde både i børne- og ungdomspsykiatrien og voksenpsykiatrien Evne til at reflektere og møde forskellighed med interesse og empati Engagement, ikke mindst i arbejdet med at nedbryde tabu om psykisk sygdom Godt basiskendskab til officepakken, dvs. er som minimum fortrolig med outlook, word og powerpoint Vi tilbyder: Meningsfyldte arbejdsopgaver, der gør en forskel for andre mennesker Selvstændige og alsidige arbejdsopgaver, der løfter det fælles formål Et tværfagligt fællesskab og plads i et mindre rådgivningsteam af sygeplejersker Mulighed for personlig og faglig udvikling indenfor brugerinddragelse, afstigmatisering og recovery Stillingen er på 30-32 timer, der primært foregår i dagtimerne. Der er dog aftenarbejde 2-3 gange om måneden. Primære arbejdssted er Næstved, men arbejdsopgaverne dækker hele Region Sjælland og indebærer derfor en del kørsel, så jobbet forudsætter kørekort. Ansættelse pr. 1. august 2019 Yderligere oplysninger fås hos leder, Anne Mette Billekop, på telefon 4036 5378 eller Ulla Fischer, rådgiver på tlf. 70 25 02 60. Ansøgningsfrist 29. maj. Samtaler forventes gennemført 17. og 19. juni. 2. samtale afholdes 24. juni 2019. Fakta om PsykInfo Psykiatrisk enhed for Information, Brugerstyring og recovery PsykInfo er rådgivnings- og udviklingsenhed i Psykiatrien Region Sjælland, som arbejder med at styrke viden, afstigmatisering, brugerinddragelse og recovery indenfor og udenfor Psykiatrien i et brobyggende samarbejde imellem mennesker og sektorer. PsykInfo står bag sundhedsfaglig rådgivning om psykisk sygdom og Psykiatrien, gratis arrangementer rundt om i regionens større byer og en række udviklingsprojekter i Psykiatrien, herunder implementering af recovery strategi og peers. PsykInfo er desuden koordinator for landskampagnen EN AF OS i Region Sjælland. Læs meget mere om PsykInfo på www.regionsjaelland.dk psykinfo Om Psykiatrien Psykiatrien Region Sjælland er en behandlingspsykiatri, der består af en række sengeafsnit og ambulante enheder rundt omkring i regionen. Vi varetager den psykiatriske forsknings-, uddannelses- og akutforpligtelse i Region Sjælland. Vi udvikler og formidler løbende en bred vifte af psykiatriske tilbud til regionens borgere. Med ibrugtagning af det nye psykiatrisygehus i Slagelse i 2015 har Psykiatrien samlet sengeafsnit og specialiserede funktioner tre steder: Slagelse, Roskilde og Vordingborg. De ambulante enheder er placeret i de større byer i regionen. Psykiatrisygehuset i Slagelse er et af Europas største og mest moderne sygehuse. I byggeriet er inddraget banebrydende elementer indenfor arkitektur, brugen af lys samt kunst og natur, der også har behandlingsmæssig betydning.

Sundhedsfaglig medarbejder til PsykInfo

Motiverer det dig at være med til at skabe åbenhed og viden om psykisk sygdom og psykiatrien? Ønsker du at bruge din velfunderede psykiatriske faglighed til at rådgive regionens borgere, så de kommer godt videre? Ønsker du at bruge din viden til at øge brugerinddragelse og afstigmatisering?

Så er det dig PsykInfo – Psykiatrisk Enhed for Information, Brugerstyring og recovery - søger som ny sundhedsfaglig medarbejder til vores regionale enhed.

Dine opgaver:

  • Som rådgiver skal du bruge din mangeårige, brede viden og erfaring fra psykiatrien til at rådgive borgere, der ringer eller møder op. Du skal lytte og rådgive borgerne, så de med en enkelt rådgivning oplever at komme videre på deres vej. Du skal være indstillet på at arbejde i en ny rolle, hvor du slipper behandlingsarbejdet og faste patientkontakter.

  • Som underviser skal du, sammen med frivillige med brugerbaggrund, bruge din viden og dine formidlingsevner til at udbrede og nuancere viden om psykisk sygdom og mental sundhed på skoler, i boligselskaber, på jobcentre, i socialpsykiatrien og psykiatrien – alle steder, hvor mere viden og inspiration kan gøre en forskel.

  • Som tovholder er du med, når PsykInfo afholder arrangementer om psykisk sygdom og psykiatri i hele regionen, og når vi koordinerer tiltag i Psykiatrien. Du er har ansvar for en del af de praktiske opgaver med at udvikle, gennemføre og evaluere arrangementerne. Du kommer også til at stå for at koordinere peerarbejdet i en del af regionen.

Du har:

  • Relevant sundhedsfaglig uddannelse fx sygeplejerske
  • Bred faglig viden om psykiske sygdomme og erfaring fra arbejde både i børne- og ungdomspsykiatrien og voksenpsykiatrien
  • Evne til at reflektere og møde forskellighed med interesse og empati
  • Engagement, ikke mindst i arbejdet med at nedbryde tabu om psykisk sygdom
  • Godt basiskendskab til officepakken, dvs. er som minimum fortrolig med outlook, word og powerpoint

Vi tilbyder:

  • Meningsfyldte arbejdsopgaver, der gør en forskel for andre mennesker
  • Selvstændige og alsidige arbejdsopgaver, der løfter det fælles formål
  • Et tværfagligt fællesskab og plads i et mindre rådgivningsteam af sygeplejersker
  • Mulighed for personlig og faglig udvikling indenfor brugerinddragelse, afstigmatisering og recovery

Stillingen er på 30-32 timer, der primært foregår i dagtimerne. Der er dog aftenarbejde 2-3 gange om måneden. Primære arbejdssted er Næstved, men arbejdsopgaverne dækker hele Region Sjælland og indebærer derfor en del kørsel, så jobbet forudsætter kørekort. Ansættelse pr. 1. august 2019

Yderligere oplysninger fås hos leder, Anne Mette Billekop, på telefon 4036 5378 eller Ulla Fischer, rådgiver på tlf. 70 25 02 60.

Ansøgningsfrist 29. maj. Samtaler forventes gennemført 17. og 19. juni. 2. samtale afholdes 24. juni 2019.

Fakta om PsykInfo – Psykiatrisk enhed for Information, Brugerstyring og recovery

PsykInfo er rådgivnings- og udviklingsenhed i Psykiatrien Region Sjælland, som arbejder med at styrke viden, afstigmatisering, brugerinddragelse og recovery indenfor og udenfor Psykiatrien i et brobyggende samarbejde imellem mennesker og sektorer. PsykInfo står bag sundhedsfaglig rådgivning om psykisk sygdom og Psykiatrien, gratis arrangementer rundt om i regionens større byer og en række udviklingsprojekter i Psykiatrien, herunder implementering af recovery strategi og peers. PsykInfo er desuden koordinator for landskampagnen EN AF OS i Region Sjælland.

Læs meget mere om PsykInfo på www.regionsjaelland.dk/psykinfo

Om Psykiatrien
Psykiatrien Region Sjælland er en behandlingspsykiatri, der består af en række sengeafsnit og ambulante enheder rundt omkring i regionen. Vi varetager den psykiatriske forsknings-, uddannelses- og akutforpligtelse i Region Sjælland. Vi udvikler og formidler løbende en bred vifte af psykiatriske tilbud til regionens borgere.

Med ibrugtagning af det nye psykiatrisygehus i Slagelse i 2015 har Psykiatrien samlet sengeafsnit og specialiserede funktioner tre steder: Slagelse, Roskilde og Vordingborg. De ambulante enheder er placeret i de større byer i regionen.

Psykiatrisygehuset i Slagelse er et af Europas største og mest moderne sygehuse. I byggeriet er inddraget banebrydende elementer indenfor arkitektur, brugen af lys samt kunst og natur, der også har behandlingsmæssig betydning. 

Region SjællandNæstved2019-05-10T00:00:002019-05-29T00:00:00
330021206Sygeplejerske til Hæmatologisk afdeling, afsnit M, Sjællands Universitetshospital, RoskildeRobot Torsdag den 13. september 2018 fik afdelingen tildelt Patienternes pris for vores måde altid at sætte patienterne i centrum. Beskrivelsen lød ....som patient ønsker vi en høj faglighed. Men fagligheden skal også pakkes ind i menneskelige egenskaber. Personalet skal lytte til, hvad vi siger, tage vores udsagn alvorligt og udvise nærvær og empati, så bliver forløbet bedre, og man føler sig tryg.... . Kan du nikke genkendende til, at høj faglighed har en høj prioritet? Men også at specialet skal være specielt, spændende og udfordrende, men samtidig også let, overskueligt og tilgængeligt? så læs videre Vi søger nemlig en sygeplejerske pr. 1.7.19 - eller efter aftale - til en fast stilling. 32 37 timer pr. uge, i skiftende vagter - dog med mulighed for to-holdsskift - og med weekendvagt hver 3. weekend. I Hæmatologisk Afdeling varetager vi regionsfunktionen i diagnosticering og behandling af patienter med hæmatologiske sygdomme. Afdelingen har to integrerede afsnit, som er diagnoseopdelt, og som hver består af et sengeafsnit, et dagafsnit og et ambulatorium. Patientgruppen varierer i forhold til alder, diagnose og behandling og er tilknyttet afdelingen fra udredningstidspunktet til den terminale fase. I M-afsnittet plejer og behandler vi patienter med myelomatose, akut leukæmi og benigne Hæmatologiske sygdomme ud fra en vision om, at patienten er alt . Vi prioriterer at hvert patientforløb er individuelt og tværfagligt tilrettelagt, og at det sker i et tæt samarbejde med patienten og de pårørende. Den gode relation, kontinuitet og medinddragelse er essentielle begreber i vores sygepleje. Vi brænder for specialet, og det at udvikle, forandre og forbedre sygeplejen ud fra, hvad der er bedst for patienterne og de pårørende. Derfor er sygeplejeudvikling- og forskning er en stor del af vores hverdag. Vi arbejder i fællesskab, anerkendende og innovativt for at finde nye, og gør det allerhelst sammen med patienterne og de pårørende, i stedet for kun at gøre det om patienterne. Grundet vores tilgang til udvikling, er vi rigtig gode til bl.a. at udføre autolog stamcelletransplantation, planlægge hjemmebehandlinger med kemoterapi og antibiotika og have SEMI ambulante patienter. Læs mere her I 2017 besluttede vi os for, at vi ville etablere et værested for unge patienter med kræft. Vi kunne se et stigende behov og en stor efterspørgsel. Vi ansøgte derfor om økonomiske midler via Kræftplan IV, og var så heldige at blive forgyldt. Vi har derfor ansat en ungekoordinator, som er ved at skabe et helt unikt koncept, som er medvirkende til at gøre en forskel for unge patienter med kræft. Projektet udvikler sig for hver dag, og det er super spændende at følge. Sygeplejegruppen er en meget homogen gruppe, der er bredt sammensat af novicer og eksperter, hvilket skaber en meget energisk, positiv og faglig dygtig personalegruppe. Vi er heldige at have et rigtig højt erfaringsniveau. Vi arbejder i makkerpar, som betyder, at man samarbejder og sparer i løbet af dagen. Arbejdsmiljøet er præget af humor og respekt, både mono- og tværfagligt. Se mere her: https: regionsjaelland.23video.com bliv-sygeplejerske-pa-haematologisk Hvad kan vi tilbyde? Et godt arbejds- og læringsmiljø med mulighed for personlig og faglig udvikling samt hvor der kan grines og jokes Gode, engageret og omsorgsfulde kolleger, både monofagligt og tværfagligt, som brænder efter at få lige netop dig som kollega Ambitiøse, ansvarsbevidste og nærværende ledere Et individuelt introduktionsprogram med mentorordning Faglig udvikling gennem deltagelse i afdelingens forskning- og udviklingsprojekter, H M-kurser og erfaringsgrupper Specialisering inden for det hæmatologiske speciale Kursus i medicinsk kræftbehandling, der består af både en teoretisk og en praktisk del i forhold til administration af kemoterapi Vi har tog og busdrift lige til døren og Holbæk motorvejen lige i baghaven Hvad ønsker vi af dig? At du har erfaring i Hæmatologi eller lyst til at lære det. Vi glæder os meget til at høre fra dig! Du er velkommen til at kontakte os, hvis du har spørgsmål eller har lyst til at komme og se afdelingen. Du kan ringe til afdelingssygeplejerske Britta Louise Schack, 47 32 48 80 eller souschef Mia Skoropa, 47 32 48 81. Praktiske informationer Løn i henhold til overenskomst og principper for lokal løndannelse. Ansøgningsfrist den 26. maj 2019 Ansættelsessamtaler holdes løbende Om Sjællands Universitetshospital Sjællands Universitetshospital er Danmarks yngste universitetshospital, og en afgørende brik i Region Sjællands ambitiøse sygehusplan. Vores mission er patienten, og visionen er suveræn kvalitet. I en verden fuld af nye muligheder og forventninger ser vi os som pionerer, der ønsker at definere en ny, bedre og anderledes måde at drive sundhedsvæsenet på. Sjællands Universitetshospital er over de sidste år etableret som en organisatorisk enhed. Næste trin er den fysiske samling i det nye kvalitetsfondsbyggeri i Køge, som vil skabe rammen for et universitetshospital i fuld skala. Vi er således i gang med at skabe et samlet og bedre sundhedsvæsen for regionens borgere, og en spændende og udviklende arbejdsplads for medarbejderne. Læs mere om Sjællands Universitetshospital på: http: www.regionsjaelland.dk suh

Torsdag den 13. september 2018 fik afdelingen tildelt "Patienternes pris" for vores måde altid at sætte patienterne i centrum. Beskrivelsen lød "....som patient ønsker vi en høj faglighed. Men fagligheden skal også pakkes ind i menneskelige egenskaber. Personalet skal lytte til, hvad vi siger, tage vores udsagn alvorligt og udvise nærvær og empati, så bliver forløbet bedre, og man føler sig tryg....".

Kan du nikke genkendende til, at høj faglighed har en høj prioritet? Men også at specialet skal være specielt, spændende og udfordrende, men samtidig også let, overskueligt og tilgængeligt? så læs videre…

Vi søger nemlig en sygeplejerske pr. 1.7.19 - eller efter aftale - til en fast stilling. 32 – 37 timer pr. uge, i skiftende vagter - dog med mulighed for to-holdsskift - og med weekendvagt hver 3. weekend.

I Hæmatologisk Afdeling varetager vi regionsfunktionen i diagnosticering og behandling af patienter med hæmatologiske sygdomme. Afdelingen har to integrerede afsnit, som er diagnoseopdelt, og som hver består af et sengeafsnit, et dagafsnit og et ambulatorium. Patientgruppen varierer i forhold til alder, diagnose og behandling og er tilknyttet afdelingen fra udredningstidspunktet til den terminale fase.

I M-afsnittet plejer og behandler vi patienter med myelomatose, akut leukæmi og benigne Hæmatologiske sygdomme ud fra en vision om, at ”patienten er alt”. Vi prioriterer at hvert patientforløb er individuelt og tværfagligt tilrettelagt, og at det sker i et tæt samarbejde med patienten og de pårørende. Den gode relation, kontinuitet og medinddragelse er essentielle begreber i vores sygepleje.

Vi brænder for specialet, og det at udvikle, forandre og forbedre sygeplejen ud fra, hvad der er bedst for patienterne og de pårørende. Derfor er sygeplejeudvikling- og forskning er en stor del af vores hverdag. Vi arbejder i fællesskab, anerkendende og innovativt for at finde nye, og gør det allerhelst sammen med patienterne og de pårørende, i stedet for kun at gøre det om patienterne. Grundet vores tilgang til udvikling, er vi rigtig gode til bl.a. at udføre autolog stamcelletransplantation, planlægge hjemmebehandlinger med kemoterapi og antibiotika og have SEMI ambulante patienter. Læs mere her

I 2017 besluttede vi os for, at vi ville etablere et "værested" for unge patienter med kræft. Vi kunne se et stigende behov og en stor efterspørgsel. Vi ansøgte derfor om økonomiske midler via Kræftplan IV, og var så heldige at blive forgyldt. Vi har derfor ansat en ungekoordinator, som er ved at skabe et helt unikt koncept, som er medvirkende til at gøre en forskel for unge patienter med kræft. Projektet udvikler sig for hver dag, og det er super spændende at følge.

Sygeplejegruppen er en meget homogen gruppe, der er bredt sammensat af novicer og eksperter, hvilket skaber en meget energisk, positiv og faglig dygtig personalegruppe. Vi er heldige at have et rigtig højt erfaringsniveau. Vi arbejder i makkerpar, som betyder, at man samarbejder og sparer i løbet af dagen. Arbejdsmiljøet er præget af humor og respekt, både mono- og tværfagligt. Se mere her: https://regionsjaelland.23video.com/bliv-sygeplejerske-pa-haematologisk

Hvad kan vi tilbyde?

  • Et godt arbejds- og læringsmiljø med mulighed for personlig og faglig udvikling samt hvor der kan grines og jokes
  • Gode, engageret og omsorgsfulde kolleger, både monofagligt og tværfagligt, som brænder efter at få lige netop dig som kollega
  • Ambitiøse, ansvarsbevidste og nærværende ledere
  • Et individuelt introduktionsprogram med mentorordning
  • Faglig udvikling gennem deltagelse i afdelingens forskning- og udviklingsprojekter, HÆM-kurser og erfaringsgrupper
  • Specialisering inden for det hæmatologiske speciale
  • Kursus i medicinsk kræftbehandling, der består af både en teoretisk og en praktisk del i forhold til administration af kemoterapi
  • Vi har tog og busdrift lige til døren og Holbæk motorvejen lige i baghaven

Hvad ønsker vi af dig?

  • At du har erfaring i Hæmatologi eller lyst til at lære det.

Vi glæder os meget til at høre fra dig!

Du er velkommen til at kontakte os, hvis du har spørgsmål eller har lyst til at komme og se afdelingen. Du kan ringe til afdelingssygeplejerske Britta Louise Schack, 47 32 48 80 eller souschef Mia Skoropa, 47 32 48 81.

Praktiske informationer

Løn i henhold til overenskomst og principper for lokal løndannelse.

Ansøgningsfrist den 26. maj 2019

Ansættelsessamtaler holdes løbende

Om Sjællands Universitetshospital
Sjællands Universitetshospital er Danmarks yngste universitetshospital, og en afgørende brik i Region Sjællands ambitiøse sygehusplan. Vores mission er patienten, og visionen er suveræn kvalitet. I en verden fuld af nye muligheder og forventninger ser vi os som pionerer, der ønsker at definere en ny, bedre og anderledes måde at drive sundhedsvæsenet på.

Sjællands Universitetshospital er over de sidste år etableret som en organisatorisk enhed. Næste trin er den fysiske samling i det nye kvalitetsfondsbyggeri i Køge, som vil skabe rammen for et universitetshospital i fuld skala. Vi er således i gang med at skabe et samlet og bedre sundhedsvæsen for regionens borgere, og en spændende og udviklende arbejdsplads for medarbejderne.

Læs mere om Sjællands Universitetshospital på: http://www.regionsjaelland.dk/suh

Region SjællandRoskilde2019-05-10T00:00:002019-05-26T00:00:00
330023398SygeplejerskeRobot Har du lyst til at arbejde i et bredt klinisk felt, hvor dagene er varierede uden nattevagter og med få aftenvagter, så læs videre. Om jobbet Lejre Kommune søger en primærsygeplejerske med udekørende funktion til en fast stilling i Team Sygeplejen funktion. Arbejdsfeltet er bredt og rummer gode muligheder for afveksling. Det spænder fra lette opgaver som øjendryp over komplekse palliative forløb til instrumentelle opgaver, som parenteral ernæring og peritonealdialyse. Hvis du er interesseret i at arbejde med sygepleje på højt fagligt niveau og med høj grad af selvstændighed og faglige udfordringer, er det et job for dig. Vi kan tilbyde dig: Løbende faglig udvikling Klare visioner og mål for sygeplejen i Lejre Kommune Deltagelse i et team, der brænder for at yde den optimale sygepleje Deltagelse i et team, der vil bevare det gode arbejdsmiljø, hvor alle er medansvarlige Mange spændende og til tider komplicerede opgaver Mange daglige dialoger om etiske og faglige dilemmaer Mange forskellige kolleger (aldre, nationaliteter, faglige baggrunde, humor) Medindflydelse på vagtplanlægning Oplæring tilrettelægges efter dine kompetencer og ønsker Medansvar i et klinisk ansvarsområde Om dig Vi forventer, at du: har bred faglig kompetence har nogle års klinisk erfaring, gerne både medicinsk og kirurgisk, evt. fra ambulatorievirksomhed har evnen til at indgå i mono- og tværfagligt samarbejde besidder overblik og evner at træffe beslutninger og handle derefter er selvstændig og kan finde løsninger på komplekse sygeplejefaglige problemstillinger Om os Vi er et team på ca. 30 sygeplejersker og en del af fremtiden. Teamet er delt op i tre distrikter med hver deres mødested (Hvalsø, Kr. Hyllinge og Lejre). Sygeplejen har fokus på, at Det nære og sammenhængende sundhedsvæsen rykker tættere og tættere på, og at den rehabiliterende tanke skal vinkles på alle borgere. Sygeplejen er et team, der brænder for at yde den optimale sygepleje. Et team, der vil bevare det gode arbejdsmiljø, hvor alle er medansvarlige. Sygeplejen deltager med Genoptræning i rehabiliterende forløbsprogrammer for borgere med kræft, diabetes, KOL og hjertesygdomme. Sygeplejen har et projekt kørende, som omhandler akutfunktion, hvor fokus er hurtig præhospital indsats med henblik på at nedsætte og helst undgå forebyggelige indlæggelser. Lejre Kommune er et sted med plads til gode ideer. Vi nytænker livet på landet og er tæt på byen. Et sted med fællesskaber. Både for vores borgere og for hinanden på arbejdspladsen. Her er borgere, politikere og embedsmænd tæt på hinanden. Vi bygger den moderne landsby med kvalitet i centrum. Løn og ansættelse Du kan begynde den 1. juli 2019 eller tidligere. Du vil blive ansat efter gældende overenskomst og principperne i ny løn . Ved ansættelse kræver kommunen straffeattest. Stillingen er på 32 timer ugentligt. Primært dagvagter, men enkelte aftenvagter kan forventes. Weekendvagt hver 3.- 4. uge. Samtaler afholdes d. 28. maj. Vi glæder os til at høre fra dig.

Har du lyst til at arbejde i et bredt klinisk felt, hvor dagene er varierede uden nattevagter og med få aftenvagter, så læs videre.

Om jobbet

Lejre Kommune søger en primærsygeplejerske med udekørende funktion til en fast stilling i Team Sygeplejen funktion.

Arbejdsfeltet er bredt og rummer gode muligheder for afveksling. Det spænder fra lette opgaver som øjendryp over komplekse palliative forløb til instrumentelle opgaver, som parenteral ernæring og peritonealdialyse.

Hvis du er interesseret i at arbejde med sygepleje på højt fagligt niveau og med høj grad af selvstændighed og faglige udfordringer, er det et job for dig.

Vi kan tilbyde dig:

  • Løbende faglig udvikling
  • Klare visioner og mål for sygeplejen i Lejre Kommune
  • Deltagelse i et team, der "brænder" for at yde den optimale sygepleje
  • Deltagelse i et team, der vil bevare det gode arbejdsmiljø, hvor alle er medansvarlige
  • Mange spændende og til tider komplicerede opgaver
  • Mange daglige dialoger om etiske og faglige dilemmaer
  • Mange forskellige kolleger (aldre, nationaliteter, faglige baggrunde, humor)
  • Medindflydelse på vagtplanlægning
  • Oplæring tilrettelægges efter dine kompetencer og ønsker
  • Medansvar i et klinisk ansvarsområde
Om dig

Vi forventer, at du:

  • har bred faglig kompetence
  • har nogle års klinisk erfaring, gerne både medicinsk og kirurgisk, evt. fra ambulatorievirksomhed
  • har evnen til at indgå i mono- og tværfagligt samarbejde
  • besidder overblik og evner at træffe beslutninger og handle derefter
  • er selvstændig og kan finde løsninger på komplekse sygeplejefaglige problemstillinger
Om os

Vi er et team på ca. 30 sygeplejersker og en del af fremtiden. Teamet er delt op i tre distrikter med hver deres mødested (Hvalsø, Kr. Hyllinge og Lejre).

Sygeplejen har fokus på, at ”Det nære og sammenhængende sundhedsvæsen” rykker tættere og tættere på, og at den rehabiliterende tanke skal vinkles på alle borgere.

Sygeplejen er et team, der "brænder" for at yde den optimale sygepleje. Et team, der vil bevare det gode arbejdsmiljø, hvor alle er medansvarlige.

Sygeplejen deltager med Genoptræning i rehabiliterende forløbsprogrammer for borgere med kræft, diabetes, KOL og hjertesygdomme.

Sygeplejen har et projekt kørende, som omhandler akutfunktion, hvor fokus er hurtig præhospital indsats med henblik på at nedsætte og helst undgå forebyggelige indlæggelser.

Lejre Kommune er et sted med plads til gode ideer. Vi nytænker livet på landet og er tæt på byen. Et sted med fællesskaber. Både for vores borgere og for hinanden på arbejdspladsen. Her er borgere, politikere og embedsmænd tæt på hinanden. Vi bygger den moderne landsby med kvalitet i centrum.

Løn og ansættelse

Du kan begynde den 1. juli 2019 eller tidligere. Du vil blive ansat efter gældende overenskomst og principperne i "ny løn".
Ved ansættelse kræver kommunen straffeattest.

Stillingen er på 32 timer ugentligt. Primært dagvagter, men enkelte aftenvagter kan forventes. Weekendvagt hver 3.- 4. uge.

Samtaler afholdes d. 28. maj.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Lejre KommuneKirke Hyllinge2019-05-13T00:00:002019-05-27T00:00:00
da-DK

Andre job der matcher din søgning

Sygeplejersker søges til nattevagt i Roskilde Hjemmepleje

Roskilde Kommune - Hjemmeplejegruppen Fælles Nat

Roskilde
På Dr. Margrethes vej 28 er der 3 daggrupper med tilhørende sygeplejersker, 1 aftengruppe og 1 natgruppe, i alt ca. 200 medarbejdere. Vi arbejder ud fra hjælp til selvhjælp, hvor vi støtter og med inddrager borgerne, i deres dagligdag. Er du sygeple...
Indrykket:8. maj 2019
Udløbsdato:27. maj 2019

Sygeplejerske til uddannelsesstilling, Akutafdelingen, Nykøbing F. Sygehus

Region Sjælland

Nykøbing F
Få udviklet dine sygeplejekompetencer i et team der arbejder i front på Nykøbing F. Sygehus Hvorfor skal du vælge os? Har du lyst til nye udfordringer som sygeplejerske, kan vi tilbyde dig en spændende stilling med individuel introduktion og oplærin...
Indrykket:16. maj 2019
Udløbsdato:27. maj 2019

Sundhedsfaglig medarbejder til PsykInfo

Region Sjælland

Næstved
Sundhedsfaglig medarbejder til PsykInfo Motiverer det dig at være med til at skabe åbenhed og viden om psykisk sygdom og psykiatrien? Ønsker du at bruge din velfunderede psykiatriske faglighed til at rådgive regionens borgere, så de kommer godt vide...
Indrykket:10. maj 2019
Udløbsdato:29. maj 2019

Sygeplejerske til Hæmatologisk afdeling, afsnit M, Sjællands Universitetshospital, Roskilde

Region Sjælland

Roskilde
Torsdag den 13. september 2018 fik afdelingen tildelt Patienternes pris for vores måde altid at sætte patienterne i centrum. Beskrivelsen lød ....som patient ønsker vi en høj faglighed. Men fagligheden skal også pakkes ind i menneskelige egenskaber....
Indrykket:10. maj 2019
Udløbsdato:26. maj 2019

Sygeplejerske

Lejre Kommune

Kirke Hyllinge
Har du lyst til at arbejde i et bredt klinisk felt, hvor dagene er varierede uden nattevagter og med få aftenvagter, så læs videre. Om jobbet Lejre Kommune søger en primærsygeplejerske med udekørende funktion til en fast stilling i Team Sygeplejen f...
Indrykket:13. maj 2019
Udløbsdato:27. maj 2019